暑假研修的心得体会（精选4篇）

暑假研修的心得体会 篇1

XXX老师的讲说课《图形的周长》，教学目标明确、具体，为了达到目标设计了不同的活动，充裕体现了知识与技能有机的结合。在教学中指导学生利用已有的知识和经验提出问题办理问题，合理运用多种教学方式，指导学生开展有效合作、探究等研究活动，教学环节层次清楚，使学生在愉快的环境中获取知识。

亮点一，联系生活，开端感受、认识周长首先，用形象生动的、学生喜欢的喜羊羊等动画图片，既引起了学生的兴趣，又让学生从实际问题中产生了了解周长的"迫切需求，同时对周长也有了初步的感知。

其次，经由过程让学生画边线等操作活动，加深对物体表面及图形一周的认识，为进一步理解、总结周长的意义奠定了基础。这样让学生在实践操作中研究，在动手中领悟，在观察、比较、交流、归结等一系列活动中，提升思惟、构建新知。

亮点二，动手操作，体会周长

用课件出示花坛。让学生说一说看到这些美丽的花坛，自己的心情如何，要保护美丽的花坛，我们能做些什么。让学生大胆的畅谈自己的想法，学生会想到设置护栏，然后指导学生提出“每个花坛各需要多长的护栏呢”这一问题。在办理问题时，学生独立思考，并在小组内会商交流自己的想法，在实践动手操作中结合教师巧妙的评价，自己探索出了求周长的办法。

其实，只要给孩子空间、给他们机会，学生就会给我们欣喜！学生流畅的思惟不是在老师的说教中获得，而是在他们动手操作、自主探究、合作交流中产生的。

暑假研修的心得体会 篇2

又是一个炎热的夏天，盼望已久的暑假悄然而至。七月五号开完会后，暑假就算正式开始了。七号的下午带着孩子在院子里玩，没带手机，回家后随手拿出手机一看，两个学校发的短信，通报我们几个人没按时参加暑期的研修。我一看，头懵了，确实之前没接到通知，五号开会时也没说呀？明明是十五号学习，怎么就莫名的被通报了呢？

疑惑归疑惑，赶紧上网看看吧！别说，还真登陆上了！为什么之前没通知呢？奥，原来是第一批指导教师和研修组长先学习，我说呢，抓紧学习吧！都耽误好几天了，到现在只能一天当两天用了，加班吧！打开学习任务，一看，和以前的不一样，为了节约时间，我就打电话向其他学校的老师请教，他们教我怎样一步步地完成学习任务。模块一和二还好点，半懂不懂得学了一遍。到了模块三，可就现眼了，思维导图不会使用。首先是家里的网速太慢，不能下载，这可咋办呢？我就在学校的群里向其他老师请教，张老师首先发给了我一个软件freemind，然后再教我一步步地安装、使用。我属于高科技非常薄弱的一族，第一个晚上折腾到十二点才安好简单知道怎么使用，时间太晚了！无论如何，先睡觉吧！明天继续！

谁知“屋漏偏逢连夜雨”，孩子又发烧、咳嗽。工作再忙也得带孩子看病啊！我从八号开始，上午带孩子去输液，下午、晚上就开始了我的学习。慢慢地，我从新建文件到插入子节点，再到插入平行子节点，一步一步地，总管完成了我的第一个思维导图，然后根据提示右键导出jpeg格式，插入到作业当中。第一篇作业总算艰难地完成了，尽管不算完美，但毕竟这是我第一次做呀！而后，再做第四、六个作业就顺手了不少，接着又写感言、小结，幸亏时间又往后拖了几天，要不我就完不成任务了。

从十五号开始，我们又开始了初中阶段所有学员的研修，第一天我的任务是帮助同组的同事们如何去学习，如何下载、安装freemind软件，学习模块一、二也算比较轻松。就是有一些小问题：比如里面的小练习题明明做完了，但显示的反馈练习还是红色的；学习园地明明发表了评论，有时也是红色的。十六号到十七号的作业就有难度了，大家存在的问题和我差不多：作业量大，思维导图不会做，规划单元设计有的老师只规划了一节等。我这次还要完成浏览作业、发表一百条评论等，所以，本次研修任重而道远呢！

这“一”次暑期研修，我经过“两”次学习，明显地第二次比第一次懂得的知识多了，学习的"也更全面了。其实，要认真地学好每一个模块，几天的时间也是远远不够的，像模块三和模块六，难度都很大，短短一天多的学习我们只能学的比较肤，而不精。所以，研修只是一个开始，它没有终结。在今后的教学过程中，我们要把这次研修所学的知识应用到教学当中，去慢慢的领会，这才是目的。

这次的研修又忙碌，又紧张；有很多的困惑，也有太多的不解；有艰难，也有苦涩；有失败的烦恼，也有成功的体验。真的是“学无止境啊”！加油吧！

暑假研修的心得体会 篇3

在单元研究计划中我们已经分专题设计了研究活动，为什么还要设计单元教学的实施方案呢？第一，我们要明确二者的区别。单元研究计划包含单元的研究目标、义务和研究活动流程以及与其相关的研究成果等。它的感化在于让学生（包孕教师自己）知道要研究什么，要怎样研究，以及最终完成什么样的义务或成果。而单元实施计划是教师自身使用，侧重的是管理策略，关注的是如何保障教学得以顺利实施的细节。比如教学环境的选择，助学材料的"提供、学生团队的组建与分工、合作研究的指导、研究成果的展示、教学评价的实施等。

其次，实施方案不仅要关注单元教学中的实施细节，还要关注在单元教学前如何准备以及单元教学后，如何做好后续工作的实施细节，确保单元教学的顺利实施。

虽然，在单元研究计划的各专题的细化设计中，我们已经设计了研究活动和流程。实施方案则要在此基础上，考虑每个研究活动的实施细节，确保单元教学的顺利实施。

主题单元研究计划可以师生共用，侧重研究设计单元的研究目标、义务和研究活动流程以及与其相关的研究成果。它的感化在于让学生（包孕教师自己）知道要研究什么，要怎样研究，以及最终完成什么样的义务或成果。而单元实施计划供教师自身使用，侧重的是管理策略，关注的是如何保障教学得以顺利实施的细节。比如教学环境的选择，助学材料的提供、学生团队的组建与分工、合作研究的指导、研究成果的展示、教学评价的实施等。

暑假研修的心得体会 篇4

一、再次更新校本研修观念。

这次校本的培训，给我带入了一种求学的氛围。逆水行舟不进则退，要在教学这片土地上找到自己的乐园，学习才是唯一的路！我深深地意识到：一名优秀的教师没有先进的教学理论充实自己，那么，他的教学在达到一定程度后就难以提高了，而要想成为一名优秀教师，就要努力地提高自身素质，理论水平、教育科研能力、课堂教学能力等。所以回到课堂后，我更加努力，仍不断搜集教育信息，学习教育理论，增长专业知识。我更注重更新自己的教学观念，改变教学模式，有效落实教学目标，努力提高课堂效率，从而更快达到真正提高自己的目的。参加这次培训，但更多感到的是责任、是压力！这次的培训学习，一方面，对我既有思想上的洗礼。另一方面，我也有了理论上的提高，既有知识上的积淀，也有教学技艺的增长。这是收获丰厚的一次培训，也是促进我教学上不断成长的一次培训。

二、校本研修是提高教师素质，促进学校发展的根本途径。

在校本研修中，要认真制定明确的研修目标和完善的研修制度，开发研修资源，打造研修团队。配合学校组织的一系列研修活动，集中力量解决学校发展和教师发展要解决的全局问题和共性问题，不断促进教师的专业成长和学生的学习效果。

三、从问题出发，让问题引导学习，带动研修。

在课堂里，学与教是整体不能割裂，学生是学习的主体，按照“以学论教”的思路。学生该读的读了没有？学生该听的听了没有？该做的做了没有？该想的"想了没有？该说的说了没有？哪些是学生该读、该听、该做、该想、该说的内容，教师应是明白人。特别在教学中及时发现自己存在的问题，进而把问题当课题进行研修，这是课堂改进的瓶颈和关键。

四、开展有效课堂教学研究提高课堂教学质量。

认真开展有效备课，有效课堂教学、有效作业设计和评价的研究，严格要求自己，在每次听节课程之后，及时和大家共同讨论分析，敢于发表自己的见解，取长补短，互相帮助，共同提高。

五、强化自我反思，不断自我提升。

反思，是教师提高教学水平的一种有效方法，反思自己备课时是否遇到了什么困难，是否调整了教材，为什么调整教材；反思上课时是否发生了意料之外的问题，自己是怎样及时处理的；反思自己本节课有哪些比较满意的地方或者有哪些不足。经过不断的反思与积累，自己及时掌握“第一手材料”，悟出了一些道理，丰富、完善了自己的课堂教学，最大限度的调动了学生学习的积极性与主动性。

总之，在工作中，一份春华，一份秋实，在教书育人的道路上我付出的是汗水和泪水，有收获信任的喜悦，也有困惑的苦恼。让我把一生矢志教育的心愿化为热爱学生的一团火，将自己最珍贵的爱奉献给孩子们，相信今日含苞欲放的花蕾，明日一定能盛开绚丽的花朵。