各位领导、同事:
大家好!我叫__,在__社区主要负责劳动监察工作和老龄工作。一年来,在街工委的正确领导下,我按照街工委的要求不断开展工作,严格完成了街道交给我的各项任务。现将一年来的工作报告如下:
第一,劳动监察工作:
我每月对辖区商服网点进行安全检查,对有问题的用户通知进行整改,并签字确认。对管辖区域内的各类用人单位的基本信息进行动态管理,并登记造册,建立基础信息数据库和台帐,实现动态管理。辖区内地毯式地调查摸底了企业3家;个体户32家(其中13家有执照,19家没有执照); XX年7月份社区居民申请购买了608支高效照明节能灯,到货10天内全部发放完毕。
第二,老龄工作:
“为民服务是社区一切工作的出发点和落脚点”,为社区老年朋友服务是社区服务中的重要工作。我坚持以党的__大精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持以人为本的重要思想,认真贯彻实施《______老年人权益保障法》积极落实上级有关老龄工作方针政策。回顾过去的一年,我主要做了以下几个方面工作:
一、不断为老年人服务
我社区有1636户居民,老年人现有865人,其中60岁以上老人336人,70岁以上老人448人,80岁以上老人77人,90岁以上4人。其中孤寡老人1人、空巢223户。随着社会老龄化的日益突出,我社区老年人也逐日增加,我社区成立了老龄志愿都队伍,常年如一日为社区孤寡老人服务,为社区孤老董云荣代取代送各种证件,每年的11月为老人办理免交取暖费等业务。
二、服务老人,继续完成老年证的更换工作
今年我们继续为七十岁的老年人办理敬老优待证76人,六十岁老年优待证12人。我们积极主动的为老年人收取证件,未发生一起错填,错报,丢失证件的事情,通过这些工作拉近了社区工作人员和社区老年人的距离,受到了广大老年人的认可和好评。
三、积极开创居家养老服务工作
为贯落实市、区《关于开展居家养老服务工作的实施意见》的要求,我社区坚持先重点保障独居特困老人,再逐步惠及全体老年人的原则,为社区孤寡老人、特困老人、空巢老人共10人申请办理了居家养老服务。每月四次的家庭服务,为老人提供了很多便利。办理高龄津贴10人。
四、经济适用住房工作
按照经济适用住房的申购,“三级审核、三榜公示”的原则,确定符合经济条件今年新申购户15户,XX年复查户为15户,共为30户办理申请办理经济适用住房补贴,有一户居民获得了经济适用房补贴资格。
第三,人口普查工作
XX年是全国人口普查年,从5月份摸底调查开始,一直到11月中旬结束,我顺利地完成了人口普查任务,和赵英一组,逐个入户走访调查,做到了对普查数据的准确无误。在人口普查的过程中,对每家每户的走访调查,更加了解了辖区居民情况,做到了心中有数。
XX年我顺利完成了领导交给的各项工作任务,XX年我将继续秉承良好的学习和工作作风,不怕苦、不叫累,继续全心全意为人民服务。
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XX年1月14日
随着我国经济的快速发展,但是随之而来的环境问题越来越严重,为防止环随问题继续扩大化,也为了使我们居住的环境越来越美好,我们每个人都应为环境保护做出应有的贡献。维持生态平衡是每个公民应尽的义务和责任。今年暑假我们特地进行了一次关于环境问题的调查行动。
一、调查目的:
为了更加了解环境的污染状况,呼吁大家保护环境。
二、调查范围:
小区及各个街道
三、调查方法:
问卷调查、实地调查
四、调查情况:
我们经过的街道周围就有很多污染环境的污染物,例如说:大量的生活废弃品,塑料袋,一次性木筷,果皮纸屑……
而街道旁许多垃圾箱有很多垃圾溢出来了,很多人把垃圾扔在垃圾箱附近,散落的垃圾是固体废弃物的主要来源。这是一家餐馆门口的图片:
还有关于绿化问题,总看见街道旁小树下埋着许多零食袋,有几片草坪已经被踩了好多次,一条条被踩出来的小道已失去了小草的翠绿。
我们对20个路人进行了问卷调查:
1、请问你注意过街道的环境污染吗 回答会的有9人,占45%,回答不会的有4人,占20%,回答有时会有时不会的有7人,占35%。
2、请问你实行垃圾分类吗? 回答会的占60%,回答不会的有40%。
3、请问你是否知道白色污染的危害性? 知道的占70%,不知道的占30%。
4、请问你知道世界环境日吗? 知道的占25%?不知道的占75%。
5、请问你能做到不随地乱扔垃圾吗? 回答能的占40%,回答不能的占10%,回答有时能的占50%。
五、调查结果分析:
以上结果显示,造成环境污染的原因是多方面的: 首先,人们的环保意识薄弱是主要原因,其次,工厂废气的任意排放造成了严重的大气污染,再次,政府及相关部门所采取的措施未能下达到各阶层,最后,人们思想道德水平不一,素质有差距,对环境保护的看法不一。
六、解决措施及建议:
1.加强思想道德建设,提高居民素质及环境保护意识,使居民自觉保护环境,积极参加环境保护的各种活动,减少破坏环境的行为。
2.环保部门应建立各种保护机制及体系,加强对环境的监督力度,各阶层要深入贯彻环境保护的政策及措施。
3.加强对环境保护的宣传力度,鼓励人们参与环境保护的活动。加强对学生的教育,在学校开展环保知识讲座,提高学生环保意识。
4.个人要加强学习,自觉提高环保意识,从我做起,从身边小事做起,积极参与环境保护的各项活动,为环保贡献自己的力量。
5.最重要的,我们要学会给垃圾分类处理!
七、总结:
通过这次调查活动,我了解到,现代的各个行业的发展,为人们创造了巨大财富,但也带来了严重的环境问题,生态破坏,环境污染对人类的生存发展造成严重的威胁。
环境的破坏不是一个人造成的,所以保护环境应是全社会的行为,是我们每个人应尽的责任。我们应该提高环保意识,节约资源,保护环境,改善环境,倡导低碳生活,坚持可持续发展,共同为建设美好家园而努力。
地球只有一个,我们的家园只有一个,环境的污染,会破坏我们的家园!所以,保护环境,从自己做起。让我们用自己的行动,来保护我们这唯一的家园吧!
某街道社区党支部科学发展观调研报告
根据_____市委在全党开展深入学习实践科学发展观活动的统一部署,我社区被列为全旗六个试点单位之一。按照街道关于开展“如何搞好学习实践活动”专题调研的通知要求,我社区一方面认真学习了关于贯彻落实科学发展观的一系列文件、讲话等材料,尤其对十七大报告中提出的科学发展观部分进行了反复学习和深刻领会;一方面结合学习,有针对性地深入社区进行了调研,经过认真梳理后,形成专题调研报告。
一、基本情况
_____社区是_____街道五个社区中面积最大、人口最多的社区,辖11个居民组,4078户,12261人。社区党支部有委员7人,下设4个党小组,直管党员102人,社区居委会工作人员5人。
二、存在的问题
一、职能错位,社区居委会负担过重。社区工作人员少,担当的工作繁琐复杂,有精神文明、人口与计划生育、防病防疫、调处纠纷排查矛盾、外来人口管理、防范__、普法、创建“六无社区”、人口普查、经济普查、市政建设、交通协管、房屋拆迁、对残疾人服务、对老干部服务、对下岗失业人员管理、劳动就业、组织劳务输出、职业介绍、对特困居民提供最低生活保障等等,日常工作就有五十八项之多,还有随时性工作需要居委会工作人员及时处理。而居委会的情况是责任大,权利小,事情多,经费少,干部待遇低,整个被任务压得喘不过气来。在工作的同时,居委会工作人员要接触各种人、处理各种事,在工作中时常受到别人的误解,在极端的情况下甚至受到人身伤害。但是居委会工作人员没有任何“图谋”,有的只是甘于奉献的精神,待遇很低,却在忍辱负重中为居民服务,为政府分忧。
二、社区工作人员生活补贴待遇低。社区工作人员人均月工资是560元,连克旗最低工资标准都达不到。社区工作者上有老下有小,又是担当家庭主要经济成员的年龄时期,单靠这点微薄工资支持,养家糊口很是艰难,社区工作者内心承受着极大的焦虑和不安,同时也极大地影响着工作的积极性。
三、社区居委会应有的社会地位难以体现。社区是最基层的群众自治组织,是党和政府联系群众的桥梁和纽带,各级政府和职能部门以及辖区单位应对社区居委会的工作给予指导、支持和帮助。然而有些政府的职能部门对社区干部缺乏应有的了解,把请求社区协助工作变为安排、吩咐、指使社区完成任务,社区居委会的法律地位难以体现。
三、具体工作措施
一、以社区服务为起点,着力解决群众的热点难点问题
1、满足居民的基本需求,解决居民的实际困难。通过深入开展“进百家门、求百家计、解百家难、连百家心”活动,想群众所想,盼群众所盼,努力为群众解决热点难点问题。
2、重点抓社区再就业和保障救助工作,在扶贫济困方面,协同民政工作人员经常深入社区进行调查、摸底、解决特困家庭的最低生活保障问题,为符合低保条件的人员做到应保尽保,目前社区有273户居民落实了低保政策。在劳动就业方面,积极协助有关部门搞好就业信息、政策宣传、岗前培训和组织劳务输出等各项工作,为160多名下岗失业人员介绍工作,提供各种再就业服务,为辖区的下岗职工办理再就业优惠证,20__年为社区216名“4050”下岗失业人员办理灵活就业养老保险补贴296640元,帮助再就业人员规范劳动关系。
3、加强社区医疗服务工作。社区成立了医疗服务组,与辖区内的诊所联系,为社区年老体弱、行动不便、老党员、离休老干部进行上门义诊,并建立义诊档案,对有病的居民提出治疗方案。
二、以社区稳定为基础,营造安定和谐的治安环境
1、加强社区治保组织网络建设,社区建立起了“一体四防”治安防控体系,即十户联防体、自防、互防、联防、巡防。按照责任制,社区以居民小组为单位成立了社区义务巡逻队11支,形成户户相联、环环相扣的服务网络。
2、加强矛盾纠纷排查调处和反__工作力度。社区居委会积极发挥居民组长、社区民警、楼院长的作用,建立舆情信息网,加大矛盾纠纷排查力度,及时解决居民之间的矛盾纠纷,使居民的矛盾纠纷不出社区。深入开展“法律进社区”普法宣传教育活动。成立了反__协会,建立工作机制,定期进行集中排查,在排查的基础上,建立健全了“__”人员个人档案,动态掌握其转化情况和现实表现,实现了管理工作规范化。
三、创新社区服务载体,进一步加强社区服务体系建设
1、开展“党员志愿者”服务活动,根据党员的特长和身体状况,把党员组成助老、助残、助困、文体活动、计划生育、就业、保障等11个不同类型的志愿者服务队,在社区积极开展便民利民服务活动。社区党员在重要活动中也起着积极推动作用,在__抗震救灾募捐活动中,社区党员发挥先锋模范作用,主动捐款,并协助社区工作人员发动群 众积极踊跃向灾区人民奉献爱心。
2、充分发挥社区党员活动中心、居民活动中心的阵地作用,定期走访老党员、困难群众,建立老干部“四位一体”服务网络,为老年人进行心理咨询、生活照顾、上门义务理发等承诺服务,帮助老人排忧解难,使居民切实得到好处。
社区服务是社区党建的基础,我们通过服务来增强党组织的凝聚力、影响力和战斗力,来促进社区全民建设,为广大居民营造好的生活居住环境。
各位领导、同志们:
大家好!
我叫__,现任__社区委员,主要具办的工作是社区宣传工作、党风廉政建设工作、老龄工作、卫生工作和精神文明创建。主要兼负的工作有社区关工委——传统美德教育工作和关于先锋在线的观看记录。现将我今年上半年述职述廉情况汇报如下:
一、政治思想方面
以身作则,认真学习马列主义、___思想、邓小平理论,深入贯彻党__大六中全会精神、“____”重要思想及科学发展观。学习党风廉政建设方面的有关法律知识,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识,坚持原则,以大局为重,保持良好的道德情操,加强学习,不断提高自身素质。学习是履行好职责的基础,不学习思想就会落后于形势,行动就会脱离实践。对工作中遇到的一些棘手或吃不准的问题,坚持向上级早请示,早汇报,遇事不推诿扯皮。
二、上半年工作开展情况
1、社区宣传
2023年上半年,我__社区在城关镇党委、政府的正确领导下,始终以“____”重要思想和党的__大精神为指导,认真落实工作部署,紧紧围绕以积极营造“崇尚科学、文明生活、和谐社区”的社会氛围来开展宣传工作,并取得一定成效。
今年上半年,我们社区的宣传工作紧紧围绕全面宣传贯彻城关镇党委政府的网格化管理工作新体制结合城关精神,按照镇党委政府“城关大发展、大建设”及建设“美丽、魅力新城关”精神的舆论导向和氛围,以“创先争优”重要思想和科学发展观为指导思想,大力宣传我镇的民情大走访、经济大发展的工作活动开展。
上半年,__社区共出了6期宣传栏,6期黑板报,上报了简报15余份,通讯稿80余份,已在全镇广播播出的有50余。其中突出的几点宣传活动有:
一、打击“两抢一盗”突击月的宣传活动。
二、法制宣传活动。
三、反__宣传。
四、计生宣传。
五、“爱国卫生”月“除四害”宣传。
六、文明创建宣传和防洪抗旱、防暑期溺水宣传以及禁止焚烧秸秆这些阶段性的宣传等等。
2、党风廉政建设
作为共产党员,廉洁自律是最基本的准则。因此,在工作和生活中,党员要起到带头作用,起到先锋模范作用。__社区就是本着这个思想,开展了今年上半年的党风廉政建设工作。我们认真贯彻县、镇关于党风廉政建设责任制工作及惩防体系建设情况部署和要求,交党风廉政建设与正确履行职责相结合,认真完成了上级有关部门交办的各项工作任务。并认真做好了党风廉政建设宣传活动。社区领导干部廉洁自律,领导班子成员遵纪守法,社区工作人员没有发生过任何违法违纪等不良现象。
年初,社区党总支积极开展“党员八小时内单位管,下班后社区管”新型党建工作模式的探索,将辖区内的单位党员数登记在册,统一管理,由社区两委成员担任片区的负责人,全面负责自己管辖范围内的党员工作,特别是做好党员教育服务工作。社区在职党员签订了职务履行与廉洁从政责任书。社区无职党员签订了__社区无职党员设岗定责承诺书。同时,社区开展了党员干部向群众公开承诺活动。接受广大人民群众的监督。
我们关心党员生活,服务党员和群众。春节前夕,社区党总支慰问了年老多病、免过集体组织生活的党员,对生活困难党员进行了走访慰问。以上工作得到了党员及家属的肯定,使我们的服务深入人心。
我们充分利用党员远程教育系统,每月定期组织教育学习和党课的培训。
完善了社区纪检监察工作长效机制。
3、老龄工作
一、强化组织,加强领导。
社区书记、主任担任老龄工作的主要领导,两委班子担任领导小组的成员。
二、主要工作的开展。
2023年上半年,我__社区从广大老年人精神生活需要出发,组织开展了各种有益活动,推动学习型社区建设。
首先加大老龄工作的宣传力度。
其次,完善了老年活动室及设施,供老年人锻炼身体。
第三,订购了老年杂志和报纸等书包杂志,建立了社区老年阅览室。
第四,重新摸排社区老干部人数,并分出退休和离休,细致到位,并在上半年的4月份迎来市老干部局对我社区老干部工作的调研检阅。并在检查调研后对我社区开展的“四就近”工作给予了高度的肯定。
第五,让社区老干部、老党员、老年代表参与社区工作建设中来。使老年同志们深深的感触,觉得自己晚年还有发挥余热的平台,充实了生活,也升华了自我。
4、精神文明创建
1、组织开展“红红火火过大年,美丽、魅力新城关”为主题志愿者服务活动。
开展送温暖志愿服务。我社区积极组织社区志愿者对空巢老人、孤寡老人、病残体弱群体送温暖献、献爱心活动。
2、落实春节期间慰问全覆盖活动。社区书记、主任两委班子慰问,慰问标准根据实际情况而定,特困户和孤寡儿童户1000元;困难户是300元、200元不等。社区认真逐户发放,排查摸底、一户不漏,尽最大能力让全社区居民都过上一个幸福安康的春节。
3、进一步组织好寒假期间教育和关爱活动。
社区认真开展好读一本好书、写一篇好文章的活动,在整个寒假期间共动员辖区近百名中小学生参加了此次活动,征集作品70余篇,评选出20余篇优秀作品进行了表彰。
认真抓好网吧和文化市场监管工作。
4、精心组织社区夕阳红锣鼓队参加“红红火火过大年,欢天喜地舞新春”__县大型民俗灯舞踩街活动。
5、环境卫生的检查活动。
6、社区迅速行动,及时召开会议,层层动员部署,掀起了打击“两抢一盗”突击月活动高潮。
7、安全生产检查活动。为了让群众过上一个欢乐祥和的春节,我社区对辖区内进行节前安全大检查,及时排查了安全隐患。
8、关注民生,落实党的惠民政策,扶贫救助全覆盖。社区积极筹集资金,开展送温暖工作,关爱特困户、残疾人、精神病人,为他们提供力所能及的帮助,社区救助落到了实处,并得到上级领导和居民的一致赞誉。
9、三月“雷锋月”开展了一系列的学习雷锋活动。并建立了长效机制。
第一、3月3日在__社区第五网格娱乐室开展了“学雷锋义诊”为民服务活动。
第二、3月6日参加了城关镇组织的学习雷锋启动仪式。
第三、组织开展了“青少年社会主义核心价值体系教育活动之传统美德教育:《爱心温暖“双残”家庭》”活动。
第四、开展宣传学习雷锋活动,悬挂宣传横幅,张贴学雷锋标语。
第五、3月15日,上午组织社区志愿者参加学雷锋万人签名活动;下午组织社区单项工作人员开展了学习雷锋宣传咨询活动。
第六、组织社区青年志愿者开展学习雷锋大扫除活动。活动材料已上报。
第七、征收整理捐书,开办社区公开阅览室。供居民群众学习。
第八、组织社区青年志愿者多次开展了“学习雷锋见行动——文明交通行”活动。
第九、开展了对城关镇“十佳事迹”人选的网上投票活动。
第十、3月8日,组织开展了“三八节”社区体育比赛活动。
十一、今年上半年,在城关镇文明办的组织举办下开展了学习雷锋争做城关好人活动。截止目前,我社区上报的城关好人中已有3人被评上。
十二、开展好“我们的节日”活动。
2023年6月22日星期五,夏至,端午节的前一天,今天,社区举办了迎“端午”活动。活动内容有包粽子、炸糖糕等等。并逐户慰问了社区困难老党员、孤寡老人、空巢老人、残疾人和留守儿童。活动中,社区很多青少年和儿童也积极参与。活动取得圆满的结果。
5、卫生工作
1)、学习雷锋,净化环境。
组织青年志愿者多次进行“学习雷锋义务大扫除”活动。
2)、再掀爱国卫生高潮。
4月份是全国爱国卫生月,爱国卫生月,我们开展了一系列的活动如义务打扫环境卫生,检查维修小街小巷、下水道等活动。并在本月及时发现交通路东头有一电信埋线坑被挖,迅速组织人员前去填平。避免了安全隐患。
5月18日上午,参加了由市爱卫会和县疾控中心联合组织举办的“除四害”培训会, 5月21日又再次召开了“除四害”专题会。并开展了除四害活动。
4月25日上午,__社区积极组织人员参加了由镇组织在实小广场举办的“爱国卫生”活动。
截止目前,我__社区卫生工作月总结上报从未落下一次。圆满的完成了上级交给的任务和卫生工作的各项长效工作机制的开展。
三、廉政情况
作为社区两委成员,一名中共党员,我认为自身的一言一行都关系着党在人民群众中的形象,为此,在日常工作中我始终坚持严格要求自己,不该说的话不说,不该做的事不做。带头落实党风廉政建设责任制。坚持按制度办事,清清白白做事,堂堂正正做人,不辜负组织的培养和群众的信任。
在工作取得成绩的同时,也存在着一些不足。主要表现:一是思想上对学习不够重视。由于工作头绪多,没时间,缺乏学习的自觉性;二是在工作落实上不够全面,抓重点,轻全盘;三是廉洁自律标准不高,要求不严,在今后的工作中将切实予以解决。
总之,在上级领导和广大党员干部的大力支持下,工作虽取得了一些成绩,但这与上级的要求和群众的愿望相比,与发展的形势和任务相比,还有很大的差距。在今后的工作中,我将进一步团结同事,牢固树立为人民服务的观念,坚持贯彻科学发展观,求真务实,扎实开展工作!我的汇报完毕。
谢谢大家!
2023年,平凉社区(街道)党工委中心组学习以全面把握科学发展观的科学内涵、精神实质、根本要求为宗旨,坚持理论联系实际的学风,把中心组学习与提高运用科学理论指导实践的能力相结合,在武装头脑、指导实践、推动工作上取得了扎实成效。中心组学习注重围绕旧区动拆迁工作,切实推进旧改进度;注重围绕在平凉旧区大动迁背景下的迎世博工作,提高居民对于世博的知晓度、参与度与满意度;注重围绕社区维护稳定工作,确保各项工作平稳进行,注重围绕改善民生工作,提高居民居住舒适度;注重围绕队伍建设工作,培养一支能战善战的居委两级干部队伍并形成重点调研报告10篇。年初至今共开设专题学习4次,相关讲座6次,参观学习3次,巡讲巡展活动4次,其他各类专题研讨活动20余次等。通过自查梳理了上半年度中心组学习内容并对存在的问题提出了设想建议。
一、注重解放思想,发扬克难奋进精神
中心组学习小组根据区委、区政府“四个确保”和“三个超常规”的要求,结合街道实际工作,将街道日常工作思路穿插于学习组内容,弘扬克难奋进精神。开设专题学习:一是“找差距、找问题、找突破”讨论活动。以关门找问题、出门找差距、开门找突破为思路,找准平凉西块二期旧改为当前发展所面临的主要瓶颈问题、借鉴学习外区旧改工作经验,自觉查找街道党政班子及干部队伍在自身精神状态和思想认识上的差距、深入探讨寻求平凉西块旧改工作的突破。二是利用党校资源结合杨浦学习型城区建设,开展联组学习,专题学习了“学习型组织创建攻略,形式与创建十大要务”和“领导干部如何沟通媒体”,以学习型组织,创建十大要务为重点为街道创建学习型社区提供理论经验。三是开展如何应对金融危机的经济专题学习,针对中小企业在金融风暴中如何保稳求发展与街道招商中心联组学习,并制定了街道处级领导与企业结对工作法,及时了解企业经营情况,开展帮扶工作。
二、注重结合旧改,切实提高服务管理水平
中心组学习在不断加强学习、提高认识、强化意识、明确责任、讲究方法、务求实效的基础上要求中心组成员发挥机关干部与居民群众联系密切、了解社情、信息反映快捷畅通的优势,运用各种途径深入展开动迁工作,积极探索旧区改造中社区管理的新思路。一是参加由区动拆迁指挥部组织开展的平凉西块(二期)动拆迁启动工作研讨培训。二是开设街道动迁专题学习,针对平凉二期的动迁政策、口径与分片划组的思路,统一和提高中心组成员对推动“阳光动迁、依法动迁”创建规范拆迁示范点的认识。三是与旧改指挥部联组学习,并邀请动迁公司共同参与在居民区开展动迁政策宣讲,听取民意,为制定动迁方案积累素材。四是采用上门取经走出去战略,向小东门街道学习取经,学习外区旧改工作经验,拓宽视野,取长补短。五是采取请进来战略,邀请动迁指挥部领导主讲动迁相关讲座,使中心组成员在学习中对于做好动迁居民思想工作、宣传动迁政策形成一定的技巧与方法。六是街道配合动迁工作创办“新家园”报,对平凉西块的动迁政策、动迁方案、动迁进度进行编写成报,居民可以及时了解动迁情况与动向。
三、注重学风建设,加强宣扬爱国主义教育
中心组根据___颁发的《实施纲领》的要求,积极推动廉政文化进社区、进家庭、进学校等,以增强全社区的反腐__意识。并积极开展爱国主义教育,弘扬爱国主义精神,为精神文明创建奠定思想基础。一是中心组学习联合街道新康居民区开展“廉政文化进弄、廉政教育入脑、廉政承诺上墙”活动,使党员干部作风明显转变,党群干群更加密切,为构建和谐小区提供有力保证。二是中心组学习组与社区百余名居民共同学习参观“城市魂·群英谱”纪念上海解放60周年主题展。三是中心组学习成果形成片长34分钟的音像宣传资料 “红色印迹”,该片运用生动的图片与场景的切换通过展现平凉的昨天、今天与明天诠释了以科学发展观、以世博精神等为主题的爱国主义系列教育。
四、注重迎接世博,稳步推进社区管理水平
街道在迎世博600天行动计划实施时考虑平凉实际情况将实施方案定位在不求震撼、但求入眼,不求浩大、但求深入,不求华美、但求温馨,不求名声、但求效果上。中心组学习紧贴街道迎世博方案内容结合社区建设工作开展诸多活动:一是开展“迎世博、学礼仪、塑造上海市民新形象”世博专题讲座,中心组全体成员参与,通过听讲学习增加世博知识、学习世博精神并贯穿于日常工作中。二是及时总结迎世博工作,做到世博每个“百日”有回眸,在社区居民中推荐评选了“世博文明之星”提高世博知晓率、参与率,全方位调动居民参与世博的积极性。三是中心组学习成员联合居民区党委下块指导社区工作,并在社区开展宣讲活动,宣讲内容包括世博宣讲、旧改政策宣导、社区建设管理制度宣传,每2个月参与居民区书记论坛,与居委会书记交流探讨社区管理新思路。四是组织开展以“舒缓心情促沟通,和谐动迁达共识”为主题的心理讲座,聘请东方广播电台播音员高源老师主讲,给动拆迁工作人员缓压送良方。
回顾上半年,中心组学习与街道日常工作相结合,理论与实际相结合,注重实效,提升工作效能。通过学习在工作中所体现的主要成果有:
一是根据区委的统一部署和要求,街道结合自身实际,在平凉拆动迁工作中扎扎实实把维护稳定工作作为重中之重的工作、夯实基础工作、把握长效管理,取得显著成效。二是抓紧推进平凉西块二期动拆迁工作,截至7月,动迁基地推进工作已完成87.9%。三是及时化解动迁矛盾,坚持拆迁矛盾每日排查制度,分析矛盾存在的原因和对策,研究制定解决矛盾的方案和计划,破解家庭复杂疑难问题。街道中心组成员与居委干部顶住压力积极参与调解工作,起到很好的示范和导向作用。在此过程中中心组紧贴动迁推进工作,形成了结合平凉特色的中心组学习工作法。主要有:一是创新拆迁模式,心系居民合法利益。采取分片划块,包组进户的方法,宣传动迁政策、服务拆迁居民。二是成立拆迁推进办,蹲点动迁基地,协调化解拆迁矛盾,加强指挥部、街道、拆迁公司三方联动,现场帮助居民解决拆迁中遇到的实际问题和困难。三是建立党建联建机制,发挥政治工作优势、发挥党组织在动迁中的战斗堡垒作用、发挥党员模范带头作用。四是坚持诚信为民解忧,强化拆迁监督力度,开展纪检监督检查。创建公信评议平台,推进拆迁推进工作公平、公正、公开,监督“阳光拆迁”全过程,确保拆迁工作规范有序。五是世博与动迁齐头并进。将迎世博宣传与旧区改造宣传相结合,做到拆而不乱,通过宣传世博理念,使动迁居民亲身感受到世博成果共享带来的现实意义;将迎世博与老城区扮亮旧貌相结合,做到老而有特色,营造浓郁的迎世博氛围。六是保动迁、保民生、保发展。将维护稳定工作与关注民生工作相结合。七是关注民生,改善民生。推进十件实事工作。通过自查我们也发觉中心组的学习因街道动迁工作任务繁重,集中学习时间难以保证,如何按进度既完成动拆迁工作任务又能兼顾中心组学习?对此我们根据目前实际工作提出了相应的措施:一是根据街道实际工作情况,适时调整中心组学习计划,将集中性学习按阶段性分段进行并结合街道动拆迁工作重点,形成富有平凉特色的中心组学习内容。二是根据中心组成员设立的个人邮箱,将相关学习文件通过网上传阅、学习、交流等方式以保证时间不确定的情况下中心组学习能顺利进行。三是结合科学发展观学习和迎世博等社会热点,制定专题专项学习,不求面面俱到但求精准实效。四是推广有指导性的相关文件及报道,收集成册,方便中心组成员利用工作间隙阅读学习。
为使社区财务管理适应新形势要求,村街道党工委结合正在进行的“三资”清理工作,进一步规范和完善社区财务管理制度,积极做好学习实践活动整改落实的各项后续工作,不断推动学习实践科学发展观活动向深度和广度延伸。
一是坚持一支笔审批制度。社区的各项资金支出均由主任审核,书记审批,经会计核算中心审核后报销,超出1000元的支出报街道分管领导审批。所有单据必须有经办人、证明人、审批人及事由,实行签字制,杜绝使用印鉴章。
二是实行大额报批制度。除日常开支外,社居委办公用品购置和建设性支出等一律实行报批制度,即社区“两委”对大额支出项目编制预算,形成书面报告报街道党政联席会议研究决定。建设性项目由社区“两委”编制预算,街道建设部门负责复核,经街道研究同意后方可施工。工程结束后再由街道请有关机构、部门进行决算和审计。
三是实行财务公开制度。坚持社区财务收支情况定期公开制度。公开内容要做到具体详细,广泛接受群众监督。街道政务公开办公室进行不定期检查,并将此项纳入社区年终考核。会计核算中心每月按时向街道社区提供财务报表,以便及时掌握社区财务状况。
四是控制非生产性支出。对招待费严格控制标准,实行限额管理;对外出培训、考察费按有关文件据实报销,超出部分自理;对社区工作人员加班、值班等补助严格按杏街办字〔〕32号文件执行等。此外,在对外捐资或资助的资金管理方面,实行先申请,经社区“两委”会议研究签字盖章后,报经街道党政联席会议研究同意,再由会计核算中心审核后支付的方式进行。
__年,__区__社区按照水部街道党工委部署,紧紧围绕创建“红旗党委”的目标要求,以创先争优活动为主线,积极实施“135”社区党建工作模式,强化党建新机制,深化和创新组织管理、努力提高社区党建建设水平,努力以优异成绩迎接建党九十周年。现将今年来社区党建工作情况汇报
一、健全组织,规范了组织管理
年初以来,社区党委认真按照创先争优活动的部署,坚持党组织“三有一化”和党员“三会一课”和“三必访”等党员长效机制,在职干部中积极开展党员设岗定责,亮明身份、践行、上墙公示,自觉接受群众监督。同时,通过送党建书籍、组织学习等,加强对各党支部组织和引导,有序推进非企业党组织建设,有序开展创建和谐企业活动,上半年将筹备成立非公企业福州华夏有限公司党支部。
二、深化学习,增强党员理论素质
我们以创建学习型党委为目标,认真落实党员经常性教育长效管理机制,组织党员认真学习党的__届__全会和__副总理来福建考察重要指示精神以及杨善洲、文建明同志等先进事迹,组织开展向林丹同志学习,争当优秀社区工作者活动。以先进人物为榜样,进一步增强全体党员创先争优意识。
三、突出主体,加强社区党员发挥作用平台
年初以来,新换届的五个支部用实际行动积极响应了创先争优活动的要求,设立了“爱心基金”,即党员们每年从退休金中拿出一部分资金上交“特殊党费”,用所筹集的款项慰问困难党员、病重党员,去帮助社会上需要关爱的弱势群体以及受灾的地区,各党支部还通过设立党员示范岗,发挥“十大员”示范作用,积极实践“一个党员一面旗帜,党员责任在社区”。在党员干部示范带动下,有3名社区干部向党组织上交入党申请,有 1名预备党员转正,有1名列为建党积极分子。
四、共建联创,凝聚创建工作整体合力
根据市、区文明创建工作提出共建联建文明社区要求,社区党委积极与辖区省机械科学研究院、市海洋与渔业局、福州市体育公园管理处、区统计局、闽江学院附中等共建单位党支部,协商共建联建工作思路,签订共建协议书,进一步在共建联建工作方面开展项目对接,做到思想工作联抓、环境保洁联促、科学文化联教、志愿服务联动、文明活动联创,努力推进社区助困、居家养老、无物业管理、文明创建等共建活动。
五、鼓舞激励,深化队伍活力机制建设
为认真落实区第__届党代表代表推选工作,开展庆祝建党九十周年一系列主题活动,社区党委认真按照区、街工作部署,层层组织落实,按照规定程序,全面铺开工作,圆满完成区党代表代表推选工作。同时,根据省、市、区下达的任务,积极开展的“一先两优”“四个一百”评选推荐工作。同时,社区也将在七一前期,推进评选社区先进基层党支部和优秀共产党员等,以此鼓舞和激励全体党员进一步增强自身活力,围绕为民、务实、清廉、高效的工作要求,全心全意为居民群众服务。
尊敬的各位领导,各位同事,大家好:
按照街道会议安排,现我就履行党建工作职责报告如下:
一、2023年工作完成情况
(一)夯基础,强队伍,强基固本促提升
2.加强党员教育管理,开展党员志愿服务。
一是加强学习培训。严格落实党的组织生活制度,认真开展“三会一课”等活动,今年召开党支部会12次,党员大会3次,组织党课5次。组织社区党员干部、流动党员、老党员和部分居民代表开展了党的群众路线教育实践活动,深入学习领会了______重要讲话,特别是视察内蒙古时的讲话精神和《新党章》全文。通过理论武装提素质,学习培训提能力。
三是社区党支部,坚持“抓党建带队伍促业绩”的工作思路,以创建服务型党组织为手段,落实党建目标责任,认真落实“三会一课”制度,定期开展批评和自我批评,健全党员监督管理制度,严把党员发展关,组织发展党员志愿者,开展各项志愿便民服务,充分发挥党员先锋作用。促进了社区党支部晋位升级。
尊敬的各位领导、各位同事、居民代表们:
大家好!我叫__,现任__社区党支部副书记兼副主任。自XX年9月25日上任以来,已经过去了三个月的时间,三个月我从最开始的懵懂到现在渐渐地进入了角色,也进入到紧张的工作之中。在这里,我不想去谈论三个月来我都做了些什么工作,因为我想做的还远远不够,在这里我只谈谈三个月来的工作感受,无论是对社区还是对这份工作本身的热情。
首先,特别荣幸能够与各位领导、各位同事相遇相知。都说夜空因繁星而美丽,人生因相遇而美好。朋友贵在,知人、知心、知音、知情,才是可靠长久的朋友。我们在各自不同的生命轨迹上,在不同经历的心海中,能够彼此相遇、相聚、相逢,可以说是种幸运,缘分不是时刻都有的,所以我很珍惜来之不易的缘,珍惜与大家一起共事的日子,更珍惜我们的友情。在这里,我结实的不仅仅是朋友,更是许多位哥哥、姐姐,你们都是我的良师,你们的生命中有我学也学不尽的知识,在你们的身上,我看到了一名普通基层工作者对工作的热爱、对百姓的热情以及那默默无闻的奉献精神,这些都是我所应学习、向往和追求的。
其次,来到这里让我找到了努力的方向。每天看着社区来来往往的居民,有开证明的,有向社区求助的,有献爱心的,我很喜欢接待来访的居民,因为在他们那里我能听到一个故事或者一段往事,听着听着我就成长了,看着看着我就经历了。在我们看来鸡毛蒜皮的小事,但在居民那里都是大事,所以作为服务居民的第一线,我们必须按照大事来办。社区工作事无巨细,想做好不容易,但我有信心将百分之百的努力加百分百的热情投入到工作之中,怎么也能将居民口中的“大事”办好,让居民满意。
再次,看似平凡的基层工作,却是展现人生的大舞台,我珍惜这来之不易的锻炼机会。作为一名____党员,想为人民做更多的事需要一个平台,例如我们开展的“大走访”活动就是我们通向居民的平台,通过不断的走访,达到“进百姓门、问百姓需、排百姓忧、解百姓难”的目的,真正为百姓做实事、办好事。而我来到社区工作,对我来讲,社区就是平台,借着社区这个平台,我可以展现自己的才能,更能实现人生的价值,为更多的居民百姓服务。
在社区我主要负责党建工作。都说社区工作看似简单,但想做好却不容易,XX年社区只给我留下了三个月的美好经历,但在未来的三年里,我有更多的时间去实践我的想法,去把不容易的事情做到最好。我相信“奉献是天职、敬业是本分”这句话,我不求默默无闻的奉献,只求为居民办好每一件事,让居民放心,让领导安心。作为一名刚毕业走出校园的大学生,来到基层工作可能会引起许多非议,有人怀疑我们的能力,有人怀疑我们的耐力,还有人怀疑我们的实力,但相信作为年轻的一代我们会用不断的学习,不断的努力来充实我们的大脑、来证明我们自己,我们会虚心、会用心、更会专心,为居民办好每一件事,为居民多做好事。
来到社区的三个月我顺利地完成了全国第六次人口普查工作的抽样调查阶段以及录入数据阶段,最后将各项普查数据核对清楚完毕,我还完成了党建工作档案的完善,完成了__社区博客的建立和更新,完成了30余篇简报的呈送以及完成了巨变的新伟专题片等等。我喜欢这份工作,因为每一天过的都很充实,完成每一项工作任务都非常有成就感,都说年轻是资本,但我认为年轻并不是什么资本,只有不断的努力才是成功的法则。
新的一年开始了,我相信在社区这个舞台上,在诸位良师益友的帮助下,更在我们__社区团结合作的基础之上,我会做的更好,在平凡的工作中做到不平凡,就是努力的结果。XX年,我将会更加努力,积极配合好主任工作的同时,贡献我的想法和力量,用我的爱心和真心为居民办事,相信在2023年的述职述廉大会上会让大家看到我的进步和成绩。谢谢大家。
__
XX年1月14日
按照市委组织部的统一安排,桥东区委组织部抽调专人组成调研小组,深入街道社区就社区工作者队伍建设情况进行集中调研。这次调研采用座谈和统计调查相结合方法进行。召开了由街道党工委领导班子成员、专职社区居委会干部等不同层面的座谈会4个,参加座谈人员50余人,发放社区组织基本情况统计表10张。现将调研情况汇报如下。
一、基本情况
桥东区现有1个镇,9个街道办事处,67个社区居委会,有社区工作者494名,其中,专职社区居委会干部109名,兼职社区居委会干部385名。35岁以下占12.8%;35-55岁占62.5%;55岁以上的社区工作者所占比例是24.7%。社区工作者队伍中,中专(含高中)以下文化程度的占37.6%,大专以上文化程度占62.4%,其中大本65人。
二、主要作法
(一)抓住三个环节,稳定社区工作者队伍
一是严把“入口关”,选好人。为进一步优化社区工作者队伍,在社区原有兼职干部基础上,区委进一步加大专职干部的招选力度,通过公开招选、机关下派、复退军人安置等形式,按照公开、公平、竞争、择优的原则,严把个人报名、资格审查、理论考试、组织考察、公开答辩、集体研究等“六关”,确保了新招选干部高能力、高素质、高水平。近年来,先后五次公开招选专职干部129人,使一大批年龄较轻、文化程度较高的优秀人才充实到社区。目前,我区社区工作者队伍的平均年龄为48.8岁,大专以上学历的占到62.4%。二是结合换届,用好人。结合换届选举,在确保社区两委班子稳定的基础上,加大社区干部调整交流力度,使大批年富力强的专职社区干部走上社区党组织书记和居委会主任岗位,进一步提高社区党组织和居委会的战斗力和影响力。目前,各社区由专职干部担任书记、主任的达100%。书记、主任一肩挑的达53%。社区党组织书记的平均年龄是43.5岁;居委会主任的平均年龄是40.6岁。社区党组织书记和居委会主任均达大专以上文化程度。三是创造条件,留住人。区委从政治和经济两方面入手,切实提高社区工作者的福利待遇,进一步调动了社区工作者的工作积极性。经济待遇方面:对于专职干部全部按照市委相关政策享受公务员工资、福利等待遇;对于兼职干部,每月由区财政发放补贴,鉴于社区工作者工作任务量较大的实际,自去年开始,区委克服财力紧张困难,将兼职干部补贴由每月260元调整到300元。政治待遇方面:区委在落实社区工作者经济待遇的同时,还十分重视对他们的培养和选拔任用,近年来,被推选为区党代会代表的有5名,人大代表的有4名,政协委员的有1名;评先为区级优秀党员32名;同时,先后有11名专职干部调整到机关事业单位,其中,6名专职干部分别任副科级实职。
(二)落实三项制度,规范社区工作者教育管理
为进一步规范对社区工作者的教育和管理,区委专门制发了《桥东区专职社区居委会干部管理办法》。按照《管理办法》规定,在日常教育管理中,注意抓好三项制度的落实。一是落实教育培训制度,提高社区工作者综合素质。按照分级负责、分层次培训的原则,今年,区委专门制发了《加强社区干部培训的办法》,切实加大了街道社区干部培训力度。在具体培训中注重做到“三结合”即:系统培训与重点培训相结合、业务培训与实地考察相结合、实践探索与理论研讨相结合,不断提高社区干部政策理论水平和解决实际问题能力。去年以来,先后举办社区工作者培训班6次,参训人员达620余人次。二是落实民主评议制度,提高社区工作者自律意识。每年年底由各街道党工委采取座谈会形式,召开社区党员大会和居民代表大会,通过听取专项述职、填写《征求意见表》、《民主测评表》等方式,从德、能、勤、绩、廉等多方面分别对专职干部进行民主测评,并将测评结果逐人进行反馈,对测评较差的人员,由街道党工委书记亲自与其谈话,提出整改要求,限期整改。三是落实奖惩机制,激发社区工作者的工作积极性。结合民主评议工作,各街道每年年终还对各专职社区居委会干部进行一次年度目标考核,并将考核结果作为专职干部提拔使用、评优评先的主要依据。近年来,先后对1名专职干部进行了诫免谈话,对10名专职干部由副职调整为正职;11名专职干部调整到机关事业单位。
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