
【第1篇】办公室副主任年度个人述职报告范文1550字
尊敬的各位领导、同志们:
大家好!
一年来,我在宾馆领导的正确指导和部门领导的支持下,深入贯彻落实科学发展观,以市场为向导,以扩大商务客源为依托,以人力资源为核心,以管理为手段,自我加压,认真执行宾馆工作方针政策,在自己分管工作方面认真履行职责,较好地完成自己的工作任务,取得了一定的成绩。下面,我就本年度来的主要工作情况汇报如下,请大家评议:
一、加强学习,储备知识,不断提升思想道德素质
我始终把加强思想政治和业务学习放在自身建设的首位。无论平时工作多忙,都会挤出时间来努力学习,储备新知识,以此增强个人的工作能力和决策水平。我重点是学习人力资源知识,做到学深学透,掌握在脑海中,运用到实际工作中,为自己做好人力资源管理工作打下坚实的基础。在加强理论学习的同时,注重更新知识结构,重点加强业务和政策法规知识的学习,努力做到在工作中学习,在学习中工作,精益求精,不断探索,全面提升自己的整体综合素质。
二、立足岗位,求真务实,不断提高自身工作能力
自己在目前的工作岗位上已工作了多年,经过不断学习、不断积累,具备了比较丰富的人力资源管理经验,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题,在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力等方面,经过多年的锻炼都有了很大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行,在日常的各项工作过程中,没出现过错,并圆满完成宾馆各项目标任务。
三、敬业爱岗,勤奋工作,不断取得工作新进展
一年来,本人以高度的责任心对工作负责,注重细节,不断学习一年以来各种新精神和要求,做好人力资源的管理和处理协调工作,协助宾馆工作目标的完成。
(一)找准定位,做好领导副手。
人力资源是宾馆联系上下、内外的桥梁,是各种信息的集散地,负责此项工作的我,认真听取、了解各方的意见,收集各种信息,进行综合分析、筛选后,第一时间向领导反馈各类问题的有利因素和不利因素,并向领导提出解决的建议,并能随时根据领导需要准确调出我宾馆各阶段的人力资源配置情况从而协助领导实施宏观决策和指挥。
(二)立足本职,为宾馆谋发展。宾馆要壮大,必须靠发展,随着市场竞争的加剧,宾馆效益不太好,我肩上的压力很大。我立足本职工作,到工厂、劳动市场招工,那段时间东奔西走,饱一顿、饿一顿,回到家累得不行,倒头就睡。经过那段时间的努力,我终于完成了自己的工作任务,成功为宾馆输送了新鲜血液,得到了领导的肯定,我的内心是欣慰的。
四、不断改进作风,无私奉献,注重廉洁自律
一年来,我也遇到了一些挫折,比如:领导的不重视;同事的不理解;家中小孩子小,爱人工作很忙,家庭负担过重等都使我的情绪一度陷入低潮,但我对工作有信心,时常提醒自己要按照优秀办公室副主任的标准严格要求自己,时刻绷紧廉洁自律这根弦,坚持“低调做人、高调做事;本色做人,出色做事”,绝不把不好的情绪带入工作中,我以宾馆发展为核心,努力树立了优秀工作者的形象。
一年来,我虽然取得了一定的成绩,但也存在以下问题:一是由于工作量大,有些工作没有落到实处。二是工作标准还不够高。虽然我取得了一些阶段性成果,也达到了一定的目的,但与领导的要求相比还有一定的差距,工作中还存在许多不足。主要是由于平时事务性工作比较多,一些工作没有按高标准完成。三是业务学习还不够。平时事情太多,家中小孩子小,爱人工作又很忙,家庭负担过重,有时心情不好,对岗位的业务学习抓得不紧。我在以后的工作中要苦练基本功,加快业务学习的速度,转变自己的思想,绝不把不好的心情带入工作中。
我有信心和决心在宾馆的领导下,在继续发扬不怕苦不怕累的精神,以创新发展的工作思路,发奋努力,攻坚破难,把各项工作提高到一个新的水平,为宾馆的发展做出自己应有的贡献。借此机会也祝各位领导同事新年快乐,万事如意!
我的述职报告完了,谢谢大家!
怎么写报告31人觉得有帮助
办公室副主任年度个人述职报告怎么写
办公室副主任的年度个人述职报告,说起来其实挺重要,这不仅是对自己一年工作的回顾,也是给领导和同事一个交代。要是写得不好,可能影响自己的职业发展。所以,认真对待这份报告很关键。
报告开头得先把背景讲清楚,比如这一年办公室工作的大环境如何,有什么变化。我刚接手这份工作的时候,就觉得压力挺大的,毕竟事情多,人手还少。记得有一次开大会,临时接到通知要准备会议材料,当时心里慌得很,但最后还是按时交了上去。这事提醒我,以后遇到突发情况,冷静下来想办法才是正道。
接着就得详细说说具体的工作内容。像是日常管理、文件处理、协调各部门之间的事务等等。就说文件处理,这可是个细活儿。有时候文件格式不对,或者内容有疏漏,都会被挑毛病。有一次我把一份文件发出去后才发现有个小错误,当时就赶紧联系相关人员重新核对,还好及时改正了。不过,后来我发现,如果能在打印前多检查几遍,就能避免不少麻烦。
还有就是团队协作这块儿。办公室的工作不是一个人的事,得靠大家齐心协力才能完成。印象最深的一次,是去年年底搞年终总结会。从场地布置到流程安排,都是大家一起商量着来的。虽然过程中也有分歧,但最后还是顺利完成了任务。这也让我明白,沟通很重要,有时候意见不同没关系,只要能达成共识就行。
述职报告里也不能少了成绩展示。比如说这一年办公室获得的荣誉,或者是个人取得的进步。我个人觉得,成绩不光是领导看到的那些显眼的东西,还有很多看不见的努力。像我平时喜欢记录工作日志,这样不仅能理清思路,还能为以后的工作积累经验。
小编友情提醒:
得谈谈存在的不足之处。说实话,我觉得自己在时间管理上还有待提高。有时候因为一些琐事耽误了重要工作的时间,导致效率不高。这个毛病得改,不然长期下去会影响整个团队的进度。另外,我觉得自己的专业技能也需要加强,毕竟办公室工作涉及到的知识面挺广的。
【第2篇】办公室副主任个人述职报告范文4150字
我是20**年8月担任总裁办副主任职务的,主要负责公司行政治理方面的工作。两年多来,我本着“尽职尽 责尽心尽力”的宗旨,力争做好应该做的每一件事。下面,我就自己任职以来所做的工作做以下汇报,请各位领导评议。一、做好公司日常行政治理工作,保证公司工作正常运行
1、精心核算,控制成本,保障公司办公用品、公关及会议用礼品等物品的正常供给。
其中:为严格控制成本预算,办公用品等低值易耗品、耗材每月平均采购5次;办公用品、ip卡月均发放180余次,即天天公司员工要到总裁办领取办公用品6次。
2、认真治理固定资产。随时对办公、通讯设备等固定资产进行登记、保管、借用和维护。
3、保证文件往来畅通,规范文件的存档制度。公司内部、与研究院之间的收文、发文、传阅、拟办、印发、通知、催办、签报、归档,基本做到随到随办,及时归档。完成了向院上交20**年公司档案大纲整理工作;20**、20**年公司内部、院发文件的汇总收集工作。
4、严格印章治理和介绍信的开具。公章月平均用印60余次;介绍信、证实信月均开具近30次。每次用印,开取介绍信、证实信都认真审核,做有登记。
5、规范公司车辆治理,保证公司领导活动用车的前提下的其他业务部门用车的调度与安排。同时,包括领导车辆出入大厦及部机关、停车证件办理与换发,与车辆相关的例行保险、保养、年检、养路费、车船税、维修等费用的请款与销帐。
6、认真做好接待、来访工作,包括总裁办对外、对内、研究院电话咨询、接听和办理,日常部门与领导访客的来访、接待与安排。
7、健全值班制度,做好防火防盗安全工作。负责安排公司日常中午、晚间与节假日的值班,与保安人员合作检查、清除公司安全隐患。
8、负责公司领导召集的会议的安排与通知。
9、治理前台日常办公事务,如新员工出入证件制作、指纹录入、工位牌制作、国际国内市内快递、名片印制、复印、饮用水、订票、信件等统一收发。其中:市内、国内、国际快递月均发送310余件,即天天要发送10余件;预订飞机票、火车票月均近30次;制作名片月均近40次;复印月均印制10000余张;饮用水月均更换80余桶。
10、安排网管员日常办公事务。包括公司及兄弟单位的计算机及网络维护、公司及事业部会议活动现场设备监控。
二、加强总裁办行政治理制度建设
1、完善总裁办行政治理制度。
20**年6-7月,配合公司《员工手册》的重新修订,在完善原有行政治理制度基础上制定了会议制度、公章及介绍信的治理规定、办公用品及低值易耗品的治理规定、公司客户小礼品治理规定、文件(档案)治理规定、公司通讯、电脑设备等办公设备的治理规定、办公区域清洁卫生治理办法、前台治理规定、公司安全消防治理制度、吸烟治理规定、文明吸烟安全协议等十余项行政治理制度。
2、配合公司制度,制定《关于公司礼品的制作、购买与发放的相关规定》,对公司各部门会议及相关礼品订制进行监督与治理。
3、规范公司办公会议制度,协助公司领导组织并召集公司领导办公例会,促进公司有关业务的完成。
三、完成公司有关专项工作
1、证照的年检、变更工作。办理20**-20**年的公司营业执照、组织机构代码证书、高新技术企业证书、国有资产权证书、赴港澳商务签注备案年度登记册等有关登记、注册、年检、变更、复核等工作;完成了20**、20**年的涉外调查资格证书年检工作;配合公司领导协调及组织财务部及有关职能部门对20**、20**年的昌平科技园区注册地及税务检查进行预备工作。
2、公司的上市工作。20**年年底公司上市期间配合与协调上市小组、院综合协调处做上市前的预备工作:a、资料的协调与预备工作:预备并完成香港盛德律师事务所急需的部分有关验证文件;完成确认函、授权委托书的在院里的盖章、签字等;b、顺利办理完毕有关赴港上市10余位领导的港澳通行证的签注、新加坡签证;c、12月6日前13批赴港人员的赴港机票与外币兑换工作;d、13批人员在抵港前后在证件、机票、名片、接待联系、时间安排变化安排与通知、国际漫游办理与开通等;e、落实参加上市挂牌仪式、庆功晚宴(赴香港)嘉宾的邀请、名片制作、证件核对及机票预订等等预备工作;f、落实上市答谢酒会院领导、院机关各处室领导及其他嘉宾等50名人员的邀请、领导司机的接待等工作。
3、“非典”的防御工作。“非典”期间担任公司“非典”预防工作领导小组主要成员。协调非典期间各项工作:组织对办公区域、卫生间进行消毒;为全体员工购买、发放预防药品、口罩和体温计;制定非典时期会议、会客规章制度等工作,严格落实防治非典各项具体措施,做到了冷静、乐观地处理各种非典时期的问题。
4、公司办公区域调整的协调安排。20**年公司迁址搬家负责人之一;20**年6月、20**年3月和5月,公司组织机构调整,各部门工位调整整体协调、组织与安排。
5、公司员工集体庆祝生日活动负责人之一,负责生日礼品的选购、人员召集等。
6、20**-20**年公司大事记整理工作。
四、配合公司重大活动,做好会议后勤保障工作
1、公司领导及相关人员外事出访证件的办理及相关后勤保障工作。在20**中国it市场趋势论坛会(香港)、20**香港新加坡上市路演、香港挂牌上市、20**中国it市场趋势论坛会(香港,办证后因非典未能成行)、20**-20**两岸信息产业交流研讨会(台湾)、20**中国it市场趋势论坛会(香港)等赴外活动中,即20**年4月——20**年5月间共办理与换发港澳通行证件50余本、签注60余次,护照及签证办理10余次;兑换外币10余次、赴台证件5本。
相关后勤保障工作:20**-20**两岸信息产业交流研讨会(台湾)、20**中国it市场趋势论坛会(香港)参会人员个人简历预备与收集、在职证实出具、名片印制、演讲t收集、行程确认、机票确认与预订、赴外手册的内容策划、文字校对与排版印制、与外方联络等。
2、公司年会系列的会议后勤保障工作。中国it市场年会、中国通信市场年会、中国it服务年会、中国it用户年会、中国信息产业经济年会等年会的有关领导邀请与请柬发放、到会确认;桌签制作;获奖企业奖牌选购与制作;车辆调度;签到用品采购;抽奖礼品定制与采购;部分贵宾与贵宾司机接待与迎送等。
3、公司级会议的会务工作筹备、分工与协调工作。如20**—20**年于龙泉宾馆、20**—20**年于怀柔解放军总装备部指挥技术学院招待所、20**—20**年于龙泉宾馆举行的年度工作总结会;20**年8月于怀柔、20**年于平谷育新苑宾馆召开的半年度工作总结会;20**年于天龙源度假村举行的公司一季度工作总结暨二季度工作汇报。
4、配合人力资源部新员工培训工作。20**年6月、20**年4月代表总裁办为新员工作《总裁办的治理职能》培训。
五、密切配合财务部门做好行政费用治理
1、总裁办月度行政治理费用、公司领导三费支出预算制定。
2、总裁办相关办公开支费用(各项物业治理费、公司领导手机费、饮用水、办公复印、ip卡、名片印制、市内国内国际快递、办公用品、电脑复印机耗材、绿植租摆等、公司车辆汽油费、汽车维修、保养等)的月度结算、借款与销帐事宜。
3、总裁办行政工作人员的日常三费报销汇总、签批与发放。
4、公司领导日常三费的汇总、整理、签批、报销与发放;公司领导手机费的缴纳、差旅、客户招待的请款、结帐与销帐。
5、公司各部门日常办公支出费用的月度分摊工作,其中包括:日常领用的电话费、名片、ip卡、礼品、快递、办公用品、复印等费用的汇总、分摊。
6、在中心财务指导下,与公司财务一起完成公司半年度、年度固定资产的清理工作。
六、及时完成公司领导交办的临时、非凡的任务
1、负责安排、联络、协调与落实副院长的日常出席的活动和会议。
2、其他公司领导交办的临时任务:如订餐安排、加班订餐、结帐、差旅费借款与销账、报销票据整理、办公用品添置、临时会议人员召集等。
七、配合党、工、团组织各种公司文娱活动
1、20**年4月组织公司员工“踏遍青山赏春光—八大处春游活动”。
2、20**年4月组织公司员工赴河北野三坡春游活动。
3、20**年6月组织公司员工在昌平信苑举行“观看足球比赛文娱活动”。
4、20**年12月参与组织“20**年迎新晚会”。
5、20**年4月参与组织公司员工赴密云雾灵山春游活动。
八、做好与上下级单位的协调工作
1、认真做好研究院的布置安排的各项工作。如20**年、20**年根据院精神协调公司员工献血活动;20**年公司员工体检活动;作为研究院“赛迪大厦餐厅服务监委会”委员履行职责,参加每月一次的评议监督工作会议,等等。
2、加强与公司子单位的联络与沟通。如与数据公司、呼叫公司、营销公关公司、展览公司等单位的联络、会议召集,以及公司领导交办的各项工作。
3、协助公司领导协调与公司各部门、下属公司、院机关各部门的工作联系。
九、加强学习,不断提高自身素质
1、20**年12月,获得中共中心党校北京市委党校经济治理本科毕业文凭。
2、 2、20**年4月,被公司列为入党积极分子参加研究院党委组织的入党积极分子培训班,思想汇报《端正入党动机,加强学习,提高素质;做好本职工作,争取早日入党》被集团报刊用。
3、 3、20**年5月,被研究院团委评为20**年度优秀团员。
4、 4、20**年10月,被光荣批准为____预备党员。
5、2 5、20**年在公司内部刊物上发表《平凡的责任心》;
6、2 6、0**年5月在公司内刊上发表随笔《萨瓦迪卡,泰国》。
十、小结
任职两年来,做了不少具体的工作,但仍然有许多需要不断的改进和完善的地方,我一直在努力,并且力求做好。这表现主要是:要进一步加强行政治理工作的计划性、系统性、科学性,提高综合分析、解决问题的能力;在完成领导交办的任务的基础上,发挥总裁办参谋助手作用;继续加强总裁办业务知识的学习,进一步提高写作水平。
总裁办的行政治理工作,看似是比较日常琐碎、不起眼的工作,但它的重要性是不言而喻的。两年来的工作,我感到既充实,又欣慰。作为总裁办的负责人之一,我没有什么谋求利益和享受待遇的权力,有的是承担责任、带头工作的义务。既要事无巨细、认真做好具体的工作,还要进行宏观的治理。在平时的工作中,对领导交办的工作,我从不讨价还价,保质保量完成;对自己分内的工作也能积极对待,努力完成,做到既不越位,又要到位。在同总裁办其他几位同志的工作协调上,做到互相了解、真诚相待、互帮互学,建立了友谊,也获得了许多有益的启示。
两年来,总裁办的行政工作得到了领导和四周同事们的认可,20**年、20**年两年我被评为公司年度优秀员工,我深知荣誉的背后有我们总裁办各位同仁的共同努力和辛勤的汗水。今后,我仍然会以平常之心对待不平常的事,勇于进取,一如既往地做好每一件事情。
怎么写报告23人觉得有帮助
办公室副主任的个人述职报告该怎么写?述职报告,关键是要把自己这段时间的工作交代清楚,把成绩说透,问题点出来,下一步的打算也得有个眉目。
先说工作情况这部分吧。开头得有个引子,比如可以提一下这段时间的整体形势怎么样,单位里有什么新的任务或者变化之类的。接着就该具体展开,得把主要工作一项项列出来。比如负责了哪些项目,参与了什么活动,协调了哪些部门之间的合作。写的时候要注意,每个工作点都要配上具体的例子,这样才显得真实可信。要是能带上一些数据就更好了,比如说某个项目的完成率提高了多少个百分点,或者是某次活动的参与人数达到了多少,这些数字能让报告更有说服力。
再说说成绩这一块儿。成绩可不是自卖自夸就行的,得有理有据。可以拿以前的数据做对比,看看现在的成果比过去强了多少。还可以提一下得到了上级领导或者同事们的认可,比如被表扬过几次,或者是获得了什么荣誉。不过这里有个小细节需要注意,有时候写的时候可能会把功劳都归到自己头上,这就有点不太妥当了,毕竟很多事都是团队一起努力的结果,适当提到团队的作用会显得更加谦虚。
接下来就是讲问题的部分了。这一块儿不能藏着掖着,得实事求是地摆出来。比如工作中遇到了哪些困难,有些事情推进起来不太顺利,或者是某些环节存在不足。这里有个小提醒,有时候写着写着可能会漏掉一些重要的问题,特别是那些看起来不是特别严重的小问题,其实也可能影响大局,所以一定要仔细检查一遍。
最后就是下阶段的打算啦。这部分得有点前瞻性和计划性,不能空谈。可以根据当前存在的问题,提出改进措施,比如加强哪方面的培训,优化哪个流程,或者是完善哪些制度。同时也可以结合单位的发展目标,谈谈自己接下来的工作方向,比如说想在哪个领域有所突破,或者是希望通过什么方式提升自己的能力。
整个报告写完后,记得多读几遍,看看有没有语句不通顺的地方,或者是不是有一些不必要的啰嗦内容。有时候写着写着,可能会忘记检查标点符号,比如逗号和句号的位置弄错了,或者是冒号后面少了空格,这些问题虽然不大,但会影响阅读体验。
写述职报告的时候,还得注意一点,就是语言风格要符合自己的身份。作为办公室副主任,报告的语言既要专业又不能太生硬,既要体现责任心又要保持谦逊的态度。要是用词不当,比如把“协助”写成了“帮忙”,虽然意思差不多,但听起来总觉得不够正式。还有些时候,可能会因为赶时间,草草写几句应付了事,结果忽略了格式上的小细节,比如段落没有分清楚,或者是一句话拉得太长,读起来费劲。
【第3篇】综合办公室副主任竞聘报告范文1400字
综合办公室副主任竞聘报告
文章标题:综合办公室副主任竞聘报告
大家好!
非常高兴有机会能够站在这里,幸运的与大家共同感受并见证我场人事制度改革的辉煌历程。希望能够通过这个平台与大家一起展示才华,证明能力,阐述观点。
富兰克林有句名言:“推动你的事业,而不要让你的事业推动你。”
此刻,我站在这里,以平常、诚恳的心态接受大家的选择,希望带给大家的是一个更加真诚、理性、执著,更加坚毅、稳重和成熟的自我
我今年_____岁,大专学历,在__________任科员,具体从事:____________________工作。
我于__________年,在__________工作,同年_____月进入机关,至今已经有六个年头。
六年的时间虽然短暂,但也漫长,它使我从一个初入社会的幼稚青年,锻炼成为一名思想进步、业务熟练的'机关工作人员'。
6年的时间让我在大家的关心和帮助当中,逐步成熟,不断发展。我珍惜这个行程当中每一份真心的爱护和无私的帮助。我会把这绿意的叶片珍贵的握在手里,任时光流转,不在指间飞过。
今天,我要竞聘的职位是综合办公室副主任。
知人者智,自知者明。
虽然我知道,这一职位的要求很高,但年轻人的勇气告诉我:面对困难应该有迎接挑战的自信。青春可以短歇,但不可以停滞信念的飞翔。
以下,我将我的优势和愿景凝聚在五个方面:
首先,我具备年龄优势。“大利于智,小利于行”,一项事业,除了经验和阅历之外,更应该拥有充沛的精力、蓬勃的朝气和持之以恒的热情。我有足够的条件去拼搏进取、投入工作。
其次,我具备较为丰富的专业实践经历。几乎从参加工作开始,我就接触党务,清晰的了解综合办公室的内部构架、运行程序和发展脉络。能够驾熟就轻的进入工作角色。
第三、我具有较高的业务素质。多年办公室的工作经历锻炼了我很强的文字表述能力,电脑操作能力和组织协调能力,能够独立完成多方面的工作,完全能够满足新形势下办公岗位的现代化需要。
第四、我具有积极、端正的工作态度。长期以来,对待工作,我始终能够作到爱岗敬业、默默奉献,能够认真完成领导交给的每一项任务。从不怨天由人,一直无怨无悔。
第五、我胸怀一片报孝家乡的赤子之情,我愿意在更大的能力范围内,为家乡的发展奉献出自己的青春和汗水。
当然,我也存在着一些不足。扪心自问,我的工作预见性还不够,在加强联系方面也有欠缺。但这不是原则问题,我相信在以后的工作中我可以克服、解决。
如果,能够得到大家的支持,有幸竞聘成功,。我会确立目标,努力工作,做好以下几点:
一,找准定位,作好助手。做为一名办公室副主任,我会做到“办事不越位,工作不拖沓,责任不推诿”,注意当好一名合格的“副手”,真正为主任分忧,为科室同志表率。
二,突出重点,推动工作。我会尽快完成角色的转换,认真细致的组织落实好分管工作,我会以百分之百的热情和活力,团结科室同志,加强组织配合,共同推动办公室工作整体的上档升级。
三,勤奋上进,完善自我。我会加强学习,努力工作,以“勤学、勤思、勤作”为原则,发挥年青人的不断提升自身的业务水平,。
如果竞聘不能成功,我也丝毫不会改变对待生活豁达的态度,也不会放弃对待工作执著的热情。古人云:“不可以一时之得意,而自夸其能;亦不可以一时之失意,而自坠其志”,我将以谦逊的态度改进不足,敝补缺陷;全心全意,昂扬乐观的投入到科室建设的融炉之中。
沙入河蚌,久磨成珠。我会用坚韧、激情和辛勤的汗水融化拙滓,提炼出那一片自己的光泽。
年轻人当有年轻人的的心态:直面挑战,笑对人生!
怎么写报告24人觉得有帮助
在准备综合办公室副主任竞聘报告的时候,需要考虑几个关键点。这类报告主要是向领导层展示你的能力、经验和对未来工作的设想。开头部分应该简明扼要地介绍自己的基本情况,包括姓名、工作经历、目前职位等。这部分不必太复杂,但要确保信息完整。
接下来可以谈谈你对综合办公室副主任这一角色的理解。可以从团队协作、资源调配等方面入手,阐述你认为这个职位的核心职责是什么。同时,结合自身的工作经验,举例说明你在以往工作中是如何体现这些职责的。这里需要注意的是,举例时尽量选择那些能突出你解决问题能力和创新思维的例子。
然后,关于未来的工作计划,这是报告的重点之一。你需要详细描述如果竞聘成功,你会采取哪些措施来提升工作效率,改善团队氛围。比如,你可以提出建立更加高效的沟通机制,或者是优化现有的工作流程。这些计划要有具体的实施步骤,而不是空泛的目标。比如,你打算通过定期召开部门会议来加强内部交流,具体的时间表和参与人员名单都可以提前规划好。
此外,还有一点很重要,那就是展示你的个人优势。这不仅仅是说你的专业技能,还包括你的性格特质,比如是否善于处理突发事件,是否有较强的抗压能力等。这些信息能够帮助评委更好地了解你,增加他们对你胜任该职位的信心。
在撰写过程中,记得保持语气真诚,态度积极。不要一味地强调自己的成就而忽视了对团队贡献的关注。适当的谦虚不仅能展现你的品格,也能拉近与听众的距离。另外,语言表达上要尽量做到简洁明了,避免冗长复杂的句子。毕竟,这样的报告最终目的是为了传达信息,而不是考验别人能否读懂。
小编友情提醒:
检查一下报告的整体结构是否合理,有没有遗漏重要信息。可以找同事帮忙审阅一下,听取他们的意见进行必要的修改。当然,如果你平时就有记录工作日志的习惯,那将大大节省整理材料的时间。毕竟,好的报告离不开详实的数据支撑和真实的案例分析。
【第4篇】林业局办公室副主任述职报告范文1600字
____年12月,党委研究决定我为局办公室副主任,次年3月正式任命至今,主要做了“服务领导、文秘写作、会议组织、来宾接待”四项工作。先后为2位主任、4任局长、10多位局领导服务,起草了全局近十年的年度工作报告、工作总结、领导讲话、工作汇报,《走进xx山》风光片、《xx风光》挂历的解说词等,编发《xx信息》、《工作简报》等200多期,在各类媒体发表稿件50多篇,被《xx晚报》、《中国绿色时报》、《长治日报》等聘为通讯员,____年我局荣获省直林局宣传信息工作第二名。参与了“三讲”、“三项教育”、“三个代表”和“科学发展观”等活动的文字宣传和组织工作。参与组织了我局和全省在我局召开的各类大型会议。参与接待了原林业部副部长xx、省委书记xx等各级领导。参与了xx、xx、xx等景区的可行性开发规划考察。通过这些工作,学到了不少知识,积累了不少经验,为以后胜任各种工作打下了坚实的基础。
二00九年八月,林业厅党组根据工作需要对我局党委班子作了重大调整,xx林局翻开了崭新的一页。往事峥嵘,大业弥艰。我和其他职工一样怀着非常激动的心情,以更大的工作热情投入了党委新班子构建和谐xx,实现xx林局更高层次、更大规模发展的新的战斗中。
本年度,我除了协助主任处理好局机关日常事务以外,全年起草各类文件、汇报材料等50多个,编发《科学发展观简报》26期、编发《xx信息》30期,撰写(!)各类新闻报道2、被《中国绿色时报》、“xx林业公众信息网”等各级媒体采用1,撰写全局工作暨党风廉政建设会议、半年工作会、基础设施建设现场会、森林公安大轮训、石膏山景区开发奠基仪式、省直林区财会人员培训等主持词、词、祝酒词各类领导讲话材料2,建设现代林业大研讨论文,参与组织了全局工作暨党风廉政建设会议、半年工作会、省直林局基础设施建设流动现场观摩会、赴xx、xx林局参观基础设施建设推进会等大型会议4个、中小型会议16个,陪同省林业厅纪检组xx书记等上级领导调研2次。
党委新班子凝心聚力,奋发有为,努力开拓林区工作新局面的豪情感染着全局的每一个职工,激励着我更加勤奋的工作。在筹备省直林区基础设施建设流动现场会期间,我和局长穿梭于局机关、xx、xx、xx林场四个地方,不分昼夜,加班加点,一口气写出了《xx山上的神奇变迁》、《xx儿女多壮志》等2万多字的6个系列报道和解说词、秩序册、局党委致三个林场的一封公开信等19个材料。会议圆满结束后,当我把厚厚的会议材料合订本交给宋局长时,看到的是领导满意的笑容。
辛苦一时,受益一生。我感谢这十年的办公室工作,它让我在服务领导的同时,从不同的领导身上学到了不同的工作方法、良好的工作作风和科学的决策能力;在处理纷繁复杂的具体事务中,掌握了组织协调、分析判断和驾驭全局的能力;在工作越多失误越多的鞭策中,实现了成长和进步、学会了宽容和大气,让我更加成熟和自信。
十年的工作实践使我深深地体会到做好本职工作的重要性,也炼就了我宠辱不惊、去留无意的平和心态。面对领导的表扬从不沾沾自喜,面对同志的批评,从不灰心丧气,岂能尽如人意,但求无愧我心,千淘万漉虽辛苦,吹尽狂沙始到金。我常常告诫自己当好配角,低调做人,想在领导前面,走在领导后面,工作到位不越位,团结同志、诚恳待人,脚踏实地,忠于职守,一步一个脚印,认认真真工作,用言行树立自己的形象,用能力体现自己的价值,用事实取得别人的认可,用成绩回报领导的信任。
十年来,自己从思想认识、业务能力、理论水平上有了很大提高,这些进步得益于各级领导的谆谆教诲,得益于机关职工的热情帮助,得益于父母妻儿的理解支持!是你们增添了我积极努力、奋发向上、勤奋工作的信心和力量。在此,我从内心深处表示衷心的感谢和敬意!我将以更加饱满的热情、百倍的信心和勇气,把各项工作做的更为出色,也真诚地希望在今后的工作中,大家对我一如既往给予关怀和支持。对我个人在工作生活中存在的问题和不足之处给予批评和指正!
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林业局办公室副主任述职报告怎么写
最近有朋友问我,作为林业局办公室副主任,述职报告应该怎么写。我觉得毕竟述职报告得反映工作情况,还得让领导看到你的成绩和不足。不过说实话,真不好写,既要实事求是,又不能太谦虚,还要有点亮点。
我先说个关键点,述职报告肯定得围绕自己的职责来写。比如办公室副主任,日常工作就是上传下达、协调内外吧。先从日常管理说起,这部分可以具体点,比如今年组织了多少次会议,起草了几份重要文件,还参与了哪些专项工作。要是能举几个例子就更好了,像那次协调多个部门推进林区防火演练,结果怎么样之类的。不过有个小地方要注意,千万别光说做了什么,最好能把效果也写出来,这样显得更有说服力。
再就是工作中的创新点。每个办公室副主任都得想办法提高效率,我以前就尝试过优化办公流程,把原来需要三天完成的工作压缩到了一天半。当然,这个事也不是一蹴而就的,刚开始的时候确实遇到不少阻力,有些同事觉得新方法麻烦,但我坚持下来了,后来大家都觉得挺好用。其实这类事情完全可以写进去,能让领导知道你有想法。
还有很重要的一点,述职报告里头得承认存在的问题。这可不是谦虚,而是对自己负责。比如说我在沟通协调方面有时候做得还不够细致,导致有些事情没处理好。有一次一个紧急通知没及时传达到位,结果影响了后续工作的进度。虽然最后补救回来了,但心里一直觉得挺愧疚的。这种例子写进去,既真实又有警示作用。
书写注意事项:
报告里头少不了对未来的展望。像我计划明年进一步加强档案管理,争取把电子化水平提上去,这样既方便查询又能节省空间。不过说实话,这个目标实现起来难度不小,因为涉及到硬件设备更新和技术人员培训,得一步步来。
最后说个细节问题,述职报告的格式得规范。开头部分简单介绍下基本情况,中间分块讲工作内容,结尾再总结一下成绩和打算。不过,有的时候写报告会遇到时间紧张的情况,可能就顾不上这么讲究了,匆匆忙忙就写完了,这就容易出点小纰漏。比如有一次我写完才发现,有个数据算错了,当时也没来得及改,就这么交上去了。虽然领导没说什么,但我自己心里一直记着这事。
【第5篇】公司办公室副主任年终述职报告范文1150字
匆匆地xxxx年过去了,在公司的正确领导下,我按照公司的工作精神和工作要求,结合自己的岗位职责,刻苦勤奋、认真努力工作,较好地完成了工作任务,取得良好的成绩。有关工作情况报告如下:
一、认真努力学习,提高思想觉悟和业务水平
我认真学习公司的工作精神和业务知识,切实提高自己的思想觉悟和业务水平,充分履行工作职责,尽心尽职、兢兢业业工作,全面完成工作任务,取得良好成绩。我培养自己吃苦耐劳、善于钻研的敬业精神和求真务实、开拓创新的工作作风,坚持“精益求精,一丝不苟”的原则,认真对待每一项工作,坚持把工作做完做好,力争工作的完美与高效,服务公司整体工作发展。
二、刻苦勤奋工作,完成全部工作任务
我是公司办公室副主任,上半年主要负责公司公寓工作,下半年主要负责办公室业务工作。我深刻懂得自己工作的重要性,增强工作责任心和工作紧迫感,刻苦勤奋工作,完成了全部工作任务,取得良好成绩。一是上半年认真做好公司公寓工作。我制订客户接待标准,坚持谁接待谁签字,认真做好客房住宿、小餐厅用餐的统计工作,努力节约公司接待费用。我加强采购管理,进货做到货比三家,力争物美价廉,同时切实管理好库房,确保物品完好,不损坏、不失少。我加强公寓卫生管理,把卫生区责任落实到人,贴上责任人名字,接受大家的监督,确保公寓卫生清洁。二是下半年认真做好办公室业务工作。我认真学习办公室业务知识,遇到不懂的问题,虚心向人请教,使自己提高自己业务技能,能够全面做好文件收发工作,确保公司各项工作顺利有序进行。我加强会议室管理,针对公司每周二都有例会和平时小会不断的实际,经常和大家一起收拾打扫会议室,确保会议室整洁,方便公司召开会议之用。
三、严格要求自己,培育良好工作作风
我严格要求自己,培育良好工作作风,在工作中承担自己的责任,努力做好每一项工作。我加强自己执行力建设,做到在思想上、工作上、行动上与公司保持高度一致,不折不扣地贯彻执行公司的工作精神,以新观念、新思路、新方法做好各项工作,力争取得更大成绩。我加强廉政建设,要求自己踏踏实实做人,干干净净办事,确保清正廉洁,争当公司满意干部。
四、存在不足问题和xxxx年工作打算
xxxx年,我认真努力工作,虽然完成了任务,取得良好成绩,但还是存在一定的不足问题,主要是工作计划性和规范化不够,工作特色和亮点不多,这些不足问题需要在今后工作中切实加以改进和提高。
进入xxxx年,我要按照公司工作精神和自己职责范围,更加刻苦敬业工作,力争取得更大成绩,为公司发展作贡献,具体做到三点:一是加强学习,提高自己的业务工作技能,进一步做好自己的本职工作。二是勤奋工作,全面做好收发文件、会议室管理工作,提高工作效率和工作质量。三是加强作风建设,严格执行公司的工作精神和工作纪律,积极做好各项工作,服务公司健康、持续发展。
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公司办公室副主任年终述职报告怎么写
作为公司办公室副主任,年终述职报告是对自己一年工作的总结和反思。这不仅是向领导汇报工作成果的机会,也是自我提升的重要途径。写好这份报告需要一定的技巧和方法。
报告首先要概述全年的工作情况,这部分内容应该涵盖部门的主要任务完成情况。比如,日常文件处理是否及时高效,各类会议组织是否有序,对外联络工作是否到位。记得要把具体的数字列出来,像是处理了多少份文件,召开了多少次会议。这些具体的数据能让报告更有说服力。
接下来就是谈存在的问题。每个岗位都有自己的短板,关键在于如何认识这些问题。比如,可能在协调各部门工作的时候出现过沟通不畅的情况,导致一些事情拖延。这种情况发生的原因可能是信息传递环节出了问题,或者是个人协调能力还有待提高。这里就可以提到一些改进措施,比如加强内部培训,提升团队协作能力。
书写注意事项:
对于下一年的工作计划也不能少。可以根据今年遇到的问题制定相应的对策。如果发现文件管理存在漏洞,可以提出建立更加完善的档案管理制度。如果觉得对外联络的效率不高,可以建议增加信息化手段的应用,比如使用更先进的通讯软件。
在写报告的过程中,难免会有一些细节上的疏忽。有时候因为时间紧迫,草草了事,结果就出现了漏掉重要事项的情况。这种时候就需要仔细检查,确保报告的内容完整无缺。还有,用词上也要注意准确性,避免因为措辞不当而产生歧义。
小编友情提醒:
别忘了在报告中体现自己的成长和进步。可以简要描述一下这一年里学到的新技能,或者是参加的一些专业培训。这不仅能展示个人的努力,也能给领导留下积极向上的印象。
写述职报告是一件严肃的事情,既要实事求是,又要充满信心。通过这样的方式,不仅能更好地梳理过去一年的工作,还能为未来的发展指明方向。
【第6篇】2025年度办公室副主任个人述职述廉报告范文4550字
一,加强学习,不断提高自身素质
在校党委,校行政的正确领导下,紧紧围绕学校中心工作,认真履行岗位职责,创新开展工作,提高服务质量,较好地完成了本职工作.现将一年来的工作情况报告如下:
认真学习邓小平理论,三个代表重要思想及中国共产___委员会第十七次全国人民代表大会精神,全面落实科学发展观.牢固树立马克思主义的世界观,人生观,价值观,自觉维护和严格执行党的纪律.工作中注意发挥自己的主观能动性,顾全大局,坚持原则,通过学习使自己的政策理论水平和业务能力得到了显著提高.
二,尽职尽责,努力完成各项工作
(一)初历时近2个月的时间完成了我校艺术类专业4200多名考生的报名和专业测试工作.
(二)完成了1142名学生校内学分互认资格审查,报名,命题,考试,阅卷,统分,录取工作.
(三)普通招生工作
1,不断完善招生制度.为保证招生工作的制度化,先后起草了《关于做好学分互认和专科升本科工作的实施意见》,《关于做好招生录取工作的意见》,《关于级新生入学资格审查工作的意见》及泰山学院《美术类专业招生专业测试工作细则》,《音乐类专业招生专业考试细则》和《招生录取工作人员守则》等文件,同时修订和完善了《泰山学院招生章程》.
2,认真完成招生计划的编制.一是采取多种方式,积极与有关省,市联系与我校签订对等招生协议,实现了全国25个省,市的招生;二是在充分调研的基础上合理编制了我校分省,分专业招生计划.
3,进一步加大招生宣传力度.本着广招天下英才而育之的宗旨,按照立足山东,辐射周边,影响全国的工作方针,做到了电视有形象,报纸有文章,电台有声音,网上有信息.编发放招生宣传资料五万多份,参加有关省市举办的填报志愿咨询会,各重点中学的毕业家长会等10余场.
4,高度重视,确保网上录取工作顺利进行.认真贯彻思想到位是先导,技术到位是保障,管理到位是关键的工作原则,细化分工,落实责任,确保了录取工作的顺利实施.积极参加有关省(市)的模拟演练30余次,在校党政领导的关心下,通过上述工作,顺利完成了我校招生网上远程录取工作,教育厅下达我校招生计划4250人,实际录取新生4777人,完成招生计划的115%.
5,加大新生入学资格力度,注重生源分析,为下一年招生工作提供决策参考.新生入校后制定了一系列资格审查规定,对不符合条件的新生,及时进行了清退.根据今年录取新生的志愿分布,地区分布,中学分布,各专业志愿情况,各省分数情况分布,选考科目等情况进行较全面的分析,为做好招生工作提供重要的参考依据.
三,增强窗口意识,提高服务质量
招生工作政策性强,直接关系到广大考生及其家长的切身利益,社会关注度,敏感度高,所以在工作中坚持做到一丝不苟,精益求精,努力确保各项工作准确无误.接待各类咨询总是真诚相待,耐心细致,不厌其烦.树立了热情,精干,务实,高效的良好形象,受到了考生,家长,社会的一致肯定和赞扬.招生期间在不增加费用支付的情况下与网通公司联系,增加梳忙电话7部,接听电话20多万个,并及时在招生网页上发布我校的招生信息,招生期间学校招生网点击30多万人次,回复电子邮件近万条.
四,廉洁自律,自觉加强作风建设
认真学习上级和学校关于加强党风廉政建设的一系列规定,并按规定严格要求自己,努力在各方面起模范带头作用.牢固树立全校一盘棋的思想,积极维护教务系统领导班子权威,团结同志,顾全大局,密切配合,在做好本职工作的同时,认真完成了领导交办的其他工作任务.
总之,一年来,工作上取得了一定的成绩,但成绩的取得与教务系统全体人员的支持和帮助分不开的,也是大家共同劳动的结果.回顾一年的工作,也存在很多不足之处,主要表现在:创新意识需要进一步增强,学习还需要进一步扎实深入等.在今后的工作中,将进一步加强学习,拓宽思路,提高工作水平,为学校各项事业的发展做出更大的贡献.
在过去一年中,办公室围绕本局的中心工作和工作目标,在局领导的关心支持下,在各科室的协作配合下,积极发挥综合协调、后勤保障、对外宣传等职能作用,高标准、高规格地完成了各项任务,为外经贸局总体工作的跨越发展发挥了应有的作用。根据组织部门开展公述民评活动的要求,以及局党组的决定,现将我这一年多的主要工作报告如下,请予评议。
一、思想意识上:立足服务,强化意识
1、强化规范意识。把各项工作、各个环节,用科学、合理的机制和制度加以规范,并以制度保证全体工作人员都能严格、自觉地按照规范开展工作。办公室是机关公务和社会活动的枢纽,事务繁杂,联系广泛,矛盾集中,常常会遇到一些急需解决但又十分棘手的问题,所以有必要建立一套规章制度,使工作的各个环节都置于有效的控制之下。为此,我们出台并完善了接待用餐、车辆管理、礼品领取、信息考核等一系列制度,通过各项规章制度的制定,不断强化每个工作人员的规范意识,使每位同志工作有序、行为规范。
2、强化责任意识。我要求每位同志都必须以高度负责的精神对待每一项工作。高标准、严要求、创造性地处理好每一件事情。办公室是总揽全局、协调各方的综合办事机构,有着十分特殊的地位和作用。我们深深地意识到:每位同志都担负着自己的职责和责任;工作中任何一个环节出现失误,都可能给办公室乃至外经贸局的工作造成被动。通过强化责任意识,我们能明确自己担负的职责,自觉地按照职责履行职能。
3、强化形象意识,我们要用一流的工作态度和工作作风、塑造办公室的形象,维护领导权威,赢得群众信赖。办公室是对外联络和宣传的窗口,每位干部的形象如何,直接关系到外经贸局在外界心目中的形象。通过这种形象的塑造,在办公室内部形成了一种人人都互相学习、关心,形成了一种健康向上、宽松和谐的工作环境。
二、业务工作上:抓住重点、以人为本
1、保障重大活动顺利进行。XX年,我局重大活动较多。有全区开放型经济工作会议、“xx·北京行”商务环境说明暨旅游推介会、海内外高层次人才融合创新(xx)论坛等一系列活动,办公室积极配合有关科室,参与会务工作,制定活动方案,起草讲话材料,安排会务用餐,保障了活动的顺利举办。
2、提高办文质量。办公室认真做好局党组、局办公室会议记录,及时整理会议内容,及时办理公文传递,到xx月上旬,上传下达各类文件xx多件,并积极做好督办、催办工作。
3、加强人事管理。今年我局进临时聘用人员xx人,辞退临时聘用人员xx人。办公室积极做好人员招聘、劳动合同的签订、解除和养老保险办理等人事服务工作。同时,积极做好机关事业单位机构改革和部分人员正常晋升工资档次的工作,进一步调动了机关干部的工作积极性和主动性。
三、后勤保障上:协调发展,统筹推进,
1、加强综合协调工作。根据局机关各阶段的中心工作,加强内部综合协调,传达贯彻领导决策,保障机关政令畅通、运作顺畅。同时,根据局党组、党总支和纪检领导小组的部置,积极配合参与有关党建、纪检工作。
2、保障机关顺利运作。加强车辆调度,保障招商引资客人及各类活动的用车需要;做好报刊杂志的征订、发放工作;加强机关安全管理,消除安全隐患。同时努力丰富机关干部生活,组织参加了区级机关趣味运动会、组织了“七一”党员活动、四川成都商务考察等,丰富局工作人员的业余生活,提高了机关凝聚力。
四、工作纪律上:勤政廉洁、克己奉公。
1、自觉做到廉洁自律。在日常工作中能自觉执行党的纪律和政策规定,严格遵守公务活动中的“四条禁令”,自觉抵制各种不正之风,做到生活上廉洁俭朴,工作上秉公办事,严格约束自觉,无“吃拿卡要”到企业报销发票等现象,同时积极参加机关廉政建设。
2、努力提高工作效率。办公室是局机关形象的反映,我在做到以身作则,树立自身良好形象的同时,要求办公室同志在办公期时,不准上网聊天、玩游戏、炒股等,不准大声喧哗。在接待上门办事的企业人员时,应举止文明、待人热情、讲究礼貌,不允许和来访人发生争执或争吵。
3、争取处理好集体与个人利益之间的关系。服从大局,团结同志,做到襟怀坦白,大事讲原则,小事讲风格,想别人所想,急别人所急。认真为企业办实事,力求形式和内容统一,计划与效果统一,真正树立起一名党员干部的良好形象。
以上述职报告,如有不当,请批评指正。
首先感谢局党委给我提供一个在这里汇报一年来工作的机会,我将珍惜这次难得的学习机会,向兄弟部门和单位学习好的经验,好的做法,不断充实自我,完善自我,把办公室工作做得更好,不辜负各级领导和同志们的期望。
一年来,办公室之所以能够较好地完成局下达的各项工作任务,主要得益于局党委的正确领导,得益于局相关职能部门和单位的大力支持和帮助,得益于有一个团结向上,努力工作的集体。作为部门主要负责人,从心里感谢各级领导对我们办公室的关心与厚爱,感谢班子成员和职工对我个人的信任与支持。办公室作为机关公务和社会活动的枢纽,工作好坏直接影响到局党委、局行政各项工作能否顺利开展和有效推进,为此,我们办公室本着求真务实的宗旨,以“上传下达,确保机关高效运作”为己任,认真执行局党委、局行政的各项决定,扎扎实实地开展了各项工作,较为圆满地完成了各项工作任务。现就我一年来履行岗位职责、廉洁自律等方面的情况简要汇报如下,恳请各位领导予以评议。
一、 狠抓职工队伍建设,努力打造学习型办公室
今年年初,吴局长在就职演说中明确提出:企业发展要转变到以经济建设为中心,追求企业效益最大化上来。作为办公室来讲,是局党委、局行政的参谋部和后勤部。特殊的地位和作用,要求办公室人员必须是具备一专多能的复合型人才。为适应这一转变,我从创建学习型办公室入手,以提高办公室人员自身素质和造就一支高素质干部队伍为出发点,有计划、有组织、有目的地组织办公室人员,加强对政治理论,业务知识的学习。一是加强政治学习,提高政策理论水平;二是努力钻研业务,办公室承担着文秘、档案、信访、保密、法律事务、政务信息、安全保卫和后勤服务等多项工作,工作庞杂,事务繁多。要做好每一件事,就必须有过硬的本领。通过学习,办公室人员的整体素质不断提高,今年有2名同志转为正式党员,又有2名同志批准为预备党员,办公室精神面貌焕然一新,凝聚力、号召力、战斗力不断增强。
二、狠抓各项工作落实,创建效能型办公室
一年来,在办公室缺编的情况下,我合理安排,充分调动全室人员的工作积极性,在搞好服务,参与政务,办好杂务方面做了大量的工作,保证了机关工作的正常运转。
(一)加强基础工作:组织有关人修订并完善了办公室工作各项职责、标准、制度和管理办法,从而,进一步强化了每个办公室人员的责任意识,使机关工作处处有章法,人人懂规矩,使办公室每个同志工作有序,行为规范。
(二)加强文秘工作:办公室工作分为“办文、办会、办事”三大项,由于今年正值经营管理体制调整和企业基础管理效益年,从而,相应地增加了“办文、办会、办事”工作量。我们以规范工作制度为保障,不断提高工作标准和工作质量。截止11月底,全局共发党发文件32个,行政文165个,部门文件93个,会议材料12个以及大量临时性材料的打字与复印,总计8075份,共批转上级来文892份,基本做到了批转准确、传阅快捷、效率最大化。与此同时,我们还着重加强了各岗位保密制度建设,做到了横向加密网专人管理,切实做到了各岗位职能人员严格遵守保密职责,确保不泄密,让领导放心。
怎么写报告100人觉得有帮助
述职述廉报告,说到底就是个总结,得把自己干的事交代清楚,还得让人觉得靠谱。开头这部分,得先把背景说清楚,比如你是谁,什么职位,负责什么事。比如我就写:我是办公室副主任老李,主要负责日常事务管理和一些协调工作。要是没这层铺垫,后面写得再好也没人信。
接着就该说成绩了,成绩这部分最讲究技巧,别光写做了什么,得写做了什么带来了什么好处。比如说:今年我们部门优化了流程,把原来三天才能办完的事压缩到一天半,这样既提高了效率,还节省了不少人力成本。要是直接写“优化了流程”,听上去就很空洞,加上具体的数字和效果就好多了。
再往后就是说问题了,这一步特别关键,因为谁都难免有做得不到位的地方,藏着掖着反而不好。我建议挑几个比较重要的问题写,比如管理上的漏洞,或者是团队协作中遇到的小摩擦。比如说:上半年的时候,我发现文件归档这块有点混乱,后来专门组织了一次培训,现在情况好多了。但这里有个小问题,我本来想写“彻底解决了”,后来想想太绝对了,就改成了“情况好多了”。这样显得更真实些。
廉政这部分也得提一提,但不用写得太复杂,就强调一下原则性就行了。比如可以写:工作中始终遵守廉洁自律的要求,坚决拒绝任何形式的利益交换。要是写得太啰嗦,反而会显得不真诚。
最后这部分可以写点未来的打算,比如下一年的重点工作方向。不过这里要注意,别写得太虚,得有点具体的规划。比如说:接下来准备加强员工培训,提升整个团队的专业能力。还有,得结合实际情况,不能光喊口号。
其实写报告这事,最重要的还是实事求是。要是写得太夸张,反而容易露馅。我见过有些人写述职报告,恨不得把自己吹成超人,结果领导一看就知道是在糊弄事。所以,该实话实说的时候就得实话实说,这样才能赢得信任。
写报告也不是一蹴而就的事,得反复修改。有时候写着写着就会发现前面写的东西有点矛盾,这时候就得回过头去调整。比如我在写的时候,一开始把“上半年”写成了“上一年”,后来才发现不对劲,赶紧改了过来。这种小地方得特别留意,不然会影响整篇报告的质量。
书写注意事项:
写报告的时候最好多用些专业术语,这样显得更有深度。不过也不能滥用,得根据实际情况来,不然会让人觉得装腔作势。比如,“协同效应”这个词就挺好用的,能体现你在工作中注重合作意识。但要是动不动就搬出来,就会显得很假。
【第7篇】治安保卫办公室副主任述职报告述职报告范文1500字
尊敬的各位领导
我叫***,男,45岁,中共党员,大学毕业,政工师,先后在**厂、**厂从事过教育培训、办公室等工作,现为****治安保卫办公室副主任。现简要述职
一、政治思想方面:作为一名中共党员和单位副职,我能够认真学习党的路线、方针、政策,旗帜鲜明地坚持四项基本原则、拥护改革开放,努力用马列主义、***思想、邓小平理论和三个代表的思想武装自己的头脑,牢记党的为人民服务的宗旨,树立正确的人生观、价值观;并始终坚持党的基本路线,严格按照“三个代表”的精神指导自己的工作学习和生活,自觉遵守国家法律、法规和管理局、****的各项规定,认真履行自己的岗位职责,尊敬领导、团结同志,品行端正,作风正派,廉洁自律,恪尽职守,乐于奉献,有强烈的事业心和责任感,在工作、学习和生活中,切实起到了一名共产党员的先锋模范作用。
二、日常工作方面:1998年至今,由于工作需要,我先后在**党委办公室、治安保卫办公室从事党委秘书和治安保卫工作,无论从事的职业如何变化,我始终坚持把思想政治工作作为一切工作的出发点,以思想政治工作为标尺去指导、衡量日常工作,取得了一些成绩。主要体现在以下几个方面:一是加强业务学习,努力提高自身素质。认真研究新时期思想政治工作的特点,以领导和同行为师,以书本为师,掌握了科学的管理方法和工作程序,使个人业务能力得到了很快的提高。二是加强基础工作建设和制度建设。几年来,在几任领导的支持和帮助下,先后建立完善了****党委办公室和治安保卫系统的基础资料和各项规章制度的建设,为各项工作的开展打下了良好的基础。三是增强工作的针对性。针对新形势下思想政治工作的特点,善于开动脑筋寻找各项工作的突破点,及时总结推广好的工作经验和方法,以点带面推动各项工作向纵深发展。
三、组织管理方面:多年的机关工作经验、与各 级领导的广泛接触以及近年来在党委办公室、治安保卫办公室的服务、管理工作,使我学习和摸索到了不少有益的组织管理工作经验。勤于思考,热衷实践,能够充分发挥主观能动性,开拓创新,注重实效;注重团队意识,能够团结同志,与人共事。比较理解人,关爱人,包容人,善于协调关系,增强凝聚力,形成整体合力。在**担任部长的几年中,在各级领导的支持和帮助下,由我们负责组织参与的各项工作在**局和**单位的工作中都取得了一定的成绩,特别是在**局统一组织举办的一年一度的**竞赛等项工作中,成绩一年比一年好,得到了各级领导的肯定,也受到了广大职工群众的一致好评,为单位改革与发展做出了应有的贡献。
四、今后工作打算
第一、认真学习、掌握党和国家方针政策和各项法律法规。开放思想,与时俱进,以开拓进取、全心全意为人民服务的工作态度去践行“三个代表”重要思想。一方面加强政治理论知识的学习,不断提高自己的政治理论修养和明辩大是大非的能力。另一方面是加强业务知识和高科技知识的学习,紧跟时代步伐,不断充实完善自己。
第二、按照单位总体工作目标要求,认真贯彻落实《企事业单位治安保卫工作条例》,继续完善各种规章制度和管理办法的建设,夯实****“五位一体”治安防范体系建设,落实各项责任,提高治安防范体系的整体效能。特别是贯彻落实“打防结合,预防为主”的总体方针,加强中心区域的社会治安综合治理工作。
第三,广泛开展治安防范管理的宣传教育工作。通过对职工群众的宣传教育,贯彻落实治安防范工作各项规章制度和各项管理措施;督促各基层单位加强对重点要害部位的“三防”建设,制定完善的突发事件应急措施;定期组织开展对基层治安保卫人员的法律知识、治安保卫业务、技能及相关专业知识的培训、考核。
谢谢大家!
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怎么写报告41人觉得有帮助
述职报告是一种向领导汇报工作情况的重要形式,尤其是对于治安保卫办公室这样的部门来说,报告的内容不仅关乎个人业绩,还直接影响到团队协作和安全管理工作。写好一份述职报告需要结合专业知识与实践经验,下面从几个关键点入手,分享一些实用技巧。
首先,开头部分应该简明扼要地介绍自己的职责范围及工作目标。例如,“本人自担任治安保卫办公室副主任以来,始终围绕维护校园稳定这一核心任务展开工作。”这里需要注意的是,语言要正式但不僵化,既要体现专业性,又不能过于生硬。有时候,可能会因为疏忽而将“围绕”写成“环绕”,但只要不影响整体理解即可。
接着,详细描述具体的工作内容。这部分应当包含具体的数字和实例,比如“全年共组织了12次大型安全检查,排查隐患共计47处”。同时,也要突出个人贡献,比如“通过优化巡逻路线,成功减少了夜间盗窃案件的发生率”。然而,偶尔会出现类似“通过优化巡逻路劲(此处应为‘线路’),提升了工作效率”的小失误,这类情况在实际写作中是常见的。
关于成果展示,可以列举一些显著的成绩,如“在本年度内,我们团队协助警方破获了多起重大案件,得到了上级部门的高度评价”。当然,为了增强说服力,还可以引用领导或同事的反馈作为佐证,比如说“某位校领导曾表示,我们的努力让师生的安全感显著提升”。
书写注意事项:
针对工作中遇到的问题,也需要坦诚面对并提出解决方案。例如,“面对人手不足的情况,我们采取了轮班制度,并加强了新员工培训力度”。如果在叙述过程中,出现诸如“人手不付(此处应为‘不足’)”之类的错误,也是正常的,不必过分担心。
小编友情提醒:
报告结尾部分可以展望未来的工作方向。可以这样表达:“展望下一年度,我们将继续深化安全管理体系建设,力争实现零事故的目标。”同时,也可以适当提及对未来的期待,比如“希望能够在上级的支持下,引进更多先进的安防设备”。
【第8篇】医院办公室副主任述职报告范文1550字
医院办公室副主任述职报告
尊敬的各位领导、各位代表:
站在这里,回顾三年来的工作,感触很多。感到欣慰的是,我在院办室副主任这个岗位上,为医院的快速发展作出了一份贡献,较好地履行了自己的职责;但遗憾的是,由于自己的能力和水平所限,工作上还存在许多问题和不足。下面,把三年来的工作简要述职如下:
一、持续学习,提高素质,主动适应办公室工作要求
20**年,我从临床科室来到院办室工作,角色和职责发生了很大变化。在领导和同志们的热情帮助和大力支持下,我从头学起,从零做起,从新干起,积极协助院办室主任做好院办室的每一项工作,做到边干边学,在实践中历练,在历练中提高。一是向书本、报刊和网络学。读书、看报、上网已成为我获取知识和信息的三大法宝,记读书笔记、积累报刊资料、下载网上文件已成为我每天必做的功课。三年来,我越来越深切的体会到,知识和信息的更新是永无止境的,要做好办公室工作,首先要不停地学习、学习、再学习。二是向院领导学。在办公室工作,与领导接触的机会较多。三年来,院领导的人格魅力、领导风范和工作艺术,使我受益匪浅,收获良多。三是向同事们学。古人说,三人行必有我师。从不同角度看,包括在座各位的医院每位同事都是我的老师,无论是为人处事、管理经验,还是业务能力、写作水平,我都从中学到了很多,使自己的思想意识和工作水平取得了很大进步。
二、严于律己,团结奉献,认真履行岗位职责
院办室作为医院沟通上下、协调左右、联系各方的枢纽,它的`职能和作用是非常特殊和重要的,可谓“干好了默默无闻,干砸了轰轰烈烈”。三年来,我始终注意把握好自己的一言一行,积极配合好主任的工作,做到到位不越位,对上不轻漫,对下不张狂;日常工作中,做到严于律己,宽以待人,时时、事事注意团结同志,维护领导的权威,维护医院的形象,维护医院的大局。三年来,我较好地完成了各项工作任务。一是完成了大量的文件起草和公文处理工作。对于领导交给的每一项材料写作任务,都能按时按要求完成,加班熬夜成了家常便饭。据粗略统计,三年共撰写各种材料300余篇,约50万字。二是与同志们一起完成了2000年以来《医院院志》和《医院规章制度》的编印和修订,在医院文化建设和加强医院管理方面作出了有益的贡献。三是在质控方面,积极协调组织各有关部门做好每月的质控检查,并不断改进工作方法,编好每月的《质控简报》。四是与相关科室同志们密切合作,共同做好医院宣传工作。在宣传材料的写作、医院形象广告的制作、电视广告的发布等方面,努力发挥自己的能量,出色地完成了各项宣传任务。五是充分发挥服务职能,努力做好领导的参谋助手。一方面,积极收集整理有关信息,进行调查研究,为领导决策提高参考,协助领导处理好日常事务;另一方面,热情为各科室和全院职工服务,特别是在车辆调配使用等一些敏感问题上,坚持向一线倾斜,把一线的事、病人的事看成院办室的大事,不推、不脱、不等,全力保障一线需要。六是做好档案管理,提升管理水平。经过我们的积极努力和认真准备,档案管理工作得到了省卫生厅和省档案局的充分肯定,档案管理工作被认定为国家二级,使医院档案工作上了层次、上了水平。
三、廉洁清正,脚踏实地,正确对待名和利、得与失
走上办公室这个岗位后,我不断提醒自己要执着地追求,尽力地干好,不同别人计较享受的条件和优势,要经得住诱惑,守得住清贫,严格遵守党纪国法,不把以权谋私看作本事,在任何情况下,对待名利始终保持一颗平常心。努力做到不为名所累、不为利所缚、不为欲所惑。扎扎实实做事、堂堂正正做人。在与同事们的合作中,甘为他人做嫁衣、作铺垫,把别人的工作当作自己的工作,把别人的困难当作自己的困难,从而赢得同志对我们工作的支持与合作,创造更加宽松、和谐的工作环境。
怎么写报告49人觉得有帮助
医院办公室副主任述职报告该怎么写?这事说起来复杂也简单。主要得看你这段时间做了哪些事,成绩如何,还有不足之处在哪里。开头得先把你的职务和职责交代清楚,让大家知道你是负责什么工作的。比如“本人担任医院办公室副主任一职,主要负责协调各部门工作、处理日常事务以及协助主任开展相关活动。”
接着就该聊聊工作成果了。比如,“今年咱们医院接待了不少上级领导检查,我都提前做好了准备,安排好会议室,还整理好了各种资料。”或者“为了提升工作效率,我提议并实施了一套新的文件管理制度,效果还不错,大家现在找资料都方便多了。”这部分最好能举些具体的例子,这样显得真实可信。
光说成绩也不够全面。接下来就得谈谈存在的问题。“说实话,刚开始推行新制度的时候,有些同事不太配合,觉得麻烦,我也花了点时间去解释,后来才慢慢接受。”或者“有时候遇到紧急任务,我发现自己时间管理不太好,顾此失彼的情况发生过几次。”
至于今后的努力方向,可以这么写:“下一步打算加强和各部门的沟通交流,争取让大家都理解和支持新制度。”或者“计划参加一些管理培训课程,提高自己的组织协调能力。”
写报告的时候要注意语言得体,别太随意,但也别太过正式。像“我觉得这样做挺好的”这样的话就可以适当用一下,显得亲切。不过有时候可能因为赶时间,写东西就有点潦草了,比如把“办公室”写成“办公司”,虽然意思没变,但看起来确实有点不专业。
书写注意事项:
记得检查一下格式,比如标题是不是居中,段落有没有空两格之类的。要是觉得自己写得不够好,不妨找个同事帮忙看看,他们可能会给出有用的建议。毕竟一个人忙活起来难免会有疏漏的地方,大家一起讨论会更靠谱些。
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