
【第1篇】个人岗位年终述职报告范文1300字
个人岗位年终述职报告
敬爱的党组织,亲爱的同学们:
你们好!转眼间自己已经在这里度过了一年的时间,回顾自己一年以来的工作,现按照党章规定的党员义务要求作如下党员自我评价:
一、政治学习和思想表现
自____年12月转正以来,我时刻牢记入党誓词的要求,认真学习马列主义,认真学习和贯彻“三个代表”重要思想,深刻领会“三个代表”重要思想的精神实质,践行科学发展观,坚定不移地贯彻执行党和国家的路线方针和政策,在思想上、政治上、行动上和___保持高度一致,能够认真执行党的组织制度和纪律,能够认真履行党员的义务和权利,正确处理好国家、集体、个人三者之间的关系,做到个人利益服从党和人民的利益,坚决服从党组织的决定和安排,积极参加党的组织生活,按时交纳党费,能牢固树立与时俱进的思想观念,事事以集体的利益为重,注重维护好集体形象,能时刻牢记党的宗旨,牢固树立全心全意为人民服务的思想。
二、学习上
在这一年中,在专业学习上,我认真学习本专业的各个课程,保证不迟到,不旷课,不早退,并取得了优良的成绩,不仅如此,我还阅读了本专业大量的相关书籍,改变了从刚跨进校[本文来自地址]门的对本专业的知之甚少到现在的基本了解,并发表了关于民主的论文,同时这也为我以后的研究方向指引了道路下了坚实的基础;同时我积极地准备公务员考试和教师招聘考试,希望借此衡量一下自己的能力,找到现阶段自己的位置,为毕业后找工作做好充足的准备。
三、日常生活中
生活中,我节俭朴素,不奢侈,不浪费,积极团结同学,乐于助人,由于我深知我小时候身体的柔弱,容易感冒生病,所以我积极锻炼身体,参加各种形式的体育运动,如慢跑,乒乓,借以增强自己的体质,并且创造了对于我来说一年来就连感冒都极少有的神话,这样使我拥有健康的身体和更饱满的精神投入到复杂的学业当中。
四、党员博客建设
自从学院要求创建个人党员博客以来,我一直着手于自己的博客创建和管理,遵循党的纲领和政策,从党建工作,理论学习,时政关注,专业学习四个板块,融入自己的思想和理解撰写了大量的博文,以便吸引党员的关注和互相交流,同时使党员了解到通过创建博客的方式来关注国家大事和参与政治学习的积极意义,通过网络的方式积极贯彻国家的大政方针,了解最新的时事政治,时刻检测自己的思想是否和国家和人民所希望的是否一致,始终贯彻全心全意为人民服务的宗旨。
以上是我对个人的阐述,反思自己一年来的各项表现,我感到自己主要在以下几个方面还存在缺点和不足:一是尽管一年来忙忙碌碌,但未能科学合理地安排好时间,没有严格要求自己,导致白白浪费了大量的时间;二是缺乏持之以恒的精神,制定的学习计划没有保质保量地完成,影响了学习效率的提高和学习成果的提升。
以上是我在思想、工作、学习、生活等方面的报告。在新的学期里,对于同学对我的赞扬我不会因此而骄傲自满,相反我会以此为动力,积极发扬优点;对于以上不足,我不会因此而气馁,相反我会以此为警钟,努力克服自己的缺点。我会严格按照*员的标准要求自己,认真履行党章上所要求的一切,接受党组织的监督,严于律己,勤奋进取,戒骄戒躁,努力作一名优秀的*员。
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个人岗位年终述职报告怎么写
年终述职报告是对自己一年工作的总结,也是向上级汇报工作的重要方式。写好这样的报告需要结合实际情况,既要突出成绩,也要反思不足。首先得明确报告的目的,是为了展示成果,还是为了寻求改进意见。如果是前者,那就侧重于具体的工作成效;如果是后者,则应更多关注存在的问题及解决思路。
在撰写报告时,开头部分最好能简明扼要地概述这一年的工作背景,包括接手任务时的情况,面临的挑战是什么。这部分不必太复杂,但要让读者迅速了解大致情况。接着就可以进入正题了,按照不同的工作模块来逐一阐述。每个模块都应包含具体的数据支撑,比如完成的任务数量、达成的目标百分比之类。这些数字能直观反映工作量和效率,比单纯的描述更有说服力。
对于取得的成绩,除了列出成果外,还应该分析背后的原因。是团队协作的结果,还是个人努力发挥了关键作用?这有助于体现自身价值,同时也便于上级评估你的能力。当然,成绩固然重要,但绝不能忽视问题的存在。报告中必须坦诚指出工作中遇到的困难和失误,以及这些失误产生的影响。只有这样,才能显得真实可信,也能为后续改进提供依据。
在列举问题的同时,还应当提出相应的解决办法。这不是空谈,而是基于实际经验提出的可行方案。比如某个项目延期的原因可能是沟通不畅,那么下一次就应该加强前期规划和中期跟进。针对这些问题给出的对策越详细越好,最好还能附上具体的实施步骤,这样显得更加专业。
书写注意事项:
报告的语言风格也很讲究。如果是在企业内部提交,语言可以相对直白一些,强调实用性和针对性;如果是面向更高层级的领导,就需要适当提升表达的层次感,使用一些行业内的专业术语。但无论哪种情况,都要保持语气平和,避免过于情绪化或者夸张。毕竟述职报告不是演讲稿,重点在于传递信息而非煽动感情。
值得注意的是,在整理资料的过程中,可能会发现某些数据或者案例不太完整。这时候千万不能随意编造,哪怕只是稍微调整一下时间线或者人物姓名,都会带来不必要的麻烦。诚实是最基本的原则,即使有些事情不尽如人意,也必须如实记录下来。当然,如果实在无法找到确切的信息,也可以通过询问同事或者其他渠道获取补充材料。
小编友情提醒:
报告完成后别忘了仔细检查一遍。检查的重点不仅仅是语法错误,还包括逻辑是否清晰,条理是否分明。有时候看似无害的小疏忽,比如遗漏了一个关键点,或者标点符号用错了位置,都有可能影响整体效果。因此,花点时间重新审视一遍是非常必要的。
【第2篇】个人岗位竞聘述职报告范文2200字
尊敬的院领导、各位评委:
你们好!
首先,感谢各位领导和评委给了我这次公平竞争、表现自我的好机会。 我叫谭瑞富,现年25岁,____年4月份参加工作以来,我一直在广西钦州市那思镇卫生院从事临床工作。
今天有幸参加临床外科岗位的竞聘,我有信心、也有决心一定能够胜任这一岗位。我的优势主要体现在以下几个方面:
一、具有吃苦耐劳的敬业精神和积极进取的上进心。
在工作上,我本着对外科工作的热爱,以全身心地工作热情投入自己的本职工作去,在外科岗位,我能够严格要求自己,认真做好自己的本职工作。工作三年多来,深刻地认识到,作为一个医务工作者,必须把全心全意为病人服务放在第一位,处处为病人着想,扎扎实实的干好本职工作,这样才能立足于本职岗位。同时,我积极要求进步,努力向先进学习,认真学习理论知识和临床操作技能,注重在学中干,干中学,不断积累工作经验,使自己的思想觉悟和敬业精神得到了不断提高和升华。
二、 具有比较扎实的理论功底和工作经验。
于____年在桂平市人民医院实习,在实习期间,不断加强学习临床操作技能,把理论容入临床中,使我学习到了不少新的理论知识,实习期间得到了医院和学校的肯定,并被评为十大“优秀实习生”,于____年毕业于柳州医学高等专科学校。毕业至今就职于那思卫生院,到达医院后,努力把自己所学的理论知识,应用于临床实践,理论联系实际,对技术精益求精。由于基层条件差,那时根本谈不上什么辅助检查,只有靠自己所学的书本知识去摸索临床实践,不段的总结经验教训,再将实践上升为理论,不断的理论到实践,在由实践到理论,由于我是个大专生,在校学习的时间不长,所学的知识也不是那么全面,而基层人员少,干的工作却是那么繁多,渴望人才的知识是全面的,我为了弥补知识的不足?只有白天工作,晚上去复习和进一步的钻研及参加上级的学术活动,或遇到严重的病人请求上级医生电话会诊来吸取别人的先进经验,丰富自己的理论知识和临床实践。____年在钦州市第一人民医院进修骨外科及普外科,终于摸索出自己的一套基层医疗应诊方法。掌握全面技术,基层的病人大多数患的是常见病、多发病、地方性疾病,季节性疾病。加上基层医院人员少,干的工作很多,需要的技术要全面,需要的知识重点是广度,不是深度,首先从广度出发,然后再到深度。因为我们基层要应付的是各种各样病人,而不是看哪一科或哪一个病。因此我就把各科知识复习、研究综合利用,由浅入深,我在头渡医院那时我们医院还没有一个是从卫生学校毕业的,我一个人要看外科、内科、儿科等,我不但会看病,而且我还会做普外科的简单手术。我到那思镇医院后,我上过内科、儿科、急诊。现今定外科,期间开展以前没有开展的手术,以前的骨科没有开展,我定外科后马上就开展骨科。还会做外科的阑尾炎,直、斜疝气修补,胃穿孔修补,膀胱穿孔修补、膀胱结石取出。骨科的四肢骨折闭合复位,四肢骨折钢针、钢板、钢丝内固定,各种关节脱位闭合复位,五官科的拔牙、耳内异物取出,鼻内异物取出。等等……手术。所以本人在基层医院已是一个具备全科医师的多面人才,在医院也算得上一个骨干带头人。
三、 认真负责地做好医疗工作。
“救死扶伤,治病救人”是医疗工作者的职责所在,也是社会文明的重要组成部分,医闻工作的进步在社会发展中具有不可替代的作用,为此,我以对历史负责、对医院负责、对患者负责的精神,积极做好各项工作。一是坚持业务学习不放松。坚持学习外科学理论研究的新成果,不断汲取新的营养,促进自己业务水平的不断提高。二是坚持“精益求精,一丝不苟”的原则,热情接待每一位患者,认真对待每一例手术,坚持把工作献给社会,把爱心捧给患者,从而保证了各项工作的质量,受到了社会各界的好评。
1、服从医院领导,完成医院领导交给的各项任务。
2、进一步完善医药的发展,重点抓好外科建设、科技兴院,以进步提高我院的外科知名度。
3、重点加强提高整体业务水平,加强业务学习,提高竞争意识,以扎实的业务水平和技术优势来面对当前日益激烈的市场竞争。以创造良好的社会效益的同时带来经济效益的进一步提高。
4、以医疗安全为保障高质量、高绩效的工作。
随着人民对健康期望值的提高和法律意识的增强,医疗纠纷在各级医院已比较常见。经常听到某某医院发生了“医闹事件”。医学教育网`搜集整理静下心来仔细分析,大部分纠纷的起因还是有我们医务人员做得不够完美的地方。多年以来,我严格按照院科两级的各种规章制度办事,处处以卫生法规来规范自己的医疗活动。在平时的工作中,积极与患者沟通和交流,及时处理出现的问题和潜在的风险。严格执行病情告知义务,及时规范完成各种医疗文书,有效地将各种可能出现的问题消灭在萌芽状态。有时为了一个患者的病情变化未能及时向家属告知和记录,多次在班外放弃休息,和患者家属取得联系并及时告知和记录。
多年来,在各级领导的帮助和同道们的支持下,无论是思想方面,还是业务方面,都取得了一定成绩,并得到上级领导和广大村民的一致好评。但与自己的目标还有差距,自己尚须进一步加强理论学习,并坚持理论联系实际并为实际服务的原则,学以致用、用有所成。在今后工作中,我仍将一如既往的对待工作认真负责;对待学习一丝不苟;对待患者热情周到,尽自己最大努力,更加扎实地做一名合格的医生。
以上是我竞聘护理岗位的条件、优势、上岗后的打算以及今后的努力方向,希望领导及同事给予支持,我将会以更严格的要求来完善自己,为医院出尽每一分力。
谢谢大家!
个人竞聘
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个人岗位竞聘述职报告怎么写
做述职报告前得想清楚,不是单纯讲成绩,也不是专门找问题,而是把你的工作思路、方法、成果都摆出来,让领导知道你干了什么,为什么这么干,效果如何。要是报告写得乱七八糟,那既浪费时间,又影响印象。我见过一些报告,开头就啰嗦一堆背景,后面重点却模糊不清,听着费劲,看着也累。
写报告前,最好先把框架搭好,比如先列出几个关键点,像工作目标达成情况、遇到的问题及解决办法、下一步计划之类。不过别光列框架,还得结合具体事去写,不然就成了空架子。比如说到目标完成情况,就得有数据支撑,说问题解决,得讲清当时的情况,用了什么招儿。
写的时候要注意条理,一段话最好只谈一件事,这样读起来清爽。比如讲到某项任务,先说任务背景,再介绍具体做法,最后谈结果。要是事情复杂,中间可能涉及好几个环节,这时候就得好好梳理,避免东一句西一句,让人摸不着头脑。有个同事写报告,提到一个项目时,一会儿说进度,一会儿又扯到人员分配,最后到底想表达什么都没搞明白。
报告里的语言要尽量专业,该用术语的地方就得用术语。但也不能堆砌专业词,让人觉得晦涩难懂。像财务类的报告,就得用些专业的会计名词,像资产负债表、成本控制之类的。要是业务类的,就要用行业里惯用的说法,比如市场占有率、客户反馈率什么的。要是术语用得不当,反而会显得不专业。我看过一份报告,本来是技术部门的,结果里面用了好多营销术语,读起来特别别扭。
报告里不能光报喜不报忧,当然也不能光讲问题,得有个平衡。要是只夸自己,别人会觉得你在吹牛;要是只说问题,又显得太消极。所以得把成绩和不足都说清楚,成绩要突出亮点,问题要讲清原因。有个同事写报告,只提了自己的成绩,什么困难都没说,结果领导问起细节时,他答不上来,场面有点尴尬。
写完后别急着交,最好能多看几遍,检查一下有没有错别字,句子通不通顺。有时候写作者会因为赶时间,忽略这些细节。比如我有一次写报告,匆匆忙忙就交了,后来才发现有个地方把“完成”写成了“完城”,幸好同事帮忙指出来,不然真闹笑话。另外,报告的格式也要注意,字体大小、段落间距都要统一,要是格式乱七八糟,会给人不专业的印象。
写报告时还得考虑听众是谁,要是面对的是高层领导,就得突出战略层面的东西;要是普通同事,就可以多讲讲执行细节。要是搞混了听众,就会偏离主题。比如一次部门会议上,有人给领导讲了个特别详细的流程,领导听得一头雾水,最后只能打断提问:“能不能简单点?”
【第3篇】2025年个人岗位工作述职报告范文4600字
1.____年个人岗位工作述职报告范文
20_x年,对我行来说是不平凡的一年,我从非营销类岗位转入营销岗位,角色的转换使我深感自己肩上担子的重量,领导的支持、同事们的信任时时鼓励着我,鞭策着我,使我在学习、工作和生活中一刻也不敢放松。一年来,我都一如既往地认真学习和践行xx大的重要思想,牢固树立科学发展观,认真履行岗位职责,不断增强服务意识,较好地完成了领导交办的各项工作和任务。现将述职如下:
1、坚持学习,不断提高自身综合素质
____年以来,随着我行新业务的不断拓展,信贷风险防范意识的不断增强,对我们每一个人都提出了更高的要求。而我刚刚从非营销类的岗位转变为营销岗位,岗位职责与性质的转变在不断提醒着我需要加大自学的力度,作为网点副主任,我努力适应新的形势,从提高自身素质开始,注重加强营销业务理论方面的学习,坚持学习,以学习促工作,在工作中不断加强学习,做到学习工作两不误。
2、尽职尽责,圆满完成各项工作任务
从担任网点副主任第一天开始,我就知道,要真正管理好一个网点并不是一件容易的事情,我深知自己责任重大。我积极带领全体员工勇于开拓市场、积极营销,今年我决定把金业务工作作为一切工作的切入点,创造性地开展工作,在日常工作中,调动员工的积极性,千方百计,不遗余力的抓金业务存款,客户存与不存,存多存少,主动权在客户手中,因此我们必须主动出击积极拓展优质客户,还要挽留客户防止客户流失。所以,我努力带领全体员工全身心的投入到维护、拓展中高端客户及流失客户的挽回工作当中。我积极争取改善厅堂硬件环境的同时,将更多精力放在了文明服务的软件建设上,一杯热水、一声问候、一张笑脸伴随的是业务的娴熟、服务的快捷和态度的真挚,并且实现创建客户梯形服务模式,实行差别化服务,提升优质客户的忠诚度。在公私联动方面,我全力做好争取工作,从源头上增加个人客户和基础性储蓄存款;其次积极组织好职场营销,加强我行品牌宣传,提高我行核心产品的覆盖率,实现公私联动的精细化,与此同时我努力建立与法人客户高管人员的“一对一”的维护关系,发展成为个人高端客户或私人银行客户,增强双方合作的紧密度。在大家的共同努力下,公私联动取得了大幅的提升。此外,我努力加强与乡镇、村委的合作,与村镇建立了良好的合作关系,同时将努力争取拆迁补偿款作为工作的重点,拆迁补偿款工作稳步开展中。在周末的时候,我积极组织大家通过走街串户的方式,定点包片深入到每一个居民点或行政单位,现场讲解银行产品的应用,主动宣传我网点的产品,努力提升我网点的公众形象。
3、明年的工作计划
在今后的工作中,我将尽心尽责做好本职工作,为保持网点金业务稳健发展的势头,积极带领全所员工解放思想,大胆实施创新经营,全身心投入到网点的工作中去,勤奋务实,为网点事业发展尽责尽职。努力把自己培养成一个爱行敬业、素质高、适应性强、有独立能力、有正确人生观、充满朝气、富有理想的复合型人才。此外,作为网点副主任,应当在工作中积极配合网点主任做好对应的管理工作,时时处处要为团队建设操心谋事,精诚团结同事,使得网点的金业务更上一层楼。“人生的价值在于奉献”在未来前进的道路上,我将凭着自己对网点的激情和热情,为我热爱的事业继续奉献我的热血、智慧和青春。
2.____年个人岗位工作述职报告范文
隆冬已近,一岁将终,20__年工作即告一段落。回首过去的一年,同事由陌生逐渐熟悉,业务由幼稚逐渐成熟,思想信念逐渐坚定,学习进步的需求更加迫切。现就我在20__年度工作总结如下:
一、虚心学习,不断进取,积极适应新岗位工作需求
2月初,我参加分公司与渤海钻探钻井培训中心举办的新进工程技术人员集中培训,结识了24名渤钻各大钻井公司具有丰富一线工作经验的工程师,有幸同享了一次一线钻井工程技术的知识大餐。由此,我第一次接触到了国内民营钻井队伍管理施工的一些情况,了解了总承包公司成立以来所取得辉煌成绩,萌生了要扎根西部建功立业的原始想法。
常言道:“事非经过不知难,书到用时方恨少”。对于初来咋到的我,虽然已经在国营钻井一线工作了4年多了,就民营钻井队伍的管理来讲,仍然是一个新课题。很多具体问题猛然出现,不论是解决思路,还是处理办法,以前国营队伍的老办法已经不能完全适用了。为此,我感觉到自己需要学习,只有不断向老师傅们学习,才能在民营队伍管理这片新天地里生存下去。我充分利用跟随老监督师傅们上井的机会,学习他们丰富的现场经验的同时,学习他们与民管钻井队伍老板、井队长的沟通技巧,学习他们不分昼夜热情为民营队伍服务的奉献精神。
领导常常告诫我们,对民营队伍要做到“关心、耐心、细心、虚心”,以此换得民营队伍的信赖,工作才能开展好。“民间有高手”,诚然如此,陇东区块地理环境特殊,许多初来的国营队伍,不论是钻头选型、或是钻井液性能维护往往不及民营队伍。我充分利用巡井、驻井的机会虚心向民营钻井队的队长、技术员学习,学习他们处理黄土层漏失的绝招,学习他们处理环河组易漏、直罗组易塌的技巧,学习他们在二开水平 井钻具组合、钻头选型、水力参数选定等方面的成功经验。通过一口井又一口井的学习,我逐步摸清陇东区块的地理特性,逐渐认识了该区块防漏、堵漏的钻井液性能维护工艺。通过不断的学习,我取得了一定的进步,逐渐适应新岗位的工作需求。在将来的工作和生活中,我仍将继续谦虚谨慎,不骄不躁,发扬好“好学、勤学、善学”的精神,提升业务水平,更好地为民营队伍服务。
二、努力工作,认真履行本岗位职责,完成各项工作任务
1、20__年度,我巡井25井次,驻井9井次(驻井共计44天),确保了所驻、巡井队钻井生产平稳运行,井控安全绝无一失。
2、根据总包工程20__1号文件《关于做好工程技术资料求的通知》要求,收集整理3月、4月、5月、6月、9月、10月、11月施工井钻井时效数据,认真分析并撰写工程技术月度工作总结材料,上报工程技术科。筹备月度井控安全生产技术例会,撰写技术月度例会材料。
3、参与编写水平提速井技术方案,针对水平 井的安全提速问题编制分析有关水平 井施工存在问题及水平 井提速措施的ppt,编制井控“四懂四会”培训课件,撰写《罗235区块短靶前距水平 井提速研究》论文,发表通讯报道1。
4、做好水平 井的技术交底和指导工作,及时提示井队做好事故复杂预防。认真履行“双盯”工作职责,白天定现场,晚上盯过程控制,限度的降低事故复杂率。
5、协助审核井队上交的工程完井资料,有问题督促及时整改,及时上交竣工资料。收集整理月度井漏及超大报告,及时报与建设方。
6、认真执行打开油气层验收制度,帮助井队搞好井控风险识别和井控问题排查,确保全井施工井控安全。
7、协助井队编制单井物质需求计划,完善口井物质用料管理。学习、接替生产办公室调度工作。认真组织好所属井队柴油、套管等物质调度;收发井队日汇报、项目部周汇报、月汇报材料。
8、积极参与“防喷演练及安全、井控理念培训月”、“四懂四会课件进井场”、“12.23井控警示月”等活动,认真完成挂点队伍培训。
9、协助处理木平23-14井溢流压井工作,收集相关数据材料,并编制好《木平23-14井溢流压井处理》课件。
三、加强思想修养,认真做好自我检查,不断弥补不足
总的来看,20__年我做了一些工作,也取得了一定的进步,但是还存在不足的地方,还有一些问题亟待解决:
1、工作欠缺主动性,不善于主动工作。对于领导或是上级交待的工作能够去完成,对于领导没有交待的工作不善于主动去工作,工作的前瞻性体现较少。
2、思想比较保守,创新意识不够。对于新环境下出现的新问题,制定解决方案时,往往凭经验、按套路,表现出工作上大胆创新不够。需要进一步加强学习交流,拓宽思路。
3、思想上存在一定的畏难情绪,善于解决熟悉业务中的问题,对于不熟悉的业务不愿意克难攻关,缺少提升综合素质、实现全面发展的意识。
在以后的工作中,需要进一步加强思想修养,认真做好“每日三省”,不断克服缺点,弥补自身不足,苦练本领,才能为项目部实现20__年新发展贡献应有之力。
3.____年个人岗位工作述职报告范文
各位领导,员工同志们:
20_年,在公司的正确领导下,在公司各部门的支持帮助下,我围绕自身工作范围和工作职能,刻苦勤奋、尽心尽职工作,较好地完成工作任务,取得了一定的成绩。下面,根据公司领导的安排和要求,就自己____年的工作情况向领导和员工同志们做如下汇报,如有不当,请批评指正:
一、加强学习,提高思想觉悟和业务技能
20_年,我认真学习公司的工作精神、制度规定与工作纪律,提高自己的思想觉悟,在思想上、工作上、行动上与公司保持一致,坚定理想信念,树立正确的世界观、人生观和价值观,做到刻苦勤奋工作,忠诚于公司,把公司利益放在各项工作的首位,时刻维护公司的利益。我认真学习旅游业务知识,提高自己的业务技能,为带领市场部全体员工做好市场开发工作,打下坚实的基础。我培养自己吃苦耐劳、善于钻研的敬业精神和求真务实、开拓创新的工作作风,树立全心全意服务思想,坚持“精益求精,一丝不苟”的原则,认真对待每一项工作,坚持把市场开发工作做完做好,力争工作的完美与高效,努力获得公司领导和广大客户的满意。
二、尽心尽职,力争完成市场开发工作任务
我负责市场开发工作,20___年中,我按照公司的工作精神和工作部署,认真努力做好市场开发工作,在20___年经济环境整体不好的情况下,仍然取得了一定成绩。
1、20___年经济环境情况。由于受国际、国内经济持续疲软的影响,珠三角地区的经济也明显下滑,很多企业开工不景气,经营遇到很大困难。团队游经费一般由单位承担,由于20___年企业经济困难,减少或取消出游计划,使得我们园区团队游同比下降。散客游经费一般由个人自己承担,不受单位经济好坏的影响,单位不搞团队游,散客就自己出来游玩,一般以家庭组团出游,因而我们园区20___年散客人数有所上升。
2、部门内部管理情况。针对20___年经济环境整体不好的情况,我按照公司的工作要求,振奋工作精神,树立工作信心,优化部门内部管理,力争为公司争取更多的客源,着重抓好四方面工作:一是加强组织与流程建设,做到人员精干、工作高效、构架完善、责任明晰、功能到位,建立健全相对应的流程、制度、标准,使组织与流程能够适应市场开发的需要。二是加强人才培养,通过会议、座谈等方式学习各类业务知识,使员工懂得旅游知识,掌握海洋世界的业务情况,能够迅速正确回答客户的询问,让客户放心来我们海洋世界游玩,增加我们海洋世界的游客人数;使员工改进服务态度,热情接待客户,营造温馨和谐、热情欢快的气氛,促进我们海洋世界门票收入增加;三是提高团队凝聚力,增进团队协作,使每一个团队成员团结一致、齐心协力、攻坚克难,致力于业务发展,为公司开辟更多的客源。四是加强与东莞、惠州等各片区旅行社的合作,做到多交流、多沟通,定期和不定期拜访,加深友谊和感情,巩固和深化业务合作关系,使东莞、惠州等各片区旅行社能够为我们海洋世界组织更多的客源。
3、敬业工作,充分履行自身工作职能。我从事市场开发工作,深知自己岗位重要,责任重大,做到兢兢业业工作,认真拟定好销售策略,努力使园区门票收入增长;监督各区域月度、季度、年度销售计划的实施情况,结合内外市场状况,引导和控制市场销售工作的方向和进度,确保各区域能够完成年度销售目标;我还协助市场总监做好品牌营销,协调和管理本部门制订公司品牌管理与发展策略,提升景区品牌价值,维护公司品牌,为公司进一步发展业务打下良好基础。
我的述职报告完了,谢谢大家!
怎么写报告47人觉得有帮助
2025年个人岗位工作述职报告怎么写
写述职报告这事,先得弄明白为什么要写,这可不是为了交差,而是总结这一年的工作情况,好给领导一个交代,也给自己理清思路。开头这部分,最好把自己的岗位职责说清楚,让读者知道你是干什么的。比如,“本人自担任某部门经理以来,主要负责业务拓展、团队管理和客户维护等工作。”这样的句子就挺好。
正文怎么写?
这里得把具体工作分块来说,像是业绩完成情况、遇到的问题以及解决办法之类的。业绩这块儿,数字最好能精确些,这样显得实在。“全年销售额达到500万,比去年增长了三成左右。”至于问题,别藏着掖着,实话实说就好。比如,“上半年由于市场变化,导致项目进度滞后”,后面跟着解决方案,“经过调整策略,最终完成了既定目标。”
写报告的时候,别光顾着自己写,得带上点团队的功劳。毕竟一个人的力量有限,大家齐心协力才有了成绩。“团队成员积极协作,通过头脑风暴找到新方案,为公司节省成本约10%。”这样的话,既体现了集体智慧,又显得谦虚。
书写注意事项:
报告里最好加上点未来规划。不是那种空洞的大话,而是具体的行动计划。“下一年计划扩大市场份额至20%,为此将加强与上下游企业的合作力度。”这样的规划看起来靠谱多了。
不过,有些地方需要注意,比如时间线得清晰,不然读者容易搞混。还有就是用词要谨慎,避免产生歧义。比如,“去年四季度开始实施的新政策效果显著”这句话听着没什么问题,但如果改成“去年四季度执行的新政策成效明显”,可能读起来更顺溜一些。
写报告的时候,态度要端正,这不仅是对自己的工作负责,也是对领导的尊重。要是觉得自己写得不够好,不妨找个同事帮忙看看,说不定能发现一些自己没注意到的小问题。总而言之,述职报告不是形式主义,用心去写,才能写出有价值的东西。
【第4篇】2025个人岗位工作述职报告范例范文4300字
1.____个人岗位工作述职报告范例
20_年在院领导班子的正确领导下,我科紧跟各项部署,围绕领导班子提出的'文化建院、依法治院、以德办院、人才立院、科技兴院、服务赢院'的办院宗旨,把握住我院品牌建设的三个重要环节'知名度、美誉度、诚信度'在创新管理,提高医疗水平更新医疗护理的观念,深化优质服务,加大了管理力度,工作取得了一定的成绩。
一、加强学习,提高自身素质
积极参加群众路线教育实践活动,始终和党保持一致,积极响应院领导的各项号召,遵纪守法,遵守各项规章制度,医德医风正派。
在业务上,努力钻研专业知识,利用早会、查房进行理论联系实际学习,巩固了专业知识,学到了国内外新动向新知识,提高了整体业务水平。
二、调动医护人员积极性,团结一致做好本职工作
调动全科室人员积极性,增强凝聚力,工作中以身作则,严于利己,宽以待人,充分信任每一位医护人员,充分发挥每一位医护人员的主观能动性,对他们的工作做出公平、公正的评价,以理服人,以德理科。
发扬科室人员始终如一的团结向上的精神氛围,处理好科主任与他们之间的关系,处理好医护关系,处理好医护与患者的关系,使大家把自身的发展融入到科室发展的整体发展之中,只有科室团结才有向心力,科室各项事业才能得到充分的发展壮大。
科室医护人员严格遵照各项规章制度,遵纪守法,积极响应各项号召,医护人员技术水平和服务水平深受患者及家属的好评。二甲复审工作准备充分,来科检查项目顺利达标。
三、加强医疗质量管理,高度重视医疗质量安全
认真执行各项规章制度,积极参加全院各项会议,经常利用早会和工作中进行医疗安全学习,认真学习执行病例书写规范,会诊制度、首诊医生负责制度、早晚交 班制度,做好术前讨论,疑难病例讨论,死亡病例讨论,认真执行抗生素应用规范,处方书写规范,增强法律意识,时时防范医疗纠纷和医疗事故发生。
四、响应医院号召,积极开展新项目
在实际工作中,严格执行范围内开展业务,一年中开展了小脑扁桃体下疝伴脊髓空洞症手术一例,脑积水腹腔分流术腹腔端导管介入手术一例,左大脑半球胶质瘤手术一例,(由于各种原因过去不敢开展的手术现在已经尽量开展起来)全年无医疗纠纷及事故发生,营造了安全舒适的工作环境。
五、重视梯队培养建设
我科成立近20年,科室成立至今,注重人才培养和梯队建设,科内医生基本达到全员进修学习,专业技术水平逐步得到提高,现主任医师一人,今年晋升主任医师批件下来三人,原有副主任医师两人,医生技术队伍全员已达到高级职称水准,为科室可持续性发展奠定了良好基础。
六、努力创造两个效益
今年我科经过全体医护人员的努力工作,社会效益明显提高,经济效益创历史,全年患者住院人数1400余人,全科经济收入752万元,和去年同期比超额完成74万元,全年无医疗护理投诉。
七、不足之处
1、业务学习还不够系统完善,不能持之以恒。
2、颅脑损伤患者住院人数逐年减少,我们盼望我院早日搬迁120急救中心早日归还我院。
寒冬辞旧岁,瑞雪迎新年,新年到来之际,感谢院领导和全院职工对我科的关心、支持、和帮助,预祝大家新年快乐,身体健康,工作顺利,幸福相伴永远。
2.____个人岗位工作述职报告范例
各位领导,员工同志们:
20_年,在公司的正确领导下,在公司各部门的支持帮助下,我围绕自身工作范围和工作职能,刻苦勤奋、尽心尽职工作,较好地完成工作任务,取得了一定的成绩。下面,根据公司领导的安排和要求,就自己201_年的工作情况向领导和员工同志们做如下汇报,如有不当,请批评指正:
一、加强学习,提高思想觉悟和业务技能
20_年,我认真学习公司的工作精神、制度规定与工作纪律,提高自己的思想觉悟,在思想上、工作上、行动上与公司保持一致,坚定理想信念,树立正确的世界观、人生观和价值观,做到刻苦勤奋工作,忠诚于公司,把公司利益放在各项工作的首位,时刻维护公司的利益。我认真学习旅游业务知识,提高自己的业务技能,为带领市场部全体员工做好市场开发工作,打下坚实的基础。我培养自己吃苦耐劳、善于钻研的敬业精神和求真务实、开拓创新的工作作风,树立全心全意服务思想,坚持“精益求精,一丝不苟”的原则,认真对待每一项工作,坚持把市场开发工作做完做好,力争工作的完美与高效,努力获得公司领导和广大客户的满意。
二、尽心尽职,力争完成市场开发工作任务
我负责市场开发工作,20___年中,我按照公司的工作精神和工作部署,认真努力做好市场开发工作,在20___年经济环境整体不好的情况下,仍然取得了一定成绩。
1、20___年经济环境情况。由于受国际、国内经济持续疲软的影响,珠三角地区的经济也明显下滑,很多企业开工不景气,经营遇到很大困难。团队游经费一般由单位承担,由于20___年企业经济困难,减少或取消出游计划,使得我们园区团队游同比下降。散客游经费一般由个人自己承担,不受单位经济好坏的影响,单位不搞团队游,散客就自己出来游玩,一般以家庭组团出游,因而我们园区20___年散客人数有所上升。
2、部门内部管理情况。针对20___年经济环境整体不好的情况,我按照公司的工作要求,振奋工作精神,树立工作信心,优化部门内部管理,力争为公司争取更多的客源,着重抓好四方面工作:一是加强组织与流程建设,做到人员精干、工作高效、构架完善、责任明晰、功能到位,建立健全相对应的流程、制度、标准,使组织与流程能够适应市场开发的需要。二是加强人才培养,通过会议、座谈等方式学习各类业务知识,使员工懂得旅游知识,掌握海洋世界的业务情况,能够迅速正确回答客户的询问,让客户放心来我们海洋世界游玩,增加我们海洋世界的游客人数;使员工改进服务态度,热情接待客户,营造温馨和谐、热情欢快的气氛,促进我们海洋世界门票收入增加;三是提高团队凝聚力,增进团队协作,使每一个团队成员团结一致、齐心协力、攻坚克难,致力于业务发展,为公司开辟更多的客源。四是加强与东莞、惠州等各片区旅行社的合作,做到多交流、多沟通,定期和不定期拜访,加深友谊和感情,巩固和深化业务合作关系,使东莞、惠州等各片区旅行社能够为我们海洋世界组织更多的客源。
3、敬业工作,充分履行自身工作职能。我从事市场开发工作,深知自己岗位重要,责任重大,做到兢兢业业工作,认真拟定好销售策略,努力使园区门票收入增长;监督各区域月度、季度、年度销售计划的实施情况,结合内外市场状况,引导和控制市场销售工作的方向和进度,确保各区域能够完成年度销售目标;我还协助市场总监做好品牌营销,协调和管理本部门制订公司品牌管理与发展策略,提升景区品牌价值,维护公司品牌,为公司进一步发展业务打下良好基础。
我的述职报告完了,谢谢大家!
3.____个人岗位工作述职报告范例
各位领导、同事们,大家好:
时光转瞬即逝,紧张充实的一年已经过去了。在这一年里,我在这里工作着、学习着,在实践中不断磨练自己的工作能力,使我的业务水平得到很大的提高。这与领导的帮助和大家的支持是密不可分的,在这里我深表感谢!
作为收费员这个岗位,每天就是对着不同的面孔,面带微笑的坐在电脑前机械地重复着一收一付的简单的操作,不需要很高的技术含量,也不必像其它科室的医生要承担性命之托的巨大压力,这或许也是大家眼中的收费工作吧。
其实收费员的工作不只是收好钱,保证准确无误就可以了,在任何一家医院,收费处是一个窗口单位,收费员是患者首当其冲要面对的,收费员不仅代表着医院的形象,同时也要时刻维护医院的形象,一个好的收费员会在最短的时间内让病人得到如沐春风的服务,对收费满意,对医院满意。
下面将我在_年的工作向大家汇报。
一、收费工作
在_年这一年里,琐碎的事情很多,我的工作也是像大家想的那样每天在重复着机械的工作,但我没有简单去机械的重复,对待每一个病人我都在努力的做好服务树立良好的窗口形象;同时也在贯彻院内的思想,工作不只是要把表面的东西做好,还要深入到里面去,看到真正的内涵的东西,这样我们才能够提高,才能够把工作真正做好。
在财务的指导下认真学习相关制度规定,认真的研究每月报表,找出其中的不同之处,认真分析原因,比如门诊量的下降,挂号人次的减少,住院病人多收入反而减少等等。只有深入到工作中了,我才发现其中的乐趣,让工作最有效的完成。
二、医保方面的工作
我院从_年2月份正式成为医保定点单位,虽然在之前进行了几次有关方面的培训,但当真的开始的时候心里还有一丝丝的紧张,感谢院领导的信任与支持,同时也感谢赵办与小倪的帮助,我逐渐理解了医保政策,并在不断的操作中掌握了医保知识。
医保不仅仅是简单的掌握知识,还要运用到实际中去,现在面对每个病人的时候我都会先问一句您是医保的吗,能报销吗,这样既能减少病人的麻烦,也能减少医院的麻烦。
医保对于收费员来说还有每天医保数据的上传工作,在平时的工作中每到下班的时候我都会把收到的医保数据及时的上传报盘。虽然现在对医保病人门诊住院的流程全部掌握,由于医保病人较少,操作还是较慢,以后将加强医保有关的操作训练学习。
三、his系统更换时的工作
医院为了适应医保要求在_年5月底到6月初更换了新的his系统,在这段时间里,我按照院里给布置的工作认真参考医保信息核对我院的诊疗项目与服务设施,在要求时间内顺利玩成自己的工作;认真的向his系统研发人员和小倪学习新的系统的操作,并在他们的指导下学习掌握了医保数据的对照处理、医保门诊数据接口、医保住院数据接口以及数据的导入导出处理等工作,在最短的时间内熟练收费操作过程,门诊收费、住院等模块的操作。
新系统运行后医院非常重视系统操作人员的掌握情况,不仅认真加强对我们的培训,同时还严格考核我们。在医院的考核中曾两次在考核中得到第一名,其中一次还得到了院里的奖励,使我更坚定了我的工作,不断地提高自己的工作水平。
从九月份开始,我院实施了优秀员工政策、奖金的发放。使院内的工作人员的积极性提高了,我非常荣幸的两次被凭为了优秀员工,我非常开心,这意味着领导及同事对我工作的肯定,这是给我的的荣誉。
四、_年的工作计划
_年已将要翻过,_年的脚步就在耳畔,_年一年的工作已经成为过去,再好的成绩也化为云烟,_年我要更加努力工作:
1、进一步提高服务水平,减少差错,保证服务质量,让病人得到满意,病人的满意就是对我的工作的褒奖;
2、认真的学习医保知识,掌握医保政策,按照院内要求配合医保办做好实时刷卡工作的准备工作;
3、严格遵守门诊收费住院收费的各项制度,保证钱证对齐;加强与各个科室的沟通协作,限度的利用现有院内资源,服务病人,为医院的发展贡献自己的微薄之力。
最后,我要再次感谢院领导和各位同事在工作和生活中给予我的信任支持和关心帮助,这是对我工作的可定和鼓舞,我真诚的表示感谢!
怎么写报告41人觉得有帮助
在撰写个人岗位工作述职报告时,得先明确一点,不是单纯的流水账,也不是单纯地夸自己有多厉害。它需要结合实际的工作情况,把你的成绩、遇到的问题、解决的办法以及未来的计划都梳理清楚。有些人可能觉得写报告就是把事情堆在一起,其实不然,报告的内容要能反映一个人的工作能力和态度。
开头怎么写?
你可以简单介绍一下自己的岗位职责,然后概述一下这一段时间的工作成果。这部分要言简意赅,不用太啰嗦。比如,“作为部门主管,我主要负责团队管理和项目推进,这段时间带领团队完成了几个重点项目,包括a项目和b项目。”这样写既交代了背景,也点出了重点。
接着就是讲具体的工作内容了。这里要注意的是,不要光说做了什么,还要说怎么做,尤其是那些有难度的事情是怎么克服的。比如在处理c项目时,遇到了人员调配上的困难,当时是怎么调整资源、协调各方的。这部分可以用一些具体的例子来支撑,这样显得真实可信。不过,有时候写作者可能会因为紧张或者其他原因,把一些细节给漏掉了,这就不太好。
然后就是关于问题的部分。每个项目或者工作中都会有一些不足之处,坦诚地说出来反而能体现你的专业素养。比如,“在d项目中,由于前期沟通不够充分,导致后期出现了一些偏差,后来通过重新评估目标,及时调整策略才得以挽回局面。”这样的表述会让上级觉得你是一个敢于面对问题并且积极解决问题的人。
接下来就是对未来工作的规划了。这部分很重要,因为它展示了你的前瞻性思维。可以结合当前的情况提出一些改进措施,比如加强团队培训、优化流程管理之类的。当然,这些想法必须是基于实际情况提出来的,不能天马行空,否则会让人觉得不靠谱。
最后记得检查一遍报告,确保没有明显的错误。有时候,写作者可能会因为赶时间或者其他原因,忽略了检查这一步骤,结果就可能出现一些低级错误。虽然这些问题不大,但还是会影响整体的印象分。
【第5篇】会计岗位个人述职报告范文1050字
会计岗位个人述职报告范文
x年在激情和收获中逝去,但这一年非常值得我个人总结、反思。x年初,我被聘为公司财务部主任。在这一年间,得到了领导和全体财务人员大力支持,顺利完成了公司交给我的任务,取得了一定的成绩,但也存在一定的问题。下面我将的工作进行了简要的总结,向领导和同事们汇报。
一、主要工作
(1)筹措资金。资金是公司的血液,虽然近几年公司业绩逐年攀升,但面对强大的竞争压力,我们必须通过不断扩大规模来提高市场占有率,才能有更大的发展。而这些,都要靠强大的资金来支持。为此,我上半年的工作重点放在与不同银行之间建立联系,并比较各种贷款政策,最后确立了与工商银行的信贷关系,贷款5000万元。下半年,市场竞争情况开始恶化,正是因为有了这笔贷款,才能让公司保持正常经营。
(2)提升财务的分析和监控能力。财务部重点分析和审核了公司的重点开支项目,并对销售部不合理的开支进行了优化,使得这些项目开支相对于节省了100余万元。
(3)建立健全各项管理制度。之前财务部使用的是制定的管理办法,因为现在技术手段和业务范围都发生了很大的变化,原来的制度已经不能适应公司发展的需要,于是我请示了公司领导,重新对以前的制度进行修订。对不合理的条款进行了修改,并补充了一些新的条款,新的管理制度大大提高了财务工作的运行效率,并为公司提供了更加优秀的财务服务。
(4)强化队伍建设。团队意识是公司的主要文化。对于财务部,大家既要分工明确,又要能够相互补台。遇到大的财务活动或者工作较轻松时,我就组织大家进行交流和学习,使大家充分了解了财务工作,并且增进了彼此的了解,让团队的气氛更加融洽。遇到常规问题大家照章办事,新问题大家积极讨论解决,并进行记录。
二、存在问题和解决办法
(1)软件不够熟悉。x年底开始使用新的财务软件,经过一年的使用,仍然有些软件功能还没有完全掌握。解决办法:联系软件公司,对财务人员进行培训。
(2)财务分析、预测水平有待提高,因为财务分析和预测能力对分析人员的综合能力要求较高,还有很多地方需要学习。解决办法:通过学习和交流弥补。
(3)工作缺少前瞻性、系统性。解决办法:认真总结经验教训,并努力向领导学习。
(4)部门管理能力仍需加强。解决办法:制定部门内部管理办法,约束大家的行为。
三、工作设想
是我们公司的发展之年,财务部会根据公司的要求,继续做好财务服务工作,具体进行如下两方面的工作。
(1)加强财务风险控制能力。
(2)对去年工作进行总结,对工作中的不足之处积极进行改进。
谢谢大家对我一如既往的支持!
述职人:x
年月日
怎么写报告69人觉得有帮助
会计岗位个人述职报告怎么写
做述职报告前得想清楚自己的工作内容,别光顾着抄格式。开头部分得说清自己的岗位职责,像是账目管理、成本核算什么的,具体点就行。要是开头就含糊其辞,听上去就不专业。记得把主要业绩摆出来,比如完成的项目数量,降低的成本额之类的,这能让人一眼看出你的成绩。
接着得聊聊工作中遇到的问题,不能只报喜不报忧。比如说某个月因为供应商提供的发票不全,导致成本核算出了差错。当时我是怎么处理的?联系供应商补开发票,还重新核对了之前的记录。这个过程挺复杂的,但最终解决了问题,还总结了一套流程,以后再碰到类似情况就好办多了。
在写到具体的业务时,尽量用数字说话。比如去年公司的利润增长了百分之十,这其中就有我参与的成本优化项目的功劳。不过有时候写的时候可能会忘记单位,像写成“增加一百万”而不是“增加一百万元”。这种小地方得留心,不然审阅的人会困惑。
述职报告里也得提一下团队协作的情况。毕竟会计工作不是一个人的事,得和其他部门配合。举个例子,去年年底税务检查,需要财务部和销售部一起核对数据。我们部门加班加点整理资料,销售那边也很配合,最后顺利通过了检查。当然,过程中也出现过分歧,比如对某些数据的理解不一样,经过反复沟通才达成一致。
还有就是对未来工作的展望,不能只说“争取做得更好”这种空话。可以具体一点,比如计划引入新的财务软件,提高工作效率。不过写这部分的时候可能会不小心用错词,像把“软件”写成“系统”,虽然不影响理解,但还是要注意准确性。
最后别忘了检查一遍,尤其是数字部分,确保没有遗漏或错误。有时候写着写着就忘了检查,结果交上去才发现有个小数点放错了位置。这种问题虽然不大,但会影响整体印象。所以写完后最好多看几遍,有条件的话可以让同事帮忙看看。
【第6篇】生产岗位员工个人年终述职报告范文1650字
生产岗位员工个人述职报告
我叫xxx,来自化工总部。在生产岗位上,先后从事过钳工维修、设备管理、车间管理等工作。在项目建设中,参加过双氧水项目建设,组织领导过4m50压缩机、6m50压缩机、armh-700罗茨风机、ф2600造气炉等大型设备的安装工作。年5月外派学习纯碱装置的安装,同年11月调至化工纯碱项目部。来到公司刚好一年,现把一年来的工作情况向领导、同事们汇报如下:
一、学习情况
本人共参加公司组织的固定课堂44课时,业余时间认真阅读领会公司下发的《管理学程》及其他学习资料。参与公司讨论3次,在讨论会上积极发言,勇于亮出自己的观点,敢于直言公司存在的弊端。
项目建设是一个提升个人能力、锤炼队伍的重要平台,也是一个阅人无数的重要场合。凡来与我们进行技术交流的人员,应该是企业界的精英。他们的业务技能、文化境界代表着本企业的最高水平。与这些人打交道,我们不仅学到了技能,同时也开阔了视野。现实生活中的学习就是悟道,你和谁在一起往往十分重要,甚至能改变你的成长轨迹,决定你的人生成败。和勤奋的人在一起,你不会懒惰;和积极的人在一起,你不会消沉;与智者同行,你会不同凡响;与高人为伍,你会登上巅峰。在项目建设中,我深能体会这些话的内涵。
二、工作概述
纯碱项目工作目前还处在施工前的准备阶段,在此期间人员参与较少,工作量不大但很繁琐。在此岗位上我主要负责设备、工艺的技术交流及参与项目人员的技术培训工作,保障纯碱项目的设计工作稳步向前推进。纯碱项目的设计因涉及别人的专利问题,我们必须绕开专利的保护要求,在此技术基础上进行新的改进,部分工序的设计必须由我公司与设计院共同才能完成。因此,纯碱项目的设计是一项非同常规的设计。相关技术细节在此不再赘述。
三、业绩情况
纯碱项目总体设计由大连化工研究设计院承包,合同与年8月签订,目前已完成初步设计及初设评审工作,基本完成总设计任务的60%。重碱工序由我公司与山东润昌设计院共同完成,合同与年9月签订,初步设计也已经完成,基本完成设计任务的50%。主要设备的技术交流也基本完成,为下一步施工图设计做好准备工作。在当前资金紧张的局面下,按照公司部署,纯碱项目的施工走在合成氨项目之后,同时要求纯碱项目的设计不能中止。为缓解这一矛盾,我们必须加强与设备制造厂家的技术交流,收集与设计相关的技术参数。根据自己掌握的设备技术参数,尽量做到主设备的招标走在施工图设计之后,打破原有的项目进度程序,尽量缩短项目资金的使用周期,以缓解公司资金紧张的压力,同时又保障设计进度的正常推进。
在员工培训过程中,尽量把自己学到的知识传授给每一位学员。全年累计授课约46课时,培训员工约1100人次。
四、出勤情况
本人一年来出勤正常,无矿工、无事假。全年奉献休息日11天,累计加班约180小时。
五、安全环保情况
因纯碱项目还没进入施工阶段,安全环保事故暂时不会发生。但我们要把安全、环保“三同时”理念贯穿与项目进度的全过程。同时,在干部值班期间,认真完成岗检任务,本年度共查处上报睡岗违纪3人次,脱岗无记录多人次。我认为当前公司安全环保形势不容乐观,一是设备老化又面临装置搬迁,设备管理工作势必有所松懈。二是夜班睡岗现象较多,人员状态萎靡不振。三是离岗登记不规范,人员不易控制。
六、违纪情况
本人本年度迟到2次,身为一名干部对自己要求不严,理应受到相应的处罚。同时本人也希望督检制度继续执行下去,抓严抓细。通过规范化管理,把公司的管理水平提高到一个新的台阶。
七、思想认识情况
来到公司刚好一年,回顾过去,成绩实在微不足道,展望未来,却又感到任重而道远。纯碱行业对我们来说又是一个新的领域,总觉得自己的技术与能力还无法完全胜任未来企业的竞争要求。作为一名项目管理者,在同行业中要想把自己建设的装置开出较高水平,必须做好两点。一是建造出科技含量较高的联碱装置、二是打造出精锐的开车团队。但梦想与现实之间是一段充满艰辛的路,走完这条路,靠的是科学、勇气、汗水与担当。路虽漫长,但我们已经起航。我们坚信,有着公司的大力支持、有着员工的共同努力,我们的成功指日可待!
怎么写报告31人觉得有帮助
生产岗位员工个人年终述职报告怎么写?这事说起来挺重要的,因为写得好不好直接影响到自己的职业发展。先说个关键点,述职报告不是流水账,得围绕工作目标展开,尤其是生产岗位,讲究的是实打实的成绩。
开头怎么写?
要交代清楚自己这一年的岗位职责,比如说负责生产线的设备维护,或者参与某个项目的实施。这部分最好结合具体数字,比如“全年累计完成设备检修300台次,确保设备正常运转率达到98%以上”。当然,这里的数字不一定非要精确到小数点后两位,能体现成绩就好。
说到成绩,别光顾着说自己干得多,还得让领导知道你的贡献有多大。比如,“通过优化工艺流程,减少废品率5%,为企业节约成本约20万元”。这样的描述既直观又能让领导眼前一亮。
接下来聊聊遇到的问题吧。生产线上总会有些突发状况,像设备故障,原材料供应不及时啦。处理这些问题的时候,咱得有自己的思路,不能稀里糊涂地就过去了。记得记录下解决问题的方法和效果,这能体现出你的专业能力。比如,“针对设备老化导致的频繁停机,通过更换关键部件并调整运行参数,使设备故障率下降了30%”。
还有就是团队协作的事。生产可不是一个人的活儿,大家互相配合才能顺利完成任务。在报告里提一下自己是如何跟同事沟通协调的,尤其是那些比较棘手的事情。比如,“在项目赶工期间,主动协助同事排查问题,加班加点保证进度,最终提前两天完成任务”。
至于未来规划,可以简单提一下下一年的目标。比如,“计划进一步提升设备维护效率,争取将设备正常运转率提升至99%以上”。这个目标不用太具体,但得显得靠谱,让领导觉得你是有想法的。
不过有时候写报告会遇到些小麻烦,像是时间紧任务重,草草写了事。这种情况容易导致内容空洞,缺乏细节。这时候就得想办法挤时间补全内容,哪怕熬夜也得把重点写清楚。毕竟,一份好的述职报告,不仅是对自己工作的总结,也是对未来工作的指引。
最后一点,写报告的时候要注意格式,别搞得乱七八糟的。标题要醒目,分段清晰,必要的时候还可以用小标题分隔内容。这样不仅看起来整洁,也能让领导更容易抓住重点。
【第7篇】文员岗位个人述职报告范文600字
电池、档案盒、胶带、曲别针、a4纸张、a3纸张以及打(复)印机碳粉盒。综合管理部hp传真机一般是每一个半月更换一次碳粉盒;hp彩打机自购买至现在也已更换三四次碳粉盒,具体更换频次根据当月打印数量来定;佳能大型打印机碳粉盒更换频次大致两月一次。
四、加强沟通,退一步海阔天空
工作中,由于所处的位置不同,考虑问题的视角不同,难免存在摩擦,这就要求我们在工作过程中要不断加强沟通。面对问题,而不是回避矛盾;解决问题,而不是证明对方错误;换位思考,而不是固执己见。通过沟通,让彼此理解对方所要表达的意思,进而采取有效的办法,化解存在的问题,以便更好的开展工作,营造良好的职场环境。
五、继往开来,修正行为
一年以来的职场生活中,也慢慢的发现自身还存在很多的不足和需要改进提高的地方:在工作中主动性不足,与领导沟通较少,遇事考虑不够周全;做事考虑问题循规蹈矩,不够灵活,缺乏开拓创新意识;在正确领会领导的意图,为领导服务的超前性方面还存在欠缺;在领导考勤问题上,有些瞻前顾后,犹豫不决。
20____年即将过去,充满挑战和机遇的20____年即将到来,在新的一年里,我将总结经验,克服弱点,改正缺点,加强学习,以良好的心态、坚定的信念和饱满的工作热情投入到工作中。多动脑勤思考,不断完善自己,努力提高工作水平,跟上新形势下企业发展的需要,为企业的发展贡献自己的绵薄之力。
怎么写报告62人觉得有帮助
文员岗位个人述职报告怎么写
最近有同事问我,文员岗位的述职报告该怎么写?说实话,这事挺复杂的,每个人的理解都不一样。不过我觉得,既然是述职报告,那肯定得把工作情况说清楚,还得让领导觉得你干得不错。
写述职报告的时候,开头最好简单介绍下自己的基本情况,比如负责什么工作,工作时间多长之类的。这部分不用太啰嗦,点到为止就行。比如,我是办公室文员,主要负责文件整理和会议记录,已经干了三年多了。这样写的话,领导一看就知道你是干什么的,不至于一头雾水。
接着就是重点了,要把这一年的工作成绩列出来。可以按月份或者项目来分,把做了哪些事,达到了什么效果写清楚。比如,上半年参与了几个项目的文件起草,下半年又组织了几次培训活动。每个项目都得有个结果,不能光说做了,没个成果领导怎么知道你干得好不好?
书写注意事项:
我觉得述职报告里还可以写写遇到的问题和解决办法。毕竟工作中难免会碰到困难,要是能主动说出来,并且给出解决方案,领导会觉得你很靠谱。比如有一次文件交接出了点差错,我就赶紧联系相关人员重新核对,最后顺利解决了。这样的例子写进去,显得你处理事情比较成熟。
写报告的时候,别忘了带上一些数字,这样更有说服力。像是完成了多少份文件归档,组织了多少场培训,接待了多少来访人员之类的数据。数字一摆出来,领导心里就有底了,知道你确实做了不少事。
不过,写报告的时候也要注意分寸,别把自己吹得太过了。该表扬的地方表扬,但也不要过分夸大成绩。比如,某次活动办得不错,可以写具体措施和成效,但别光说多好多好,那样反而可能让人觉得不真实。
小编友情提醒:
写完报告后,最好自己先检查一遍,看看有没有错别字或者不通顺的地方。有时候写作者可能会不小心写错词,比如把“归档”写成“挂号”,虽然意思差不多,但还是会被细心的人发现。所以检查一下很有必要,毕竟报告代表的是个人形象。
【第8篇】岗位述职个人述职报告范文900字
岗位述职个人述职报告范文
时间过得很快,我已经正式进入幼儿园这个大家庭整整一年了,身为中班的一名老师,在这一年里,不能用碌碌无为总结,但并非硕果累累。回顾一年来的工作,总结如下:
一、在教育教学活动方面
注意教给幼儿初浅的、简单的生活知识经验,培养幼儿独立解决问题的能力;在活动中认真备课,做好课前的物质准备和知识准备工作,善于总结经验,关注幼儿集中活动中的表现,鼓励幼儿积极思考勇于表达。在一日活动中,注意教给幼儿初浅的、简单的生活知识经验,培养幼儿独立解决问题的能力。处理好幼儿的主体地位及教师的主导地位,以多种形式引导幼儿有兴趣地参与活动,并主动去学习,更好地因材施教,因人施教。
二、在德育方面
主要是加强幼儿良好生活习惯的培养、加强幼儿文明礼貌的教育,能友好地与同伴老师进行相处,并喜欢幼儿园的生活。此外我们还将幼儿的习惯养成、对他人友好关爱等德育教育渗透到教育教学活动中的一日环节中。利用幼儿园开展的主题教育对幼儿进行安全知识教育,消防演练等。通过一学期的教育和教学班级幼儿养成了良好的生活习惯,规则意识逐渐增强。
三、在安全方面
我们一直以安全第一宗旨,每天从孩子入园到离园,我们时刻的关注孩子。经常开展安全教育活动,让幼儿学会基本的自我保护意识。每次户外活动前,我们都对幼儿进行安全教育;通过专门的课程教育、幼儿园安全主题活动以及大型亲子活动等对幼儿进行安全知识的扩充。
四、在家长工作方面
我们利用离园,电话联系,班级的微信群、班级网站等多种互动平台进行沟通,家园共育,通过建立等帮助家长了解幼儿在园的生活并与家长及时交流,以保证在教育孩子的行动上的一致;通过组织家长参加“亲子春游”、“参观消防队”等大型活动增进家长和幼儿园的交流,并增强了幼儿和家长的感情,也拉近了老师与家长的距离。
总之这一年对我来说是收获的一年,不仅工作中我享受到收获的喜悦,也在工作中发现一些存在的问题。在今后的工作中我应不断地学习新知识,努力提高思想及业务素质,大胆地创新教学方法,学习他人的教学经验。进一步加强自己的教学经验。对幼儿加强德育教育,加强幼儿常规教育,注重幼儿自身能力的培养,努力把日后的工作做得更好!
怎么写报告38人觉得有帮助
述职报告,大家应该都清楚,尤其是那些在单位里混得久了的同事。写述职报告不是什么难事,但也不是随便写写就能过关。要想写好,得下点功夫。
一开始,先把你的工作情况大致理一遍。哪些事是你负责的,干得怎么样,心里得有个数。比如说你负责的那个项目,是从头到尾都参与了,还是只在中间插了一脚?这个要交代清楚。还有,你做的那些事情,有没有达到预期的效果,这是关键。要是效果不太好,得想想是不是方法不对,还是其他原因。
接着就是要把这些情况写下来,这一步很关键。写的时候别光顾着罗列数字,得说说你是怎么做到的。比如你搞了个培训,得讲讲培训的目的、内容、形式,还有参加的人有什么反应。要是培训的效果不错,可以提提具体的数据,像员工的满意度提升了多少之类的。不过有时候写的时候会漏掉一些重要的细节,这就需要多检查几遍。
再往后就是谈谈自己的不足之处了。人都有缺点,谁也不能说自己一点毛病没有。就说说我,有时候接到任务后,总觉得时间还早,结果到最后发现时间不够用了,就得加班赶工。这种情况其实挺普遍的,不过我后来就改了,收到任务第一时间就着手准备,这样就不会手忙脚乱了。
最后这部分,就是要写写未来的打算。你得想想接下来的工作该怎么开展,有哪些目标,怎么去实现。比如说你打算提高团队的协作效率,那就可以计划一下具体的措施,像定期开个交流会什么的。当然,有时候写到这里,可能会觉得无话可说,这时候不妨看看之前的记录,找找灵感。
写述职报告的时候,要注意格式。开头得有个简短的自我介绍,然后把主要的工作内容和成绩写出来,再谈一谈存在的问题,最后写写未来的规划。不过有时候写着写着会忘记前面提到过的内容,导致前后有些重复,这就需要反复看看草稿,把重复的部分删掉。
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