适用场景:年级管理工作总结、教师团队建设总结、学校日常管理总结
演讲要点:端正工作态度、构建和谐团队、强化责任落实
行文逻辑:端正态度→团结协作→强化责任
花开花谢,岁月如歌。在学校领导各个处室以及同仁们的关心、帮助、理解、支持与配合下,我们已经顺利地完成了一学年的教育教学工作,在此,我向大家表示衷心的感谢。下面我就这一年来的工作向各位领导及老师们做一简单汇报:
一、不断端正自己的工作态度
1、带头实干。
一年来我始终坚持早来晚走,周六周日没休息过,坚持做到有学生在就有我在,教室中、操场上、宿舍里时常都会出现我的身影,自去年秋季开学以来,鼻炎老毛病持续不断侵袭着我,无论有多么难挨,我都坚持着,甘苦自知。
2、严以律已。
要求别人做到的自己首先做到,要求别人不做的自己首先不做。脚踏实地,认真履行职责,勤勤恳恳为大家服务。在平时的工作生活学习中,严格遵守各项规章制度,自觉维护学校、部门的形象。多说有利于学校发展的话,多做有利于学校发展的事,尽心尽职做好自己的本职工作。
3、真诚待人。
在组里与大家和睦相处,团结协作,做到大事讲原则,小事讲风格,以大局为重,以学校利益为最高准则,不计较个人得失,较好地处理了个人利益与集体利益的关系、个人与老师们的关系、个人与领导的关系。我的真诚换来了老师们的信任,那就是凝聚力、向心力的增强。
二、齐心协力,众志成城,构建和谐年级组
一个团结的集体才是一个具有战斗力的集体,从初二年级开学至今,李主任、张主任我们三人精诚团结,齐心协力,在年级组的管理中始终步调一致,高度统一。我始终把团结协作,共创佳绩定为内在的奋斗目标,并在接下来的工作中,团结年级全体教师,共同为实现这一目标不懈努力。
适用场景:一年级入学准备总结、课堂常规管理总结、作业习惯培养总结
演讲要点:课本认识与学具准备、课堂行为规范训练、作业书写格式指导
行文逻辑:分析学生情况→建立课堂常规→规范作业要求→优化教学语言→培养合作意识
我就自己对一年级的孩子的了解与经验,就开学来自己在教学管理时遇到的困难和反思做一下总结,与各位老师交流交流,希望能给各位带来一些帮助,一些启示,也希望在与大家的交流中能再督促自己有更大的收获。
一、对六年制一年级学生的入学前情况分析
6周岁的儿童,正常接受教育的儿童应该刚从幼儿大班毕业,也有部分儿童是从学前班(有学前班的学校),还有的是没有进行过正规学前训练的。幼儿大班的教学环境是宽松的,学生学习没有压力,内容较少,从小班开始学习的是5以内的认识,到了大班是10以内的认识。内容少,压力小,儿童的主要活动是游戏、画画,这是从他们的现有的知识结构上分析。从行为习惯上看,上课自由,下课也相对自由,我曾经几次问孩子:“你觉得现在上学与你上幼儿园有什么不同?”她说:“幼儿园可以随便上厕所,一年级不可以。”由于学习内容少,老师对孩子的行为要求也就不很严格,有很多时间是老师让学生自己随便画画,只要不打架就可以了。上课内容随意性大,孩子们什么时候都是用什么现拿什么,不用的赶快放书包里。这些或者是表面的或者是内在的原因造成了与一年级学生要求的脱节。这也对我们小学一年级的老师一些问题。
二、常规教学
也就说作为一名一年级的小学生应该具备的最基本的学习准备常规。
1、认识课本
学生年龄小,一下子发了几本书,分不清哪本是数学书,是语文书。
2、学具准备:铅笔(3支)、橡皮、田字格本、文具盒、学具盒。
3、学习行为的基本要求:如上课前需要准备的学习用具(数学书、田字格本、铅笔、学具盒);书本、文具盒的摆放位置;上课后不再随便去翻书包、打开铅笔盒。
方式:随时检查、督促、表扬。要允许学生慢慢过渡。
4、课堂行为的基本要求:要在下课后先去厕所再参加活动,上课时保持认真听讲的状态:要脸向前,注意听老师讲课,不乱下座位,不扭头和其他小朋友说话,不要去动别人的东西。考虑到学生的年龄特点,不要求他只保持一种姿势,我提出的要求是“你可以把手放在身体两侧或背后,象一棵小松树,坐得直直得,当你感到这种姿势累了的时候,可以把两手放在桌子上,也可以用手托住脸,但是你的眼睛要瞪得大大的,注意老师在干什么,耳朵要竖得直直的,听清老师在讲什么,你的小手什么也不要动,不要去动书包,不要去动文具盒。
这些要求其实是每一位老师都向学生提到的,但能立刻做到的学生很少,一方面是年龄小,保持稳定性差,保持注意力时间短,另一方面也是由于习惯,这就需要老师通过这样或那样的`方式来调节控制学生,要求教师时刻关注每一位学生的学习动态、活动状态,保证你说的话孩子们在听,在注意。
三、作业:
1、书写格式:
字在田字格中书写的位置、方法、大小。
2、写作业:
①要学生认识页码,认识练习题,认识题号。
②要求学生找到要求的题号,用自己的小手指住。
③先读题,再写题。尤其是写作业练习题时,学生不能够按顺序找到相应的式题。当时我也很困惑,一道题一道题的领住写。后来我发现应该先让学生去读题。对于书上的练习题格式学生很不习惯,书上一般算式采取竖着对比练习。可如果让学生竖着做题,又找不到4题和5题的分界。这也是由于孩子们的有形注意发展水平低,如果光是老师苦口婆心的一直说,结果是老师越讲越急,学生越学越怕。后来我就想到一个方法,按4题、5题的形式先写到黑板上,领着学生读,让学生在心里习惯了这种格式,再让学生去看书去读,最后再让学生去作业本上写。
四、教师语言的儿童化
对小孩说话,就要拿适合儿童的语言,如称呼上是“同学们”还是“小朋友们”,“拿出你们的小手来”,“看看谁的耳朵象小白兔的耳朵一样竖起来认真听老师讲课。”“聪明的孩子声音可大啦。”等等。
五、培养儿童的合作学习
有的老师提出这么小,怎样让他们去合作学习呢?这里我谈一下自己的体会:
“请你去帮帮他。”学生刚开始上课时,总有些孩子不是找不到书,就是找不到本,有的孩子就比较利索,这时我就提出要求:“请你们去帮帮他,看看哪个小朋友还没有准备好上课用的东西。”这时学生表现出极大的热情。
“把这三句话说给你的小同桌听一听,看哪一桌说的最好!”开始学生茫然无措,这时我就有意的帮助两位小朋友一起说,说完后我又专门表扬这两个小朋友,榜样的力量是无穷的,几节课下来,沉默的学生少了。这也是一个小收获。
适用场景:一年级班级管理总结、学生行为规范总结、教师工作汇报总结
演讲要点:培养学生良好习惯、关注特殊学生成长、加强家校沟通协作
行文逻辑:培养习惯→关爱学生→强化管理→展示自我→家校联动
一、培养学生的良好习惯
一个人的行为习惯如何,将直接影响到他今后的学习、工作以及
生活质量。一年级学生由于年龄小,自控力差,纪律涣散。我从培养学生良好习惯入手,课上进行趣味教学,尽量吸引学生的注意力,组织好学生的纪律。利用晨会课、班队活动学习学校规章制度,提醒学生做好上课准备工作,并且在课后注意观察学生的行为,根据学生的表现在学生中树立榜样。在日常学习中,时刻注意调动学生的积极性,逐渐养成认真听课、认真作业、下课好好休息、讲文明、讲礼貌的好习惯。
二、关心爱护每个学生
作为一名教师,我爱班上的优等生,更爱班级的后进生。在学习中,不让一个学生掉队。如我班廖章宇同学,每次上课总做小动作,做作业速度慢。我没有放弃他,抓住他的点滴进步,不断鼓励他,在学生面前夸奖他是个聪明的孩子。渐渐地,他不但做作业的速度加快了,而且成绩也有了很大的进步。在生活上,我更是无微不至地关心每个学生,帮他们削铅笔、特别是春季学生感冒较多,我及时提醒学生按时吃药、,甚至学生呕吐,我都能尽心帮助,和学生一起动手弄干净。
三、加强班级管理,培养学生能力。
如何在日常的班级管理中让学生养成良好的习惯、培养学生能力呢?我尝试让班级管理成为大家的事,让学生成为班级管理的"主人,也同时在这样的过程中培养他们的能力。因此尝试以下的做法:
1、由小组负责清洁卫生。
卫生由每个小组负责,采用轮流值日的方法,选好卫生小组长,
由组长分派任务,按照值日工作的顺序进行打扫卫生,打扫完毕后,将卫生用具放回原位,然后在卫生值日本上作好相关的记录并由组长负责检查值日情况。
2、对于课间纪律稍差,在经过提醒之后仍旧不改的小朋友,我也会采取小小的惩罚。
比如在他跑得满头大汗的时候,我会请他回到自己的座位上休息,当然不忘对他说“可以预习下节课要上的内容”,有些喜欢打闹的孩子,我则会请他来帮我做事,比如整理本子,收发本子,扫扫地,擦擦黑板……换个方式让他手不闲着,最后也不忘夸一句“你的手真会帮老师做事”这样做的目的是让孩子体会到有所作为的快乐,从而进行文明的课间活动。
3、让学生展示自我,树立自信。
一年级学生活泼好动,好表现自己,在多种多样的活动中,能够让他们更加迅速快乐地成长。在班级中,我努力搭建学生展示的舞台,经常利用班会开展一些小活动,诸如:词语接龙,儿歌朗诵比赛,童话故事比赛等来益智身心,鼓励孩子为大家表演,增强自信。
4、特殊学生的教育。
一个班中总是有一些学生的成绩稍差一些,长此以往,定会拖班级的后腿。因此,我会利用一些课间时间来帮助他们,在作业上有困难的,就一道一道题跟他一起做。当然课间的时间基本上是不够的,因为还要去注意其他小朋友的课间活动情况。因此大多数情况是在放学之后或午休时间,单独留下几个学习有困难的学生进行补习。主要
是帮助他们完成当天的作业和订正,还会和他们明确回家作业的要求,此外再对课文或字词方面不理解的进行辅导讲解。班中还有几个学生的学习、生活习惯很不好,比如插嘴现象很严重,坐立姿势也不端正,针对这种情况,我主要将他们分散在班级中,有个别特别调皮的就安排他们坐在最前面,上课经常提醒提醒,也便于管理。
5、家校沟通,携手共进。
孩子的教育离不开老师和家长的共同协作,因此,经常与家长取得联系是我们的责任,也是义务。孩子在家中的表现只能通过家长来获悉,同样学生在学校的表现也应及时反馈给家长,只有双管齐下,才能收到教育的效果。因此,在本学期中,我利用放学时间,主动与家长们交谈,将一些孩子的表现通知家长,共同商量对策。
当然我做得还很不够,有时是缺少了会发现的眼睛,而有时是做了半途而废的逃兵,因此才让班级管理出现了很多不尽人意的地方,可以说班主任工作是任重道远。
总而言之,班主任的工作每天都是新的,每天都需要用心对待,本学期班主任工作的得与失让我收获了这样几个关键词:爱心,细心,耐心,恒心……
适用场景:班级日常管理总结、学生行为规范总结、学校德育工作总结
演讲要点:卫生习惯养成措施、纪律管理方法优化、班级干部选拔改进
行文逻辑:引导卫生习惯→培养纪律意识→优化班级管理
这学期,我第一次担任三(6)班的班主任,我班共有学生45名,男生21人,女生24人,这学期的班主任工作,我主要侧重于以下几个方面:
一、引导学生养成讲卫生的习惯
跟孩子们打过几天交道,就会发现他们的卫生状况有多让人头疼,从课桌上到地上,从讲台到窗台,从教室内到走廊,无处不见垃圾,尤其是美术课之后,更是惨不忍睹。怎么办?首先我跟孩子们聊了聊班级卫生对健康的重要性,当然同时我也夸大了这个重要性;其次,我在班上通过竞选产生了两名劳动委员,男女生各一名,劳动委员产生后,我找到他们,对他们提出了具体的要求和期望;另外,每天的值日小组分工明确,形成纸质文档粘贴在墙壁上;最后我每天不定时抽查学生个人桌子上下前后左右的卫生,如果发现卫生不理想的同学就罚打扫班级。
我想,经过这次整顿,学生的卫生状况应该会有很大改观。但是,几天的实践效果又让我头疼了,很多措施的弊病也暴露出来了,由于各个小组分工过细,值日小组内部不够团结,出现了相互推诿的情况;由于对卫生质量要求过高,而孩子们的劳动能力有待提高,所以每天的值日时间都超出了预估时间。后来在唐主任的建议下,我采取了以做时间的主人为主题的竞赛形式,让学生从后向前,打扫一组卫生、摆好一组桌子,并计时。通过这次活动,孩子们明白了扫地看似简单却有一定的方法,只要掌握这种方法就会事半功倍。
经过一学期的努力,班级的卫生状况虽然没有彻底改善,但是我也欣喜地看到了孩子们的变化,比如,以前孩子们扔完垃圾都不会记得关后面的柜子门,现在孩子们能主动拾起地上的垃圾。
二、培养学生养成遵守纪律的习惯
巴金先生曾经说过,对孩子的成功教育是从培养好习惯开始。那么,我想,对于在校孩子来说,培养好习惯应从培养好的纪律习惯开始。良好的课堂纪律是班级风貌的重要体现,也是教学质量的重要保证。为了培养学生养成遵守纪律的习惯,本学期,我主要采取了以下几个措施:
1、遵守纪律的孩子一定是尊师重教的孩子。所以在班会课、品社课上我非常注重对孩子们进行思想品德教育,不断地在孩子们的脑海里输入“尊重、尊敬”的字眼。
2、大多数孩子课堂纪律不好,有两个原因,一个是课上爱说话,第二个是喜欢做小动作。对于爱说话的孩子我首先考虑到他们的座位是否编排合理,其次了解到孩子为什么课上喜欢讲话,讲话的内容是什么,以此对症下药,另外再发扬同桌力量,让同桌及时提醒;对于喜欢课上做小动作的学生,首先我会在课前准备上严格要求他们课桌上不能摆放与本节课无关的物品;其次,课下我会找到爱做小动作的孩子,告诉他们如果意识到自己这样做不对,但无法控制自己的行为时,可以自己在座位上站起来或半蹲,老师会表扬这种行为;如果在语文课上发现这种情况,我会轻轻地敲敲孩子的桌子,或以眼神示意孩子,或喊孩子起来回答问题;
生活习惯影响学习习惯,孩子的任何不好的习惯,都不是靠学校或老师一方面就能改善的。所以,除了在校内加强对学生引导、教育外,校外,我也积极与家长沟通孩子的在校情况,,争取家校合力,达成共识,促进孩子进步。
三、班级存在的问题反思与下学期打算
1、班级的常规工作,如路队、卫生有待进一步加强。学生是健忘的,作为班主任,想要做好常规工作最简单有效的方法就是不厌其烦地讲,不厌其烦地指导孩子。
2、让更多有能力的学生加入到班级管理中。为了充分尊重孩子们的民主权,这学期的班级干部我都是采用投票的方式选举出来的,但是孩子们选出来的班干部一般都是成绩较好的学生,但是,事实证明,有些孩子虽然成绩很好,但并不适合做班级的管理者,相反有的孩子虽然成绩一般但对班级事务比较上心,并有自己的一套想法。下学期,在岗位设置上我将严格采用能者居之的原则。
适用场景:班级日常管理总结、学生行为规范总结、教学成果分析总结
演讲要点:民主选举班干、制定制度、开展班队会、清洁卫生考评、安全教育落实
行文逻辑:选举班干→制定制度→开展活动→落实卫生→强化安全
作为三年级2班的班主任,就本班本期的班主任工作而言,主要有以下几个方面:
一、 学生基本情况分析
我所担任的三年级2班的学生共有36人,男生23人,女生13人。总体上女生的学习习惯和学习成绩都稍好于男生,但男生的思维总体上比女生要好些。
二、班级建设管理方面
1、民主选举班干。开学一周,我班通过全班的民主选举,选举出了大家都认为比较满意的班委班干部,组建了优质的班级核心。同时又选举产生了小队长,小组长等,完善了中层班干部的配制。明确了各自的职责权利,进行了相应的班干部培训,顺利开展了班务工作。
2、民主制定班级规章制度。利用开学第一周的班会,通过大家讨论的形式,民主制定了班级规章制度,一共十条,完善了班级的制度建设,明确了各自应该做什么,不应该做什么,做到奖罚分明。从这一学期的班级管理来看,完善的规章制度保证了班级的良好发展。
3、开好每周一次的班队会。在全班同学的共同支持下,我班每周一次的班队会都顺利开展。主题活动灵活多样,内容丰富多彩,活动形式兼顾全部学生,使得各层次的学生都积极参与,使得学生在不同的班队会中不断提高了能力,同时还丰富了知识,达到了共同、全面进步的目标。
4、认真做好每次清洁卫生。我班把清洁卫生工作列入对个人的考评,认真对待每天的劳动卫生,同时搞好个人卫生,为学习创造了良好的学习环境,养成了良好的个人卫生行为习惯。
5、认真做好安全工作。从开学到放假,我班一直抓好安全工作,适时地进行了相应的安全教育,通过举事例等教育学生注意安全,做到安全第一,生命第一。但本学期依旧发生了几例意想不到的事故,下学期我会将安全教育落实到更加细致的部分。
总之,本学期的班主任工作总的说来是成功的,取得了较好的成绩,达到了预定的班级目标,完成了学校给予的各项任务。这将为我班今后的发展树立良好的发展方向,我们将继续努力,力争今后做得更好。
适用场景:教学管理总结报告、教师培训材料、学校行政资料
演讲要点:明确备课组长职责、加强教师思想建设、建立检查奖励机制
行文逻辑:强化职责→提升质量→落实检查→完善考核→加强建设
年级组是学校教育教学的前沿阵地和操作界面。通过几年的年级组长工作,尤其是六年级的组长工作,使我深深地感到年级组管理工作的成败,不仅仅对一届学生的品德优劣、成绩好坏、素质高低有垂直影响,也从根基上影响着学校的办学质量和社会声誉。我认为,要做好年级组长工作,就要实实在在地做到以下几点:
一、要有强烈的主人翁意识
在年级组工作中,要用我们的宽容和真诚来感染人。我们必须把很多心思、精力、时间投入到年级工作中,带好教师群体,与大家荣辱与共,带好学生集体,与他们休戚相关,如果遇到棘手难解决的问题或是原则性问题,我们要主动坦诚地向分管领导、蹲点领导汇报,以求更合理的解决办法和途径。当然我们也清楚,年级组内的班级、老师和学生出现不平衡现象是很正常的,我们年级组长的工作就是想方设法如何来缩小相互之间的差距,引集体之合力使大家共同进步,一起发展。
二、充分发挥自己的榜样作用
榜样的力量是无穷的,对于年级组长而言,也是必备的,作为年级组长,我们务必在各方面要尽力走在他人的前面,尤其在教学上,年级组长应该是教学能手和把关教师,事事处处做得比他人好得多。各项工作高标准、严要求,提前完成。尤其是遇到困难的工作,我们要学会自己抢着做,要能吃亏,善于吃气,乐于吃苦,而且在吃苦、吃亏、受气的同时,控制好自己在他人面前不叫苦,不抱怨,不发牢骚,因为我们的一言一行对组内的师生影响之大可想而知,说得不好听,我们的一声抱怨就会引来一大片抱怨声,就会动摇军心,年级组内就会出现一片混乱,形成不稳定状态。其实我们实实在在地行动,才会赢得大家的信任、理解。
三、明确目标、制定计划、责任到人
1、明确备课组长职责,强化备课组活动制度。备课组长有责任有义务带领全组教师共同学习、共同交流,要对本组的各项工作负责,要真正履行对本备课组各项工作的组织、管理、指导的职责。备课组长对本组的教研活动、教学检测等质量把关,对组内教师教学过程辅导督促,要经常听课,优其要听统一教案的课并进行研讨完善。
2、明确教学工作常规要求,采取切实措施保证过程“严、细、实、恒”;特别突出备、讲、批、辅、考各教学环节,踏踏实实不走过场。
四、注意方法、注重研究、提升质量
1、要充分调动教师的积极性,增强集体的凝聚力,挖掘教师的工作热情和奉献精神。建立随堂听课制度,建立月考、统考教学质量分析会。
2、要加强教学过程管理,做到堂堂清,日日清,周周清,月月清,以促进“优秀生拔尖,边缘生提高,特长生发展,学困生转化”。
3、强化团队意识,合作意识,拼搏意识和创新意识。落实:备考科学化,课堂最优化,轻负高质化。
五、加强领导建立有效的检查制度
成立由分管校长、教务主任、年级组长组成的教育教学常规工作检查组,按排定的工作检查表对全天的工作进行检查记录,每月进行公布,并按照相关规定进行处理。
六、建立有效的奖励机制
研究改进教师年度考核办法,对教师的思想素质和业务素质进行科学合理的考评,作为评优评先晋级的主要依据,为构建和谐校园作出贡献。
七、抓好本组教师的思想建设
加强师德教育,调动全组教师“教书育人”的积极性。使年级组成为团结、和谐、奋发向上的教师集体。
总之,年级组长工作是繁琐的,辛苦的,但又不能只靠个人埋头苦干,应有
更多理性思考,在今后的工作中有意识地不断摸索,加以总结和改进,把年级组工作做得更好。
适用场景:班级日常管理总结、学生行为规范总结、班主任工作汇报总结
演讲要点:常规管理培养习惯、班干部选拔提升能力、活动开展促进素质提升
行文逻辑:抓常规→选干部→搞活动→善观察→施爱心
我今年接任初二(16)班班主任,初二年级是定型教育阶段,这一步稳定学生的思想,增强学生学习生活的信心,兴趣和热爱;进一步端正学生的学习态度,更自觉努力地学好文化基础知识,而使学生自我教育,自我管理的能力得到培养和提高,为下一步的学习奠定基础。围绕这一目标,我开展了一系列工作。上我班课的老师总会讲到,这个班上课纪律较好,作业能基本完成,成绩还可以。这些使我有些安慰,深感这样做对得起学生,对得起家长,为此把我所做的工作向大家介绍一下:
一、常抓常规管理,初步养成良好习惯
学生从早晨上学到放学,一日的常规是否规范、文明,影响到良好集体的形成及学生各方面的发展。在班主任工作中,我主要从小事抓起,抓好常规管理,培养学生良好的学习、生活习惯,为学生创设一个和谐、整洁的学习、生活环境。学期初,我就根据班中的实际情况,明确了各个岗位的负责人。如:校卡佩带检查员、两操检查员、班级卫生检查员、课桌检查员、纪律检查员等。同时,我利用班队、晨会让全班同学讨论,明确中学生应做到哪些,不能做哪些。我又组织学生每周进行总结评比,表彰日常行为规范好的同学,评为优胜星,把他们的照片贴到光荣栏里,以此不断强化,帮助学生初步养成良好的学习、生活习惯。
二、选好班干部,发挥小干部作用
俗话说:火车跑得快必须车头带。同样的道理,要带好一个班级,班干部的作用是老师也无法取代的,所以,我在班级管理中特别重视班干部的选拔和培养,本学期,我采用了岗位聘任制,先出示了岗位名称和岗位职责,然后让学生自愿报名竞选。班干部产生后,我和他们经常召开班干部会议,要求他们在各方面严格要求自己,明确自己的职责,做好自己的工作。这样选出来的班干部在工作中积极主动,而且工作起来也得心应手。每过一段时间,我都会召集班干部开一次会,让他们谈谈得失,以及今后的打算等。这样,既为班干部进行了指导,又提高了他们的工作积极性。有了一支能管理班级的小干部队伍,作为班主任,我就加强引导培养,教给他们工作方法,放手让他们大胆干。同时树立自己的威信,这样一来不但提高了他们的积极性,而且能力也逐渐培养起来。
三、开展各种活动,提高学生素质
本学期,学校开展了一系列活动,为了让活动更深入、更具体、更全面,我鼓励学生人人参与,互相合作,并和争章活动相结合,以此来调动学生活动的积极性,共同创建一个真正的快乐班级。在学校举行的篮球比赛中,我班赢得了第一名的好成绩。此外,我们有组织
开展了争夺讲故事章、卫生章、安全章等活动,为学生创设了多种锻炼自己,展示自己的机会,提高了学生和班级整体的素质。
四、班主任要善于观察,耐心细致地解决问题
我在工作中总结出二慢,一是慢进教室细观察。应为有二分钟预备铃,这要求学生进教室后要静心,准备当堂课的学习用具,并坐端正,迎接老师进教室上课。我的做法是铃声一响,则站在门口,仔细观察每个学生的表现,让学生把一个真实的自我充分展现出来,班主任这时可以掌握第一手学生动向,可以利用以后的课余时间有的放失地做学生思想工作。二是慢言细语少厉色,当学生犯错误时,我一般不会严厉地训斥,时时警戒自己要制怒,慢言细语能消除学生的恐惧感,让学生从老师的教诲中理解道理,认识错误。这样能够不损伤学生自尊心,引起逆反心理,学生也乐意接受。
三、施展爱心,让学生更贴近你
接班后,我首先对每个学生进行全面了解,经常同他们个别谈心,从学习、心理、爱好、家庭等处了解学生,利用晚上经常同学生电话沟通、同家长沟通。如董默涵小朋友,我接班后通过各个途径教育、帮助他,这个学期各方面都有较明显的进步。如当我发现某位家长由于孩子不听话而打其耳光,当晚我就赶到这个学生家中,做家长的思想工作,调节家长与孩子的关系,让那位家长认识到了错误,也使那位学生对我产生了好感与信任。再如碰到学生生病后住院我第一时赶去看望及问候,让学生感到亲切如父母。在对个别学生的教育中,我总是利用课余时间与他们谈心,化解他们心中的隔阂,让学生感到老师对他们的关心与爱,使他们愿意以自己好的方面展示给老师看。
班主任工作是忙碌而繁琐的,但同时又为我提供了更多与学生接触交流的机会,让我的教学生活更加丰富多彩。
总之,我深感班主任工作多而杂,但只要你具备一个爱字,那一定会把工作做好。但我觉得自己的弱点就是较粗心,工作不细致,不过相信自己通过努力,也会逐渐细化的。
适用场景:小学班级管理总结、班主任工作汇报、学生行为规范总结
演讲要点:日常行为规范教育、思想品德培养、学生安全与心理关怀
行文逻辑:强化常规教育→深化德育工作→关注学生身心健康→处理学生矛盾→加强安全教育
经过第一个学期与孩子们的相互磨合了解,第二个学期和孩子们的相处相对要简便很多,也和谐愉快了很多。也有了很多新的想法,所以在班主任的班级的管理方面总结和反思如下。
一、班级一日常规的教育
学生从早上到校到午时放学离校,中间有一整天的时间,孩子除了学习知识,更是应当在团体生活中学习良好的行为习惯,培养自我的良好习惯,来校不迟到、一进教室开始自主阅读、读书时大声有感情,上课认真听讲、进取思考、大胆回答问题、课间餐的纪律、路队要求,寝室纪律等等这样的一些日常的行为习惯是每一天都必须要重视强调并且要坚持下去的。
二、注重学生的思想品德教育
这是班主任工作的主要任务,也是班级工作的重点。一个孩子的成长要具备德、智、体全面发展,德育放在了首位,一个品德不好的人,智和体发展的再好,对社会也没什么好处。所以我们教师要关心爱护学生,对学生进行思想品德教育是重中之重。本期我注重了对他们热爱祖国的教育,增强团体观念的教育,尊敬师长的教育、诚实负职责,努力构成一个遵守纪律、团结向上、朝气蓬勃的团体。
三、加强学生努力学习的教育
学生的主要任务是学习,可是此刻的学生有不少人对学习的态度不端正,所以首先教育他们要有明确的学习目的、要端正的学习态度、遵守学习纪律,其次指导学生制定好适合自我的学习方法,再是提高他们的学习的自觉性,帮忙他们养成良好的学习习惯,争取提高学生的学习成绩。
四、关心注重学生身心健康
对学生负责,不仅仅要关心学生的课业学习,并且还要关心学生身心健康。所以在平常的学习生活中会比较注重注意了解和观察孩子的心理状况,如果有发现孩子有问题,会主动以聊天的方式帮忙孩子解决问题,如果问题比较严重会联合家长共同解决。使孩子的情绪和心理都处在一种比较健康的状态中,让孩子的身心都能够有一个健康的发展。
五、妥善处理学生间的矛盾
三年级的小朋友不像xxxx年级的大哥哥大姐姐一样,在生活中遇到问题已经有了独自思考和解决问题的本事,对三年级的小朋友来说他的自主意识和不容别人侵犯的意识比xxxx年级强了很多,可是解决问题的本事又没有高年级同学那样强,所以很多时候孩子之间发生矛盾的情景就比较多了,解决学生之间的纠纷就成了家常便饭。
应对他们的不懂事,首先要有足够的耐心倾听学生的诉说,了解事情的来龙去脉。因为学生倾吐了所受委屈,情绪容易稳定,这样问题更易解决。如果我们用粗暴的态度对待,会使事情雪上加霜,然后引导学生认识自我的错误,反思自我的行为,培养自我反思的本事,让他们凡事都换个角度想想别人,别光想自我。最终切中要害,点明事理。让他们认清这件事中互相存在哪些不对的地方,双方都能在从中受到教育。
六、注重学生的安全教育
对学生的安全教育是班级管理工作的一个重点,本学期在配合学校要求的安全教育之外,每周的一节班会课都要就上一周中的安全进行总结,并适当的补充一些安全教育的知识,保证学生在校的安全。
经过一学期的教学,自我也发此刻班级管理工作中还有许多不足之处,有许多需要改善的地方,如:如何限度发挥班干部的作用,如何培养学生自主管理的本事,如何增强班级的凝聚力。在今后的班主任工作中,还需不断地总结经验教训,继续成长。