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机关单位个人考核述职报告范文(精选8篇)

发布时间:2025-05-23 热度:57

机关单位个人考核述职报告

【第1篇】机关单位个人考核述职报告范文1050字

机关单位个人考核述职报告

作为一名新入职的机关工作人员,来到纪委、监察和审计局这个新集体已经3个月了,在过去的三个月中,我完成了从象牙塔到政府机关、从一个刚踏出校门的青涩学子转型成为了一名机关基层工作人员环境和角色的双重转变和适应,在过去的几个月中,在领导的培养帮助、同志们的关心支持下,我体会了机关工作的严谨和规范,在也学会了如何把理论知识用于实践工作。岁首年终,我静心回顾这半年的工作生活,收获颇丰。

一、思想方面:

由于以前在学校学的是专业,对政治理论的学习相对较少,而现在作为一名公务员,要想更好的服务群众,具备良好的政治理论修养是必须的。因此在过去的3个语种,我非常重视理论学习,坚定政治信念,积极参加局机关组织的各项理论学习活动,有针对性的储备自己的政治理论知识。尤其是学习党的有关文件、报告和中央、省、市深入学习贯彻精神的文件和资料,通过深刻领会其精神实质,用以指导自己的工作。

二、工作方面。

我积极学习业务知识,理论联系实际,努力提高业务工作能力。由于以前没有从事过经贸审计类的工作,自身对法律、政策的了解还停留在比较表面的阶段,因此我努力学习相关法律、政策方面的东西,利用业余时间我查看了大量的有关书籍和单位以前的文件资料。抓住每一个学习的机会,在工作中只要有不懂的地方我都会虚心地向领导和同事请教,我清楚的知道自己缺乏经验,但是只要勤于学习业务,我就能挖掘出巨大的潜力。通过这三个月的学习和提高,我从刚开始工作时对业务的生疏和对工作的一些程序并不了解,慢慢的变得熟悉和了解,我相信,只要我继续努力,在老同志帮助我一定能迅速提高业务工作能力。11月份,在肇庆市委党校参加了为期一个周的初任公务员培训,在这一周里,我进一步了解公务员这一职业的特性,深入的学习了机关工作人员办事、办文、办会各方面的知识,通过学习,我了解了作为初任公务员如何能快速的通过学习提高自己各方面的业务能力。

三、作风方面:

在过去的3个月中,我始终牢记自己报考公务员的初衷和理想,始终提醒自己坚持为为人民服务的信念。随着对实际工作的接触,我也慢慢体会了机关工作作风的严谨和细致,机关工作的目标的是为人民群众服务,因此工作每一个细节都显得无比重要,报告中的每一个数字,文件中的每一符号,都关系到群众对我们工作的印象和评价。因此,我在工作中更加严格的要求自己,努力克服粗心和不细致的缺点。我相信,新的一年工作中我会更加细致和严谨,能更好的服务人民。

怎么写报告14人觉得有帮助

机关单位个人考核述职报告该怎么写?这事说起来还挺复杂,得从几个方面入手。头一个就是基本情况,得把你的工作经历、岗位职责都交代清楚,比如你负责什么事,干了多久之类的,这样领导能有个大致了解。再有就是工作成果,这可是重头戏,得详细列出你这一年都干了些什么,拿出了哪些成绩,别光说做了多少事,得说具体做了什么,效果如何。

像我之前写的时候就差点儿忘了把完成任务的具体时间节点写进去,结果被领导提醒了好几次,后来才想起来得把关键时间点标注出来,这样显得有条理。还有,那些具体的数字不能省略,比如说你管理了多少个项目,解决了多少问题,这些都得用数据说话,不然给人感觉模模糊糊的,没个准头。

接着就是存在的问题,这部分也很重要,不能只顾着说自己做得好,得实打实承认自己有不足的地方。比如说沟通能力有待提高,处理紧急情况的经验不足之类的,但要注意态度得诚恳,不能含糊其辞。不过有时候写到这儿就容易跑偏,老想给自己找借口,这就不太好,得直面问题,想办法改进。

至于下一步计划,就得结合实际情况来谈,不能天马行空地瞎编。比如说针对刚才提到的问题,下一步怎么改进,有什么具体措施,最好还能和上级的要求结合起来,这样显得更有针对性。但我有一次写的时候,因为太着急,把措施写得太笼统了,后来才发现这种泛泛而谈没什么说服力,还得细化才行。

书写注意事项:

写报告的时候语言得简洁明了,别整些花里胡哨的词儿,领导看多了会觉得腻歪。但有时候写着写着就容易啰嗦,把简单的事情说得复杂了,这点得注意。还有就是格式要规范,虽然不是什么大事,但要是格式乱七八糟的,看着就不舒服,也可能影响整体印象。

【第2篇】机关单位领导班子述德述职述廉报告范文2550字

各位领导、各位同志:

在任职期间,主抓党建、村建工作,分管组织、宣传、统战等工作。在县委及乡党委的直接领导下,与其他党政班子成员一道,团结和依靠广大干部职工及人民群众,紧紧围绕县委及乡党委工作思路,尽自己的努力,尽职尽责,尽心尽力地做好主抓和分管的各方面工作,牢固树立求真务实,深入实际,廉洁自律,勤政为民的良好形象,为全乡的社会各项事业健康发展献计出力。时刻以党员领导干部的标准检查对照自己的一言一行,在工作、学习、生活和纪律等各个方面严格要求自己。努力为职工群众化解矛盾,排忧解难,鼓舞斗志,齐心协力谋发展,促进全乡党建工作与经济社会事业建设协调发展。

一、本人政治品质和道德品行方面的表现情况

为使自己能适应繁杂工作,我始终坚持加强理论学习,用科学的理论来武装头脑,坚持以自学为主,充分利用参加各种培训和会议的有利时机,不断加深理解和拓宽学习领域,逐步适应新形势、新任务发展变化的需要,在学习中特别注意四方面的学习。一是自觉坚持基本理论和基本知识的学习。积极参加乡党委理论中心学习组安排的集中学习,同时坚持自学,进一步加深对党的基本理论和党的基本知识的理解认识,以不断增强运用马克思主义的立场,观点和方法的能力,并结合工作的实际,拟定计划,撰写学习体会。二是努力坚持时事政策的学习。在繁杂的日常工作中,坚持认真阅读上级党委政府的文件和党报党刊,及时认真地了解把握上级党委政府的决策和意图,把握党的基本方针和政策。时时保持清醒的政治头脑,在讨论决定有关具体问题上,能坚定地站在党的原则立场上,坚持真理,讲真话,说实情,不随波逐流,见风使舵,自觉维护党委政府的权威,服从党政一把手的领导,虚心听取其他班子成员及干部职工的意见建议。三是虚心向身边工作的同志和群众学习,向实践学习,做到取长补短。四是尽力坚持业务知识的学习。在工作之余,尽力抽空坚持努力学习与本职工作相关的业务知识、法律知识、科技知识和经济知识,以不断提高自身的政治业务素质应变能力,适应新形势发展的需要。

二、工作开展情况

今年以来,在上级党委的坚强领导下,我切实履行抓党建工作分管领导的职责,认真落实基层党组织建设工作各项措施,全乡党建工作取得了新的成效,获得全县综合考评三等奖的佳绩。

1、强化认识,教育实践活动成效显著。坚持立足当前、着眼长远,结合特色及当前新形势、新要求,以解决“四风”问题为导向,从“为民”角度出发,深化活动内涵。在全县率先创建“网上党支部”,强化党员在线学习交流,耳听八方提升干部思想认识和服务意识;建立“征求意见点”,畅通群众反映意见渠道,并利用乡网上党支部、网上党支部qq群、网络邮箱等载体收集各方意见;扩大群众参与面,以群众满意为目标,抓好民生实事整改活动,采取“群众面对面”的方式进行满意度测评,对群众不满意的事项进行逐一整改。

2、强化措施,“三送”工作纵深推进。创新工作思路,大力实施“点、线、面”工作法(即:“点”上解难事,结对联户全覆盖;“线”上建机制,四级联动常态化;“面”上求发展,“五位一体”大发展),有力提升了“三送”工作全覆盖、常态化水平,做到了每位干部都参与联系服务群众、每户群众都有干部联系服务,使得“三送”工作,已成为新时期做好群众工作的有效抓手,成为党的群众路线教育活动的生动实践。

3、多管齐下,软弱涣散党组织有效整顿。村在往届换届因宗族房份势力干扰被列为软弱涣散党组织。针对该村干部力量薄弱的问题,创新村级后备干部培养机制,通过“三荐三评三定”(个人自荐、联名举荐、组织推荐,“两会”述评、综合考评、群众测评,定人帮带、定期培训、定岗锻炼)模式,推选出优秀村级后备干部。突出抓好便民服务平台建设。积极筹集资金25万元,新建全县一流便民服务平台。争资62万元,对陈屋道路、林屋小组至岗鼓山通组道路、大瑞山道路等总计5.9公里道路进行硬化。

4、精心筹划,“两委”换届工作稳步推进。把好准备关,组织专门业务培训,动员乡机关干部逐村走访座谈,掌握现任班子基本情况,摸清党员群众的真实想法,同时宣传换届政策。把好审查关,严格根据“两委”任职条件,充分听取纪委、信访、公安等部门意见,加强对“两委”候选人的资格审查。把好程序关,从报名、资格审查、保证到会率以及召开大会的每个环节和每个过程,都按程序民主公开,阳光透明。经过精心的组织实施,全乡支委换届已经圆满结束。

三、作风建设及廉政建设方面的情况

一年来,我始终不忘自己是党员领导干部,是人民的公仆。始终坚持对自己高标准、严要求,时刻警醒自己,在工作中努力做到求真务实,深入实际,贴近群众,积极宣传党和政府的主张,贯彻落实党委的工作思路和各项目标任务,摆正位置,当好书记、乡长助手,做到到位不越位,在位不缺位,遇有复杂疑难问题时能够身处第一线,从不推卸责任或转嫁责任,从不搬弄是非,从不背后做动作;能够与同志们保持经常性沟通,力争做到相互理解、相互支持。具有强烈的事业心和工作责任感,一心扑在工作上,经常性地工作在一线。工作中,注重科学决策、民主决策,善于调动干部的工作积极性。平时注重德行操守,具有正确的世界观、人生观、价值观,时时刻刻注意自己的身份,努力做到慎言、慎行、慎独,在思想上、行动上严格要求自己,严格贯彻执行廉洁从政的各项规定及职业道德,自觉遵守国家的法律、法规和各项规章制度,自觉抵制歪风邪气,为人厚道,公道正派,接近群众,待人诚恳,团结同志,在干部和群众中有良好的形象和口碑。

四、主要缺点和不足以及原因分析

工作上虽取得一定成效,但仍存在一些不足。一是思想仍然不够解放,创新发展的意识不强,经验办事较多,工作耗费精力往往很大。二是工作中时有出现急躁情绪,工作方法和多元方式仍不够活。

原因分析:作为一名共产党员,我基本能做到坚持党的基本路线和基本纲领。随着改革开放和深刻的社会变革,自己慢慢轻视了理论学习,成天忙于会议、应酬和检查,放松了对主观世界的自我教育、自我约束、自我改造和自我完善,没有完全树立科学正确的马克思主义世界观、人生观和价值观,也不能用马克思主义立场、观点和方法分析判断现实生活中出现的各种复杂问题。在工作遇到困难时,战胜艰难险阻的动力和精神支柱有不牢的苗头,在工作存在较大难度时,有困惑、有犹豫,没有战胜困难的动力,理想信念坚守不够。

述职人:xxx

____年x月x日

怎么写报告25人觉得有帮助

机关单位领导班子述德述职述廉报告怎么写,说到底,这类报告得把个人工作、品德和廉洁情况交代清楚,但又不能干巴巴地罗列数字,不然听着没劲,也显得不够诚恳。写这种报告,开头就得先简单回顾下过去一年的工作,把主要成绩摆出来,这一步很重要,得让人一眼就明白你们班子这一年干了什么。

比如开头可以这么写:“在过去的一年里,我们领导班子始终围绕中心任务展开工作,通过一系列举措,确保了某项重点工作的顺利推进。”这里就直接点明了方向,也让读者心里有了个大概印象。不过,这里有个小地方需要注意,就是别光顾着夸自己,要是把成绩吹得太满,反而显得不够实在。适度就好,毕竟大家心里都清楚实际情况。

接着,就得谈谈具体的措施了。这部分要结合实际,用一些专业术语来支撑你的叙述,这样显得更有说服力。比如,“为了提高工作效率,我们引入了绩效考核机制,通过量化指标明确了每个人的职责范围。”这种表达方式既具体又有针对性,能让读者感受到你们确实做了不少实事。

说到领导班子的品德修养,这可是个大头。写这部分的时候,得突出团队成员之间的团结协作精神,还有对待同事的态度。可以用些事例来证明,比如“在一次紧急任务中,班子成员相互配合,不分昼夜地加班加点,最终圆满完成了任务。”这样的描述会让读者觉得你们不仅有能力,还很有担当。

至于廉政建设这一块儿,那就得强调纪律规矩意识了。可以提到领导班子定期开展党风廉政教育活动,让大家时刻绷紧廉洁自律这根弦。“我们每月都会组织学习相关法律法规,以此提醒大家守住底线,远离腐败。”这样的做法能有效预防问题的发生,也能增强团队的凝聚力。

写报告的时候,有时候难免会出现一些小瑕疵。比如,有时候为了赶时间,可能会漏掉某些细节,这就需要事后仔细检查一下。另外,语言表达上也要注意,避免出现过于生硬或者啰嗦的地方。比如,有些句子可能写得过长,读起来费劲,这时候就需要拆分成几个短句,这样会更加清晰易懂。

【第3篇】机关单位办公用设备自查报告范文2250字

为认真贯彻落实《___办公厅、国务院办公厅关于党政机关停止新建楼堂馆所和清理办公用房的通知》(中办发〔20**〕17号)精神。按照县政府办公室关于开展党政机关办公用房专项清理工作的通知(县委办发〔20**〕101号文件)及中共临泽县纪委、临泽县监察局转发《中共张掖市纪委监察局关于填报办公用房情况表和平面图的通知》(县委办发〔20**〕101号文件)要求,我局高度重视,成立机构,安排专人,严格按照文件要求对县环境保护局机关办公用房情况进行了全面清理。现将清理工作情况自查报告如下:

一、基本情况

临泽县城建环保综合业务用房建设项目是经县委、县政府同意由临泽县住房和城乡建设局、临泽县环境保护局联合修建的,项目于____年由张掖市发改委批复立项(张发改投资〔____〕37号),____年4月由甘肃沙河建筑装饰工程有限公司开工建设,并于20**年7月竣工投入使用。该项目总建筑面积为7667.2平方米(含地下室面积约620平方米)。其中,县环保局共分摊建筑面积为2395.07平,实用面积为1271.26平方米。县环保业务用房建设项目总投资约700万元(其中:省财政厅____年下达基层环保监测和执法基础能力建设项目中央预算内基建支出预算200万元(甘财建〔____〕511号)、____年下达第一批省预算内基建支出预算50万元(甘财建〔____〕54号);按照当时项目申报及资金要求,下剩资金均由地方政府予以配套解决)。

二、县环保系统办公用房使用情况

1.县环境保护局属行政单位,行政编制6人,设办公室、农村自然生态股、开发污控股。目前,局机关除4名科级领导干部外,使用其他人员6人(含3名股室负责人,会计1人,公益性岗位人员2人。临泽县环境保护局下辖县环境监察大队、县环境监测站2个副科级建制单位。其中:县环境监察大队为参公管理的副科级事业单位,现有编制5人,大队除监察大队长、副大队长2名科级领导外,现有环境监察人员3人、援助大学生1人;县环境监测站为副科级事业单位,现有编制4人,实有监测及管理人员7人,尚缺监测站站长1人。经对照清理,县环境系统共有编制15人,现有人员23人。其中,正科级2人,副科级4人,科员17人。经核算,环保局分摊该办公楼总建筑面积为2395.071平方米,占临泽城建环保大楼总建筑面积的31.24%。其中:我局所占的六至八层建筑面面积为1943.364平方米;负一层储藏室2间共40.32平方米,2个停车位共77.6平方米;按照环保局大楼建筑面积比例共分摊设备层、大厅等公共面积为333.787平方米。经自查清理,按照实际编制15人计算,控制标准办公用房面积应为108平方米。清理结果显示:目前我局实际使用各类办公用房面积为1271.26平方米,其中,办公室使用面积为354.78平方米;其它办公用房使用面积为916.48平方米(含监察、监测业务用房面积),无出租、出借办公用房情况发生,但确实存在办公用房面积超标情况(对照规定标准共清理出超标面积198.78平方米)。

三、领导办公用房使用情况

县环境保护局6名领导办公用房使用面积187.92平方米。其中:局长李云办公用房使用面积37.8平方米、副局长宋国增办公用房使用面积37.26平方米、副局长马军办公用房使用面积38.34平方米、副局长顾文宏办公用房面积为37.8平方米。县环境监察大队2名科级领导办公用房使用面积均为18.36平方米。

四、自查结果分析

一是按照环保部关于印发《全国环境监察标准化建设标准和《环境监察标准化建设达标验收管理办法》的通知(环发〔____〕97号)和省市环保目标责任书考核指标要求,今年9月份,我县环境监察标准化建设已通过省级复核验收。目前,我县环境监察大队除人员规模相差甚远外(不少于20人),按照西部地区三级标准,监察大队办公(人均不少于8平方米)及业务用房建设标准面积应为490平方米。为顺利通过省级复核验收,我局按照西部地区县级环境监察标准化建设标准和要求,尽量做到了以满足环境监察业务用房及装备建设来提升我县监察执法能力建设水平,就目前而言,也还不能完全满足西部地区环境监察三级建设标准和要求。

二是按照环保部关于《全国环境监测西部地区三级标准化建设标准和《西部地区三级环境监测站标准化建设达标验收管理办法》和市县政府环保目标责任书考核指标要求,今年10月底前,我县环境监测站已建成并取得监测资质,开展监测业务工作。目前,我县环境环境监测站也是人员规模相差甚远(不少于10-12人),按照西部地区监测站标准化三级建设要求,监测站应不少于1000平方米,办公用房人均不少于15平米。为尽快建成我县环境监测实验室,年内,我局严格按照省市环保部门考核指标,我局按照和西部地区县级环境监测标准化建设标准和要求,尽量以西部地区三级环境监测站实验室标准来提升我县环境监测能力建设水平,已于10月底前取得监测资质,目前已开展环境监测业务工作,填补了我县无法开展项目环境监测的空白。就目前而言,也还不能完全满足西部地区环境监测三级建设标准和要求。

三是对照(中办发〔20**〕17号)文件精神要求,经过我局认真清理,我局使用的办公及业务用房建设项目符合发改部门批复的建设标准和规模,资金来源、资金使用符合要求,没有经营、出租、出借办公用房等情况;项目符合城市规划,招投标、施工许可等相关规定。

四是通过自查,我局没有将公有房屋物权证变更或转移到下属单位;也不存在将公有房屋转变为经营性用房,更不存在隐瞒和少报办公用房面积;但确实存在局领导、干部办公用房面积超标198.78平方米的问题。

五、下一步打算

下一步,我局将严格按照省、市、县关于机关办公用房的清理标准和要求,适时做好单位自查、核查确认、整改落实、总结完善四个阶段工作任务。特别是要按要求时限做好现有办公用房的集中清理腾退工作,全面整合利用机关单位公共服务用房资源,切实做好我局机关办公用房的规范和管理工作。

怎么写报告65人觉得有帮助

机关单位办公用设备自查报告怎么写

机关单位的办公设备自查报告很重要,这不仅是对自己工作的检验,也是对领导负责的一种表现。这类报告一般得从几个方面入手,但也不是说必须完全照搬固定格式。要是把自查报告写得条理清晰、内容详实,那得注意好细节。

一开始就得明确自查的目的,为什么要查?是不是因为上级部门有要求,还是单位内部觉得有必要搞这么一次检查。如果是因为外部要求,那得写清楚背景情况,比如接到的通知文件号之类的。要是内部主动自查,也得说明下原因,比如说近期发现有些设备运行不太正常,怕影响日常办公效率。

接着就该盘点设备了,这个部分得把现有的办公设备都列出来,包括电脑、打印机、复印机、投影仪等等,最好能有个清单。清单里可以注明设备的品牌型号、购买时间、目前状态什么的。这部分很容易遗漏一些细节,像是有的设备可能已经报废了,但还在账面上挂着,这就得特别标注一下。

还有就是设备的使用情况,这得结合日常工作来谈。比如说打印机,平时打印量大不大,有没有出现卡纸之类的问题,这些问题解决得怎么样。要是发现某些设备经常出故障,就得分析下原因,是设备本身质量问题,还是维护保养不到位。这部分写的时候要注意,不能光抱怨问题,还得提出改进措施。

再来说说设备的安全管理,办公设备涉及很多敏感信息,要是保管不当可能会带来安全隐患。所以得检查下设备的存放环境,是不是符合安全标准,有没有防潮防火措施。另外,设备的操作权限管理也很重要,是不是每个使用者都有相应的权限,是不是存在随意操作的情况。

最后这部分可以谈谈自查过程中发现的问题以及整改计划。问题是肯定会出现的,关键是怎么去解决。整改计划得具体可行,不能只是泛泛而谈。要是遇到一些比较棘手的问题,可以考虑向专业机构寻求帮助,但这也得提前规划好,不能临时抱佛脚。

写报告的时候,语言得简洁明了,别啰嗦太多没必要的东西。要是能把这些都做到位了,那这份自查报告的质量就会比较高。不过有时候也会不小心写错地方,比如把设备的型号写错了,或者忘记更新某些数据,这种小问题得细心检查才能避免。

【第4篇】2025年机关单位为官不为自查报告范文1350字

认真贯彻落实沐川县人民政府《关于全县政府系统在“庸懒散浮拖”问题专项整治中严肃整治“为官不为”问题的通知》(沐府办函〔____〕1号)文件精神和相关要求,我乡根据县委、县政府统一安排部署,结合党的群众路线教育实践活动及“庸懒散浮拖”专项整治工作取得的阶段性成果,认真组织开展专项整治,持续深入推进作风建设,在加强干部队伍建设和构建风清气正的政治生态方面取得了积极成效。现将工作开展情况报告如下:

一、强化学习教育,提高思想认识

为认真贯彻落实“为官不为”问题整治工作要求,我乡组织机关全体干部、村组干部召开了专题工作会议,学习传达了文件精神,结合我乡党的群众路线教育实践活动整改落实情况及“庸懒散浮拖”专项整治工作成效,党政主要领导带头深入查找自身存在的“为官不为”问题,并剖析问题原因及思想根源,带头切实整改,提高了全体干部职工深化作风整治的思想认识。组织学习了《关于深化“四风”整治、巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果的指导意见》、______在第二批党的群众路线教育实践活动总结大会上的讲话精神及中央领导同志关于力戒“为官不为”的相关讲话精神,重温了服务基层的优秀共产党员先进典型事迹,引导机关干部、村组干部树立起忠诚履职、勇于担当、奋发有为的政绩观念,增强了党员干部坚持党要管党、从严治党的政治意识,强化了党员干部规范从政行为、深化作风建设的思想自觉和行动自觉。

二、加强组织领导,自查自纠整治

为确保“为官不为”问题整治工作取得实质成效,我乡成立了以党委书记为组长、副书记为副组长的整治工作领导小组,全面督促开展自查自纠整治,由乡纪委牵头,对照教育实践活动整改清单,对照“庸懒散浮拖”问题专项整治整改清单,对照农民群众反映强烈的突出问题,全面梳理排查我乡在“为官不为”方面存在的突出问题,认真查摆干部职工特别是领导干部进取意识淡化、业务工作不熟悉、工作推诿扯皮等“不想为”、“不会为”、“慢作为”问题,分类列出问题整改清单和整改时限,坚持边查边纠边改。党政主要领导带头重温了党的群众路线教育实践活动个人对照检查材料,以再次进行一次思想洗礼为目标,对自身存在的问题进行再自省、再剖析、再整改,进一步提高了思想认识和整改自觉。充分运用____年度村干部勤廉双述、百姓评村干部活动成果,对民主评议结果较差的村、组干部共计7人次进行诫勉谈话,从思想认识、工作成效及作风建设等多方面进行批评教育,不断强化农村基层党组织队伍建设。

三、加强督促检查,构建长效机制

为扎实推进正风肃纪各项工作,不断深化作风建设,整治工作领导小组落实乡纪委具体负责,在全乡范围内深入开展督促检查,畅通信访举报途径,及时收集反馈农民群众反映强烈的“为官不为”问题,及时处理发现的苗头性问题,力争将党员干部的作风问题解决在萌芽状态。加大明察暗访力度,重点加强对便民服务中心及村级工作的督促检查力度,着力解决在直接联系服务农民群众工作中出现的作风庸懒、敷衍应付致使工作执行落实不到位,损害群众切身利益的行为。结合我乡近期开展作风问题专项整治工作取得的实质成效,由整治工作领导小组牵头完成了包括《海云乡便民服务代办制度》、《海云乡投诉举报制度》等在内的5项制度规定,力争从源头上治理“为官不为”问题,努力构建作风建设长效机制。

怎么写报告43人觉得有帮助

关于2025年机关单位为官不为自查报告的撰写,我觉得可以从几个方面入手。比如,开头部分得先把背景说清楚,单位的基本情况、主要职责什么的都得交代明白,这样后面讲问题的时候才不至于让人觉得摸不着头脑。当然,这部分也不能太啰嗦,简明扼要是关键。

接下来就是重点了,这部分要直奔主题,把存在的问题一条条列出来。这里有个需要注意的地方,就是别光顾着罗列问题,得结合实际情况去分析原因。有时候可能是因为制度上的漏洞,有时候可能是执行过程中出了偏差,这都需要具体问题具体分析。不过,我之前看过一份报告,里面的问题描述就有点模糊不清,像是“工作推进缓慢”,但没提具体是哪些环节慢下来了,这就显得不够扎实。

再往后就是整改措施的部分了。这个部分得有针对性,针对前面提到的问题,提出切实可行的办法。比如,如果是人员配置不足导致的工作效率低,那是不是可以考虑优化人员结构?不过,我也见过有些报告提出的措施特别空泛,像“加强管理力度”这种话,听着挺鼓舞人心,但实际上没什么实际操作性。所以,写这部分的时候最好能细化到具体的步骤和时间表。

还有就是报告的整体格式,这也很重要。标题要醒目,正文的排版要清晰,必要的时候可以用数字标注一下问题和措施,这样看起来会更有条理。另外,语言上要注意用词准确,避免出现歧义。我记得有一次看报告,里面有一句话写得特别绕,说什么“由于各种因素的影响,使得某项工作未能如期完成”,这句话虽然不算错,但总觉得读起来不太顺畅,不如直接说“受多种因素制约,某项工作延期”。

小编友情提醒:

报告完成后还得反复检查几遍。一方面是要确保内容没有遗漏,另一方面也要看看有没有语法错误或者表述不当的地方。不过,有时候忙起来可能会忽略这点,就像上次我帮同事审稿子的时候,就发现有几处标点符号用错了,好在及时改过来了。

【第5篇】机关单位主任述职述廉报告范文1600字

机关单位主任述职述廉报告

各位领导、同志们:

在院党组的支持、兄弟部门的配合下,经过全体同仁的不懈努力,年研究室工作取得了累累硕果:

一是倾心打造精品力作,专题调研名列榜首。一年来,我们把专题研究作为重中之重。通过加大考核分值,下达专调计划,密切协作交流,紧锣密鼓地狠抓了落实。尤其是月中旬,全市研究室工作会议之后,各地不折不扣地按要求、见行动,两级院共申报专题个篇,其中国家级篇,省级篇,申报的数量、覆盖的范围及参与的单位,均居全省之首。到年底,这些专题已全部按时完成,其中,市院研究室撰写的《》入选全国第届侦查学术研讨会;年底省院共向高检院推荐了篇论文,参加全国性评选,其中就有我室撰写的篇。

二是创新之举认真践行,人民监督成效彰显。年初,全省人民监督员工作会议之后,检察长和分别带领有关同志,及时深入到个基层院,紧紧围绕机构人员,监督范围等重点问题,一个县一个县地具体进行督促指导。目前,各院均落实了办公人员和办公地点,全市共选任人民监督员名,成功监督案件起,我院开展人民监督员工作的经验,在全省研究室工作会议上作了典型发言,收到了良好的社会效果。

三是履行职责不图虚名,工作角色根本转变。市院检委会办公室,经过对提交研究的起复杂疑难案件,认真进行审查,全部提供出定性处理的参考意见和相关法律依据,较好地发挥了参谋助手作用。与此同时,按照高检和省院的要求,经我们督促协调,目前,全市已有个基层院为研究室主任解决了检委会委员职务;个院的检委办对上报检委会的案件,已经开始担负起程序性审查和实体性审查双重职责,从而使检委会的议事效率和决策水平大为提高。

四是努力营造浓厚氛围,研究工作稳步发展。在我们的有力督导下,各院普遍把研究室工作摆在了重要位置,制定并实行了考核奖惩等激励机制,广大干警的调研积极性空前高涨。全市共在省级以上刊稿篇,其中,国家级篇。此外,市院研究室还编发《检察简报》期,刊发各类调研文章篇。

五是大力开发特色工作,促进检察事业发展。年,我们通过提供信息资料,共同分析研究,帮助基层院积极探索、创新工作机制,收到明显成效。月中旬,我和专门到院,就该院实行的制度,进行了理论性、前瞻性和可行性论证,在深入调研的基础上,撰写出《实行制度的探索与实践》,上报之后,得到了各级领导的认可,先后被高检、省院转发推广。

六是精心谋划狠抓落实,反贪研讨筹备就绪。根据检察长的要求,为了增强此次研讨会的针对性和实效性,我们先后三次下达通知,就各院反贪工作的得意之笔或典型经验,以及当前存在的主要问题,进行了摸底调查;在此基础上,确定了各院的发言题目;随后,经对上报的文章逐一修改把关,从中筛选出篇作为交流材料,为会议提供了翔实的第一手资料和许多颇有见地的意见和建议。此外,我们还经过反复修改,起草了检察长讲话、会议综述,以及会议议程等一系列相关文字材料,为会议的召开做了大量的准备工作。

七是不遗余力尽职尽责,执法检查圆满结束。全国人大组织执法检查,我们在人员紧张的情况下,及时制定了实施方案,并通过深入指导和电话督促等多种方式,强化了工作调度。活动开展以来,我们共组织全市检察机关自查抽查案件件,制定下发表格余份余页,方案余份余页,收发传真余份余页,做到了安排部署迅速、反馈情况及时、业务指导有力,从而确保了此次活动不走过场,务求实效,得到了省院和市人大领导的一致好评。

可以说,年研究室工作取得了长足发展,但成绩只能属于过去,不能代表未来。年我们要继续保持以往良好的发展态势,紧紧围绕检察工作大局,开拓进取,勇于创新,统筹兼顾,把握重点,卓有成效地开展调研工作,以及检委会办公室、人民监督员办公室等归口本室负责的其他各项工作,力求快出多出精品,高占位,深谋划,创特色,增亮点,进一步推进研究室工作再创新高。

以上汇报,不妥之处,请领导和同志们批评指正。

谢谢大家!

文章于酷猫写作的述职报告频道

怎么写报告69人觉得有帮助

述职述廉报告在机关单位中属于常规工作汇报的一部分,主要是为了展示个人的工作成绩和廉洁自律情况。这类报告通常需要结合实际情况,既要体现工作的专业性,又要突出个人品德修养。以下是一些关键点供参考。

撰写这样的报告,开头部分得先把背景交代清楚,比如任职时间、担任职务、主要负责的工作内容等。这部分内容不能太啰嗦,但也不能太简略,最好能涵盖所有重要信息。比如说某位主任在某段时间内主持了哪些项目,参与了哪些会议,这些都得提一下。记得把项目名称和具体职责写明,这样能让读者一目了然。

接着就是重点部分,即工作成效的描述。这部分应该用数据说话,如果有具体的成绩单更好。例如,某项工程提前完成了百分之多少,或者某个方案实施后带来了多大的经济效益。不过这里有个小问题需要注意,有时候为了强调成果,可能会无意间夸大事实,这就需要特别谨慎了。毕竟真实性是报告的生命线。

接下来谈谈廉洁自律的情况。这部分内容比较敏感,但又必不可少。可以列举一些具体的措施,比如定期参加廉政教育活动,严格执行财务审批流程等。当然,也可以提及家庭成员的情况,表明自己没有利用职权谋取私利。这里有个小细节要注意,如果提到家人相关的事情,措辞上要格外小心,避免引发不必要的误会。

书写注意事项:

对于存在的不足也要适当提及。这并不是示弱,而是展现一种坦诚的态度。可以简单说说自己在工作中遇到的一些困难,或者是对某些政策理解不够深入的地方。不过这里有个小疏漏,有些人在写这部分时可能会避重就轻,只挑一些无关痛痒的小问题来说,这就不太合适了。

小编友情提醒:

别忘了对未来工作的展望。可以提出一些改进措施,比如加强团队协作,提升工作效率之类的。这一部分不必太长,点到为止即可。如果能结合当前形势和发展趋势,提出一些前瞻性的想法就更好了。

【第6篇】关于在党政机关和事业单位开展小金库自查报告范文1300字

为认真贯彻落实中纪委、监察部、财政部、审计署《关于在党政机关和事业单位开展小金库专项治理工作的实施办法的通知》(中纪发〔____〕7号)和省委办公厅《关于转发〈省党政机关和事业单位小金库专项治理工作的实施方案的通知》等文件精神,我单位开展了小金库专项治理自查自纠工作,现总结如下。

一、自查自纠的范围和内容

(一)专项治理范围。此次专项治理范围是国家党政机关和事业单位,事业单位中以财政全额拨款事业单位为重点。党政机关包括各级党的机关、人大机关、行政机关、政协机关、审判机关、检察机关以及工会、共青团、妇联等人民团体。

小金库主要表现形式包括:违规收费、罚款及摊派设立小金库用资产处置、出租收入设立小金库以会议费、劳务费、培训费和咨询费等名义套取资金设立小金库经营收入未纳入规定账簿核算设立小金库虚列支出转出资金设立小金库以假发票等非法票据骗取资金设立小金库上下级单位之间相互转移资金设立小金库。

二、单位自查自纠的方法和步骤

(一)动员部署(文件下发之日起至____年6月10日)。单位成立领导小组和工作机构,制定工作方案,召开相关会议进行动员部署。把专项治理工作摆上重要议事日程,加强领导,健全机制,深入做好思想发动、政策宣传、计划制定和安排部署工作。充分发挥新闻媒介作用,支持群众监督,鼓励群众举报。

三、自查自纠的做法

(一)加强组织领导。单位成立治理小金库工作领导小组,负责指导和协调小金库治理工作,研究制定有关治理措施,协调解决有关重要问题。领导小组办公室主要负责小金库治理的日常组织协调工作。

(二)做好宣传发动。充分利用各种渠道,多形式、多层次、多角度地宣传治理工作的重要意义、工作内容和政策规定,对加强信息沟通,促进工作深入开展。

(三)落实举报制度。治理小金库工作领导小组办公室设立并公布举报电话、举报信箱,注意发挥网络举报作用。认真做好举报的受理工作,建立举报登记和查处督办制度,指定专人负责,做到件件有交待、事事有着落。认真执行信访工作保密制度,切实保护举报人的合法权益,对打击报复举报人的,依法依纪从严惩处。

四、自查自纠的结果

(一)按照有关文件的要求,通过深入自查自纠,我单位财务管理均按照国家有关财经法规执行,收入、支出全部纳入本单位财务部门法定帐目统一核算,未侵占、截留国家和单位收入,没有单独帐户,未设任何形式的小金库。

(二)自单位成立以来,严格按照财务管理制度有关规定执行,从无设置帐外帐和小金库以及以个人名义私存公款等违反财经纪律的行为。从制度上保障财务管理的规范性、严谨性和有效性。

(三)单位监管使用的票据由财务室统一管理,各类票据均由财务室统一到财政部门购领和销毁,按照有关的票据登记制度设置票据登记薄;设立专(兼)职人员负责票据保管、领用和核销工作,并建立相应的备查薄。

(四)按照财政集中支付要求,现金管理采取备用金制度,按照现金管理有关规定,严禁设小金库。财务报销严格按照财务制度执行,杜绝坐支行为。严格控制财政资金支出,没有以任何形式进行私存私放。

通过自查、自纠、回顾,我单位认真执行财务管理制度的有关规定,没有小金库。

怎么写报告28人觉得有帮助

在党政机关和事业单位里,搞清楚小金库自查报告该怎么写,这很重要。这类报告主要得把情况说清楚,尤其是涉及资金的地方,必须明明白白。开头部分得先把背景讲一下,比如单位的基本情况、自查工作的具体安排,还有负责这项工作的人员名单。要是有专门成立的工作小组,记得把组长是谁也交代清楚。

接着就该详细汇报自查的具体过程了。这部分需要细致描述,像是用了哪些方法检查账目,是不是每个环节都查到了,有没有用到什么特别的手段。如果是在某个时间段内集中排查的,那么这段时间内的工作重点是什么也要提一提。比如检查的时候,是否发现了一些可疑的单据或者账户记录,这些都需要一一列出来。

然后就是结果部分了。这里得把自查出来的结果原原本本地写出来,不管是发现了问题还是没发现问题,都得清楚地表明。要是有问题,就要写明问题的具体表现形式,比如金额是多少、涉及哪些人、什么时候发生的。同时还要分析这些问题产生的原因,是因为制度上的漏洞,还是因为个别工作人员的操作不当。当然,如果是没有问题的话,也得说明是怎么做到的,是不是有完善的内部控制措施。

再往后就是提出下一步的打算了。这部分主要是针对自查中发现的问题,制定改进方案。比如针对漏洞要怎么完善制度,对于相关人员要进行怎样的培训,以后如何避免类似情况发生。要是自查过程中发现了一些好的做法,也可以拿出来分享,供其他部门参考借鉴。

写报告的时候要注意语言简洁明了,别啰嗦。用词要准确,特别是涉及到数字和时间的地方,一定要核实无误。不过有时候可能会不小心写错一些字,或者句子结构不太顺畅,但只要不影响理解就行。毕竟人不是机器,偶尔有点小瑕疵很正常。

小编友情提醒:

记得把所有的材料都整理好附在后面,包括相关的表格、凭证复印件之类的。这样能让阅读的人更直观地了解情况,也能作为后续核查的依据。整个报告写完后,最好找几个同事帮忙看看,听听他们的意见,看看有没有遗漏或者表述不清楚的地方。

【第7篇】机关单位辞职报告范文400字

敬的x局长,x站长以及xx局的其他领导:

感谢您在百忙之中,抽出时间阅读我的辞职申请!

经过几个月的慎重考虑,和内心的挣扎,我决定上交这封辞职信,重新定位我的生活状态。

我于xx年通过xx县事业单位招考,考入我们县的事业单位系统,后被分配到xx镇xx站工作,2年多不长也不短的基层工作,让我改变很多,也使我学到了很多,体会到了基层计生工作的重要性,也体会到了基层计生工作的不易,由于长期与妻儿,父母分居两地,使我未能履行作为丈夫,父亲,儿子的义务和责任,在妻子工作压力大,生活无助的时候,我没能在身边;当儿子会牙牙学语,需要爸爸扶他走路,教他说话的时候,我没能在身边;当渐渐年老的父母,生病需要照顾,孤独需要陪伴的时候,我也没能在他们身边...万事孝为先,这些事使我倍感内疚,内心不能平复,严重影响到了日常的工作,所以今天我以书面形式,向领导提出辞职申请,望领导给予批准!

此致

敬礼

申请人:xx

____年x月x

机关单位

怎么写报告55人觉得有帮助

机关单位辞职报告该怎么写?这事挺复杂的,毕竟辞职涉及方方面面,得把事情说清楚才行。写辞职报告的时候,开头部分最好先表明自己的身份,比如姓名、职务什么的,这样领导一眼就能明白是谁提交的申请。接着就该直奔主题了,开门见山地说明自己因为什么原因要辞职,这个原因要写得合情合理,不能含糊其辞。

写辞职理由的时候,不能光顾着发牢骚,得从实际情况出发。比如说家庭因素影响了自己的工作状态,那就得具体描述下家里出了什么状况,为什么非走不可。要是身体原因,那也得实事求是地讲明情况,比如体检报告上的指标不太正常之类的,但别夸大事实,不然可能会惹麻烦。

正文这部分很重要,不能只是一味强调个人诉求,还得考虑到单位的工作安排。比如说自己手头还有些未完成的任务,能不能找到合适的接替人选,这些问题都得提前考虑好。如果能主动提出解决方案,会让领导觉得你态度积极,不是甩手不管的那种人。

至于结尾,态度要诚恳,表示愿意配合交接工作,确保不影响单位的整体运转。这里有个细节需要注意,就是别忘了感谢领导和同事的帮助和支持,毕竟大家平时相处也不容易。不过话说回来,有些人可能觉得感谢的话显得多余,但其实适当的礼貌还是很有必要的。

写辞职报告的时候,格式上也要讲究,字迹要清晰工整,纸张选择上尽量用正规的办公用纸。另外,时间点的选择也很关键,最好选在一个工作任务相对轻松的时段递交给领导,这样双方都能减少不必要的麻烦。

写报告的时候难免会有些小疏漏,比如有时候忘记检查日期是否填对了,或者不小心把名字写错了。这种事情虽然不大,但确实会影响印象分。所以写完之后一定要仔细核对一遍,确保没有明显的错误。要是实在不放心,还可以找同事帮忙看看,多一个人把关总归没错。

机关单位的辞职报告不同于普通的辞职信,它需要更加正式和严谨。要是涉及到一些敏感问题,比如涉及到组织纪律方面的考量,那在措辞上就得格外慎重,避免引起不必要的误会。

【第8篇】机关单位2025年度社会评价工作综合报告范文3500字

根据县委、政府《关于开展____年度县直单位社会评价工作的通知》(明电[20xx]127号)明传电报要求,**局自11月6日开始从服务质量、工作效能、廉政建设、作风改进和服务民营经济发展等方面开展了自检自查,进行了查缺补漏,现报告如下:

一、在服务质量方面

**局依托党的群众路线教育实践活动,进一步抓好干部作风改进工作,营造良好的服务环境,为社会提供优质的服务质量。一是减化审批服务流程,精减审批服务事项,提高机关办事效率。按省政府审批事项授权办理制等四项制度,制定了易于操作、流程通畅、高效快捷的办事规定,从5月6日起,政务中心**局窗口启用行政审批专用章,行政审批事项彻底委托中心窗口办理,全年接受群众咨询20人次,窗口接待办理工程抗震设防行政审批管理50件。二是进一步简化行政审批程序,有效促进机关作风的转变,不断提高办事效率。按县政府、法制办公布保留的2项行政审批许可项目,在建设工程抗震设防审批工作中,简化了审批程序,严格并联审批,凡登记类,按要求当场当时办结;凡备案类,当天办结;凡涉及重大重点建设项目的抗震设防审批2日内办结或转报上级办理,从不存在职责不清、不作为、慢作为、乱作为、人为设障、慵懒散等效能低下的问题。三是是积极开展党务、政务和办事公开,为办事人提供文明、优质、规范、热情的服务。按照《**县**局党务公开目录》,投资30000元制作新新增、更换党务政务服务宣传栏6块,其中:1块阳光政府四项制度建设专栏,1块法制宣传专栏、1块内部管理制度建设专栏、2块党务政务公开栏、1块防震避震和抗震设防宣传专栏。在党务公开网开辟了1个网页,将工作人员信息、办事流程、办理时限、服务承诺、党支部基本概况、主要职责、领导班子职务工作分工情况、班子议事规则和决策程序、科室职能机构设置、党组织建设情况、领导干部作风建设情况、**局主要工作任务情况等内容向社会进行了公开。四是在办事过程中做到热情接待,优质服务,为民众营造良好的服务环境。在行政执法过程中,坚持廉洁执法,秉公办事,做到公平、公正、公开。不存在不依法办事和“吃、拿、卡、要”的问题,杜绝了作风粗暴、推诿扯皮、敷衍塞责、故意刁难和人为设障的行为发生。

二、在工作效能方面

**局在党的群众路线教育活动中,聚焦“四风”、建章立制、强化整改落实,狠抓“作风改进年”活动,全力打造高效服务型机关,有效提高工作效能。在服务工作中,严明工作纪律,认真履行职责。严格贯彻落实《**县党政领导干部问责办法(试行)》,严格执行服务承诺制、限时办结制、首问责任制、一次性告知制,为服务对象提供高效便捷的服务。坚持24小时96128政务信息咨询专线值班制度,加强政务服务中心信息化建设。继续实施关键岗位和重点环节行政行为监督制,确定行政行为监督的重点岗位,明确了重点环节,制定监督防范措施,作出承诺,并向社会公示。坚持实行重点工作目标倒逼管理。

通过开展机关效能建设,按质按时完成了县委政府科学发展观工作考核目标任务。

____年度科学发展观综合考核主要工作任务完成情况如下:一是**监测预报工作。投资xx元对**台电、网线进行了维护。坚持24小时震情值班和**通报、速报制度。坚持月、季度、半年等各种时段的震情会商制度,特别强化对____年5月30日盈江6.1级和____年8月3日鲁甸6.5级**的跟踪会商工作,密切关注其对我县的影响。对**台、观测点169名**群测群防人员进行了培训,充分发挥其宣传、宏观观测、宏观异常汇总上报等职能作用。全年,收集**宏观异常表156份,累计上报汇总表12份。 二是震害防御工作。对全县50件工程项目场地进行抗震设防审批管理,其中:监督做“安评”报告的3件,500万以上的政府会审并联重点项目28件。协助住建局做好____年2450户的农村民居**安全工程项目。三是**应急救援工作。一是全方位开展**应急救援准备工作。3月份,召开了____年防震减灾工作联席会议,县抗震救灾指挥部印发了《**县抗震救灾指挥部关于印发**县____年**应急准备工作方案的通知》,对**应急准备工作进行了周密布置,通过1个月的督查整改,抗震救灾指挥部成员单位和各乡镇街道的应急值守、应急队伍、应急物资、应急装备、应急通信均得到加强。由**局牵头修定了《**县**应急预案》,由县政府于6月6日印发到各乡镇街道和相关部门。指导学校和重点单位开展**应急演练,及时落实各种宏微观异常并上报市局。参加高考工作会议,制定实施高考期间**应急专项预案,加强**监测和震情会商,确保了____年高考有序顺利进行。巩固西关市级**安全示范社区建设工作。协调住建局、防灾减灾委员会办公室继续完善城区应急避难场所建设。制定了**县**应急救援演练工作方案和演练脚本报县政府参考执行。四是宣传教育工作。广泛深入地开展防震减灾法律、法规和**防、抗、救等科普知识的宣传教育,积极开展防震减灾宣传“进机关、进学校、进企业、进社区、进农村、进家庭、进部队”等七进活动。投资50000元印制防震减灾科普宣传读物、防震减灾宣传小报共4种4xx册本,利用 “防灾减灾活动周”、“11.6防震减灾日”发放宣传。到重点企事业单位和中小学宣传防震避震、应急逃生、自救互救和法律法规等知识,指导**应急疏散演练。联合教育局组织学校开展宣传教育活动。指导阿岗镇中心学校创评为市级防震减灾示范学校。

三、在廉政建设方面

**局认真执行反腐__法规制度,全面推进惩治和预__败体系建设,加强干部队伍监督管理,促进廉洁从政。坚持贯彻执行党风廉政建设责任制和一岗双责制。主要工作如下:一是党风廉政建设工作与业务工作、党的建设同布置、同检查、同落实,年初与各科室签订了《**局____年党风廉政建设工作目标责任状》。二是坚持学习,加大宣传。对过组织学习党风廉政建设的各项规定,开展反腐__专题教育、先进典型教育和警示教育,加强政风行风建设,增强了全体职工抵御腐败的自我防范能力。全年组织专题学习8次,警示教育4次,每周工作会议都进行廉政建设教育,做到警钟长鸣。三是加强领导班子和队伍建设,领导班子成员带头执行和严格遵守党的廉政纪律,坚持民主集中制、坚持依法行政和依法办事,坚持廉洁奉公,坚持艰苦奋斗,务实为民。今年,在教育实践活动和“作风改进年”专项整治活动中,**局对在办理行政审批过程中是否存在“吃、拿、卡、要、报”、索取、收受他人财物或者其他利益等违反行政审批有关法律法规规定的行为进行专门检查,未出现上述现象。四是加强干部队伍监督管理。班子成员认真执行廉洁自律各项规定,严格按照“两条例”的要求,规范党政干部自身的行为。教育干部职工牢固树立宗旨观念和廉洁自律意识,自觉遵守各项规章制度,有效促进领导干部廉洁从政。五是坚持民主集中制,重大问题实行领导班子集体讨论决定。

通过狠抓廉政建设工作,杜绝了干部以权谋私、暗箱操作、贪污受贿等违反廉洁自律的规定的问题发生。

四、作风改进方面

**局在开展党的群众路线教育实践活动和“作风转变年”活动中,着力纠正“四风”,狠抓干部作风改进。我局重点围绕“四风”问题和解决“四难”问题,制定了“两方案一清单一计划”(即:《**局开展党的群众路线教育实践活动整改落实方案》、《**县**局党的群众路线教育实践活动“四风”突出问题专项整治方案》、《**县**局党的群众路线教育实践活动制度建设计划》和《**县**局整改清单》),签订《领导干部带头改进作风承诺书》,实行清单制、项目化、流程式的整改,彻底解决了基层难办事、政策难落实、项目难落地、问题难解决的问题。同时,健全和完善了《**局内部管理制度》、《**局公务用车管理规定》、《**局政务服务实施细则》、《**局办事十项原则》、《**局公务接待制度》等5项规章制度,完成了班子及班子成员具体问题整改15个,做到了标本兼治,长效管理。

通过开展党的群众路线教育实践活动和“作风改进年”活动,纠正了“四风”问题,改进了干部作风,不存在有令不行、有禁不止、纪律松弛、推诿空转,以及官僚主义、形式主义、享乐主义、和奢靡之风“四风”方面的问题。

五、服务民营经济发展方面

认真抓好县委、政府有关改善民营经济发展环境政策措施的落实,紧扣“转作风、兴产业、促跨越、建小康”的主题,在重点建设工程抗震设防审批管理工作中,严格依法行政,规范执法行为,提高服务质量。划清职能职责,法律规定由中介机构办理的,决不插手;由**部门审批的,履行服务承诺,决不拖延。对政务中心牵头会审的重点项目,及时主动帮助解决所反映的问题,为企业提供高效、便捷、优质的服务。从不存在涉企乱收费、乱检查、乱罚款、乱摊派、乱评比、乱培训“六乱”等损害民营企业合法权益的行为。

**局各项职能工作虽然取得了较好的成绩,但仍存在在思想不够解放,积极主动发挥作用不够。今后,要充分调动全体干部职工的工作积极性,进一步加强干部队伍作风建设,改进工作方法,进一步提高工作效率和服务质量,努力推进我县社会经济各项事业又好又快发展提供服务。

怎么写报告47人觉得有帮助

机关单位2025年度社会评价工作综合报告怎么写

社会评价工作每年都在变化,今年的情况也不例外。要写出一份高质量的综合报告,得从几个方面着手。头一桩,材料收集是基础,这一步要是马虎了,后面就别指望能理清思路。数据来源必须可靠,最好是从多个渠道获取,比如问卷调查的结果、座谈会记录、还有日常工作中积累的数据。但要注意,有些数据可能看起来相关,其实并不太靠谱,这时候就需要自己判断一下。

接着就是整理数据,这个环节挺费劲的。数据量一大,很容易搞混。有时候表格里的数字对不上号,这就得反复核对,否则写报告的时候会出岔子。整理的时候,可以按照类别分门别类,这样看起来条理清晰一些。不过,有个小问题需要注意,有些数据看似重要,实际上没什么用,这时候就得果断舍弃,不然报告会显得臃肿。

接下来是撰写正文部分,这部分最难把握。既要体现工作的成效,又要指出存在的不足,还要提出改进措施。开头得把总体情况说清楚,比如评价工作的范围、参与人数之类的。然后分块写,每一项工作都得具体展开,用事实说话,别光靠空话。这里有个地方得特别小心,有些工作人员可能习惯性地夸大成绩,这可不行,实事求是才是关键。

关于语言表达,得注意简洁明了,别堆砌太多专业术语。当然,必要的术语还是要用的,毕竟这是机关单位的工作报告,术语能让行内人更容易理解。不过话说回来,有些术语用得不当反而会让读者一头雾水,所以得把握好分寸。

最后就是校对了,这一环节常常被忽视。校对不是简单的检查错别字,而是要重新审视整个报告的内容。有时候写着写着,会发现自己写了一些前后矛盾的地方,或者是逻辑不通的句子。这些问题得改过来,不然会影响报告的整体质量。

《机关单位个人考核述职报告范文(精选8篇).doc》
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