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【第1篇】党建工作书记述职报告怎么写范文2100字
在区委的坚强领导下,在区委组织部的关心指导下,我与某某镇党委一班人精诚合作、认真谋划,按照“围绕经济抓党建,抓好党建促发展”的工作思路,进一步“明思路、强载体、破瓶颈、聚资源、优环境”,强力实施“特农、兴牧、靓镇、强工、活商”战略,扎实推进全镇党建工作,为进一步实施“北跃” 战略、着力打造“幸福”某某新市镇提供了坚强的组织保证,现述职如下,请大家评议。
一、履职尽责,创新措施
一是做到党建工作责任目标明确。我明确了党委书记为全镇党建工作第一责任人,各支部书记为本支部党建工作的第一责任人,对党建工作亲自抓、负总责,定期听取各支部书记党建工作汇报,研究解决突出问题,并制定党建工作年度计划。同时明确了副书记和组织委员为党建工作具体责任人,各支部副书记或组织委员为支部党建工作的具体责任人。签订党建工作责任状,形成了一级抓一级、层层抓落实的工作格局。二是不断加强党委班子自身建设。坚持民主集中制,重大事项集体研究决定,党委书记末位表态。带头学习,每月至少召开一次党委中心组学习会议。三是首开全省先河,选派“第一书记”和“新农村建设政治指导员”。 ____年4月,我镇选派
12名机关干部到各村担任“第一书记”或“新农村建设政治指导员”,从而加强了基层党组织建设,帮助各村理清了发展思路,提高了基层党组织凝聚力和创造力,通过把党员培养成致富能手,把致富能手培养成党员,充实了村级后备干部力量。四是强力抓好督查和廉政建设工作。在工作中,我强化党建工作督查检查,镇党委领导分别确立了联系点,对各村党建工作进行督办检查。我镇领导定期调整工作分工,中层干部定期轮岗,建立健全务实管用的“三资”管理规章制度 21个,“三资”管理形成了长效机制。同时明确了各部门职能职权、办事流程、办理时限、责任人,规范了权力运行,有效杜绝了腐败事件的发生。
二、布局谋篇,扎实推进
一是顺利推进镇村组织换届。____年8月,围绕选优配强班子这一目标,我带领班子成员蹲点调研,有针对性地制定工作方案和预案,对换届工作严格程序,严格操作,严格把关,镇村换届工作一次成功,23名优秀年轻干部在选举中脱颖而出,走上了领导岗位,全镇村级主要干部平均年龄下降了12岁,高中学历以上的村级主要干部增加了17人。二是全力推进两新组织建设,确保无空白点。在抓两新组织党建工作上,我镇党委向镇内两新组织选派了工作作风好、能力强、学历高的镇机关干部担任“党建工作指导员”,指导两新组织先成立群团组织,具备条件的,按照有关规定组建党组织,在工作中坚持将党建工作与发展企业业务、打造企业文化、提升企业形象有机融合起来,受到企业的欢迎,我镇辖区企业黑龙江对青鹅业集团有限公司三名党员将组织关系转入我镇,并申请单独成立支部,____年5月8日,我镇第一家非公组织党支部——黑龙江某鹅业集团有限公司党支部正式成立,6月8日,我镇又成立了1家“两新”联合支部,全镇“两新”组织党的工作覆盖率达到了100%。三是深入开展 “创业、创新、创优”活动。____年1月10日我镇在全区率先启动了“创业、创新、创优”活动,表彰了130名创业致富能手,镇党政领导和机关干部与致富能手结成对子、致富能手与困难户结成帮扶对子,成立致富能手联谊会,在第二办公区专门设立两个办公室用于联谊会开展日常活动,党委千方百计研究措施,使穷人致富,富人更富,最终实现共同富裕,有效激发了基层党组织和党员干部干事创业热情。全镇推行党员公开制、领导点评机制。创先争优活动开展以来,我镇有多个支部和党员受到了区、镇党委表彰。各支部大力宣传先进典型,形成了处处创先进、人人争优秀、个个想成才的良好社会氛围。
三、求真务实,推动发展
近年来,我牵头先后制定了某某镇党建工作多个活动方案,每一个方案的制定我都严格把关,把解决农民群众最关心、最期盼的问题,贯穿于开展各项活动始终,努力做到千方百计富民、真心实意为民、维护稳定安民,并组织全镇基层支部和广大党员投身到活动中来,发挥党组织的引领带动和党员的先锋模范作用,确保了各项活动起到推动发展的效果。在我的直接关注下,我镇先后落实了“某某镇至公路大桥公交班车”、“城区自来水工程”、“镇村环境综合整治”、“城区道路改造”、“肇兰新河清淤和护砌工程”、“景观式公厕”等多项惠民实事。成立某某镇群众文化活动中心,免费向群众开放,在文化健身广场开展广场舞、秧歌、集体舞、健身操等文化体育活动,在全某某市第一个成立了乡镇农民艺术团——青山艺术团。去年我镇党委举行了庆祝建党90周年表彰奖励大会和文艺汇演活动,“国庆”期间,成功举办国庆晚会。通过采取上述措施,丰富了党建工作载体,用党员干部群众喜闻乐见的形式,宣传党的方针政策,同时也满足了人民群众日益增长的文化需求。
党建工作的成果推动了经济社会各项事业全面进步,一年多来,我镇获得了“黑龙江省生态乡镇”、“某某市维护社会稳定先进集体”、“某某市三资管理先进镇”、“某某区党风廉政建设先进集体”等荣誉称号。____年,全镇实现农业总产值37768万元,比上年增长7%;工业总产值40606万元,比上年增长26%;第三产业销售收入41607万元,比上年增长34%;镇本级财政收入历首次突破1000万元,比上年增长65%;全镇农民年人均纯收入达到8298元,比上年增加15%。
怎么写报告22人觉得有帮助
党建工作书记述职报告主要是向组织汇报工作情况的一种形式,它需要反映个人在党建工作中所做的努力、取得的成绩以及存在的不足。这类报告既要真实客观,也要有一定的深度和针对性。
在撰写前,要明确几个关键点。一是梳理好自己的工作思路,比如今年重点抓了哪些方面,具体措施是什么,成效如何。二是回顾整个年度内党建工作的主要活动,包括但不限于三会一课、党员教育、支部建设等。三是列出问题清单,这不仅是对自身工作的反思,也是对未来改进方向的铺垫。
开头部分不宜太复杂,简明扼要地介绍基本情况即可。例如可以这样开头:“一年来,在上级党委的正确领导下,我认真履行职责,带领全体党员干部扎实开展各项工作。”接着进入正文部分,这部分要详细展开刚才提到的工作思路和主要活动。记得结合具体案例来阐述,这样更有说服力。比如谈党员教育时,可以说某次专题讲座的成功举办,或者某个优秀党员事迹的学习分享会,这些都能作为支撑材料。
对于存在的问题,不能避重就轻,但也不要夸大其词。实事求是地指出一些普遍性的问题,如个别支部组织生活质量不高,部分党员先锋模范作用发挥不够明显等。同时,提出相应的解决办法,比如加强日常监督指导,定期开展培训交流等。
需要注意的是,语言表达要符合书记的身份和角色定位。多使用正式、庄重的措辞,避免口语化。另外,数字和事实是最有力的佐证手段,能有效增强报告的可信度。比如提到党员人数增长了多少,党组织活动覆盖了多少人次等情况,都可以用具体的数据来体现成果。
写作过程中也难免会出现一些小瑕疵。比如说偶尔遗漏了某些重要细节,或者在描述某个事件时稍微有些啰嗦。这些都是正常现象,只要不影响整体表达就没太大关系。毕竟每个人都有疏忽的时候,关键是要及时修正和完善。
小编友情提醒:
完成初稿后最好找同事帮忙审阅一下,听听他们的意见。他们可能会从另一个角度发现问题所在,帮助你进一步优化报告内容。毕竟一个人的视野总是有限的,集思广益才能达到更好的效果。
【第2篇】市政府副市长市委书记基层党建工作述职报告述职报告范文1500字
——市政府副市长、大冶市委书记李修武
根据安排,我将____年度抓基层党建工作有关情况,简要述职如下:
一、基层党建工作总体情况
牢固树立党建主业意识和最大政绩理念,以推进'两学一做'学习教育常态化制度化为抓手,以'整村夯实、整镇建强、整市提升'为目标,以'党建引领'系列改革为突破,在解决基层党建难题、夯实基层基础、压实党建责任上下功夫,引导广大党员务实重行、担当作为,不断推动基层党建全面进步、全面过硬。去年以来,民政部、省委组织部多次来冶调研和采访基层党建工作。'党建引领·活力村庄'改革模式在黄石全面推开,我市被确定为'全国农村社区治理试验区'.
二、基层党建重点任务落实情况
一是抓'两学一做',规范党内政治生活。带头学习党的十九大精神,主持开展市委中心组学习23次,坚持用___新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导工作。创新开展'每月一讲、每月一评、每月一议'和'我为支部建言献策'活动,使组织生活更具针对性、更有吸引力。
二是抓'整市推进',夯实基层党建基础。在村(社区),整顿转化后进村党组织35个,升级党群服务中心49个。贯彻落实脱贫攻坚'主心骨'工程,67个贫困村集体经济收入全部达到5万元以上;在机关单位,将24家部门'党委'改为'党组',对57个未按期换届的党组织进行督办整改,机关党建工作实现标准化、规范化;在'两新'组织,全市629家8人以上非公企业、232家社会组织实现'两个全覆盖';在国有企业,重点落实29项国企党建重点任务清单,强化国企党组织的核心地位。
三是抓'关键少数',优化基层干部队伍。扎实开展村主职干部兼职排查清理等专项治理,强化基层干部能力素质教育,推行'两培一选'机制,去年全市村庄理事会和共建委员会成员中有653人申请入党,其中36人已入党;5名优秀村支部书记进入乡镇党委班子,解决了基层党组织源头不活、后继乏人等'老大难'问题。
四是抓'党建引领',破解基层党建难题。全域推进'党建引领·活力村庄(幸福城区)'改革。在农村,成立村庄理事会2467个、组建村庄党小组1410个,涵盖全市农村党员1.21万人,党的组织在村庄实现了全覆盖。同时,整合资金1亿元,按照群众自筹和政府配套'1∶1'比例对村庄理事会建设项目进行奖补,乡村建设实现了'等人建'到'我要建、自己建'的转变。在城市社区,构建'双线五级'工作体系,推动了街道社区党建、单位党建、行业党建的互联互动。近万名小区居民在各楼栋党员的带动下,参与到文明创建的大潮中来,形成了党组织牵头、党员带头、市民参与的'共建共治共享新格局。
三、基层党建突出问题及整改情况
针对基层党建突出问题,我们采取过硬措施,全面整改落实。一是压实党建责任。研究出台《大冶市基层党建工作责任追究办法》,将党建工作纳入政治巡察主要内容,倒逼各级党组织书记履行党建责任。二是补强党建短板。成立市委'两新'工委和3家行业党委,分领域召开党建工作推进会3次,有力促进了各领域党建工作水平的提升。三是增强党建实效。将'党建引领·活力村庄(幸福城区)'建设作为推动基层党组织联系群众、服务群众的重要抓手,通过'六进理事会'、'八项服务进小区'等工作的推进,让84.3%的矛盾纠纷解决在基层,真正实现了'小事不出理事会(共建会),大事不出村委会(居委会)'.
四、下一步工作打算
一是以获批'全国农村社区治理实验区'为契机,不断深化'党建引领·活力村庄(幸福城区)'建设。二是开展'不忘初心、牢记使命'主题教育,将教育对象向基层党员干部延伸,办好'新时代大冶讲习所'.三是以村(社区)'两委'换届为契机,选优配强村(社区)'两委'班子,不断提升基层干部的履职能力。四是统筹推进'三型'党支部创建,不断促进基层党建工作全面进步、全面过硬。
怎么写报告47人觉得有帮助
关于述职报告怎么写,我觉得首先要搞清楚报告的目的。不是为了摆花架子,而是要让上级领导了解你的工作情况,同时也是给自己一个反思的机会。所以开头部分得简明扼要地介绍一下自己的基本情况,包括职务、分管的工作范围之类的。这部分要是写得太复杂了,反而容易让人抓不住重点。
接着就要进入正题了,也就是汇报具体的工作情况。这里要注意,不要只是罗列一堆数字和事件,那样看起来像是流水账。应该结合具体的案例来说事,这样更有说服力。比如说在推动某项工作中遇到什么困难,是怎么克服的,最终取得了什么样的效果,这些都要讲清楚。当然,有时候为了突出成绩,可能就会稍微夸大一点事实,这也是人之常情吧。
书写注意事项:
报告里还可以提一些存在的问题。但这里头也有讲究,不能光说问题而不提解决办法。最好是能提出几个切实可行的改进措施,这样既显得负责任,也能给领导留下好印象。不过有时候因为时间紧迫或者其他原因,这些问题可能没来得及完全解决,这就需要在报告里诚实地说明一下。
还有就是报告的语言风格,得根据实际情况来定。如果是面向上级部门的正式报告,那肯定要严肃一点,用词也要规范些;但如果是在内部会议上宣读的,就可以稍微轻松些,甚至可以带点幽默感,让大家听起来不那么枯燥。不过,要是把握不好这个度,就容易显得不庄重,甚至给人不专业的印象。
最后就是报告的长度问题了。太短的话,怕是没法把事情交代明白;太长又容易让人失去耐心。所以最好控制在一个合适的范围内,既能涵盖所有重要的内容,又能让听众愿意听下去。有时候为了凑字数,可能会不自觉地重复某些内容,这样的报告读起来就特别乏味了。
【第3篇】在政治工作会议上的工作报告 党建党委范文8800字
加强执政能力建设落实科学发展观充分发挥企业党组织的政治核心作用
我们召开公司____年工作会议,对于谋划好全年的各项工作,打好三年发展战略的开局之战,具有十分重要的意义。上午,某总经理作了经营工作报告,系统总结了某年的工作,深刻分析了公司面临的形势,全面部署了某年的经营任务。董事长、党委书记某同志还要作重要讲话。下面,我受某书记的委托,代表公司党委作政治工作报告,主要讲三个方面的问题。
某年政治工作简要回顾
某年是某发展历程中极不平凡的一年,我们历经了隶属关系的转变、管理体制的变革、董事会的组建、党政班子的调整、公司更名挂牌、发展战略的制定等一系列重大事件。在诸多重大考验面前,全体干部员工精神振奋,士气饱满,公司保持了团结稳定的局面,呈现了健康快速的发展态势。经过艰苦的努力,经营任务超额完成,各项改革不断推进,管理水平持续提升。政治工作围绕中心、服务大局,为经营改革发展提供了精神动力和组织保证,取得了明显的成效。
一、以观念转变为先导,思想教育进一步深化 各级组织发挥政治工作的优势,围绕各个阶段的重点任务,开展了富有成效的思想教育工作,确保了队伍的稳定和士气的高涨。一是抓住移交国资委管理的契机,开展了“抓机遇,转观念,树形象,创效益”主题教育活动,使广大员工及时转变了观念,消除了疑虑,适应了形势。二是抓住公司挂牌、三年发展战略出台的契机,深化形势任务教育,用公司发展战略统一思想,形成了团结一心、合力攻坚的良好氛围。三是抓住学习贯彻党的十六届x中全会精神的契机,引导广大员工树立科学发展观,并结合经营管理三项重点工作整改,澄清了对铁通的发展方向、发展道路、经营模式的模糊认识,为完成全年任务提供了动力泉源。
二、以班子建设为重点,人才培养和队伍建设不断加强
三、以选树典型为带动,企业文化建设稳步推进 x、以反腐__为保障,党风廉政建设逐步强化
公司党委、纪委从保障公司健康发展的角度出发,抓住反腐__的关键环节,党风廉政建设不断推进。一是深入开展了学习贯彻党内两个《条例》活动,强化了广大党员、干部的纪律法规意识。二是抓住群众反映强烈的热点问题,针对性地教育治理,规范了广大干部的廉洁从业行为。三是围绕经营管理重点,推进“经营收入、计划投资、物资采购和工程建设招投标”三项工作的效能监察,对克服公司经营管理中存在的问题发挥了积极作用。x是积极探索党风廉政建设的新途径,起草了《关于建立反腐__惩防体系的意见》和《领导干部廉洁自律九条要求》等制度,把党风廉政建设逐步纳入制度化、规范化轨道。
五、以选抓载体为手段,政治工作特色明显凸现
各级组织把创新作为激活政治工作的有效手段,在寻求有效载体和工作方式方法上进行了积极探索。一是工作思路探索取得突破。公司党委召开了政治工作研讨会,提出了要努力构建坚持一个思路(党政一体化、责任共同化、效益最大化),突出五项重点(着眼公司长远发展,在树立科学发展观上发挥引导作用;着眼队伍建设,在人才培养上发挥重要作用;着眼提高核心竞争力,在企业文化建设上发挥主导作用;着眼公司健康发展,探索建立反腐__惩防体系;着眼体现特色,在选抓载体上下功夫),提供一个保证(加强和改进党群组织的自身建设,为实现公司快速健康发展提供坚强有力的政治和组织保证)的具有铁通特色的政治工作新格局,为今后一个时期公司政治工作明确了思路。二是载体建设推陈出新。公司党委把“思想教育、形象塑造、人才培养、党建创新”x大工程作为政治工作新的载体,制定了年度推进计划,增强了工作的系统性和可操作性。三是特色方法不断呈现。各基层党组织以效益最大化为目标,探索形成了“党委融入中心抓服务”、“党支部经营课题攻关”等各具特色的工作方法。经过不断的探索和创新,使具有铁通特色的政治工作之路越来越清晰。
六、以增强合力为目的,工团组织作用发挥明显
各级工会组织以增强凝聚力为目的,广泛开展了合理化建议征集活动,参加人数近2万人,提出各类建议19469条;大力开展岗位练兵、技术比武活动,提高员工的专业技能和技术素质;组织开展了员工保障体系和福利设施建设状况调研,为下一步员工互助合作保障体系的建立做好了准备;积极推进职代会制度的建立,进一步完善了民主管理的组织制度和运作程序;积极开展送温暖活动,改善基层员工工作生活条件,得到了员工的好评。各级共青团组织不断深化“学习成才、创新创效、文明先锋”三大行动,全面开展岗位成才、营销实践、青年文明号创建活动和用户回访、上门服务等青年志愿者活动,较好地发挥了生力军和突击队作用。
过去一年政治工作取得的成绩,离不开党政工团各级组织的团结协作,离不开各级党群干部的拼搏奉献,也离不开广大员工和家属、离退休老同志的大力支持。在此,我代表公司党委,向公司广大员工及其家属、离退休老同志表示衷心的感谢,致以崇高的敬意!
同时,我们要清醒地认识到,与形势的发展和公司肩负的使命相比,政治工作还存在一些问题和不足。主要是:一些员工的思想观念与市场竞争的要求还不适应;一些管理人员在市场经济条件下经营管理素质和能力还不强;一些基层单位党组织软弱涣散、缺乏活力、工作方式方法陈旧,政工干部队伍后继乏人;短期合同工的数量迅速增加,教育和管理亟待加强等。这些都需要引起我们的高度重视,在今后的工作中认真进行研究和解决。
政治工作面临的形势和挑战
某年是某实施三年发展战略的开局之年,也是改革、经营、管理任务十分繁重的一年。这既为政治工作发挥作用提供了广阔的空间,也为政治工作带来了诸多新的挑战。
一、提高执政能力对党的建设提出了新要求
党的十六届x中全会提出了加强党的执政能力建设的重大课题。国有企业是党执政的重要经济支柱和阶级基础。对于某来说,党的执政能力是否得到加强,作用是否充分发挥,主要体现在x个方面:一是党组织能否发挥政治核心作用,参与企业重大问题决策,保证党的大政方针在企业得到贯彻落实;二是能否确保国有资产保值增值,促进企业发展和经济效益不断提高;三是能否充分调动广大员工的积极性,及时化解各种矛盾,确保员工队伍稳定;x是党的自身建设是否扎实,特别是企业领导班子是否坚强有力。落实x中全会精神,要求我们必须切实从以上x个方面体现和加强党的执政能力,特别是研究和探讨如何进一步加强各级领导班子建设以及党组织如何参与企业重大问题决策的问题。
二、实施三年发展战略给思想教育带来了新任务
公司三年发展战略是新一届领导班子以科学发展观为指导,在全面分析国际国内电信业发展态势的基础上,结合铁通实际而提出来的,是公司今后三年的大政方针和行动纲领。三年发展战略的实质就是科学发展观在铁通的具体体现,核心就是走“重在特色,重点发展,加快改革,加强合作”的发展道路。要实现铁通的长远发展,必须解决好统一思想的问题,教育引导全体员工树立科学发展观,全面把握发展战略的科学内涵,正确处理当前与长远、做大与做强、数量与质量、收入与效益的关系,走低成本、高利润之路,在不断提高企业经营质量的基础上,逐步扩大企业的规模。
三、增长方式的转变对人才培养提出了新课题
经过x年的发展,公司的增长方式已经由过去的“投资拉动型”转变为现在的“效益拉动型”,由注重数量增长、扩大企业规模转变为注重内涵挖潜、量质并重、更加重视效益。这不仅是应对市场竞争和融资压力的客观需要,也是公司发展的内在要求。要实现公司的可持续发展,必须解决好增强干部能力、加快人才培养的课题,加快培养一支熟悉现代企业运作规律、善于在市场经济条件下创造效益的管理人才队伍,切实转变过于依靠投资拉动增长的意识,增强通过新技术的应用、新产品的开发、营销方式的转变、服务质量的提升来增加效益的意识,增强通过提高管理水平,依靠科学管理、精确管理、合理利用资源、减少支出来降低成本的意识。
x、市场化改革步伐加快给党风廉政建设带来了新挑战
随着公司的不断成长和市场化步伐加快,加上社会一些不良风气的影响,一些干部贪图享受、铺张浪费、以权谋私等问题逐步显现,对此我们必须高度关注。要实现公司的健康发展,必须解决好反腐__的问题,建立与现代企业制度相适应的教育、制度、监督并重的惩治和预__败的体制机制,加大对干部和权力的监督约束,坚决对违法违纪现象进行规范整治,保障公司的健康发展。
某年政治工作的重点任务
某年政治工作的指导思想是:以“三个代表”重要思想和十六届x中全会精神为指导,紧紧围绕公司三年发展战略和经营改革中心任务,加强党的执政能力建设,树立和落实科学发展观,深化“x大工程”,推进政治工作创新,把政治优势转化为市场优势,为实现公司快速健康发展提供精神动力和组织保证。
要重点抓好以下六个方面的工作:
一、强化思想教育和观念转变,树立和落实科学发展观,增强加快发展的使命感和紧迫感
要以十六届x中全会精神为指针,以树立和落实科学发展观为重点,在全体员工中再次掀起一个思想解放、观念转变的热潮,进一步强化发展意识、品牌意识、服务意识、质量意识、成本意识、效益意识。
立足树立和落实科学发展观,深入开展“学战略、提素质,强信心,促发展”主题教育活动。各级组织要通过多种形式,发动员工认真学习领会发展战略,用发展战略统一思想和行动。在学习的过程中要坚持用科学发展观来理解,在落实的过程中要坚持用科学发展观来指导,在考核的过程中要坚持用科学发展观来衡量。每名员工都要把学习发展战略作为一项重要任务,力求真学真悟,吃透精髓,全面把握科学内涵;要强化学习理论和技术的自觉性,不断提高思想道德和专业技术素质;要增强对铁通发展的信心,坚持走“重在特色,重点发展,加快改革,加强合作”的道路;要增强加快战略实施推进的紧迫感,切实保障各项战略目标的实现。要在铁路专网员工中深入开展“开拓铁路市场,提供优质服务”大讨论,加快铁路市场化运作体系的形成,不断巩固和扩大铁路市场。
立足保持队伍稳定和士气高涨,不断深化形势任务教育。各级组织要把抓好形势任务教育,维护员工队伍的团结稳定,保持昂扬奋发的精神斗志,作为一项经常性的任务,抓实抓细。要主题鲜明,把强化员工的危机感、使命感、责任感作为主要目的,释疑解惑,稳定军心,增强教育活动的针对性。要因时施教,把公司不同发展阶段经营改革稳定工作的热点、难点问题,作为宣传教育的主题,增强教育活动的时效性。要创新方法,采取生动活泼、群众喜闻乐见的形式,增强教育活动的有效性。
立足强化以人为本的理念,做好深入细致的思想政治工作。要发挥传统优势,广泛宣传公司的各项方针政策,勤于捕捉群众的思想动态,善于引导员工的思维倾向,及时化解员工中存在的各种矛盾。要继续抓好法轮功等邪教问题的监控和管理,建立突发事件应急处理程序和预案。要不断拓宽工作领域,创新工作方式,积极利用互联网等先进技术手段,增强工作的主动性、预见性、针对性,以坚强有力的思想政治工作,为公司的发展保驾护航。
二、强化思想政治建设和能力培养,狠抓各级班子建设,加快人才队伍建设步伐
要按照中组部国有企业领导班子思想政治建设座谈会和国资委中央企业负责人会议的要求,坚持党管人才的原则,始终抓住各级领导班子建设这个龙头,牢牢抓住思想政治建设这个重点,大力强化干部的能力培养和素质提高,不断改进和创新人才工作机制,加快人才培养,为公司的发展提供坚实的人才保证。
把不断提高素质作为目的,搞好领导班子建设。要以思想政治建设和能力建设为重点,以建设“政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好”的“x好”领导班子为目标,进一步加强各级领导班子建设。要认真落实《某高级管理人员管理暂行办法》,及时配齐各级领导班子。要加强对班子成员的考核,做到奖罚分明,发现问题决不姑息,不合格的坚决予以调整。今年,公司高级管理人员降职使用和免职比例按xxxx左右掌握,调整比例按1xxxx左右掌握。要将后备人才的培养和管理放在重要议事日程,制定并试行《后备人才管理办法》,建立后备人才库,储备充足的人才资源。要发挥同级党委对所辖单位后备人才的动态管理作用,及时提拔、充实后备人才到重要岗位工作。后备人才提拔、交流、任职比例按xxxx左右掌握,使各级领导班子始终保持生机与活力。
把建立有效机制作为主线,优化员工队伍结构。要全面实施人才强企战略,在人才的培养、选用、评价与激励约束等机制创新上狠下功夫。要建设学习型企业,构筑全员教育培训体系,做到把握重点、点面结合,全员培训率力争达到7xxxx。要广泛引入竞争机制,选择部分单位进行竞争上岗试点,公开招聘部分关键岗位人员;实行党群干部与行政干部双向交流、交叉任职,到某年末,省分公司高级管理人员交叉任职人数要达到7xxxx以上。要修订《省分公司负责人薪酬管理暂行办法》,科学评价员工业绩,创造人才辈出和吸引人才、激励人才的良好氛围,真正实现干部能上能下、收入能增能减、员工能进能出。要建立省分公司以上领导联系骨干人才制度,为各类人才提供良好的工作生活条件。
把三类急需人才作为重点,加大培训工作力度。要投入必要的精力、财力和物力,保证三类急需人才的数量和质量。经营管理人才培养的重点是各省分班子后备人才。要以系统提高管理知识为主,组织参加国内外中短期管理知识培训,年内启动工商管理硕士培训班,选送15xxxx后备人才攻读mba和工程硕士,1xxxx省分班子成员攻读emba,快速提高其经营管理能力、宏观决策能力和依法治企能力。对于市场营销人才,要以“培训 实战”为主,开设多个“课堂”,举办技术比武和小型实践活动,快速提高其市场策划能力、客户关系管理能力和市场应变能力。对于技术和维护人才,要组织他们参加国内外中短期培训,30xxxx高级技术人才每年都要参加脱产继续教育,快速提高其掌握新技术能力、解决问题能力和研发创新能力。
三、强化政治工作方式创新,实施企业文化建设发展规划,形成良好的文化氛围和企业形象
要把企业文化建设作为政治工作新的载体和手段,全面实施企业文化建设发展规划,逐步培育和形成“精神文化先进、制度文化健全、行为文化规范、物质文化完备、形象文化鲜明”的企业文化,提升核心竞争力,塑造全新的铁通企业形象。
发挥企业文化的独特作用,营造生动活泼的发展氛围。要实施某企业文化建设三年规划,加快企业文化建设步伐,塑造全新的企业形象。某年企业文化建设的重点任务是在精神文化建设上取得突破。要总结提炼为广大员工所认同的企业精神、经营理念等,征集公司司歌,增强企业凝聚力。要编制《企业文化手册》,制定员工共同奉行的行为规范。要举办某文化论坛,积极研讨企业文化建设深入发展问题。要继续开展以五个“十大”为代表的典型选树、表彰和宣传工作,以点带面,充分发挥先进人物的示范带头作用。要开展丰富多彩的文化活动,举办公司首届文化艺术节,丰富文化生活,提高队伍综合素质。要加强企业形象宣传,打好六大宣传战役,多层次、全方位地报道公司成立以来所取得的显著业绩,铸造企业品牌,扩大影响力,提升知名度。
发挥精神文明建设的辐射作用,不断提高公司的文明程度。要大力弘扬爱岗敬业、艰苦奋斗、争创一流的精神,引导员工树立与市场经济相适应的思想道德和价值观念。要深入开展行业精神文明创建活动,推动创建文明行业、文明单位、文明班组等活动的深入开展。今年,各省会城市、计划单列市所在的分公司要建成省级文明单位。要加大行风建设工作力度,继续开展评优帮差、民主评议行风等活动,不断提高服务质量,增强市场竞争力。
四、强化党风廉政建设,启动反腐__惩防体系工程,保障公司的健康发展
要坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”方针,以促进国有资产保值增值和企业效益的不断提高为目标,以监督领导干部、制约权力、规范经营行为为重点,逐步建立自上而下的教育、约束、监督、惩处、保障环环紧扣的反腐__惩防体系,把党风廉政建设工作落到实处。
抓好宣传教育,增强领导干部的廉洁自律意识。要按照加强领导班子党风廉政建设的要求,组织各级领导干部、广大党员认真学习中纪委五次全会精神和有关法律法规,重点在地市分公司领导班子以上干部中开展“依法经营、勤廉从业”主题教育活动,深入开展艰苦奋斗、以案说纪、依法经营等教育,教育和引导广大干部做到依法经营,廉洁从业。
抓好制度建设,加强对权力的约束控制。要着力抓好已经出台的党风廉政建设相关制度的落实。要建立领导干部廉政档案和领导干部个人重大事项报告制度,出台领导干部廉洁自律若干要求,进一步规范各级领导干部的行为。
抓好治理惩处,严肃查处违法乱纪行为。要加强对“人、财、物”等关键部门和设备采购、工程招投标等关键环节的监督检查。要围绕经营管理重点继续开展效能监察。要高度重视群众来信来访工作,进一步畅通群众监督和信息反馈渠道。要抓住群众反映强烈的热点、难点问题,加大治理和整顿力度,严肃查处违纪违法行为,为营造企业经营发展的良好环境和稳定员工队伍,提供纪律保证。
抓好纪检监察力量的配置,逐步形成自上而下的监督格局。一是省分纪委书记实行双重领导。省分公司纪委书记既是省分领导班子成员,又是公司纪委派出人员,要向公司纪委和省分党委同时负责。二是省分公司单独设立纪检监察机构,与审计等监督部门密切配合,加强对经营管理行为的监督检查,集中精力抓好省分、地市的党风廉政建设。
五、强化党的自身建设,不断增强共产党员的先进性意识,切实发挥党组织的政治核心作用
要全面贯彻《中组部、国资委党委关于加强和改进中央企业党建工作的意见》,坚持“党要管党,从严治党”,大力加强党组织自身建设。
积极参与企业重大问题决策,发挥党组织的政治核心作用。各级党组织要按照国资委的要求,建立健全党组织参与企业重大问题决策的程序和工作机制,修订和完善“三重一大”问题集体决策有关规定,并切实抓好决策内容的贯彻实施,使党组织的主张在企业决策中得到重视和体现,不断提高领导班子的科学决策水平。
切实加强基础建设,不断提高工作水平。据最新统计,公司38xxxx地市分公司(铁道通信中心),有6xxxx单位设立了党群工作机构,有专职政工干部62xxxx,占员工总数的0.8xxxx(比____年初减少了22xxxx,且基本上是专职不专用),这些情况要引起高度重视。要注意防止政治工作的弱化。精干高效是政工机构和人员配备的原则,但“精干”不是越少越好。铁通政治工作机构和人员配备,要保证省分公司和铁道通信中心设立工作机构,较大地市分公司要配备专职人员,专职党群干部的比例控制在xxxx-0.xxxx之间。要保持基层党的组织健全,尤其是在生产经营组织调整时,要坚持党组织设置与行政机构变动同考虑、同部署、同到位。要配齐配强政工干部队伍,注意解决政工队伍后继乏人的问题,培养选拔优秀人才从事党务工作。要加强政工干部的培训,培养复合型的政工人才。要注意探索和解决短期合同工中党、工、团组织的建立和管理问题,凡是合同期超过半年的党、团员合同工,要转接组织关系,工会组织关系按自愿原则办理。要积极探索党建工作新思路,建立与法人治理结构相适应的工作机制,健全规章制度,促进工作的制度化、规范化。公司将在今年下半年召开第一次党代会,部分省分公司也要召开党代会。各单位要精心组织,认真筹备,争取把党代会开成一个鼓舞士气、催人奋进的大会,选出坚强有力的党委班子,并以此为契机,进一步推进党的基础建设再上新水平。
积极开展保持共产党员先进性教育活动,充分发挥共产党员的先锋模范作用。根据国资委的安排,公司将在今年上半年开展保持共产党员先进性教育活动。各级党组织要充分认识此项活动的重要意义,按照集团公司的统一部署,制定工作方案,层层抓好落实。要加强基层党组织特别是基层党支部的建设,为增强活动的效果提供坚实的组织保障。要紧密联系企业实际和党员队伍建设的状况,切实解决党员队伍中存在的问题。要准确把握目标要求,保证学习动员、分析评议、整改提高三个阶段的工作质量。要妥善处理好教育活动与生产经营的关系,为活动的开展创造必要条件,做到学习教育和生产经营两不误、双促进。要通过教育活动的开展,不断增强共产党员的先进性意识,切实发挥先锋模范作用。按照国资委党委的安排,党员先进性教育首先在公司总部机关进行,要把先进性教育与机关的考核结合起来,进一步加强机关建设。
六、强化对工会、共青团工作的领导,充分调动广大员工的积极性,增强公司的凝聚力和战斗力
要始终坚持“全心全意依靠工人阶级”的宗旨,实现好、维护好、发展好群众的利益,始终尊重群众的首创精神,从群众中汲取智慧,调动群众的积极性、主动性和创造性,形成团结战斗的良好局面。
要加强对工会工作的领导,不断提高工会工作水平。各级工会组织要充分行使维权职能,不断完善职工代表大会制度,切实做到将企业改革发展的重大问题提交职代会审议,涉及员工切身利益的重大事项交职代会通过,保护员工的合法权益;要积极推行厂务公开,扩大员工的知情权、参与权,保障员工的民主权益;要切实关心员工生活,筹备建立员工互助合作保障体系,建立健全互助互济组织,为员工解决实际困难;要大力开展送温暖活动,实施特困重困员工救助工程,把党的关怀送到员工的心上,不断增强公司的向心力。公司将在下半年适当时候召开第一次工会代表大会。
要加强对共青团工作的领导,切实发挥生力军和突击队作用。要结合公司实际,深入开展青年文明号创建活动,打造工作品牌。要针对青年的特点,围绕服务企业发展和服务青年成才的双重任务,深化“学习成才、创新创效、文明先锋”三大行动,引导和带领青年在拓展市场、实现公司战略目标过程中发挥骨干作用,在提升服务质量、铸造铁通品牌上发挥生力军和突击队作用。
同志们,新的一年蕴含着新的机遇,新的一年寓示着新的希望。面对挑战,唯有不断奋起,才能最终到达成功的彼岸。让我们以“三个代表”重要思想为指引,全面贯彻党的十六届x中全会精神,落实以人为本、全面协调可持续的科学发展观,团结一心,求真务实,励志拚搏,开拓创新,为全面完成年度经营目标,促进公司的快速健康发展,实现某事业新的腾飞而努力奋斗!
怎么写报告72人觉得有帮助
在筹备这次政治工作会议的时候,我一直在想,如何把党建工作这部分内容说得清楚一些。党委工作,说起来其实挺复杂,但又得让人明白。咱们开会的目的,就是要把大家的思想统一起来,让每个人都明白自己的责任。
先说说党建工作的重点吧。从我多年的经验来看,党组织建设这块儿,关键是要抓好基层支部的工作。支部是党的战斗堡垒,如果支部松散了,那整个组织都会受影响。所以,支部书记这个角色特别重要,得选那些责任心强、业务能力过硬的人来担任。当然,有时候因为各种原因,选出来的人未必完全符合预期,但只要能积极改正,慢慢调整,也就能胜任了。
再来说说党员教育的问题。现在网络这么发达,党员学习的方式也多了不少。除了传统的集中培训,还可以利用线上平台,比如微信公众号、学习强国之类的。不过,有些人可能觉得线上学没效果,其实不然,只要内容足够吸引人,一样能学到东西。当然,也有个别同志总是抱怨说平台上的课程太枯燥,这可能是他们还没找到适合自己的学习方法。
关于党务公开这件事,我觉得很重要。不光要公开党内的重要决定,还要把一些日常工作的情况也拿出来让大家了解。这样既能增强透明度,也能接受群众监督。不过有时候,由于时间紧迫或者其他原因,部分单位的公开工作做得不够及时,这就需要改进了。
还有个问题就是,有些同志对党建工作存在误区,总觉得这是形式主义,没什么实际意义。其实不然,党建工作关乎的是方向问题,要是方向错了,后面的努力可能都白费。所以,咱们得想办法让同志们真正认识到这一点。
小编友情提醒:
我想说的是,党建工作不是一个人的事,也不是某个部门的事,而是全党的事。只有大家都重视起来,齐心协力,才能把这项工作做好。
【第4篇】2025年10月党建工作述职报告2范文3500字
____年,我认真履行党建“第一责任人”职责,认真贯彻落实市委关于加强和改进基层党建工作的决策部署,理思路、建机制、抓难点、求突破,取得了较好效果。现将一年来履职情况述职如下:
一、落实责任,切实加强对基层党建工作的领导
工作中我不断强化责任意识,把加强党的基层组织建设摆上重要议事日程,切实加强旗委对基层党建工作的领导。一是坚持定期研究党建工作制度。一年多来,先后主持召开4次常委会,专门研究基层党建工作,全面把握基层党建工作整体情况,提出计划和措施,激发常委们抓党建工作的主动性,提高了各基层党委、各部门单位党组织对基层党建工作的重视程度,形成了齐抓共管的良好局面。二是带头执行领导干部党建工作联系点和部门包村制度,以学习实践科学发展观活动为契机,全面深化“三级联创”活动。安排每位县处级领导干部都在苏木镇、嘎查村、非公有制企业和街道社区建立联系点,科级班子和领导干部在农村牧区建立联系点,围绕基层党建和新农村新牧区建设,以“四强、三化、双提高、一稳定”为目标,明确工作职责任务,认真抓好党建工作落实。我以身作则,经常深入联系点指导工作,为联系点办实事、办好事,带动了整体工作的开展。三是全面实行党建工作定期述职报告制度。及时组织召开全委会、常委会或联席会,研究部署基层党建工作。认真贯彻落实《苏木镇党委、街道党工委书记抓基层党建工作责任制的实施意见》,指导组织部门制定出台了《嘎查村党支部书记抓基层党建工作责任制的实施意见》,明确了党委书记基层党建第一责任人职责,苏木镇党委书记、街道党工委书记结合年度实绩考核,在述职测评大会上就党建工作进行述职,同时,认真落实嘎查村党支部向苏木镇党委汇报党建工作制度、苏木镇党委向旗委汇报党建工作制度,随时发现和解决问题,确保基层党建工作真正落到实处。
二、深入调研,进一步明晰基层党建工作思路
工作中,我坚持深入基层、实际,在广泛调查研究的基础上,提出了“加强班子、优化设置、树立典型、夯实基础”的工作思路,重点指导开展了四个方面工作:一是注重加强班子建设。在基层党委班子建设上,坚持正确用人导向,注重从实绩突出、群众信任拥护、党性强、作风正、能力强的干部中选配党委班子成员,对苏木镇党政一把手的任免实行民主推荐制、常委会和全委会票决制,严把用人关口。在嘎查村党支部班子建设上,提出了“选能人进班子、实行‘一肩挑’”的工作思路,在第七次嘎查村两委班子换届工作中,大胆尝试“两票制”推选嘎查村党支部书记。全旗332名致富能手进入“两委”班子,实现交叉任职395人,占新选任干部总数的85.5%,“一肩挑”103人,占嘎查村总数的64.2%。二是注重抓好嘎查村级组织建设。强力推进嘎查村级组织规范化建设和相对后进嘎查村集中整顿转化工作,制定了《嘎查村级组织规范化建设实施方案》,全面推行嘎查村级事务契约化管理的模式,指导嘎查村“两委”级班子遵循“四议三公开两报告” 民主决策法,组织实施重大事务和与农牧民切身利益相关的事项。采取与各苏木镇、旗直各联系单位、相对后进嘎查村签定工作责任书等措施,实施了后进嘎查村集中整顿转化专项推进。同时我们按照“一定三有”的要求,创新落实党内关怀、激励机制,将21名优秀嘎查村党支部书记纳入苏木镇科级后备干部队伍培养管理,并推荐优秀嘎查村干部担任各级党代表、人大代表、政协委员。每年为年满60周岁、累计任嘎查村党支部书记10年以上、已离任的支部书记每人发放1300元生活补贴。三是注重抓好农村牧区党员队伍建设。我们出台了《加强农村牧区党员队伍建设实施方案》、《农村牧区发展党员工作意见》,专项推进,力求实效。在发展党员工作方面,按照四个70%的指导性比例,将3125名优秀青年农牧民列入积极分子培养对象,择优从中发展党员。年初以来,新发展的57名党员中,能人、大户、经纪人、新毕业生48人, 35岁以下的41人。在农牧民党员培训方面,加大资金投入,充分利用农牧民学校、嘎查村活动场所,有针对性地进行分门别类的培训。举办了巡回培训班八期,培训农牧民党员3260人。与吉林农业大学、赤峰农牧学校合作,对嘎查村干部分别进行了学历和任职培训;与北京拓尔智国际文化交流有限公司合作,组织50名新任嘎查村党组织书记、优秀农牧民党员赴北京进行为期10天的学习考察。筹措资金14万元,圆满完成了149个远程教育站点卫星接收系统设备安装调试工作。建立了赤峰远程教育蒙语译制基地,配齐了编制、人员,拨付了专项经费。在党员管理方面,完善党员管理各项工作制度,严格落实流动党员管理“四项制度”,确保每名党员始终处在党组织的有效监督管理服务之中。四是注重发挥典型的示范带动作用。在“五个好”基层党组织创建上,我提出了“典型引路”的工作思路。要求组织部门在全旗选树了“五个好”示范嘎查村党支部、新农村新牧区建设、优秀嘎查村党支部书记、优秀共产党员等各层面典型,强化示范引导,激励全旗各级党组织和广大党员创先争优。
三、把握难点,在基层党建的薄弱环节上求突破
针对非公有制企业党建工作开展难、街道社区党建工作困难多的实际,先后几次组织专项工作会议,研究解决问题,实施重点突破。一是全面推行县处级领导联系企业制度。组织成立了全旗非公有制企业党建工作领导小组,制定了《干部联企业,合力谋发展活动实施方案》,安排31名县处级领导干部联系31家非公有制企业,发挥协调作用,联系指导非公有制企业党建工作。成立了非公经济组织和新社会组织党工委和个体私营企业党委,切实加强两新组织党建工作。从处级领导所在单位和非公有制企业主管部门党员中选出31名组织协调能力强、熟悉党务工作的科级后备干部作为党建工作指导员,派驻到非公有制企业中指导党建工作。二是安排县处级领导协调指导社区党建工作。由处级领导干部牵头组成10个街道社区党建工作领导小组,协调各驻区单位与10个社区结成对子,采取驻区单位行政一把手兼任社区党支部副书记的办法,调动工作积极性。
四、丰富内涵,找准基层党建工作的着力点
我始终把关注民生、服务群众作为基层党建工作的出发点和着力点,作为衡量基层党组织战斗力的重要标准,努力引导各级党组织和广大党员为群众办实事、做好事。一是深入开展“扶贫济困促发展,党员干部争先锋”活动。从____年开始,在全旗机关、企事业单位和中、区、市直单位党员干部中开展了“扶贫济困促发展,党员干部争先锋”活动。每名县处级领导干部联系一个苏木镇、一个嘎查村、一个社区、一户个体私营企业;行政机关、事业单位、中区市直驻右旗单位在职党员每人帮扶一户贫困户;每名科级领导干部除帮扶一户贫困户外,还联系一户农村牧区示范户;每个科级班子扶持一名品学兼优、家庭困难的高中生和一名下岗职工,整个活动一直持续至今,并进一步得到深化拓展,形成了长效机制。活动中,
我与其他县处领导干部一同带队,深入苏木镇、嘎查村了解情况,倾听农牧民呼声,破解热点、难点问题。____年以来,各级党组织和广大党员帮助农牧民上项目66项,解决支农支牧资金5527万元,为贫困户捐款捐物94万元,解决助学资金18.2万元。二是扎实推进“服务型政府”建设。全面推行全程服务代办制和承诺制,深化了服务型苏木镇政府、服务型嘎查村建设。充分利用嘎查村活动场所,完善了嘎查村便民服务站建设,推行“民事村办”服务模式。实行嘎查村“两委”班子成员轮流坐班制,实现嘎查村办公机关化。三是深入开展创先争优活动。及时召开常委会,专题研究“创先争优”活动事宜。成立巴林右旗“创先争优”领导小组及办公室,讨论制定《关于在全旗党的基层组织和党员中开展“创先争优”活动实施意见》,确定“强基础、促发展、讲奉献、作表率”为活动主体,以争创“十佳”、“二十先”、“百优”为活动载体,整个活动开局良好。
一年来,我始终坚持“围绕大局抓党建,抓好党建促大局”的理念,合理摆布党建工作与经济工作的关系,通过认真履行党建工作职责、狠抓基层组织建设,引导全旗各级党组织和广大党员把思想和精力集中到促进经济社会又好又快发展上来,有力地推动了全旗经济社会发展。____年,全旗国内生产总值实现34.8亿元,可比增长19%;财政收入完成30168万元,同比增长16%。城镇居民人均可支配收入达到10704元;农牧民人均纯收入达到4489元,同比分别增加911元和233元。
回顾一年来的工作,我也清醒地认识到,我旗基层党建工作中还存在着党员结构不够合理、嘎查村集体经济薄弱、部分党员先锋模范作用发挥得不够等问题,有待于在今后的工作中采取有效措施,认真加以改进。
在今后工作中,我将认真履行党建工作第一责任人职责,团结带领全旗广大党员,以改革创新为动力,把科学发展观贯穿于党建工作的全过程,锐意进取,扎实工作,努力开创党的基层组织和党员队伍创先争优的良好局面,为全旗经济社会发展提供强有力的组织保证。
怎么写报告95人觉得有帮助
2025年10月党建工作述职报告2怎么写
党建述职报告这类东西,写起来确实得花点心思。尤其是时间点到了,领导们都在等着看这份报告,要是写不好,心里难免有点紧张。不过,这也不是什么特别难的事,只要掌握几个关键点,基本就能写出一份像样的报告。
开头怎么写?
得先把背景交代清楚。比如说这段时间党建工作的总体情况,是顺利推进了还是遇到了些困难,这些问题是怎么解决的。这部分不用太复杂,简明扼要就行。记得要把工作目标写进去,比如年初定了哪些任务,现在完成得怎么样了。这里头有个小地方需要注意,有些同志可能喜欢用一些比较模糊的说法,像是“大致完成了”或者“基本达到了”,这样听起来好像挺全面,但实际上给人感觉底气不足。最好能具体说说完成了多少百分比,这样更有说服力。
接着就是讲具体措施了。每个阶段都采取了哪些行动,采取这些行动的原因是什么,效果如何。这里有个细节,有时候为了突出成绩,可能会稍微夸张一点,比如把某项活动的参与人数夸大一些,这就不太好了。实事求是才是最重要的。还有,在描述过程中,最好能把一些数字列出来,比如党员培训了多少次,发展新党员多少名,这样的数据能让报告显得更扎实。
还有一个重要的环节,就是针对存在的问题进行反思。毕竟工作中不可能一帆风顺,遇到问题是正常的。关键是要坦诚面对,分析原因,提出改进办法。这里有个小问题需要注意,有时候写作者可能会因为怕担责任,就把问题说得轻描淡写,甚至完全回避掉。这样其实不太好,领导们一眼就能看出态度来。另外,提出的整改措施也得切实可行,不能光喊口号。
小编友情提醒:
就是展望未来了。接下来的工作计划是什么,目标是什么,希望达到什么样的效果。这部分可以稍微带点激情,给同事和领导一个积极向上的印象。不过也有个地方要注意,别写得太笼统,像是“争取进一步提高工作效率”之类的空话,得具体到某个领域或者某项任务才行。
写报告的时候,语言风格得符合党建工作的特点。用词要正式一些,但也不能太过死板。适当用点专业术语是必要的,但多了会显得晦涩难懂。另外,报告的长度也要控制好,太短显得敷衍,太长又容易让人失去耐心。一般来说,三四千字左右是比较合适的,当然这也得根据具体情况调整。
【第5篇】财政局党委书记抓党建工作述职报告怎么写?范文3000字
各位领导、同志们:
根据区委的统一部署和要求,我就个人履行基层党建工作“第一责任人”职责,抓基层党建工作情况报告如下:
一、履行党建工作特色和亮点
作为党组书记,党建工作的第一责任人,我深知党建工作的重要性,始终把党建工作摆在重要位置,切实履行好党建工作的“第一责任人”的职责。
一是把抓好党建工作作为首要责任
基层党建工作,党组书记是第一责任人,不抓是失职,抓不好是不称职。一直以来,我始终牢记“职务即是责任”,切实强化履行好岗位职责的政治责任感和自觉性,站位全局,牵头抓总,全面部署。在工作上,与___保持高度一致,坚定不移地执行市委关于党建工作的重大决策、决议和决定。对于重要工作,坚持亲自深入基层调研,亲自谋划思路定措施,亲自督导检查抓落实,努力把第一责任人的责任履行好,把党组的主角作用发挥好。
二是把完成财政工作目标作为党建的首要任务
一是强化收入征管,财政收入实现预期目标。1-10月,全区财政总收入xxx亿元,同比增长46.02%,其中:本级公共财政收入xxxx万元,完成年初预算的82.08%,同比增长14.07%。二是民生投入保障较好。始终将民生事业放在财政保障的首要位置,坚持把财力优先向民生领域倾斜。1-10月,全区共完成教育、医疗、社保等民生领域支出xxxx万元,占公共财政预算支出的比重为73.26%。完成教育支出xxxx万元,完成社会保障和就业支出xxx万元,完成医疗卫生与计划生育支出xxx万元,完成农林水事务支出xxx万元。
三是强化党组班子自身建设,充分发挥党组班子的龙头作用
过硬的党组班子是党建工作的一面旗帜,所以,我坚持把党组班子建设作为党建工作的首要任务来抓。坚持“科学理财、民主理财、依法理财”的思路,通过加强党组工作程序规范化建设,推动党内制度法规的完善和落实,不断提高党组领导能力和水平。
一是下大气力抓好党建工作责任制的落实。在班子内部,进一步明确党建工作分工,党组书记负总责,分管领导直接抓,班子其他成员结合分工抓好分管工作范围内的党建工作,局党组每月至少召开一次专题会议,听取各个党组委员的党建工作情况汇报,研究解决重要问题,从而形成了党组统一领导、有关职能科室各司其职、一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。
二是进一步加强民主集中制程序的规范。建立健全党组班子的各项规章制度,严格执行民主集中制,作为“班长”,在党组会议讨论研究工作时,我坚持做到不抢先发言定调子、不压制发言堵路子、不强制拍板作决定,在民主集中的基础上,对重大问题做到有主见不主观、能果断不武断,从而充分调动了班子成员的能动性和积极性,突出了班子的集体领导地位。
三是进一步加强党组议事和决策程序的规范。制定相关细则,围绕决策、执行、监督三个重点环节,对议事范围、议事原则、议事形式以及执行、监督、纪律等进行更加具体的规范,使党组议事和决策严格按法定程序规范运行,确保党组议事和决策的科学化、民主化、合理化。
四是进一步加强党组履行职责的规范。对书记、委员职责内容进行规范,明确各委员参与、维护、执行、检查党组决议的具体内容、权限、责任和要求,解决好落实中程度不同地存在的缺位、错位、越位问题。一年来,班子成员求真务实,认真抓好各项工作,起到了很好的表率带头作用。五是建立党风廉政建设责任制,坚持廉洁从政。
二、存在的主要问题及原因
一是重视程度仍然不够。没有充分认识到基层党建工作经济社会发展的重要保证作用,对党建工作仍存在片面认识,“说起来重要、抓起来次要、忙起来不要”,导致履行责任制的内在动力不足,自觉性、主动性不强,不能按照职责要求,投入足够的时间和精力去研究、谋划、部署、推动基层党建工作。
二是监督措施不完善、考核运用不充分。围绕履行党建工作责任制,局党组虽然建立健全了一系列制度,但在实际运行过程中,对制度落实不到位、职责履行不到位等问题,缺乏及时有效的监管的制约手段,激励问责机制不够完善,存在强考核、弱问责的情况,奖励主要停留在精神褒奖层面,问责还没有真正起到应有的警示和威慑作用。考核结果运用的不够充分,奖惩措施还显得不够有力。
三是对基层党建工作缺乏创新。对新形势下落实好党建工作责任制观念不新、办法不多、措施不力。工作标准不高,不能认真分析研究新情况、新问题,不能以创新的思路、有效的措施抓深抓实基层党建工作。
认真反思存在的问题,既有客观因素,更有主观原因,主要责任在我这个第一责任人。一是没能做到统筹兼顾,做不到统筹兼顾基层党组织建设就达不到相互促进、和谐发展的目标。二是重要性认识不足,认为机关党建就是组织一下学习,发发展几个党员,工作一般,要求不高,财政税收工作是硬指标,党建工作是软任务,党建工作摆不上应有的位置。是功利思想、浮躁心理作怪,政绩观存在偏差。
三、下一步思路和主要措施
一是转变思想观念,增强党建工作的责任感和紧迫感。转变思想观念,就要消除对机关党建工作以下几个错误的认识:
一是认为机关党员干部素质相对较高,机关党建工作抓与不抓无关紧要;
二是认为党建工作内容较虚、没有很多干头、难有大的作为;
三是认为机关党建工作就是组织一下学习、发展几个党员,工作一般、要求不高。思想是行为的先导,这些错误的思想认识直接导致了党建的工作松散。做好党建工作,最根本的就是要改变这些错误的思想,深刻认识到党建工作在机关的重要地位和作用,树立“围绕财政抓党建,抓好党建促财政”的思想,创造性开展工作,理直气壮、尽心尽职地抓好党建工作,充分发挥党建工作服务大局、服务中心、服务财政的重要作用。
(二)加强队伍建设,培养敬业奉献、进取创新、挑战自我的精神。建设一支高素质的机关党务干部队伍,是做好机关党建工作的基本保证。
一是着力改善党务干部队伍的年龄结构。把优秀的年轻党员干部选配到机关党务工作岗位上来,强化党员发展、教育工作,优化机关党员队伍。
二是着力优化党务干部的知识结构。制订培训规划,通过对专职党务干部岗前培训、在职培训、考察学习等形式,不断充实党务干部队伍的业务知识,开阔其工作视野,提高其工作水平。
三是着力加强机关党务干部和党员的思想作风建设。倡导“政治坚定,服从组织,勤奋敬业”的工作作风,增强服务意识、大局意识和自律意识,发扬敬业奉献、进取创新、挑战自我的精神。
(三)改进思路,创新工作方法,提升党建工作水平
一是增强工作的主动性。主动思考工作,不坐等上级指示;主动提供服务,不坐等别人上门;主动开展工作,不事事按部就班。
二是增强工作的前瞻性。善于经常分析党建工作面临的新形势,研究新情况,解决新问题,做到超前预见、主动适应,不断创新活动载体,使机关党建工作始终保持鲜明的时代特征和旺盛的生命力。
三是增强培植典型意识。要善于调查研究,总结机关党建工作先进典型,分层分类培植典型,全面推进机关党建工作,不断提升工作水平。
(四)健全规章制度,真正把机关党建工作的目标、任务和责任落到实处
一是健全机关党建工作责任制。要形成在局党组领导下层层有责任、一级抓一级的工作机制。
二是全面推行机关党建工作目标管理。坚持以财政工作为中心,把党建工作渗透到各项中心工作中去。要把机关党建工作作为考核部门整体工作重要内容之一。量化考核指标,硬化考核标准,强化考核措施,加大奖惩力度,真正把机关党建工作的目标、任务和责任同财政工作一样落到实处。
三是落实机关党建工作的相关配套制度。加强对学习制度、“三会一课”制度、民主生活制度、民主评议党员制度等规章制度执行情况的督促检查。
述职人:xxx
____年x月x日
怎么写报告61人觉得有帮助
财政局党委书记抓党建工作述职报告怎么写?这个问题对于很多人来说可能有点复杂。毕竟党建工作的内容涉及面广,从基层组织建设到党员教育管理,再到党风廉政建设,每个环节都需要认真对待。
首先,要明确报告的核心目标是什么。是要汇报过去一年的工作成果,还是要分析存在的问题并提出改进措施?如果是为了展示成绩,那就要详细列出具体的数据和案例。比如,在某次支部活动中,参与人数达到了多少,活动效果如何,这些都能作为支撑材料。要是侧重于找问题,那就得深入剖析原因,比如某些部门的党员学习积极性不高,是因为工作压力大还是因为缺乏有效的激励机制。
写报告的时候,最好能结合实际情况,使用一些专业术语。例如,“三会一课”制度落实情况、“两学一做”学习教育常态化制度化推进情况等。这些都是党建工作中常见的概念,用它们能让报告显得更有深度。不过,这里有个小地方需要注意,有些同志在写报告时可能会把“三会一课”的具体内容记错,这就会导致表述上出现偏差。所以,在正式提交前一定要仔细核对。
书写注意事项:
报告的语言风格也很重要。如果是给上级领导看的,那就要尽量正式一点,多用书面语;如果是面向基层党员,就可以稍微口语化些,便于大家理解。比如,在阐述一个新政策的实施效果时,可以说“通过这个办法,咱们单位的整体氛围有了明显改善,大家都觉得干劲儿更足了”。这样的表达既直观又接地气。
还有就是,报告中涉及到的数据一定要真实可靠。不能为了显得工作有成效就随便编造数字。如果实在不确定某个数据是否准确,可以去查阅相关的档案资料,或者询问负责这项工作的同事。毕竟,虚报数据一旦被发现,不仅会影响个人信誉,还可能影响整个团队的形象。
写报告的过程中也难免会遇到各种各样的挑战。有时候,手头的素材太多,不知道该选哪些放进报告里;有时候,又会觉得无话可说,不知道该怎么往下写。这时候就需要静下心来梳理思路,把所有的想法都列出来,然后从中筛选出最能体现工作重点的部分。别忘了,适当的引用领导讲话或者上级文件精神也是很有必要的,这样可以让报告看起来更有权威性。
小编友情提醒:
记得检查一下报告的整体格式是不是符合要求。包括字体大小、行间距、页边距等方面都要做到统一。如果是在网上提交的话,还要确保文档格式正确,避免因为技术问题影响审核进度。当然,写报告是个细致活儿,谁都有可能偶尔疏忽,比如忘记检查某些细节,但这并不妨碍最终成果的质量。
【第6篇】2025乡镇党委换届党代会上党委工作报告 党建党委范文10100字
践行“三个代表”加快发展步伐
为全面推进xx社会主义新农村建设而奋斗
—____xx镇第六次代表大会工作报告(____年8月4日)
xxx
各位代表、各位同志:
这次大会的主要任务是:深入学习贯彻党的十六届四中、四中全会精神,回顾总结本届党委三年来的工作,选举产生新一届中共xx镇镇委员会和纪律检查委员会,研究部署今后五年的工作,动员和带领全镇广大党员和干部群众,牢固树立和落实科学发展观,全面提高执政能力,抢抓机遇,乘势而上,加快发展,强力推进xx社会主义新农村建设,力促我镇经济社会再上新台阶。
现在,我受中共xx镇第五届委员会委托,向大会作工作报告,请各位代表予以审议。
三年工作回顾 本届党委任届期间,在州委、州政府、在市委、市政府的正确领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,紧紧围绕“富民强镇”的奋斗目标,抢抓西部大开发、新阶段扶贫开发、中央加大对少数民族地区扶持力度、州委、州政府“创优升位”四大机遇,突出“创优升位”工作重点,带领全镇党员干部群众解放思想、抢抓机遇,开拓创新、顽强拼搏,克难奋进,全镇经济和各项社会事业得到持续、快速、健康发展,综合实力明显增强,党的建设不断深化,全面和超额完成了第五次党代会制定的各项任务目标。____年全镇实现社会总产值确万元元,其中农业生产总值万元,财税收入万元,农民人均纯收入元,分别比____年增长、、、。多项工作受到州市表彰,先后获得。。。(奖项)、____年度市委、市政府目标考核等奖、____年度信访工作先进单位等殊荣。种种荣誉证明,经过三年的工作,我镇社会经济发展又上了一个新台阶。
一、农业结构调整迈出可喜步伐,农村经济发展再上新台阶
农业是国民经济持续、快速、健康发展和社会稳定的基础。三年来,我镇始终坚持农业基础地位不动摇,稳定党在农村的基本政策,坚持“稳粮、扩经、强牧、增效”八字方针,大力推进“科技兴农”战略的实施,大力发展农村经济,较好地实现了“农村稳定、农业增效、农民增收”的目标,____年,全镇农业总产值预计完成万元(九0不变价),比____年净增长万元,增长℅。
2、粮食生产稳中增长。我镇是农业大镇,三年来,镇党委、镇政府狠抓粮食生产不放松,稳定优质米种植面积,努力确保粮食产量。良种良法在全镇范围内得到全面推广,____年,粮食总产量达5034吨,比____年增长℅。
3、农村经济结构调整步伐加快,优势产业发展势头良好。
我镇从山区农业特点出发,采取多种经营、综合发展、因地制宜、突出重点的方针,稳步推进农业产业结构调整,大力发展特色经济、高效农业、开放型产业。现已初步形成xx、文峰两村以优质米和常规蔬菜种植为主的高效农业生产区,平坝村以仔猪生产为主的畜牧业示范区,卡鲁、罗雍两村以发展草畜业、家禽饲养为主的生态立体农业生产示范区。同时,积极调整种植业结构,今年在平坝村实施烤烟种植项目,种植24xxxx,目前已进入采摘、烘烤阶段;平坝、罗雍、卡鲁三村80xxxx亩茶园达到种得下、管得好、能增效的目标,目前长势良好。
为构筑我镇经济发展的产业支撑体系,我镇在着力搞好产业区域化布局的同时,充分发挥比较优势,振兴传统农业,主攻优势产业,着力培育新的经济增长点。一是发展精品农业,打造“xx香米”品牌。以农产品调优为方向,坚持发展优质、高产、高效水稻产品的方针,注重提高科技含量,逐步推动传统农业从过去只注重产量增加向稳定产量、提高质量的方向转变,倡领粮农生产市场潜力大、适销对路的水稻产品。目前,引进以“中国香稻”为主的优质水稻品种种植达140xxxx,产量达550吨,并采用新型栽培、生态管理的方式进行生产,逐步形成科技含量高、产量稳、品质优的农业生产特色。从近年生产经营状况来看,“xx香米”已站稳市场,进入各大超市,粮农货币收入不断增加。二是重力发展仔猪产业,在特色养殖、规模发展上做文章。结合xx优势选择仔猪养殖规模和条件较好的平坝村作为基地,采取班子成员领办的方式,运用“远教 支部 协会 农户”的模式,实施养猪示范项目,打造仔猪养殖专业示范村,辐射带动全镇仔猪产业的发展。目前,该村养猪协会已形成良性运作机制,全村饲养户达54xxxx,饲养母猪813头,年产仔猪10000头,年销售收入达15xxxx元,户均比上年增收达31xxxx。仔猪养殖示范村的打造,为平坝村富民增收奠定了坚实基础,对全镇养殖业的发展 4“科技兴农”稳步推进、农业科技含量进一步提高。
5、文明生态小康村寨建设成效显著。三年来,全镇共新建生态沼气池口,____年建成生态文明小康村寨xxxx(文峰村黑石头寨),全镇三年共道路硬化米。
6、农村体制改革进一步深化。三年来,我镇进一步深化农村体制改革,在稳定家庭联产承包责任制的基础上积极引导农民自愿、合理地进行土地流转。积极进行农村税费改革,取消农业税。____年进行了行政村改革,把原有的个村改进为xxxx村,____年顺利完成了新村的并组和组长的选任工作,把一大批有文化、有知识,想为群众办事,能为群众办事的能人选任村组干部,有力地推动了社会经济的发展,改革后,各新村、小组运转正常,不仅节约了经费,而且办事效率大大提高,方便了群众。
二、基础设施建设步伐加快,人民群众生产生活条件明显改善
三年来,我镇积极外引内联,抢抓农业综合开发等项目在xx实施的机遇,以道路交通、水利设施为重点,着力解决道路畅通、农田灌溉等基础问题,加大基础设施建设力度,不断改善农民生产生活条件,提高农业综合生产能力。
2、水利设施建设方面:建成土井、碗平、独坡等9处人饮工程点,铺设供水管道达15.83公里;建成11千瓦和3千瓦抽水泵房xxxx,新建水池xxxx360立方米;建成小山塘3口计2500立方米,小水池37口计1110立方米;建成平坝200口小水窖;积极维修加固水库,并建成平坝村洞口栏水坝,进一步疏通和修复灌渠,农田灌溉抗旱条件有了较大改善;集镇无害化新水厂的建成使用,极大地改善了机关、站所干部职工以及集镇人民的饮用水质量,让集镇人民喝上的放心水。
3、小城镇建设方面:完成原集贸市场改造,加盖了风雨棚,给广大商贩正常经商报告条件;在原有农贸市的基础上,新建80xxxx米集贸市场,使我镇实现了场路分离,极大地改善了我镇经商环境;实施以工代赈移民搬迁工程,进一步扩大集镇范围,使我镇小城镇建设得到较大改观;建成xx场坝至xx中学80xxxx的水泥路面硬化。
4、办公楼建设等方面:镇政府在针对现有办公用房简陋的情况下,积极争取市政府补助,投资xxxx余元对政府办公楼进行装修,极大的改善了机关办公条件;卫生院办公楼、计生站房、xx中学学生宿舍、教师宿舍、平坝寄宿制完全小学、xx法庭办公楼以及xx信用社办公大楼的相继建成使用,使我镇干部职工的办公条件、学校师生的住宿条件得到极大改善,同时也使我镇在小城镇建设方面得到明显改观。
5、其它方面:xx加油站的建成使用,极大地方便了全镇人民的运输及办公用油;中国移动、中国联通通讯基站在xx境内的相继建成,极大的解决了我镇广大人民的通讯难问题;圆满完成了全镇xxxx村300xxxx户的农村电网改造;做好西电东送在我镇境内的协调工作,使工程得以顺利实施。
三、财源建设进一步加强,财税工作开创新局面
我镇属纯农业乡镇,无厂矿企业、无矿产资源,农业税减免后,给我镇财政收入带来较大影响。针对这一实际,我镇拓宽工作思路,努力培植新的经济增长点和加强后续财源建设,加大税收征收力度,增收节支,坚持量入为出、量力而行的方针,千方百计完成市委、市政府下达的各年指标任务。____年财政收入完成31.xxxx元,人均财政收入元。
____年我镇农村信用存款万元,比____年增加62xxxx元,增长23.1;信用贷款万元,主要用于种、养殖业、农机和水利建设等贷款共万元。
四、招商引资工作成绩喜人,内引外联见成效
三年来,我镇积极营造亲商、安商、富商的投资环境并取得了明显成效。共协议引资万元,实际到位资金万元,年年均超额完成市下达任务。引资项目有效地拉动了农业、水利电力、旅游等行业的发展。
在内引外联跑项目方面,
五、劳务输出工作进一步加强,劳务经济效益明显
六、社会各项事业全面发展
镇党委在全力加快经济发展的同时,着力抓好计生、综治、武装、民政、文化教育、医疗卫生等各项社会事业,促进经济社会全面协调发展。
计生工作按照“创优”的总体要求,坚持一把手亲自抓、分管领导具体抓的原则,以抓好优质服务为龙头,以强化流动人口管理、开展村民自治为保障,力保年度人口与计划生育目标实现。经过努力,人口计生工作初步实现良性互动,从过去长期以关注数量为主,转变到既关注数量也重视质量、结构,数量、质量和结构并重的新阶段;从过去以强制性的行政措施为主抓计生工作,转变到行政措施与依法管理相互促进,逐步进入依法管理为主的新阶段;从过去以管理为主转变到优质服务,寓管理于服务之中的新阶段;从过去主要依靠“处罚多生”为主推动工作,转变到“奖励少生”运用利益导向的作用推动工作的新阶段;从过去计生部门在党政领导下“独立”工作,转变到党政领导、计生牵头、部门配合、齐抓共管、综合治理人口问题的新阶段。我镇人口自然增长率、人口出生率、计划生育率等硬指标,连年很好地完成了市下达人口与计划生育任务。
教育事业得到进一步巩固和加强。三年来期间,适龄儿童入学率和普九水平逐年提高。____年小学适龄儿童入学率达,普及率,15周岁完成率,17周岁完成率。非盲率。共投入万元资金改善教学设施,新修教师宿舍、学生宿舍,新建教室,增添教学仪器、图书等。素质教育稳步推进,“两基”复查和“普九”顺利通过验收。
文化事业和精神文明建设方面:实现了广播电视村村通、组组通,接通了文峰村黑石头、河东、河西三个组的加密电视;成功举办了第
十
一、
十
二、十三届xx布依山歌节,组建了2支民间舞狮队和2支民间艺术表演队,丰富了农村文化生活。
镇党委、政府始终坚持稳定压倒一切,高度重视稳定工作。在开展普法依法治理工作中,多形式、多渠道、经常性地开展法制宣传教育,采取各种有效措施,切实维护社会稳定。以“平安xx”工程为载体,进一步健全和落实了社会治安综合治理责任制,落实到村到户;建立和完善治安防范工作机制,因地制宜开展户户联防,采取机动车联防队等方式开展防范工作,有效地预防了刑事案件的发生;加强信访工作,创新机制,建立了四级信访工作机制,加强矛盾纠纷排查调处,使矛盾纠纷化解在萌芽状态,化解在基层;充分发挥群防群治作用,认真抓好社会治安、禁毒、消防和安全等工作,着力构建综治工作长效机制,全镇社会治安综合治理形势良好,刑事案件、矛盾纠纷逐年下降,社会稳定和谐。
七、精神文明建设成效明显
我镇在加速经济发展的同时,不放松加强社会主义精神文明建设,促进物质文明、精神文明和政治文明协调发展,各村、各单位按照镇党委决策要求,结合开展的先进性教育活动,认真开展批评与自我批评,不断掀起学习邓小平理论,党的十六届五中全会和“三个代表”重要思想的新高潮,并通过“五四”、“六一”、“七一”、“国庆”等富有纪念意义的重大节日和民族传统节日,积极开展各种庆祝和纪念活动,大力加强爱国主义、社会主义、集体主义和社会公德教育,促进我镇社会风气进一步好转。同时,号召全镇广大党员、干部和群众努力学习科学文化知识和国家的法律法规,关心国际国内时事政治,开展创建学习型乡镇、学习型家庭活动和十星级文明户活动,以提高全镇广大干部和群众的整体素质。
八、党的建设和领导进一步加强,执政能力进一步提高 基层组织建设不断完善。依照全市的统一部署,将原来的个行政村合并为xxxx行政村,村级资源得到全面整合,促进了村级集体经济发展和群众增收致富。坚持公正、公平、公开的原则,在镇村各级党组织中全面实行了“两推一选”和公示制度,把那些党性强、讲团结、坚持原则、艰苦朴素、作风正派、有魄力和实际工作经验,热心为群众办实事的致富带头人推荐到村组领导班子中来,从而使各村组党组织的战斗力、凝聚力得到了空前的加强。
干部人事制度改革不断深化。坚持任人唯贤和群众公认,注重能力素质。干部调整通过组织考察、党委集体研究和群众公示等程序严格把关。严格执行党的民主集中制,对于涉及全局性的重大问题和事项都提交党委会集体讨论决定,对于一般性问题和事项,注意广泛征求意见,通过科学论证,按照民主决策的程序提出和确定。围绕加快发展和人民满意的标准,制订并坚持一套实绩考核的体系和干部考评体系,出台了干部月考核等制度,将干部的职责与绩效考核有机结合起来。
党员干部队伍素质不断提高。充分运用保持共产党员先进性教育活动成果,加强党员和干部队伍建设,切实转变干部作风和提高干部队伍素质,让“干部长期受教育”。一是切实加强村级组织的自身建设。扎实推进科技兴农、村民自治和民主管理的步伐。二是对在村支两委任职的农村党员干部进行岗位培训。三是以农村党员现代远程教育为教育基地,对全镇农村党员干部进行培训,让党员不离开家门,就能了解到党的政策。四是以外出参观考察学习的方式,将农村党员干部和勤劳致富带头人带到外地地考察学习和培训技术,着重以适应市场经济、发展农村经济为主,强化感性认识。三年来,全镇共发展党员名,其中35岁以下党员名,占,平均年龄岁;妇女党员名;农村致富能手x名。农村党员队伍结构明显优化。全镇共培养村级后备干部名,其中村级妇女后备干部名。
党风廉政建设不断深入。全面落实党风廉政建设责任制,党风廉政建设工作取得了新的成效。不断深化廉洁自律工作,建立督查、评估、考核、奖惩等工作机制,健全教育、制度、监督并重的惩治和预__败体系,加强对党员干部的教育管理,切实做到遵守党的纪律不动摇、执行党的纪律不走样。实行政务、村务公开,接受群众监督。
过去的三年,是我镇经济建设取得新成绩、集镇面貌发生新变化的三年,是三个文明建设协调发展、群众生活有较大改善的三年,也是我们解放思想、真抓实干、群策群力、克难奋进的五年。总结本届党委的工作,我们之所以取得这么大的成绩,关键是以下几条基本经验:一是有一个好的团队,班子团结统一,心往一处想、劲往一处使的结果;二是解放思想,与时俱进,开拓创新,积极进取,敢闯敢试的结果;三是以民为本,转变观念,狠抓落实,全心全意为人民服务的结果。
当然,这些成绩的取得,也是全镇各级党组织和广大党员干部群众艰苦创业、共同努力的结果,和历届党委的工作基础以及社会各界的关心、支持是分不开的。在此,我谨代表党委向全镇党员干部和群众,向所有关心、支持xx发展的同志们、朋友们,表示衷心的感谢和崇高的敬意!
在充分肯定成绩的同时,我们也必须清醒地看到我镇发展中存在的不足和问题:一是经济总量偏低,农业基础比较薄弱;二是没有任何企业,培育经济增长点和后续产业任务仍然艰巨;三是农业产业结构调整步伐有待进一步加快,群众思想观念尚待进一步更新,农民增收渠道有待进一步拓宽;四是镇级财政收入薄弱,基础设施建设有待进一步加强;五城镇人口规模较小,集聚功能不强,缺乏按功能和空间布局的内在合理性,缺乏相关配套的政策支持,发展水平与潜能不相符;六是在社会主义市场经济新形势下,部分党员和干部自身素质与形势还不够适应,思想素质、科学文化知识、业务水平、工作方式方法等还需更进一步提高和改进,构建和谐社会任重道远。面对这些问题,我们要进一步认真进行反思,并根据xx的实际情况,继续坚持观念上的创新,进一步做好优势转化文章,化解制约因素,努力营造良好的发展环境。
今后五年的工作
今后五年,是我们实现跨越发展、全面建成小康社会的关键时,xx将面临新的发展机遇和空间。我们必须以更高昂的精神状态、更强烈的事业心、更扎实的作风,抢抓机遇,奋力拼搏,来赢得新的发展。、
今后五年,全镇工作的指导思想是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真落实科学发展观,紧紧围绕“加快发展、强镇富民、创优升位”的目标,以中央提出的“生产发展、生活×××、乡风文明、村容整洁、管理民主”20字方针为主题,以全面建设社会主义新农村为切入点,促进经济快速健康发展和社会事业全面进步。 要实现上述目标,我们打算着重做好以下五个方面的工作:
一、突出“五化一加强”,稳步推进社会主义新农村建
1、农业现代化。着力推进农业增长方式转变,用现代化发展理念指导农业,用现代物质条件装备农业,用现代科技技术改造农业,用现代经营形式发展农业。一是以工业理念抓农业,提高农业产业化经营水平。依托优质米优势农产品资源,大力发展精米加工业,延长产业链条,实现工农互动。健全农产品质量标准体系、检验监测体系、认证认定体系,提高农业标准化水平。大力发展生态农业,抓好无公害农产品基地建设。实施品牌战略,提升xx贡米的知名度和市场占有率。二是抢抓土地整理项目实施的机遇,大力提升农业机械化耕种水平。三是着力提高良种良法的覆盖面,加快科技成果的转化,运用和普及,在构建立体农业产业链上下功夫,在培育做大助民增收的粮烟蚕菜“四朵金花”上出实效。健全农业技术推广体系,建立多元化技术推广机制和激励机制,使科技成为农村生产力发展的助推器。四是从资金投入、科研与技术推广、教育培训、农业生产资料供应、市场信息、社会化服务等方面,对精米、茶叶、桑蚕、烤烟各专业协会进行积极引导和扶持。建立健全各专业经济协会理事会、监事会等组织管理机构以及各项规章制度,并制定完善按交易量分配返还、按交易额返还等利益分配机制,保障合作经济组织健康发展。
2、增收产业化。立足镇情,围绕“农”字,做足文章,发展特色经济,将粮、菜、烟、蚕“四朵金花”做靓,作为农民增加收入的主要途径。力争到____年,全镇优质米种植面积达万亩,年产吨;建成高标准烤烟生产基础500xxxx;建设桑蚕养殖产业带,xx、文峰沿线的优质米、蔬菜生产业带,平坝烤烟生产示范区。切实抓好有组织的劳务输出,建立务工农民就业公共服务网络,为外出务工农民免费提供法律政策咨询、就业信息、就业指导和职业介绍。
3、社会和谐化。切实落实党和国家的各项惠农政策,加大对农业的支持和保护力度,加快农村经济和社会事业发展步伐,使农村居民普遍享受到全面建设新农村所带来的成果。一是建立比较符合农村实际的社会保障体制。新型农村合作医疗参合率达9xxxx以上;设立贫困学生教育基金,从根本上建立帮扶救助贫困学生长效机制,设立低保户、五保户、残疾人员等弱势群体动态管理台帐,做到“应保尽保”,资金定额发放。二是繁荣农村文化事业,活跃农民文化生活。成立老年协会、妇女协会等社会文化组织,每村均设立文化活动场所,着力挖掘发展xx布依山歌、花灯等传统农村特色文化,满足农民群众的文化需求。三是以“平安xx”创建为主抓手,建立和完善治安防控、维护社会稳定及事故防范突发性事件处置等长效机制。四是以有文化、懂技术、会经营、守法纪、讲文明为目标,以抓好实用技术培训、搞好现代职业教育、加强普法宣传教育、开展精神文明创建为主要途径,全面提高农民的生产经营技能、创业就业能力和文化知识水平,把农民培养成适应市场经济要求的新型农民。
4、人居秀美化。加快基础设施建设步伐,改善农村人居环境,扎实稳步推进村庄整治工作,实行改路、改水、改灶、改厨、改房,使农村居民“走平坦路、喝干净水、用清洁灶、上卫生厕、住整洁房”。做好村庄和集镇规划,因地制宜,分类指导,逐步到位。对散居农户,推动其逐步向集镇或中心村集中。积极开展环境整治,拆除村内村外废弃不用的破棚烂院。对生活环境差的村庄实行整体改造,在条件较好的村进行新村建设,通过综合整治,使农村达到道路硬化、村庄绿化、庭院净化、环境美化、生态优化的“五化”标准。加强村镇公共设施和公益设施的建设投入,使农民现代文明。
5、管理民主化。探索创新基层管理机制,不断加快农村管理民主化、法治化进程。健全村党组织领导的充满活力的村民自治机制,提高村级管理民主化程度,推进民主管理示范,保障农民群众对新农村建设的知情权、参与权和监督权;通过依法民主选举,保障群众的民主选举权;建立村级民主议事会,保障群众的民主决策权;制订并落实《村民自治章程》,保障群众的民主管理权;抓好村务公开,保障群众的民主监督权。健全村“两委”工作运行机制,实现支部工作规范化,村务工作法制化,民主监督程序化,不断激发广大农民建设社会主义新农村的积极性、主动性和创造性。
6、加强干部队伍建设。建设一支高素质化的干部队伍,是xx社会主义新农村建设的根本保证。一是牢牢抓好农村基层组织建设,夯实党在农村执政的组织基础、夯实农村党员队伍基础、夯实党在农村执政的物质基础。二是进一步改进作风,抓好作风建设。全镇干部既要廉政又要勤政。发扬“特别能吃苦,特别能战斗,特别能忍耐”的精神,带领群众一件事一件事抓落实,一个难点一个难点地突破,一步一个脚印地推进。
二、统筹协调,全面推进社会公共事业的发展。
合理安排地方财政投入。精心培植财源,大力发展创税型财政,严格控制支出,优化支出结构,以加快农村社会事业发展为重点,从解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题出发,努力增加农村基础设施、教育、卫生、社会保障等方面财政投入,推动经济与社会公共事业的协调发展。
大力发展科教文卫等事业。全面落实科教兴镇的战略,继续加大政府投入力度,优先发展教育事业,提高义务教育办学水平,进一步落实“两免一补”政策,确保每个适龄儿童不因贫困而辍学,力争____年前创建成教育现代化乡镇。继续做好计划生育基础工作,及时兑现计生奖扶政策,稳定人口低生育水平,积极推行优生优育,提高出生人口素质。加强公共卫生体系建设,强化重大传染性疾病预防和监控,提高处理突发公共卫生事件的应急能力。大力发展文化事业,加强文化设施建设,建立和完善社区教育中心,提高全镇居民的文化素养。开展各种有益的体育活动,掀起全民健身热潮,满足和丰富人民群众文体生活。
不断加强精神文明建设。紧扣富民强镇、建设社会主义新农村的主题,坚持“两手抓,两手都要硬”的方针,认真贯彻落实“八荣八耻”社会主义荣辱观,不断深化各类精神文明创建活动。加强和改进未成年人思想道德教育,努力形成社会共同关心、支持未成年人成长的良好氛围。综合运用宣传、教育、建设、示范等手段,加大农村思想文化阵地、队伍建设和文明意识、科学生活方式的传播力度,引导群众树立文明科学意识,提高全镇的文明程度。
三、勤政为民,深入推进党的建设。
围绕保持党的先进性,加强思想政治建设。坚持用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装党员干部,着力提高广大共产党员特别是党员领导干部的思想政治水平,使全体共产党员坚定政治立场,严守政治纪律,坚决执行党的路线方针政策,增强政治敏锐性和政治鉴别力,提高在复杂形势下抵御和化解各种风险的能力。继续扎实开展保持共产党员先进性教育,充分发挥各级党组织的战斗堡垒作用,充分发挥广大共产党员的先锋模范作用。加强党委中心组学习,确保学习时间、学习质量和学习效果,提高领导班子和领导干部运用理论分析问题和破解难题的能力。
围绕提高执政能力,加强干部队伍建设。坚持正确用人导向,注重在干事创业的实践中考察和识别干部,注重选拔想干事、能干事、干成事、不出事的干部,大胆起用政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、人民群众信得过的干部。进一步完善以民主集中制为重点的各项制度,规范党委议事规则和决策程序,对重大事项和干部任免,都要经集体研究讨论决定,听取各方面意见和建议,执行党内民主的各项规定;充分发挥党代表作用,施行党代表常任制,拓宽党代表参与党内事务的渠道。
围绕优化服务,加强机关作风建设。强化服务意识,树立正确的政绩观,大力倡导求真务实的作风,多办群众急需的“民心工程”,不断增进政府机关同群众的互信度和亲和力,每一个机关工作人员,都要把服务放在第一位,为群众办事,接受群众监督,当好人民的公仆。切实加强党对工会、共青团、妇联、武装等群团部门的领导,更好地发挥群众团体的桥梁纽带作用。
围绕巩固执政基础,加强基层组织建设。以“三级联创”为抓手,深入推进“双带”,鼓励党员干部在做好本职工作的同时能带头致富,带领群众致富;继续关心、理解和支持基层干部,建立激励保障机制,鼓励他们在经济一线建功立业;不断创新基层党建工作模式,抓好村务、组务公开,提高工作透明度;切实加强下岗失业职工党员、外出务工经商流动党员、离退休党员的管理工作,关心帮扶困难党员的生产和生活,从政治上、工作上、生活上真正重视、真情关怀、真心爱护基层党员干部;认真实施发展党员工作规划,把各方面的优秀分子吸收到党内来。
围绕提高拒腐防变能力,加强党风廉政建设。全面落实党风廉政建设责任制,坚持标本兼治、综合治理,惩防并举、注重预防的方针,健全反腐败领导体制和工作机制,用健全的制度来约束党员干部。加强理想信念和廉洁从政教育,使广大党员干部牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,保持高尚的情操和良好的心态,筑牢思想道德防线。大力加强廉政文化建设,认真落实“四大纪律、八项要求”,善于发现和宣传身边的典型,用他们的先进事迹来激励党员干部,促进党员干部廉洁自律。
各位党员同志们,新的蓝图已经绘就,新的征程已经开始,上级对我们寄予厚望,群众对我们充满期盼。让我们在邓小平理论和“三个代表”重要思想指引下,同心同德,励精图治,开拓创新,奋发向上,为建设一个人民富足、环境优美、社会和谐的新xx而努力奋斗!
怎么写报告26人觉得有帮助
乡镇党委换届党代会上的党委工作报告,这可不是一件小事。每次换届,大家都得坐下来好好想想过去几年干了什么,现在又该咋干。写这样的报告,既要有份量,还得能服众,所以得讲究点方法。
开头这部分,得先把背景交代清楚,说说咱们这个乡镇的情况。比如咱们镇上这些年发展得怎么样,经济、民生、党建这些方面都有哪些成绩。这里头可以提到一些具体的数字,像去年集体经济收入增长了多少百分比,或者新建了几条村道。不过有时候写的时候,可能一不小心就漏掉了一些重要的数据,这就不太好。当然,数字也不是越多越好,挑几个关键的说就行。
接着就是讲工作思路了。这一步特别重要,因为接下来几年的路子怎么走,全靠这一部分指方向。可以结合上级的要求,把本镇的特点和优势结合起来谈。比如说咱们镇上有大片的果园,就可以围绕这个做文章,提出发展特色农业的目标。不过有时候写着写着,可能会忘记把目标具体化,光喊口号,这样就显得空洞了。
党建工作这块儿,那是重中之重。得把抓班子带队伍的工作说清楚,尤其是基层党组织建设这一块。可以谈谈是怎么加强党员教育管理的,有没有开展过什么有意思的活动,比如组织党员去参观红色基地之类的。不过有时候写的时候,可能会忽略掉一些细节,比如具体的活动名称或者参与人数,这就需要仔细检查一下。
还有就是关于民生实事的部分。这几年政府做了不少好事,像修桥铺路、改善饮水条件之类的事情,都得在报告里体现出来。要是只写了大概的想法,没提具体的项目,那就会让人觉得不够实在。而且写这部分的时候,得注意语气,既要表达出诚意,又不能显得太夸张。
最后别忘了把下一步的打算写进去。这部分可以展望一下未来几年的发展蓝图,比如希望通过哪些措施提升村民的生活质量,或者计划打造什么样的产业品牌。不过有时候写着写着,可能会把重点放在长远规划上,而忽略了近期的具体任务,这就需要平衡一下。
写报告的时候,还有一点很重要,那就是语言要接地气。不能光用那些高大上的词儿,得让普通老百姓也能听明白。所以有时候写的时候,可能会不小心用了些不太常用的术语,这时候就得改改,换成大家都能理解的话。
【第7篇】考察报告--赴粤考察党建工作的报告范文3200字
考察报告--赴粤考察党建工作的报告
去年11月30日至12月5日,我们组织各镇(街道)的党(工)委组织委员一行17人,由区委常委、组织部长闵卫星,区委组织部副部长俞敦谦带队,赴粤考察党建工作。在广东省委组织部的帮助安排下,我们考察了广州市越秀区北京街、中山市小榄镇和深圳市龙岗区布吉镇南岭村的党建工作,并和当地组织部门及三个单位的党组织负责人进行了工作交流。
一、一街一镇一村的基本情况
北京街地处广州市越秀区中心,面积0?56平方公里,有82条自然街巷,是广州市老城区传统的商业中心,名闻遐迩的北京路商业步行街贯穿其中。辖区内有1?3万户计4?3万人,设有14个居民委员会。近年来,北京街在社区党建工作中成效显著,先后荣获中国街道之星、中国社会工作协会城区街道乡镇发展委员会委员单位、广东省街道之星、广东省文明单位、广州市文明街道标兵等光荣称号。
小榄镇位于珠江三角洲中部,是中山市的工业强镇、区域商贸中心。全镇面积75?4平方公里,其中城区面积13平方公里。户籍人口15万人,另有长年在镇内生活、工作的外来人口约15万人。小榄镇的经济以工业为主体,至____年底,全镇有工业企业4600多家,其中规模企业(年产值500万元以上)340家,形成了五金制品、电子电器音响、食品饮料、服装制鞋、化工胶粘、印刷包装六大支柱产业。工业产品有300多个种类,涵盖了轻工业品的大部分门类,并催生了一批象华帝燃气具、乐百氏、固力门锁等中国名牌产品。____年1-10月,全镇经济总收入189亿元,其中工业销售收入164亿元,税收近11亿元。
南岭村是龙岗区布吉镇的一个行政村,位于深圳市中部,面积4?12平方公里,有村民190户、800人,外来劳务工3万多人。____年,全村集体经济总收入1?9亿元,纯收入8000万元,人均纯收入10万元。目前村集体固定资产已达10亿元,人均占有集体固定资产100万元。村里实行工资制,年老农民享受退休金,村民享受公费医疗,学生和儿童公费入学入园,村民全部住上别墅式楼房,是典型的社会主义新农村。
二、一街一镇一村党建工作的主要特点
作为全国、省、市先进及社区党建的重要试点单位之一,北京街面对社区建设这一崭新课题,从“小事不出社区,大事不出地区”的目标出发,营造良好环境,造福社区百姓,构建社区服务网络。街道投入100多万元建立起“社区服务中心”、“劳动和保障服务中心”、北京街社区信息网站,使社区居民可在办事处所在地集中办理社会救助、社区医疗、计生服务、失业登记、暂住登记、法律援助、职业介绍、家政服务等各种事务和享受社区的各种便利服务。街道利用文化站的场地,率先建立起“北京街地区紧急灾情庇护中心”。在原有志愿者队伍的基础上,建立起北京街地区党员志愿者服务队、医务人员志愿者服务队、越秀区个协西湖分会志愿者服务队等8支志愿者服务队。两大服务中心与分布在辖区内的各种有偿、无偿的社区服务点,以及活跃在街头小巷的社区志愿者,组成了覆盖全街的服务网络。他们认为,社区建设的核心就是要把社区变成“百姓之家”。于是,他们率先建立广州市第一个社区信访网络,设立了人民来访接待室和领导接待室,设置开通信访热线,并在全街14个社区居委建立起社区信访工作接待站,使信访延伸进社区。社区群众有了一个联系党组织和社区居民的“联络点”,有了反映呼声、表达愿望的“传声站”,群众的各种小事、难事有了一个倾诉和解决的地方。他们还把党建工作拓展到新经济组织。在全面摸查的基础上,坚持成熟一个建立一个,建立一个巩固一个,巩固一个带动一片,以点带面,逐步推广的工作方针,以“独立建支”和“联合建支”的形式,先后建立了北京路商业步行街党支部等8个非公有制企业党支部。在区委的支持领导下,他们又于去年10月13日成立了北京街非公有制企业党委,由街道党政办主任兼任党委专职副书记,实现了非公有制企业党建工作新的突破。他们以党建为龙头,全面促进非公有制企业工、青、妇等群团建设,把强本固基工程落到了实处。与此同时,他们指导转制企业党支部根据自身的特点,抓好提高党员、员工的综合素质,发挥党员的先锋模范和骨干作用,促进企业的壮大和发展。
小榄镇是国家建设部确定的小城镇建设试点镇和村镇建设示范镇。稳步快速发展的经济建设,为城镇建设和社会各项事业的发展奠定了坚实的基础。全镇党员5800名。镇党政领导班子在坚持“团结、勤奋、求实、创新”的基础上,以建立“学习、民主、高效、勤政、廉洁”的领导班子为目标,一心为公,掌权为民,依法办事。他们以“群众满意不满意,你为群众做了些什么实事”为评判干部是否称职的标准,促进机关作风转变。建立党员联系村务工作责任制,充分发挥党员作用。注重挖掘历史资源,并以此为抓手推进党建工作。充分利用本镇菊花文化已有数百年的历史的特色,举办镇“菊花文化艺术节”,创建“中国民间(菊花文化)艺术之乡”;根据书法绘画蔚然成风的镇情,弘扬传统书法艺术,实现先进文化对经济发展和社会各项事业的推动作用。2000年,该镇被国家文化部命名为“中国民间艺术(书画)之乡”。
南岭村共有党员82名,村党总支部下设村、消防、治安三个支部。20年来,在大力发展集体经济和实现共同富裕的同时,村党总支始终坚持“两手抓,两手都要硬”的方针,要求干部树“三心”——公心、责任心、事业心;群众过“三关”——思想关、文化关、劳动关。与此同时,以“四个倡导”(倡导富而好劳,艰苦奋斗创大业;倡导富而崇德,破旧除陋树新风;倡导富而好学,重教求知育新人;倡导富而思进,超越自我再向前)培养塑造现代南岭人。“穷时有志气,富时没毛病”,成为现代南岭人精神的真实写照。2000年2月22日,___同志在视察该村时发出了“致富思源、富而思进”的重要指示。____年4月12日,胡锦涛___考察南岭村时,勉励南岭村要“不自满、不松懈、不停步”。
三、体会
尽管本次考察的时间较短,学习交流的深度有限,但留给我们的记忆很深,体会颇多。
一是党员干部是关键。如南岭村在短短的20年,人均收入由不足100元到今天的10万元,村集体固定资产由7000元到10亿元,如此迅猛的发展态势,离不开党员干部的带头示范。在9名村两委干部的家属中,有6人在村清洁队当清洁工,其中就有南岭村的带头人——党的十六大代表、全国劳动模范、村党支部书记张伟基的爱人,而且一干就是十几年。多年来,南岭村的党员干部没有一家私人小店,没有一平方米的私家厂房,他们和村民一样按时签到上班,和村民一样同股同利,没有任何特殊。村干部掌握着10亿元资产,迄今没有发现一个干部违法违纪,出现经济问题。正是村干部的“公心、责任心、事业心”,才使干部和群众“贴心”。正如张伟基所说的那样,南岭人不但要眼前富,还要长久富;不但要物质富,还要精神富;不但要个人富,还要共同富!
二是群众利益无小事。在被评为广东省、广州市优秀党务工作者和“羊城公德公益百星”中的“勤政为民之星”的北京街党工委书记甘国锵看来,关系到群众根本利益的,没有一件是小事。为官一任,就要想群众所想,急群众所急,实实在在地为群众谋利益。他为了改进机关干部的工作作风,改变窗口办事人员与居民群众的关系,进一步解决门难进、脸难看、事难办的现象,提出了六个“多一点”和六个“少一点(多一点笑容,少一点木讷;多一点爱心,少一点急躁;多一点到民宅,少一点坐科室;多一点称我们,少一点讲彼此;多一点办实事,少一点喊口号;多一点讲服务,少一点提管理)的要求,通过切实可行的具体要求,改变了机关工作人员的作风。
三是党建工作要推进。几年来,我区的各级党组织从金山实际出发,以“凝聚力工程”为总抓手,积极探索城乡一体化的社区党建工作新格局,逐步形成了区域性的社区党建工作网络,取得了一定的成绩,为金山的改革开放和现代化建设提供了坚强的组织保证。此次考察,看到了珠江三角洲地区经济和社会各项事业的快速发展、三个文明建设同步推进的成果,使我们备受鼓舞。我们要按照区委提出的“依靠党建抓发展,围绕发展抓党建”的指导思想,借鉴兄弟单位的有益经验,继续开拓创新,奋发有为,不断提高我区党建工作的水平。■中共金山区委组织部
怎么写报告99人觉得有帮助
考察报告——赴粤考察党建工作的报告怎么写
在撰写赴粤考察党建工作的考察报告时,先得明确报告的目的。这不仅是为了记录考察过程,更是为了总结经验,为今后的工作提供参考。开头部分应当简明扼要地介绍考察背景和目的,比如提到这次考察是响应上级号召,旨在学习广东地区党建工作先进经验。
接下来,要详细描述考察的具体行程。例如,我们参观了某地的党建示范点,了解了他们的组织架构和活动开展情况。这部分内容需要具体到时间、地点、参与人员等细节,这样能让读者清晰了解到考察的真实情况。在叙述过程中,最好能结合一些数字来增强说服力,像“该社区党员人数达到500余人,其中青年党员占到了三分之一”。
在分析阶段,应该结合实地观察和资料查阅,对考察对象的党建工作进行深入剖析。比如,他们通过建立微信公众号平台,实现了党务信息公开透明化,这一做法值得借鉴。同时,也要客观指出存在的不足之处,如某些环节的操作流程尚需进一步优化。
针对考察中发现的问题,提出相应的建议。比如,针对基层党组织活动形式单一的情况,可以提议引入更多互动性强的方式,增加党员参与的积极性。此外,还应强调将这些好的做法融入本地实践的重要性,确保考察成果能够落地见效。
值得注意的是,在整个撰写过程中,语言表达要符合正式场合的要求。使用恰当的专业术语,保持行文严谨的同时,也应注意避免过于生硬。有时候,可能会因为疏忽而遗漏了一些关键信息,这时候就需要回头仔细核对,确保报告完整无误。
书写注意事项:
对于一些敏感话题或者复杂情况,措辞要格外慎重。既要实事求是地反映实际情况,又要顾及各方感受,做到既不回避问题,又能促进团结协作。比如,在提到与其他单位的合作时,可以强调双方共同努力取得了哪些成绩,而不是单纯突出某一方的作用。
小编友情提醒:
检查一遍报告是否存在明显的错误,比如错别字、标点符号不当等问题。这些问题看似微不足道,但如果被发现,可能会削弱报告的整体可信度。当然,如果条件允许的话,不妨请同事帮忙审阅一下,说不定他们能发现一些自己未曾注意到的小瑕疵。
【第8篇】2025年度抓基层党建工作专项述职报告范文2850字
述职报告主要是上级主管部门考核、评估、任免、使用干部的依据,下面是小编搜集整理的抓基层党建工作专项述职报告,供大家阅读查看。
抓基层党建工作专项述职报告
按照区委要求,现将我履行基层党建工作“第一责任”职责,抓基层党建工作情况报告如下:
一、履职工作特色和亮点
一是勤学习,理思路。推行建立了“早读一刻钟”、“自学一小时”等参与式、自助式学习模式,自觉坚持每周1次政治理论学习,主持召开党工委中心组学习12次、党课教育3次、主题宣讲6次。结合实际谋划确定了“围绕一条主线、突出三个重点、加强三项建设、实施六大行动”的“1336”总体部署,重点解决了影响和制约社区党建工作有力有序开展的5个“不适应、不完善、不符合、不经常、不落实”突出问题。
二是转作风,提效能。聚焦“四风”和联系服务群众“最后一公里”问题,扎实开展教育实践活动。主持开展了7天集中学习,4次专题辅导,1次革命传统现场教育,8次主题交流讨论,1次知识竞赛,1次理论知识测试等学习教育。依托“每天走出一公里,服务群众零距离”、“四走出”特色载体活动,走访群众767次,解决问题443条。
三是强基础,重保障。完善配套设施、优化阵地保障,先后投入资金80多万元,改造提升了街道、社区“一站式”服务功能。新建了标准化街道“维稳综治信访司法平台”、社区日间照料中心1个、社区居家养老服务站2个。社区党建工作和服务群众经费全部纳入了财政足额保障。
四是建机制,促规范。重新修订了“加强基层党组织建设”、“党的活动”等8大类、50项工作制度,简化公开了15项为民服务流程。补充完善了“三会一课”、党员干部联系走访群众等考核评议制度。创新建立了“一公里”走访、动态反馈、“三述一评”等机制,保障了党建工作的规范运行。
二、存在的主要问题及原因
一是抓党建精力投入不够。在工作中把更多的时间和精力放在了考核比重大的项目建设、城市管理等工作任务上,而对党建工作投入的精力和时间相对较少,还没有真正把主体责任时时放在心上、紧紧抓在手上。
二是抓服务型党建能力不强。在服务型党组织建设方面,如何有效聚集服务资源,提供优质服务上思考的少、办法不多。导致在破解“最后一公里”疑难杂症问题时,回避的多、直面的少,跟进的不及时、解决的不彻底。
三是抓党员教育管理坚持不够。对党员教育管理失之于宽、失之于软,特别是对居民党员如何教育管理缺乏有效抓手。社区党组织“三会一课”、民主评议等党员教育管理制度落实不到位,致使社区党组织力量薄弱,战斗力不强。
四是抓党内组织生活监督不严。由于自己对党内组织生活的重要性认识不够,督促不严,致使街道、社区党内活动和组织生活开展不经常、不严肃,部分党员自我要求不严、服务意识不强、工作作风不实,不能很好地保持纯洁性和先进性。
深刻反思存在问题的原因:一是政绩观树得不牢。对党建工作“第一责任人”认识不够高,没有真正把抓党建作为最大的政绩,思想上仍有重发展轻党建的倾向,行动上仍有“一手硬一手软”的情况。二是抓落实缺乏持之以恒精神。对党建工作部署要求的多,督查指导的少,在抓常抓实上盯得不紧,考核评价、激励约束制度监督执行不到位,特别是对如何传导压力、激发动力,缺乏针对性的措施。三是统筹兼顾不够,存在“两张皮”现象。发展与党建、服务与党建的融合不够紧,存在就党建抓党建的现象,缺乏统筹性的有效抓手。社区党组织党内生活开展不经常、不严肃,居民党员教育管理难题尚未破解。四是创新推动能力不强。创新意识薄弱,解决新问题新矛盾的办法措施不多,思想观念还不能适应发展的新要求,在思考、决策和处理问题时缺乏系统性和前瞻性,运用新思想、新方法研究解决新情况、新问题的能力不强。
三、下步工作思路和主要措施
针对存在的问题,我将牢固树立“一心一意谋发展、聚精会神抓党建”的理念,强化责任,抓实举措,把街道基层党组织建设得更加坚强有力。
一是聚焦主业,坚守主责。始终把抓好党建作为最大的政绩,认真履行“第一责任人”职责,从严加强思想政治建设,定期主持召开每月1次中心组学习,及时学习贯彻党建工作最新要求、重要精神和国家、省市区出台的政策意见,努力在学习中汲取智慧、增强力量。进一步细化、量化党建目标责任,真正形成书记总体抓,分管领导直接抓,班子成员协同抓的齐抓共管格局。创新建立党员干部“三述一评”、联系服务群众“最后一公里”考核评价制度。从加强组织领导、稳固责任体系入手,推行党工委班子、社区书记抓党建工作评价体系,将“述评”结果作为年度评先选优和干部选拔任用的重要依据,对不认真履行职责、责任范围内存在严重问题,造成不良和严重后果的,进行工作问责。
二是以上率下,整风肃纪。始终把党性教育作为加强干部队伍作风建设的重点,继续深化“讲党性、重品行、除四风、作表率”活动。严以律己、率先垂范,带头遵守党的政治纪律,模范执行中央八项规定和省市区委有关规定。进一步健全完善党内监督、行政监督、和群众监督等规范有效的监督机制,树立街道、社区干部“可敬、可亲、可信”的良好形象。严格执行党内生活制度,自觉坚持民主集中制原则,围绕“决策、执行、监督”三个重点环节,对党工委议事范围、原则、形式以及执行、监督、纪律等进行具体规范,确保党工委议事和决策的民主化。巩固“四风”整改成果,始终紧盯“慵、懒、散、慢、拖”等作风“毒瘤”,“照镜子”检查、“开处方”诊疗。推行实施“雷厉风行”和“马上就办”的工作作风,健全完善作风监督、提醒、约谈、问责等约束机制,致力抓紧抓严的作风建设新常态。
三是为民务实,突出成效。紧扣群众最急迫、最期盼的民生实事,深入开展“四走出”、“为党旗添彩”、“先锋惠民行动”等实践活动,持续巩固教育实践活动成果,有效拓展“每天走出一公里、服务群众零距离”活动内涵,认认真真、实实在在地帮助群众解决实际困难和问题,最大程度地让群众满意。整合三维数字平台、社会管理综合平台、数字城管监督平台“三大”平台作用,全力推行“一口式接件、归口式办理”服务模式。积极搭建“在职党员进社区志愿服务”活动载体,探索实施“爱心储蓄、积分兑现”、“联群众、暖民心、送温暖、显真情”等系列活动。坚持不懈走群众路线,深入抓好“回头看”,进一步把整改责任明确到位,把措施落实到位,把问题解决到位。
四是创新实践,激发动力。立足新起点,以更加饱满的热情、敢为人先的胆略、务实创新的举措,探索实践“一核心两带动六为民”工作法。“一核心”,就是要紧扣“党要管党,从严治党”这一核心,深入开展“组织建设、队伍管理、思想教育、作风要求、制度执行”“五从严”主题教育实践活动,在抓牢抓实上下功夫,努力抓出群众满意的新成效。“两带动”,就是要坚持走群众路线,深化拓展“四走出”活动内涵,带动全街党员干部服务群众、服务社会、服务发展的能力水平大提升;坚守法治理念,弘扬法治精神,带动全街党员干部自觉学法、尊法、守法、用法,努力做依法治国、依法办事、依法管理的先行者。“六为民”,就是要多措并举,巩固扩大教育实践活动成果,强力保障服务群众“最后一公里”无障碍。整合为民服务平台、完善为民服务机制、组建为民服务队伍,紧紧抓住群众最急迫、最期盼的民生实事, 为民解难、为民排忧、为民帮困。
怎么写报告55人觉得有帮助
2025年度抓基层党建工作专项述职报告怎么写
做述职报告这事,大家都知道重要,特别是基层党建这块,得认真对待。我以前也写过不少这类东西,说真的,一开始也没什么头绪,后来慢慢摸索出些门道。写这种报告,最关键是把情况摸清楚,别一上来就乱写,不然领导看了可能心里会嘀咕。
先把背景交代下,为什么要写这个述职报告?这肯定是上级有要求,咱们得按规矩来。要是背景不清,直接开写,那很容易跑题,报告质量肯定不高。所以第一步,得把工作开展的时间节点、主要任务、目标要求弄明白,这样心里有底,写起来才不会慌。
接着就是把具体的工作内容列出来,不能漏项。比如说党建活动开展情况,党员教育管理情况,还有基层党组织建设情况,这些都是重点。写的时候得注意,不能光堆砌数字,还得把每个环节的实际效果写出来,尤其是那些亮点工作,得详细描述,让领导看到你的成绩。
不过写成绩的同时,也不能回避存在的问题。要是只报喜不报忧,显得不真诚。问题部分得实事求是,别藏着掖着,不然领导会觉得你敷衍了事。但这里有个小地方要注意,写问题的时候语气要平和,不能说得太重,不然给人感觉是在推卸责任。
写报告还有一个关键点,就是要把下一步的打算写清楚。这不仅是对工作的延续,也是对自己工作的负责。目标设定要合理,不能太高也不能太低,太高了完不成,太低了又体现不出努力。同时,措施得具体,不能只是喊口号,得有具体的行动方案。
材料收集这步也很重要,没材料干巴巴的,报告就没说服力。平时要养成记录的习惯,大事小事都记下来,到写报告的时候就不会抓瞎。不过有时候忙起来,难免会漏掉一些细节,这就需要多跟同事交流,把遗漏的部分补充完整。
还有个需要注意的地方,就是报告的格式要符合要求。字体字号、页边距这些小节不能忽视,要是格式不对,领导看一眼就觉得你不专业。但有时候写着写着,格式上可能会出点小问题,比如段落间距设置不当,或者标题层级搞混了,这些都得留心。
小编友情提醒:
写完后别急着提交,最好能找几个熟悉情况的人看看,听听他们的意见。有时候自己写的东西,看不出来问题,别人一眼就能看出毛病。当然,征求意见的时候态度要谦虚,不能觉得别人的意见不重要。
写述职报告确实是个技术活,得花心思琢磨。刚开始写的时候可能会遇到不少困难,但只要用心去写,慢慢就会找到窍门。希望我的这些经验能帮到大家,至少让我自己写的时候没那么纠结了。
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