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上半年科技工作成效总结(精选2篇)

发布时间:2026-10-28 07:11:03

上半年科技工作成效总结 篇1

一、上半年工作总结

今年以来,我局深入贯彻创新发展理念,紧紧围绕市委市政府决策部署,大力实施创新驱动发展战略,积极培育创新主体,加强创新载体建设,推进产学研用融合,营造良好创新氛围。1—5月份,我市高新技术产业产值增长12。2%,居全省第8位,高于全省平均水平3。7个百分点;高新技术产业增加值增长14。2%,居全省第8位,高于全省平均水平1。4个百分点。

(一)创新政策激励作用成效明显。奖补20xx年度企业创新补助资金1840万元,带动企业研发投入9200万元,科技投入放大比例1:5。兑现创新券253万元,研发放大比例达到1:6。认真落实国家、省支持科技创新税收优惠政策。高新技术企业享受所得税减免金额7468万元,科技型中小企业享受研发费用加计扣除金额35616万元。

(二)企业科技创新能力稳步提升。我市四经普规上工业企业上报研发经费投入为8。7亿元,比上年净增2。3亿元,增长35。5%。推荐41家企业申报20xx年度第一批高新技术企业认定,31家企业获批为20xx年科技型中小企业,遴选3个科技成果提名20xx年省科技奖。争取各类科技计划项目21项,共获得818。8万元资金支持。通过技术攻关,部分企业技术水平达到国内领先。池州市贵航金属制品公司通过工艺优化,实现了传统产业高新化,吨钢生产成本下降150元。

(三)创新载体建设取得积极进展。指导池州高新区完成战略发展规划及产业发展规划第四轮修改完善。高新区现已完成规划展示馆设计方案初稿,体制机制创新改革顺利推进。6月份,会同高新区管委会拜访科技部成果转化司相关负责人,积极争取申创工作支持。第一批遴选推荐申报省级研发机构5个。组织16家省级工程技术研究中心参加验收。已验收的5家省工程技术研究中心和1家省级重点实验室参加20xx年度绩效考核。推进“一室一中心”建设工作已启动,目前正在扎实推进安徽艾可蓝环保股份公司的“内燃机排放控制技术创新中心”和安徽安芯电子股份公司的“功率半导体技术创新中心”建设,中汽研华东试验场拟建的“整车试验技术创新中心”已与省科技厅相关处室进行了沟通对接。

(四)产学研用合作务实推进。组织高校专家与企业对接。征集企业技术需求和高校科技成果,先后邀请合肥工业大学、安徽农业大学专家与市开发区、贵池区、青阳县相关企业对接,帮助企业解决技术问题,合肥工业大学与安芯电子、华宇电子2家企业签订合作协议。组织11家企业参加安徽省大院大所科技成果交易对接会。市开发区与复旦大学张江研究院签订共建“池州微电子技术创新中心”协议,池州市九华明坤铝业有限公司等企业与合肥工业大学、华东理工大学等8所高校院所签订10项科技合作协议。落实市政府与安徽农业大学战略合作协议。制定市校战略合作20xx年度行动计划,推进20个合作项目实施,在水稻、茶叶、黄精、皖南三黄鸡、金丝皇菊等育种、栽培(饲养)、精深加工等方面,安徽农业大学为我市企业提供技术支持,目前建立创新合作基地3个,开展技术培训10余次,帮助企业申报专利15项,制定标准5项。

(五)科技人才团队招引加快进程。围绕电子信息、全域旅游、大健康等战略性新兴产业,积极引进、培养高层次人才团队。持续推进陈长水、杨光华等高层次科技人才团队在池州创新创业。新引进了王浚、林展等高层次科技人才团队相继落户江南产业集中区创办企业。

(六)科技脱贫攻坚行动稳步推进。认真落实脱贫攻坚十大工程科技扶贫工作任务,制定了《20xx年科技扶贫工作要点》。举办科技特派员工作站培训班,规范科技特派员工作站建设。开展科技特派员工作调研,督促各县区完成了20xx年度科技特派员选派认定工作。全市共认定各级科技特派员152名。开展科技培训118场次,培训农民6000人次,发放技术资料4。7万份,推广新技术40多项,引进新品种17个,申报专利6项。成功申报中央引导地方科技发展扶贫专项2项,共获160万元资金支持。完成20xx年“三区”人才考核和20xx年度“三区”人才选派工作。

(七)防震减灾工作不断加强。落实《池州市地震台站运行管理办法》,做好地震宏观监测工作,完善地震宏观异常信息报送核实工作制度。加强抗震设防要求管理,落实投资项目在线审批监管平台监管职责。积极应对青阳3月18日2。3级地震和4月29日2。8级地震。地震发生后,第一时间赶到现场了解震情,第一时间向市委、市政府报告震情情况,加强应急值班值守,配合省地震局做好震情跟踪和监测,加强震情研判,做好相关防范工作。积极开展防震减灾“六进”宣传活动,扎实抓好5·12防震减灾宣传活动周活动。组织科普知识进校园5次、进农村4次、科普讲座4场,参与人数3000余人,发放各类宣传品600余份、宣传资料1000余份,组织防震减灾演练10次,参与人数5000余人次,取得了较好的宣传实效。

二、下半年重点工作安排

下半年,我局将围绕年初确定的目标任务和重点工作,进一步强化调度,细化措施,推进创新发展,争取高新技术产业增加值增长12%以上,研发经费投入增长15%,高新技术企业数量突破100家,为决胜全面建成小康社会、加快“三优池州“建设提供科技支撑。

(一)突出政策激励引导,优化创新发展环境。完善市支持科技创新政策。修订完善市科技创新券管理办法。拓宽覆盖面,让更多的中小企业获得创新券的支持,重点聚焦企业产学研合作、购买技术成果等创新活动,打通“科技成果转化”最后一公里。根据省里刚刚出台的《支持科技型初创企业发展若干政策》和修订的《支持科技创新若干政策》,适时修订完善我市《支持科技创新若干政策》。将省委、省政府关注的重点工作和近两年的新政策纳入支持范围。落实兑现科技创新政策。认真落实国家、省、市科技创新政策。实施科技创新券制度,对申领科技创新券的企业走访调研,加强工作指导。加大科技创新政策宣讲力度。结合“四送一服”、“三比一增”等活动,举办培训班,开展科技创新政策宣讲。

(二)突出创新主体培育,提升自主创新能力。做好高新企培育工作。制定出台高新技术企业三年倍增计划,市科技局牵头,市税务等相关部门配合,实现点对点辅导,形成部门协同推进工作机制;按成熟期、成长期和初创期三个阶段,力争每年高企培育入库企业达到50家。推进高新技术产业高质量发展。鼓励安芯电子、钜芯电子等龙头企业进行系统集成技术攻关,支持池州市邦鼐机电科技有限公司完成精密级(P1级)高速静音滚珠丝杠副系列化技术攻关。突出科技项目示范带动作用。凝练一批科技含量高、市场前景好、示范带动强的科技重大项目。积极培育安徽铜冠铜箔公司等一批龙头企业申报国家重点研发计划项目。

(三)突出创新载体支撑,聚集各类创新资源。支持池州高新区创建国家级高新区。围绕专家实地调研考察“三个必看”(主导产业+企业、创新平台、科技规划展示馆)要求,指导推进池州高新区完善园区功能配套和国家级科技企业孵化器运营,启动高新区规划展示馆建设,争取20xx年底前完成科技部现场踏勘各项准备工作。推进创新平台和科技孵化体系建设。围绕“4+3”产业体系,推进省级工程技术研究中心和重点实验室、“一室一中心”等研发平台建设,力争技术创新中心获省里布局支持。推动开发区道洲等各类孵化器加强运营和管理。

(四)突出产学研合作,推进科技成果转化。支持企业与高校院所合作。组织开展高校专家与企业家进行“双向”活动,支持有条件的企业与高校院所共建研发机构和产学研实体。推进县区、园区与大院大所合作。落实市政府与安农大战略合作协议,推进贵池区与安农大共建的“特色种养业实验站”、石台县与安农大共建的“硒茶特色产业试验站”开展试验示范。

(五)突出人才引领作用,激发科技创新活力。扶持3个左右高层次科技人才团队在池州创新创业。支持推进陈长水、颜竞、杨光华、夏浙安等科技人才团队实施的"“年产800台数控加工中心系列产品项目”、“水系锂离子电池项目”、“动态心电监测系统MCT—HLDE的研发”、“光学膜电子胶项目”产业化,择优扶持。积极做好科技人才服务工作。做好外国人来华工作许可事项,积极推荐符合条件的人才申报国家科技创新创业人才和自然科研系列高级职称,跟踪我市3个已提名的省科技奖网评情况。

(六)突出科技扶贫工作,推进农村和社会发展科技进步。出台《池州市科技特派员管理办法》,争取特派员队伍达到160人。开展科技特派员包村联户服务,督促科技特派员开展科技培训不低于50次、特派员技术服务不低于300人次。抓好科技扶贫项目申报、实施工作。积极开展送科技下乡和科技培训工作。加大对以人口优生优育、环保和消防为重点的科技惠民成果推广应用。做好“单位包村、干部包户”定点帮扶工作。

(七)突出预防为主,加强防震减灾工作。加强测震台网运行管理,确保台网运行正常。加强地震宏观观测点管理,确保异常信息及时上报,适时开展宏观观测点检查。加强“五代图”宣贯,落实抗震设防要求,积极推进城市地震活动断层探测工作。继续开展好防震减灾科普宣传工作,积极推进防震减灾科普示范学校、示范基地、综合减灾示范社区等创建活动。加强地震系统应急演练,完善应急救援装备。

上半年科技工作成效总结 篇2

20xx年田庙乡科技工作在县科技局的关心和指导下,坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,对照20xx年年初县委的考核文件及科技局对乡乡的考核意见,紧紧围绕科技创新和科学技术产业化这条主线,以人才强乡为抓手,开拓创新,积极进取,整个20xx年田庙乡的科技工作取得了显著的成效,科技影响已在我乡的经济社会等各项事业中实现出来,广大人民群众学科技、用科技已蔚然成风。下面,就20xx年田庙乡科技工作总结如下:

一、 加强组织领导建设,为科技工作提供组织保障

我乡党委、政府对科技工作的开展高度重视。为此,专门成立了以乡长为组长、分管科技的副乡长为副组长的田庙乡科技工作领导小组,具体负责全乡的科技工作。20xx年,田庙乡科技投入占乡财政总支出的1.2%,农民总收入中科技份额达到了31.8%,此外,我乡还加强了科技法律法规和科普知识宣传力度,并设有固定的宣传栏。乡科技领导小组定于每个季度的最后一个月为听取科技工作汇报月,专题听取全乡的科技工作开展情况,并且对科技汇报中发现的问题给予及时协调解决,正是由于我乡党委、政府对科技工作的高度重视,发现问题及时协调解决到位,才是我乡的科技工作能健康、积极、有序地发展,取得显著的成效。

二、优化企业发展环境,提高企业竞争力。

进一步营造“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”和“创业、创新、创优、创造”的浓厚氛围,不断推进乡属企业科技创新能力建设。一是加大政策扶持力度:充分发挥政府促进科技创新的主导作用,把科技工作列入乡三个文明考核中,对在科技进步方面有突出贡献的同志予以奖励;同时,将各级各类科技奖励政策在第一时间转发到企业,让企业充分了解和掌握政策

内容。二是营造科技环境:围绕“优化服务、营造环境、增强引力”的目标,大力宣传科技政策和知识,为我乡企业营造良好的科技创新氛围。

三、做好企业科技管理,提高企业增产增效能力

我乡拥有规模企业18家,今年又新增科技型农产品加工企业3家,每年为国家创税200多万元。食品加工是我们田庙的特色,比如胜旗食品有限公司,他们利用本地产量大的红薯加工,使价格低廉的农场品创造出了大效益。做好企业科技工作,一是要提高人的创新能力。首先要有一批掌握先进科学技术而又德才兼备的人才。企业要通过各种方式培养和造就具有敏锐的创新意识,懂技术、会管理、敬业精神强的科技管理专家人才队伍;要造就一支有较强的市场开发能力的营销人才。提高企业科技创新能力的首要任务是对人才能力的培养和建立起科学的人才创新激励机制。二是要提高研究开发能力。企业的研究开发条件进行改善,并创造条件吸收科研力量以多种形式投入到企业创新中来,以抓好前沿性重大关键技术的攻关,带动创新性的研究应用技术开发。对引进技术应在消化吸收的基础上进行二次开发,以提高自主开发和创新能力。同时,还要按照市场经济的要求,大力开发有自主知识产权的生产技术和有较高附加价值的名牌产品、新产品,成为进入县场的有力武器。因此,企业既要舍得资金购买他人成果,更要在此基础上的自我创新。三是提高科技成果转化能力。企业进行科技创新的最终目的,是把创新成果批量化,为企业创造经济效益。科技成果是人类共同的财富。创造名牌产品必须利用人类文明成果,以科技进步为基础,不断加强技术开发和成果转化的力度,在总体上提高传统工艺的技术水平.

四、加强科技培训力度,增强农民科技发展意识

充分利用广播、科技橱窗、黑板报、会议等多阵地、多形式宣传“科学技术是第一生产力”的重要思想,树立依靠科技创新实现经济社会快速发展的典型,倡导尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创新、尊重科技的氛围,努力提高全民科学素养,提高劳动者素质。我乡的科技培训始终将农业增效、农民增收为工作重点,狠抓落实,截至到目前,自办农业知识培训班12期,累计培训一万余人次;由农技站编印、发放农业科普资料5万余份次;接待上门技术咨询350余人次;电话咨询、邀约指导有求必到;下乡实地巡回指导经常化。传递信息、牵线搭桥、排忧解难、力所能及、坚持一如既往紧抓优质高产栽培技术指导,切实加强产前、产中、产后服务,强化关键措施的检查、督促力度,宣传、服务、指导工作得到广大农民朋友的认可。今年x月我们通过请了省、市、县农业专家以刘杨庄、后刘村油桃示范园、杏园和崔庄村养殖场为授课点,组织全乡农民学习科学种植养殖知识,使他们懂得科学种田,并宣传和提供相关信息等一系列活动,使农民能及时掌握第一手资料,促使他们向新兴农业方向发展。切实加强农业科普宣传、服务、指导工作,大力推广农业“四新”实用技术,以此推进我乡农业生产的可持续发展。通过请进来、自办培训班等多种形式,传授农业新知识、新科技。

五、创新工作为突破口,加强党管人才工作

(一)我们重视人才教育培训工作,能认真组织相关人员参加上级部门组织的各类培训工作。

1、是做好党政领导干部队伍的培训工作。组织乡班子人员和机关干部参加上级部门组织的理论学习、业务培训和知识更新教育提高领导干部适应公共行政、公共服务、公共管理的要求。

2、是抓好专业技术人才队伍。统筹规划专业技术人才的培训工作,组织好企事业单位的专业技术人员,参加各类培训和企业技术学习,包括会计、计算机、企业产品研制开发、农业种养殖业的技术等等。

3、是抓好农村实用型人才队伍的教育培训。通过乡青年科技学校、农村远程教育网络和各类农业技术培训班,培养出一批能够熟练运用农村先进实用技术的种养能手和掌握独特工艺的能工巧匠。

(二)重视大学生村官工作。

重视高校毕业生到农村、社区工作,关心大学生“村官”的学习、工作、生活,善于发挥他们的作用,今年我乡共落实13名大学生到行政村工作,按照县委的要求,我乡落实具体人员对他们的学习、生活和工作给予关心和帮助。乡政府认真落实有关规定,对上级规定的各项工资、补贴等生活待遇及时落实到位,保障他们的日常生活,同时按照本乡的实际出发,也尽少能多的给予他们各种生活待遇,进一步提高他们在农村工作的积极性。

对照县科技局年度考核要求,我乡通过一年来的创新工作,现在已全面完成了各项指标要求。但对照先进地区和单位还存在着一定的差距,我们决心在今后的工作中继续努力,不断开创我乡科技工作的新局面。

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