【第1篇】公司财务会计的辞职报告范文3450字
下面是为您准备的公司财务会计的辞职报告,供大家参考和借鉴噢!希望能对您有所帮助。后续精彩不断,敬请关注!
公司财务(会计)辞职报告
各位领导:
提及辞职,在很多固定的生活桥段里面多少会有些让人感到些许伤感,因为作为劳动合同的雇佣方和被雇佣方,双方都是不愿意看到此番。所以这无形中也加深了主动请辞和被迫辞退的不同含义,我更加愿意选择前者,因为现实中的一切冲破了我的忍耐极限。也同样不同于那些老套的桥段,我的辞职信里面不想去拍更多领导的马屁,似乎我从步入岗位开始到现在从未学会这一套,这和家族的正统教育有关,我很欣慰,因为至少目前为止,拍马屁已经变得毫无意义,在平时的公司管理和财务工作过程中,那些真正把热情奉献在aa事业上的,我一眼看得到,耳朵听得到,他们的热情我甚至摸得到,而我也不想对过去的错和对做过多无意义的评价,我只想在离开前为我们一起战斗中的兄弟说一声谢谢。
我从来未把人才的头衔给自己戴上,甚至在进入aa钱商谈工资的时候也是按照普通的标准,我是带着一种摸索的精神过来,许久之前深陷在对铸造行业零基础的困境,家里没安装网络就自己掏钱去网吧学习铸造知识,也买了一些书籍猛看,猛学,参考现场操作流程和步,我几个晚上通宵达旦就是为了看一个钢水的浇筑。但很久之后,闭门造车,探索成本核算之捷径比唐三藏取经还难,发现自己摸索的不好,甚至一度把自己摸索的失眠,工作时间和照顾医院病重母亲的时间冲突也一时间被常人理解做是忤逆,我想到李密的《陈情表》,报母之日短,报张总之日长,不禁潸然泪下,感慨万千。脑海又响过诸葛先生的《出师表》更是红了眼眶,我也时常陷入深深自责,是自己管理水平不足,专业知识不强,组织能力不佳,协调能力太差。
刚入公司的第一天,我还记得是个很冷的2月天,阴冷,就像现在公司的处境一样,似乎公司从未走出阴冷的僵局,aa像是被冰封在叶尼塞河一样,这一切从老张的脸色里面时常能够看出。公司一直还在一个混乱的漩涡里面旋转。但,我不是标榜自我的说,我把aa带向了某一个全新的高度,但很确切的说,我至少改变了aa的一部分,是积极的一部分,在____-____年度没有会计明细账目(前会计留下的致命硬伤)的情况下,我像是树立起了一座拦河大坝,让这趟浑水顿失滔滔,但大禹治水从不是大禹一个人的功绩。浑水依旧还是浑水,想若变成农夫山泉还需一个净化的过程,这就是人员的管理。而关于净化,我们投入的专业性人才的成本太少,我们学习的机会太少,我们会议的目标性不强,我们互动的太少,对待遇对公司未来的猜忌很多,消极思想很重,我们应该要在18大精神的强大号召下,在全体aa指战员的带领下,全身心的为公司创造利润,而这恰恰又可以引申为是公司的核心价值观,统称企业文化建设。
回归到现实问题中来,一切的事物都要追根朔源寻找原因的。一个公司最大的诟病就是不赚钱,对股东来讲如此,对员工来讲亦是如此。员工又是创造价值的群体,我们更加不能容忍陈总在____年度10月份咆哮式的管理方式,咆哮是奴隶社会和封建社会的专属产物,我至始至终不相信张总是一个万恶的资本家。
我记得____年在银行系统上班的时候,我们行里的一些领导总是带着老式的眼光看待问题,这是经验主义?实际上这是老红军在跟你讲如何用他们那个年代的小米加_____干掉现在的美式航母,官腔主义有时候不是一把利刃更加像是一把破菜刀不带有尚方宝剑一般的威严和权力,时下的员工需要专业的声音,公平的声音,和谐的关怀。
更多现实中存在的内控问题我认为是权力未下方造成,何谓权力未下方,顾名思义,就是老板还未在报销等一系列程序上让财务自主做主,这种权利下放实际有一部分的指挥权力和指导权利。领导做事完全还是按照自己的思路操作,往远了说是官办主义和封建集中制,这已经不是皇权至上的年代,虽然你的股份占优。财务审核报销的跨国财务审核的门槛,而这也导致供应商和个人垫付款项的不一致和数据披露差错。
当然,最近几年温州的老板被金融危机和老高问题吓苍白了脸色,所以对投资和筹资颇为谨慎,而恰恰aa同天和在投资和筹资这条渠道上现在是危机重重。再有一个问题要暂时延伸到税务控制这个话题上,通俗点讲就是老板要求尽量少缴税或者不交税,而因为前期的一些会计账务差错造成的账务调整和未调整滞留的会计问题会引起税务部门的监查和查账力度,而aa也将陷入风雨摇摆的周期,作为aa会计的我们完全处在一个三明治的夹心层,双方的口味难调,且我们公司从未按常理出牌,至少我应该在税务控制和发票虚开这个客观存在问题上敞开了讲。一旦老张在税务系统的关系网不成立,我们这些当会计只能是治不了兜着走。
再则,就是关于目前使用的aa管理系统,我们购买的erp模块是有几个相对独立的模块构成的,而期间每个操作员的职能和权力也几乎是分散的,但最后的数据分析和数据汇总的功能集中在财务主管这里,我们这个管理网其实可以理解做一个蛛网的模式,一个地方破了需要花很长时间去弥补,而且不一定弥补的完美,所以人员配置的专业化程度很关键。这就有必要独立设置会计岗位(材料会计/委外统计员,成本会计,会计主管,出纳)。按照大型集团化公司的管理经验,一个全新的erp的上线,是需要公司经过一段时间的整体磨合之后的,方可进入初始化正式操作状态,但当初老张执意要在短时间内上线,难度很大,人手不够,初始化数据大量大,初始化难度大,后来造成的实际操作中的诸多问题都是在初始化过程中因为管理不完善,数据不到位,物料科目设置不科学等造成的。集团化公司管理的理念告诉我们,分散化数据管理的可行性和重要性,erp数据维护员和培训师对我们公司的系列人员的培训至关重要。
我目前的工作是一个人干了几个人的活儿,税务处理,税务账务记账,报税,企业所得税汇算,日常报销审核,内帐费用汇总,供应商和客户数据核对(周娅娅与周笑燕,委外成本核算(周娅娅协助),自产部分成本核算(中间按照产量核算),各类仓库单据的审核核对(工作量极大),另外还有一些经贸局节能减排的项目申报,每季度统计网站线下企业工业生产数据的申报,月底负责监督盘点和数据维护,提供给贷款银行的报表,联合担保企业的报表,办公室零星采购。而之前的这个过程中,财务主管扮演了所有的角色,我想说我毕竟不是国家一级演员,导演给的出场费也没那么高。
一个岗位设置也需要一定的科学性和合理性,且与本人的实际工作能力仅仅的挂钩,如何科学的定位一个岗位以及薪酬体系,这应该是行政部门的工作,而如何在现有的资源下,重新整合分工自己部门内部的其他(非人力资源部门要求下)工作,这是各个部门主管分管下的职能配置问题,最终解释权在各职能部门主管之间。而公司越级管理的事情时有发生,违规操作的事情屡见不鲜,如何尽快的推出《岗位制度》和《岗位职能责任问责细则》至关重要。考核指标里面的不仅仅是工作质量,而且还有工作现场卫生质量,穿着质量,从生产的细节上把握,细化到每一个不同工种的员工,就像《小学生日常行为准则》一样,深入人心。
在会议安排上,年会,可以理解做是年度总结大会,也可以是新年到来之际的一个新的计划,必须要有中层以上员工的参与,各抒己见,畅所欲言,然后总结发言,归成问题册推出细化的管理方案,在原先的基础上加强整治。生产会议,财务会议,营销会议,根据各个职能部门的需要,各个职能部门单独的计划开会,整治各个职能部门间的协作和专业操作问题,开会频率由职能部门内定,而公司季度的营销会议和财务报告会议必须有各职能部门代表出场到位,公司提供必要的会议场所,配备专业的投影素材和器械。
对于____年,财务的首要任务是要组建一个内部控制纲领,细化各项制度。领导要在下方权力的背景下,财务才可起草这个内控纲领和财务细则,否则,一切都是空谈。
年初存货管理制度,存货包括原材料,废料,低值易耗品,周转材料,机物料,半成品(大棒料/小棒料),在产品,委外加工过程中的委外加工物资,产成品-锻件,成产品-铸件等,目前经过本年度最后一次盘点分析,外购的金属原料和废料/返回料,及其炉内返回的返回料(铸件/锻件)由帐卡管理,加强日常数量管理,及时登记帐卡,另外滞留的棒料货架问题,半成品-棒料 仓库帐卡的设置问题都是眼下亟待解决的问题,我们希望一个新的会计期间的存货在初始化开始应该的准确的,可眼下的管理方式和客观存在物料自身问题给管理带来诸多不便,让财务工作很难展开。
本人近期将准备一些交接文字材料和实物材料,故提前通知人力资源部门,以备做好人力资源的招聘工作。
再次感谢aa家族里的每一个成员。
此致
敬礼!
辞职人:xx
辞职时间:xx年xx月xx日
怎么写报告57人觉得有帮助
关于财务会计辞职报告的写作,确实有不少需要注意的地方。很多人觉得辞职报告就是打个招呼,随便写写就行,其实不然。辞职报告不仅关乎个人形象,还可能影响今后的职业发展。写这类报告时,开头得明确表明自己的决定,比如说因为家庭原因需要调整工作地点,或者是有更好的职业机会,这都是常见的理由。
正文部分要表达对公司的感谢,特别是对领导和同事的支持表示感激。这里有个小细节需要注意,有些人可能会忘记具体提到感谢的对象,这样就显得有些空洞了。另外,也可以简要提及在职期间学到的东西,比如掌握了新的财务软件应用技巧,或者熟悉了公司内部的一些财务流程,这不仅能体现专业素养,也能给公司留下好印象。
接下来,可以稍微谈谈未来的职业规划,但不宜太详细。毕竟这是辞职报告,不是求职信。如果写得太具体,可能会让人觉得你急着跳槽,反而不好。至于结尾,一般都会说希望公司能批准辞职申请,同时祝愿公司在未来取得更大的成绩。这里有个不太严谨的地方,有些人在写祝愿的时候会直接套用模板,比如“祝愿公司蒸蒸日上”,这样的表述虽然礼貌,但缺乏个性,给人感觉像是应付差事。
还有一些人可能会忽略签名和日期这部分,认为反正大家都认识,不用特意标注。但实际上,签字和注明日期是很重要的,这不仅是对自己负责,也是对公司的尊重。尤其是涉及到离职手续的时候,没有这些信息可能会带来不必要的麻烦。
写辞职报告的时候,最好能提前几天准备好,给自己留点时间修改和完善。有的人在匆忙之中写完就交上去,结果发现措辞不当或者遗漏重要信息。所以,反复检查一下是非常必要的。要是实在不确定该怎么写,可以参考一些相关资料,但千万别完全照搬别人的格式,那样很容易显得敷衍了事。
【第2篇】公司财务管理和会计核算工作报告范文2850字
20××年,公司财务工作在公司的正确领导下、以公司整体工作思路为指导,完善预算管理体系;积极防范财务风险;积极促进业财融合,创造管理效益,为分公司健康稳定持续发展提供了坚实的财务保障,较好地完成了各项财务管理和会计核算工作。
一、生产经营指标完成情况
20××年分公司预计完成新签合同额xx亿元,经营收入xx亿元,利润xx万元,实现提升目标。
二、财务管理重点工作
(一)强化财务作风建设,提供优质服务
1.以机关作风建设年为契机,全员讨论,反思工作短板,提出作风建设改进措施,落实首问负责制。
2.改进业务流程,提高报销效率。
针对长期以来员工反映强烈的报销效率低的情况,简化了系统流程,改变支付方式,减少报销款支付的中间环节,明确了事项处理时限,提高了报销效率。
(二)财务制度完善及宣贯
1.加强财务制度在分公司各基层单位的宣贯
以新修订的境内、外差费管理办法为重点,梳理调整了各项费用报销流程、票据取得要求等与基层员工直接相关的业务要求,开展了对勘察、科研项目的专项培训;面向中层干部及业务骨干,开展了资金管理、报销、税收等基本制度宣讲,促使管理层加深认识,熟悉流程,更好行使职责。面对分公司层面培训共7班次192人次参加。并组织对65名中层干部、业务骨干进行了财务制度考试测评。
2.制度制修订有序开展
结合分公司管理需求及制度建设规范化要求,本年完成25项财务制度的建立、修定,全面更新了分公司财务制度体系,指导财务管理工作的规范运行。
(三)深化全面预算管理,完善管理体系
1.制定下达年度预算目标
以年度工作目标及生产经营需求为依据,组织编制了分公司总体收支预算目标及分项专项预算。将指标分解到各成本控制职能部门,并将资料费、培训费、工程项目管理费等专项费用由职能部门进一步分解到各基层单位和项目组。
2.与项目管理部、控制部协同研究确定了勘察设计项目预算、全成本核算的管理试行办法,项目预算管理工作不断深入。
(四)继续深入开展开源节流降本增效
1.向项目管理过程要效益,从招投标、人员配置、进度控制、变更管理、审计监督等多层面降低项目成本,突出费用控制在项目管理中的核心地位。本年度通过项目人员配置、项目管理成本管控、分包结算审计、三单月结实施等多种方式,实现降本812万元。
2、严控非生产性费用
严控非生产性支出,管理费用、制造费用及五项费用在预算内执行,保证了公司下达考核指标的实现。
针对党内巡查、资金专项检查、内控测试中提出的业务招待费、会议费等问题, 与相关部门配合完善了管理制度,确保执行中事前审批,执行控制,指标标准不超。
(五)严控现金流,保障生产需要
1.细化资金计划管理,严格遵循量入为出、以收定支原则,对各项目资金使用进行管控。主动筹划,把控好资金月、周、日计划,控制支付节点,计划符合率控制在80%以上。
加强商业票据使用力度,促使资金对付合规运行。全年使用商业承兑、银行承兑支付1.2亿元,延缓了现金流出,降低了资金占用成本。通过公司办理结构性存款,增加资金效益。
通过资金管理的精细化,实现了良好的资金收益。20××年预计可取得利息收入约1000万元。
2.加强“两金”压控
清欠工作常态化,落实清欠职责,加强工程结算工作的`督促、协调,促进工程项目及时结算。20××年应收款项及存货压降均超额完成公司下达的指标。应收款项总量控制在指标之内。
严格备用金管理,完善备用金管理制度,20××年终决算实现“清零”。
(六)税收风险管理有序进行
积极参与工程项目总包、分包合同评审,对其中存在的税收风险进行分析、提出修改建议,配合项目与业主进行沟通,从源头上防范风险。
针对20××年国家重大税收管理机制、税收政策的调整,做好国地税合并后的税收业务衔接;对增值税率、个人所得税率调整等政策变化,及时研究政策调整对分公司业务的影响,发布业务处理通知,组织税收知识培训,各项工作有序实施。
(七)抓好辅业财务管理
结合分公司办公楼、车队楼、档案室维修等事项,与公司沟通做好辅业预算,梳理合同签署及资金支付流程,保证项目在预算内执行,所需资金及时到位。
(八)认真开展管理改进及基础工作
20××年财务部门开展管理改进项目4项,基础工作7项,查找管理短板,提升了管理水平。
三、管理中存在的问题
1.制度执行力不足,财务制度与相关业务制度的衔接还不到位,给规范管理带来一定影响。
2.通过各项检查,发现我们在管理中还存在很多短板,需要进一步改进提升。
四、重点工作设想
(一)健全制度体系,加强合规管理
1.结合各项内外部检查中提出的问题,以集团公司、工程建设公司下达制度为依据,持续更新完善分公司财务制度体系。
2.强化合规管理,在制度执行方面下功夫,建立健全操作流程、模板,制定实施细则,充分发挥财务的监督职能,确保制度执行到位。
3.提升会计基础工作水平,以会计基础工作规范、集团公司会计手册、会计准则为依据,不断规范核算行为,保证财务信息的及时、准确、完整。
(二)深入开展全面预算管理
1.项目预算管理全面铺开
把新开工勘察设计项目预算管理及完全成本核算作为20××年预算管理重点工作,完善管理制度及操作模板,积累管理经验,逐步推广到全部大、中型设计项目。完善工程总承包项目中设计成本的确认方式,真正实现全部总承包项目的完全成本核算,真实反映项目实际效益。
2. 推进预算管理信息化建设
完善预算管理模块在epms平台上的建设,完善预算分析、预算考核功能。
(二)持续开展开源节流降本增效,创新管理方式
1.面对日趋严峻的内、外部市场形势,积极开拓新兴市场,实现新的效益增长点。
2.总结管理经验,建立开源节流降本增效管理制度,进一步明确管理职责。每年确定重点工作和重点项目,下任务定指标,推动降本工作的不断深入。在严控非生产性费用支出和项目管理成本的基础上,向项目运行过程管控要效益,通过工期控制、变更索赔等手段深度挖潜。
(三)抓好现金流管控
1.强化“两金”压控,降低风险
完善两金压控长效机制,加强动态监控、风险预警和定期分析,财务与各业务部门联动,把两金控制在预期目标之内。
通过两金管控,促进项目结算开展,防范结算和资金风险。
2.加强资金运营管理
在公司指导下,提升资金计划管理、商业票据管理水平;采用有效的资金运营方式,提高资金使用效益。
3. 提高资金管控力度
深入项目资金运行管控,以收定支,为项目运行提供资金保障的同时,监控项目资金风险,筹划资金支付节点;探索重点项目的资金有偿使用办法,促进项目现金流健康运行。
(四)适应共享服务建设,促进财务管理转型
1.推动财务共享实施
20××年,公司计划纳入集团公司共享服务试点,按照集团统一部署,将有部分业务转由集团共享服务中心处理。我们要提前准备,做好标准化建设的推广应用,在分公司各层面进行制度、流程的宣贯,规范业务行为,保证共享业务的顺利对接。
2.促进财务转型
共享服务的实施,是财务管理体系的重大变革,财务人员如何从日常核算中解放出来,转变观念,从管理角度更好地为生产经营服务,深入业财融合,将是我们在新的一年必须面对和思考的问题。我们要加强财务队伍的业务能力建设,努力研究新的管理方式,实现转型。
怎么写报告37人觉得有帮助
写好一份公司财务管理和会计核算的工作报告,得从几个关键点入手。财务管理报告的核心在于清晰呈现资金流动情况,而会计核算则重在确保数据真实准确。先说财务管理,这部分需要列出最近一个季度的主要收入来源,比如销售收入、投资收益等。记得把每个项目的具体金额都写清楚,最好还能附上图表对比上一季度的表现。这样能让管理层一眼看出哪些业务增长快,哪些需要调整策略。
至于会计核算部分,重点在于账目核对无误。这里可以提到最近一次审计的情况,特别是那些涉及大额支出的部分,比如设备采购或员工福利发放。如果存在一些特殊的财务处理方式,比如折旧计算方法变更,也需要详细说明原因和影响。不过有时候在写这部分的时候,可能因为时间紧张,会忘记检查某些细节,比如某个日期是不是记错了,或者是数字后面少了个零。
写报告的时候,还要注意用词专业,避免模糊不清的表达。例如,谈到成本控制时,不要只是笼统地说“节约了成本”,而是应该具体到某项费用减少了百分之几。另外,对于一些复杂的财务指标,比如资产负债率,不仅要给出计算结果,还应解释这个数值代表的意义以及对公司运营的影响。
此外,报告中提到的数据必须来源于可靠渠道。要是数据来源有问题,哪怕分析再深入,也会影响整份报告的质量。有时候,为了赶进度,可能会忽略这一点,直接使用未经核实的数据,这其实很危险。当然,如果是临时性的应急报告,可以在后续补充完整资料,但前提是必须标注清楚这是临时版本。
小编友情提醒:
别忘了在报告末尾留个联系方式,方便相关人员进一步沟通。有时候,写完报告后才发现漏掉了这项重要信息,只能再单独发邮件通知大家,既费时又麻烦。
【第3篇】xxxx年公司财务部会计电算化毕业实习报告范文2000字
会计电算化是一门实践性很强的学科,经过三年半的专业学习后,在掌握了一定的会计基础知识的前提下,为了进一步巩固理论知识,将理论与实践有机地结合起来,本人于xx年1月10日至23日在北京斗山食品有限公司财务部进行了为期两周的专业实习,以下是此次实习中的一些心得和体会。
公司的财务部并没有太多人,设有一名财务经理,一名出纳。此次负责我实习的是公司财务经理—张经理,张经理根据我两周的实习时间,主要是让我了解财务软件的使用和会计处理的流程,并做一些简单的会计凭证。公司采用的是金碟财务软件,从编制记账凭证到记账,编制会计报表,结帐都是通过财务软件完成。我认真学习了正规而标准的公司会计流程,真正从课本中走到了现实中,细致地了解了公司会计工作的全部过程,掌握了金蝶财务软件的操作。实习期间我努力将自己在学校所学的理论知识向实践方面转化,尽量做到理论与实践相结合。在实习期间我遵守了工作纪律,不迟到,不早退,认真完成领导交办的工作。
刚到会计部张经理就叫我先看她们以往所制的会计凭证和附在会计凭证上的原始凭证。由于以前在学校做过会计凭证的手工模拟,所以对于会计凭证不是太陌生,因此以为凭着记忆加上学校里所学过的理论对于区区会计凭证完全可以熟练掌握。但也就是这种浮躁的态度让我忽视了会计循环的基石——会计分录,以至于后来张经理让我尝试制单的时候感觉到有些困难。于是我只能加班补课了,把公司日常较多使用的会计业务认真读透。毕竟会计分录在书本上可以学习,可一些银行帐单,汇票,发票联等就要靠实习时才能真正接触,从而有了更深刻的印象。别以为光是认识就行了,还要把所有的单据按月按日分门别类,并把每笔业务的单据整理好,用图钉装订好,才能为编制会计凭证做好准备。
见习了两天后,张经理给了我一些原始凭证,让我审核原始凭证后编制记账凭证。我根据原始凭证所必需的要素认认真真审核了原始凭证后,进入金蝶会计软件的录入记帐凭证的界面,先按此笔业务录入简明而清楚的摘要,然后按会计分录选会计科目,并在相应的会计科目的借方和贷方录入金额,最后在检查各个要素准确无误后,按下保存并打印出记帐凭证和相应的原始凭证钉在一起。刚开始我制作的速度比较慢,而且在张经理审核凭证时能发现一些错误的凭证。但是通过几天的联系后在速度和准确度上都提高了不少。通过一周多的编制记帐凭证工作,对于各个会计科目有了更加深刻而全面的了解,并且对于我把书本知识和实践的结合起到了很大的作用。
除了编制记帐凭证,张经理很有耐心地给我讲解了每一种原始凭证的样式和填写方式以及用途,而且教我记帐,打印所需要的帐簿以及查询凭证等财务软件的一些常用的操作。有了这些基本认识并熟练了财务软件的操作以后学习起来就会更加得心应手了。从制单到记帐的整个过程基本上了解了个大概后,就要认真结合书本的知识总结一下手工做帐到底是怎么一回事。
除了做好张经理所安排的各项工作后,我也会和出纳学学知识。别人一提起出纳就想到是跑银行的。其实跑银行只是出纳的其中一项重要的工作。在和出纳聊天的时候得知原来跑银行也不是件容易的事,除了熟知每项业务要怎么和银行打交道以外还要有吃苦的精神。想想寒冷的冬天或者是酷暑,谁不想呆在办公室舒舒服服的,可出纳就要每隔一两天就往银行跑,那就不是件容易的事了。
而且,出纳的业务比较繁琐,还要保管现金,支票和收据等等,所以需要非常细心,对于比较粗心的我来说,这也是非常有必要学习的。
是的,课本上学的知识都是最基本的知识,不管现实情况怎样变化,抓住了最基本的就可以以不变应万变。如今有不少学生实习时都觉得课堂上学的知识用不上,出现挫折感,可我觉得,要是没有书本知识作铺垫,又哪应付瞬息万变的社会呢经过这次实践,虽然时间很短。可我学到的却是我一个学期在学校难以了解的。就比如何与同事们相处,相信人际关系是现今不少大学生刚踏出社会遇到的一大难题,于是在实习时我便有意观察前辈们是如何和同事以及上级相处的,而自己也虚心求教,使得两周的实习更加有意义。
小结
由于会计行业的特殊性我只能参加财务部门中较为简单的工作,如出纳及帮助会计进行帐目的核对等工作。虽然工作不难,时间也不长,但我仍十分珍惜我的第一次真正意义上的企业实践经验,从中也学到了许多学校里无法学到的东西并增长了一定的社会经验。
实习报告总结:会计本来就是烦琐的工作。在实习期间,我曾觉得整天要对着那枯燥无味的账目和数字而心生烦闷、厌倦,以致于登账登得错漏百出。愈错愈烦,愈烦愈错,这只会导致“雪上加霜”。反之,只要你用心地做,反而会左右逢源。越做越觉乐趣,越做越起劲。梁启超说过:凡职业都具有趣味的,只要你肯干下去,趣味自然会发生。因此,做账切忌:粗心大意,马虎了事,心浮气躁。做任何事都一样,需要有恒心、细心和毅力,那才会到达成功的彼岸!这次会计实习中,我可谓受益非浅。
怎么写报告11人觉得有帮助
在撰写一份关于公司财务部会计电算化毕业实习报告时,需要明确几个关键点。首先是报告的目的,它不仅是为了展示你的实习成果,也是为了体现你在实践中对理论知识的理解程度。因此,在开始动笔前,先梳理一下自己在这段时间内的主要工作内容,包括但不限于数据录入、报表生成、系统维护等方面。
接着,要注意格式上的规范。一般来说,标题应当醒目且简洁明了,正文部分则应按照时间顺序或者任务重要性来排列。对于一些重要的操作步骤或者遇到的问题,最好能够详细描述,这样既能反映工作的复杂性,也能帮助未来阅读这份报告的人快速掌握情况。
书写注意事项:
在处理数字的时候,务必保证准确性。毕竟这是财务相关的工作,哪怕是一个小小的误差都可能带来严重后果。如果在某个环节发现数据异常,记得及时记录下来,并尝试找出原因。当然,这里可能会出现一点小疏忽,比如将某个月份的数据误记为另一个月份,这种情况虽然少见,但也确实可能发生。
除了技术层面的要求之外,还应该注重沟通技巧。在实习期间,难免会与其他部门同事协作完成某些项目。这时就需要学会如何有效地表达自己的想法,并且尊重他人的意见。有时候,由于缺乏经验,可能会在措辞上显得不够委婉,导致对方产生误解。比如,在提出建议时直接说“这样做不对”,而不是“或许我们可以考虑另一种方法”。
小编友情提醒:
别忘了附上相关的附件材料,如原始凭证复印件、系统截图等。这些资料不仅能增加报告的可信度,也有助于他人进一步了解整个项目的背景。不过,在整理这些文件时,一定要确保它们的真实性和完整性,避免遗漏关键信息。
【第4篇】公司财务会计辞职报告范文2200字
各位领导:
提及辞职,在很多固定的生活桥段里面多少会有些让人感到些许伤感,因为作为劳动合同的雇佣方和被雇佣方,双方都是不愿意看到此番。所以这无形中也加深了主动请辞和被迫辞退的不同含义,我更加愿意选择前者,因为现实中的一切冲破了我的忍耐极限。也同样不同于那些老套的桥段,我的辞职信里面不想去拍更多领导的马屁,似乎我从步入岗位开始到现在从未学会这一套,这和家族的正统教育有关,我很欣慰,因为至少目前为止,拍马屁已经变得毫无意义,在平时的公司管理和财务工作过程中,那些真正把热情奉献在aa事业上的,我一眼看得到,耳朵听得到,他们的热情我甚至摸得到,而我也不想对过去的错和对做过多无意义的评价,我只想在离开前为我们一起战斗中的兄弟说一声“谢谢”。
刚入公司的第一天,我还记得是个很冷的2月天,阴冷,就像现在公司的处境一样,似乎公司从未走出阴冷的僵局,aa像是被冰封在叶尼塞河一样,这一切从老张的脸色里面时常能够看出。公司一直还在一个混乱的漩涡里面旋转。但,我不是标榜自我的说,我把aa带向了某一个全新的高度,但很确切的说,我至少改变了aa的一部分,是积极的一部分,在____-____年度没有会计明细账目(前会计留下的致命硬伤)的情况下,我像是树立起了一座拦河大坝,让这趟浑水顿失滔滔,但大禹治水从不是大禹一个人的功绩。浑水依旧还是浑水,想若变成农夫山泉还需一个“净化”的过程,这就是人员的管理。而关于“净化”,我们投入的“专业性人才”的成本太少,我们学习的机会太少,我们会议的目标性不强,我们互动的太少,对待遇对公司未来的猜忌很多,消极思想很重,我们应该要在18大精神的强大号召下,在全体aa指战员的带领下,全身心的为公司创造利润,而这恰恰又可以引申为是公司的核心价值观,统称企业文化建设。
我从来未把人才的头衔给自己戴上,甚至在进入aa钱商谈工资的时候也是按照普通的标准,我是带着一种摸索的精神过来,许久之前深陷在对铸造行业零基础的困境,家里没安装网络就自己掏钱去网吧学习铸造知识,也买了一些书籍猛看,猛学,参考现场操作流程和步,我几个晚上通宵达旦就是为了看一个钢水的浇筑。但很久之后,闭门造车,探索成本核算之捷径比唐三藏取经还难,发现自己摸索的不好,甚至一度把自己摸索的“失眠”,工作时间和照顾医院病重母亲的时间冲突也一时间被常人理解做是忤逆,我想到李密的《陈情表》,报母之日短,报张总之日长,不禁潸然泪下,感慨万千。脑海又响过诸葛先生的《出师表》更是红了眼眶,我也时常陷入深深自责,是自己管理水平不足,专业知识不强,组织能力不佳,协调能力太差。
回归到现实问题中来,一切的事物都要追根朔源寻找原因的。一个公司最大的诟病就是不赚钱,对股东来讲如此,对员工来讲亦是如此。员工又是创造价值的群体,我们更加不能容忍陈总在____年度10月份咆哮式的管理方式,“咆哮”是奴隶社会和封建社会的专属产物,我至始至终不相信张总是一个万恶的资本家。
我记得____年在银行系统上班的时候,我们行里的一些领导总是带着老式的眼光看待问题,这是经验主义?实际上这是老红军在跟你讲如何用他们那个年代的小米加_____干掉现在的美式航母,官腔主义有时候不是一把利刃更加像是一把破菜刀不带有“尚方宝剑”一般的威严和权力,时下的员工需要专业的声音,公平的声音,和谐的关怀。
当然,最近几年温州的老板被金融危机和“老高”问题吓苍白了脸色,所以对投资和筹资颇为谨慎,而恰恰“aa”同“天和”在投资和筹资这条渠道上现在是危机重重。再有一个问题要暂时延伸到税务控制这个话题上,通俗点讲就是老板要求尽量少缴税或者不交税,而因为前期的一些会计账务差错造成的账务调整和未调整滞留的会计问题会引起税务部门的监查和查账力度,而aa也将陷入风雨摇摆的周期,作为aa会计的我们完全处在一个三明治的夹心层,双方的口味难调,且我们公司从未按常理出牌,至少我应该在税务控制和发票虚开这个客观存在问题上敞开了讲。一旦老张在税务系统的“关系网”不成立,我们这些当会计只能是“治不了兜着走”。
更多现实中存在的内控问题我认为是权力未下方造成,何谓权力未下方,顾名思义,就是老板还未在报销等一系列程序上让财务自主做主,这种权利下放实际有一部分的指挥权力和指导权利。领导做事完全还是按照自己的思路操作,往远了说是“官办主义”和“封建集中制”,这已经不是“皇权至上的年代”,虽然你的股份占优。财务审核报销的跨国财务审核的门槛,而这也导致供应商和个人垫付款项的不一致和数据披露差错。
再则,就是关于目前使用的aa管理系统,我们购买的erp模块是有几个相对独立的模块构成的,而期间每个操作员的职能和权力也几乎是分散的,但最后的数据分析和数据汇总的功能集中在财务主管这里,我们这个管理网其实可以理解做一个“蛛网”的模式,一个地方破了需要花很长时间去弥补,而且不一定弥补的完美,所以人员配置的专业化程度很关键。这就有必要独立设置会计岗位(材料会计/委外统计员,成本会计,会计主管,出纳)。按照大型集团化公司的管理经验,一个全新的erp的上线,是需要公司经过一段时间的整体磨合之后的,方可进入初始化正式操作状态,但当初老张执意要在短时间内上线,难度很大,人手不够,初始化数据大量大,初始化难度大,后来造成的实际操作中的诸多问题都是在初始化过程中因为管理不完善,数据不到位,物料科目设置不科学等造成的。集团化公司管理的理念告诉我们,分散化数据管理的可行性和重要性,erp数据维护员和培训师对我们公司的系列人员的培训至关重要。
怎么写报告79人觉得有帮助
写辞职报告的时候,得想清楚自己的出发点,是为了表达感谢,还是单纯表明离职意向。开头部分最好直截了当,直接点明要辞职,这样能让领导一眼就明白你的意图。比如可以说,“由于个人职业规划的原因,我决定辞去目前担任的职务。”这类话简单明了,又不失礼貌。
接着,可以稍微提及一下工作期间的感受,哪怕只是短短一句,“在职期间承蒙各位领导和同事的关照,让我学到不少东西。”这样的表述既显得真诚,又能拉近与领导的关系。不过这里有个小细节需要注意,有些人会纠结于要不要写太多感谢的话,毕竟辞职本身就带点敏感性,所以简短一点就好,别啰嗦。
至于辞职的具体流程和时间安排这部分,千万不能含糊不清。比如,“希望在一个月内完成交接工作,具体离职日期定为某月某日。”这不仅明确了时间节点,还给公司留足了准备的时间,不会显得太突然。另外,记得提前跟部门主管沟通好,确认是否需要抄送其他负责人,不然可能会影响后续的工作安排。
说到交接工作,这是个特别重要的环节。很多人觉得只要把账目理清楚就行,但实际上还有很多隐形的东西需要交代清楚,比如客户联系方式、未处理完的项目进度等等。如果能主动列出一个清单,详细说明哪些任务已经完成,哪些还在进行中,甚至附上一些注意事项,会让领导对你留下不错的印象。
有些人在写辞职信时会忍不住发牢骚,说什么“工资待遇低”、“晋升空间有限”之类的,这种话还是少说为妙。即便真的有不满,也尽量用比较委婉的方式表达,比如“希望能找到更适合自身发展的平台”,这样既能传递真实想法,又不会显得太过消极。
小编友情提醒:
记得检查一遍有没有明显的错别字或者语法问题。有时候忙起来,一不小心就会写错,比如把“附件”写成“付件”,或者忘记检查标点符号。这种事情虽然不大,但会给别人留下不太专业的印象。而且,辞职报告不同于日常聊天,每一个字都代表着你的态度,认真对待总是没错的。
【第5篇】公司财务会计述职报告报告范文950字
各位带领、各位同事:
大家好!
最终,我特别感谢公司带领能为我们供给此次熬炼自我、进步本质、升华内涵的机遇,同时,也向一年来关心、赞成和救助我工作的主管带领、同事们道一声朴拙的感谢,感谢大家在工作和糊口生涯上对我的忘我关爱,一年来,我根本上结束了本身的本职工作,践诺了管帐岗亭职责,现就我一年来践诺职责的环境作以下述职,请予以评断:
回顾既紧急而又富裕的一年时候,感触到这是我个人做作、进修和糊口生涯上成果最大的一年,企业财务工作是一项专业相称强的工作,作为财务人员,必须把握必定的专业知识,,借助进步的信息处理技巧,才华搞好企业财务核算工作,这也是一名财务人员必须具有的根本本质和本领,至此,我遵循《管帐法》、《企业管帐轨制》进修了初级管帐实务、经济法根本财务知识、办理轨制等,又压力才有动力,紧急而又富裕的工作氛围赐与我自动向上的工作动力,每当工作中碰到毒手的题目,我都谦和向师傅和身边的同事请教,取他人之长、补本身之短,我深知财务工作始终贯穿于企业出产策划的每个角落,对付企业来讲是相称紧张的,从原始凭据的考核、记帐凭据的填列、管帐帐簿的挂号,到最毕生成精确无误的财务管帐报表,为相干带领部分明白企业财务状况、策划本钱和现金流量,并据以做出经济决议计划,进行宏观经济办理供给真正、靠得住的财务数据信息,固然,作为我来讲最紧张的便是坚定脚结壮地的工作原则,每个月末及时收取各项目部工程量报表、材料明细帐、挂号资金采纳台帐、按时发放职工糊口生涯费、坚定填报各项目部经济活动分析报告、每个季度末联合装订记帐凭据、材料盘点表,做财务档案资料的办理工作,尽职尽责,当真结束本身分内的事变,别的帮忙各个项目部尽我所能去做工作,不但熬炼了我的责任心,也熬炼了我的耐烦,我以热忱的工作立场来加强本质,以优良高效的工作结果来建立形象。
各位带领,各位同事,回顾本身这一年来的工作,固然环绕本身职责做了一些工作,获得了必定的成绩,但与公司要求、同事们比拟还存在很大的差距,特别是交易本领有待进一步进步,我决议信念以此次述职评断为契机,谦和接纳评判定见,当真践诺本职工作,以更颓废的热忱、规矩的工作姿态,当真钻研交易知识,连续进步本身的交易程度及交易本质,篡夺来年兑现本身工作和糊口生涯中的美好抱负。
感谢大家
怎么写报告38人觉得有帮助
撰写一份高质量的公司财务会计述职报告,需要结合专业知识和实践经验。这类报告通常是为了向管理层汇报工作成果、分析问题并提出建议。开头部分得先把背景交代清楚,比如说你负责的具体工作范围是什么,涉及哪些部门或者项目,这样能让读者明白你的职责所在。
在描述工作成果时,最好能用具体的数据说话。比如收入增长了多少个百分点,成本控制节约了多少钱,这些数字不仅能直观反映业绩,还能体现你的专业能力。不过有时候数字太多也容易让人看花眼,所以关键指标要突出显示,其余次要的可以简略提及。另外,如果某些数据背后有特殊原因,比如市场环境变化导致的波动,也需要适当解释一下背景。
除了成绩之外,问题和不足也是报告中必不可少的部分。这里要注意客观公正,既要指出存在的问题,又要避免过于消极的表达。可以尝试从多个角度分析问题产生的根源,比如内部管理流程是否完善,外部经济形势是否影响了预期目标。当然,光发现问题还不够,还应该给出改进措施,这体现了你解决问题的能力。
对于未来的工作计划,可以围绕公司的战略方向展开。比如针对当前存在的问题,提出具体的优化方案;针对未来的挑战,提前做好应对准备。不过有时候在制定计划的时候,可能会因为时间紧迫而忽略了一些细节,这就需要在后续执行过程中不断调整和完善。
在整个报告中,语言表达要符合财务会计领域的专业规范。比如使用标准的会计术语,避免口语化或者模糊不清的表述。但偶尔也会遇到一些情况,比如某个概念比较复杂,一时想不起最恰当的专业词汇,这时用个通俗易懂的说法过渡一下也未尝不可。毕竟报告的主要目的是传达信息,而不是展示词汇量。
【第6篇】科技有限公司财务会计的实习报告范文600字
科技有限公司财务会计的实习报告
通过这十天来的会计实训深刻的让体会到会计的客观性原则、实质重于形式原则、相关性原则、一贯性原则、可比性原则、及时性原则、明晰性原则、权责发生制原则、配比原则、历史成本原则、划分收益支出于资本性支出原则、谨慎性原则、重要性原则,和会计工作在企业的日常运转中的重要性,以及会计工作对我们会计从业人员的严格要求。
总而言之,十天的实训让我对“填制原始凭证根据原始凭证,填记帐凭证等工作有了更进一步的认识,并在实际操作过程中找出自身存在的不足,对今后的会计学习有了一个更为明确的方向和目标。
希望在接下来的日子里,学校能给我们这些的'多的实训课,以便我们能不断地查漏补缺,这样更能帮助我们财会专业的学生学好会计这门课,为以后走向社会奠定良好的基础。
通过实训,我们对会计核算的感性认识进一步加强。我们这次实训是综合性训练,既是主管会计、审核、出纳,又是其他原始凭证的填制人,克服了分岗实习工作不到位的不完整、不系统现象。
加深理解了会计核算的基本原则和方法,将所有的基础会计、财务会计和成本会计等相关课程进行综合运用,了解会计内部控制的基本要求,掌握从理论到实践的转化过程;熟练掌握了会计操作的基本技能;将会计专业理论知识和专业实践,有机的结合起来,开阔了我们的视野,增进了我们对企业实践运作情况的认识,为我们毕业走上工作岗位奠定坚实的基础。
科技有限公司财务会计的实习报告
怎么写报告76人觉得有帮助
实习报告对于刚接触财务会计的人来说特别重要,这不仅能让公司了解你的工作能力,还能帮助你自己梳理学到的东西。写的时候得注意几个关键点,不然可能就达不到预期效果。
一开始要写清楚你是谁,来自哪里,去的是哪家公司,主要负责什么。这部分内容比较基础,但不能马虎。比如,我叫张三,在某科技有限公司实习,主要负责记账和报税工作。这部分内容最好能简明扼要,别啰嗦太多,但该有的信息一个都不能少。
接下来就是具体的工作内容了。比如,我在实习期间学会了如何处理日常的报销单据,包括审核原始凭证的真实性、合法性,还有金额是否正确。这一步很重要,因为这是财务工作的核心部分。不过有时候可能会遇到一些特殊情况,比如有些票据上的金额模糊不清,这时候就需要多跟同事沟通确认,千万别自己臆断。
然后就是关于数据的整理和分析。在公司里,每个月都有大量的数据需要录入系统,比如销售收入、成本支出之类的。这个过程中,得确保每个数字都准确无误,一旦出错,后续的工作都会受影响。记得有一次,我因为一时大意,把一笔收入的金额多打了零,结果导致整个报表的数据都出了偏差,后来花了好几天才调整过来。所以平时做事情一定要仔细,养成核对的习惯。
书写注意事项:
财务工作还涉及到很多税务方面的内容,像增值税、企业所得税之类的。在实习期间,我也跟着前辈学了不少东西,比如怎样填写纳税申报表,什么时候该交税,哪些情况下可以享受税收优惠。这些都是实际工作中经常要用到的知识点,必须熟练掌握。
除了专业技能之外,团队合作也很关键。在公司里,财务部门并不是孤立存在的,它和其他部门都有着密切联系。比如,采购部提交的发票需要我们审核,销售部提供的销售额也需要我们核对。所以在工作中要学会与人沟通,遇到问题及时交流解决,这样才能提高工作效率。
小编友情提醒:
记得在报告里总结一下自己的收获和不足。比如通过这次实习,我明白了理论知识和实践应用之间的差距,也认识到自己在某些方面的短板,以后会更加注重提升自己的专业水平。这部分内容可以稍微带点个人感受,但不要太过主观,保持客观理性就好。
【第7篇】公司财务会计方面实践报告范文1500字
关于在xx公司财务会计方面的实践报告
社会实践是学校根据专业教学的要求,对学员已学部分理论知识进行综合运用的培训,其目的在于让学生接触社会,加强学生对社会的了解,培养和训练学生认识、观察社会以及分析、解决问题的能力,提高学生的专业技能,使之很快地融入到实际工作中去。200x年x月我在xxxx公司进行财务会计等方面的实践。
在不到一个月的时间内,要想熟悉和掌握该公司财务会计的基本操作流程和财务核算过程是不易的。我主要采用了“多看、多问、多学、多悟”四多的方式,基本了解了该公司的整体情况和财务会计概况。现将此次实践活动的有关情况报告如下:
一、实践的内容与过程
整个实践过程分为三周进行,第一周从xxxxx起至xxxxx,在该公司行政、财务部,跟随公司财务科长对整个公司的概况、整个xx公司业务的操作过程进行一般的了解。
第二周从xxxx起至xxxx,在该公司财务部,主要学习日常财务核算的全部过程。
第三周从xxx起至xxxx,在该公司财务部,主要了解公司财务制度情况和财务人员的主要职责,讨论和学习财务管理的经验和做法。
(一)公司概况
xxxxxxxxx。
(二)具体情况
首先,在第一周时间里,我对公司业务流程的内容有了一定的了解。xxxxxxxx。
其次,在第二周的时间里,我认真、仔细学习了日常财务操作的全过程。跟出纳人员学会了如何开支票等票据、如何根据原始凭证编制记帐凭证、登记现金、银行日记帐、每月月底如何根据银行对帐单与帐户进行核对,及时编制调节表,向主管计学习财务报表的编制和财务分析。xxxxxxxxxxxxxxxx。
最后,在第三周的时间里,我学习和了解了公司的有关财务制度,对财务人员的岗位主要职责有了具体认识。xxxxxxxxxxxxxxxxx。
二、公司在财会方面成功的主要经验
几年来,公司在经营不断发展,业务不断扩大的客观需要的前提下,财务管理得到各级领导的极大重视,行业会计制度日趋规范,会计核算、会计监督、会计预算也更加完善。
(一)合理规范财务会计核算基础。
xxxxxxxxxx。
(二)建立、健全成本费用明细分类目录。
xxxxxxxxxx。
(三)进一步完善会计报表的编制和管理制度。
xxxxxxxxxx。
(四)建立、健全财务预算制度,提高资金利用效率。
xxxxxxxxxx。
三、公司在财务会计方面存在的主要问题
虽然这次社会实践时间很短,但感觉到公司的整个管理,尤其是财务会计工作比较规范、出色。由于xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx,公司财务会计也面临着新的挑战,目前我认为该公司在财务会计方面存在以下几方面的问题:
1、xxxxxx。
2、xxxxxx。
3、xxxxxx。
四、实践的收获和体会
这次在xxxxxxx公司的实践,虽然时间不长,但是收获颇多。开始认为社会实践只是走走过场形式一下而已,不会对自己有什么帮助,但事实上,通过这次实践,我有了很深的体会,感觉到理论和实践之间还是有一定差别的,在实践过程中能主动的请教,虚心的学习,学会了日常财务工作的一般流程、尽量把理论知识融入到实践中去,使自己的理论知识更上一个台阶,而且实践技能与水平得到提高。在实践过程中与该公司领导和一般科室人员相处关系融洽,锻炼了自己在社会上人与人之间相处的方式、方法,深刻体会到立足于社会是多么不容易的一件事情。
(一)改进公司财务会计方面的建议:
1、xxxxxx。
2、xxxxxx。
3、xxxxxx。
4、xxxxxx。
(二)对社会实践调查的建议
这次社会实践是学校根据教学计划的要求安排的,是非常有意义的一次活动。为了更好的提高自身综合能力和业务水平,作为学生应主动配合学校的安排,并积极参与,及时做好调查实践日记和总结,并在实践活动中力争多发现成功经验和不足之处,并能提出宝贵建议,尽自己能力写出一份合格的报告,让自己和老师满意。同时要注意及时与学校指导老师保持联系,按期保质保量完成本次任务。
怎么写报告77人觉得有帮助
写公司财务会计方面的实践报告,开头部分得把背景说清楚。这报告不是单纯记录流水账,而是要能反映工作中的关键点。比如先简单介绍下工作的主要内容,包括负责的项目、时间段、涉及的部门协作情况,还有就是一些特殊情况的处理,这部分要是能具体到数字就更好了。
接下来就是重点,要把工作成果详细列出来。比如说某个月份的财务报表分析,提到收入支出的具体数据,还要附带一些图表,这样直观一点。当然,这里的表格不是随便画个框填数字就行,得确保每一项都有出处,不能凭空捏造。要是涉及到预算调整之类的,最好能写出调整的原因,不然别人看不懂为什么会变。
还有一点需要注意,就是对问题的处理。工作中难免会遇到各种突发状况,像发票丢失,就得写清楚当时是怎么解决的。可以提提用了什么方法去补救,比如找供应商重新开票,或者通过内部流程申请补办。这部分写的时候不要只顾着描述流程,得结合实际情况讲讲为什么这样做,这样显得更有说服力。
至于总结部分,主要是对整个实践过程做个回顾。可以谈谈自己学到的东西,像是对某些会计准则更深的理解,或者是团队合作的重要性。这里要是能结合自己的体会写就更好了,毕竟每个人的感受都不一样。不过千万要注意,写的时候别太笼统,要有点针对性,比如提到某个案例时,最好能结合自己的做法来谈。
书写注意事项:
报告里的语言得符合专业要求,多用一些行业术语。像资产负债表、利润表这些专业名词得用对,不然会让看的人觉得不够严谨。而且要注意格式,段落分明,字体大小也要统一,不然看起来乱七八糟的。要是有条件的话,最好能让同事帮忙看看,他们可能会指出一些你没注意到的小问题。
小编友情提醒:
记得检查一遍报告。这个环节很重要,因为很多细节都是在这时候被发现的。像有些地方可能拼写错了,或者数字对不上,这些问题如果不及时修正,会影响整个报告的质量。不过检查的时候不要太过死板,有时候一个小小的疏忽并不影响整体效果,只要大方向没错就行。
【第8篇】2025年最全公司财务会计社会实践报告范文900字
实践的详细过程
对于现代企业来说,会计工作是一项重要的管理制度,是要为实现企业的经营目标服务。因此,可以认为,实现企业的经营目标是企业会计的根本目标。带着这个目标,我开始了在我所在的实践企业进行了有目的实践。以前,我总以为自己的会计理论知识比较扎实,正如所有工作一样,掌握了规律,照芦葫画瓢准没错,那么,当一名出色的会计人员,应该轻而易举了。但经过一个多月的实践我才发现,会计其实更讲究的是它的实际操作性和实践性。离开操作和实践,其它一切都显得意义不大。
除了整理原始凭证及学习制作记账凭证外,我还会协助出纳员办理现金收付、盘点库存现金及货物,采购、管理、发放各种办公用品等。处理的现金收付业务主要是支付公司员工的报销、预先替客户垫付税金、辅料费或运费等、支付公司购买的办公用品和办公设备、支付快递费、辅料费和日常的水电费和收到客户的税金等。下班之前,我得与出纳一起清点库存现金,并向主管汇报,若库存现金超过银行核定的限额,超过部分要当天及时存入银行。
盘点则是清点货物,按货物型号、数量依次填入到盘点表上,并且与账面数核对,检查是否有缺失遗漏。
实践的主要收获和意义
会计是对会计单位的经济业务从数和量两个方面进行计量、记录、计算、分析、检查、预测、参与决策、实行监督,旨在提高经济效益的一种核算手段,是加强经济管理、提高经济效益的重要手段,经济管理离不开会计,经济越发展会计工作就显得越重要。无疑,这给我们会计专业造就了前所未有的机遇,同时也给我们带来了新的的挑战,作为一名即将走出学校大门的大学生,提高自身素质,增强专业技能并且能够把课本上的知识转化为自身的能力,就成为了我目前的迫切任务。会计实践是我从大学校园走入社会的一个舞台,也是大学生自身工作能力的磨刀石。本次实践开阔了我的视野,使我对会计在现实中的运作有所了解,便于我将有关会计的专业知识、基本理论、基本方法及结构体系变成自身的职业素质,避免纸上谈兵,为走向工作岗位打下坚实基础。此外,我还结交了许多法律顾问、会计、翻译等不同领域的朋友,与他们进行交流,相互促进,从他们身上我学到很多为人处世的方法,这些都是在书上学不到的。
怎么写报告44人觉得有帮助
在撰写公司财务会计社会实践报告的时候,得先搞清楚自己的定位,你是学生还是职场新人?如果是前者,那报告的重点应该放在实践经历上,比如去了哪些单位实习,参与了哪些项目。要是后者,那就得侧重于工作成果,像处理了多少账目、解决了哪些财务问题之类的。
写报告的时候,要特别注意格式,开头部分最好有个简短的引言,交代一下背景和目的。正文部分可以分成几个模块,比如说会计核算流程分析、成本控制措施探讨、税务筹划案例研究等。每个模块都要有自己的侧重点,不能东拉西扯。
数据这部分很关键,必须确保准确无误,这是报告的根基。你可以从企业的财务报表入手,结合实际操作的情况进行深入剖析。不过这里有个小细节需要注意,有些表格里的数字可能需要经过调整才能用于报告,比如为了保护商业机密,某些敏感数据可能需要模糊处理。
在语言表达上,尽量做到简洁明了,避免使用过于复杂的词汇。毕竟报告的主要目的是传递信息,而不是炫耀文采。如果实在要用专业术语,记得给个简单的解释,方便读者理解。
还有就是图表的应用,适当的图表能让报告更有说服力。像是柱状图可以直观地展示销售额的变化趋势,饼图则能清晰地呈现各项支出的比例。不过在插入图表的时候,别忘了标注清楚来源和制作时间,这很重要。
写报告的过程中也难免会遇到一些小麻烦。比如说有时候统计数据的时候发现某个环节的数据对不上,这时候就需要耐心核查,看看是不是录入的时候出了差错。另外,报告的排版也很重要,字体大小、行间距这些都得统一,不然看起来会很乱。
最后一点,报告完成后别急着提交,多检查几遍总是没错的。特别是那些重要的数据和结论,一定要反复核对,确保万无一失。如果有可能的话,还可以找同事帮忙审阅一下,他们可能会发现你没注意到的问题。
39位用户关注
58位用户关注
22位用户关注
23位用户关注
71位用户关注
84位用户关注
51位用户关注
55位用户关注
75位用户关注
44位用户关注