导语:这是一篇深度员工主动辞职,特别适合职场新人、基层员工、需要体面退场的职员。全文约300字,预计阅读1分钟。报告重点:表达离职决定不是冲动,而是家庭、成长、孝道多重考虑后的无奈选择,强调对单位的感激。
适用对象:职场新人、基层员工、需要体面退场的职员。
使用场合:国企、事业单位的离职报告,试用期或长期任职后想走的情况都适用,部门调整个人难适应。
核心内容:表达离职决定不是冲动,而是家庭、成长、孝道多重考虑后的无奈选择,强调对单位的感激。
内容体量:300字 阅读时长:1分钟
中心领导:
我自99年到中心以来,一直兢兢于业,然不自意,几遭波折,每静心深思,自责多于责人,故屡屡善意待人,诚心为事,于业更是枕戈待旦,无一丝荒废。然当前种种因由,是我痛下决心,离开同事,其因有四:
其一 向时之日,我乃独身,来去自由,不为世间俗事所羁,然当前妻女,需人照顾,故恐不能戮力而为,贻误大事,又恐力有不逮,怨妻累女;
其二 去学日久,渐感学无所用,身无所长,纵有肝胆,恐难立足于世,临渊羡鱼,不如退而结网,故舍此事业,退而求学;
其三 吾上有高堂,离家日久,不能成欢膝下,难尽孝道,实为所憾;
在此临别之际,致谢于公__总裁及中心各位领导,并人事部孟__部长及培训部董__部长。
开头称呼领导,正文分点说明原因,结尾致谢,语言正式但带点人情味,5-6段就行。