适用场景:员工离职前提交申请、公司人事审核离职材料
报告要点:个人兴趣驱动辞职、职业发展价值评估、感谢公司培养
行文逻辑:表达离职意愿→说明辞职原因→致谢公司培养
各位领导:
经过多方考虑,我决定辞去现在的职位。这个申请纯粹是我个人兴趣使然,没有别的。我非常重视我在XX公司的经历,很荣幸成为XX公司的一员。我相信我在XX公司的经历会给我未来的职业发展带来很大的好处。对公司领导给我提供为公司服务的"机会表示衷心的感谢。
申请人:xxx
x x x x年x x月x x日
适用场景:员工加薪申请、职场沟通协商
报告要点:薪资标准调整诉求、绩效激励机制探讨、职业发展价值评估
行文逻辑:表达感谢→提出诉求→阐述理由→期待答复
冯总:
您好!
随着我公司的不断发展壮大,我个人的能力也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里,我对公司的同事们产生了深厚的感情,我喜欢公司的企业文化,喜欢公司的"工作氛围。
我感谢公司领导对我的栽培和帮助,我非常的信任你们。基于对公司的热爱和对领导的信任,鉴于现在的工作职责范围和工作强度,我希望月薪是xxxx元。
人追求的目标越高,他的才力就发展的越快,才能为企业创造更大的价值。如果对员工的工作没有一个明确的激励手段和考核标准,员工的素质高低、做多做少、做好做坏都只是拿基本工资,那对他们来说,为工作付出的满腔热情、牺牲的休息时间和身体健康来说是不公平和不值得的。
我相信,只要付出,就会有收获!
期待您的答复。
XXX
20xx年-2月-28日