适用场景:体育赛事组织总结、学生干部工作汇报、团队协作经验总结
演讲要点:提升比赛水平、完善工作制度、加强团队建设
行文逻辑:组织赛事→落实计划→总结提升
晃晃乎,时间急速飞奔,又是一个春暖花开,家和人乐的季节,走过夏雨,踏过秋河,饱经风雪,我们正向新的一年迈步。
半年来,我配合系部和部长工作,通过体育将系部和班级联系在一起。期间不敢说自己付出了什么巨大的努力,也并没有做什出么惊天动地的大事,但半年多的工作里,总算找到了些工作的自信,想想自己走过的脚印,是一个个留在了校园的土地上,实实在在。
作为体育干事的我,要感谢许许多多帮助过我的人,感谢部中一帮好兄弟姐妹尽职尽责,感谢团委领导对我的信任帮助——和他们的期望相比,我取得的成绩并不能与之划起等号.如何再接下来的工作里,作出些实在的.事,是我下学期工作所应该思考的.本部门工作具有工作量大、面广,且透明度高,工作开展难度相对较大。这就要求我们干事在组织具体活动、开展相关工作时应做到准备充分、计划明确、分工细致、工作落实、统筹兼顾。因而实行"计划——工作——总结"工作制十分必要,从而做到各个击破、步步为营;在日常工作中,我应加强与各班之间的交流,充分发挥体育委员的作用,使工作进一步落实;在举办系内体育比赛中应进一步调动学生参赛热情,为体育部提高比赛组织水平,建立比赛信用机制。
一、 工作目标
(1)积极组织系内体育比赛配合部长工作,做到提升比赛水平,使比赛顺利进行。
(2)各项活动的举办要做到成功,让同学们从活动中得到的不仅仅是身体的锻炼还要有教育的意义。
(3)通过对各项赛事的举办与参加做出总结上交部长.
(4)参加每周一次的例会,不迟到,旷会,会中做好会议记录.
二、 主要工作任务
(1)积极配合部长的工作及各部开展好各项工作。
(2)积极配合学生会工作的开展。
(3)迎接新生篮球赛,并完成部长分配下来的任务。
(4)认真负责的进行课间操考勤
以上是我目前对下学期的工作计划。相信只要我努力认真地去做各项活动,我会把活动做得更好,让同学们在的大家庭中更温暖学到的更多的知识技能。我一切工作都围绕同学的利益以及我们经管系的集体荣誉为中心的原则,才能完成各项工作,才能得到老师和同学们的肯定!所以我将尽职尽责踏踏实实的做好工作,为我系争光 . 篇四:学生会干部个人半年工作总结
期末回首,透视本月工作的点点滴滴。虽然只是短暂的一个学期,我们却认真履行自己的职责。这最后一个月里洒满了我们辛勤付出的汗水,闪耀着我们努力工作的成果,更折射出我们对自己成败得失的反思和总结。
在大一的上半年,很遗憾的没有进入自律部。在大一的下半年,就暗暗下定决心要进入自律部。毅然就参加了几十人竞选,最后一路过关斩将,才进入了自律部。短暂的半年很快就过去了,给我留下许多美好回忆,还有一些宝贵的工作经验,这些将是我人生路上珍贵的宝藏。
刚进入部门的时候,对里面的一些工作还是感到蛮有新鲜感的。对部门里面的一些常规工作还是蛮有兴趣的,例如早上检查早操,晚上检查晚归啊。但还包括一系列的其他工作啊,帮助信息系学生会其他部门完成一些工作,积极配合完成组织上交给我们的任务,保质保量的完成主席团交给我们的活动。
对于早上查早操,六点就得起床,而且要一个一个寝室的叫他们起床。其实回想起来还是蛮有趣的,而且也是蛮佩服陈敦伟部长,他已经是大二的人,早上完全可以休息的,但他还是依然坚持早上起来给我们带队。晚上查晚归的时候,每次到了晚上9点50分就会准时的出现在我们面前,给我们做好榜样。每次我们抱怨这些常规工作的时候,他只是用自己憨厚的笑容来回答我们。其实他在部门的一些工作中付出了蛮多的,其中的一些挫折和压力,都是他自己默默的承受着,从来不向我们抱怨半句。使我明白,一些领导者,承担的东西实在是太多了,而且要自己做好榜样,下属才会努力完成工作。我们部门工作范围之广,难度系数还是蛮大的。我们不怕,我们有一位工作能力较强的王胖子部长,所以我们戏称只有主席团的事我们没做过,其他所以部门的事我们都做过。每次做完常规工作的时候,王部长都会总结半个小时,特佩服他的口才,而且说的句句在理,一些时候还给我们总结每次工作中存在的漏洞和失误,并且给我们想想办法怎样解决这些问题的。而不是像某些领导只会指挥和挑刺,每次活动他都会身体力行的。
其实一些篮球赛,维持会场纪律的,还有一些大型的活动和晚会都有我们的身影。努力了半年,和他们共事了半年,现在的离开,还是有丝丝的不舍。在这里我学到了好多,该锻炼的也锻炼了,不该锻炼的我也锻炼了,我会继续努力的。以下是我自己总结出来的:
1、 端正思想,提高认识,加强成员自身建设
2、 人本管理,提高效率,创造性开展本部工作
3、 积极配合,科学调配,各项活动顺利完成
四、盘点经验,立足现实,展望下学期工作:
开拓创新,努力工作,力争在原有的工作基础上再上一个新台阶。加强管理,力出成效。进一步明确我部人员范围。不断完善工作制度,如考勤、物品收发、档案管理等。强化工作制度,完善工作流程。
努力拓展,力求起色。在原有工作的基础上,建立更加完善的管理机制、协调能力等。根据活动情况及时做好前期准备和配合工作。建立团队文化,使艺术系的工作更好的开展。
新生培养,后继有人。发现所用人之长处,合理分配他们的工作,使其发挥长处,弥补本身之不足。锻炼其成为可塑之才。一学期以来,在辅导员老师和主席团的帮助和支持下,通过我们的共同努力,呈现出欣欣向荣的景象。同时我们也清醒地认识到在工作上存在着许多不足。在今后的工作中,我们将始终坚持求真务实,拼搏进取,开拓创新,积极开展各种活动,把我系各项工作推向一个更高的水平!
在本届系学生会工作即将结束之际,回顾学生会一年来的工作历程,我们深深地感到:每一项活动的顺利举行,均离不开系领导的指导,离不全体系学生会干部兢兢业业的奉献,更离不开广大同学对我们工作的理解和帮助。我们能够取得这样的成绩也是广大系学生会干部本着"无私、奉献、高效、创新"的工作精神,把宝贵的时间和精力无私的投入到工作中去,把汗水和心血倾注到自己热爱的岗位上,经受住了各种考验,顺利完成了各项任务。当然,我们深知工作中仍然存在着问题和不足,今后我们将总结成功的经验和失败的教训,弥补不足,不断创新和提高。
站在岁末,透视过去一学期,工作的点点滴滴时时在眼前隐现,回眸望去过去的一幕慕,在不知不觉中充实眼睑。似乎初进学校的记忆依然就在心头展现!但我已深深地感觉到新一年的工作重担已向我们无情地压来,为能保质保量地完成工作任务,我必须在过去的基础上对相关知识、能力进行进一步学习,加深认识。
这一学期来,在学校及学生会各干部的领导下,当然还有同学们的支持,我系开展了一系列的活动,坚持以为同学服务为工作准则,为加强同学与学校、同学与学生会的联系和了解而努力!从中我学了很多东西,这都是宝贵的经验。
适用场景:体育教学总结、学校活动总结、训练成果总结
演讲要点:提升体育重视度举措、强化教师引导作用、优化训练组织方式
行文逻辑:加强领导支持→强化教师引导→协调多方配合→优化训练组织→提升竞赛成绩
有效地开展学校体育工作,我简略归纳为以下五方面:其一、关键在于学校领导对体育学科的重视程度;其二、是体育教师自身的积极因素;其三、是如何争取班、科任教师对体育工作的支持;其四、是如何围系学生参加田径训练队和提高他们参加训练的积极性;其五、是选准突破口,下苦功,争取成绩。
第一点:学校的重视,是体育工作有效开展的关键因素。
我校的历任领导对体育工作都非常重视,在以下的几个侧面可以直接反映出来。在学校工作繁多的情况下,我校的领导总是在繁忙的校务中抽时间列席我校田径训练队的组建工作,并向全体队员做宣传、发动工作,使队员们对参加学校田径训练队的意义有明确的认识。在赛前,行政领导前往跟队员作赛前的动员、鼓励工作。在赛后,及时在校会上表彰、奖励参赛的田径队员,工作上做到环环相扣,有始有终。
在学校教育经费紧缺的情况下,学校从来都不惜资金为体育科组购买必备的体育器材,从而确保体育常规教学顺利进行和田径训练的正常运转。
我校地处旧城区,学校的活动场地狭小,前后操场面积只有450平方米,全校五百多学生人均活动面积不足壹平方米,每天早操,个别班级需安排在校外的直街上进行。校内连最起码的标准篮球场和30米直道都不具备,开展田径训练工作捉襟见肘,走出去是唯一出路。学校领导积极联系佛山运动学校的教练热心支持学校的体育工作,使我校每年都获准利用体校训练的空档时间,免费进场集训,从而使田径训练队员有实地练习的机会,为争取好成绩创造契机。
在开展体育工作方面,学校给体育教师有自我发挥的空间,我校的马校长曾对我说:“你在体育工作中有什么好的建议和设想提出来,大胆地开展工作,学校行政坚决支持。”新任的邓校长也说:“田径训练时间能否得到保证,有必要的,我在教师会议上提出来解决。”
多年来,我校的行政领导能把体育工作摆在正确的位置,对体育工作取得成绩的方方面面都给予充分的肯定。在年度考核、评优工作中做到一视同仁。学校领导开明、开放的工作作风也是我积极工作的原动力。
第二点:如何体现教师的积极行为。
在动员学生参加田径训练工作方面,很多体育教师都是最麻烦的事,其阻力有来自家长和学生个人的人性懒惰等天生的“本性”。这方面的工作,我认为最主要的还是教师自身的积极行为。我的做法是平时授课时除了严格按常规施教外,注重对学生进行良好的思想品德教育培养,向学生灌输为班集体、为学校争光的责任感和使命感,利用集队、集会,大力表彰参加各项体育竞赛的队员,工作做到细水长流。经常利用训练空隙时间,和学生家长交换意见,打通教师和家长沟通的渠道。学校的田径训练工作细微之处,处处做在前头。因而,xxxx年来,从未出现有田径训练队员因个人怕苦怕累或因家长有意见退出训练的情况,工作上要化被动为主动,时刻体现教师的积极主导作为。
第三点:争取班、科任教师对田径训练工作的支持。
在一般班、科任教师的眼里,田径训练的队员贪玩、成绩低下或尖子生参加田径训练后学习成绩下降。班、科任教师不允许学生到田径训练队集训的情况在许多学校时有发生。其实,这些看法和做法,我认为是“误区”。从学生完成动作瞬间的协调性来看,田径训练队员才是“小精灵”,才是一个更可塑造的对象。如何解决这些矛盾,我们工作方法是在严抓田径训练的.同时,主动积极配合语、数、英等任课教师督促队员们认真完成作业,对个别学科成绩较差的队员能做到经常提点、过问学习情况,使其在学科上不掉队,从而争取广大教师对田径训练工作的理解和支持。在有必要时,还需借助学校行政力量,确保学生能依时集训。多年来,基本上没有出现班、科任教师在田径训练工作中拉后腿的现象。
第四点:如何围系学生积极参加田径训练。
田径训练工作既枯燥、又乏味,如何使学生长时间坚持参加训练是一个难题。我的做法是上述曾讲过的,利用集队、集会,不失时机地大力表彰、奖励参赛队员,从而在学校形成一个良好的氛围,使田径训练队凝结成一个团结的整体、一个充满活力的实体、一个敢于接受挑战的集体。
更为重要的一点是善待田径训练队员。在多年的训练中,我能做到不斥责队员,不讲过头话,以鞭策、鼓励为主,让学生能在欢快的环境中刻苦训练,做到苦中有得、苦中有乐。适当的“放”是调节学生情绪的关键。一松一紧,一放一收,学生的训练积极性就能有效地长时间地维持下去。
最后,就是选准突破口,锲而不舍,有的放矢。
我校田径训练队的口号是:“努力拼博,争取成绩”。作为旧城区学校,未能做到“百花齐放”时,在某一竞赛项目上做到“一枝独秀”也不失是一件好事。在历年的比赛中,我校曾获取小学生田径运动会团体总分第四名,第五名各一次,第七名二次,我校的做法得到了印证。在今年的小学生运动会上,女子甲组垒球比赛我校参赛的六名队员有四人进入前八名,两人五次刷新该项目的纪录,并以48.27米和44米的绝对优势摘取了第一名、第二名,一举获得该比赛项目37分的好成绩,为我校在小学生田径运动会中甲组团体总分进入前六名奠定基础。这一回,再次有力地证明了我校的做法是行之有效的。
适用场景:学生会工作汇报、部门工作总结、活动策划参考
演讲要点:招新宣传不足问题反思、运动会组织流程优化、赛事执行能力提升举措
行文逻辑:分析招新问题→优化运动会组织→提升赛事执行能力
这学期已经过去了,工作虽取得了一些成绩,但问题的暴露的也是很明显的,及时的反思有利于以后工作的开展。我们不能一味的沉浸在过去的成功与失败中,就像老师说的那样有些事是不能让它这么过去的,所以反思很必要。成功了总结经验,失败了总结教训,做一个懂得思考的人。
我们都在摸索怎样做好一个部长,角色的转变,带给我们的不适应有时也制约了我们的成长。对于招新这一方面的工作,有些问题值得我们反思。第一,在刚开始面试时报名体育部的同学并不多,当时心凉了一大截,后来还好有二十多人报名,但比起实践部还是差很远,这是我们宣传得不到位,我们几个部门是一起做得宣传,如相同的宣传动员大会和相同的海报,可差距还是很大,可能是我们的动员不到位,还有一个原因是我们没有深入群众中做宣传。第二,面试时有近三分之一的学生没来,是我们的问题还是学生的?他们报名面试,却不来参加,是他们报名时态度不谨慎,还是对我们部门不了解,还是面试在周末有些事制约了他们,他们不能来的原因我也听了几位面试的"同学说了,原因各不相同。但也从里一个侧面反映了我们的问题,我们的领导力不够,不能对他们造成震慑,虽有之前有短信通知他们面试的时间地点,但缺面试的学生还是有的。
面试结束后,随即开展的便是运动会,我们进行了大量的准备活动。对于干事这一块,以为运动会这件事比较大,并且刚开学,我不可能把权力下放,干事只是做些琐事,这样他们的能力的提升就受到限制,尤其对于他们的魄力的提升有限,先交他们从小事做起吧,后面的工作中再全面训练他们。在干事的方面,还从在存在一些问题。有些干事因为是运动员,在运动会期间有些事情就交给他们做,我拍他们会因此养成了懒散的坏习惯,但确实有这个苗头,我会及时监督的,把这苗头杀死在摇篮中。干事这一块我会好好教导的,有些时候一些必要的手段还是必修的。
运动期间也暴露了许多问题,一些教训也是很现实的,如下:
(1)此次运动会动员不足,运动员报名不积极,有的同学在不知情的情况下报名的,有弃权现象。
(2)筛选运动员时不够系统,不够全面。
(3)筛选时间定在周末,很多学生没来参加筛选,导致人才流失,之后也进行了补选,但效果不佳。
(4)运动员比赛前训练不足,准备不足,成绩没发挥出来。
(5)比赛项目没接触过,如110米栏,导致报名困难,比赛时有受伤情况。
(6)比赛前有些运动员因其他活动导致受伤,不得不退赛,比赛时因比赛项目冲突,不得放弃一些项目。
(7)团体项目时,因运动员之前参加了别的项目,导致比赛时精力不足,加之后备力量不足,团体质量不好,建议比赛时这些运动员只参加此赛,提高双倍分项目的作战力。
(8)干事一对六,能力有限,服务不是很到位。
(9)物资补给这方面卡的太紧,导致一些运动员不能很好的得到服务。
(10)在比赛时,检录前干事集中运动员太乱,有些干事责任心不足。
之后院体育工作部于十一月中下旬举办了排球比赛,此次比赛采取男女混合队,分班级组和系部组。本次比赛旨在吸引更多的学生加入排球运动中来,这次比赛不仅为排球爱好者提供了展示自己的舞台,而且也涌现出了一批排球方向素质较好的队员,为积极在全院范围内推广排球运动奠定了基础。
此次比赛有体育工作部主办,应化系、信息系承办,应化系在此活动中积极配合院体育工作部进行宣传工作,出宣传海报、书写比赛时的对阵表、制定并张贴宣传横幅,此外负责对化工系、自控系的报名进行帮助,并对他们两个系的班级、系部比赛前期内容及比赛时安排进行通知以及再通知。并在比赛时派了我们系三名干事负责后勤,如球的发放、水的发放及补充、盒饭的领取及发放、照片的拍摄。以保证排球比赛的顺利进行。此次活动顺利进行,但我们系没有在排球比赛上取得好的成绩,这值得我们反思。
我们在十一月份举行了驷马难追和花式篮球赛,赛场上同学们玩得不亦乐乎,到处充满欢声笑语。前几组的队员由于缺乏经验,成绩和后来的比起来稍弱一些。随着比赛的进行,记录人记录的成绩也越来越多,很多比赛人都去看成绩,那一张期待中的笑脸被摄像机记录了下来。
希望我们这一届犯得的错误,在下一届中会避免。
以后还是有工作的,我们还是会及时总结经验教训,不断提升的自我,提升集体战斗力。
适用场景:学校体育管理、 体育教学实施、 体育活动组织
演讲要点:落实体育课程规范、 开展体育科研与教学改革、 推进群体活动与竞技体育发展
行文逻辑:强化体育课程管理→推进体育教学改革→开展群体活动→发展竞技体育
一、学校概况
横湖小学是一所百年老校。一百年来,学校汇集厚重文化之精华,传承圣人治学之先道,遵循先师有教无类的教育思想,兢兢业业耕耘着这片沃土,育得桃李芬芳、英才辈出。他们当中,有国内外知名专家、学者,有各级的领导,有各条战线的骨干力量,汇成了一支浩浩荡荡、生气勃勃的横湖大军。在这弹丸之地上,横湖小学还曾以其惊人的活力,创造了一个又一个办学奇迹,在温岭乃至于台州的教育史上树起了一座巍然丰碑,为我们留下了一笔宝贵的财富。
百年横湖,厚积薄发、各师荟萃、成果卓著,经历过独领风骚的辉煌,也经历过办学艰难和挫折,但是,我们都坚强地走过来了。现在,横湖小学现有35个教学班,1800多位学生,在编教职员工86人,教师中中级职称及以上的占35、4%,学历合格率达100%,其中大专以上学历占85%(在读和已毕业的本科生6人),获得过各级各类奖项的骨干教师占50%以上;音、美、体、常识、电脑、英语等专业课程均配备了专职教师。校园形象实行了全方位的包装,以精、巧、新为主体思路,在绿化、美化、艺术化方面进行了精心布置,以突出其美育功能和教育功能。学校还加大了现代化教育建设进程,音、美、体、卫生、劳技、图书、实验仪器配备以及每个学习室的三机一幕配备等方面均符合市一类学校的标准;一年级学习室全配上多媒体教学设备;学校还配备了专用多媒体学习室、体艺室、信息技术学习室、语音室、智能音响、闭路电视播送系统等现代化教育教学设备;教师人手配备电脑,实行了电脑化办公;学校的软、硬件建设均已走在全市同类同级学校的前列。在学习型理念的指导下,学校倡导“团结、拼搏、创新、超越”的校风,坚持“博学、严谨、乐教、求真”的教风,培养“勤奋、进取、活泼、创新”的学风。我们坚持以人为本的办学理念,以“学习型”理论为立校之本,以教育科研为发展平台,不断深化教育教学改革,全面贯彻教育方针,培养和造就一支科研型、学者型的名师队伍,学校正朝着创建省一流的“学习型”学校的奋斗目标挺进,横湖已经走向新的历史发展阶段。这一切,离不开横湖人劈风斩浪、横刀立马的气概,离不开各级领导亲切关怀和大力支持,离不开兄弟学校和社会各界的无私帮助与热切的关爱。正是因为有了那么多人的卓越努力,才托起了横湖的历史和今天,才使横湖历经百年雄风依旧,才会使人坚信,横湖的未来必将更加灿烂、美好。学校先后获得了中央教育科学研究所“十五”重点课题实验学校、全国创新和发展试验学校、浙江省现代信息技术教育实验学校、省群众体育先进学校、省先进家长学校、省少先队雏鹰红旗大队、台州市文明学校、台州市学习型学校研究中心、台州市红领巾示范学校、台州市卫生先进单位、台州市文明安全单位、温岭市aaa级“三园式”学校,等四十多项市级以上荣誉称号,学校连续六年被市政府督导评估为一类一等学校。我们的学校现在正朝着国内知名、省级一流的学习型学校迈进!
二、学校体育工作的做法与成绩
1、摆正体育工作的位置
体育强则学校强,体育兴则学校兴。体育工作是一个学校综合实力的象征。这是我校领导对学校体育的认识。因此,我们把体育工作作为学校的形象工程来抓。学校成立了体育工作领导小组,校长亲自担任组长,每学期都把体育工作列入学校的重点工作之中,行政会议议体育,平时工作查体育,总结工作夸体育。只要对发展学校体育有益的建议必听,对学校体育发展的事必做。学校每年专门为体育工作安排十多万元的专项经费,确保体育工作的正常开展。学校在加强对学生体育与健康教学的过程中,既配备了足够的体育教师(现有专职体育教师5人,兼职体育教师节人),更坚持做到“六有”:
(1)每学期有体育与健康教学计划和总结。
(2)有体育与健康教育教本,并补充一些地方体育与健康教育资料。
(3)有课时安排,能按照规定把体育与健康教学工作列入课表(中高年级每周3节,低年级每周4节,),严格按计划进行教学,不得随意挪作他用。
(4)有体育与健康教学教案,教师能充分作好课前准备,学校教导处随机抽查教师备课情况,督促教师钻研教材,备好每一堂体育与健康教学课。
(5)有测评。每学期平时有达标测试,采用个别与集中相结合。期未有综合考查,把测评的结果作为评比三好学生的条件之一。
(6)有体育与健康教育档案。每学年把体育与健康教育的资料整理归档,便于总结和对比。
2、重视体育科研
与理论相结合的实践会更具发展空间,支撑实践的理论需要不断的学习与领悟。历经五年之久的新一轮课程改革使我们又一次面临新的挑战,学习型学校让我们更有了学习的冲动与热情。横湖小学体育组的每位老师认真学习了《体育健康标准》,充分理解《体育健康标准》提出的改革思路和基本理念,力求对新课程的功能、结构、内容、学习方式、评价、管理这六个目标有明确的`认识,对新课程“以学生的发展为本,发展学生的个性,促进学生和谐发展”这一核心理念有明确的理解,对新课程普遍性、基础性、发展性、创新精神、实践能力、自主探究、合作学习、生活课程等特点有一定的掌握。因此,教学观念不断得到更新,学生学习体育的兴趣和积极性得到了普遍的提高,学习方式也发生了可喜的变化,新的教学方法和学习方式不断涌现,“健康第一”的指导思想逐步得到落实,体育课程的健康育人功能得到了比较好的发挥。我们深深知道加强体育教科研、注重体育理念更新的重要性,因此,我们将体育健康课程的目标定位为以人为本,培养具有健康第一意识,德、智、体、美、劳全面发展的创新人才。重视了人本主义教育思想在学校体育中的运用,突出学生在学校体育中的主体地位,强调学生个体的体育需要和兴趣,提出要实行“完全开放式”的改革。《中国学校体育》、《体育教学》、《体育科学》、《上海体育科研》等等成了我们每天必备的粮食。温岭市主题构建培训,温岭市骨干教师培训,台州市骨干老师培训,浙江省湖州、台州两地的新课程交流会上,温岭市体育优质课评比活动中,温岭、台州市体育研究会年会中,全国中小学体育教学观摩会中,浙江省田径教练员培训会上,台州市体育送教下乡活动,市中小学新体育与健康标准《学生体质健康监测》培训会,浙江省中小学体育与健康课教学评比活动,等等,都留下了我们的身影。我们学到的不只是方法,得到的不只是信息,更多的是吸收了许多的新理念。我们坚信,学习会给我们的工作补充更大的能量。
在学习同时,我们还积极地进行各种研究。05年2月,杨万铭老师主持的2、18全国重点子课题《适应教育现代化新形势,培养复合型体育教师队伍研究》结题并获全国二等奖,浙江省十五重点子课题《在“合作创造、体验成功培养”中培养学生终身体育习惯的研究》结题,由汪辉辉老师主持的台州市级课题《小学高段女生体育参与意识培养的研究》结题,杨老师和汪老师的二个主报告还分别获得了温岭市体育论文评比一等奖。《短跑运动员力量训练的新研究》、《对体育创新教学的理论探究》、《激发运动兴趣,培养学生终身体育意识》、《论新课程背景下的课时计划》、《论学校体育教育中如何渗透健康教育》、《农村学校课余田径训练现状与发展对策》、《体育课合作学习教学模式的构建与实验》、《体育课堂气氛形成因素探讨》、《在体育与健康学科中构建学习型教学模式的研究》等论文分获了浙江省、台州市、温岭市的一、二、三等奖。
3、 积极进行课堂教学改革
体育课程教学改革,必须坚持素质教育思想,必须坚持“健康第一”指导思想。“健康第一”不仅是学校教育的指导思想,更是体育课程改革的指导思想。课堂教学是体育教学中的重点环节。在学习新课标,接受新理念的同时,我们积极地进行了体育课堂的教学改革。在学习型学校背景下,由杨万铭老师主持的“合作创造,体验成功”课堂教学模式开展得轰轰烈烈。我们在课堂教学中力求使自己从传统的传授者、教育者、命令者、垄断者向现代的帮助者、指导者、组织者、共同学习者、发展的促进者转变,也力求使学生成为课堂的主体,力求从发展学生的身体和培养学生的自尊、自信、意志及团队意识、合作精神、竞争能力、创新意识、人际交往等
方面全面体现增进学生的身心健康。我们尽可能的在教学上灵活运用,变“教材”为“资源”;充分研究,变“规定”为“方法”;及时浓缩,变“繁难”为“简单”;理性选择,变“被动”为“需要”;区别对待,变“统一”为“活化”。并重视做好对学生的学习评价工作,通过预先评价、过程评价和终结评价,了解学生学习情况,判断学生学习中存在的不足和原因,为学生提供展示自己才能、水平和个性的机会,鼓励与促进学生的进步与发展。在课堂教学中,既教会学生一定的体育与健康知识、技能,不断提高学生的体育能力,使学生逐步养成坚持体育锻炼的习惯,为终身体育奠定基础,更是通过体育教学,培养学生奋勇拼搏、吃苦耐劳、竞争合作、耐受挫折、尊重他人、勤于学习、生动活泼、乐观向上等优良品质和良好的精神风貌。我们努力在造就学习型的学生,为培养他们终身体育习惯努力不懈。多年来,我们十分重视运用情境教学、快乐教学、主题教学、体育游戏、情感分组、激励性评价、师生互动、合作探究等多种多样的方法和手段来营造生动活泼的教学氛围,使学生受到熏陶、感染和激励,也十分重视突出学生的主体地位。我们提出了“八多八少”:多一些自由,少一些限制,在教学过程中允许学生提出问题、要求,允许学生从事有意义的自主学习活动,允许学生发表自己的认识和不同见解;多一些鼓励,少一些批评,教师尊重每一位学生,特别关爱“学困生”,尽量不能批评,鼓励学生提出问题和意见,针对学生的错误和失败,耐心点拨,帮助他们获得成功,禁止一切讥笑嘲讽;多一些自主,少一些灌输,每一项教学活动都安排全体学生参与,每个问题都由学生自己努力解决,每个结论都由学生自己归纳总结,每一项活动都由学生自己体验;多一些讨论,少一些讲解,成立自学讨论学习小组,参与备课、评课,师生之间、学生之间建立学习责任依存关系,让每一位学生都参与讨论,自学讨论活动贯穿于教学过程始终,使讨论经常化;多一些评论,少一些评判,教学反馈面向全体,突出实效,多组织学生对重点、难点问题进行辩论,教师不急于对问题进行评判,做好反思,对教学反馈中发现的新问题,组织学生分组再讨论,进行二次学习活动;多一些创造,少一些模仿,教师经常提出一些答案不唯一的有发散思维的问题,组织一些创造性活动,培养学生的创新意识,使学生有强烈的好奇心和求知欲,敢于怀疑书本、教师、他人观点,回答问题有新思路、新观点;多一些开放,少一些封闭,教学内容不拘泥于课本,注意联系社会、生活、科技选取题材、学科知识渗透,实现教学内容开放,课内外、校内外结合,通过多种媒体,多种渠道获取信息,实现教学形式开放,布置一些探索性学习活动;多一些全面,少一些片面,面向每一个学生,以学生发展为本,承认学生的个体差异,因材施教,发展特长,使每个学生都学有所得,学有所成,面向每个学生的每一方面,知识和技能,过程和方法,情感、态度和价值观全面兼顾,在掌握基本知识技能的同时,培养学生发现问题的能力、搜集和处理信息的能力,获取新知识的能力、分析和解决问题的能力,以及交流和合作的能力。在xxxx年底的全市小学体育优质课评比活动中,江阳老师获得了一等奖。汪辉辉老师在04年11月给全市体育老师上了一堂新课程公开课,并受到了教师们一致的好评。杨万铭老师参加温岭市体育教学大比武,二度获得了一等奖,并代表温岭市参加了台州市的教学大比武获第三名,xxxx年底,在安吉上的《迷人的扑克》受到了与会教师的一致好评。杨万铭老师的小球类单元教案代表台州市参加了全国中小学体育教案评比。
4、大力开展群体活动
群体工作的开展会使一个集体更具活力。为了开展学校丰富多彩的课外体育活动,我们把落实学生每天一小时体育活动,作为一项全局性的教育来抓。根据教育部门有关规定开足体育课。在开足和上好体育课同时,安排好大课间体育活动(如课间操)及课外体育活动的时间,并排入课表,任何老师不得以任何理由挪用。在以校长为组长的体育领导小组监督下,学校各处室、各教研组、各任课老师都积极支持和参与了这项工作,并把班主任落实本班学生每天一小时体育活动时间作为教师百分制的重点评定标准之一。在学校保证学生每天有一小时体育活动时间的同时,我们也积极地开展各种活动,努力使校园里充满生机与活力。在一年一次的家校联谊赛、体育节、田径运动会中,父子同行、二人三足、三人同行、集体跳长绳、团体跳短绳、广播操、乒乓、象棋、围棋、篮球、排球、小足球、踢毽子、滚铁环、抽陀螺等比赛活动此伏彼起。从同学们脸上兴奋的表情和路人们惊讶的目光中我们看到了活动所产生的魅力。xxxx年,学校被评为浙江省群体工作先进集体(这是温岭教育系统唯一的),杨万铭老师也被评为台州市贯彻《学校体育工作条例》先进个人。
5、重视发展竞技体育
在开展群体活动的同时,我们更重视了竞技体育事业的发展,因为我们深知竞技事业在某种程度上显示着一个集体的实力。有着100多年历史的横湖小学在温岭竞技体育历史上也有着举足轻重的地位。虽然在二十世纪90年代末曾有过滑坡,但在近几年的温岭竞技体育上,学校的体育成绩一直是名列前茅。01、02、03、04、xxxx年全市中小学生田径运动会上,学校田径队均获得了小学a组团体的第二名。05年5月的温岭市小学生排球赛,我们获得了男子第一名和女子第三名的好成绩。不仅如此,学校还向省体队输送了一部分体育拨尖人才,如王贺兵、金雪萍、陈华明、厉敏琦、巫川业等都是从我校出去的。这也是学校体育组老师辛勤劳动的结晶──因为我们坚持了长年的训练,每天早晨2个小时,下午2个多小时,不管是严寒还是酷暑,我们从未间断,也从没有向学校领过一分钱的补贴。。每天,我们总是最早迎接曙光,又是最迟送走夜幕!
昨天已经过去,我们将不断总结、不断反思,以我们年轻人充满激情的热情去迎接更加辉煌的横湖的明天!