适用场景:资金审计前自查准备、项目验收材料整理
报告要点:专项资金监管流程、资金拨付合规性检查、资金使用效益评估
行文逻辑:梳理项目执行→核查资金使用→分析问题根源→提出整改方案
一、检查工作总结
(一)项目执行情况
1.项目批复的主要内容和目标
2.项目执行情况
1)项目是否明确专人负责;
2)各项进展情况和完成情况;
3)是否对已完成项目按规定组织验收;
3.项目成果和效益
4.存在问题
5.工作建议
(二)资金使用情况(此部分为重点)
1.制度建设情况。
1)是否建立了科学合理、层次清晰、分工明确、覆盖全面的资金管理制度体系;
2)项目单位是否建立了农业专项资金管理暂行办法,对项目负责人的要求是否具体、明确;
2.制度执行情况。
资金管理使用的各个环节是否严格按照农业部相关类别项目专项资金管理办法的规定执行:
3.资金分配情况。资金分配的各个环节和有关内容是否合理到位:
1)是否存在虚报项目骗取财政资金的情况;
2)是否存在截留、挤占、挪用财政资金的情况。包括:用于支付基建工程款;用于弥补人员经费或用于其它活动;用于对外借款;用于对外投资;用于出国;擅自调整预算;项目管理单位计提管理费(如有依据需注明);基本支出挤占项目支出;其它截留财政资金挪作它用等情况;
3)是否存在滞留应当下拨的财政资金的情况;
4)是否存在扩大财政开支范围的情况,包括向非预算单位拨付财政资金、其它扩大财政资金支出范围等情况;
4.资金拨付情况。资金是否按时拨付到文件规定的资金使用单位:
1)是否存在转移项目资金的情况,包括虚假合同转移项目资金等情况;
2)是否存在是否以拨代支的情况,包括虚报项目完成额等情况;
5.资金监管情况。
是否采用资金运行全程监控等管理手段进行资金的有效管理,是否建立了资金使用和监管的责任机制,如何探索建立财政支农资金管理的长效机制;
1)项目单位资金使用审批手续是否符合《会计法》关于“会计监督”的有关规定;
2)是否将项目资金转至非项目实施单位进行核算;
3)项目资金是否专账核算、专款专用、专人负责;
4)是否存在虚列支出、重复列支、提前列支的"情况;
5)是否有在往来款中列支的情况;
6)是否存在公款私存的情况;
7)是否存在违反规定办理定期储蓄的情况;
8)是否存在原始凭证等附件不齐全、不规范的情况;
9)是否存在违反现金管理条例,支付大额现金的情况;
10)是否存在账务处理不正确的情况;
6.资金使用效益情况。
是否发挥了资金使用效益,实现了项目目标。
二、检查结果
(一)检查结论
(二)检查出的问题及原因
(三)整改措施
(四)整改结果
适用场景:区级单位预算编制、财务合规审查
报告要点:预算编制规范执行、票据审核严格把关、政府采购流程合规
行文逻辑:开展培训→编制预算→审核票据→执行采购→加强管理
1、预算编制工作开展及管理情况:财务人员参加区财政局组织的预算编制工作业务培训,量入为出,认真对单位经费进行预算编制。各项开支严格按照有关财务规章制度进行进行,对各笔收入和支出作好详细的日记账,专款专用, 对口开支,实行收支两条线。公用经费开支无超预算现象,严格按照预算的规定用途使用。
2、各项支出严格按照会计制度的要求支出,各项支出严格使用有效正规票据,领导签字方可入账,无不正当 或不合规的公用支出。
3、纳入政府采购的项目严格执行政府采购手续,无规避政府采购现象。
4、继续规范使用公用经费,从教育发展出发,将每一分钱都用在刀刃上,保证日常各项工作正常运转,没有挤占项目经费的情况。
四、加强管理
我局的各项工作能按要求贯彻落实好,做到目标明确、责任落实。 在今后工作中,严格按照区财政资金管理条例执行。
适用场景:企业年报编制准备、财务制度合规审查
报告要点:持续经营基础确认、重要性项目单独列报、资产减值准备净额列示
行文逻辑:确定编制基础→保持列报一致性→识别重要项目→界定抵销范围→提供比较信息
1.财务报表应以持续经营为基础编制。
企业应当以持续经营为基础,根据实际发生的交易和事项,按照《企业会计准则——基本准则》和其他各项会计准则的规定进行确认和计量,在此基础上编制财务报表。管理层应对是否能够持续经营进行评估,若某些重大不确定因素可能导致对主体持续经营产生严重怀疑时,应对不确定因素充分披露。但企业不能以附注披露代替确认和计量。以持续经营为基础编制财务报表不再合理的,企业应当采用其他基础编制财务报表,并在附注中披露这一事实。企业在当期已经决定或正式决定下一个会计期间进行清算或停止营业,表明其处于非持续经营状态,应当采用其他基础编制财务报表,如破产企业的资产应当采用可变现净值计量等,并在附注中声明财务报表未以持续经营为基础列报,披露未以持续经营为基础的原因以及财务报表的编制基础。
2.列报的一致性。
列报一致性要求财务报表中的列报和分类应在各期间之间保持一致。除非准则要求改变,或主体的经营性质发生重大变化,改变后的列报能够提供更可靠的、且对财务报告使用者更相关的信息,同时不损害可比信息。
3.重要性项目单独列报。
性质或功能类似的项目,其所属类别具有重要性的,应当按其类别在财务报表中单独列报。性质或功能不同的项目,应当在财务报表中单独列报,但不具有重要性的项目除外。
重要性,是指如果项目的省略或误报会单独或共同影响内外部使用者作出的经济决策,则该项目是重要的。重要性应当根据企业所处环境,从项目的性质和金额大小两方面加以判断。其中:项目的性质应当考虑该项目是否属于企业日常活动、是否对企业的财务状况和经营成果具有较大影响等因素;项目金额大小的重要性,应当通过单项金额占资产总额、负债总额、所有者权益总额、营业收入总额、净利润等直接相关项目金额的比重加以确定。
本准则规定在财务报表中单独列报的项目,应当单独列报;其他会计准则规定单独列报的项目,应当增加单独列报项目。
4.有关抵销的界定。项目金额不得相互抵消
财务报表中的资产项目和负债项目的金额、收入项目和费用项目的金额不得相互抵销,单独列报资产和负债、收益和费用以便使用者更易理解已发生的交易、其他事项的情况,以及评估主体未来的现金流量。
资产项目按扣除减值准备后的净额列示,不属于抵销。如存货跌价准备与存货项目、应收账款计提的坏账准备与应收账款项目按抵减后的余额列报不属于抵销。
非日常活动产生的损益,以收入扣减费用后的净额列示,不属于抵销。如非流动资产处置产生的利得与损失,按处置收入扣除该资产账面金额与相关销售费用后的余额列报不属于抵销。若这些利得与损失是重要的则应单独列报。
5.财务报告中应列报所有金额的前期比较信息。
当期财务报表的列报,至少应当提供所有列报项目上一可比会计期间的比较数据,以及与理解当期财务报表相关的说明,其他会计准则另有规定的除外。
当财务报表项目的列报发生变更的,应当对上期比较数据按照当期的列报要求进行调整,并在附注中披露调整的原因和性质,以及调整的各项目金额。对上期比较数据进行调整不切实可行(不切实可行,是指企业在做出所有合理努力后仍然无法采用某项规定)的,应当在附注中披露不能调整的原因。
6.披露要求。
企业应当在财务报表的显著位置至少披露下列各项:
(1)编报企业的名称;
(2)资产负债表日或财务报表涵盖的会计期间;
(3)人民币金额单位;
(4)财务报表是合并财务报表的,应当予以标明。
企业至少应当按年编制财务报表。年度财务报表涵盖的期间短于一年的,应当披露年度财务报表的涵盖期间,以及短于一年的原因。
适用场景:财务规范自查、内部控制建设
报告要点:依法设置会计账簿、明确职责权限分离、控制经费开支标准
行文逻辑:设置账簿→明确职责→控制支出→建立制度→发现问题
在财务工作过程中,本单位严格按照《会计法》的规定,依法设置会计账簿,并保证其真实完整,根据本单位实际发生的业务事项进行会计核算、填制会计凭证、登记会计账簿、编制财务会计报告。严格执行国家有关财务法规,所发生的各项业务事项均在依法设置的会计账簿上统一登记、核算,依据国家统一的会计制度的规定进行会计核算,确保数据真实、有效。在安排支出时,分轻重缓急,保证常规和重点支出需要,既体现实际工作需要,又考虑财力可能,根据办公室各项工作任务,在财力可能的"情况下,有保有压,确保重点,统筹安排,合理支出。
二、单位内部控制制度建立和执行情况
根据本单位工作实际,在建立并实施内部监督和控制制度过程中,制定了《财产管理制度》。建立和完善各项制度的同时,相关人员在工作过程中严格遵守这些规章制度,有效地实施了内部监督和控制,保证了会计工作的真实性、完整性以及单位财产的安全,加强了对本单位财产物资的监督和管理,杜绝了各种漏洞的发生,达到了以下三点要求:
1、明确了记账人员与审批人员、经办人员的职责权限,使其相互分离、相互制约,以明确责任,防止舞弊,各项业务事项得以有序进行。
2、明确了财务收支审批程序和审批人的权限和责任,规范了各项资金的使用,提高了资金使用效益。
3、明确经费支出的范围和开支标准,采取各种有效措施控制经费开支,杜绝了浪费现象的发生。
三、固定资产管理和使用情况
为了加强固定资产管理和使用,在固定资产购置时,严格按照政府采购程序进行采购,并根据有关规定,建立了账簿、款项和实物核查制度,通过建立健全制度,会计人员对各项财物、款项的增减变动和结存情况及时进行记录、计算、反映、核对等。一方面做到账簿上所反映的有关财物、款项的结存数同实存数一致;另一方面通过账簿记录和记账凭证,原始凭证的核对,保证账账相符。无固定资产不入账,公物私用及其他违规问题。
四、存在问题
通过自查,我委在财务管理和财务工作过程中还存在一些不足,在实施内部监督制度和内部控制制度时,还未能完全达到《会计法》所规定的要求,预算管理制度、财务分析制度、稽核制度尚未建立健全,今后要进一步完善这方面的制度,实行更有力的措施,力求将这方面的工作做得更好。
适用场景:教育机构收费自查、学期末财务审计
报告要点:规范收费制度制定、落实两免一补政策、建立收费公示机制
行文逻辑:制定制度→规范收费→公示监督→分析问题→改进措施
1、制度建设
制定有财务室工作管理制度、收费经办人员工作职责、出纳人员工作职责、记账人员工作职责、严格按国家收费法律法规搞好收费管理工作。
2、收费情况
制定规范学校服务性收费和代收费的相关制度措施情况,我校及下属的分校无任何违反自愿和非营利原则,无强制收取服务性收费和代收费从中牟利情况。
(1)20xx年秋学期开学注册收费项目有学前班收费,学费250元。收费前曾向学生家长公示,家长无异议。
(2)教材、教辅资料征订坚持“一个渠道、一个目录”的原则,即坚持向县新华书店征订,坚持按上级部门审核通过的目录范围内进行征订。教辅资料按家长自愿的原则征订,无硬性要求。学校规范教辅材料使用和管理,制定相关管理办法,不准集体或个人私自购买教辅材料。
3、两免一补
学校严格按上级有关规定执行“两免一补”工作,无违规行为。
4、收费公示
我校在每学期收费工作开展的过程中都及时利用橱窗展板向广大学生和家长公示收费标准,并建立举报箱,接受广大师生及家长的监督。
三、存在的问题及改进措施
虽然学校在收费工作中做了大量的工作,取得了一定的成效,难免在教育收费的开展中存在一些不足,主要表现在学校制度建设还不太完善,有些收费工作条例需要从新制定和改进等。
今后,学校严格管理教育收费工作,将教育收费抓好抓实,使学校教育收费工作能做到合理、合规、合法。
适用场景:财务报表审计准备、反洗钱任务执行
报告要点:信息披露与股金兑付、所得税汇算清缴、反假货币机具配置
行文逻辑:开展信息披露→完成所得税汇算→落实反假货币措施
各位领导、同事:
我是来自财务会计部一名职员,名叫xxx,现年xx岁,中共党员。现在,我就将20xx年在财务会计部的具体参与和分管的工作情况向各位领导、同事们进行汇报:
1、积极做好信息披露工作,兑付社员股金红利。按照银监监管部门要求和信用社股金管理办法,联系会计事务所,做好20xx年度的报表审计报告工作,配合联社办公室做好20xx年度的信息披露工作,及时地兑付20xx年度社员股东分红,维护社员股东权益。
2、协处部门经理做好20xx年度所得税汇算工作。积极探讨、精读国家财政部、国税总局陆续下发有关各种所得税优惠政策文件,与当地国税部门工作人员交流学习,用好用活国家优惠政策,准确汇算汇缴企业所得税,做好了我社20xx年所得税汇算清缴工作。
3、协处部门经理做好央行票据后续监测考核指标的测算工作。为确保我社央行票据后续监测考核指标能够达标,会同发展部、风险部、审计部对各项考核指标进行了测算。
4、积极参与会计基础检查工作。通过检查,增强我社会计基础管理工作,规范员工业务操作流程,强化内部控制,提升了会计管理水平、会计服务质量和会计操作风险防控能力。
5、做好个人存量账户核查工作、反洗钱工作。
(一)是存量个人身份信息真实性核查工作情况,xx月参加省联社组织的"个人存量账户核实系统上线前培训,并于xx年x月xx日完成对全辖员工转培训工作,确保系统上线稳定运行。通过悬挂横幅、LED显示屏播放存量个人账户核实内容及向社会发布张贴通告等多途经进行宣传做实存量个人账户宣传工作,让客户按时到我社进行身份核实。截止20xx年14月末,我社个人存量核查进度达100%。完成了我社20xx年个人存量账户核实工作目标任务要求。
(二)是加强反洗钱培训、宣传力度,创造良好的内部环境和社会环境。于20xx年xx月xx日在联社会议室举行反洗钱法规法规培训,提升员工的反洗钱理论知识和水平;同时加强对反洗钱监测系统补录补正的督促力度,使我社反洗钱监测系统大额、可疑数据进行审核上报,补录、补正率100%,未出现漏报情况;加强反洗钱宣传活动开展,通过辖区悬挂横幅、x个LED电子屏流动播放“警惕洗钱陷阱,远离犯罪”主题反洗钱宣传。较好完成了20xx年既定反洗钱内容目标任务。
6、与各部室能力配合,积极主动开展假币专项治理工作,畅通人民币流通环节,维护持币人合法权益和信用社声誉。
(一)不断提升反假货币机具配置水平,为提高服务水平,防范和堵截假币事件的发生,提高公众对我社的信任,确保人民币柜台收付业务工作的正常开展,我社加大了反假货币机具配置力度。截止20xx年14月,A类点钞机xx台,B类xxx台,C类xxx台,具备冠字号功能xxx台;取款机xxx台其中具备冠字号功能xxx台,另三台虽不具冠字号配有冠字号清分机xxx台,加钞都经具备冠字号清分机进行加钞的;存取一体机xx台,具备冠字号。较好的完成年初我社20xx年冠字号计划。
(二)完成了20xx年反假货币宣传和培训目标任务
(三)不断完善反假货币管理机制,积极加强持证上岗管理。积极联系参加当地人行的各项反假培训并协调参加人行组织的反假资格考试,20xx年我社假币资格年审为xxx人,新参考xx人。到20xx年,要求我社所有临柜人员100%持证。
7、积极参加人行人民币结算帐户专管员培训考试。20xx年xx月xx日,我社xxx名员工参加人行举行的人民币结算账户专管员培训,并全部通过考试取得上岗资格,构建了我社与人行结算账户开立的绿色通道。
8、股本金的验资工作。积极主动地做好了20xx年股本金的验资工作及注册资本金的变更工作。
以上就是本人20xx年在财务会计部具体工作情况,不妥之处,请各位领导、同事予以批评指正。
适用场景:财务制度自查整改、检察院建议落实执行
报告要点:报销签字程序规范、重点环节制度建设、监督制约机制完善
行文逻辑:成立检查组→开展自查→完善制度→强化监督
我校接到《xx县人民检察院检察建议书》文件后,学校领导高度重视,组成了以党委书记孙明卫同志为组长的财务管理检查领导组,对学校的财务管理进行了认真自查,现将自查整改情况总结如下:
1、我校学生均在政府组织下办理了城镇居民医疗保险,人身伤害保险业务在自愿自费的原则下,由学生自行办理参加,学校教师和有关人员一律不准参与,不存在回扣和私吞自肥现象。
2、每学期开学收费时,都由上级财政部门派专人到校收费,学校提供场地和人员配合,学校内部人员不经手财务收费,不存在私设帐外帐等现象。
3、严格遵守报销签字程序,所有需要报销的票据经办人首先签字;经总务处核实以后,由总务主任签字;最后由学校校长签字批准报销。这种报销程序模式,从根本上杜绝了贪污公款、不记账和贪污自费等问题。
在今后的工作中,我校将一如既往的执行严格的财务管理制度,并遵照检察院建议,在财务管理中开展下列方面的工作:
1、加强思想政治教育和法制教育,提高广大教育干部和工作人员遵守守法意识。通过各种形式宣传法制,使广大教育工作人员充分了罪与非罪的界限,掌握基础的法律法规,增强自我约束和自我保护的意识。
2、建立、完善学校的各项规章制度。结合教育改革的实际,坚持用改革的创新方法,从机制、制度和基础入手,加强用改革创新的方法,从机制、制度和基础入手,加强对策研究,建立健全、落实管理制度和监督制约机制,加强对收费、财务支出、学校领导、财务人员等重点环节和重点人员的制度建设,用制度管事、用制度管人、用制度规范行为。
3、建立有效的监督制机制,加强对有关人员的监督。加强学校内部监督,完善领导班子决策制度,实施校务公开等监督办法,强化制约机制,实行财务公开。
适用场景:财务制度执行检查、年度工作述职汇报
报告要点:严格执行财经纪律、制定财务收支计划、规范费用管理使用
行文逻辑:学习制度→制定计划→规范管理→完善制度→开展培训
20xx年度本人主持财务会计部工作,现将本人履职情况报告如下:
一、严格执行规章制度,尊守财经纪律
20xx年度,我能够认真学习法律法规,学习管理部门制定的制度、规定,严格尊守财经纪律,能按制度办事,确保年度财务成果真实反映,业务费用列支手续合规。
二、合理制定经营目标,确保全年各项指标的完成
1、制定年度财务计划。年初结合我行实际,制定20xx年度财务收支计划,全县预算总收入万元,较上年实际增加万元,增幅%。其中:利息收入万元,较上年实际增加万元,增幅%,金融机构往来收入万元,较上年净增万元,增幅%,手续费收入万元,较上年净增万元,增幅%。全年实现综合利润在万元左右。
2、编制度财务会计部重点工作分解表。按上级管理部门规划,把20xx年财务会计部重点任务分配到每一个月,明确责任,保证20xx年度财务会计部门工作有计划、分步骤的开展。
三、加强财务管理,规范财务行为,努力增收节支
1、根据上年财务管理工作中取得的经验和存在的不足,重新修定了《费用管理办法(修订)》(农发[20xx]号),实行限额管理和比例管理。公用性费用全年及分月限额由总部核定,各网点在核定限额、比例内使用。
2、加强引导增强成本核算意识。引导网点成本和从俭节约观念,增强综合利润指标核算意识,把应摊费用、折旧、领用电子产品、纸张、凭证、税金、五险一金等费用全部计算到每个网点综合利润指标内,按季度在全县通报,形成全员参与费用管理观念,杜绝了不合理控制费用开支。
四、20xx年度财务会计部具体工作开展情况
(一)完善制度建设,强化风险管理
制定了《银行账户管理系统急处置预案》、《客户身份识别和客户资料及交易记录保存管理实施细则》制度,修定了《费用管理办法(修订)》,转发了省联社《关于进一步规范农信银业务的通知》(皖农信联发号)文件,规范农信银业务,防范和化解农信银业务风险,努力增强风险管控能力。
(二)加强员工培训,提高员工内部操作和管理水平
根据联社年初工作会议精神,为提高“双基”管理水平,财务会计部组织开展形式多样的培训活动,对员工培训次,培训总人次人,进一步提高员工内部操作和风险防范水平。
(三)专项宣传活动开展有声有色
全年共组织开展了次宣传活动。分别是:
1、开展改善农村支付服务环境宣传工作。20xx年元旦和春节期间。按《支付服务环境宣传工作方案》通知精神,制定了宣传活动实施方案,宣传改善农村支付服务环境方面所做工作、成效和推出产品品种。
2、1月份开展机构信用代码专项宣传活动。根据人民银行统一布置,制定《机构信用代码专项宣传活动工作方案》开展信用代码专项宣传活动,对全社会信用体系建设,加强机构信用代码应用,建立客户“经济身份证”,起到积极推动作用。
3、6月份开展支付结算宣传活动。根据人行市中心支行《关于印发年支付系统宣传活动方案的通知》(办[20xx]号)文件精神,在全辖内开展了一次支付结算宣传活动。
(四)加大检查和处罚力度
提高风险防控能力按稽核部检查存在问题台账,跟踪整改,并组织了综合柜员制执行情况专项检查、反专项检查,按标准基层行社创建计划,负责会计基础规范配合合规与风险管理部对网点督导,财务会计部全年共计对违规处罚xx人次,处罚金额x元。
(五)积极扩大代理业务,进一步履行社会责任
在已代理的安贷保、医保卡、非税收入以及养老保险业务的基础上,按总行会议精神,积极营销,扩大代理业务品种,增加中间业务收入。全年新增代收电费业务、代理国库集中支付业务、代理农发行粮棉油收供资金供应、社保卡代发前期工作。
(六)其他工作开展情况
1、积极推行柜员制。20xx年月份,根据基层信用社申请,经联社考查,对符合实行柜员制等支行,经过培训并对综合柜员测试合格后,实行综合柜员制管理,提高了办理业务效率,提升了信用社形象。
2、组织度报表审计工作。于20xx年x月完成对20xx年度年报审计和报告工作。
3、存量个人人民币结算账户真实性核实工作。按人民银行和省联社工作计划,制定了《存量个人人民币存款账户相关身份证信息真实性核实工作方案》,从年初起动,按计划年底完成核实目标。
4、完成个网点开通大小额支付系统业务。对个未开通大小额支付系统的网点,积极向当地人民银行和市中心支行申请,完成参与网点人员考试、开通材料上报,并于月份全面开通大小额支付系统业务。
5、组织两期人参加市中心支行举办的反假货币资格上岗证培训和资格考试,合格率达%,位于全市第位。
6、成立事后监督中心。完成事后监督系统上线试点工作,年末开通对和分社个网点事后监督系统上线,运行正常。以上是我20xx年履职情况,如有不妥,请各位领导、同志们批评指正。谢谢大家!
适用场景:试用期工作总结、岗位履职评估
报告要点:建立健全财务制度、规范税务报表报送、配合税务稽查工作
行文逻辑:总结工作→分析问题→提出改进
出纳工作转正述职报告篇1
两个月试用期已经过去,我对自己所从事的出纳工作已经比较熟悉,也能胜任这项工作。以前在会计师事务所做业务助理工作时,对出纳的工作状况比较了解。而且在这两个月里,我在会计的领导下,在同仁的帮忙下,在新的岗位中,我对本经营模式和管理制度有了全新的认识和深入的学习。现对本职工作总结如下:
一、日常工作
1、建立健全财务制度。成立以来,我是会计,所以只负责每月的帐务处理和财务报表的报送,使得财务上的制度不够健全。自到正式上班后,我将财务人员的工作合理划分,在的财务方面按规定进行了要求,严格要求正确填开和索取,减少不必要的麻烦。在财务收支方面,严格执行的`财经制度。
2、正确核算,按时结算,及时报送税务相关报表。在日常财务工作中,我能严格按财务规定正确核算的经营状况,按时结算有关帐务,每月末及时将财务报表和纳税申报表报送税务机关,没有因个人原因耽误报送时间。
3、及时将财务状况汇报于,用心为经理当好参谋。每个月我都将的财务状况给经理进行汇报,使经理能及时了解、掌握的经营状况,对经营中出现的问题我能及时提出合理化推荐,发挥财务在经营中的作用,为建立当好参谋和助手作用。另外,对其他人员在销售、采购中有关不贴合要求的做法,我也能及时提醒和指出。
4、认真负责,用心配合税务部门的稽查工作。x月初,税务部门对我进行稽查,在这期间,我能用心配合,并加强和稽查人员的配合,发挥自己的优势,多与他们沟通,对存在的问题与他们交流,争取他们的宽容,使的利益得到最大保护。
二、存在的问题
两个月以来,围绕自身工作职责做了必须的努力,取得了必须的成效,但与的要求和期望相比还存在一些问题和差距,主要是:自己来时间短,一些状况还不熟悉,尤其是对每个销售人员的核算,工程部分和零售部分没有明确划分清楚,给销售人员带来了麻烦,同时也给对每个销售人员完成任务的状况掌握不够准确。对这些问题,我将在今后的工作中认真加以解决。
以上是我对本人两个月工作的一些体会和总结。在以后的工作和学习中我还将不懈的努力和拼搏,与时俱进,做好本职工作,与的发展同步。同时,我要个性感谢领导和各位同仁在工作和生活中给予我的支持和关心,这是对我工作最大的肯定和鼓舞,我真诚的表示感谢!
适用场景:教育机构财务审计、财政专户管理核查
报告要点:收支两条线执行情况、政府采购流程规范性、资产清查制度落实情况
行文逻辑:规范收入管理→严格支出审批→加强资产管理→完善队伍建设
一、收入管理方面:
学校所有预算外收入金额能入财政专户,严格执行“收支两条线”,每学期按照教育局核准的收费项目和标准收取各类费用,没有擅自设立收费项目,扩大收费范围或提高收费标准,各类收费使用财政部门统一印制的财政票据,没有乱收费现象。
二、支出管理方面:
学校各项支出按实际发生数列支,没有虚列虚报和白条抵库等现象,学校购置的教学仪器设备、办公作品及图书资料实行政府采购,学校财务支出严格实行校长“一支笔”,20__元以上支出经学校校务会议讨论决定,学校财务监理小组审议后执行,学校实行校务公开制度,重大事项进行公示,建立健全了财务管理内部控制制度,记账人员与审批、出纳人员、经办人员、财物保管人员岗位分离、各有其人、职责明确,没有“小金库”,公款公存、账外账、坐收坐支等现象。
三、资产管理:
学校资产的出租、出借、出售、出让、对外捐赠、报废报损等,经校务委集体决定并按国有资产处置管理的有关规定报批,学校建立健全了资产的购置、验收、保管、使用、交接、维修等内部管理制度,建立了校产台帐,每年组织资产清查,做到账账相等、账卡相符、账实相符,学校国有资产出租、出借经学校校务会集体决定后报上级相关部门审批后实行,没有存在将学校资产用于抵押和担保,或以货币资金投资企业、购买股票基金、企业债券等风险性投资活动。
四、财会队伍建设方面:
我校从事财会工作的报账员具有会计从业资格证书,他能正确行使会计监督职权,对违反法律规定的会计事项,拒绝办理,并提醒督促有关人员予以纠正,以确保会计信息的真实性、合法性和完整性,学校大力支持报账员每年一次的会计继续教育和有关的法律知识培训,提高职业素质。