适用场景:银行柜面工作汇报、客户服务优化方案、岗位履职评估
演讲要点:提升服务质量、强化合规意识、优化客户体验
行文逻辑:提升服务→强化合规→优化体验
20xx年,在领导和上级有关部]的关心、指导、帮助下,本人始终坚持从我开展的大局出发,以效劳群众为工作中心,以树立我行良好的形象为工作手段,爱岗敬业,不断进去,提高了柜面工作效率,全面完成了年度部门既定的工作目标,受到领导和同事的充分肯定。现本人将20xxx年柜面工作总结如下:
1.爱岗敬业,创一流效劳。
在工作中,我时刻要求自己对待客户要做到轻声细语、文明热情、认真细致,要如一阵清风扑面而来。从事柜面接权工作以来,我给自己的工作中心是:“一切为了顾客,为了一切顾客,为了顾客的一切。”以良好的工作态度对待每一个人,做到和气、关心、体贴、温暖。工作中承担自己的责任,对每一件事和每一项工作,负责到底,做好任何工作。对自己做到业务精、作风硬、肯奉献,爱岗敬业,全心全意做好自己的工作。我深知,与客户直接打交道既累又繁琐,但是我喜欢看到客户带着希望而来、满意而去的表情。在工作中我坚持以效劳至上的原则,对待每一位顾客都是微笑效劳,良好的效劳态度受到了顾客们的一致好评。急客户所急、想纳客户所想,满腔热情、全心全意地为他们提供各种优质效劳,以其特有的真诚赢得了高度评价。每当客户对我说:“谢谢你的认真负责,解决了我的问题”我感到一切的付出都是那么值得,客户的肯定让我一切的`辛劳都一扫而空。因为我找到了我价值的所在---为人民群众效劳在工作中坚持做好“三声效劳”,所谓“三声”指的就是客户“来有迎声”,客户“问有答声”以及客户“走有送声”。
2.爱岗敬业,争创一流。
(一)立足岗位,争创一流成绩
坚持立足岗位、踏实工作、爱岗敬业,把做好本职工作作为实现自身社会价值的必经之路,让理想和信念在岗位上熠熠发光。在日常的工作中,我积极提高自身履行职责的能力,把奉献在岗位看作是自己天经地义的事情,勤勤恳恳地做好本职工作。在工作中故到正确的认识自己,真诚的对待他人,认真的对待工作,公平的对待管理。严格遵守柜面效劳要求,礼仪标准,热情周到,标准作业,推行“三个一”效劳:一杯水、一个微笑、一声问候。工作日清日结,日事日毕。“没有,只有更好”,效劳不单单要有意识,还要有技术。将“以沉着之心为平常之事”-如既往地做好效劳工作,将“打造效劳的银行形象”的效劳理念带给广大客户。用真诚的效劳、真心的效劳态度从社会的各个层次、各个领域用敏锐的观察力去捕捉各种信息,开展各种形式的客户的营销方案。有效的推进新客户的营销工作;另一方面,提高客户效劳的水平,不断提高老客户的忠诚度。可以将我行的大厅的管理工作作为提高客户效劳质量的第一道关键,充分发挥客户引导分流和识别中高端客户的关键作用,使vip客户来到就能感受到我行的效劳态度,从而带动更多的客户来办理各项业务,提高我行的营业额。
(二)当好帮手,争创一流成绩
在平时的工作中,除了要做一些自身岗位所应尽的职责外,还积极协助会计主管、副主管以及银行的行长的工作,对上级领导下达的各项任务不遗余力的去完成。在每周开展的例会工作中,仔细做好会议中的重点内容。
3.爱岗敬业,不断提升自我。
(一)加强学习,提高自己的专业知识
“学无止境”,只有通过不断学习,不断提高,才能让自己在日新月异的时代不被淘汰,才能真正为做好保险理赔工作尽一份自己的力量。为此,在工作中,我始终把学习放在重要的位置,利用课余时间不仅学习跟柜面授权相关的知识,认真学习交通银行的规章制度;积极参加银行举行的各类培训班和培训活动,向身边的优秀工作人员学习。在学习方法上坚持做到集中学习与个人自学相结合、学习理论与深入调研相结合、专题教育与参观学习相结合。不仅如此,我还积极参与银行举办的各项活动。
(二)加强授权队伍建设,提升整体形象
交通银行各项工作的顺利开展,离不开一支强有力的队伍做后盾。加强授权队伍建设,要严格执行纪律,做到全面细心处理各项业务,根据银行的各项规定予以授权。加强硬件设施建设,建立健全维修、救援以及配件为一体的效劳网络,本着互利互惠、控制险的原则,对客户进行考核,只有符合要求的才进一步给予授权。
(三)加强合规意识,防范风险隐患
在今年,我不断加强金融风险防范,把合规管理、合规经营、合规操作落到工作实处,使内控意识和内控文化渗透到自己的思想深处,使内控成为自己的自觉行为,切实做好内控工作,确保不发生任何过失。我深化对合规操作的认识,学习和理解规章制度,增强执行制度的能力和自觉性,形成事事都符合工作标准,理解和掌握内控要点,及时发现并消除存在的风险隐患。
20xx年,是忙碌的一年,更是收获的一年。虽然在即将过去的一年取得了一些成绩,但是时代在变、环境在变,银行的工作也时时变化着,天天都有新的东西出现、新的情况发生,这就需要我跟着形势而改变。学习新的知识,把握新的技巧,适应四周环境的变化,提高自己的履岗能力,把自己培养成为一个综合能力高的交行人,更好地规划自己的职业生涯,使我所努力的目标。当然,在一些细节的处理和操作、上我还存在一定的欠缺,我会在今后的工作、学习中磨练自己,在领导和同事的指导帮助中提高自己,发扬优点,弥补缺乏。
适用场景:银行柜台服务总结、客户问题处理总结、业务流程优化总结
演讲要点:优质服务提升客户满意度、业务流程规范操作、学习培训增强专业能力
行文逻辑:服务优化→流程规范→培训提升
一季度已悄无声息的落下了帷幕,一季度以来本人一直在支行营业部从事柜面工作,下面就本人第一季度来在思想上,工作上,学习上的情况总结汇报如下:
我在日常的一线服务中我始终保持着饱满的工作热情和良好的工作态度。xx银行是一家年轻的银行,每一位客户都是员工辛苦开拓来的。这不仅要求我们具有熟练的业务技能,更要求我们能针对每一位客户的不同心理和需求,为他们提供快捷优质的服务。
作为柜台里的"一名老员工,我的一言一行,一举一动都时刻影响着其他同事。在岗位职责方面我严格按照《支付管理结算办法》,《储蓄存款管理条例》,《现金管理办法》,《人民币账户管理办法》等的有关规定对私储蓄,中间业务等业务的审查,账户处理和现金支付,为客户提供优质高效的服务。办理现金收付款业务时,坚持现金收入先收款后记账,现金付款先记账后付款的原则,受理业务时认真审查凭证要素,坚持核对客户预留信息,储蓄存款提前支取和挂失严格按照规定办理,以确保业务交易合规合法,真实准确。在日常办理业务过程中发生差错不论大小我都及时向柜台经理汇报,按规定处理,办理错账冲正业务,必须经柜台经理在错账凭证上签字方可办理,未经领导批准不得办理冲正业务。
工作需要学习,学习是为了更好的工作。不管在哪个岗位我都会把握住每次学习的机会,每天早上的业务培训,不但可以学习到柜台业务,还能学到对私以及对公的一些业务。通过最近一段的晨训培训我学到了对公的银行承兑汇票,保涵,保理,圈式链式模式等,对私的理财产品,信用卡进件要求等。进一步打开了自己的视野。
在日常工作中,我都以点点滴滴打造品牌的服务理念来鞭策自己,从每件小事做起。记得有一次我正准备下班时,一位客户一脸焦急地冲进来,说自己的卡和身份证被偷了,要求挂失。按照规定挂失要提供有效证件的,但是面对焦急的客户,我一面安抚这位客户,让他不要着急;一面重新开机,按照客户提供的身份证号码进行查询,查出他的卡号,协助客户通过我们客服电话进行口头挂失,避免可能发生的损失。这样的小事在我们身边时常发生,虽然是点点滴滴的小事,却折射出员工的素质、企业的文化。
以上是我一季度以来的工作情况,不足之处还有很多,希望领导批评指正。