适用场景:学生管理总结、教学工作总结、技能大赛总结
演讲要点:班级管理调整、职场体验跟进、技能大赛辅导
行文逻辑:组织搬迁→召开班会→走访企业→制定方案→检查自习→备课授课→招生就业→辅导比赛→文化建设
下面我将本学期个人在__校区担任辅导员所做的工作及下学期的工作计划汇报如下:
一、班主任工作
本学期担任20__级中职机电班、电子班的班主任,9月2号带领班内学生从东校区安全有序的搬迁至__新校区,并在最快的时间内引导学生调整好心态,积极进行宿舍、教室等的环境卫生清扫,教育他们尽快适应新环境,最终做到安稳入住新校区。
学生稳定入住后,我结合学生的表现对合并后的班级进行了班干部调整,不定期的召开班会和班干部会议,通过充分调动学生干部的积极性和主动性,了解班级情况及学生动向,及时避免和处理苗头性的矛盾。
10月18号,学生入驻潍坊歌尔公司进行为期三个月的职场体验,从入职之日起到现在,我每周至少一次到歌尔厂区看望职场体验的学生们,了解他们的工作生活情况,为他们加油鼓劲,并结合歌尔公司员工关系的反馈,有针对性的与学生进行沟通交流,尤其个别出勤不稳定的同学,我会联合家长、歌尔员工关系一块做其思想工作,鼓励他认真工作、坚持到底。
二、__校区团总支工作
本学期在__校区协助范老师进行本院学生活动的开展,制订了__校区近期系列活动的方案,并组织学生有序开展落实,相关的活动新闻已在办公系统发表6篇。
作为驻__的辅导员,认真履行值班职责,值班期间尤其晚上调动学生会全面检查学生晚自习出勤、纪律情况以及自习后的就寝安全等,并将存在的问题作好记录及时反馈。
三、教学方面
本学期共教授学生《机械制造基础》、《数控加工工艺与编程》两门课程,周学时为18节/周,每节课做到充分备课,认真授课。
四、招生就业方面
本学期共招到八区外中职学生四名,均较快适应了学校学习生活,综合表现良好。
五、技能大赛方面
本学期与刘凤、赵坤明一同辅导中职数控技术专业的学生,指导他们参加潍坊市职业院校技能大赛“数控车加工”项目的比赛,获得二等奖。
六、车间文化建设方面
协助徐刚主任进行16号实训车间文化建设方面的工作,主要负责文化建设文本内容的检查校对,对于出现的每句话、每个字符都做到认真核查,不当之处及时进行修改反馈。
七、下学期工作计划
下学期除认真做好辅导员班主任的本职工作以外,重点在论文写作及如何立项做课题方面努力做到有所突破,另外,在20__年中职“数控车加工”项目的技能大赛方面自己会早做准备,向高手请教学习,积累经验,并在暑假之前选拔好学生进行培训。
20__年12月16日
适用场景:行政事务管理总结、企业日常运营总结、后勤保障管理总结
演讲要点:日常事务管理、问题反思沟通不足、工作规划提升能力
行文逻辑:做好服务→规范管理→提升能力
一、踏实的工作态度
一年来,我坚持工作踏实,任劳任怨,自觉维护公司企业形象,妥善地做好本职工作,尽量避免工作中出现任何纰漏。行政工作是属于服务性质的工作,且比较繁杂。
1、每天我都认真做好各项服务工作,以保障综合部、招商部、成本合约部、工程部以及财务部工作的正常开展。
2、行政日常的工作内容比较琐碎,需要细心、谨慎,且不能疏忽大意,更不能马虎潦草。
3、建立当日备忘录。我将当天的工作列入到备忘录里,一项一项的去完成,以免出现遗漏现象。
二、尽心尽责,做好行政工作
认真做好本职工作和日常事务性工作,协助领导保持良好的工作秩序和工作环境,使各项档案管理日趋正规化、规范化。同时做好后勤服务工作,让领导和同事们避免后顾之忧,在行政副总的领导下,积极、主动的做好本部门日常事务工作。
1、日常接待工作:礼貌地接待总部以及其他公司来访人员,安排好日常的会议,做好会议的准备以及服务工作。
2、固定资产以及低值易耗品的管理工作:对公司的固定资产以及低值易耗品进行分类、编号,填写入库单与出库单,并定期对其进行点检、核对,做到账实相符,制作固定资产维修登记表,详细记录公司每个固定资产的维修与使用情况,建立固定资产档案。
3、文件管理工作:根据工作需要,随时制作各类表格、文档等,同时完成各部门交待打印、扫描、复印的文件等,对公司所发放的通知、文件做到及时上传下达。
4、快递工作:做好公司快递寄送工作(各类文件、过节礼品等),每天早上将报纸分发各部室。
5、烟酒管理工作:做好烟酒的申购与领用登记,制作烟酒的申购与领用登记表,详细记录购买以及领用的明细,定期对烟酒进行点检,并向领导做好汇报。
6、相关人事工作:配合人事主管,做好人事统计的相关工作。
7、档案管理工作:完成公司档案、规划和设计资料的整理,将所有档案归类、编号,存放至档案室,完成档案移交台账,做好档案的借阅登记,后将档案工作移交孙琴
8、企业文化建设工作:寻找积极向上的题材,做好每周公司的“周末分享”工作;做到每个月推荐三本好书,推进“读书月”活动,建立南通赛格“图书室”;配合开展员工活动(趣味羽毛球赛、奠基仪式、年会等),编写各类活动策划的初稿。
9、培训工作:协助做好培训工作,做好培训签到,做好培训课程、培训积分的统计完成培训总结ppt的编写(案例以及公文写作培训、机电安装培训、监理安全细则培训、内控基础知识培训、消防知识培训、房地产基础知识培训、人事制度培训等)。
10、每天准时分发佐餐水果,做好水果的保管工作。
11、参加公司业务接待。
三、20xx所学知识
1、指导:规化的文档管理、规范的公文写作、优秀ppt的制作等。
2、培训:结构建造标准,基坑及桩基地方性法规讲解。
3、培训:内控基本知识,董事会相关知识、行政管理,案例以及公文写作培训。
4、培训:机电、电气设计标准,机电安装工程。
5、培训:工程档案资料管理。
6、培训:房地产基础知识培训。
7、王x的培训:人事制度讲解。
8、培训:消防安全知识培训。
9、做工作要积极主动,遇到问题要多向领导汇报,与领导沟通,让领导了解我的工作思路和方法,更好的完成工作。
四、工作中存在的不足
1、跟领导的汇报沟通有待加强
2、个人能力还有待提高
3、工作不够深入,对本职工作知识把握不深,虽对于日常的工作情况已熟练,单规范上不够细致,多为急用先学,存在时紧时松的现象,造成学习的内容不系统,不全面,不深刻
五、20xx年度工作计划以及感想
1、在日常事物工作中,我将做到以下几点:
(1)协助领导做好各类公文的登记、上报、下发等工作。
(2)继续做好报刊信件的收发工作。
(3)做好公司低值易耗品以及固定资产的管理方面工作。
(4)做好会议的安排与服务工作,保管好会议室器材。
2、在行政工作中,我将做到以下几点
(1)做好各部门服务:加强与各部门之间的联络与沟通,系统的、快速的传递信息,保证做好各部门的后勤保障工作。
(2)做好信息保密工作:保存好办公室常用文档,做好存档保密工作;要及时、准确、全面的收集各方面信息并做好存档工作。
(3)学习各种文字材料的写作,提高自身写作功底。
我深知:一个人的能力是有限的,但是一个人的发展机会是无限的。现在是知识经济的时代,如果我们不能很快地提升自已的个人能力,提高自已的业务水平,那么我们就这个社会淘汰。当然要提升自己,首先要一个良好的平台,我认为就是我的平台,我一定会把握这次机会,使业务水平和自身修养同步提高,实现自我的价值。
适用场景:课堂教学总结、学生管理总结、自我提升总结
演讲要点:教学方法优化、学生问题分析、培训学习提升
行文逻辑:备课授课→互动交流→自我反思→培训学习
我于x年xx月加入xx学校,开始了我的教师生涯。在这段时间里,我负责教授初中数学课程,并参与了学校的各项教学活动。通过这段试用期的工作经历,我深刻认识到了教师职业的使命和责任,也收获了许多宝贵的经验和教训。
一、教学工作
在试用期内,我主要负责初中数学课程的教学工作。我认真备课,尽可能地提高教学质量和效果。通过与学生的互动和交流,我逐渐掌握了学生的需求和特点,并不断调整教学方法和策略,以激发学生的学习兴趣和潜力。
在课堂教学中,我注重培养学生的数学思维和解决问题的能力。我采用了多种教学方法,如案例分析、小组讨论、实验教学等,以帮助学生更好地理解和掌握数学知识。同时,我也注重与学生的沟通和互动,及时了解学生的学习情况和反馈,以便做出相应的调整和改进。
二、学生管理
除了教学工作外,我还负责管理学生的日常学习和生活。我认真听取学生的意见和建议,及时解决学生在学习和生活中遇到的问题。同时,我也注重与学生建立良好的关系,以更好地了解学生的需求和特点,为学生的学习提供更好的指导和帮助。
在管理学生方面,我注重培养学生的自我管理和自我学习能力。我鼓励学生积极参与课堂讨论和课外活动,以提高学生的综合素质和能力水平。同时,我也注重与学生家长保持联系,及时反馈学生的学习情况和表现,以便家长更好地了解和支持学生的学习。
三、自我提升
在试用期中,我也注重自身的提升和学习。我认真听取同事和学生的意见和建议,不断反思自己的教学和管理方法,以不断提高自己的教学和管理能力。同时,我也积极参加学校组织的各种培训和学习活动,以不断更新自己的知识和技能。
通过这段试用期的工作经历,我深刻认识到了教师职业的使命和责任。我将继续努力提高自己的教学和管理能力水平,为学生的成长和发展做出更大的贡献。
适用场景:幼儿园教学管理总结、教师个人成长总结、教育经验分享总结
演讲要点:班级管理成效、教学反思提升、未来工作计划
行文逻辑:观察孩子→调整教学→提升能力→优化管理→规划未来
在幼儿园工作的这一年,我也是尽责的完成自己的一个工作,陪伴孩子们一起成长,我作为一名新老师,也是在我们幼儿园过的第一个年头,去年工作了半年让我适应了幼儿园的工作,而今年我也是很好的去发挥自己的能力去和同事们一起带好了班级。
这一年,其实也是经历了很多,而且上半年很长的时间都是在家里,也是无法和孩子们在一起,但我也是会多视频和家长联系,去了解孩子们的情况,去看他们在家里是怎么样的同时也是去布置一些任务,学习的方面也是不能松懈,即使不在幼儿园了,孩子们依旧是要去学习,去有成长的,而不是只顾着玩,而家长们虽然忙碌于工作,但是也是积极的来配合我们老师的一个工作,让我也是很感谢,大家一起的努力,孩子们也是回到了幼儿园可以更好地跟上学习的进度,同时也是不会松懈下来,一些优秀的习惯也是继续的保持下去,而我也是在这段日子积极的思考自己工作,会去学习,会让自己更好的来了解工作上自己还有要进步的方面,可以说孩子们要去成长,而我们老师同样的也是需要去成长的。
工作上,我也是会去做好自己该做的工作,同时一个班级的工作也是几位老师一起配合才能真的做好的,我也是和同事们多一些交流,不懂的方面去提出,去问,作为新老师我也是明白很多的方面也是没有同事们那么的有经验,那么更是要多听他们的,多去思考而且也是在教学中更多的去考虑孩子们的情况,自己的能力也是只有提升,那么孩子们也是会成长更好一些,我也是没有松懈,一年下来,积极的带着孩子们从小班到中班,看到他们优秀的样子我也是很开心,这是自己和同事们的努力才有的一个成绩,而家长们也是对于我的工作很是支持,虽然我是个新人,但是他们也是给予了我信任,让我也是可以更好的来做好教学方面,同时也是自己有了工作上更多的一个经验。
一年下来,收获很多,同时也是有些方面还可以继续的优化,工作上也是要继续的去多学多做才行,我也是相信自己的一个努力会在来年把工作做得更好,当然也是需要领导以及同事们的支持才行,我也是会继续的来成长,来让孩子们更优秀,被家长信任认可了,我也是不能辜负他们的期待。
干净,整洁,一看就知道是孩子的天地,接下来见到了一位位年轻漂亮的老师,看起来她们都很有活力,跟孩子接触时都很有活力、跟孩子接触时都很有激情,焕然一新的感觉,让我有种想留下来工作的欲望、后来就开始了适应的生活,适应这里的人,物。我也学会了
①和同事之间的相处需要费心学习,真诚对待
②和孩子之间要多细心,多一下耐心和爱心,
③对物品需要爱惜,并节约
④对时间要清晰,什么时间要做什么事要一清二楚、
记得在9月一批新的孩子来上幼儿园适应的时候,孩子每天都是心烦易乱的,有孩子不停的哭,疯,只见教室里乱成一团,直到现在看到孩子长大了,懂事了,做事也变得有次序了,真的很开心,很有成就感,以前在时间的条理上,再加上孩子们的常规不是很好,显得孩子更难组织,后来还是通过其他老师的指导,我清楚的知道什么点该做什么,按时间来组织,后来带孩子也慢慢顺了,从中可知做任何事要清楚合理的安排时间,就成功了一半。
二、积极向上,用心学习
我想做任何事积极向上,用心学习就一定会成功,在这一年里,我从coco家当配班到doodoo家当班主任,让我接触到了各种各样的孩子及家长,刚开始当班长的时候觉得压力很大,要加强自己的各项能力,还要做好家长幼儿的各项工作,在加上工作经验不足,每天就是忙得焦头乱额、记得当时邱老师经常鼓励我的.一句话,“这是一个过程,你努力了的话,过了这一段时间孩子就会好了,”听了之后,我就有一种信念,只要我尽心的为他们,总有一天他(她)们会好起来的,就是这种信念和老师们的鼓励和帮助让我做过来了,再回想起来,那一段时间的工作生活过得非常充实,现在看着孩子有一种莫名的开心之外,就是可以让我继续勇敢的走下去,现在我终于明白了,就是这种工作积极向上的态度,让我勇于尝试各种困难、
一次又一次的观摩课,包括亲子课,听了要上课的消息时,我十分忧虑,工作经验不丰富,作为新老师的我,大脑里一片空白“怎么办呢、?”先回想一下以前听课的内容,在请教一下有经验的老师指点,通过认真的去学习,我想一次活动课一定会成功的,那么在孩子身上做点点滴滴也是如此,用心的去学习,用心的去观察、例如,第一次看到孩子情绪突然变得不是很好,但有经验的老师看出问题来解决之后,如果再次有雷同事例发生,自己就要去解决了,所以任何新的事物,发生过一次,只要用心的去学习,那么下次就一定会自己解决,所以做任何事做不做是态度问题,做不做得好是能力问题,只要你用心的去做了就一定会有进步、
等待孩子们成长,来教育他们成人。
适用场景:单位内控管理、财务规范管理、廉政建设总结
演讲要点:费用支出控制薄弱问题分析、固定资产管理制度缺失反思、内控体系建设推进举措
行文逻辑:梳理内控体系→分析存在问题→明确改进方向
按照财政部印发的《事业单位内部控制规范(试行)》,以及我县贯彻实施《事业单位内部控制规范》工作方案的要求,为进一步提高我单位内部管理水平,规范内部控制,加强廉政风险防控机制建设,我单位对本单位的内部控制进行了全面的梳理,并进行了适当的评价。现将有关贯彻实施情况报告如下:
一、准备工作
继县财政局组织召开全县贯彻实施事业单位内控规范动员会,对全县贯彻实施《内控规范》工作做动员部署后,我单位制定了贯彻实施《事业单位内部控制规范》工作方案,成立了贯彻实施事业单位内部控制规范实施、协调领导小组,负责本单位贯彻实施内控工作方案、协调解决重大事项、监督指导工作开展。
二、贯彻实施《事业单位内部控制规范》目标和原则
(一)内部控制的目标和原则
1、内部控制的目标
内部控制是由事业单位的领导层和全体职工实施的、旨在提高事业单位管理服务水平和风险防范能力,促进单位可持续、健康发展,维护社会主义市场经济秩序和社会公众利益,实现事业单位管理服务目标所制定的政策和程序。
我单位内部控制的目标是:
(1)合法性——管理和服务活动的合法合规
(2)安全性——资产安全
(3)可靠性——财务报告及相关信息真实、完整
(4)效率性——提高管理服务的效率和效果
(5)风险防范——排除障碍实现单位发展战略
2、我单位建立与实施内部控制应遵循的原则
(1)全面性原则
内部控制应当贯穿决策、执行和监督全过程,覆盖企业及其所属单位的各种业务和事项。因为,在内部控制程序的所有环节中,有一个环节没有发挥作用,所有起作用的环节,也会变得无用。
(2)重要性原则
内部控制应当在全面控制的基础上,关注重要业务事项和高风险领域。行业、规模、性质、所处地域、组织形式等不同,高风险领域不同。
(3)制衡性原则
内部控制应当在治理结构、机构设臵及权责分配、业务流程等方面形成相互制约、相互监督,同时兼顾运营效率。内部控制的核心思想是权力平衡,制约对象是权力,权力分配合理,约束适当是内部控制的难点。
(4)适应性原则
内部控制应当与事业单位的规模、竞争状况和风险水平等相适应,并随着情况的变化及时加以调整。内部控制不能拷贝,也不能克隆。别人的成功经验,
1拿过来不一定能用。事业单位发展的不同阶段、外部环境的变化、战略目标的调整等,内部控制要随之变动。
三、当前事业单位内部控制存在的主要问题
1.费用支出缺乏有效控制
事业单位对于行政经费的支出,特别是招待费、办公费、会议费、水电费等,普遍缺乏严格的控制标准;即使制定了内部经费开支标准,但仍较多采用实报实销制。
2.固定资产控制薄弱
实行政府集中采购制度以后,事业单位固定资产的购置得到了有效控制,但使用管理仍缺乏相关的内部控制,重购轻管现象比较普遍。
3.财务管理弱化
财务部门的工作限于记账、算账、报账,与业务控制脱节,对单位重要事项的决策、实施过程和结果均不了解,未能对业务部门实施必要的财务控制和监督。票据管理不到位。
4.岗位设置不够合理
由于多种原因,一些单位岗位安排不尽合理,存在一人多岗、不相容岗位兼职现象。记账人员、保管人员、经济业务决策人员及经办人员没有很好的分离制约,存在出纳兼复核、采购兼保管等现象,出现管理漏洞。
四、事业单位内部控制薄弱的主要原因
1.内部控制观念淡薄
良好的内部控制意识是内部控制制度设计完善和有效运行的基本前提。但单位的领导对内部控制制度重要性的认识还不到位,内控意识不强,重发展、轻控制,对内部控制知识缺乏基本了解,把内部控制看成仅是财务部门的事。
2.内部控制制度不完善
财政部制定的.《内部会计控制规范》主要是针对企业的,对事业单位的适用性较差;有的单位虽然制定了一系列内控制度,但未能严格执行,对制度的执行及效果缺乏必要的监督,导致有章不循、违章不究,内部控制制度未能发挥应有的作用。
3.管理人员业务素质不能适应内部控制工作的需要
管理人员竞争意识差,缺乏创新精神,业务素质难以满足实施内部控制和监督的要求。
任何事业单位的控制活动都存在于一定的控制环境之中,控制环境的好坏直接影响到事业单位内部控制的贯彻和执行以及管理服务目标及整体战略目标的实现。
1、操守和价值观
诚信和道德价值观念是控制环境的重要组成部分,影响到重要业务流程的设计和运行。内部控制的有效性直接依赖于负责创建、管理和监控内部控制的人员的诚信和道德价值观念。
(1).领导的操守和价值观具有杠杆作用
诚信的原则和道德价值观,主要取决于单位负责人。严格一致地保持诚信行为和道德标准,任何人不得凌驾于内部控制制度之上。负责人要以身作则,并传达给全体职工。
(2).制定行为准则和其他原则
明确可以接受的商业行为,利益冲突的处理方式,员工行为的道德标准并确保这些准则和原则的有效执行。对员工精神规范、仪容仪表、工作纪律、待人接物、环境卫生以及组织管理及违反守则的处理办法等方面做出规定。
(3).处罚规定
对于背离单位政策和程序,违反行为准则的行为,能够采取补救施。保证这些措施被单位员工所知悉。
(4).管理者对干涉正常程序或凌驾制度行为的态度
应一贯重视管理者对于干涉正常程序或越权行为的态度。
风险评估是事业单位及时识别、系统分析管理服务活动中与实现内部控制目标相关的风险,并合理确定风险的应对策略。风险因素、风险事件和风险结果是风险的基本构成要素,风险因素是风险形成的必要条件,是风险产生和存在的前提。
本单位将内部控制建设工作作为20xx年重点工作,不断完善、规范内部控制工作,全面执行《内部控制规范》,确保内部控制覆盖业务活动范围,推动我校财务工作的健康良性发展。
适用场景:年度财务汇报、财政资金监管、单位内部审计
演讲要点:加强理论学习提升业务能力、强化项目资金监督管理、规范收支管理保障资金安全
行文逻辑:加强学习→争取资金→监督资金→规范收支→廉洁服务
一年来,我在局党组和局领导的正确领导下,团结和带领财务科全体同志,精诚团结,开拓创新,圆满完成了全年的各项工作任务。现将我一年来的学习和工作情况向在座的述职,请予以评议。
一、自觉加强理论学习,不断提高自身素质
加强理论学习,提高自身政治素质和业务素质是确保工作取得成效的基础。财务部门是一个单位的重要部门,国家有关财务方面的法律法规时常在修改或在更新,这就从客观上要求我们财务部门的领导和同志必须加强学习,在学习中不断提高自己,才能更好地履行好职责,一方面让领导放心,另一方面取得大家的信任。因此我始终把学习放在重要位置。
一是认真学习党的方针、政策,特别是加强了科学发展观的学习,使自己的理论水平、思想觉悟和用科学发展观指导工作的能力有了明显提高和进步;二是加强业务知识的学习。财务工作是一项专业性很强的工作,特别是近几年来预算体制改革,新政策、新规定不断出台。为了充分将工作做好,我除了积极组织科室同志们及时认真的学习国家和省、市新出台的有关财经、财务方面的政策、法规外,还利用业余时间自学了计算机操作等方面的知识,提高了自身的业务素质,为做好本职工作奠定了坚实的基础。
二、扎实抓好本职工作,财务管理水平明显提高
财务工作是保障性的工作,对推进整个单位工作的发展具有举足轻重的作用,一年来,我团结社保局的中心工作,在强化财务管理,提高后勤保障水平上下功夫,扎实抓好以下工作的落实,有效地提高了财务管理水平。
(一)积极协调,努力争取争取财政部门的资金、政策支持
一年来,我们始终坚持把广大干部职工的根本利益作为财务工作的出发点和落脚点,为了保证系统广大干部职工正常工资及增资能够及时足额发放,保证局机关干部职工各种福利、奖励逐年提高,我们审时度势,认真研究、积极协调,得到了同级财政和上级财政的大量资金支持,为推进全局工作奠写了坚实的基础。一是积极争取,得到了财政厅的大力支持,为我局划拨了万元的就业社保工作经费;二是多次协调,得到同级财政的支持,把以前未纳入预算的人头经费和车辆运行经费共万元纳入了同级财政预算,减小了单位的经济压力;三是多方协调,得到了地方财政的关心,强化了对我局项目资金的管理审批,及时划拨我局的项目资金。
(二)强化项目资金的监督管理,确保资金使用规范
我局的项目资金主要有:再就业资金、职业培训专项资金、技工学校助学资金三种,共万元。地方财政把项目奖金划拨到我局帐户后,我们向局党组和局领导提出建议,得到采纳,局党组下发了项目资金管理使用规定,要求项目实施部门严格要求、规范操作,同时强化了资金使用的监督管理,做到了事前管理和事后监督相结合,确保了项目资金使用的安全有效,得到了全局上下的好评,在审计部门组织的年终审计中,顺利通过了审计,使我局得到“项目资金使用信得过单位”的荣誉称号。同时,圆满完成了小金库自查清理工作,按财政部门的要求,根据局领导安排,我带领财务科的同志们,加班加点,按时圆满完成了全局和所属二级局的小金库自查清理工作,写出了报告上报有关部门,得到了有关部门的好评。
(三)合理安排收支,切实有效地保证资金供应
单位财务部门是全局的管家,掌握着全局的钱袋子,这就要求我们必须认真研究,严格规范收入管理,把钱用在刀刃上,用在最需要用的地方,推动全局工作的发展。一是用制度管钱。为了达到推动全局这个目标,我们多次向局领导建议,出台下发了《机关管理规定》、《干部职工出差管理规定》、《财务管理规定》等制度,有效地规范了我局的财务管理,提高了财务管理水平;二是实行收支两条钱,杜绝坐收坐支现象,提高了资金使用的有效性;三是实行账务公开,定期对财务管理、资金使用情况进行公开,让领导做到心中有数,让干部职工清楚,真正做到了资金的使用公平、公正、公开,也让领导对我们信任、职工对我们放心。
三、遵守财经纪律,强化廉洁服务意识
正确行使手中的权力,加强党风廉政建设,是党中央对我们每个党员、干部的基本要求。特别是在市场经济条件下,我们这些经常与金钱打交道的财务工作者。更是想以以党的利益、国家利益和人民群众利益为重,为本单位的利益和职工利益为重,要以做好本职工作为己任。一年来,我主要从以下几个方面来加强自身廉洁服务意识,提高拒腐防变能力:一是经常对照党章和党规党法检查自己的言行,不断提高党性修养。二是认真贯彻执行上级决定和决议,服从组织安排,严格依照党章办事。三是在工作中,做到廉洁服务,遵守财经工作纪律,严格依照有关财经工作纪律办事,始终牢记职责,为国家资金把好关、守好门。
四、认真查找不足,努力推进下步工作
一年来,我在学习上取得了一定的进步,在工作中取得了一定的提高,但我清楚地认识到,这些成绩取得是局党组和局领导关心支持的结果,是全科上下齐心协力、辛勤努力的结果,是机关各科室和同志们大力帮助、积极配合的结果,纵观我一年的学习和工作,也还存在一此问题,主要表现在:
一是对理论学习认识还不够深刻,还存在重业务学习,轻理论学习的问题;二是工作开拓、创新意识还不够强烈;三是对本科室的同志们交任务多,关心、帮助不够;四是工作方法特别是对有些不能开支、不能报销的事项,给同志们的解释工作做的还不到位。在此,诚恳地欢迎各位领导和同志们给我个人和处提出宝贵意见,我将虚心接受,努力改进,为推进下步工作而努力奋斗。
适用场景:基层治理工作场景、经济建设推进场景、环境整治实施场景
演讲要点:特色产业培育成效、问题整改落实情况、基础设施建设规划
行文逻辑:优化产业结构→巩固脱贫成果→推进疫情防控→改善人居环境→加强党建引领
20xx年以来,xx镇在县委、县政府的正确领导下,全面贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神,带领全镇干部群众团结一致,真抓实干,积极完成县委、县政府下达的各项工作任务,全镇经济建设、社会事业和基层组织建设得到持续、健康、全面、协调发展。现将xx镇20xx年各项工作开展情况总结如下:
一、20xx年工作总结
过去的一年,是实施“十四五”规划起始一年,是承上启下的重要一年,一年来,我们咬定目标不放松,凝心聚力解难题,开创了经济社会持续发展的新局面。
一、扎实开展经济建设工作,不断夯实发展根基。
(一)不断优化产业结构。立足本镇实际,大力发展特色产业,进一步推进白莲、竹荪菇、大蒜、鳗鱼等特色种植、养殖业发展。严格落实粮食产量,确保粮食安全。20xx年,我镇早稻(包括制种)种植面积xx亩,中稻种植面积xx亩,竹荪菇种植xx亩,白莲种植xx亩。白莲每亩纯收入xx元左右,竹荪菇每亩纯收入xx元左右。
(二)不断夯实经济基础。立足本镇优势产业,突出招商重点,广泛搜集招商线索,全力以赴开展招商。同时,不断加强企业跟踪服务,对引进的企业提供“保姆式”服务,帮助企业解决实际问题。20xx年通过“以商招商”,成功引进xx有限公司,于20xx年x月份开始投产,预计往后每年可实现税收xx万元。截止20xx年xx月底,共完成财政收入x万元,税务完成万,非税完成xx万元,预计到年底完成财政收入xx万元。
(三)不断完善基础设施。把抓基础设施建设作为改善民生实事的头等大事,进一步完善农村“水、电、路、网”基础设施,投资xx万元邹坊上桥、投资xx万元邹坊塘湾桥和投资xx万元淡水樟树桥、投资xx万元xx村乡村道路拓宽工程已经完工。我镇基础设施正在不断完善,人民群众生产生活水平不断提升。
二、扎实开展乡村振兴工作,持续巩固拓展脱贫成效。
(一)聚焦问题抓整改。我镇召开党政联席会研究整改工作,并多次召开镇村干部和连心小分队参加的工作布置会和推进会。一是落实省20xx年度成效考核问题整改。共查找问题xx个,问题已全部整改到位。二是落实省委巡视x回头看问题整改。共查找问题xx个,问题已全部整改到位。
(二)聚焦巩固抓落实。在教育保障上。20xx年春共有xx名学生享受教育资助。20xx年秋共有xx名学生享受教育资助。享受雨露计划政策资助的学生xx人。享受中职教育补助x人。对三村和xx名残疾学生进行了送教上门。开展捐资助学活动,共募集助学金xx余元,资助xx名学生。向温州商会给xx名学生争取到每人xx元助学金。在医疗保障上。严格按照健康扶贫“三道保障”防线,确保贫困户住院报销比例控制在%的适度目标。同时,为全镇位贫困户成功进行慢性病鉴定,发放慢性病告知书。在住房保障上。为所有贫困户房屋进行认定,其中a级有xx户,b级xx户,不存在住危房现象。20xx年,依据政策配合建口为x户无房脱贫户申报了新建“交钥匙”项目,目前两户房屋均已完成主体建设。在饮水安全保障上。经县疾控中心进行检测,我镇集中和分散饮水源饮用水水质良好,每户脱贫户档案袋中均放置了水质检验报告和饮水安全评价表。在保障扶贫上。我镇建档立卡脱贫户人口享受低保户数xx户,xx人;分散供养五保户xx人,供养金20xx年提标到xx元每月;特困人员全部享受照料护理服务,每月每人安排护理费xx元。20xx年x月,全镇享受养老金的贫困人口共计xx人(其中xx岁以上享受高龄补贴的有xx人)。20xx年xx月,全镇发放残疾人生活补贴补贴xx人,发放护理补贴xx人。
(三)聚焦拓展抓提升。产业扶持方面。一是在全镇xx户脱贫户全部加入光伏产业合作社的基础上,积极引导贫困户发展分散种养业。20xx年x月发放光伏分红,低保脱贫户每户xx元,一般脱贫户每户xx元,共计发放xx万元。20xx年发放产业补助xx户x万元。二是严格执行“免抵押、免担保、基准利率放贷、财政贴息”的小额信贷优惠政策,为有需求的贫困户提供小额信贷服务。20xx年截止到xx月xx日,我镇共有xx户脱贫户申请小额贷款xx万元,预计到年底可完成小额贷款任务目标。三是培育产业致富事带头人,带动贫困户发展产业和实现就业。20xx年全镇共有致富带头人xx人,带动贫困户xx人发展产业和实现就业,其中xx人实现就业,xx人发展产业。就业扶持方面。截止到目前我镇共有xx人务工。县外务工xx人,县内务工xx人,已发放交通补贴xx人,合计xx万元。安排公益性岗位xx人,其中生态护林员xx人、扶贫专岗xx人,农家书屋残疾人管理员xx人,村级零就业xx人。项目扶持方面。以扶贫项目为抓手,以产业扶持项目为重点,将完善基础设施建设和发展产业作为改善农村生产条件、助力乡村振兴的重要手段和途径。截止到目前,经上级部门批复,20xx年我镇共安排xx个专项扶贫项目,安排资金xx万元。
(四)聚焦返贫抓排查。一是开展“三类人群”申报工作。组织镇村干部学习精准扶贫app的使用与操作,对农户的申报上户核实,对于确属应纳入三类人群的农户应纳尽纳、应帮尽帮;对于不符合要求的申报农户上门做好解释工作。二是组织镇村干部走访排查。对于农户未主动申报的,上户走访排查,主动发现因灾因病因意外突发的严重困难户并开展帮扶。三是核实上级部门数据比对发现的突发困难户。对每一户进行核实,作出情况说明,进行分析评议,作出纳入与不纳入的研判,严格按照程序进行村级评议、公示公告,并采集基本信息及收入情况。四是采集分析就业和收入信息。每个月对脱贫户的就业情况和收入信息进行采集与分析。建立就业与收入台帐。
三、扎实开展疫情防控工作,保障人民生命安全。
一是常态化宣传。持续利用疫情流动管控队伍、以及广播、喇叭,引导群众科学认识、理性应对,提高全民预防意识和预防能力。二是加强摸底排查。精准摸排对疫情中高风险地区返乡人员进行每日摸排,及时排查疫情传染风险。三是加强物资储备。全镇储备了x万个一次性医用口罩、公斤消毒,确保新型冠状疫情防治、控制工作有序、有效、有力开展。四是网格化管理常态化。成立了由镇党委书记、镇长为一级网格长、包村领导和村书记为二级网格长、为包村干部和村干部为三级网格长、村民代表和志愿者为四级网格员的网格化管理模式,按照全镇疫情防控工作“一盘棋”统筹指导、协调推进,形成全镇全面覆盖网格化管理,有效的保障了疫情防控安排部署高效有序落实。五是有序推进疫苗接种工作。高度重视,第一时间成立疫苗接种工作领导小组,确保疫苗接种工作有序开展。积极宣传,浓厚氛围。通过宣传条幅、张贴海报、入户宣传、流动疫情防控喇叭、村民微信群等方式广泛转发疫苗接种知识,强化正面宣传疫苗安全性和有效性,及时解答群众疑惑,引导群众理性看待可能出现的异常反应,提高接种的意愿,在全镇上下营造了“疫苗接种、人人有责”的浓厚宣传围。全面开展摸排,严格按照主要领导统一调度指挥,班子成员及包村干部下沉,村级干部全面上户摸排人员信息,分年龄段,我镇-xx岁人员xx人,-xx岁xx人,xx岁以上xx人,并分门别类建立接种人员信息台账。统筹推进疫苗接种及接种证明收集,自疫苗接种工作开展以来,我镇立即设立蓝水卫生院及中心卫生院两个接种点,各村安排车辆接送村民前往接种点接种,并对行动不便的群众开展上门接种服务。并及时收集在外务工人员接种凭证,逐户逐人过,确保了疫苗接种及时清零。
四、扎实开展环境整治工作,不断优化人居环境。
一是持续推进拆临拆违。自拆临拆违工作开展以来,xx镇以抓铁有痕、踏石留印的狠劲投入到拆临拆违工作中,继20xx年拆除面积万平方米、20xx年拆除面积x万平方米、20xx年拆除x千余平方米,20xx年拆临拆违纵深推进拆除面积达xx余平方米。二是狠抓镇村两级环境整治。20xx年以来,以打造美丽、宜居乡镇为目标,在全镇范围内持续深入的开展人居环境整治工作,对各村下任务,常态化开展人居环境整治工作,严格按照“三清三改一建”的要求开展,领导小组不定期对人居环境整治开展督查,发现问题立即整改,对弄虚作假通报批评。三是积极创建省级卫生乡镇。积极开展“爱国卫生运动”,创建省级卫生乡镇,引导群众主动参与卫生清扫活动,提升群众生活环境和生活质量。四是长效管护到位。对所有常住农户张贴“门前三包”告知书、责任牌,每月村级长效管护站对农户环境卫生进行打分评比,每季度评选“清洁家庭”并纳入红黑榜给予表彰发放一定奖励,各村长效管护员负责对农户落实“门前三包”进行督导,镇每半年评选一次“清洁村庄”,并发文表彰,纳入年终绩效考核。五是全力建设“五美乡村”。以规划为引领、以生态为特色、以长效管护机制为保障,全力推进“五美”乡村建设。20xx年新建新农村提升点x个已全面开始实施,预计xx月底之前可全面完成。六是开展户厕摸排录入与整改。配合卫健部门开展户厕改造摸排和系统录入。开展户厕摸排录入培训,组织人员到各村进行指导和督查,及时反馈各村录入中出现的问题并提出修改意见。截止目前已全部完成系统录入,全镇共xx户,其中有问题厕所xx户,无厕所xx户。计划今年完成户厕整改xx户,其中xx村改厕xx户,邹坊村改厕xx户,xx村改厕x户,xx村改厕x户。
五、扎实开展安全维稳工作,不断促进社会和谐有序。
一是持续抓好安全生产。安全生产工作规范运行,对事故隐患持续开展排查整治,扎实开展“安全生产月”活动,大力宣传“生命至上、安全发展”的理念,切实营造了“人人懂安全、人人抓安全、人人要安全、人人保安全”的良好社会氛围,全镇安全生产形势持续稳定。二是持续守护汛期安全。构建镇、村、组三级联动体系,加强宣传,提升群众安全保护意识;组建应急防汛队伍,扎实做好防汛值班、隐患排查等工作,将安全隐患消除在萌芽。三是持续做好森林防火。成立护林防火工作领导小组,完善工作制度和应急预案,签定护林防火责任书,明确责任区域,及时更新刷写防火宣传标语,加大巡山检查频率。一年来,全镇无重特大安全事故发生。四是常态化开扫黑除恶,专项斗争。每季度召开x次常态化开展扫黑除恶,专项斗争工作布置会,积极开展“‘x·’案整改再提升、保障促发展”年活动,提升巩固扫黑除恶,专项斗争成果,巩固扫黑除恶成效。严格线索摸排制度,强调重点,明确责任,各村(居)及成员单位各负其责,密切协作,对摸排出的线索按规定程序处置,确保每条线索有着落。五是统筹推进平安建设。组织召开xx镇政法工作推进会x次、“两会”维稳工作布置会x次、平安建设会议xx次、平安建设领导小组会议x次、xx镇公众安全感和满意度测评工作推进会x次、xx镇村级综治中心建设工作推进会x次、xx镇建党100周年x维稳安保工作布置会x次,持续加大“平安乡村”看家摄像头的布控力度,进一步提升了xx镇“平安乡村”群防群治建设的覆盖面。六是持续做好信访存量化解。重点抓好矛盾纠纷的排查,做到“家底清、情况明”,对全镇所有可能引发的不稳定因素进行摸排,对摸排出来的"情况逐一建立台账,逐一进行化解销账,力求把事态控制在萌芽状态,确保小事不出村,大事不出镇,矛盾不上交,今年受理信访件,已处理完结件,x件正在处理。七是开展重点地区、行业整治工作。为了维护社会治安稳定开展了重点地区与重点行业相结合的整治方式。排查治安突出问题xx次,开展为期x个月的治安重点地区整治。
六、扎实开展党建工作,不断夯实基层堡垒作用。
一是推进党组织规范化建设。全面贯彻新时代党的组织路线,严格落实民主集中制和“三重一大”决策制度,认真开展“三会一课”、主题党日、民主生活会、组织生活会等组织生活各项活动,加强和规范党内政治生活,发展积极健康的党内政治文化。镇党建指导站不定期到各村支部指导,确保党建“三化”工作取得实效。二是加强村级党组织队伍建设。一方面配齐村“两委”干部,20xx年x月底我镇圆满完成村“两委”换届工作,村“两委”班子年龄结构得到优化、学历结构得到优化。另一方面积极发展优秀年轻党员,截止xx月中旬,xx镇发展党员数量为xx名,完成了%,其中xx岁以下xx名,大专及以上学历x名,预计xx月底可完成xx个党员发展目标。三是深入开展“党史,学习教育”。组织全镇各党支部开展党史,学习教育,从革命先烈的英勇奋斗史中汲取精神力量;坚持扎实推进党史,学习教育常态化、制度化,将“我为群众办实事”工作切实落到实处,今年以来共开展为群众办实事xx余件。四是落实全面从严治党。切实加强党风廉政建设,组织全镇党员干部观看警示教育片,运用正反典型,教育党员干部,加大了案件查处力度,维护党纪政纪的严肃性,发挥纪律教育室廉洁教育作用,以反腐败斗争形势任务宣传、党纪条规解读、典型案例通报等为主要内容对镇、村两级干部进行廉政教育。积极运用监督执纪“四种形态”,将抓早抓小作为干部日常管理的重要手段,对党员干部苗头性、倾向性问题及时提醒,防止小问题变成大问题精准运用。今年以来,全镇立案x件,运用监督执纪“四种形态”处理x人次,给予党纪处分x人、政务处分x人。
二、在工作中存在的问题
在肯定成绩的同时,我们也深刻认识到工作中还存在不少困难和不足,主要表现在:一是基础设施建设不够完善;二是村级集体经济发展和农民持续增收的难度较大;三是人居环境整治中长效机制不健全,网格化管理等运行维护机制还需进一步加强,边整治边反弹的现象仍然存在;四是产业集中度还不强,在市场中的主导地位还没有形成,引领产业发展的单体项目规模普遍不大,整体竞争力不强。
三、20xx年工作计划
(一)以项目建设为载体推动经济社会发展。坚持把强化发展、谋求突破作为第一要务,以“项目为王”为引领,全面推动经济社会发展。一是全力以赴招商引资。通过“以商招商”、“委托招商”等多种形式开展招商引资,引进一批投资规模大、产业层次高、科技含量高、带动能力强的龙头骨干企业。二是积极谋划实施重点项目。紧盯重大国家战略和上级政策支持方向,围绕乡村振兴、生态环保、基础设施、社会民生等领域谋划包装一批项目,全力争取上级政策性项目资金。加快推进xx镇自来水厂、xx镇“一河两岸”休闲景观带、鹿港片区亮化工程、少数民族文化活动中心、日间照料中心升级改造工程、xx镇种子烘干初选基地、xx镇水系连通等工程建设,争取成功申报店前水山洪沟治理项目。三是持续优化营商环境。牢固树立“服务企业就是服务发展”的意识,更加尊重企业主体地位,强化“大服务”、“真服务”、“常服务”理念,认真落实支持企业发展的政策措施,不断完善服务机制,拓展服务内容,坚持主动解难题、重拳治环境,努力为企业发展营造良好环境,以此推动企业进一步提升工业产值和效益。
(二)以美丽乡镇为主题打造生态宜居镇。围绕全县创建省级文明城市、省级卫生县城工作重点任务,全力推进美丽乡镇建设。一是聚焦省级卫生乡镇创建。常态化开展环境卫生整治和农村人居环境整治工作。继续加大对公路沿线主干道路域环境综合整治工作,严格落实环境保护“一岗双责”,建立健全长效机制,巩固路域环境整治工作成果,严厉打击“两违”和农村乱占耕地建房现象。继续加大对农村环境卫生整治工作,推进农村垃圾无害化处理,推进农村生活垃圾处理全覆盖。继续加强集镇建设和管理,充分发挥乡综合执法队伍的作用,加强对“门前三包”环境卫生、出店经营、乱停乱放整治工作。发动群众全民参与环境卫生整治,加强基础设施建设,解决我镇功能设施滞后、管理薄弱等问题,改善提升我镇环境。二是倾力推进生态文明建设。积极践行绿水青山就是金山银山的理念,以规划为引领、以生态为特色、以长效管护机制为保障,严守环境保护底线、生态保护红线,对破坏环境行为“零容忍”。扎实落实“林长制”,增强绿色底蕴;积极践行“河长制”,实施好兰水流域综合治理;全面落实“路长制”,加强马路沿线全面整治,扎实推进“四好农村路”建设;加大大气污染防治,狠抓秸秆禁烧和综合利用,打赢蓝天保卫战;真正做到让空气常新、绿水常流、蓝天常在。
(三)以乡村振兴为契机加快农村产业发展。全面促进农村一二三产业融合发展,做好“互联网+”文章,做好生态与现代农业和旅游业结合文章,支持和鼓励农民就业创业,拓宽群众增收渠道。一是大力发展农业专业合作社,培育新的经济增长点。积极发挥村注册公司的作用,加大村企合作力度,开展“企业+合作社+农户”模式,使农民增收致富。二是扎实推进农村人居环境整治工作。扎实走出美丽生态、美丽经济、美好生活的“三美融合”乡村振兴之路。三是着力做好“旅游+”文章。积极挖掘x村、xx村、文化等文化旅游资源,探索特色生态文旅小镇建设模式。四是不断优化特色农业结构。发展特色农业和环保低排的养殖业如稻田养鱼、虾等,以点成片,不断扩大白莲、竹荪菇、大蒜等特色种植业规模形成连片,逐步打造特色种植养殖示范圈,着力实现梯次发展和重点突破。五是全力增加村级集体经济收入。通过积极争取上级配套发展资金、盘活用好集体资产资源等方式,加快村级产业发展布局和项目建设,确保村级集体经济收入逐年增加,实现村级集体经济收入的常态化、长久化。
(四)以民生事业为抓手提升人民群众获得感、幸福感。在推动经济社会发展的同时,着力保障和改善民生,不断提高人民“三感”指数。一是积极谋划包装一批基础设施、社会民生领域项目。加快推进xx镇自来水厂、xx镇“一河两岸”休闲景观带、xx村乡村道路拓宽等民生工程建设,切实让发展的过程成为造福人民的过程。二是加强农村公益性文化工作。积极开展送文化下乡活动,全面提升群众文化获得感。三是促进卫生事业健康发展。支持医疗机构实施基础设施建设,不断优化镇卫生院新建卫生大楼功能。四是常态化疫情防控工作。持续加大疫情防控宣传力度,引导群众增强自我防范意识,提高自身防护能力,使群防群控氛围常态化,严格遵守疫情防控规定,加大风险隐患排查力度,动态掌握中高风险地区返乡人员信息,严格落实管控措施,完善应急预案,全面提高应对突发疫情处置能力。扎实推进疫苗接种,将疫苗接种精确到户、具体到个人,全力推进目标人群疫苗接种应接尽接、全覆盖,坚决维护人民群众生命安全和身体健康。五是打造健康养老品牌。力争上级升级改造资金将日间照料中心建设为可纳xx个床位的智慧养老模块,全力完善医养结合、休闲娱乐健康养老体系,满足老年人养老多层次、多元化的需求,加快推动日间照料中心实行社会化运营,增强服务能力,切实打造健康养老品牌。六是认真落实各项惠民政策。完善救助保障制度,落实城乡低保、五保供养标准,进一步扩大救助覆盖面,做好困难群众救助。大力支持工会、共青团、妇联等群团组织发挥自身优势围绕党政中心工作更好地履职尽责,更好地服务人民群众,进一步增强人民群众的获得感、幸福感。
(五)以维护稳定为核心确保全镇大局和谐有序。坚持“平安单位”“平安乡村”“平安家庭”评比创建活动,创新平安创建宣传,持续推进群众安全感、满意度提升双双进位。一是继续加大矛盾纠纷排查化解力度。组建由综治、信访、派出所、自然资源、林业、司法所等部门组成的调处小组,集中力量,解决林权确权、土地、经济等纠纷以及历史遗留问题。坚持运用法治思维和法治方式解决矛盾和问题,妥善解决群众的合法利益诉求;严厉打击非法缠访、闹访行为,千方百计确保重大敏感时期和社会大局稳定和谐,重点做好重x典活动期间的信访维稳工作,确保小事不出村、大事不出镇,矛盾不上交,不断提高群众的满意度。二是加快推进社会治理现代化。加大对违法用地行为的查处力度,严格落实安全生产“党政同责,一岗双责”,重点做好食品药品安全工作,完善监管体系,健全应急管理机制和预防机制,坚决杜绝重特大事故发生,全力保障人民群众生命财产安全、不断提升人民群众的安全感。三是推进文明村镇创建。提升广大群众的精神文明素质和社会责任意识,坚持以文明新风引导,进一步激发社会组织活力,寻求本土、多元、有效、文明的治理模式。
(六)以强化自身建设为基础不断增强执政能力。面对适应工作新常态、抢抓发展新机遇、民生改善新要求,核心与关键是加强自身建设。一是旗帜鲜明讲政治,切实强化政治引领。把党的全面领导贯穿政府工作全过程、各方面,提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,确保各项工作始终沿着正确的政治方向前进。二是深化法治政府建设,提高依法行政水平。以建成法治政府、提升依法行政水平为目标,积极推动普法依法治理工作持续深入,深化主题法治宣传实践活动,大力弘扬宪法精神和社会主义核心价值观,开展各类普法主题法治宣传活动,有效推进法治建设。三是深入推进“五型”政府建设,提升服务能力。进一步深化“放管服”工作改革,坚持以服务发展和改善民生为己任,为经济发展、脱贫攻坚、方便群众提供全方位的服务,进一步加快推动高质量跨越式发展。四是全面加强廉政建设,始终保持清廉本色。扛牢全面从严治党主体责任,认真落实党风廉政建设“一岗双责”,严格落实中央八项规定及其实施细则精神,大力整治“怕、慢、假、庸、散”等问题,坚决纠治形式主义官僚主义,持续深化以案促改,严肃查处腐败问题,树立清正廉洁的形象。
四、对县委、县政府工作的意见和建议
(一)建议进一步精简会议。可以合并开的会合并开,尽可能利用现代通信和技术手段召开电视电话会议,以便让基层有更多时间去推进工作落实。
(二)建议财政加大对乡镇的返还比例。确保基层政府在能够正常运转的前提下,大力发展各项社会事业,下大力气解决群众在求学、就医、住房、就业、社保等方面的具体问题,努力增加群众收入,让改革发展成果更多更公平地惠及全县人民。
(三)建议进一步加大对基层干部的关爱力度。在政治待遇和经济待遇上给予基层干部一定的倾斜,激发广大乡镇干部工作积极性和工作热情,确保干部队伍思想稳定,担当作为。
适用场景:机关单位年度汇报、干部考核评估、行政管理总结
演讲要点:加强学习提升素质、严谨履职完成工作任务、规范管理提高服务质量
行文逻辑:学习理论→履职尽责→规范管理
x年是深入学习贯彻落实党的十八大精神的开局之年,也是全面小康社会和中国特色社会主义社会建设的关键一年。在本年度的工作当中,在单位领导的正确带领下,认真学习党的十八大精神,坚持“为基层服务,为机关服务,为领导服务”的工作方针,着眼全局当参谋,统筹兼顾抓协调,突出重点抓落实,认真履行自己的工作职责,较好的完成了各项工作任务。现将本年度个人工作情况总结汇报如下:
一、加强学习,提高素质。
积极参加各种政治理论学习,认真学习了党的十八大精神、邓小平理论和“三个代表”重要思想,努力提高自己的思想政治素质。自觉坚持用十八大精神的重要论述武装头脑,指导工作,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,为人公道正派,坚持原则,自觉遵守国家的法律、法令和单位的各项规章制度,服从组织安排,忠实地做好本职工作。围绕本职工作的重点,积极学习中央、省、市农业、农村工作会议精神,20__年还参加了市委党校第33期中青年干部培训班学习,认真学习有关经济、政治、科技、法律等知识,努力做到融汇贯通,联系实际,进一步提高了自身的党性修养和业务工作能力。
二、严谨细致,认真履职。
办公室工作事务繁杂,能立足本职、服务大局,做到工作早考虑、早安排,为局领导决策当好参谋,搞好协调,凝聚合力,经过办公室全体同志的共同努力,较好地完成了各项工作任务,确保了机关工作的有序运转。
(一)组织协调,充分发挥参谋助手作用。
一是建议提案按时答复。高度重视人大代表建议和政协提案办理工作,始终把办理过程作为深入学习实践科学发展观的重要举措和倾听民意、改进工作、提升形象的重要途径,牢固树立法律意识、民主意识和服务意识,每年对由我局承办的“两会”建议、提案,都及时将每个建议、提案落实到相关科站,并对承办科站明确承办要求,对承办情况及时做好督导工作,同时在文字上严格把关,规范格式。在各承办科站的大力配合下,均按时、高质量的完成了答复工作。如20__年承办的市政协第81084号重点提案《关于拓展农业功能,推进农业现代化的建议》,办公室牵头有关科站,积极开展调查研究,并多次与提案人电话沟通联系,针对性的提出了具体工作意见,圆满完成了提案的办理工作,也为领导决策提供了参考。一年来,共办结建议、提案74件,从代表和委员反馈的意见来看,满意率很高,在市政府办《关于对市人大代表建议和市政协提案办理工作情况的通报》中,对我局积极主动、规范运作、按时保质完成办理工作给予了充分的肯定。
二是督查督办落到实处。做好对省厅和市委、市政府及本局重大决策、会议、文件的执行,以及领导交办事项和群众反映问题处理的贯彻落实,保证了事事有着落、件件有回音。特别是对有时间要求的工作,做到全程跟踪,基本没有出现脱节遗漏现象。就交办事项办理工作还发出通知,明确了交办事项的办理要求,进一步提高了办事工作效率。如20__年9月,市效能办对市委、市政府近期召开的重要会议贯彻落实情况进行督查时,我局的贯彻落实工作受到了通报表扬。对每年的《政府工作报告》、全市经济工作会议、全市农业工作会议等确定的重要工作,办公室都及时进行任务分解,明确承办部门,提出完成的具体措施,做到目标明确,措施到位,责任到位,同时,每月或每季度对各项工作进展情况进行一次收集汇总,及时为领导掌握情况、科学决策和指导工作提供依据。如今年年初,我局把农业“五新”推广“2111”工程作为重点工作来抓后,办公室及时督促有关业务科(站)做好各工作方案的拟定,并负责制定具体的综合实施方案,定期督促抓好落实,有力推动了春季农业生产的顺利进行。
三是参观学习圆满成功。在局领导的重视、支持下,今年9月-11月,先后三次组织局属科站长20多人参观学习永安青水制茶能手赛、尤溪再生稻验收、漳州首届农博会。每次外出都认真准备,从前期的筹划一直到整个参观活动的安排,一丝不苟,在食宿安排、行程制定、车辆落实等方面做了大量细致的准备,高质量的完成了参观学习活动,大家对这种学习活动反映良好,认为扩大了眼界、开拓了思路、提高了认识,感觉受益非浅。
四是公开工作依法依规。认真落实政务公开、政府信息公开制度建设、常规项目公开、资料汇总等工作。一年来,通过市政务公开栏、农业155网站、局公开栏等形式,向社会公众和局干部职工公开了干部考核评优、选拔任用、发展党员、职称评聘、毕业生录用、捐款捐物、财务开支等重要事项。在市农业155网站设置信息公开专栏,及时更新公开内容,已公开发布信息64条。
(二)加强管理,努力提高服务质量。
一是制度建设逐步完善。积极探索按制度办事、按制度管人的办法,建立健全各项规章制度,规范方方面面的具体工作。如20__年,在充分征求意见的基础上,组织建立健全了一整套规范的《市农业局机关工作制度》,内容包括会议、文印、考勤、财务管理、车辆管理、公务接待等,使全体人员有章可循,自觉按照标准、程序办事,使工作走上了制度化、程序化、规范化的轨道,提升了管理档次,从而保证了全局工作运行始终处于科学、有序的状态之中,为中心工作的开展提供了有力保障。
二是会议接待组织有序。在会议组织上,具体筹办了每年的全市农业工作会议和半年农业局长会议,全市农业工作会议顺利完成了对各县(市、区)农业工作综合、单项工作考评以及农业系统先进集体和先进个人表彰等各项议程,半年农业局长会积极协同县农业局做好现场参观等会务准备。此外,还协助局领导开好局党组会、局务会、干部职工大会、科(站)长会议,协助局相关部门筹备好省市现场会、视频会等大型活动。如近年的海峡两岸林博会、茶博会、花博会,我局作为主要的参展筹备单位,办公室都配合相关业务科(站),组织协调好展馆布置、展品征集、企业参展等方面工作,圆满完成省、市下达的参展任务,取得了参展企业满意和领导肯定的效果,我局获得了第三届海峡两岸(三明)林博会筹办工作先进单位以及海峡两岸农业合作成果展优秀组织奖等荣誉。去年,省农业厅先后在我市召开全省土肥工作会议,全省经管暨减负工作会议,全省农资打假与市场监管会,均做到了上传下达,政令畅通,不出差错,落实好吃、住、行等各方面的工作,全面完成了办会和服务工作,基本做到让省、市领导满意、让相关部门满意、让参会代表满意。同时,在办会过程中,突出严格管理,勤俭节约经费,切实提高了会议的效果和质量。
三是人事管理工作规范。20__年底前这项工作由办公室承担。认真做好局机关事业单位工作人员年度考核工作,及时准确办理工作人员职务晋升、职称聘任、人员调动、退休等工资日常变动,完成了机关公务员津补贴的规范工作。认真做好单位科级干部的提任、岗位变动的考察申报等工作,协助局党组做好市管后备干部的推荐上报。
四是财务管理严格认真。严格执行有关财务制度,认真做好局资金收付结报工作,做到日记月结,合理使用各项经费,保证了公用经费的正常开支。加强对机关的财产管理,规范操作政府采购,提高资金使用效率。
五是安全管理抓好落实。严格安全工作责任制,加强节假日及夜间安全值班。加强车辆调度管理工作,保障领导正常用车,并尽可能满足部门集中行动的用车。加强对驾驶员的安全教育,做到准时出车,安全行车,杜绝事故发生。
六是后勤保障服务有力。加强文印服务,打字、复印快捷、及时,公文交换高质、高效。搞好水、电管理,确保局机关工作、生活用水需求和用电安全。加强电话、电脑等办公设备维护和机关日常环境卫生管理,为机关创造了整洁、安静的工作、生活环境。
七是老干管理服务到位。去年下半年以来,办公室承担了全局离退休老干部的管理工作。坚持把每月的15日作为老干部学习的日子,及时传达有关重要文件和会议精神,确保老干部思想常青,永葆政治青春。积极组织老干部参加地掷球、国庆歌咏、广场舞等各种有益老同志身心健康的文体活动,使老干部愉悦了身心、锻炼了身体。对老同志的生活困难,及时尽力帮助解决。
(三)讲求规范,努力提高办文水平。
一是文字材料注重质量。我局以文件、讲话、调研、报告、总结为主的文字材料形式多样,为了使文字材料反映出问题,体现出水准,能够努力适应新形势的需要,在文字材料上严把质量关,做到吃透上情,摸清下情,极力把握领导意图,注意吸收外部经验,并结合我局实际情况,摸准每一份材料的思想脉搏,做到综合文稿思路清、高度够、表达清、特色明。如去年,围绕争项目、求发展的工作重心,办公室认真撰写了《我市着力争取农业项目工作初显实效》的工作文稿,充分展现了我市农业部门抓项目的工作成绩,该篇文稿也被市委办《三明快讯》以专刊进行刊登。据统计,一年来,办公室共起草各类政策性文件、年度工作总结、领导讲话、阶段性汇报材料等综合材料300余份,均保持较好的质量,一定程度上促进了我局文风的提高。
二是公文处理高效规范。认真做好全局各类文件、重要资料的收发、登记、传阅、归档工作,对全局所有上传下达的文稿,坚持亲自过目,严把行文关、政策法规关、内容关、体例格式关、文字关,规范了公文运行程序,加快了公文运转速度,基本做到无失误,提高了公文处理工作的质量和效率。
三、廉洁自律,勤政廉政。
认真学习和贯彻执行《加强和改善党的作风建设的决定》以及党的纪律处分条例等有关规定,按照“八个坚持,八个反对”的要求,认真遵守党风廉政建设和局里有关规定,没有违法违纪行为。
一年来,我的工作在局党组的领导和支持下,在兄弟科站的配合下,在全体办公室同志的团结协作下,个人取得了一些成绩,也获得了一些荣誉,20__年获全省农业系统先进工作者,20__年获国家公务员三等功奖励以及全市党委办公室系统督查工作先进工作者,近一年年度考核均为优秀。在总结成绩的同时,也清醒地认识到自己还存在一些薄弱环节,在服务意识和服务态度上还有不尽人意之处。在今后的工作中,我将进一步发扬成绩,克服不足,认真履行好工作职责,服务领导决策,督导工作落实,保证机关运转,为全面完成各项工作作出新的贡献。
以上就是本年度个人工作情况总结汇报,不当之处还请上级领导批评指正。