酒店辞职报告的范文（精选8篇）

发布时间：2025-12-08 热度：70

酒店辞职报告的

【第1篇】酒店辞职报告的范文750字

尊敬的领导：

您好！

有没有想过要想别人做好，自己的责任是先把这些做好，而在去从 7 月 26 号到本月底，我到公司已有 1 个月了，在这段时间里，虽然我的工作不是做的特别突出，但是在公司和同事们的帮助下，我也要求自己尽心尽职，每项工作都用自己十二分努力去做，尽管不是特别好，但平心而论，公司的器重，同事们的热情，这真是我第一次工作，也是我遇到的最好的工作环境。但是我再三考虑还是写下这封辞职信。虽然我心里甚是不愿意，但这实在不是我以后所选择的地方了。从我到公司到现在每一次都是看到公司对我们的要求，而我们必须认真对待，但是公司要求别人，现在的丽华中餐厅和我期望的很不一样，这不是一个团队，不是一个真正的大集体，而我看到是人人都在勾心斗角，这也是现在丽华中餐厅人员不稳定的原因，他把每个人都当成工具来看待，不服从就会被裁掉，有没有考虑到别人的感受。工作量巨大，一个豪华包间才一个服务员，有时 1 个人需要两桌甚至更多。工作压力大，除了大碗外，所以的碗筷、酒杯等其他餐具都得自己清洗，任务繁重。在非人为原因下损坏的餐具还是如数天价照赔！虽然说我们做服务员有酒水提成，但是从进公司至今，没有相关领导明确地跟我们说明怎么个提成规则。我们的入职没有签合同或协议，底薪 1050 加提成完全是我应得的薪酬。这也是我离开的原因。我非常喜欢丽华中餐厅，因为我的第一份工作就在丽华中餐厅，我把它印入我的骨髓当中的喜欢。当初从武汉回来就是还相信食草堂会给我们大家希望，我自己的原因占最大部分，但是自己的能力非常有限，不一定做得让公司感到满意，我只能说声抱歉，请公司原谅！再一次真诚的感谢公司及同事们对我的关爱！恳请公司接受我的辞职请求！

谢谢！

申请人：沈

xx-08-21

怎么写报告36人觉得有帮助

辞职报告在职场中算是比较正式的一种文书了，尤其是酒店行业，工作节奏快，分工明确，写好一份辞职报告就显得尤为重要。很多人觉得辞职报告无非就是写个理由，交上去完事，其实不然。要是写得不好，可能影响后续的一些事情。

写辞职报告的时候，开头部分最好先表明自己的身份，比如你是某某部门的员工，这样能让接收人快速了解你的背景。接着简单阐述一下入职时间，毕竟这是基本的信息。这里有个小细节需要注意，有的人在写入职时间时会漏掉月份，只写了年份，这样看起来就有点不完整了。

正文部分主要讲清楚辞职的原因。这个原因可以是个人发展需求，也可以是家庭方面的考虑。如果是个人发展方面，可以稍微提一下未来的职业规划，比如说想换个环境提升自己之类的。不过有些人在描述原因时会写得太笼统，像是“由于个人原因”，这样的话就显得太模糊了，接收人可能会产生一些不必要的猜测。

接下来就是表达感谢的部分，毕竟在职期间得到了同事和领导的帮助。这里建议提到具体的帮助，比如说某次培训让自己学到了新技能，或者是某位同事在工作中给予了很大的支持。但有些人在这里会出现一个情况，就是感谢的话说得太过笼统，像是“感谢大家一直以来的支持”，这样的表达虽然没错，但缺少了具体的事例支撑，就会显得诚意不足。

最后的部分就是希望领导批准辞职申请，并表示愿意配合完成交接工作。这里有一个小点要注意，有些人会忘记提及交接工作的事情，这就可能导致离职后的工作交接变得麻烦。另外，如果涉及到重要文件或者资料的保管，最好提前说清楚，以免后续出现问题。

【第2篇】酒店员工简短辞职报告范文500字

酒店员工简短辞职报告

篇1：酒店辞职报告

尊敬的领导：

我于××年×月到×××酒店做厨师上班，经过这段时间的工作，我觉得和我原来设想的个人职业规划相差太大，因此我不得不向公司提出辞职申请，并希望能与x月x日正式离职。

感谢您给我一个能与一群出色员工一起工作的机会，感谢您在我们共同工作的这段时间给予我的支持与鼓励！

对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。

此致

敬礼

辞职人

____年x月x日

篇2：酒店辞职报告

尊敬的领导：

您好！自进世博酒店以来，让我学到了很多知识，在此非常感谢世博酒店对我的'细心栽培。非常感谢世博酒店对我的细心栽培。我是带着复杂的心情写这封辞职信的由于您对我的信任，并且在短短的时间内获得了许多机遇和挑战。经过这半年多的时间在酒店从事迎宾工作，使我学到了很多迎宾的岗位知识、也积累了一定的经验。

对此我深怀感激！由于个人的原因，我不得不向酒店提出申请，并希望能于12月15日正式离职。对于由此给酒店造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望酒店能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。谢谢！

此致

敬礼

辞职人

____年x月x日

怎么写报告70人觉得有帮助

写辞职报告的时候，得把事情说清楚。开头，就简单点，写个“尊敬的领导”，后面接着表明自己的身份，比如叫什么名字，在哪个部门工作之类的。接着就要直奔主题了，说自己因为某些原因，决定辞去目前的工作。这里要注意，不能含糊其辞，该说清楚的事情得说清楚，比如说具体哪天开始不干了。

说到理由，这个可以根据实际情况调整。如果是因为个人发展，可以直接写明；要是家里有事，也得实话实说。不过有些话可别乱讲，比如工资太低这种敏感话题，这会让领导心里不舒服。当然，态度要诚恳，别一副不情不愿的样子，毕竟大家相处过一段时间，留个好印象总是好的。

接下来这部分可以稍微带点感谢的意思，比如说感谢公司提供的机会，感谢同事的帮助之类的。这一步很重要，能让领导觉得你识大体，不至于闹得太僵。但也不能写得太肉麻，适度就好，毕竟辞职本身已经够尴尬的了。

最后就是落款，写上自己的名字和日期。记得检查一遍有没有漏掉什么重要的东西，比如错别字什么的。写完后最好找个时间当面交上去，这样显得比较正式，也能有机会跟领导聊两句，说不定还能有点别的收获。

每个人的情况都不一样，写的时候得根据自己的具体情况来。要是觉得自己表达能力不太好，也可以找别人帮忙看看，但千万别照搬别人的模板，那样很容易露馅。还有，写辞职报告的时候，别想着敷衍了事，毕竟这也是职业素养的一部分。

【第3篇】2025关于酒店辞职报告模板范文600字

尊敬的领导：

在酒店工作一段时间中，学到了很多知识，酒店的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在酒店里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说“学无止境”，有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久。酒店的环境对于服务员很照顾很保护(至少对于我们的个人利益来说)。鉴于我的个性要在酒店自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向，其实，这不管是对于酒店培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。

酒店近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。我希望在7/15左右完成工作交接。这个时间也许比较紧，如果实施上有太多困难，我同意适当延迟一段时间。但是我还是希望经理理解。

我希望在我提交这份辞程的时候，在未离开岗位之前，是我的工作请主管尽管分配，我一定会尽自己的职，做好应该做的事。另外，希望主管不要挽留我，其实，离开是很舍不得，原因自不用说明。但是既已决定，挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢！

最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升！主管及各位同仁工作顺利！

怎么写报告32人觉得有帮助

关于酒店辞职报告该怎么写，其实很多人心里都没底。毕竟辞职报告不同于一般的信件，既要表达清楚自己的想法，还得顾及到领导的感受，这中间的分寸确实不太好把握。

写辞职报告的时候，开头部分得先表明自己的身份，比如“本人自入职以来，一直从事前台接待工作”，这样的句子既简单又直接，能让对方迅速明白你的背景。接着就要说清楚辞职的原因了。有些人是因为家庭原因需要调整工作地点，有些人可能觉得目前的工作压力太大，难以长期坚持下去。不管是什么原因，都要尽量说得委婉一些，比如说“鉴于个人职业规划的调整”，这样听起来就比直白地说“不想干了”要好得多。

正文部分除了说明辞职原因外，还应该带上一些感谢的话，毕竟在酒店工作期间也学到了不少东西。可以写“在此期间，承蒙各位领导和同事的关照，让我收获颇丰”，这样的句子既能表达感激之情，也不会显得太过肉麻。至于具体的时间安排，记得提前告知公司，通常是一个月左右，以便他们能够做好交接准备。

有时候写辞职报告的时候，会遇到措辞上的小麻烦。比如说想表达“希望公司能理解我的决定”，结果一不小心写成了“期望公司能够理解我的决定”。虽然两个版本的意思差别不大，但细究起来，第二个版本稍微有点拗口。还有人会纠结于要不要加上“敬请批准”之类的字眼，其实这要看公司的惯例，如果平时大家都习惯省略这类礼貌用语，那自己也可以跟着这么做。

写辞职报告时，最好能附上一份简单的离职计划表，列出哪些任务需要尽快完成，哪些文件需要整理归档。这样做不仅体现了专业素养，也能给领导留下良好的印象。当然，要是手头的事情特别多，也可能一时半会儿搞不清楚优先级，这时候就只能凭感觉去做了，反正最终目标就是确保交接顺利。

【第4篇】酒店领导辞职报告范文450字

酒店领导辞职报告范文

尊敬的领导：

您好，首先非常感谢这一年来您们对我的关心及照顾，让我学到很多也体会很多。由于本人能力有限，很多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进，更是让我由衷的感激。

我在前台服务的岗位上，所做的一举一动都代表着酒店，但是在这一年里，我在思想认识还有实际工作中并没有尽到这个责任。通过认真反思，主要原因有以下几点：

一、对自己的本职工作操作机械化，不创新求异。

二、工作时工作怠慢，热情度不高。在服务上缺乏灵活性和主动性。

三、自身调节力差，情绪化严重。

四、缺乏销售意识和销售技巧，客房出租率低。

五、服务意识淡薄，没有真正的把客人的需求放在第一位。

六、缺乏交流和沟通，信息反馈不及时，导致工作不协调。

七、微机改革之后，缺乏责任心，没有及时的数据统计和管理。

在这个时候提出这样的'申请，我知道让领导非常的为难，我要表示深深的歉意。为了酒店的形象及利益，我选择了离开，希望领导能够予以批准！

此致

敬礼！

怎么写报告100人觉得有帮助

写辞职报告，其实跟写其他报告差不多，都得把事情说清楚，还得让人明白你的意思。开头这部分，你要先把辞职这件事明明白白地告诉领导，别含糊其辞的，这样显得不专业。比如可以直接写“因个人原因，我决定辞去在酒店担任的职务”。这句说得直截了当，领导一眼就能看懂。

接下来要说说辞职的理由，这个理由得合情合理，不能太离谱。比如说是因为家里有急事需要处理，或者身体状况不允许继续工作之类的。不过这里有个小地方需要注意，有时候写作者可能会因为疏忽，把“家庭”写成“家庭”，虽然差别不大，但还是会影响阅读体验。说到这儿，写辞职报告的时候，最好多检查几遍，避免这种小问题。

然后就是表达谢意的部分，毕竟在酒店工作期间，领导和同事们都给了不少帮助。你可以写“在此期间，承蒙各位领导和同事的关照和支持，让我收获颇丰”。这部分不用写得太长，点到为止就好，但千万别忘了写，少了这一步，可能显得不太礼貌。

最后这部分，可以稍微提一下交接工作的事情。既然决定辞职了，那就要为公司着想，主动提出帮忙做好交接工作。比如说“希望在离职前能将手头的工作妥善安排，确保工作的连续性不受影响”。这句话既体现了你的责任心，也表现了对公司的尊重。

整个报告写完后，记得署名和日期。署名要清晰，日期也要准确，这是基本的格式要求。要是漏掉了这些细节，就显得不够正式了。写报告的时候，格式上的小问题有时也会被忽略，但其实挺重要的，尤其是辞职这种比较严肃的事情。

【第5篇】酒店辞职报告范例范文450字

酒店辞职报告范例尊敬的领导：

一、工作时工作怠慢，热情度不高。在服务上缺乏灵活性和主动性。

二、对自己的本职工作操作机械化，不创新求异。

三、缺乏交流和沟通，信息反馈不及时，导致工作不协调。

四、缺乏销售意识和销售技巧，客房出租率低。

五、微机改革之后，缺乏责任心，没有及时的数据统计和管理。

六、自身调节力差，情绪化严重。

七、服务意识淡薄，没有真正的把客人的需求放在第一位。

在这个时候提出这样的申请，我知道让领导非常的为难，我要表示深深的歉意。为了酒店的形象及利益，我选择了离开，希望领导能够予以批准！

此致

敬礼！

申请人：xxx

____年3月13日

酒店辞职报告范例，尽在。

怎么写报告30人觉得有帮助

写一份合格的辞职报告，得让自己在表达上既清晰又有条理。开头部分，最好直接点明自己的意图，就是说自己打算辞去目前的工作。这里有个小技巧，你可以先把背景交代一下，比如说在这家酒店工作了多久，这段时间里的收获是什么之类的，这样显得有诚意。

正文部分就重点说说辞职的原因了。这原因，可以是个人发展的需要，也可以是家庭方面的考量。如果是因为职业规划调整，那得具体一点，比如未来想从事的方向，或者是觉得当前的工作环境对自己能力提升有限，这样听起来更有说服力。要是涉及家庭因素，也别含糊其辞，比如父母年纪大了需要照顾，家里人身体不太好这类情况，只要言之有理就行。

书写注意事项：

写辞职报告的时候，态度要诚恳。可以表示感谢，感谢公司提供的平台和机会，也感谢领导和同事们的帮助和支持。不过，有些话得注意措辞，比如说“这段经历让我受益匪浅”，这个说法就挺好，既表达了感激又不会显得太过客套。

结尾这部分，可以写希望公司能尽快批准辞职申请，并且表示愿意配合完成交接工作。这里有个地方需要注意，有些人可能觉得写“尽快处理”有点急迫，其实这倒不是问题，毕竟谁也不想因为辞职的事情拖得太久影响双方的工作安排。

写辞职报告的时候，格式也是很重要的。时间日期什么的得写清楚，落款的地方签上自己的名字，这些都是基本的要求。要是手头没电脑，用笔写的话，字迹得工整一些，不然给人的感觉就不够认真。

【第6篇】大酒店的员工辞职报告范文1000字

大酒店的员工辞职报告范文

尊敬的**总：

作为一名在酒店工作了**年多的员工，我对酒店有着一种格外亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候，都有很多第一次，我当然也不例外。我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里，我学会了很多东西，能够跟同事们在一起工作，我觉得很开心，这里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他们教给了我在学校里面学不到的知识，如何为人、如何处事、如何工作……

在酒店里，领导们也对我十分的关心，从刚进入酒店开始，我就感受到从上至下的温暖。因为我是酒店里年龄最小的，也从来没有在这么大的集体里生活过，自然而然的，心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉，很温馨，很自豪，而且它一直陪伴着我，直到我离开……但这种感觉不会随着我的离开而走远，我想我永远也不会忘记，毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。

某某总，还记得第一次跟您近距离接触和认识是在200x年的时候。那时的我们参加酒店自成立以来组建的第一届篮球队，您正好是队长。让我意想不到的是，平时看起来那么斯文而又带点书卷气息的您在球场上也是那么的生龙活虎，丝毫也不比年轻人逊色，虽然我们在第一次的组队中没有取得好的成绩，但我们坚持到底、团结奋斗的拼搏精神，同样赢得了观众与组委会的认同，最后摘取了精神文明风尚奖的称号。这是您带领我们取得的第一次成绩。

随着时间的流逝，斗转星移，您多年积累的工作经验与个人才华也得到充分的施展。这时的您已成为我们酒店的总经理。您在上任之后，制定了一系列的政策与方针，重新定位了酒店的经营策略，不断地尝试新的机制与奖励、分配办法，力争让酒店的经济效益不断迈上新高，也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。更让人钦佩的是，在今年的`非典时期，同行中大多数都以停业减薪的方式来躲避这场灾难时，您却以审时度势的目光，作出在做好预防工作的同时继续经营的决定，酒店也因此没有为客源的减少而受到大的损失，职工的正常收入与福利也未受到任何的影响。可能这一切的一切在您眼里看来也许只是为员工办了一点实事而已，可在我们眼里，在我们心里都认为这才是一件大事，这才是为员工谋利益的举动，这才是一位被员工在心里面所认可的老总！而我，作为这个集体的一份子，更加感觉到您对员工的关心与培养。

怎么写报告14人觉得有帮助

在撰写大酒店员工辞职报告的时候，得先把心里的想法梳理清楚。毕竟这可不是一封普通的信件，它关系到你的职业形象。开头部分，可以简单问候一下领导，比如说“尊敬的某某经理”，后面接着就是表明自己的身份，“我是酒店餐饮部的小王”。然后直奔主题，说自己因为个人原因需要提出辞职，这一点得说清楚，不然领导可能还会挽留。

说到辞职的原因，这里就有点讲究了。如果是因为家庭因素，比如家里老人身体不好需要照顾，这个理由比较实在，也显得有担当。要是纯粹觉得工作太累想休息一阵子，那也行，但最好别直接说出来，可以委婉一点表达，比如说“希望换个环境调整状态”。接着，就该提到具体的离职日期了，比如“计划于一个月后正式离开岗位”。

在这封报告里，态度很重要。既要表示感谢，又要表现出诚意。可以回顾一下在酒店工作的经历，说说自己学到了什么，比如“在这里学会了如何更好地与客人沟通”，这样的句子能让领导看到你的成长。不过，有些话还是得谨慎点，比如“这些年确实收获不少”，这句话听着挺正常的，但要是措辞不当，可能会让领导觉得你在暗示什么。

写辞职报告的时候，最好别太啰嗦，言简意赅就行。但也不能太草率，得让人看出你对这份工作的重视。比如在表达感谢时，可以加上一句“感激酒店提供的平台”，这样既不失礼貌，又显得真诚。另外，记得检查一下有没有错别字，尤其是那些容易混淆的词，像“尊敬”和“静重”这种，虽然意思差不太多，但还是要注意。

最后这部分，可以提一下交接工作的事宜。毕竟辞职不是一走了之那么简单，得给领导一个交代。可以主动表示愿意配合完成交接任务，比如“我会在剩余的时间里整理好相关资料”，这样的话，领导会觉得你是个负责任的人。当然，这封报告写完之后，最好找个同事帮忙看看，有时候自己写的东西看不出来的问题，别人一眼就能发现。

【第7篇】酒店前厅员工的辞职报告范文1150字

尊敬的酒店领导：

非常感谢酒店领导给予我在这里工作的机会以及在这两年多时间里给我的帮助和关怀！因三月底需返校进行为期一年的****培训，今天我在这里提出正式辞职申请。来到世纪华天已两载有余，正是在这里我步入了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。两年多的时间里，有过欢笑，有过收获，也有过苦涩。酒店新鲜的工作环境以及和谐的同事关系，能使我在这里安心的工作、开心的学习，然而随着时间的推移，一切微妙的变化着，工作上的不成熟感、面对琐事的烦闷感、生活的压迫感、未来的彷徨感开始让自己焦躁不安。

记得有人曾这么说过，工作上如果两年没有起色就该往自己身上找原因了。或许这真是对的，当然我也只能这么或许着，由此我开始了思考，认真的思考。然而我的每一次思考，都会让上帝发笑，且这笑里带着的一丝苦涩不禁让自己害怕，每次思考的结果连自己都感到惊讶——或许腹中所学真的太少，或许自己并不适合这里，并不适合这个工作环境。还记得xx年来的时候一大群，而今屈指，寥寥无几，或许走有走的原因，留有留的理由，细想我的原由，还真不知道是什么：或许这个地方是我第一次由学校踏入社会的纽带;或许这个地方曾经让我细细品味过酸甜苦辣;或许这个地方有那么多帮助过我的同事，关心过我的领导;或许这个地方给我留下过很多夹杂琐碎烦恼的美好;或许这个地方只是我人生旅途的一个小小站台......

人总是要面对现实的，曾经一连串的问号：自己的兴趣是什么，自己喜欢什么，自己适合做什么。如今已打破这一连串让人彷徨的问号，是到该做点什么的时候了，家人给我争取的机会是该好好珍惜了，故而确定了辞职的念头，若执着于根本，或为原因者四：

1.有言道，父母在，不远游，期或近之，此为其一也;2.近三载，困守一岗，虽智不逮，未能尽善，然疲乏之心满矣，窃或离之，亦不可得，然境不合，登大雅难也，余生亦不想混迹于碌碌无为中矣，此为其二;3.不敢言辞劳苦，但凡琐碎之事，东奔西顾，未曾少安，绩或无表。然至而立不久矣，其岗虽无忧于温饱，然念及日后，禄俸单薄，又何希冀于家之担当，是为其三;4.混迹现世三载，沌淆求生，然觉腹墨甚少，无从大展，顾需返校求知，此为其四，也为首要矣。或许只有重新跑入社会去遭遇挫折，在不断打拼中去寻找属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。从小到大一直过得很顺心，这曾让我骄傲，如今却让自己闷愤不已，如再不破釜，或将沦入另一无法自拔，也许人真的要学会慢慢长大。能为酒店效力的日子不多了，我会站好自己最后一班岗，做好本职工作，尽全力让班组员工平稳、顺利过渡，不至于让酒店工作环节受到影响。

在世纪华天的这段时间里，受益实多，在此无以复言，唯多作感谢，徒表我心！愿华天兴旺发达，终开天下！

此致

敬礼！

辞职人：xx

怎么写报告86人觉得有帮助

酒店前厅员工的辞职报告怎么写，这个问题很多人都会遇到。一般来说，辞职报告要写得清楚明白，既要表达自己的想法，又不能显得太随意。开头部分要表明自己的身份和职位，这样能让接收报告的人知道你是谁，方便处理后续的事情。

接着要说清楚辞职的原因。有些人是因为个人发展，有些人可能是因为家庭原因，还有些人可能是对工作环境不满意。不管是什么原因，都要说清楚，这样公司才能做好交接工作。比如，如果是因为家庭原因，可以简单提到家里的情况，比如需要照顾老人或者小孩，这样的理由通常都能被理解。

在写辞职报告的时候，最好能提前几天提交，给公司留出时间来安排接替人员。这段时间内，还是要继续做好本职工作，确保交接期间的工作不受影响。毕竟辞职不是一件小事，涉及到很多方面的调整。

记得在报告里表达对公司的感谢之情。即使要离开，也要对在这里的经历表示感激，这不仅是礼貌问题，也能留下良好的职业形象。不过，感谢的话不用太多，点到为止就好，重点还是要放在辞职这件事本身。

有时候写辞职报告，可能会遇到措辞上的难题。比如，有的同事可能会纠结于要不要详细描述辞职原因，觉得说得太具体不太好。其实，只要大致说明一下情况就行，没必要事无巨细地罗列出来。毕竟，辞职是个人选择，公司更关注的是如何顺利交接工作。

小编友情提醒：

辞职报告写完后，最好检查一遍有没有明显的错误。有时候因为赶时间，可能会忽略一些细节，比如日期写错了，或者名字拼写不对。这些问题虽然不大，但会影响报告的整体印象。所以，花几分钟仔细核对一下，确保万无一失。

【第8篇】关于写酒店员工辞职报告范文400字

【酒店员工辞职报告】

尊敬的领导：您好！经过几天的深思熟路，主要从个人和公司的发展角度，我决定申请离职。

军山酒店是我在广州进来的第一家酒店，让我学习了很多，成长了很多，感谢各级领对我的栽培和照顾。但刚入职场时雄心勃勃，热情豪放，斗志昂扬的我渐渐远去，让我看不清自己发展的方向。我一直的观念是：不断学习，不断改变，不断努力，完善。我也一直在努力，以便更好的发挥自己的作用，但是我觉得个人在公司一直找不到久违的激情，找不到目标，所以业绩一直没有什么突破。甚至连我的斗志，毅力都在工作中消耗殆尽。

衷心的祝愿军山大酒店业务蒸蒸日上，与日常虹。所有公司辛勤工作的员工工作顺利，事业有成，身体健康。

【

怎么写报告33人觉得有帮助

写辞职报告，酒店员工也得好好琢磨一下。毕竟这不像普通信件，随便写几句就完事了。开头，得先表明身份，说清楚自己是谁，干了多久，这样显得正式。要是开头就含糊不清，领导看了可能心里没底，觉得你不靠谱。

正文怎么写？

最重要的就是写明辞职原因。有的是因为家里有事，有的是想换个环境，还有的可能是跟同事关系搞不好。不管什么原因，都得说得清清楚楚，别模棱两可。比如有些人写“由于个人发展需要”，听起来挺高大上，但具体怎么个发展法，一点都没提，这就有点敷衍了事的味道。

说到措辞，得注意点分寸。有些话能说，有些话不能说。比如，不能直接抱怨工资低，工作累，这会让领导觉得你态度有问题。可以稍微带过一下自己的职业规划，比如“希望未来能有更好的发展空间”，这样的表达既委婉又不失专业。

至于时间问题，辞职报告里最好注明具体的离职日期。提前一个月通知是个不错的做法，这表示你对单位负责。要是突然说走就走，显得太草率。不过也有特殊情况，比如身体实在撑不住了，那就要具体情况具体分析，该早点走就得早点走。

结尾怎么写？

可以表示感谢，感谢领导这段时间的栽培，感谢同事们的帮助。虽然这一步看似简单，但其实很重要。毕竟谁也不想因为辞职闹得不愉快，留个好印象，将来说不定还有合作机会。

小编友情提醒：

写完报告后别急着交上去，自己多看几遍。检查有没有错别字，语句是否通顺。有时候写着写着，就会不小心漏掉一个词，或者把两个句子拼错了，这都是有可能发生的。还有，记得打印出来，工整地签名，这样才显得郑重其事。

《酒店辞职报告的范文（精选8篇）.doc》

将本文的Word文档下载，方便收藏和打印

推荐度：

点击下载文档

酒店辞职报告的范文（精选8篇）

分类查询入口