简单员工辞职报告申请书范文（精选8篇）

发布时间：2025-06-08 热度：40

简单员工辞职报告申请书

【第1篇】简单员工辞职报告申请书范文350字

尊敬的公司领导：

您好！

我经过深思熟虑，决定辞去目前的监理员一职。申请离职日期为今天起一个月以内，这样您将有时间去寻找适合人选来填补因我离职而造成的空缺。我会把好自己最后一班岗和做好工作的交接工作。

在方圆工作的这一年时间里，我学到了很多新的东西，充实和丰富了自己。同时，我也很幸运，能够有机会在这样一支团结向上，优秀的团队里学习。更重要的是，认识了很多好的朋友和同事。但是，天下没有不散的筵席，我感觉到自己现在的工作状态不适合继续担任这份工作，另外家人在老家那边也找了份新工作，所以决定辞职。

很遗憾，没有机会再为公司做更多的贡献。但是我对公司的感情还是一如既往，希望公司能够蒸蒸日上，有更好的发展。

关于我的离职申请，希望您能够尽快批复。

此致

敬礼

申请人：

怎么写报告52人觉得有帮助

关于如何写一份合格的员工辞职报告，其实这里面有不少讲究。很多人以为辞职报告就是简单地把自己的想法表达出来，但实际上，它也是职场礼仪的一部分。写辞职报告的时候，先得确定一个合适的开头，比如说“由于个人原因”，这样显得比较正式。接下来，就得说清楚具体的离职时间了，这个时间最好提前一个月告知公司，因为这是基本的职业道德。

有些人在写辞职报告的时候会纠结要不要写感谢的话，其实完全可以写几句，比如“感谢公司在过去的时间里给予的支持和帮助”。不过，有些人可能觉得写感谢有点假客套，那就简单提一下自己的成长经历，比如说“在这里学到了很多东西”，这样的话也能体现出诚意。至于正文部分，内容可以稍微详细一点，把自己的工作职责简述一下，再表明自己决定离开的态度，这样显得更有分量。

有些人喜欢在辞职报告里写一些个人的想法，这当然没问题，但要注意措辞，别太情绪化。比如，“经过深思熟虑，我觉得现在是时候做出新的选择了”，这样的表达就比较稳妥。另外，有些人可能会忘了检查一遍报告，结果里面会出现一些小问题，比如漏掉了一个标点符号，或者多写了一个多余的字，这类事情虽小，但确实会影响整体效果。

写辞职报告的时候，格式也很重要。开头最好写上“尊敬的领导”，结尾处记得署名和日期，这些都是基本的规矩。有些人可能觉得这些细节无所谓，但其实不然，细节往往能体现一个人的态度。要是连这些基础的东西都搞不清楚，难免会让领导觉得不够专业。

最后要说的是，辞职报告不是闹着玩的事情，既然决定了要走，就要认真对待。有的人可能会因为一时冲动就草草写下辞职信，结果后悔莫及。所以呀，在动笔之前最好想清楚，确认无误后再提交。毕竟，辞职报告一旦交上去，就意味着一段职业生涯的结束，所以务必慎重对待。

【第2篇】简单通用版员工辞职报告申请书范文2200字

____简单通用版员工辞职报告申请书

____简单通用版员工辞职报告申请书1

尊敬的领导:

您好！

因为诸多个人原因，经过冷静分析思考之后，我正式向公司提出辞职要求。

我于x年x月份进入公司实习，到现在已近一年时间，在公司领导和同事的帮助之下，我掌握了x行业的基本知识与技能，并完成了从校园到企业，到社会的良好过渡，对于公司提供的良好工作环境及培养，我深表感谢。

然而就目前公司发展状况与个人发展来看，我很惭愧无法胜任所在岗位的工作，另外由于自身一些其他原因，很遗憾不能继续留在x。

再次感谢领导关照并祝愿公司发展越来越好！

辞职人：xx

日期：x年x月x日

____简单通用版员工辞职报告申请书2

尊敬的领导：

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

我自x年x月x日进入xx股份有限公司，x年x月x日调入x部门，至今已过半载，正是在这里我开始踏上了社会，完成了个人人生中的一次重要转变——从一个学生到社会人的转变。

在过去的半年里，公司给予了我良好的学习和锻炼机会，学到了一些新的东西充实了自己，增加了自己的一些知识和实践经验。我对于公司半年多的照顾表示真心的感谢！

今天我选择离开并不是我对现在的工作畏惧，承受能力不行。经过慎重的思考，我发现在公司的工作离我的职业目标渐行渐远。人如果偏离了自己的职业目标，那剩下的光阴只会虚度一生，碌碌无为，不会给公司带来任何价值，相信公司领导能给予充分的谅解。

我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验，公司正值用人之际，公司项目的开展，所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后推进的合理性，本着对公司负责的态度，为了不让公司因我而造成的决策失误，我郑重向公司提出辞职，望公司给予批准。

祝公司项目推进顺利创造辉煌，祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里！

辞职人：xx

日期：x年x月x日

____简单通用版员工辞职报告申请书3

尊敬的总经理：

来到公司也已经快两年了，在这近两年里，得到了公司各位同事的多方帮助，我非常感谢公司各位同事。正是在这里我有过欢笑，也有过泪水，更有过收获。公司平等的人际关系和开明的工作作风，一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能开心的工作，开心的学习。或许这真是对的，由此我开始了思索，认真的思考。

但是最近我感觉到自己不适合做这份工作，同时也想换一下环境。我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验，公司正值用人之际，公司新的项目的启动，所有的后续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后在这个项目安排的合理性，本着对公司负责的态度，为了不让公司因我而造成的决策失误，我郑重向公司提出辞职。

我考虑在此辞呈递交之后的2—4周内离开公司，这样您将有时间去寻找适合人选，来填补因我离职而造成的空缺，同时我也能够协助您对新人进行入职培训，使他尽快熟悉工作。

能为公司效力的日子不多了，我一定会把好自己最后一班岗，做好工作的交接工作，尽力让项目做到平衡过渡。离开这个公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的尊尊教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。

在短短的两年时间我们公司已经发生了巨大可喜的变化，我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升！公司领导及各位同事工作顺利！

此致

敬礼！

申请人：

xx年xx月xx日

____简单通用版员工辞职报告申请书4

尊敬的领导：

您好！

经过深思熟虑地思考，我已决定辞去在x公司的现有工作以迎接新的挑战。我于x年x月x日至今在x公司工作已有x年多，在此期间我得到了公司领导和同事们的大力支持和帮助，也感受到了公司对我个人的无微不至的关怀，对此我表示诚挚的感谢，也同时对我的离去将给公司带来的.不便表示深深的歉意。

公司的企业文化感化了我，我对公司是深有感情的，在公司的这段工作经历作为我迈入社会的第一次社会体验将是我永生难忘的，我确信我在x公司里的这段经历和经验，将为我今后的职业发展带来非常大的利益。感谢公司给了我这次工作的机会。我希望能在x月x日之前办理好离职的手续，在这之前我仍将按往常一样尽力将自己的工作做好。

祝x的事业蒸蒸日上再创辉煌，祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里！

辞职人：xx

日期：x年x月x日

____简单通用版员工辞职报告申请书5

尊敬的领导：

您好！

很遗憾在这个试用期的时候向您提出辞职，虽然我没有机会成为正式职工，但我依然感谢这两个月来您的悉心照顾和指导。

来到这里两个月了，我觉得这里就像一个团结的大家庭，同事们相处融洽，领导们和蔼体贴。我在这里有过太多欢笑、汗水、收获，痛苦、成功、失败，最重要的是我成熟了很多。在这里我真的学到了很多珍贵的东西，我想这将是我职业生涯中的第一份难得的宝藏。

在这两个月的工作中，虽然我确实学习到了很多东西，然而，工作上的毫无成就感却让我非常焦虑。于是我开始了思考，思考的结果就是或许我并不适合这份工作。这种不适应常常让我在工作中不能专心投入，一段时间之后，我发现自己的处境和自己原本的目的并不太相同。我想，作为一个羽翼未丰的年轻人，我应该勇敢的去追寻一个适合自己的天地，进展才华，所以，我觉得自己应该换一份工作去重新尝试了。

虽然，离开这里，离开这些同甘共苦过的同事，我确实很舍不得，但是没有舍怎会有得，我必须要踏出这一步。希望领导能够体谅我的苦衷，尊重我的决定。

最后，祝愿公司生意蒸蒸日上！

此致

敬礼！

xx年x月x日

怎么写报告46人觉得有帮助

关于员工辞职报告的书写，这确实是个挺讲究的事。很多人觉得辞职报告就是个形式，随便写写就行，其实不然。辞职报告不仅反映了个人的职业态度，也是公司人事管理的一部分。开头部分得写清楚自己的姓名和职位，这是基本礼貌，也是必要的程序。

正文怎么写？

关键是要表达清楚辞职的原因。有些是因为家庭原因，有些则是职业发展考虑。如果是职业发展上的变动，最好能稍微提一下后续的计划，这样显得比较有条理。不过有时候人们会忘记这一点，只顾着说辞职的理由，而忽略了对未来规划的提及，这就有点欠妥了。毕竟，一个负责任的态度在这里还是很重要的。

接下来就是具体的日期了，这个一定要标明清楚，不然容易引发误会。比如，某人可能以为自己离职时间可以灵活调整，结果因为没明确写明日期，最后闹出点小麻烦。另外，如果对公司的某些方面有所感谢，也可以在这部分适当提及，哪怕只是简短的一句话，也能体现个人修养。

小编友情提醒：

签名盖章这类细节也不能忽视。有些人图省事，直接打印名字上去，这种做法虽然方便，但从传统意义上讲，手写签名更有诚意。当然，这也并非绝对，主要还是看企业文化氛围。要是单位习惯电子化办公，那自然另当别论。

写辞职报告的时候，语言尽量简洁明了，别太啰嗦。有人喜欢长篇大论，把自己过去的经历全倒腾出来，这不是不行，但效率不高。重点在于清晰传达自己的想法，而不是一味地展示文采。还有，有时候人们会在措辞上稍微模糊一点，比如用“打算”替代“决定”，这样虽不至于出什么大问题，但总归不够干脆利落，可能会让领导心里存疑。

【第3篇】公司业务部门员工简单辞职报告范文350字

尊敬的领导：

我很遗憾自己在这个时候正式向业务部提出辞职申请。

来到业务部一年，正是在这里我踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。在这一年里，有过欢笑，有过收获，有过汗水，也有过泪水或许只有跑到社会上去重新开始，重新遭遇挫折，才能给自己一个准确的定位，我觉得这才是我人生的下一次选择。

能为业务部效力的日子不多了，我一定会把好自己最后一班岗，做好自己手头的工作。

离开这个业务部，离开这些一起工作过的同事，很舍不得，舍不得领导的谆谆教诲，舍不得同事之间的那片真诚与友善，但是我还年轻，我觉得生活需要热情，工作需要激情，我想趁年轻做自己喜欢做的事情。

最后，愿业务部在今后的工作中发挥优势，扬长避短，祝愿业务部兴旺发达！

怎么写报告78人觉得有帮助

关于如何写一份简单的辞职报告，这确实是个挺实用的问题。很多人在辞职时可能觉得随便写几句就行，但实际上，辞职报告也是体现个人职业素养的一部分。从专业角度看，辞职报告得简洁明了，同时也要体现出对公司的尊重。

一般来说，辞职报告开头部分应该表明自己的身份和职位，这是基本礼仪。接着说清楚辞职的具体原因，这部分不用写得太复杂，简单说明就好。比如是因为家庭原因需要调整工作地点，或者是有更好的发展机会之类的。当然，如果觉得不太好开口，也可以含糊带过，毕竟这是个人隐私。

中间部分可以稍微详细一点，表达一下对在职期间公司培养的感谢。这部分很重要，即便心里真的没什么感激之情，也得装着有点儿，不然显得太不地道。记得提到一些具体的事情，比如说某次团队合作让你学到很多，或者某个领导的指导对你帮助很大，这样听起来会更真实些。

最后就是结束语了，通常会写希望公司能尽快找到合适的接替人选，这样的表述既礼貌又不失专业。不过有时候人们会忘记检查一下格式，比如日期写错了位置，或者名字没签全，这种小地方虽然不起眼，但会影响整体效果。

另外有个需要注意的地方，有些人喜欢在辞职报告里夹带私货，比如对公司政策的不满之类的话。这种做法其实不太明智，即使心里有意见，也最好留到私下场合再说，公开场合还是保持正面态度比较好。毕竟辞职不是对抗，而是正常的职业流动。

【第4篇】酒店员工简单明了的辞职报告范文500字

酒店员工简单明了的辞职报告

尊敬的领导：

首先感谢你们在百忙之中抽出时间阅读和批复我的辞职报告。

承蒙你们的关心和照顾，使我在xx酒店北京分号度过了三年零九个月的美好时光，从中也让我学到和懂得了许多为人处世的道理。能与全体新老员工一起走过这一段平凡而难忘的人生北漂之路，这份情感不是可以用任何言语来表达的。再次衷心感谢你们和各部门经理在过去的日子里所给予我无微不至地关心和帮助。

作为一名xx员工，虽然我年过半百，但是依旧非常认真负责地去做好每一项工作，每天工作均在10小时以上，每逢星期天也从不休息，自觉地起着一位老同志该有的模范带头作用。但是，薪金收入与我所付出的辛勤劳动根本没有充分体现出来，很抱歉我只能提出离职辞呈，恳请你们于____年12月31日前安排好合适的人员接收我的工作并批准我于当日离职为感。

接下来我依然会用心工作，站好最后一班岗，并认真地做好离职前的一切交接工作。最后祝你们和你们的家属身体健康，工作顺利！也衷心祝愿xx酒店北京三家分号顾客盈门，生意兴隆。

特此报告，望批复为盼！

此致

敬礼！

辞职人：

20**年**月**日

怎么写报告76人觉得有帮助

辞职报告这事，说起来也挺普通的，但真写起来，有些人就犯糊涂了。酒店这一行，工作辛苦，有时候觉得撑不住了，想另谋高就，这时候就得好好琢磨辞职信怎么写。简单明了的辞职报告，关键在于把事情交代清楚，别含糊其辞。

开头，得表明身份，说自己是谁，哪部门的，干了多久，这点很重要。比如，“本人张三，系某某酒店客房部员工，自2025年入职以来，有幸参与各项服务工作。”这样的开头，既明确了身份，又显得正式。不过，有些人在写的时候，可能会把“某某酒店”直接写成“某酒店”，虽然差别不大，但总归少了点完整感。

接着就说辞职的原因了。这个原因不用太复杂，简单说说就好，像是“因个人职业规划调整，决定辞去现有职务”。但要注意，有些人会在这里啰嗦一堆，把辞职理由说得特别详细，什么家里有事，身体不舒服，其实没必要，言简意赅才是王道。当然，也有人会在这部分犯个小错，比如把“职业规划”写成“职业计划”，虽然意思差不多，但总觉得少了点专业味道。

再接下来就是表达感谢了。毕竟在酒店干了这么久，领导同事多少都相处得不错，总不能一走就把关系搞僵。所以要写几句感谢的话，比如说“感谢酒店多年来的培养和支持，感恩这段经历让我成长不少”。不过这里有个小问题，有些人可能会忘记写感谢，或者干脆写成“谢谢大家的帮助”，这话说得有点笼统，不如前面那种具体一点的好。

最后这部分就是具体的辞职时间了。这个得提前跟领导商量好，写清楚具体日期，比如“特此申请于2025年12月31日正式离职”。有些人在写日期的时候，可能会把“2025”写成“2025”，这可不行，必须仔细核对，不然领导一看就懵了。

整个报告写完后，记得检查一遍，看看有没有错别字，格式是否整齐。要是觉得自己写得不太满意，也可以找同事帮忙看看，听听他们的意见。

【第5篇】员工简单的辞职报告范文350字

xxx:

我一直勤奋努力地工作，并获得过众多的荣誉。特别是在xx分行工作期间，每年的年度考核，我几乎都是优秀(只有____年为良好)，连续四年被xx银行业协会授予通讯工作一等奖，多次被省分行评为优秀报告息员。

在做好工作的同时，我一直坚持业余自学，努力提高自身素质。通过自修，先后获得汉语言文学、法学、国际金融等专业4个大学文凭，并被武汉大学授予法学学士学位。参加全国律师资格统考，取得了《______律师资格证书》。

在职场打拼中，因为自己坎坷的人生经历，使我错过了很多机会，也耽误了不少时间，如今年龄偏大，已经不能从事重要的工作岗位，更无升职的机会和空间，但自己又不愿意得过且过，浑浑噩噩地混下去，如果那样，只能成为xx行的累赘。思来想去，还是决定辞职，另谋生路。

申请人：xxx

____年x月x日

员工简单的

怎么写报告69人觉得有帮助

关于员工辞职报告的写法，我觉得大家得清楚一点，辞职报告不是那种随便一写就能过关的东西。开头，最好先表明自己的身份，就是说自己是谁，比如叫张三，工作地点在哪之类的。接着，就得直奔主题，说清楚自己要辞职了，这一步很关键，别绕弯子。

说到正文部分，重点是要讲清楚辞职的原因。有些人是因为家庭原因，有些人可能是觉得这份工作不适合自己，这个部分可以根据实际情况调整。不过，有些人在写的时候可能会因为情绪影响，导致表达有些啰嗦，比如说“由于种种原因，我不得不选择离开公司”，这里“不得不”这个词就显得有点多余了，可以直接说“基于个人发展考虑，我决定辞去目前的职务”。

写辞职报告的时候，语气要诚恳，但也不能太过谦卑。比如有的人会在报告里写“希望领导能够理解我的处境”，这种表达其实挺奇怪的，辞职本身就是个人的选择，没必要特意强调“希望领导理解”。当然，也有人会写“鉴于目前的工作状况，我深感压力山大”，这句倒是没什么问题，只是“深感压力山大”这种说法稍微口语化了一点，换成书面语“感到工作压力较大”可能更好些。

最后这部分，可以简单提一下交接工作的事宜。比如说“在正式离职前，我会尽力完成手头的工作，并做好相关资料的移交”，这样显得比较负责。不过也有个需要注意的地方，有些人会写“我会尽力配合同事完成交接工作”，这里“配合同事”这个词组用得不太恰当，应该改成“协助同事”才对。

【第6篇】最新员工辞职报告简单版范文350字

员工辞职报告简单版

尊敬的领导：

您好！

在此向公司提出辞呈。

在公司工作近三年中，得到了领导和同事们的许多关心、体贴和帮助。对公司有了家的感觉，也学到了很多知识。非常感激公司给予了我这样的机会，能在这么良好的环境下工作和学习。

因为某些个人的理由，我选择离职。望领导批准我的申请。在未离开岗位之前，我一定会尽职做好应该做的事。是我的工作请尽管分配。也会尽快做好交接工作。

离开公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的谆谆教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。

最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升！各位同仁工作顺利！

此致

敬礼！

申请人：

xx年x月x日

怎么写报告97人觉得有帮助

关于员工辞职报告，很多人觉得简单，其实不然。有些人写辞职信就像写信给朋友一样随便，这不好。辞职信虽不是什么高大上的文件，但也得讲究点格式和内容。开头，得表明自己的身份，就是说自己是谁，工作了多久之类的。接着讲清楚为什么要辞职，这个理由最好真实一点，别瞎编，公司也不是傻子。

正文这部分，有些人在表达的时候会有点啰嗦，比如写了太多无关紧要的事，这就不太好。应该简明扼要地说明辞职的原因，比如说家庭原因，个人发展，这类比较常见的理由。还有，有些人喜欢用一些很复杂的词，想显得自己有文化，结果反而让人看不明白，这就有点得不偿失了。

结尾怎么写？

态度很重要。要表达对公司和同事们的感谢，毕竟大家一起共事过，哪怕有些小摩擦，也总归是一段经历。不过这里有个小细节需要注意，有些人会在感谢之后又提到工资没结清之类的事情，这就不太合适了。感谢归感谢，公私还是要分明。

签名日期这块也不能马虎，得写清楚哪年哪月哪日，这样公司也好处理交接事宜。有的人在写日期的时候会搞混，比如把月份写错了，这就麻烦了，可能会影响后续的工作交接。

【第7篇】简单的员工辞职报告怎么写范文350字

简单的员工辞职报告

尊敬的公司领导：

我很遗憾在这个时候向公司提出辞职，我来公司也3个多月了，对公司以人为本体恤下属特别是对我们基层监管员的照顾让我颇为感动，让我一度有着找到了依靠的感觉，而今公司正值用人之际，业务发展迅速，但是由于个人方面的一些问题，本人确实是不得已而为之，由此给公司带来的不便还望能够谅解！我考虑在此辞呈递交之后的两周内离开公司，这样您将有时间寻找合适人选来填补因我离职而造成的空缺，同时我也能够协助您对新人进行入职培训，使他尽快熟悉工作。能为公司效力的日子不多了，我一定会站好自己最后一班岗，与新人做好交接工作，尽力让项目做到平稳过渡！

我很遗憾不能再为公司辉煌的明天贡献自己的力量，我只有由衷的祝愿公司业绩一路飙升！

此致

敬礼

辞职人：xxx

____年x月x日

怎么写报告55人觉得有帮助

辞职报告其实没那么复杂，关键在于把自己的意思表达清楚就行。开头部分得写清楚自己的姓名和日期，这样领导看的时候能明白是谁在什么时候提交的申请。接着要说清楚因为什么原因辞职，比如家里有事需要照顾、个人发展路线有调整之类的原因都行，但别太啰嗦，点到为止就好。

正文这部分很重要，要把工作交接的情况简要提一下，比如说自己手头的工作有没有完成、有没有需要特别交代的地方。如果有些文件或者资料没有整理好，也得提前说一声，免得给同事添麻烦。另外，态度一定要诚恳，毕竟在职的时候大家都相处过，别给人留下不好的印象。

还有就是结尾的部分，可以简单感谢一下公司提供的机会，哪怕心里不太乐意走，表面上也要表现出感恩的姿态。毕竟谁也不知道以后会不会再打交道，留个好印象总是没错的。最后签上名字，注明具体的辞职日期，这样一份完整的辞职报告就差不多了。

不过有时候写着写着会忘记一些细节，像是具体哪天交接比较合适之类的，这时候最好提前想清楚，不然写完再改来改去也不太好。而且要注意措辞，别显得太生硬，毕竟这不是吵架，而是正常的职场变动。要是觉得拿不准，也可以找信任的同事帮忙看看，听听他们的意见。

写辞职报告的时候，还有一点需要注意，就是别把情绪带进去太多。有些人一激动就会写出一些不太恰当的话，比如抱怨公司待遇不好，领导管理有问题，这些话虽然可能是事实，但说出来只会让自己显得不够成熟。所以尽量保持冷静，只谈客观情况就好。

也不是所有人都能顺利写好这份报告，有的人可能因为紧张或者疏忽，会出现一些小问题，像漏掉重要的信息，或者是格式有点乱啦。这种情况下最好的办法就是多检查几遍，实在不确定就问问身边有经验的人。

【第8篇】公关公司员工简单辞职报告范文1150字

公关公司员工简单辞职报告

尊敬的公司领导及各位同事：

您好！正如本信的名称，我已决定辞职。

首先感谢公司领导及各位同事在此期间的帮助，是你们的点滴帮助与教诲使我一头闯进了公关这个行当，感受了其中的辛苦与喜悦。每当坐在电脑前时，脑海中不断浮现广告界一些前辈巨人的惊世之作，并以他们为学习与前进的榜样，在我写作的仅有的一两个方案中我尽力将某些已经证明为行之有效的策略注入其中，不断学习新的知识，汲取公关界最前沿的精华。既然是一家这么好的公司我为什么还要离开呢？下面即是原因：

一、自身职业规划或者是人生目标因素。我的理想一直是做一名媒体人或是纯正的策划人员，能够驰骋才思，将不可能的变为可能，处于狂热的思想状态及极度的夸张与想象之中而不悔。咱们公司却是只服务奥迪的公司，基本上是区域下任务我们来执行，所以很多东西是死的不能有太多的发挥，即使是很好的创意却因为区域不同意或者是经费的问题而不能实现，这是创意人员最大的痛苦。所以离职之后我会去北上广或其他沿海城市的行业当中寻找机会，并不是说我离开以后一定会有更好的发展，至少可以看看他们的先进经验及前沿的思维方式，毕竟年轻人就应该多闯闯多看看，以后才能有更大的发展潜力。

二、公司的管理与我的天性不相合。我是那种喜欢自由，放任思维扩散的人，有太多的束缚的时候想不出好的.点子，也写不出有文采的文章。而公司却有严格的制度，当然没有规矩不成方圆，一个组织一个单位必有其规章制度，而个人以为广告公司尤其是策划创意部门却并不一定遵守最严格的制度，他们应该有自主活动的空间。再者公司的组织形态有点紊乱，有项目时总部可支持本来是一件很好的事，可人来人往也不知道公司领导的分工，以我的话说就是“管事儿的婆婆太多”，没有强有力的领导核心，缺乏现代企业的管理理念，最重要的一点看不到个人的发展前景在哪里，缺少足够的公司员工培训机制！

上述离职原因可能有个人主观色彩在里面，也可能有些原因是不成其为原因的，甚至有些过激的言辞，希望公司领导多包涵，如对公司发展有利则甚慰之，如有不适之处就当是一个后辈的不成熟言语吧。

xx是一家纯正的公关公司，虽然只服务奥迪，可其涉及范围却相当广，所以在期间经历了很多东西，也学到了很多东西，与各位同事更是时间虽短却情意深厚！每一个人身上的优点及长处都值得我去学习。虽然我即将离开大家，也会到新的公司，甚至到不同的行业，可我会一直牢记大家的教诲。

在公司期间与大家共同执行了两个案子，一个是重庆车展，一个是世界杯，而在a5正在执行过程中我却选择了离开，因此深感对不起大家。希望a5项目的执行一切顺利，希望公司接下来的项目圆满成功！祝愿各位同事工作顺利，祝愿公司发展越来越好！

此致

敬礼

辞职人：pincai

____.3.2

怎么写报告61人觉得有帮助

写辞职报告这事，大家可能都觉得简单，其实不然。辞职报告是个人跟公司的一种正式告别信，写得好不好，不仅影响自己的职业形象，也可能让同事对你留下不太好的印象。公关这一行，讲究的就是细节和分寸，所以辞职报告也不能马虎。

开头怎么写？

得表明身份，说自己是谁，为什么写这封信。比如“我是xx部门的小王”，接着说“因为个人原因，我决定辞去目前的工作”。这里有个小建议，写的时候最好别太直白，比如直接写“不想干了”，这样显得不专业。还有，千万别忘了注明具体日期，就是你打算离职的日子。

正文部分才是重点，要交代清楚离职的原因。这里可不能胡乱编造，得实话实说。比如说是因为家庭原因需要调整工作地点，或者是因为有更好的发展机会之类的。要是实在不想透露太多，就说“因个人发展规划”，这也算是一种委婉的说法。不过千万要注意，别在报告里埋怨公司，什么“领导太苛刻啦”、“同事不好相处啦”，这些话还是留着私下说吧。

接下来就是感谢环节，这是很有必要的。毕竟在公司待了一段时间，多少也学到些东西。可以写“感谢公司这几年的支持和帮助”，这听起来挺诚恳的。另外，也可以顺便提一下对部门和同事的感激之情，比如“很荣幸能与大家一起共事”，这样显得比较有人情味。

结尾，态度要积极一些，表示愿意配合交接工作。比如“希望公司能尽快安排人员接替我的工作”，这样既显得你负责任，也能给领导留下好印象。当然，最后签个名，写上具体时间，这一步可不能省略。

写辞职报告的时候，字数不用太多，言简意赅就好。但也不能太少，至少得把事情说清楚。另外，排版也很重要，格式整洁能让别人一眼看明白你的意图。要是觉得自己写不好，找同事帮忙看看也是可以的，但别完全依赖别人改，毕竟这是属于你个人的事情。

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