【第1篇】2025酒店员工辞职报告模板范文1650字
辞职报告的写作必然要面对“写什么”特别是“怎么写”的问题。下面是小编为您精心整理的20xx酒店员工辞职报告范文模板。
篇一
尊敬的经理:
你好!
在酒店工作一段时间的业务知识及专业知识已经基本掌握,但俗话说“学无止境”,有很多方酒店面还是需不断学习。提出辞职我想了很久。酒店的环境对于服务员很照顾很保护。鉴于我的个性要在酒店自我提升及成长为人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是:人需要不断的发展、进步、完善酒店。我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破,考虑了很久,确定了需要变换环境来磨砺。
公司的过去半年里,利用公司给予良好学习和锻炼时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司半年多的照顾表示真心的感谢!今天我选择离开并不是我对现在的工作畏惧,承受能力不行。经过这阵的思考,我觉得离我所追求的目标越来越远。人如果没有追求,他的生活很乏味,相信公司领导会给予谅解。
我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,公司项目的开展,所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后推进的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的决策失误,我郑重向公司提出辞职,望公司给予批准。
此致
敬礼!
辞职人:xxx
____年xx月xx日
篇二
尊敬的主管、经理:
你好!
在酒店工作一段时间中,学到了很多知识,酒店的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在酒店里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握,但俗话说”学无止境”,有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久。
酒店的环境对于服务员很照顾很保护(至少对于我们的个人利益来说)。鉴于我的个性要在酒店自我提升及成长为独挡一面的能手,处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向,其实,这不管是对于酒店培育人才或是我自身完善都是突破的难点。
虽然我的观念是:人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破,考虑了很久,确定了需要变换环境来磨砺。
酒店近期人员变动较大,因此交接工作可能需要一个时期。我希望在7/15左右完成工作交接。这个时间也许比较紧,如果实施上有太多困难,我同意适当延迟一段时间。但是我还是希望经理理解。
我希望在我提交这份辞程的时候,在未离开岗位之前,是我的工作请主管尽管分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。另外,希望主管不要挽留我,其实,离开是很舍不得,原因自不用说明。但是既已决定,挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!
最后,希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!
此致
敬礼!
辞职人:xxx
____年x月x日
篇三
尊敬的xx经理:
您好!
我怀着十分复杂的心情写这封辞职申请。自xx年到xx国际酒店工作,至今已经七年有余。由于您对我的关心、指导和信任,使我获得了很多的机遇和挑战。在这里,见证了酒店改造旧貌换新颜;在这里,参与了酒店荣膺五星的升华蜕变;在这里,也度过了我人生中最黄金的时段。由衷感谢酒店给予我发展的平台,对此我深表感激。
由于我自身经验的局限性,近期的工作让我觉得力不从心。为此,我进行了长时间的思考,为了不因为我个人的原因而影响酒店的外宣水准,经过深思熟虑之后我决定辞去营销部公关策划主管这份工作。我的决定可能会给您带来一定程度上的不便,对此我深表歉意。
我会在办理离职手续之前完成工作交接,以减少因我的离职而给酒店带来的不便。为了减少对今后工作可能造成的影响,我将继续保留酒店v网号码,如果有同事对我以前的工作有相关咨询,我将及时做出答复。
非常感谢您在七年时间里对我的支持和宽容。在酒店工作的这段经历对我而言非常的珍贵,将来无论什么时候,我都会为自己曾是xx国际酒店的一员而感到荣幸。
祝xx国际酒店领导和所有同事身体健康、工作顺利!
此致
敬礼!
辞职人:xxx
____年x月x日
怎么写报告12人觉得有帮助
关于如何撰写一份高质量的辞职报告,其实没有特别固定的形式,但大致有一些关键点需要注意。比如,开头部分得表明自己的身份和职位,这会让接收方明白是谁提交了这份报告。接着,需要清晰地表达辞职的原因,这个原因可以是个人发展方面的考量,也可以是因为工作环境的一些变化。当然,这里边最好能带点积极向上的语气,比如说为了追求更大的职业空间之类的话。
中间部分可以稍微详细一点,具体描述一下自己在职期间的工作成果,这不仅是对自己工作的肯定,也能给公司留下一个正面的印象。比如提到一些具体的项目,或者是团队合作中的贡献,这样显得比较真诚。不过有时候人们在写这部分的时候容易漏掉一些细节,像是忘了提某个重要的合作案例,这就有点遗憾了。
最后的部分,当然是礼貌性的告别啦。表示感谢公司提供的机会,同时希望未来双方还能保持良好的关系。这里边要是能提到具体的感谢对象就更好了,比如说直接领导或者其他同事,这样会显得更加贴心。不过也有时候人们会忘记加上这一段,直接草草收尾,这就让整份报告显得有些仓促了。
整个报告的长度不宜过长,太啰嗦反而不好。如果能在一页纸内把所有想说的都说清楚,那基本上就达到目的了。另外,注意检查一下有没有错别字什么的,这很重要,不然可能会给人留下不太认真的印象。当然,偶尔出现一两个小错误也不是什么大问题,毕竟谁都有可能疏忽。
【第2篇】酒店员工辞职报告简单版范文2650字
作为一名酒店员工,因各方面原因想要辞职,需要写一份此致报告。下面是小编为您精心整理的酒店员工辞职报告范文简单版5篇。
篇一
尊敬的领导:
您好!有没有想过要想别人做好,自己的职责是先把这些做好,而在去从11月26号到本月底,我到公司已有1个月了,在这段时刻里,虽然我的工作不是做的个性突出,但是在公司和同事们的帮忙下,我也要求自己尽心尽职,每项工作都用自己十二分发奋去做,尽管不是个性好,但平心而论,公司的器重,同事们的热情,这真是我第一次工作,也是我遇到的最好的工作环境。但是我再三思考还是写下这封辞职信。虽然我心里甚是不愿意,但这实在不是我以后所选取的地方了。
从我到公司到此刻每一次都是看到公司对我们的要求,而我们务必认真对待,但是公司要求别人,此刻的丽华中餐厅和我期望的很不一样,这不是一个团队,不是一个真正的大群众,而我看到是人人都在勾心斗角,这也是此刻丽华中餐厅人员不稳定的原因,他把每个人都当成工具来看待,不服从就会被裁掉,有没有思考到别人的感受。工作量巨大,一个豪华包间才一个服务员,有时1个人需要两桌甚至更多。工作压力大,除了大碗外,因此的碗筷、酒杯等其他餐具都得自己清洗,任务繁重。在非人为原因下损坏的餐具还是如数天价照赔!虽然说我们做服务员有酒水提成,但是从进公司至今,没有相关领导明确地跟我们说明怎样个提成规则。我们的入职没有签合同或协议,底薪1050加提成完全是我应得的薪酬。这也是我离开的原因。我十分喜爱丽华中餐厅,正因我的第一份工作就在丽华中餐厅,我把它印入我的骨髓当中的喜爱。当初从武汉回来就是还坚信食草堂会给我们大家期望,我自己的原因占最大部分,但是自己的潜质十分有限,不必须做得让公司感到满意,我只能说声抱歉,请公司原谅!
再一次真诚的感谢公司及同事们对我的关爱!恳请公司理解我的辞职请求!谢谢!
此致
敬礼!
辞职人:xxx
____年xx月xx日
篇二
老板:
您好!
首先,非常感谢您这X年来对我的信任和关照。
这段时间,回忆这几个月的工作,觉得来xx酒店工作是我的幸运,我一直以来都很珍惜这份工作,我十分感激老板这几个月来对我的关心和照顾。
在xx酒店工作的半年多时间中,我学到很多东西,无论是交际方面还是做人方面都有了很大的改善,感谢老板如此器重我,对于此时此刻离开的决定我只能深表歉意。
非常感谢这份工作给我了我一个这样的提高和锻炼的机会,但同时,我发现很多时候都是心有余而力不足,长期高强度的工作让我十分不适应。故我决定辞职,请您支持。
望您能重视我的决定。我打算xx时候提出辞职申请,以便你们做好工作交接工作.我很遗憾不能为xx酒店辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿xx酒店的业绩一路飙升!老板及各位同事工作顺利!
辞职人:xxx
日期:xx年xx月xx日
篇三
尊敬的领导:
感谢缘分,我已经在xx宾馆股份有限公司度过了欢喜的七个月,然而世事无非缘生缘灭,在再三思考之下,我决定辞职考研。
于我,一生难得做一次酒店接待员,一生难得地在让我充满兴趣的岭南大地渡过一段时光,所以无论如何,我都感谢这段经历。我在本馆的工作一直没有什么压力,这反而让我更加在下班以后投入到自己的思想学习中,尤其在克服了头两个月的浮躁心态之后,加上平时不多朋友骚扰我,我开始继续思考一个人如何在不依赖感官的情况下达到美学意义的高潮,也就是说,没有性高潮、没有狂欢,如何high?high的规律和基础是什么?时光慢慢流逝,也飞快流逝,我终于决定去考北京大学哲学系以便继续学习,当然,我了解自己的机会成本和风险,我只是在相对安静的环境下认识到自己现阶段的重要性以及未来的幸福还是在于马上去学习。或许,我和东方宾馆的缘分未尽,以后还会合作。
无论如何,我必须忏悔自己在这段时间中没有对公司创造什么价值,也没有让自己在社会这部大书中学到期望中那么多。从通常的视角出发,我这次广州之行是失败的,不过我还是相信被火烧死的布鲁诺同志的一句话:世界是无穷无尽的原因导致的无穷无尽的结果,行为也是。作为一个有神论者,我还是感谢这段缘分,而且我对广州之吃与最动听的粤语依旧恋恋不舍。我开心地来到这里,理应开心地走。
最让我庆幸地是,我虽然胆战心惊做好全副准备来到国企,我还是碰到了很多有趣可爱的同事。祝福这家中国最老的国有五星级酒店,以后有机会我会回来入住的。
此致
敬礼!
辞职人:xxx
____年xx月xx日
篇四
尊敬的xx经理:
您好!
我怀着十分复杂的心情写这封辞职申请。自xx年到xx酒店工作,至今已经七年有余。由于您对我的关心、指导和信任,使我获得了很多的机遇和挑战。在这里,见证了酒店改造旧貌换新颜;在这里,参与了酒店荣膺五星的升华蜕变;在这里,也度过了我人生中最黄金的时段。由衷感谢酒店给予我发展的平台,对此我深表感激。
由于我自身经验的局限性,近期的工作让我觉得力不从心。为此,我进行了长时间的思考,为了不因为我个人的原因而影响酒店的外宣水准,经过深思熟虑之后我决定辞去营销部公关策划主管这份工作。我的决定可能会给您带来一定程度上的不便,对此我深表歉意。
我会在办理离职手续之前完成工作交接,以减少因我的离职而给酒店带来的不便。为了减少对今后工作可能造成的影响,我将继续保留酒店xx网号码,如果有同事对我以前的工作有相关咨询,我将及时做出答复。
非常感谢您在七年时间里对我的支持和宽容。在酒店工作的这段经历对我而言非常的珍贵,将来无论什么时候,我都会为自己曾是xx酒店的一员而感到荣幸。
祝xx酒店领导和所有同事身体健康、工作顺利!
辞职人:xxx
日期:xx年xx月xx日
篇五
尊敬的领导:
您好,首先非常感谢这一年来您们对我的关心及照顾,让我学到很多也体会很多。由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进,更是让我由衷的感激。
我在前台服务的岗位上,所做的一举一动都代表着酒店,但是在这一年里,我在思想认识还有实际工作中并没有尽到这个责任。通过认真反思,辞职信主要原因有以下几点:
一、对自己的本职工作操作机械化,不创新求异。
二、工作时工作怠慢,热情度不高。在服务上缺乏灵活性和主动性。
三、自身调节力差,情绪化严重。
四、缺乏销售意识和销售技巧,客房出租率低。
五、服务意识淡薄,没有真正的把客人的需求放在第一位。
六、缺乏交流和沟通,信息反馈不及时,导致工作不协调。
七、微机改革之后,缺乏责任心,没有及时的数据统计和管理。
在这个时候提出这样的申请,我知道让领导非常的为难,我要表示深深的歉意。为了酒店的形象及利益,我选择了离开,希望领导能够予以批准!
辞职人:xxx
日期:xx年xx月xx日
怎么写报告68人觉得有帮助
写辞职报告这类事情,很多人觉得麻烦,其实只要掌握几个关键点就行。酒店行业流动性大,员工换岗很正常,写辞职报告的时候,最好开门见山,直接表明自己的想法。比如可以直接说“因为个人原因,我决定辞去目前的职务”。这句很重要,得让领导一眼就明白你的意图。
接着,可以稍微提一下工作期间的感受,比如“在酒店工作的这段时间,学到了不少东西,也得到了很多同事的帮助”。这部分不用太长,两三句话就够了。要是想显得诚恳一点,还可以加上“希望未来有机会还能合作”之类的句子,这样的表达比较礼貌。
接下来就是具体的时间安排了。一般情况下,辞职报告里会注明最后的工作日,比如“我会在一个月后完成交接,确保工作顺利过渡”。这里有个小细节要注意,写日期的时候别搞混了,比如把“2025年11月”写成“2025年10月”,这样会让领导觉得不够认真。虽然问题不大,但总是有点影响印象。
最后的部分可以谈谈对公司的感谢,比如说“感谢公司提供的平台和机会”。这部分也可以省略,但写上的话会显得更有诚意。当然,有些人可能会觉得感谢的话太虚伪,那就可以直接跳过,直接结束报告。
写辞职报告的时候,字体和格式也要注意。如果是手写的,字迹一定要清楚,别龙飞凤舞的,不然领导看不清多尴尬。电子版的话,排版要整齐,段落分明,别一大段没分隔,看起来乱糟糟的。
还有个需要注意的地方,有些人在写辞职报告时喜欢绕弯子,说什么“身体原因”、“家庭原因”之类的话,其实直接说“个人发展需要”反而更干脆利落。毕竟大家都是成年人,心里都明白是怎么回事,没必要遮遮掩掩。
【第3篇】酒店行业员工辞职报告范文1700字
酒店行业员工辞职报告范文
尊敬的陈总:
您好!作为一名在酒店工作了三年多的员工,我对酒店有着一种格外亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候,都有很多第一次,我当然也不例外。我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里,我学会了很多东西,能够跟同事们在一起工作,我觉得很开心,这里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他们教给了我在学校里面学不到的知识,如何为人、如何处事、如何工作……
在酒店里,领导们也对我十分的关心,从刚进入酒店开始,我就感受到从上至下的温暖。因为我是酒店里年龄最小的,也从来没有在这么大的集体里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我离开……但这种感觉不会随着我的离开而走远,我想我永远也不会忘记,毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。
李总,还记得第一次跟您近距离接触和认识是在____年的时候。那时的我们参加酒店自成立以来组建的第一届篮球队,您正好是队长。让我意想不到的是,平时看起来那么斯文而又带点书卷气息的您在球场上也是那么的生龙活虎,丝毫也不比年轻人逊色,虽然我们在第一次的组队中没有取得好的成绩,但我们坚持到底、团结奋斗的拼搏精神,同样赢得了观众与组委会的认同,最后摘取了精神文明风尚奖的称号。这是您带领我们取得的第一次成绩。
随着时间的流逝,斗转星移,您多年积累的工作经验与个人才华也得到充分的施展。这时的您已成为我们酒店的总经理。您在上任之后,制定了一系列的政策与方针,重新定位了酒店的经营策略,不断地尝试新的机制与奖励、分配办法,力争让酒店的经济效益不断迈上新高,也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。更让人钦佩的是,在今年的.非典时期,同行中大多数都以停业减薪的方式来躲避这场灾难时,您却以审时度势的目光,作出在做好预防工作的同时继续经营的决定,酒店也因此没有为客源的减少而受到大的损失,职工的正常收入与福利也未受到任何的影响。可能这一切的一切在您眼里看来也许只是为员工办了一点实事而已,可在我们眼里,在我们心里都认为这才是一件大事,这才是为员工谋利益的举动,这才是一位被员工在心里面所认可的老总!而我,作为这个集体的一份子,更加感觉到您对员工的关心与培养。
您肯定想到,酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地,人才的培养与发展是不可忽视的环节之一;对于酒店里为数不多的年轻人来说,要想在酒店里得到长足的发展,就必须得到管理的岗位上去锻炼不可。恰恰是在酒店飞速发展的时刻,您也有意识的让我走到了管理的岗上来,希望我从中能够学到一些管理的经验和处理各种关系的办法,为酒店的发展起到应有的作用。这是我人生中的又一个“第一”次,即第一次在工作中得到升职,对于一个初涉社会没多久的年轻人来说,它是一种激励,一种鞭策,一种锻炼,对我而言,这正是您对我工作的一种肯定,给我的一种鼓舞。在这里,我非常感谢您给我的这次机会,也想借此在这里向您说一声:“谢谢”!
人往高处走,这句千古不变的名言似乎在什么时候都非常适用,但是对于我来说,讲这句话时,声音是哽咽的,因为我马上就要离开我工作了三年多的酒店,离开与我并肩工作了三年多时间的同事和关心我的领导们。当我做出这个决定的时候,心中的波澜久久不能平息。而在我把这个决定告诉您的时候,李总,您又是那样的通情达理,不仅语重心长地替我权衡利弊,分析情况,提醒我要做好家人的解释工作,而且又在办理手续方面给予我各种便利和一定的补偿,我真的不知该说什么才好。也许,千言万语也抵不过一句感谢,我想再对您说一声“谢谢您,李总”!万水千山多变换,人生犹如戏一场。人的一生可能都要扮演很多角色,也可能要走过很多的路才能到达一定高度,取得一些成就,得到众人的认可,成为主演。
刘总,在这里,我衷心的祝愿您扮演的角色可以得到更多人的认可,祝愿您的事业能够得到不断的进步,祝愿酒店在您的领导下蒸蒸日上,也真诚的祝福您在未来的人生旅途中一帆风顺,做主演中的主演。
此致
怎么写报告58人觉得有帮助
酒店行业员工辞职报告该怎么写?这事说起来也不算复杂,但要是想写得体面些,还真得花点心思。头一桩,你要清楚地表明自己的去意。有些人喜欢绕弯子,结果话说到一半,领导还没明白什么意思,这就不太好。直截了当一点,说清楚因为个人原因需要离开目前的工作岗位,这样既显得坦诚,也能避免不必要的误会。
接着,简单回顾一下在酒店工作的经历也是个不错的做法。比如可以提一下自己在这里学到的东西,比如如何处理客人投诉,怎样协调团队工作啦。当然,这个部分不用写得太啰嗦,几句带过就行,主要是给领导留个好印象,让他们觉得你是个有责任心的人。
表达感谢也很重要。毕竟在酒店干了这么久,少不了同事们的帮助和支持。写辞职报告的时候,别忘了带上一句感谢的话,比如说“感谢公司一直以来的支持与培养”,这样的话听上去就挺真诚的。不过,这里有个小提醒,就是别把感谢的话写得太过头,不然反而会显得有点假。
接下来就是正式提出离职时间了。这个时间最好提前一个月通知,这是行业里的惯例,也是对自己负责的表现。如果能明确写出具体的日期,会让整个辞职报告看起来更有条理。当然,如果你觉得情况特殊,也可以跟领导商量一下具体的时间安排。
小编友情提醒:
记得检查一遍报告有没有错别字或者语法问题。虽然大家都理解这是辞职报告,不是文学作品,但要是里面错字太多,给人的感觉就不大好了。比如,“尊敬的领导”写成了“尊敬的领到”,虽然意思差不多,但还是会被细心的人注意到。所以,写完之后多看几遍总是没错的。
写辞职报告的时候,心态也很关键。要是心里太纠结,写出来的东西就会显得不自然。其实,辞职本就是很正常的事,只要把自己的想法清楚地说出来,相信领导也会理解的。
【第4篇】酒店前台员工辞职报告最新版本范文2550字
前台人员负责公司前台或咨询接待室的卫生清洁及桌椅摆放,并保持整洁干净。下面是小编为您精心整理的酒店前台员工辞职报告最新版本。
酒店前台员工辞职报告最新版本1
尊敬的**经理:
您好!
我怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自****年到****酒店工作,至今已经七年有余。由于您对我的关心、指导和信任,使我获得了很多的机遇和挑战。在这里,见证了酒店改造旧貌换新颜;在这里,参与了酒店荣膺五星的升华蜕变;在这里,也度过了我人生中最黄金的时段。由衷感谢酒店给予我发展的平台,对此我深表感激。
由于我自身经验的局限性,近期的工作让我觉得力不从心。为此,我进行了长时间的思考,为了不因为我个人的原因而影响酒店的外宣水准,经过深思熟虑之后我决定辞去营销部公关策划主管这份工作。我的决定可能会给您带来一定程度上的不便,对此我深表歉意。
我会在办理离职手续之前完成工作交接,以减少因我的离职而给酒店带来的不便。为了减少对今后工作可能造成的影响,我将继续保留酒店号码,如果有同事对我以前的工作有相关咨询,我将及时做出答复。非常感谢您在七年时间里对我的支持和宽容。在酒店工作的这段经历对我而言非常的珍贵,将来无论什么时候,我都会为自己曾是****酒店的一员而感到荣幸。
祝****酒店领导和所有同事身体健康、工作顺利!
此致
敬礼!
申请人:xxx
____年xx月xx日
酒店前台员工辞职报告最新版本2
尊敬的领导:
您好!
在贵酒店工作一年中,我学到了非常多知识,酒店的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激贵公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握,但俗话说 学无止境 ,有很多方面还是需不断学习。
我经过再三考虑,决定辞职,公司的环境对于前台很照顾很保护,鉴于我的个性,要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手,处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向,你们也有经常提醒我这一点,其实,这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是:人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破,考虑了很久,确定了需要变换环境来磨砺。
公司近期人员变动较大,因此交接工作可能需要一个时期。我希望在x月x日左右完成工作交接。这个时间也许比较紧,如果实施上有太多困难,我同意适当延迟一周。但是我还是希望副理理解,现临近年底,如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽!
我希望在我提交这份辞程的时候,在未离开岗位之前,是我的工作请主管尽管分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。另外,希望主管不要挽留我,其实,离开是很舍不得,原因自不用说明。但是既已决定,挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!最后,希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!
此致
敬礼!
辞职人:xxx
____年x月x日
酒店前台员工辞职报告最新版本3
尊敬的领导:
我在前台服务的岗位上,所做的一举一动都代表着酒店,但是在这一年里,我在思想认识还有实际工作中并没有尽到这个责任。非常感谢这一年来您们对我的关心及照顾,让我学到很多也体会很多。由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进,更是让我由衷的感激。今天我正式向公司提出辞职申请。
两年多的时间里,有过欢笑,有过收获,也有过苦涩。酒店新鲜的工作环境以及和谐的同事关系,能使我在这里安心的工作、开心的学习,然而随着时间的推移,一切微妙的变化着,工作上的不成熟感、面对琐事的烦闷感、生活的压迫感、未来的彷徨感开始让自己焦躁不安。
为一名xx员工,虽然我年过半百,但是依旧非常认真负责地去做好每一项工作,每天工作均在10小时以上,每逢星期天也从不休息,自觉地起着一位老同志该有的模范带头作用。但是,薪金收入与我所付出的辛勤劳动根本没有充分体现出来,很抱歉我只能提出离职辞呈,恳请你们于____年4月20日前安排好合适的人员接收我的工作并批准我于当日离职为感。
在这个时候提出这样的申请,我知道让领导非常的为难,我要表示深深的歉意。为了酒店的形象及利益,我选择了离开,希望领导能够予以批准!
最后祝你们和你们的家属身体健康,工作顺利!也衷心祝愿xx酒店北京三家分号顾客盈门,生意兴隆。
特此报告,望批复为盼!
此致
敬礼
辞职人:xx
x年x月x日
酒店前台员工辞职报告最新版本4
敬爱的主管、经理:
你好!
在酒店工作一段时间,业务知识及专业知识已经基本掌握,但俗话说'学无止境',有很多方酒店辞职报告面还是需不断学习。提出辞职我想了很久。酒店的环境对于服务员很照顾很保护(至少对于我们的个人利益来说)。鉴于我的个性要在酒店自我提升及成长或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是:人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破,考虑了很久,确定了需要变换环境来磨砺。
酒店近期人员变动较大,因此交接工作可能需要一个时期。我希望在7/15左右完成工作交接。这个老员工辞职报告时间也许比较紧,如果实施上有太多困难,我同意适当延迟一段时间。但是我还是希望经理理解。
我希望在我提交这份辞程的时候,原因自不用说明。但是既已决定,挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!最后,希望酒店的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!
本人因故不能在**大酒店继续工作,现提出一个月后离开酒店,敬请批准办理离店手续。
此致
敬礼!
申请人:xxx
____年xx月xx日
酒店前台员工辞职报告最新版本5
尊敬的领导:
您好!
经过几天的深思熟路,主要从个人和公司的发展角度,我决定申请离职。
xx酒店是我在xx进来的第一家酒店,让我学习了很多,成长了很多,感谢各级领对我的栽培和照顾。但刚入职场时雄心勃勃,热情豪放,斗志昂扬的我渐渐远去,让我看不清自己发展的方向。
我一直的观念是:不断学习,不断改变,不断努力,完善。我也一直在努力,以便更好的发挥自己的作用,但是我觉得个人在酒店前台一直找不到久违的激情,找不到目标,所以业绩一直没有什么突破。甚至连我的斗志,毅力都在工作中消耗殆尽。
衷心的祝愿xx大酒店业务蒸蒸日上,与日常虹。所有公司辛勤工作的员工工作顺利,事业有成,身体健康。
此致
敬礼!
申请人:xxx
____年x月x日
怎么写报告77人觉得有帮助
关于酒店前台员工辞职报告的撰写,确实有不少讲究。有些人在写辞职报告时,可能觉得只要把事情交代清楚就好,其实不然。一份合格的辞职报告需要既表达个人意愿,又要保持专业态度,还得兼顾公司利益。这听起来挺复杂,但只要掌握几个关键点,就能写出比较满意的辞职信。
比如说开头部分,可以直接表明自己的决定,比如“经过深思熟虑,我决定辞去目前在酒店担任的前台职位。”这样的表述就显得很直接,也很正式。接下来就是阐述原因了,这部分可以根据实际情况调整。有些人是因为家庭原因不得不离开本地,有些人则是找到了更好的发展机会,无论哪种情况,都得把自己的想法说清楚,这样能让领导理解你的选择。
中间部分可以稍微展开一下,谈谈自己在职期间的感受。毕竟工作几年,总会有一些收获,哪怕只是学到一些人际交往的小技巧也好。这里需要注意的是,尽量避免情绪化语言,比如“早就想走了”之类的说法,这样可能会给人留下不太好的印象。如果能加上一句类似“感谢这段经历让我成长很多”的话,就显得更有诚意。
结尾,就是要表明自己的态度,比如“希望我的离职不会给团队带来太大影响”。同时,也可以主动提出配合交接工作的意愿,比如“如果有需要,我会尽全力协助完成相关工作的移交”。这样的表态会让领导觉得你是个负责任的人,对你的好感度也会提高。
写辞职报告的时候也得注意格式。有的人在写的时候会忘记标点符号,或者是在句子里夹杂着口语化的表达,这就有点不够严谨了。还有些人喜欢用太复杂的词汇,反而显得啰嗦,反而不如简单明了更容易让人接受。另外,信件的长度最好控制在一个页面左右,太长的话容易让领导失去耐心。
【第5篇】员工辞职报告酒店文本模板范文2600字
辞职信是辞职者向工作单位辞去职务时写的书信。下面是小编为您精心整理的员工辞职报告酒店文本模板。
员工辞职报告酒店文本模板1
尊敬的领导:
在xx酒店工作了三年多的时间,使我对酒店有了一种家的感觉。每一个人在他年轻的时候,都有很多第一次,我当然也不例外。
我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里,我学会了很多东西,能够跟同事们在一起工作,我觉得很开心,这里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他们教给了我在学校里面学不到的知识,如何为人、如何处事、如何工作……在酒店里,领导们也对我十分的关心,从刚进入酒店开始,我就感受到从上至下的温暖。因为我是酒店里年龄还一般,还不算小,也从来没有在这么大的集体里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我离开……
但这种感觉不会随着我的离开而走远,我想我永远也不会忘记,毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。韩总,时间的流逝,您多年积累的工作经验与个人才华也得到充分的施展。您是我们酒店的经理。在我上班之前,制定了一系列的政策与方针,重新定位了酒店的经营策略,不断地尝试新的机制与奖励、分配办法,力争让酒店的经济效益不断迈上新高,也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。这才是为员工谋利益的举动,这才是一位被员工在心里面所认可的经理。
而我,作为这个集体的一份子,更加感觉到您对员工的关心与培养。您肯定想到,酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地,人才的培养与发展是不可忽视的环节之一。由于我自身能力的不足,近期的工作让我觉得力不从心,所以想酒店提出了辞呈,忘领导批准。
此致
敬礼!
辞职人:xx
____年x月x日
员工辞职报告酒店文本模板2
尊敬的领导:
首先感谢在百忙之中抽空看我的辞职报告。
经过几周的慎重考虑和内心挣扎我决定无奈的上交这封>;辞职信,和xx一起走过四年的风雨路,这份感情不是用言语可以表达的。
再次衷心的感谢各位酒店和部门领导在过去的四年里对我的关怀和帮助,以及同事对我的关心与支持,当我还是小毛孩的时候就进入这个大家庭,在这个温室中,我茁壮成长,学会了怎么做人做事,当然我也尽力去完成了各项本职和领导安排的工作。在剩余的日子我会依然用心工作,上好最后一个班,站好最后一班岗。并做好离职前的交接工作。
最后祝愿x继续辉煌、商祺。
辞职人:xxx
____年x月x日
员工辞职报告酒店文本模板3
尊敬的领导:
您好!经过几天的深思熟路,主要从个人和公司的发展角度,我决定申请离职。
***酒店是我在广州进来的第一家酒店,让我学习了很多,成长了很多,感谢各级领对我的栽培和照顾。但刚入职场时雄心勃勃,热情豪放,斗志昂扬的我渐渐远去,让我看不清自己发展的方向。我一直的观念是:不断学习,不断改变,不断努力,完善。我也一直在努力,以便更好的发挥自己的作用,但是我觉得个人在公司一直找不到久违的激情,找不到目标,所以业绩一直没有什么突破。甚至连我的斗志,毅力都在工作中消耗殆尽。
衷心的祝愿**大酒店业务蒸蒸日上,与日常虹。所有公司辛勤工作的员工工作顺利,事业有成,身体健康。
辞职人:xxx
20**年**月*日
员工辞职报告酒店文本模板4
尊敬的酒店沈总:
作为一名在酒店工作了三年多的员工,我对酒店有着一种格外亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候,都有很多第一次,我当然也不例外。
我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里,我学会了很多东西,能够跟同事们在一起工作,我觉得很开心,这里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他们教给了我在学校里面学不到的知识,如何为人、如何处事、如何工作……在酒店里,领导们也对我十分的关心,从刚进入酒店开始,我就感受到从上至下的温暖。因为我是酒店里年龄最小的,也从来没有在这么大的集体里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我离开……
但这种感觉不会随着我的离开而走远,我想我永远也不会忘记,毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。李总,还记得第一次跟您近距离接触和认识是在____年的时候。那时的我们参加酒店自成立以来组建的第一届篮球队,您正好是队长。让我意想不到的是,平时看起来那么斯文而又带点书卷气息的您在球场上也是那么的生龙活虎,丝毫也不比年轻人逊色,虽然我们在第一次的组队中没有取得好的成绩,但我们坚持到底、团结奋斗的拼搏精神,同样赢得了观众与组委会的认同,最后摘取了精神文明风尚奖的称号。这是您带领我们取得的第一次成绩。随着时间的流逝,斗转星移,您多年积累的工作经验与个人才华也得到充分的施展。这时的您已成为我们酒店的总经理。
您在上任之后,制定了一系列的政策与方针,重新定位了酒店的经营策略,不断地尝试新的机制与奖励、分配办法,力争让酒店的经济效益不断迈上新高,也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。更让人钦佩的是,在今年的非典时期,同行中大多数都以停业减薪的方式来躲避这场灾难时,您却以审时度势的目光,作出在做好预防工作的同时继续经营的决定,酒店也因此没有为客源的减少而受到大的损失,职工的正常收入与福利也未受到任何的影响。可能这一切的一切在您眼里看来也许只是为员工办了一点实事而已,可在我们眼里,在我们心里都认为这才是一件大事,这才是为员工谋利益的举动,这才是一位被员工在心里面所认可的老总!
而我,作为这个集体的一份子,更加感觉到您对员工的关心与培养。您肯定想到,酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地,人才的培养与发展是不可忽视的环节之一。由于我自身能力的不足,近期的工作让我觉得力不从心,所以想公司提出了辞呈,望领导批准。
此致
敬礼!
辞职人:xxx
____年x月x日
员工辞职报告酒店文本模板5
尊敬的领导:
您好!我很荣幸能加入洪广大酒店客房部这个大集体,在这一年的时间里,从最初的不适应到后来的逐渐熟悉,完成了一些力所能及的工作,也学到了很多很多。
很高兴在这里认识了很多的朋友和同事,也感谢大家一直对我的照顾和关心;同时更感谢经理一直以来对我的关怀、支持、帮助、理解和宽容,让我受益良多。
纵然不舍,但由于个人原因经过仔细考虑,最终还是决定于六月下旬离开,现特按照酒店程序,提前提出离职申请,便于部门做好人员安排。
此致
敬礼
辞职人:xxx
____年xx月xx日
怎么写报告52人觉得有帮助
写员工辞职报告的时候,首先要确定自己的心态,毕竟辞职这件事挺严肃的。一般开头部分得说清楚,比如因为个人原因或者是职业发展需要之类的,这都是比较常见的理由。不过直接写明辞职的原因很重要,这样领导也好接受。
正文怎么写?
这里可以稍微详细一点,比如说说自己在酒店工作期间学到的东西,还有对公司的一些感谢之类的。当然,感谢的话不能太肉麻,点到为止就行,不然显得不真诚。如果觉得直接提建议不太好,也可以间接表达,比如说希望公司能有更好的发展空间,这样既委婉又能传达想法。
结尾怎么写?
要表明自己的态度,比如说会站好最后一班岗,把自己的工作交接好,给同事留下好印象。这部分其实挺关键的,毕竟人走茶凉,谁都不想给自己留后路堵。至于具体格式,建议还是参照公司内部的文件,照着样子来,这样看起来更专业。
有时候写辞职报告,难免会有些情绪化,特别是在工作了很长时间的情况下。要是觉得自己写得不够好,也可以找朋友帮忙看看,毕竟旁观者清。不过有时候写得太过正式反而不好,得把握个度,既要表达清楚,又不能太生硬。
写辞职报告的时候,千万别忘了检查一下有没有错别字,特别是那些看起来很简单的字,比如“职位”写成“职卫”。这种事情虽然少见,但也不是没发生过。还有,日期也得写对,不然可能会影响后续的手续办理。
【第6篇】酒店高级员工辞职报告范文1450字
酒店高级员工辞职报告模板
尊敬的某主管:
您好!作为一名在酒店工作了5年多的员工,我对酒店有着一种格外亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候,都有很多第一次,我当然也不例外。我的第一份工作是在酒店,我最青春的5年也是在酒店度过的。在这里,我学会了很多东西,能够跟同事们在一起工作,我觉得很开心,而且更学到了如何为人、如何处事、如何工作…
在酒店里,领导们也对我十分的关心,从刚进入酒店开始,我就感受到从上至下的温暖。因为我是酒店里年龄最小的,也从来没有在这么大的集体里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我离开……但这种感觉不会随着我的离开而走远,我想我永远也不会忘记,毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。
随着时间的流逝,斗转星移,您多年积累的工作经验与个人才华也得到充分的施展。这时的您已成为我们酒店的总经理。您在上任之后,制定了一系列的政策与方针,重新定位了酒店的经营策略,不断地尝试新的机制与奖励、分配办法,力争让酒店的经济效益不断迈上新高,也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。更让人钦佩的是,在今年的非典时期,同行中大多数都以停业减薪的方式来躲避这场灾难时,您却以审时度势的目光,作出在做好预防工作的同时继续经营的决定,酒店也因此没有为客源的减少而受到大的损失,职工的正常收入与福利也未受到任何的影响。可能这一切的一切在您眼里看来也许只是为员工办了一点实事而已,可在我们眼里,在我们心里都认为这才是一件大事,这才是为员工谋利益的举动,这才是一位被员工在心里面所认可的老总!而我,作为这个集体的一份子,更加感觉到您对员工的关心与培养。
您肯定想到,酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地,人才的培养与发展是不可忽视的环节之一;对于酒店里为数不多的年轻人来说,要想在酒店里得到长足的发展,就必须得到管理的岗位上去锻炼不可。恰恰是在酒店飞速发展的时刻,您也有意识的让我走到了管理的岗上来,希望我从中能够学到一些管理的经验和处理各种关系的办法,为酒店的发展起到应有的作用。这是我人生中的又一个“第一”次,即第一次在工作中得到升职,对于一个初涉社会没多久的年轻人来说,它是一种激励,一种鞭策,一种锻炼,对我而言,这正是您对我工作的一种肯定,给我的一种鼓舞。在这里,我非常感谢您给我的这次机会,也想借此在这里向您说一声:“谢谢”!
人往高处走,这句千古不变的名言似乎在什么时候都非常适用,但是对于我来说,讲这句话时,声音是哽咽的,因为我马上就要离开我工作了5年多的酒店,离开与我并肩工作了5年多时间的同事和关心我的领导们。当我做出这个决定的.时候,心中的波澜久久不能平息。而在我把这个决定告诉您的时候,您又是那样的通情达理,不仅语重心长地替我权衡利弊,分析情况,提醒我要做好家人的解释工作,而且又在办理手续方面给予我各种便利和一定的补偿,我真的不知该说什么才好。也许,千言万语也抵不过一句感谢,我想再对您说一声“谢谢您”!万水千山多变换,人生犹如戏一场。人的一生可能都要扮演很多角色,也可能要走过很多的路才能到达一定高度,取得一些成就,得到众人的认可,成为主演。
在这里,我衷心的祝愿您扮演的角色可以得到更多人的认可,祝愿您的事业能够得到不断的进步,祝愿酒店在您的领导下蒸蒸日上,也真诚的祝福您在未来的人生旅途中一帆风顺,做主演中的主演。
怎么写报告65人觉得有帮助
辞职报告,说起来也不是什么新鲜事了,各行各业都免不了有人要递上这么一份。酒店业,忙起来那叫一个累,尤其是那些当头儿的,事多得跟天上的星星似的。要是哪天实在扛不住了,想辞个职,这份报告该怎么写,还真得好好琢磨。
开头怎么写?
得有个称呼,这是规矩。写的时候别忘了抬头看一眼,单位里怎么称呼领导就怎么写,别搞错了。然后,就简单介绍一下自己的情况,比如在哪个部门干了多少年之类的。这部分没什么特别的技巧,照实写就行,但千万记得别啰嗦,一句话能说完的事,就别拖泥带水地扯两句。
接下来就是正文了,这可是重头戏。得把辞职的原因写清楚,但也不能太直白,什么“工作压力太大”“工资待遇不满意”之类的话最好稍微包装一下。比如,“由于个人职业规划调整,希望寻求更适合的发展方向”,这就显得比较体面。还有,写理由的时候,尽量找些积极向上的说法,别一上来就抱怨一堆,给人感觉像是在发牢骚。不过有时候人一着急,可能就会漏掉关键点,比如忘记提到公司对自己的培养,这点其实挺重要的,毕竟谁都不愿意给领导留下忘恩负义的印象。
再往下写,就可以谈谈对公司的感谢,这个环节很重要。怎么说,就算心里真的不想干了,表面上还是要装作舍不得的样子。比如可以说“感谢公司多年来的栽培和支持,让我学到了很多宝贵的经验”。话虽这么说,但有些人可能写着写着就跑题了,东拉西扯一些不着边际的东西,这就不太好了。记住,感谢的话点到为止,别絮絮叨叨没完没了。
小编友情提醒:
就是表达一下希望顺利交接工作的意思,这个部分倒是很简单,只要表明态度就行。比如说“希望能尽快完成工作交接,为后续同事接手做好准备”。当然了,有时候写的人可能一时想不起具体细节,比如交接哪些文件、联系谁接替岗位之类的问题,这种情况下最好提前问清楚,别到时候手忙脚乱。
至于格式,那是最基本的,抬头、正文、落款一样都不能少。签名和日期也得写全,千万别图省事省略了。有时候写着写着,可能会把日期写成昨天的,或者是把名字写得歪歪扭扭的,这种情况偶尔发生也没什么大不了的,反正大家都知道你是认真的。
写辞职报告这种事情,说到底还是得根据实际情况来,每个人的处境不一样,写出来的内容自然也会有所差异。但不管怎么说,态度端正、言辞得体是最基本的要求。
【第7篇】2025最新的酒店员工辞职报告范文400字
第
尊敬的领导:
您好!我很荣幸能加入**大酒店客房部这个大集体,在这一年的时间里,从最初的不适应到后来的逐渐熟悉,完成了一些力所能及的工作,也学到了很多很多。
很高兴在这里认识了很多的朋友和同事,也感谢大家一直对我的照顾和关心;同时更感谢经理一直以来对我的关怀、支持、帮助、理解和宽容,让我受益良多。
纵然不舍,但由于个人原因经过仔细考虑,最终还是决定于六月下旬离开,现特按照酒店程序,提前提出离职申请,便于部门做好人员安排。
第
尊敬的公司领导:
您好!
首先感谢公司对我的培养,长期以来对我的关心和照顾,使我得到了家庭般的温暖。和大家在一起的日子里,让我学到了很多知识,学会了很多为人处事的原则。
现由于个人原因(家庭原因/身体原因等等)不能在公司继续工作了,决定在x年x月x日辞职,特向公司提交辞职报告。 希望你能及时找到合适的人选接任我的工作!
此致
敬礼
怎么写报告79人觉得有帮助
辞职报告这事说复杂也复杂,说简单也简单。酒店员工写辞职报告,得先把格式弄明白,不然领导看了可能心里犯嘀咕。开头要写清楚自己的身份,比如某某酒店某部门某职位。接着就直奔主题,说自己因为个人原因决定辞职。这里头得注意措辞,别显得太随便,给人感觉不负责任。
正文部分可以稍微详细点,说说自己在酒店工作的感受,比如学到的东西,遇到的困难,这些都能写进去。要是觉得自己成长了不少,不妨提一提,这会让领导觉得你是个有诚意的人。当然,话也不能说得太过分,别把自己吹得太好,这样反而显得不真诚。
结尾,表达一下感谢的意思很重要。比如说感谢酒店提供的平台,感谢同事的帮助之类的。最后署名和日期,这一步可不能省,不然就像少了什么东西似的。不过有时候写报告的人图省事,可能会忘记这茬,这就有点不妥了。
还有个地方需要注意,就是辞职时间的安排。有些员工想快点走人,就把辞职时间写得很早,这可能会给酒店的工作安排带来麻烦。所以最好提前跟领导商量好具体的时间,这样大家都有个心理准备。如果一时半会儿没想好什么时候离开,也可以先把辞职信交上去,到时候再调整时间也不迟。
书写注意事项:
写辞职报告的时候,最好能手写一份,显得更有诚意。现在很多人都习惯用电脑打字,但手写的话更能体现你的态度。当然,如果实在抽不出时间,打印出来也是可以的,但记得签上名字,千万别忘了这个环节。有时候写作者可能太着急,把名字漏掉了,这事听起来挺滑稽的,但确实会发生。
最后一点,写完之后最好自己多检查几遍。有时候一不留神就会写错字,比如把“尊敬的领导”写成“尊敬的领到”,虽然不影响大意,但仔细看看总是好的。要是自己检查不出来,可以让同事帮忙看看,说不定他们一眼就能发现些小问题。
【第8篇】8月酒店员工辞职报告范文600字
____年8月酒店员工辞职报告范文1
尊敬的大堂经理:
你好!我是迎宾员xxx,来酒店三个多月了,虽然时间不长,但是在这里工作是我最快乐三个月,然而现在向您提出辞职申请。对于我的辞职,原因在于对迎宾员这个职位认知度不够,这个岗位的职责跟我的性格相差很远,还有就是自已的英语水平有限,面对越来越多的`外宾无所适从,以至于我无法胜任这项工作。话又说回来,部门里的同事关系都不错,彼此都以兄弟姐妹,领导对下属也很关心,要不是因为个人原因我是不会考虑辞职的,这个还请经理谅解,谢谢。
此致
敬礼!
申请人:
____年8月6日
____年8月酒店员工辞职报告范文2
尊敬的裁判长:
你好!我是乒乓员运动裁判员xxx,由于自我感觉当裁判多年,表现平平,事业上没有什么进展,因此我选择辞职,请裁判长帮我在辞职报告上面签个字。说实在这么多年来我花在裁判这方面的时间很多,主要包括以下五个方面:①熟悉比赛规则,精通基本执裁程序,具有相应项目的专业知识和丰富的经验; ②了解观察比赛的最佳位置; ③能够准确、清楚、及时有效地发出口令; ④具有控制比赛进程的能力和果断性; ⑤负责、守时、注意力集中。时间和精力都花了这么多了,说实在我真是有点舍不得离开裁判这个岗位,然而经过权衡,辞职也许对我更好,今后可能自已发展去当教练。
最后,希望裁判组在新的一年更上一层楼。
此致
敬礼!
申请人:
____年8月6日
怎么写报告52人觉得有帮助
关于8月份酒店员工辞职报告该怎么写,这事其实挺复杂的。首先得搞清楚辞职的原因,是觉得工资待遇不合适,还是工作环境让自己不满意,又或者是因为家里有事需要处理。不管是什么原因,都要在报告里写明白,这样领导也能理解你的处境。
写辞职报告的时候,开头最好简单介绍一下自己的基本情况,比如姓名、部门、职位之类的。接着就该阐述辞职的理由了,这部分得具体些,别含糊其辞。比如说是因为家庭原因,那就要说清楚具体的状况,是父母身体不好需要照顾,还是孩子上学需要接送。要是觉得薪资福利达不到预期,也得好好讲讲自己的想法,毕竟这是关乎职业发展的大事。
在表达辞职意愿的时候,态度要诚恳,毕竟在酒店干了这么久,跟同事们都建立了感情。可以写几句感谢的话,感谢领导和同事们一直以来的支持与帮助。不过也不能太啰嗦,简短几句就行,重点还是要突出辞职的决心。
写完辞职理由和感谢的话后,接下来就是日期部分了。记得写上具体的辞职时间,方便领导安排接替人员。还有个需要注意的地方,就是写报告的时候,字迹要清晰工整,不要涂涂抹抹的,给人感觉不认真。如果是在网上提交电子版的,也要确保格式正确,没有错别字。
书写注意事项:
写辞职报告的时候,最好提前几天给领导打个招呼,这样能减少很多不必要的麻烦。当然,有些人可能觉得没必要这么麻烦,直接走人算了,但这可不是个好主意。毕竟辞职也是职业生涯的一部分,得慎重对待才行。
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