尊敬的领导:
您好!
我是_年纪_班的班主任___,很抱歉我还是没能继续坚守在这个岗位上。从我来到这个学校的时候我就把这学校当成了自己的家,把学生们当成了自己的孩子。我也一直没用疏忽过任何一方面,不管是孩子们的学习上还是日常生活上,我都一直照料教导着孩子们。但让我也没想到的是居然这次真的发生了这样的意外,或许也是我自己的问题,时间都花在孩子们身上,没用想到自己的身体先支撑不住了。虽然非常的不舍,我自己也是更想继续照顾着孩子们,但是我的家人们在知道之后就每天和我说,强调事情的重要性,不允许我继续去学校继续上课。我也知道我的家人都是为我好,但是一想到后面可能再也见不到孩子们我就感到一阵的心痛,但我的身体好像也确实出现了一些问题。在最近的这段时间呼吸的时候肺部也伴有一阵疼痛,也经常咳嗽,声音也有一些变了,我想继续这样教导同学们也不太好,有些不负责任。
在一个星期前我们一家人一起去医院做体检,我们家每年都会在这个时候一起去做体检。如果真出现什么毛病也是可以更好的察觉,而早点发现就多一份治疗成功的几率。而这次的体检除了我之外其他人倒是都没什么问题,而我的肺也查出来了一些问题,当然也幸亏发现的早,如果发现的晚点,我想我可能就没有辞职的这个想法了,而是继续投身教育了。而我这次辞职也是家人希望我辞职之后轻松一点,去一个环境好一点的地方修养一段时间,多锻炼一下身体,不然人都还没老,身体可能都还没有那些老头子的身体好。身体是革命的本钱,如果没用一个健康的身体我们又怎么去实现我们的目标呢。
我成为老师也有九年了,在这九年里我也是一直在学校里认真的工作着,从来没有过应付的想法。但是命运或许就是这样,总会折磨着一个人让他知道什么叫做真正的绝望,而我们需要做的就是在等待,阴天总会过去,我们能够等来阳光。而我现在的辞职是为了将来能够更好的工作,只有现在去把我的身体养好,才能在未来教导更多的小朋友们。我想我的这种想法领导您和大家应该都是能够理解的,所以希望您能同意我的辞职申请,我在也祝愿大家身体健康,万事如意。
此致
敬礼
辞职人:___
20__年_月_日
以身体原因的辞职报告
我从小开始就戴上了眼镜,因为我的眼睛患了弱视和散光,从此,电视、电脑就与我划清了界限。即便如此,我在七岁时还是患上了近视。我的周围,患近视的同学很多,因此我很想弄明白他们又是为何患上近视的。于是,我对小学生近视原因进行了调查。
调 查
1、我上网查阅资料,了解一般人是怎样患近视的。
2、我打电话给患近视的同学和朋友,问他们是怎样近视的。
3、我到绵阳市眼科医院咨询赵定中院长,小学生患近视的原因。
分 析
我在调查中发现,近视在12~18岁为高速发展期。小学生近视眼发病率为22.78%,中学生为55.22%,高中生为70.34%。每年,患近视的人数呈递增趋势,而且近视度数大增,上千度的近视眼都不是少数。学龄前儿童用眼不多,但患近视的比例也大为增加。
结 论
1、学龄前儿童患近视主要是因为先天性眼球发育不健康导致,如弱视、斜视、散光等眼部疾病都很容易导致近视产生。
2、小学生近视主要是因为看电视和电脑时间过长;读书、写字时不注意距离与姿势,不注意光线与照明;不认真做眼保健操等因素导致眼部疲劳,而导致近视产生或加重。
3、中学生近视除了上述原因外,还因为学习任务重,压力大,功课多,户外活动少,导致用眼过度,加重近视。
4、遗传因素、环境污染和摄入营养成分的失衡也是患近视的重要原因。
5、患近视后未及时治疗或不戴眼镜,加重近视程度。
建 议
为有效预防近视等眼病:
1、要养成良好的生活习惯,合理饮食,不偏食,多吃含维生素c和维生素a,d的食物。
2、要纠正不良习惯,养成良好的用眼卫生,看书、写字时姿势要端正,光线要充足,坚持做眼保健操。
3、要尽可能少上网或看其他辐射性强的东西,不让眼睛长期处于疲劳状态。
4、要定期到眼科医院做检查,及时发现眼病,及时治疗,听从医师的指导,逐步矫正视力或防止近视度加深。
导语:要辞职了,你会怎样跟上司说呢?你想用哪些辞职理由呢?接下来由小编向你介绍各种各样的辞职理由,欢迎阅读:
尊敬的公司经理:
您好!因为结婚的个人原因,我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。辞职报告已经递交给人力资源部;
来到___公司工作生活这段时间让我知道很多自己不足之处,正是这些不足让我感觉到自己完全不能胜任这份工作,还有我国内女朋友要我回去结婚实在没办法才请求离职。对于辞职我心里也想了很久,其实,公司平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能很好的工作,很好的学习。然而总会发生点生活中不愿意抉择的事情,人总是要面对现实的,自己的兴趣是什么,自己喜欢什么,自己适合做什么,这一连串的问号一直让我沮丧。或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折,在不断打拼中去寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。从小到大一直过得很顺,这曾让我骄傲,如今却让自己深深得痛苦,不能自拔,也许人真的要学会慢慢长大。
本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的工作失误,我郑重向公司提出辞职。我想提前这么久给公司安排人力,公司在安排上能做得更加合理和妥当。长痛不如短痛,或许这对公司对我都是一种解脱吧。能为公司效力的日子不多了,我一定会把好自己最后一班岗,做好属于自己的所有工作,尽力让职务做到平衡过渡。希望我的辞职没有给公司带来损失。
离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的譐譐教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。也愿公司在今后的工作中发挥优势,扬长避短,祝愿公司兴旺发达!
申请人:www.koomao.com
____年_月__日
护士面对的是疾病缠身,身心处于痛苦状态的病人,有时甚至亲朋好友都表现出厌烦的情绪,但作为护士,却要带着关心、爱护、体贴的情感去为病人进行各种治疗及护理。那么,现在就来看看护士应该如何撰写辞职报告吧!
护士个人家庭原因辞职报告模板
尊敬的医院领导:
您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自从我进入医院之后,由于大家对我的关心、指导和信任,使我在护士行业获得了很多机遇和挑战。
经过这段时间在医院的工作,我在护士领域学到了很多知识,积累了一定的经验,对此我深表感激!但由于我年纪尚小,我觉得还有很多事情我要去做。为此,我进行了长时间的思考,觉得医院目前的工作安排和我自己的职业规划并不完全一致,我自己需要去迎接更多的挑战而不是在这里默默无闻的做一名导医。
经过深思熟虑之后我决定辞去目前在台北医院的工作,去寻找更适合自己的一片沃土。我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便,对此我深表歉意。我已准备好在某公司去任职,并且在11月1日前完成工作交接,在此期间,我将仍然完成好我的工作以减少我的离职给医院带来的不便。
为了尽量减少对现有工作造成的影响,在我离职以后,如果有同事对我以前的工作有任何疑问,我将尽我所能及时做出答复。非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在医院的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是台北医院的一员而感到荣幸。我确信在医院的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。
祝医院领导和所有同事身体健康、工作顺利!
再次对我的离职给医院带来的不便表示抱歉,同时我也希望医院能够体恤我的个人实际,对我的申请予以批准。
此致
敬礼!
辞职人:___
20__年__月__日
护士个人家庭原因辞职报告怎么写
尊敬的医院领导:
在递交这份辞职时,我的心情十分沉重。现在医院的发展需要大家竭尽全力,现在由于我的一些个人原因的影响,无法为公司做出相应的贡献。因此请求允许离开。
当前医院正处于繁忙的阶段,同事都是斗志昂扬,壮志满怀,而我在这时候却因个人原因无法为医院分忧,实在是深感歉意。
我希望医院领导在百忙之中抽出时间商量一下工作交接问题。本人在20__年_月__日申请离职,希望能得到医院领导的准许!
感谢诸位在我在医院期间给予我的信任和支持,并祝所有同事和朋友们在工作和活动中取得更大的成绩和收益!
此致
敬礼!
辞职人:__
时间:__年__月__日
护士个人家庭原因辞职报告
尊敬的院领导:
前段时间身体一直不适,上个月去医院做检查,医院确诊为__病,需要长时间休息,保持作息规律。因此,今天我不舍却又不得不向贵部提出申请:我自愿申请辞去在贵院骨二科的护士职务,敬请批准。
在贵院工作的四个多月里,我每天的日子都过得很开心、很充实,感觉单位的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦。同时在医院里我有幸得到了各位领导老师及同事们的倾心指导及热情帮助。工作上,我学到了许多宝贵的经验和实践技能,进一步夯实了专业基础,提高了护理技能;生活上,得到了各级领导老师和同事们的关照与帮助,对此我深怀感激!这四个多月的工作经验将是我今后走上新的工作岗位的一笔宝贵财富医学|教育|网搜集整理。
在这里,特别感谢科室__主任、护士长傅__、护士___小姐在过去的工作、生活中给予的大力扶持与帮助。感谢所有给予过我帮助的同事们。
望领导批准我的申请,并恳请协助办理相关离职手续,在正式离开之前我将一如既往地认真做好目前的每一项工作。
对于由此给医院、科室造成的不便,我深感抱歉。祝大家身体健康,事业顺心。并祝贵院事业蓬勃发展。
此致
敬礼
辞职人:__
尊敬的领导:您好!
在经过我长时间的考虑之后,结合我自身的实际情况,我不得不作出辞职申请,因为很多的实际情况,我已经无法继续在公司中工作下去,这些是我不愿意看到的,也是领导不愿意看到的。可是现实就是这样,谁也无法左右,我感到十分的无奈,我会牢记我在今公司中工作的过去的。
入职以后先后在宽带无线接入 和gbss维护开发部门工作,__年2月正式转正。转正成绩为c。以后的工作中表现正常,两次季度考核都获得c。由于个人的从业经历和专业的问题,对无线产品没有知识积累,但是在工作中我努力学习,积极请教,能够完成公司交给我的任务。
在职期间两个部门的主管对我的生活和工作都非常的关心,经常进行思想交流和技术点拨,使我受益很大,感谢领导们的关心。辞职主要原因是我自身的问题,无法适应目前的工作压力,精神上和身体上已经不勘重负。另一个原因是在华为入职以来一直找不到自己的位置,无法给自己定位。海外的生活使我感觉自己的性格特点和思维方式无法适应华为海外团队的文化。
出于保护自己的目的,特向您提出辞职申请。希望早日回到国内,完成离职手续,有时间调整自己的身体状态和精神状态。我想我会在调养好自己的身体之后,继续不断的努力工作下去的。可是现在的情况是我已经无法继续高质量完成公司的工作了,我只好选择离开,我在今后的工作中一定会更好的工作下去的。前提是我一定要养好自己的身体,我坚信自己能够走好!
请对我个人给予充分的谅解,并批准我的辞职申请,谢谢。