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强化教师培训报告怎么写(精选3篇)

发布时间:2026-10-23 13:20:07

强化教师培训报告 篇1

根据《XX人民政府关于深入推进义务教育均衡发展的实施意见》和《XX利州区创建四川省义务教育均衡发展基本均衡县工作实施方案》的精神和规定标准,让每位学生都享有相对均衡的教育资源是学校的责任,为此学校在全面贯彻教育方针,开足开齐课程;深化教育改革,加速学校发展,加强教师培训,办人民满意的教育。现将我校义务教育均衡发展工作自查情况报告如下:

一、基本情况:

XX学校创始于1956年。学校地处利州区荣山镇与旺苍县燕子乡、福庆乡、朝天区麻柳乡、汪家乡三地交界,属九年一贯制学校,服务范围达9个村67个组2300多户,约1.3万多人,近94.7km2。中心校下辖4所村小,共有38个教学班,学生总数1000余人;现有教职工78人.其中本科及以上学历40人,专科以上学历65人。学校占地面积15106平方米;校舍面积7572平方米。

二、自查情况:

随着政府加大对学校的投入,办学条件得到了很大的改善,为了进一步巩固“两基”成果,我们把创建“创建四川省义务教育均衡发展基本均衡县”确定为学校发展的大事之一。成立了以校长杨敏为首的领导小组,副组长:王强凡宴清樊挺举;组员:各部门负责人。分工合作,责任到人;定期召开了义务教育均衡发展迎验工作会议,稳步推进了学校创建工作的开展。自查中,我们依据相关评估指标,坚持边督查边整改,及时纠正工作中存在的问题,查漏补缺,及时整改,加快了学校发展的步伐。

三、义务教育均衡发展达标情况

(一)教学管理

几年来,我们既注重硬件设施建设,又不忘抓教学常规管理和教学改革,使我校的教育质量不断地提高。

我校按《基础课程改革纲要》的要求,认真落实课程计划,开齐开足课程,抓教学常规管理,抓教学六认真落实,坚持课改创新,开展教育科研,突出剪纸特色,切实执行市教育局提出的“减负”十条要求,加强薄弱学科的课程建设。

为了提高教师的课堂教学水平,提高课堂教学效益。我们坚持开展“五个一”活动,及备课、说课、上课、评课和读一本书活动。并纳入了学校的常规管理。

我们加强了教学基层教研组管理,形成了教研组例会制度,指导教师开展教学活动,充分发挥了教研组的管理功能,提倡资源共享,拓展了他们自主活动的空间,更提高了教师的教学水平和能力,获得更大收益的还是我们的学生的。每月对教师进行了教学常规“六认真”的`抽查和考评,我们做到有要求、有检查、有反馈、有具体整改措施。这样提高了教师的课堂教学效益。

学校认真落实《体育工作条例》和《卫生工作条例》,保证体育课和体育锻炼的时间,建立学生体质健康监测制度,学校卫生保健室定期对学生体检,并对学生进行健康分析和心理疏导,控制学校流行性的传染病的发生。健全了安全工作制度和应急预案,几年来全校无重大安全事故的发生。

(二)教育经费

我校在上级部门的支持下,对学校教学设备设施进行了改造,对学生教室、教师办公室,旧厨房进行了维修改建,并添置了多媒体教学设备、电脑。极大的改善了办学条件

(三)办学条件

我校采取多渠道筹措资金,为改善办学条件奠定了基础。为了巩固基础教育区政府和教育局更是加大了资金投入力度,按照规定标准配备了图书资料,实验仪器、体音美器材,强化了微机室的建设等,使学校的硬件设施逐步达到市颁标准。

1、教学设施:

学校校舍建筑面积共计15106平方米,生均17平方米,校舍面积6372平方米,生均校舍9平方米;配有辅助教学的实验室、图书室、微机室、音乐室、美术活动室等功能室;体育器械都按要求配备安装到位;学校对围墙、大门、旗台、厕所、水池等设施进行了维修装饰;新添置的学生饮水机保障了学生的正常饮用水供应;积极进行校园文化建设,提高了文化育人的浓郁氛围。

2、实验设备配备完善,实验室也按要求安装到位。

3、图书室的藏书:全校共有学生图书16156册,人均达到16册以上。

4、音、体、美、卫生教学设备器材:学校配备了音乐教室1间,添置了钢琴和电子琴;学校体育器材配备达到标准和要求,可以开展多项体育活动。

5、电教设备配备:多媒体教室设备配置齐全,多媒体数码投影仪等教学设备,方便了教师开展电化教学,提高了课堂教学效率;学生电脑室有40余台电脑。

6、其他方面:学校为了校园安全安装了校园监控设施,配备了校园保安,为保障校园安全提供了良好的保障。正常行课的教室有20间,每间教室采光条件良好,装配了12盏日光灯,采光照明符合《中小学校教室采光和照明卫生标准》,2块大黑板,符合国家体育卫生条件试行基本标准。所有班都是按教育局要求配置的课桌椅。学校投入了20多万元,对学校厨房进行了改建,现在正在申报B级食堂。

(四)教师队伍

1、我校专任教师74人,专任教师专科以上学历65人,其中本科学历40人,目前还有部分教师正在进修本科学习;我校体育、美术、音乐、科学、微机每个学科都由专职教师任课。在教师配备上,各学科的师资力量均衡。以便发挥教师之长培养学生广泛的兴趣。让每个孩子找到适合自己发展的空间。

2、教师继续教育方面,教师积极参加各类业务培训和继续教育培训,继续教育合格率100%,学校十分重视师德师风建设,每年师德考核合格率100%

3、加强师德建设,在全体教师中树立“五种精神”:终身从教的敬业精神,刻苦钻研的科学精神、爱生如子的园丁精神、不甘落后的拼搏精神、淡泊名利的奉献精神。每年教师节评选了学校优秀教师,让在师德师风、工作突出、成绩优良的教师成为全校教师身边学习的榜样。

(五)普及程度

近三年我学校学生的入学率为100%,毕业学生升学率100%,辍学率为0。

(六)素质教育

近几年来,我校坚持一手抓义务教育均衡发展工作,一手抓教学质量,更重视学生的素质教育。我校一直坚持开展的合唱组、舞蹈组、微机组、篮球组、田径组、英语组乒乓队活动,培养学生个体特长。并保证了学生每天在学校有一个小时的锻炼时间,让课堂教育得到无限延伸。坚持每年开展体育节运动会、读书节、各类节日庆祝等活动,丰富了孩子们的课余生活,培养孩子们各方面的兴趣爱好、特长,为提高孩子们的综合素质打下基础。我校学生参与综合素质评价合格率100%,参与国家学生体质健康测评合格率为98%。

四、存在的问题集整改措施

根据评估标准,对我校的教育均衡发展发展基本情况进行了认真详细的自查。对照标准,我们存在以下方面的不足:

1、食堂就餐厅面积小、就餐桌椅少,无法保证所有学生同时正常用餐。

2、操场没有铺设弹性地面,学生体育活动时不安全因素加大。

3、学校硬件条件基础薄弱,多媒体教室少,只有1间,很多时候不够用。

整改方案:

1我校采取中小学错时放学时间,减少学生同时就餐人数。

2、操场地面改造,随着义务教育均衡发展和撤校并点工作的开展,在上级立项之后,才能慢慢解决。

3、争取上级教育专项技术装备资金,同时想方设法筹措社会资金,增加多媒体设备。

强化教师培训报告 篇2

本学期我们以教体局和中心校工作计划为指导,按照“依法治校、规范管理、以人为本、发展为本、和谐发展”的思想,本着“为每个学生终身幼儿园第二学期学校工作总结计划总结发展奠基,为每个学生健康成长服务”的办学宗旨,高奏“内涵求发展,机制求创新,队伍求提高,质量求稳定”主旋律,坚持“以良好的师德立教坛,以科学的管理促发展,以优质的教学为中心,以先进的教育科研为先导,以一流的教学质量赢人心,以鲜明特色走创新”的工作思路,全面推进素质教育,务实、创新地抓好学校各项工作,再创了学校工作新业绩,进一步提升卧龙明德小学的社会知名度和美誉度,为打造平泉名校,挤身承德品牌学幼儿园学期总结校奠定了基础。现将本学期工作总结如下:

一、紧紧围绕工作目标、工作重点开展工作

我们确立的目标是:

1、确立服务理念,塑造良师形象,办人民满意教育。

2、改善办学条件,打造名校品牌,办社会美誉学校。

3、强化学校管理,丰富校园生活,办学生舒心学校。

4、提升教师素质,巩固教学质量,办家长放心学校。

5、坚持特色兴校,创建特长班级,办特色鲜明学校。

我们的工作重点是:

一个核心,两个提高,三个确保,四个加强,形成卧龙明德精神。

一个核心:以教学质量为核心,促进教学质量的可持续发展。

两个提高:提高德育工作的实效性;提高课堂教学的有效性。

三个确保:确保各年级各学科第一我位次幼儿园教师工作总结范文幼儿园教学活动中的教学目标;确保教育教学过程管理落实到位;确保品牌学校建设有新发展。

四个加强

1、加强毕业教学及课堂教学研究的实效性。

2、加强师德师风建设,使教师道德更高尚知识更渊博。

3、加强文明礼仪教育和习惯养成教育,提高师生的文明素养。

4、加强少先队建设,使少先幼儿园教师工作总结范文队真正成为学校德育工作的有效载体。

二、工作业绩

三、具体工作的开展

(一)管理工作

1、加强领导班子建设。

⑴建设一支“服务型”的高素质领导队伍。每位领导都牢记树立“服务”意识,吃苦耐劳,率先垂范,在教师中树立榜样,树立自身威信和自我形象。

⑵加强领导管理的工作艺术。管理工作最终是人的管理,“以人为本”是我们每位领导遵循的管理原则,人本管理主要方式体现为“尊重人、依靠人、发展人”。学校管理模式实行“以领导包年级的管理为核心,以年级组管理为主题,以班级管理为基础”的分层管理,突出领导决策的指导工作,强化年级组的团体精神和集体力量,落实班级管理的具体责任。

2、加强师德建设,全面提升师德工程。

结合教体局中心校师德师风建设的深入,进一步加强学校教师的师德师风建设,大力弘扬“学为人师,行为世范”的高尚品质,持续开展“修师德、练内功、强素质、树形象”为主题的学习活动,提出“正己、敬业、爱生”的基本要求,全面提高教师的思想道德水平,杜绝体罚或变相体罚学生现象,构建新型、平等、和谐的师生关系。

3、加强教师培训,打造教师专业化成长。

加强学校名师、骨干教师、中青年教师的培训,构筑学校可持续发展的良好局面。学校搭建平台,创造机会,提供教师学习、发展的机会,让教师早成名师。

(二)德育工作

1、坚持“育人为本,德育为先”的教育观念,健全了德育工作领导机制、管理机制。

2、扎实、有效抓好常规的工作管理。

政教处少先队根据学校实际情况,从细处着手,扎实抓好常规的日常管理工作,坚持升国旗及国旗下的讲话制度;坚持完善了三级值周制度,利用文化橱窗、明德之声广播站、形式大力宣传校园新闻、学校办学动态、学生学校荣誉,营造学风浓,校风正的校园文化氛围。

3、积极开展家长学校工作。

开展学校、社会、家庭三位一体的综合教育功能,不断提高家长的教育观念、教育方式,形成学校、社会、家庭教育的合力。

5、建设家访制度,开展家访活动。

家访是学校与家长沟通的重要方式,是家长了解学校、了解教师、了解自己孩子的重要途径。开展家访不仅能化解学校的矛盾,还能增进家长与老师的感情,家访要做到制度化、经常化。

(三)教学工作

我们坚持教学工作是学校的中心工作,教学质量是学校教育的生命线,是学校工作的主旋律,我们的干劲让同行佩服,成绩让家长满意,工作让社会的赞誉。

1、强化教学常规管理,注重过程与落实,把好备课关、上课关、辅导关,做到了“备课深、上课实、作业精、教学活、手段多、辅导细、要求严”的要求。

2、积极参与各项教学活动,培养学科教学骨干、教学能手,全面参与教学“评优”的活动,在竞争中促发展,在教学活动中培养学科学能手。

3、认真开展教研活动。学校以研训为抓手,组织开展校本研究活动,教研组认真制定计划,采取走出去听观摩课,请进来上示范课。大胆创新课堂教学模式、向40分钟要质量,开展互相听课、说课、评课议课,取长补短。

4、抓好校本培训工作,深入开展教学研究,按新课标要求,改进教学方法和模式,确立学生主体地位,引导学生转变学习方式,进行自主、合作和探究,逐步形成与新课程相适应的教育教学管理模式。要求各科教师要审时度势,自我加压,发挥优势,团结拼搏。在面向全体学生的基础上,要在高分率、合格率、优秀率及平均分的提高上有突破。5、尝试开展集体备课活动。构建由“一线老师——教研组——学科组——学校”组成的立体式教研网络,以减轻教师负担,提升教学水平,发扬团队的集体智慧为目标,开展尝试集体备课,促进教师间互动式交流和共同成长,人人受益。

6、进一步加强学校网站建设,加大对外交流与宣传力度,创建家长、社会了解学校的平台,提高学校知名度。

7、完善课堂教学巡查、教学质量验收、生对教师评价等制度,组织好教育教学质量考评和各类竞赛活动,全面提高教学质量。

8.加强后进生的辅导工作,不让一个学生掉队

我们的教育思想是:教好每一个学生,让每一名家长满意。各班根据实际情况,采取相应措施、有计划地对学困生进行辅导,使每个学生的成绩都有稳步的提高。

10.加强监控形式与力度,提高教学成绩

(1).教师加强了对试题题型的研究力度,做到命题科学、有效并与上级部门的试卷内容接轨;分析及时到位,起到促进作用。

(2).抓重点,重点抓,以点带面,不放松每一个年级,每一个学科

从基础学科抓起:本学期,在语文学科上,重点抓了学生的阅读和写作能力,在数学学科上,重基本知识的养成与积累。

11、认真贯彻《中共中央国务院关于深化素质教育的决定》,开齐课程,上足课时,全面开展活动,开展公平的教学质量竞争,保证学生的身心健康发展。结合学校实际上好活动课,建立兴趣小组,培养学生特长。加强和改进体育、卫生和美育工作。开展“阳光体育运动”,把体操和校操结合起来,认真实施《国家学生体质健康标准》,保证学生每天锻炼一小时以上。广泛开展小型、多样性的学生体育活动,增强学生的体质和意志力。继续开展好校级兴趣小组活动,丰富学生课余生活,在合格的基础上,发展学生的一技之长。

12、认真抓好教学开放日活动。本学期要将教学开放日切实开展好,尝试开展课堂教学面向社会开放,邀请社会成员到学校听评课。

13、开展学生综合素质评价活动。在学生学业、综合素质方面,形成学生素质发展的校本评价方案。同时,努力探索教师教学业务能力发展评价办法,发挥评价的导向作用。

(四)后勤工作

后勤是学校各项工作正常运行的重要保障,我们本着服务教学、服务教师、服务于学生这一宗旨开展了工作。

1、总务处建立了完善各项管理制度,落实责任,基本做到了物物有登记,物物有人管,处处有人管。

2开展的勤工俭学活动,让校园基地既是劳动教育基地,又是综合实践基地,还是绿化美化基地。

3、加强了对后勤人员的思想教育和业务学习。珍惜自己的工作岗位,不断提高业务能力和业务素质,不断提高服务质量和服务水平,厉行节约,杜绝浪费,节约从一份一厘做起,从身边小事做起,最大程度降低成本。

(五)、学前教育工作

1、加强幼儿园教学研究,进一步规范幼儿园五大领域课程的研究工作,加大了对幼儿教师的基本功培训工作。

2、加强了幼儿园活动课、间操、课间操的管理。

3、加强了幼儿园学生卫生、礼仪等良好习惯培养。

4、研究幼儿园学生的考试及教师的评比工作。

5、与家长沟通,进一步办好前三年教育。

6、做好了一类园迎检工作。

7、加强硬件大型玩的使用和管理。

8、幼儿园学生吃饭和午睡的问题处理的不够好。

高山立马心胸阔,大海扬帆事业兴。今年是丰收的一年,是明德小学最辉煌的一年,是学校综合实力系统展示的一年,让我们继续以满腔热情和甘于奉献的精神投入工作中,同心协力,勤奋创业,求真务实,开拓创新,工作有新突破,再创明小的辉煌,再续明小的神话。

强化教师培训报告 篇3

一学期教学的工作已落近尾声。本学期,我校数学学科的工作以进修学校的数学教研工作计划为指导。用心推进有效教学优化数学作业设计等教学工作,加强教师潜力的培训,全面提高教师专业素质。以有效教学为核心,注重课堂教学的主渠道,求真务实、强化教育教学理念意识、创新意识、结合本学科实际状况开拓创新,努力促进我乡数学教育教学工作再上新台阶。现将本学期的工作做以总结:

一、做好常规性的工作,规范教师的业务水平

1、本学期,教研组加强了常规教学管理工作。坚持以教学为中心,强化管理,进一步规范教学行为,并力求常规与创新的有机结合,促进教师严谨、扎实、高效、科学的良好教风及学生严肃、勤奋、求真、善问的良好学风的构成。教师在备课时,能认真钻研教材,力求体现新课标精神,坚持以课堂教学为主阵地,提倡结构化教案、个性化设计,精心备课,针对学生实际,面向全体学生,兼顾差生。

2、“网上教研”活动继续有效的开展,在每周四下午的市教研、每周五下午的省教研活动,数学组都组织教师用心的参加并且做好活动记录,使网络教研与常规教学做到了有效结合。每位教师都能合自己所执教年级的特点和学生的实际状况仔细钻研教材并能创造性地使用教材,用活教材,并且能根据新课标理念,重新组合,体现数学与生活的紧密联系。

二、以有效教学,高效课堂为核心,加强新理念的学习。

先进的新理念要走进课堂,教师是关键。教师是教学的执行者,来实践新课程,实施新课程、落实新课程,更重要成为新课程的开发者和研究者、创造者。因此,要加强教师新理念的学习,促进教师主角、课程意识、潜力结构的更高的提升。

1、结合假期学习进一步更新教育教学理念。新的教育理念是课程改革实验工作顺利开展的前提,为全面推进素质教育注入了新的活力,而教师是实施新课程的根本主体。因此,我们切实认真组织教师开展高效课堂培训工作,不断提高认识,深化和发展,用心投入教学实践当中,体现课改的新理念;同时,每位教师都认真做好记录,及时反馈小结,交流心得感受,从而不断促进教师专业素质的发展。

2、认真学习钻研教材,研究教法,使理论得到提升。教师在课堂教学中,倡导学生主动参与、乐于探究、勤于动手、合作交流的潜力,更加突出先进的教育教学观念,方法要有新的转变。我们着重以基础教育课程改革为核心,切实抓好教材研究分析工作。尤其对本学年教材认真进行了分析。同时还组织各任课老师进行群众备课也对教材进行全面分析、交流。大家畅所欲言,用心探讨学习,对教材要有选取、加工的潜力。这样,促进了教师间互相切磋、学习、共同发展提高教学潜力,从而团结一致,同心协力,构成教育的合力。

3、开展优化作业设计减轻学生课业负担的教学活动。

教师设计小学数学作业应从学生的年龄特征和生活经验出发,设计具有童趣性和亲近性的作业,以激发学生的学习兴趣,使学生成为一个乐学者,有极大的学习热情和主动性。再者由于受天赋、家庭、教育等各方面的影响,学生之间的数学知识和数学潜力的差异是客观存在的。如果让有差异的学生做无差异的作业,必然会造成一些学生“吃不饱”,一些学生“不够吃”的现象。因此,在数学作业的设计上,我们不能搞“一刀切”,应从学生的实际状况出发,针对学生的个体差异设计不同的作业,使我们的教学面向全体学生,让不同的人在数学学习上得到不同的发展。做到真正的因材施教。

4、重视后进生的转差工作

教师利用课余时间对后进生进行个别辅导,效果比较明显。每位教师能发扬奉献精神,常常利用课余时间,无补偿地给学生补缺补漏。在课堂教学中坚持做到培优补差,使学生学得搞笑,学得实在,确有所得,在有限的课堂时间内出效益。学生学习成绩有了较大的提高。

5、加强理论学习与实践相结合开展有效教研活动

鼓励数学学科的青年教师上好示范课,每位教师把学到的先进的教学理念渗透到学科教学当中,切实转变教师的教学方式和学生的学习方式,把课堂的主阵地交给学生组织教师参加。“哈尔滨市小学数学‘优化教学策略构建高效课堂’优秀教研成果评选活动”。

总的来看,在本学期的教学工作在各位教师的辛勤劳动和刻苦努力下,我们取得了必须的成绩,但也存在着不足,教师的教育观念还没有完全得到转变,新课程理念还不明确。如何处理好掌握“知识、技能”与培养“情感、态度、价值观”不准确。今后,我们将加快新课程改革的步伐,切实做好各项工作,把新课程改革引向深入。要加强理论学习,提高教师的理论水平和树立新的教育教学理念,增强课程改革意识,坚信新一轮课改必定成功,同时进一步做好常规工作,努力提高我校的数学教学成绩,把工作搞的更好,更扎实,迈上一个新的台阶。

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