公司新人辞职报告
导语：写员工主动辞职时，可以参考这份公司新人辞职报告。全文约450字，2分钟即可看完，文中深入剖析：表达愧疚与感激，强调个人原因离职，不想影响公司，也不想被误解。
报告信息
适用对象：职场新人、应届生、第一份工作就辞职的人群。
使用场合：国企、私企都行，尤其适合试用期没过就想走的情况，刚入职一个月发现不合适。
核心内容：表达愧疚与感激，强调个人原因离职，不想影响公司，也不想被误解。
内容体量：450字 阅读时长：2分钟
报告正文
您好！
首先致以我深深地歉意，怀着及其复杂而愧疚的心情我写下这一封辞职信，很遗憾自己在这个时候突然向公司提出辞职，纯粹是出于个人的原因，不能在公司继续发展！
非常感谢您这1个月来对我的培养和照顾，让我从青涩的学生时代进入到成熟的社会环境当中。很荣幸能成为你的员工，我这辈子都忘不了你是我的第一位雇主。
曲指算来，我到公司已有1个月了，这1个月里，虽然我的工作并不是尽善尽美，但在公司同事们的帮扶、辅佐尤其是您的信任与支持下，我也要求自己尽心尽职，每一项工作都用了自己十二分的努力去对待。凭心而论，领导青睐器重，同事齐心融洽，这真的是我工作以来，所遇到最好的工作环境。
但犹豫再三，我还是写了这封信。
我要离开公司了！
离开这个单位，离开这些曾经同甘共苦的同事，确实很舍不得，舍不得同事之间的那片真诚和友善。但是我还是要决定离开了，我恳请单位原谅我的离开，批准我的辞职申请书。
同时，很荣幸曾身为__公司的一员，能有机会在这里工作学习，不胜感激！衷心祝愿所有在__辛勤工作的员工工作顺利，事业有成！
此致
敬礼！
辞职人：
报告怎么写
开头道歉、感谢、工作回顾、离职原因、祝福、落款，框架明确，每段一两句话就行。
《公司新人辞职报告.doc》
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