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xxxx年基层党建工作述职报告范文(精选8篇)

发布时间:2025-10-17 热度:50

xxxx年基层党建工作述职报告

【第1篇】xxxx年基层党建工作述职报告范文1750字

各位领导、同志们:大家好!

xxxx年,在镇党委、政府的正确领导下,作为党建第一责任人,我认真贯彻落实镇党委基层党建责任制目标要求,紧紧把握自身在村党建工作中牵头抓总、当好表率的具体职责定位,按照“抓党建、凝合力、谋发展,抓发展、夯基础、促党建”的工作思路,以开展创先争优活动为契机,团结带领全村广大党员干部群众艰苦奋斗、开拓创新、扎实工作,提升了党建工作水平,有力地推进了全村经济社会各项事业的又好又快发展。下面,我就履行河北村党建工作第一责任人职责情况述职如下,请各位领导、同志们评议:

一、狠抓党员干部教育管理,构建打造党建工作的“核心工程”。

1、建设“学习型、思考型、进取型”两委班子。坚持每月一次两委学习制度和业余自学制度,在班子成员中开展以“学理论、学科技、学法律,查思想、查信念、查作风,促进党性观念增强、促进经济发展、促进党群干群关系进一步密切”为主要内容的“三学、三查、三促”活动,互帮相促,乐于交流,形成 “工作学习化、休闲学习化、生活学习化”氛围,同时利用农家书屋,组织党员干部利用业余时间学习党的理论知识、科技实用技术及其它文学、人物传记等书籍,增长知识,解放思想,开拓了党员干部视野。

2、坚持“三抓”提高发展党员质量,即:抓培养,夯实发展党员工作基础。抓管理,强化党员先进作用辐射。抓制度,力求党建工作规范科学。通过不断健全完善抓制度与落实,规范了发展党员工作,优化了党员队伍结构,促进了党的基层组织建设,目前,河北村共有党员57名,其中新发展党员2名,积极分子转预备党员1名,培养积极分子3名,培养后备干部3名。

二、以开展创先争优活动为抓手,把握“抓落实、全覆盖、求实效、受”的工作要求,统筹推进支部基层组织建设年工作,在创先、改进中不断提高我村党支部执政能力。紧紧围绕“发展经济抓党建,抓好党建促发展”的要求,完善和落实好“干部长期受教育、群众真正得实惠”的长效机制,健全完善各项制度,认真履行支部书记抓党建工作第一责任人职责,全面推行“四议两公开”民主决策机制。

1、结合创先争优活动积极充分运用和培育、树立党组织和党员先进典型,使党员学有榜样、赶有目标。

2、落实抓好“承诺、述职、评议、追究”四位一体的村党支部工作责任制。形成了村级党组织工作规范化、活动经常化、决策科学化。达到村级党建工作让群众更满意、上级更认可。

3、在全村党员干部群众中开展党员“评星定级”意见征询活动,进一步细化、规范化我村评议党员的“九项标准”,科学合理的与评星定级有机的结合起来。让我村党支部的评星定级更加规范化、程序化、合理化。让评议标准和评星定级成为保持党员先进性的长效机制。

4、以“三会一课”的参会率为基本依据,以考勤制度及考勤情况结合党员评议,严格党内组织生活。以开展“一年一考评、三年一登记”探索建立党员队伍纯洁机制。

6、加强流动党员的教育管理,建立流动党员联系卡,了解流动党员的去向、学习工作及思想状况,

三、抓党风廉政建设。认真落实村干部廉政承诺制度,在党员、群众代表会议作出公开承诺,坚持定期召开民情恳谈会。认真开展廉政教育,做到村党支部每季度研究一次党风廉政建设工作,每季度组织学习一次党纪条规,确保年内党员无违纪、违法现象发生。严格执行民主集中制原则做到公务财务公开,公开内容全面具体,程序规范,资料归档。抓好村干部学习教育,实行村干部每周一早上集中学习制度,认真制定学习计划,做到有会议记录,有学习笔记。

虽然我村抓党建工作取得了一些成绩,两委班子的整体战斗力得到了加强,干部的整体素质和“双带”能力得到提高。但是与镇党委、政府的要求还有一定差距,与兄弟村相比还有一定差距。下一步,在镇党委、政府的正确领导下,我将以更强的责任心、更高的热情、更清的思路进一步抓好党建工作,深入开展创先争优活动,认真履行党建工作职责,用真劲,叫真章,实现由“被动抓”向“主动抓”,由“应付抓”向“务实抓”,由“一人抓”向“合力抓”的真正转变,开创河北村党建工作新局面。

以上就是我的述职报告,不足之处敬请领导给予批评指正,谢谢!

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2025年基层党建工作述职报告怎么写

述职报告这事说起来挺复杂,但其实也没那么难。开头得先把基本情况说清楚,比如你所在的单位、部门情况,还有你个人的职责范围。这部分要是写得太简略,可能领导会觉得你敷衍了事。记得把时间、地点这些细节交代明白,不然显得没条理。

接下来就该谈谈工作成绩了。这可不是自吹自擂的时候,得实事求是。你可以从几个方面入手,比如说党建活动开展得怎么样,党员教育抓得紧不紧,还有支部建设有没有什么亮点。不过这里头有个小地方要注意,千万别光顾着夸自己,适当提点存在的问题,这样才显得真实。

还有就是具体措施这一块儿,得详细描述你是怎么做的。像什么定期召开会议,组织学习培训,开展主题党日活动,这些都可以写进去。不过有时候写的时候容易漏掉一些关键步骤,比如具体的时间安排或者参与人数之类的,这就不太好。如果能附上几张照片或者图表就更好了,能让报告更有说服力。

至于下一步的工作打算,这个也很重要。不能只说些空话套话,得有具体的计划和目标。比如说下一年准备举办多少次大型活动,党员培训要覆盖到什么程度,这些都是可以细化的目标。只是有时候写到这里容易跑题,扯到其他不太相关的事情上去,这就偏离重点了。

最后别忘了检查一下格式,尤其是标题、字体大小这些小细节。有的时候写着写着就忘了统一格式,比如前面用宋体五号字,后面突然变成仿宋三号字了,这种小问题最好提前避免。另外,最好找同事帮忙看看,有时候自己写的东西看不出来的问题,别人一眼就能发现。

【第2篇】抓基层党建工作履职情况报告范文2000字

一、加强队伍建设,夯实基层党建工作基础

一是加强学习研究。为提高党性修养和政治水平,我带头加强学习研究,每周抽出5小时以上进行理论学习,努力改造自己的主观世界;经常深入基层,了解城管一线工作情况,督办重点工作,调整工作思路;完善和落实《干部职工政治学习制度》、《领导干部讲党课制度》等规章制度,依托共产党员微信、共产党员易信、红星e通等智能信息微平台,打造“站点课堂”、“网络课堂”,重点学习党的xx大及群众教育路线重要精神、党的基本理论以及城市管理相关法律法规等。7月份,我为全系统党员干部上了题为《严实相成,严以责实,不断开创城市管理工作新局面》党课,局属单位负责人也分别在本单位上了党课。通过学习,积累新经验,增长新本领,全面提升了党员干部的政治素质、业务能力和创造力。

二是加强班子建设。定时召开民主生活会,联系个人思想和实际,开展批评与自我批评,查找问题,切实改进,努力把领导班子建设成为学习型、务实型、创新型和廉洁型团队,平时注重加强班子成员以及班子成员与广大干部职工之间的思想沟通,团结和带领全系统干部职工,扎实做好城市管理各项工作。

三是推行竞聘上岗。根据党管干部原则,进一步落实《关于加强城管系统股级干部任用管理的规定》,全面推行股级干部竞争上岗。针对城管队伍的现状,4月份,组织了渣土管理所执勤队长竞聘上岗,通过宣传发动、组织报名、资格审查、演讲答辩、评议评分、考察公示、发文任命等数项严格程序,选拨了一批年轻有为、德能兼备的中层干部,激发了城管队伍的活力,得到上级领导的肯定和好评。

二、抓好组织建设,提高党组织凝聚力和战斗力

一是深入开展教育实践活动整改落实“回头看”工作。根据党的群众路线教育实践活动所收集的问题,认真开展整改落实、建章立制工作,着力解决联系服务群众“最后一公里”、“最后一步路”问题。以开展“文明城市建设管理年活动”为契机,加快公园及城区主要道路提质改造工程建设,着重抓好灰尘污染、占道经营、马路市场、城市“牛皮癣”等市民反映强烈的城管焦点、难点问题。共完成整改任务7项,中央、省市部署的专项整治任务4项,制度建设5项。

二是认真搞好“新农村”工作及精准扶贫活动。按照市委的统一安排部署,主要负责人挂帅,深入了解驻点南京村、群乐村的基本情况,听取群众的呼声,掌握第一手材料。为群乐村解决帮扶资金4万余元,指导发展养鱼、养黄牛两个致富项目;为南京村解决帮扶资金2万元,垃圾场沿途安装了路灯,方便居民出行,受到当地居民的好评。

三是着力抓好软弱涣散基层组织整顿工作。严格对照市委关于基层党组织分类定级标准,将局属单位环卫处党支部定为整顿对象,分析研究其特点和存在问题,派出“第一书记”,明确整改措施、时限和责任人,切实促进基层党组织建设。9月份,指导环卫处党支部进行了支委补选,进一步加强了基层支委力量;建立了联席会议制度,定时召开会议,交流工作经验,研究帮带措施,帮助解决实践困难和问题。经过整顿,环卫处干部职工凝聚力明显增强,工作作风明显好转,环卫水平显著提升。

四是积极做好党员发展工作。按照市委组织部关于党员发展工作的指导意见,我局党委严格执行党员发展培训制、公示制、票决制及责任追究制。一方面,积极发动干部职工踊跃申请加入党组织;另一方面,主动了解非党职工的思想动态,扎实做好党员培训教育和政治审查工作,尽力把符合条件的先进分子吸收进来,提高党组织在干部职工心目中的应有地位。局系统全年共发展新党员6名,纳入发展计划4名。

三、强化作风整顿,打造勤廉高效城管形象

一是开展作风大整顿,切实转变干部工作作风。为进一步加强干部作风建设,严肃工作纪律,严格按照耒城发[____]11号《关于加强作风建设的若干规定》,在全系统范围内开展了干部职工作风大整顿活动,共查处违纪案件10余起,批评教育20余人次,处分干部职工4人。通过整顿,全系统形成了积极向上、求真务实、廉政高效、工作规范的良好氛围,进一步提高了工作效能,城管形象得到提升。

二是加强党风廉政建设,筑牢拒腐防变思想防线。坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,认真贯彻执行党风廉政建设责任制,健全教育、制度、监督并重的惩治和预__败体系,切实解决党员干部廉洁自律方面存在的问题。明确分工,落实责任,进一步规范领导干部从政行为,深入开展预防职务犯罪工作,建立健全党风廉政建设奖惩机制,加大案件查处力度,坚决纠正损害群众利益的不正之风。签订了党风廉政建设责任状,加强廉洁从政教育,认真开展了“述职、述廉、述学”活动,强化局党委成员、局属单位和机关股室负责人的责任意识,为执法工作发展和社会稳定创造了良好环境。

三是抓好信访工作,严肃查处违纪行为。强化局机关信访接待工作,建立了完善的信访接待及处理机制,实施“领导信访接待日”制度,处理好来信来访工作,对群众反映的问题和上级交办的信访件依法、及时、合理进行调查处理,严惩违纪,取信于民。一年中,我局未发生一起越级上访事件。

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抓基层党建工作履职情况报告怎么写

写这类报告的时候,得先把背景弄清楚,比如这个单位的情况、党员人数、党组织架构之类的。要是不清楚这些基本的东西,报告就可能跑偏。开头这部分最好简明扼要,把基本情况交代一下,这样读者能有个大概的印象。

接着就是讲工作开展的情况了。这里要注意,每一项活动或者措施都要说清楚具体怎么做,什么时候做的,效果怎么样。比如说组织过几次学习教育活动,每次参加的人数是多少,大家反映如何,有没有达到预期目的。这部分可以用数字说话,这样更有说服力。不过有时候写到这儿,可能会忘记把时间写全,只写了月份没写年份,这就不太好了,得检查一下。

再往后就是讲存在的问题。这个问题不能回避,得实事求是地提出来。比如有些党员参与积极性不高,或者是活动形式比较单一,这些问题都得列出来。不过这里有个小地方需要注意,有时候会把问题描述得太笼统,比如“工作不到位”,这样的说法太模糊,应该具体指出是哪方面的工作没做到位。

接下来就是针对这些问题提出改进措施。这部分得有针对性,不能泛泛而谈。比如说针对党员参与度低的问题,可以考虑增加互动环节,或者调整活动时间,让更多的党员能参加。还有,有时候在写措施时,可能会忘记写执行步骤,这会让报告显得空洞,需要补充完整。

最后这部分是总结部分,但不是那种简单的总结,而是要突出重点,强调下一步的工作方向。这里要避免的是过于乐观,说一些不切实际的话,比如“一定能彻底解决问题”。有时候为了显得有把握,可能会无意间夸大效果,这是需要注意的。

【第3篇】2025年抓基层党建工作述职报告范文1000字

一、履职情况

(一)履职尽责,狠抓工作责任落实

一是制定党组织书记责任清单,落实党建责任。二是每季度召开党建工作例会,听取和研究学区学校党建工作。三督导所辖党组织及其书记落到党建任务,督导结果与党建考核挂钩。

(二)抓基层党建工作主要做法及成效

1.创新学习方式,确保十九大精神入脑入心。组织宣讲十九大精神10场(本人2场),受众师生1200多人次;组织讨论交流15次,撰写征文、体会18,参加知识竞赛212人次;利用学校网络媒体推送十九大精神学习素材5;把十九大精神融入德育课程,利用学生社团引领等师生喜闻乐见的方式全方位学习宣传,促进党的十九大精神入脑入心。

2.推进“两学一做”,构建“333”常态长效机制。一是“三个基本”:以“三会一课”为基本制度,以党支部为基本单位,把“两学一做”作为党员教育的基本内容。二是“三个坚持”:坚持年度学习教育计划总结,坚持结合“三会一课”“主题党日”开展学习教育,坚持把“两学一做”作为民主评议党员内容。三是“三个确保”:确保党组织发挥政治核心作用和监督作用,确保干部发挥表率作用,确保党员发挥先锋模范作用。

3.加强基层组织建设,提升党建规范化水平。一是统筹谋划,分类指导,确保工作有序推进;二是督导辖区建设了7个独立(共用)、规范的党员活动阵地。三是党建工作规范化水平得到提升,6个党组织通过了验收,规范化率85.7%。

4.强化教育管理,提升党组织服务功能。健全“双培养”机制。开展领导干部廉政谈话23人次,组织8个基层党支部召开了组织生活会,212名党员接受了民主评议。开展党员“四带好四争创”、关爱帮扶弱势群体等活动,增强党组织服务功能和党员服务意识。

5.创建党建品牌,提升党建水平。大力推进学区党建品牌创建工程,经过三年探索实践,各支部形成了特色鲜明党建品牌。____年7月,在全区党建工作现场会上,学区6个党组织创建党建品牌的成果得到与会领导及参会人员的高度评价。

6.坚持问题导向,狠抓整改落实。一是督促指导学校支部认真治理教育“四乱”,取得明显成效。二是“三会一课”、主题党日、民主评议党员等基层组织生活得到进一步规范。三是学校党建工作活力得到增强。

二、存在的主要问题及原因

(一)主要问题:一是学区党建工作存在发展不平衡的问题。个别非公支部管理、工作、服务需要进一步规范。二是个别支部组织生活需要进一步提升水平。个别班子组织生活会“辣味”不够、民主评议党员工作程序不规范。三是本人对“党是领导一切的”领会不深。在实践中如何做到不失职不越位还有待探索。

怎么写报告94人觉得有帮助

2025年抓基层党建工作述职报告怎么写

抓基层党建的工作述职报告,重点是要把工作情况说清楚,不能马虎了事。首先得把党建工作的大方向理清楚,比如年初定了哪些目标,这些目标和上级的要求是不是一致,要是不一致的话,得有个合理的解释。在具体工作中,每个步骤都得交代明白,比如说开展的活动,参加的人员,活动的效果如何,这些都要写出来。

活动记录这一点很重要,平时组织的会议、培训,还有各种形式的主题教育,这些都是党建工作的组成部分。要把这些活动的细节写全,不能光写个大概,得具体到时间、地点、参与人数、活动的主要内容。要是活动有特别的效果,比如提高了党员的觉悟,或者是解决了某些实际问题,那就得重点写一写。要是活动效果一般,也得实事求是地反映出来,不能夸大其词。

书写注意事项:

党建工作中的创新点也要提一下。现在党建工作不是照搬老套路就行,得结合实际情况搞些新花样。如果在工作中尝试了一些新的方法,比如利用新媒体平台宣传党的政策,或者是在党员管理上有新的措施,这些都是亮点,得好好写出来。不过要注意,写的时候不能太过花哨,要保持严肃性,毕竟这是工作述职报告,不是文艺作品。

在写报告的时候,还要注意一些小细节。比如引用的数据一定要准确,不能凭印象随便写个数字。有时候可能会因为忙乱记错了数据,这会影响报告的可信度。再比如,写到某项工作负责人的时候,名字得写对,要是写错了名字,会让领导觉得你不认真。还有就是文件格式的问题,有些单位对格式有具体要求,像字体大小、行间距这些,都不能马虎,不然会被打回来重写。

小编友情提醒:

报告的结尾部分也不能太随意。不能写完就完了,得稍微总结一下,表示对未来工作的决心。可以简单说说自己对下一步工作的想法,比如打算加强哪方面的建设,准备采取什么措施。当然,这话说得不能太空泛,得有点具体内容,让领导觉得你是有规划的。

【第4篇】乡镇上年基层党建工作报告范文3650字

按照县委提出的基层组织建设年工作要求,乡通过创新举措,创新载体,扎实开展基层组织建设各项工作,半年来各项工作取得明显成效,现将有关重点工作推进情况汇报如下。

一、切实加强组织领导

在县委提出创建基层组织建设示范县以后,乡党委决定争创全县基层组织建设示范乡,调整充实了乡党建工作领导组,明确了在基层组织建设中乡党委书记是第一责任人,分管党务副书记是第二责任人,党委组织员是第三责任人,党支部书记是第四责任人,制定了《乡关于争创基层组织建设示范乡的工作意见》,通过深入调查分析,对全乡党组织中深入开展“三分类、三升级”活动,全面加强基层组织建设。

1、全面开展调查分析。在3月份,我乡认真组织开展乡村基层党组织大调查,通过召开会议、个别访谈、查阅资料等形式,认真开展调查摸底。经调查汇总,全乡人口33163人,常年外出务工11338人,空巢老人1518人,留守儿童1924人;全乡党员590名,其中女性103名,45岁以上320人;大专以上文化130人,初中以上文化336人;年收入5万元以上致富带头人86人,具有致富带动能力的达248人;外出党员287人,占总数的48%,在劳务经济方面发挥了带头示范作用。

2、认真开展分类定级。在大调查的基础上,乡党委按照实事求是的原则对全乡19个党支部组织开展分类定级,共评出先进党组织11个,一般党组织6个,后进党组织2个,由党委书记和分管党务的副书记分别担任两个后进村的第一书记,牵头开展整顿提高工作。

3、积极开展晋位升级。通过调查分类,乡党委召开专题会议,因地制宜,因村而异,以选好班长、训强班子、带好队伍、促进发展为重点,制定切实可行的晋位升级方案,全乡19个党支部围绕班子建设、队伍建设、基础设施建设、产业发展和社会和谐稳定制定85条整改措施。通过落实整改措施,确保实现先进党支部上水平、一般党支部上台阶、后进党支部换新貌的目标。

二、切实加强班子建设

1、实施乡党委科学化建设。为充分发挥乡党委的领导核心作用,在“决策、执行、监督”三大重点环节上实施党委科学化建设。一是健全议事规则。按照民主集中制原则,规范制定《乡党委议事规则》,明确党委会议的主持召开、列席人员、议事范围、议题确定、议事程序、表决方式和决策机制、议定事项的执行和监督等相关制度,确保乡党委集体决策的民主化、科学化。二是明确领导分工。将全乡工作目标责任明确到每一个党政班子成员负责落实,承担分管责任,确保乡党委决策执行到位。三是规范机构设置。整合乡机关干部资源设置“一办四中心”,即党政人大办公室、政务便民服务中心、产业引导服务中心、财务管理服务中心、社会事务服务中心。四是分类设岗定责。乡便民服务中心全体工作人员为机关服务岗,按照承担服务事项的服务指南和审批程序开展相关服务工作。乡党委政府领导和联系村乡干部为流动服务岗,流动服务岗人员实行三个三分之一工作法,即:三分之一时间留机关办理业务,开会学习,三分之一时间沉到村解决问题,指导发展,三分之一时间走出乡协调工作,招引项目。

2、实施村级组织规范化建设。乡党委制定出台了《乡村级组织十个规范化建设实施意见》,一是以组织生活规范化、队伍建设规范化、议事决策规范化为主要内容,加强组织建设。二是以事务服务规范化、财务管理规范化、事务公开规范化为主要内容,强化为民服务。三是以印章管理规范化、文书档案规范化、阵地建设规范化、绩效考核规范化为主要内容,加强日常管理。此项工作实施以来,在全乡打造了长兴村、龙凤村两个规范化建设示范点。

3、打造高素质村支部书记队伍。全乡现有村(社区)党组织书记14名,其中女性2名,45岁以上10名,55岁以上3名;大专以上文化程度7名,初中以上文化程度7名;家庭年收入5万元—10万元的6人,10-50万元6人。针对两个后进支部书记总揽全局能力不强的问题,乡党委下派1名乡机关干部到村兼任支部书记,同时安排党委书记和分管党建工作的副书记到两个后进村任第一书记。党支部书记队伍以中年为主,文化程度普遍较高,组织发动群众能力总体较强,带头致富和带领群众致富的作用发挥明显,是一支素质较高的村支部书记队伍。

4、打造级乡干部队伍。在乡党委政府机关干部每月按五颗星开展星级创评,即:遵章守纪星、敬业奉献星、团结协作星、高效服务星、群众满意星。全体乡机关干部按年度岗位目标实施管理考核,机关服务岗按照业务指标完成情况和群众评议满意度8:2分值进行考核;流动服务岗按业务目标完成情况和所联系的村考核结果1:1进行考核。分管领导的考核按分管工作接受县委县政府及县级部门业务考核结果和对口所联系村的年终考核分值两个50%综合考核。书记、乡长按全体乡干部平均值计算分值,年终依据考核结果兑现责任金。通过开展“星级干部”创评活动,有效增强了干部的服务意识,进一步转变了机关作风,提高了工作效率。

5、抓好社区党建和“两新”组织党建全覆盖。一是认真落实社区党建“三有一化”。健全完善社区党建联席会议制度和社区共驻共建联席会议制度,建立了由社区支部书记任主任的乡场镇管理委员会,将场镇环境卫生、市场秩序维护等场镇日常管理交由社区牵头负责落实,有效拓宽了社区的服务功能和服务范围,展示社区党建工作成效。二是实施“两新”组织党建全覆盖。乡党委对全乡两新组织开展调查摸底,惠农生猪养殖专业合作社基本具备成立党组织条件,乡党委于7月份组建了乡惠农生猪专业合作社党支部;民营企业宏源塑编有限公司正在积极发展党员职工,计划在XX年设立党组织;正在筹建乡老年体育协会党支部。

三、切实加强党员队伍

1、切实加强党员发展。按照坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展的原则,以政治上过得硬、工作上能带头、致富上能带动为基本条件,坚持成熟一个、发展一个,今年上半年发展党员35名,培养入党积极分子78名。

2、切实加强党员教育。全乡19个党支部通过党员远程教育平台和支部“三会一课”制度,加强对590名党员的培训教育。今年6月29日在全乡的庆七一党员干部大会上,我组织大家观看了“杨善洲——一个共产党人的坚守”专题教育片,给大家上了一堂题为“保持五心,坚守共产党人的精神家园”的党课,要求乡的党员干部要学习杨善洲,保持感恩之心、平常之心、责任之心、真诚之心、敬畏之心,在各自的岗位上发挥先锋模范作用,使参会的党员干部深受教育和启发。乡党委领导也分别参加所联系村支部大会开展党课教育。

3、切实加强党员管理。一是开展农村无职党员设岗定责活动。将经商办企业具有较强带动致富能力的党员归口到经济发展岗,将回村居住的离退休党政机关干部中的老党员归口到思想政治岗,将从村组干部中退下来的党员和部分群众威信高的党员归口到民主监督岗,相对比较年轻和社会责任意识较强的党员归口到公共事务岗,充分发挥党员的先锋模范作用。二是加强流动党员的管理与服务。全乡有占总数48%的287名外出党员,乡党委加强与广东中山流动党委的经常性联系,为全乡外出党员回乡创业、关心关注家乡事业提供优质服务。今年流动党员范锐锋捐款20万元修建家乡连心村小学教学楼;引导帮助外出党员范厚云回乡新建生猪养殖场,现已购进良育母猪10头,养殖育肥猪150头;民心村流入党员袁继红在七月一日杀猪一头,对本村45名五保老人、孤儿和困难党员进行慰问,每人捐赠5斤猪肉和20个鸡蛋,让困难群众感受到一个普通共产党员的社会责任。今年七一,乡外出党员吴永强任书记的广东中山流动党委被县委表彰为先进基层党组织,外出党员吴永宽和范锐锋被县委表彰为优秀共产党员。

四、切实服务基层群众

乡党委抓住县委实施“千名干部下基层、服务群众‘五进村’”活动机遇,进一步加强和改进群众工作。在“五进村”活动中,60名“五进村”人员均到村开展相关工作,针对农村生产生活环境条件差、群众法制观念淡薄、科技意识落后、致富门路不多等主要问题,全体党建指导员组织本村“五进村”人员到村开展调研,帮助村制定发展规划、开展科技培训、法制宣传、协调项目和指导村级组织规范化建设。如名誉村主任长兴村汪国开、连心村廖建坤、民心村李跃奎、赶场坝村吴学锋、等“名誉村主任”捐资12万元,捐地300平方米,支持村组公路硬化或者整治,县公安局经侦大队长陈波协助麻园头村村两委开展乡廉租房征地工作,筠连县双腾镇镇长张勇帮助胜果村两委协调争取通畅工程项目指标;党建指导员中罗朝虎、李中奇、罗忠军、罗文忠、刘小凡、徐辉等党建指导员协调资金3.2万元,帮助解决群众实际困难;各进村政法干警以信访维稳为重点,上半年查处刑事案件15件、治安案件69件,调处矛盾纠纷26起,法律援助12件,处理涉稳事件2件,实现全乡社会稳定。2名县领导、26名县级部门干部联系帮扶45户困难户,27名乡干部联系帮助36户困难户,组织资金4.6万元助民解困。乡村两级党组织认真组织开展14公里县道硬化、两个村整村推进扶贫项目、启用农贸市场、新建小型水窖、实施48套保障性住房建设、改造85户d级危房、编制集镇控制性详规和新农村规划、培育猕猴桃、蚕桑、杂竹、生猪特色农业产业,帮助群众增收致富,让群众在“五进村”活动中得到实惠。

今年上半年,按照县委的安排部署,乡党委通过创新各类载体,认真开展基层组织建设示范乡活动,做了大量的工作,取得了明显成效。

怎么写报告20人觉得有帮助

乡镇上年基层党建工作报告该怎么写?这事说起来也不是太复杂,不过要是想写得头头是道,还真得花点心思琢磨。

开头怎么写?

这可不是随便找个地方就开始写,得有个引子,比如把上一年的工作情况简单带一下,说说都干了些什么。比如,“过去一年,我们镇里的党建活动搞得挺多,从党员大会到各种学习会,大家的积极性都挺高。”这样既提到了工作,又给后面的具体内容留了个铺垫。

接着就是具体的内容了。这里得把重点放在具体的措施和成果上,像是“组织了几次大型的学习交流会,还专门邀请了县里的专家给大家讲课,效果特别好”。这部分要注意的是,别光说做了什么,还得把为什么要做,做完了有什么好处都说清楚。比如,“通过这些活动,党员们的理论水平提高了不少,平时讨论问题的时候思路也更清晰了。”

再往后,就得说说存在的问题了。这可不是为了找借口,而是为了让接下来的工作更有方向。“当然,过程中也遇到些小麻烦,像有的地方宣传力度不够大,导致部分党员对新政策了解得不多。”这么一说,就显得真实多了。

最后这部分,就是计划展望啦。这一块儿不能太虚,得有点实际的东西。“下一年,我们要继续加强党员教育,争取让每个人都参与到活动中来。”不过在这里面可能就会有点小问题,“计划把每个季度都安排一次培训,虽然时间安排上可能会有些紧张,但只要大家齐心协力应该没问题。”

整个报告写完之后,最好自己再看看,检查一下有没有什么明显的错误。不过有时候写着写着,可能会不小心把“党员”写成“群众”,或者是把“镇委”写成“县委”,这种小地方自己得留个心眼。

【第5篇】机关党委书记抓基层党建工作述职报告最新范文1900字

省**局机关党委下设党支部31个,党总支1个,全局共有党员278人。全省**系统实行垂直领导体制,下设13个市局党组。下面,我对____年履行抓基层党建工作职责情况作述职。

一、基本情况

1、以上率下,认真落实党建工作责任制。坚持把党建工作纳入党组议程、纳入年度工作部署、纳入领导班子和机关述职;亲自为机关上党课、组织重要党建活动。去年,集中精力抓好党的群众路线教育实践活动,先后4次在省委召开的会议上汇报或交流了体会做法。

2、强根固本,加强党员干部队伍思想建设。主要工作是:组织党组成员落实“学理论上讲台”制度,先后4次为机关作理论辅导报告;组织召开全系统思想政治工作会议,对党建等各项工作作出部署;制定了全系统加强税务文化建设指导意见,各级党组织全员读书活动,跟着郭明义学雷锋活动、网络税务文化、楼宇文化、读书沙龙等践行核心价值观活动扎实推进。

3、打牢基础,加强党组织和领导骨干队伍建设。重点抓了3件事:一是注重选好配强机关和系统党建领导骨干;二是举办了全系统三级领导干部学习______在党的群众路线教育实践活动总结大会上的重要讲话培训班;三是着重指导了机关党支部书记会议制度、创建党支部工作法和“三型”党支部创建活动的落实。

4、突出重点,扎实推进作风建设。主要成效:一是在全系统开展“访企业、送政策、送服务、话**”活动,在经济下行、组织**收入困难突出的情况下,全年为企业落实减免政策91.1亿元。二是在打通服务***“最后一公里”上集中发力。主要效果为:全系统取消和下放政审批事项129项,办税环节简化48.77%,群众报送资料减少37%,互联网报缴户已达电子申报户的95.7%,我省**系统在总局组织的全国***满意度调查中进入前十名,有3件工作被评为省直机关最佳实事。三是由省**局牵头组织的全省生产性服务业分立工作,1322个工业企业完成分立工作,共分立生产性服务业企业1425个,超额完成年度目标。四是把人大政协建议提案办理作为作风建设的大事加以落实,实现“三率”3个100%。

5、强化责任,加强党风廉政建设。主要抓了4件事:1、认真落实了党组主体责任、纪检监察部门监督责任;2、亲自抓党风廉政建设教育,先后3次组织局党组中心组和机关各党支部学习______“三严三实”,“讲、懂、守”和反对“7 个有之”的论述。3、围绕加强“两权”监督,推进内控机制信息化建设;4、加大案件查处力度,全系统查处案件27件,受到司法判决人员9人,受到党纪政纪处分人员25人次。通过“一案双查”,追究在税务执法中失职人员8人。

二、存在不足及原因

1、少数领导班子党建责任制落实不到位。工作部署多、检查效果少;抓分管领导多,抓其他班子成员少,把党建工作结合到税收工作中一起抓的自觉意识、工作措施不到位。2、少数党组织行政化倾向比较突出。党的组织生活质量不高,批评和自我批评开展不经常,党管党员、党管干部原则落实不力。3、对机关党建工作规律的认识有待进一步深化。在破解党建工作中的难点问题上章法不多,在形成全面从严治党的长效机制上还需要深入探索。

存在这些问题的主要原因:一是在政绩观上存在偏差。少数党员领导干部在思想深处,还存在只要抓好业务工作就是称职的观念,抓好党建是最大政绩的政绩观还没有真正树立起来。二是抓常抓细抓长的决心和韧劲不够。对党组织和党员队伍存在的问题没有做到盯住不放、久久为功,在建立健全加强党建工作的长效机制上有等待依赖思想。三是少数领导干部抓党建能力有待提高。对党建工作理论、制度、方法不熟悉,经验不足,不会抓、“眼里没活”的问题还存在。

三、下一步工作打算

1、强化责任担当,抓好最大政绩。从我做起,牢固树立在党言党、在党忧党、在党护党责任意识,强化守土有责的责任担当。重点抓好______关于从严治党的一系列重要论述的学习贯彻,在全系统各级领导班子中牢固树立把抓好党建作为最大政绩的思想。建立科学定责、具体明责、严格考责的党建责任制链条。

2、坚持严的标准,做到真抓实抓。做到在思想建设上求严,坚持在知行合一上下功夫;在作风建设上求严,始终保持反“四风”的高压态势;在加强党性修养上求严,严守党的政治纪律、政治规矩;在考核评估上求严,建立各级党组织书记抓党建述职评议考核制度,加大党建工作在考核评价体系中的权重。

3、把握问题导向,带动全面建设。突出抓好党组织生活质量的提高。认真执行省委《党政领导干部不作为不担当问责办法(试行)》。以此为突破口,推进理论武装工程,深入开展创建“三型”党支部活动,建立健全机关党组织“双联系”制度,加强党员领导干部抓党建能力培训,探索党建工作长效机制建设,全面推进机关党建工作。

我们有决心和信心,以这次述职为动力,把中央、省委和省直工委全面从严治党的各项部署要求落到实处。

机关党委书记抓基层党建工作述职报告最新

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机关党委书记抓基层党建工作述职报告该怎么写?既得把工作情况交代清楚,还得让人觉得有条理,不能乱七八糟堆一堆东西出来。一开始,得把基本情况说一下,比如担任党委书记多久了,负责哪些具体工作之类的。这部分不用太啰嗦,点到为止就行。

接着就该谈谈抓党建的主要做法了。比如,组织过几次集中学习,搞过什么主题活动,是不是还建立了党员责任区什么的。要是有什么亮点,比如创新了什么方式方法,那最好也提一提。不过有时候写着写着可能就会漏掉一些细节,像某个活动的具体时间没写全,这就不太好。还有,描述过程中可能会不小心用错词,比如把“开展”写成“展开”,虽然大家都能明白什么意思,但还是要注意一下。

再就是成效这一块儿。要说清楚通过这些工作,基层党组织建设到底有什么变化,党员的思想觉悟有没有提高,群众对党组织的认可度怎么样。这里头要是能拿出几个具体的例子就更好了,像某次活动中党员的表现,或者某个支部的先进事迹之类。不过有时候在列举成效的时候,可能会忘记标注具体的数据,这样显得说服力不够强。

书写注意事项:

别忘了提到工作中遇到的问题和困难。毕竟谁也不是神仙,总会碰到难题。比如说资源有限,部分党员积极性不高,这些问题该怎么解决,想出的办法也要说清楚。有时候写着写着可能就会跳过这个问题,直接进入下一部分,这就有点不妥当了。

小编友情提醒:

既然写了这么多,总得展望一下未来吧。下一步打算怎么改进工作,继续加强党建这块阵地,这些都得提前规划好。当然,写到这里的时候,可能会不小心把“下一步”写成“下步”,这个小问题得留心改过来。

【第6篇】党组织书记抓基层党建述职评价考核工作报告范文8400字

____年以来,我局党建工作在市局和县委的正确领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,坚持围绕中心,服务大局,自觉地服从和服务于全局的生产、经营和管理。并以各种学习教育活动为动力,认真落实科学发展观,不断创新思路,克难奋进,发挥党组织的核心作用、战斗堡垒作用,现将____年一季度具体工作总结如下:

一、加强党的思想建设。定期组织党员干部和广大职工进行理论学习。以“三个代表”、xx大精神为重点,深入学习xx大报告精神,树立全员“立党为公,执政为民”的思想。按照xx大会议精神,为全局党员发放了新党章及党员学习手册,确保党员学习制度化、规范化、有序化。

二、加强党的组织建设。完善基层党支部建设,严格按照党章规定健全组织机构,建立必要的活动制度。按照工作实际需要,我们对原有机关及基层党支部进行了调整、重组,为党务工作顺利开展提供了重要保证。

三、做好对党外积极分子的培养工作,完善党员管理机制,按期做好党费收缴工作,及时上报了党员年度统计报表,并做好党员名册的归档工作。

四、做好宣传和启动企业文化建设。如期编发《农电动态》简报,使企业的发展动态和重大事件得到及时的反馈和真实的记录,丰富了职工的文化生活,打造了学习交流的平台。

五、召开了局____年工作会议,会上对____年工作进行了总结,对____年工作提出了要求。并在中层干部中签订了包保责任状。对广大干部职工工作起到了极大的促进作用。

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关于党组织书记抓基层党建述职评价考核工作报告的撰写,这事说复杂也复杂,说简单也简单。关键在于要把工作里的事说清楚,还得让人觉得你是用心在干。开头这部分得先把背景交代明白,比如这一阶段工作的总体情况,包括做了哪些事、遇到了什么问题,这些问题又是怎么解决的。如果背景交代不清,后面的工作总结就会显得没根没底。

接着就是讲具体工作了。每个环节都得点到实处,不能含糊其辞。比如说组织建设这块儿,就得提到具体的活动次数、参与人数,还有成效如何。要是活动效果特别好,可以举几个例子来证明。但这里有个需要注意的地方,就是别光顾着堆数字,得把事情的来龙去脉说清楚,不然别人会觉得你只是在凑字数。另外,有些话不能说得太绝对,像“百分百完成任务”这种话就不太合适,因为实际情况可能没这么完美。

在讲到工作中遇到的问题时,不能一味地强调困难有多大,而应该多谈谈采取了什么措施去应对。比如说面对党员教育工作难推进的情况,是不是调整了教学方式,有没有尝试新的方法。这一部分很重要,它能体现你的责任心和解决问题的能力。要是这部分写得不好,很容易给人留下不负责任的印象。

还有一个容易被忽视的地方,就是对未来的规划。不能只说要继续努力,得具体指出下一步打算怎么做。比如说针对党建工作中的薄弱环节,计划引入什么样的新机制,希望通过什么途径提升党员的整体素质。这部分的写作得有点前瞻性,不能只盯着眼前的事,得想着长远的发展。

报告里少不了对团队成员的评价。这部分要客观公正,既要肯定成绩,也要指出不足。表扬的时候别太夸张,批评的时候也不能太严厉。毕竟大家都是为了一个目标在努力,太过分的话反而会影响士气。要是这部分写得不好,可能会让团队内部产生不必要的矛盾。

小编友情提醒:

报告的语言要得体,既不能太过随便,也不能太过正式。得让人读起来舒服,既能感受到你的认真态度,又不会觉得枯燥乏味。要是语言风格把握不好,就容易让人觉得你敷衍了事。

【第7篇】履行基层党建工作责任制述职报告范文2350字

今年以来我紧紧围绕镇党委部署要求,认真履行社区书记党建第一责任人职责,按照抓党建、强基础、保稳定、促发展的工作思路,团结带领社区广大党员干部开拓创新、扎实工作,不断提升党建工作水平,现将履职情况报告如下:

一、主要工作落实情况

一是落实党建工作责任制,切实履行好社区党建'第一责任人' 职责。按照镇党委以及上级组织部门要求,严格落实党建工作目标责任,组织社区所辖10个村党支部积极开展党费收缴,两清理、两规范等工作任务,确保党建各项工作任务落到实处。严格落实'三会一课'制度,认真组织党员开展'两学一做'学习教育,以社村集中议事日、支部生活日为平台,组织党员开展党员奉献活动,以党员自学、集体学、集中上党课等方式,丰富党员的学习渠道,提升全社区党员的理论水平和思想素质。今年以来共组织党员集中学习三次,其中在社区集体学习两次,在中学集中学习一次。同时还利用参加支部生活日的机会,带领党员深入学习十八届六中全会精神,学习新形势下党内政治生活的若干准则,以及____党内监督条例等。督导各村召开专题民主生活会,支部书记带头征求意见,支部班子成员及党员个人对照党章标准,结合职能职责,查找自身问题,列出问题清单。召开支委会,支部书记代表班子说明征求意见和查摆到的问题情况,提出整改措施,带头开展批评和自我批评,班子成员要联系问题找不足,明确整改方向。

二是扎实做好信访稳定工作。今年的信访维稳工作任务艰巨,三月份全国两会召开、六月份省党代会召开、十月份十九大召开,信访维稳工作面临三次大的考验,所以社区内的每一个小的矛盾都要及时化解,化解不及时就可能演变成大的信访事件。所以我利用春节拜年的机会,对社区内的五六个老上访户挨家走访了一遍,与他们交流沟通,赢得他们的理解,甘做他们的出气筒。基层信访,矛盾复杂,碍于面子不讲理的现象存在,在这种形势下,我们的支部书记不坚持原则不行,一味地坚持原则,不会变通也容易事情搞砸,造成工作的被动,造成不好挽回的更大的损失。如何把握好这个度,应该认真对待。

三是创新方法举措,推进各项工作开展。

1、做好环卫一体化工作。今年市委市政府将这项工作作为我们农村常抓不懈的重要工作,每月都由市委领导带队逐镇街检查验收,连续两次不合格的镇街主要领导向市委做检查。如何做好这项工作,并长期保持好,是摆在我们支部书记以及社区干部面前的艰巨任务。为此我下到社区内的.每个村调研,与村干部交流沟通环境卫生保持的长效措施。根据村情,一村一策,制定出符合自己村的管理办法。最终社区内的11个村,都根据自己的村情,制订了符合自己村实际的环境卫生保持长效措施。目前这项工作我们官厅社区11个村,全部通过了镇环卫工作领导小组的验收。

2、按时完成植树造林工作。根据党委安排,今年项目区内的所有生产道路,全部高标准造林绿化。接到这项任务后,我和社区各村的支部书记,及时做了安排。各村根据村情提早做好自己的规划,调研规划好适宜树种,栽植数量,管理方式,收益分配办法等,形成了各村自己的任务完成模式。如:官厅村,村级财力比较充裕,村干部认知程度比较高,村里的党员干部在社村议事会上达成共识,由承包商提供树苗,村民出工,受益五五分成的办法。高标准,高质量的完成了绿化任务,()为我市的植树造林现场会提供了现场,受到了市领导的肯定 ,为我镇的植树造林工作争得了荣誉。

二、问题和不足

在总结一季度以来工作成绩的同时,仍然存在一些不足:一是集中精力抓好党建工作的主动性不是很强,工作中只是满足于完成上级安排的党建任务,缺乏对抓好党建工作引领经济、社会、民生各方面发展的认识,缺乏创新。满足于领导点题目,领着大家干,缺少创造性开展工作思维和方法;二是认真抓好党建工作的方法不多,只是领着党员集中学习一些党的理论知识,给党员上上党课,这些单调枯燥的学习形式,没能很好的利用多媒体、互联网等高层次学习平台,来丰富党员学习理论,接受教育的形式,学习效果不是很理想。

三、下步工作打算

一是持续抓好对党员的学习教育。利用好互联网、多媒体等学习教育形式,开展好面对全体党员'两学一做'学习教育,'三会一课',丰富党员学习教育方式,增强学习党的理论知识及党史、党课的吸引力,增加学习的趣味性解决学习理论知识时的单调枯燥等问题,增强学习效果。要以实行党组织书记星级管理办法,奉行党员奉献积分制为总抓手,强根固本,全力提升社区党建管理水平,不断提高社区党员的整体素质,增强党组织的凝聚力、向心力、带动力。

二是持续加强村级组织的自身建设。经常进行党员群众的走访调研工作,针对党建工作,向党员和群众征集意见建议,认真做好梳理。及时发现和解决问题,把矛盾解决在萌芽中,维护社区的和谐稳定。未雨绸缪,做好年底两委换届工作。要教育引导社区的村两委干部,增强大局意识、看齐意识,时刻牢记人民群众是我们的根这个道理,从思想上尊重群众、感情上贴近群众、工作上依靠群众,自觉站在人民群众的立场上想问题、办事情,做到以人为本、执政为民。

三是党旗引领谋发展,服务民生促和谐。围绕镇党委确立的'农业强镇、交通重镇、新兴小镇'和'幸福老家、高速新家、情义大牟家'发展思路,制定工作目标。要提高对党建工作引领经济、社会全面工作的认识,全力抓好社区党建工作。引领抓好社区内的集中居住区建设、温氏养殖区建设、土地流转、种植业产业调整等民生工作。要充分发挥好党组织领办合作社的引导示范作用,带动农民调整种植品种,大力发展高产高效农业。将各个合作社的优质农产品放到网上销售,增加农民收入,不断提升社区群众的生活水平。要抓住温氏集团公司落户我镇的机遇,指导各村在养殖户用地、用水、用电等方面制定优惠政策,鼓励农户积极加入温氏公司,成为温氏公司的养殖户,尽快走上致富发家的快车路。

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履行基层党建工作责任制述职报告怎么写

撰写这类报告的时候,得先弄清楚自己的职责范围。领导交代下来的任务,肯定不是随便应付就能过关的。既然是述职,就得把工作里的成绩说清楚,当然也不能回避存在的问题。要把整个工作的脉络理顺,不能东一榔头西一棒子。比如党建工作的开展情况,这需要从几个方面入手,一个是思想建设,另一个是组织建设,还有制度建设。

思想建设这部分,重点是看看党员们的理论学习抓得怎么样。是不是定期组织了学习活动,有没有形成良好的学习氛围。如果活动次数不少,但效果一般,那就要反思一下原因了。可能是形式单一,吸引力不足,也可能是参与度不高。要是能结合实际情况,搞些互动性强的活动,效果可能会好一些。比如利用网络平台,搞线上答题之类的活动,这样既能调动积极性,又能检验学习成果。

组织建设就复杂一点了,涉及支部班子的配备、干部的选拔培养等问题。班子是否团结有力,干部能不能发挥带头作用,这些都是关键点。平时工作中,是不是注重后备力量的培养,有没有给年轻人提供成长的机会。如果这方面存在短板,就得想办法补上来。另外,党员的发展工作也不能放松,要严格把关,确保质量。

制度建设同样重要,没有规矩不成方圆。规章制度制定出来后,关键在于执行。有没有建立起有效的监督机制,对违反纪律的行为如何处理,这些都是需要明确的。如果发现制度执行不到位的情况,要及时调整和完善。毕竟,只有制度落实到位,才能保证工作的正常运转。

至于存在的问题,这得实事求是地反映。不能一味报喜不报忧,那样的话,上级领导怎么了解真实情况呢。比如工作中遇到的一些困难,或者是自身能力上的不足,都可以提出来。当然,提问题的同时,最好能给出相应的解决办法。这样既体现了负责的态度,也能为后续的工作改进提供参考。

小编友情提醒:

写报告的时候,语言要朴实,不能太过花哨。毕竟这是述职报告,主要目的是汇报工作,而不是写文学作品。用词要准确,句子尽量简练明了。有时候可能会因为疏忽,用错个词或者漏掉一个字,但这都是正常的,只要不影响整体表达就行。

【第8篇】机关党委书记抓基层党建工作述职报告范文5250字

(一)

省_____局机关党委下设党支部31个,党总支1个,全局共有党员278人。全省_____系统实行垂直领导体制,下设13个市局党组。下面,我对____年履行抓基层党建工作职责情况作述职。

一、基本情况

1、以上率下,认真落实党建工作责任制。坚持把党建工作纳入党组议程、纳入年度工作部署、纳入领导班子和机关述职;亲自为机关上党课、组织重要党建活动。去年,集中精力抓好党的群众路线教育实践活动,先后4次在省委召开的会议上汇报或交流了体会做法。

2、强根固本,加强党员干部队伍思想建设。主要工作是:组织党组成员落实“学理论上讲台”制度,先后4次为机关作理论辅导报告;组织召开全系统思想政治工作会议,对党建等各项工作作出部署;制定了全系统加强税务文化建设指导意见,各级党组织全员读书活动,跟着郭明义学雷锋活动、网络税务文化、楼宇文化、读书沙龙等践行核心价值观活动扎实推进。

3、打牢基础,加强党组织和领导骨干队伍建设。重点抓了3件事:一是注重选好配强机关和系统党建领导骨干;二是举办了全系统三级领导干部学习______在党的群众路线教育实践活动总结大会上的重要讲话培训班;三是着重指导了机关党支部书记会议制度、创建党支部工作法和“三型”党支部创建活动的落实。

4、突出重点,扎实推进作风建设。主要成效:一是在全系统开展“访企业、送政策、送服务、话_____”活动,在经济下行、组织_____收入困难突出的情况下,全年为企业落实减免政策91.1亿元。二是在打通服务_____“最后一公里”上集中发力。主要效果为:全系统取消和下放政审批事项129项,办税环节简化48.77%,群众报送资料减少37%,互联网报缴户已达电子申报户的95.7%,我省_____系统在总局组织的全国_____满意度调查中进入前十名,有3件工作被评为省直机关最佳实事。三是由省_____局牵头组织的全省生产性服务业分立工作,1322个工业企业完成分立工作,共分立生产性服务业企业1425个,超额完成年度目标。四是把人大政协建议提案办理作为作风建设的大事加以落实,实现“三率”3个100%。

5、强化责任,加强党风廉政建设。主要抓了4件事:1、认真落实了党组主体责任、纪检监察部门监督责任;2、亲自抓党风廉政建设教育,先后3次组织局党组中心组和机关各党支部学习______“三严三实”,“讲、懂、守”和反对“7 个有之”的论述。3、围绕加强“两权”监督,推进内控机制信息化建设;4、加大案件查处力度,全系统查处案件27件,受到司法判决人员9人,受到党纪政纪处分人员25人次。通过“一案双查”,追究在税务执法中失职人员8人。

二、存在不足及原因

1、少数领导班子党建责任制落实不到位。工作部署多、检查效果少;抓分管领导多,抓其他班子成员少,把党建工作结合到税收工作中一起抓的自觉意识、工作措施不到位。2、少数党组织行政化倾向比较突出。党的组织生活质量不高,批评和自我批评开展不经常,党管党员、党管干部原则落实不力。3、对机关党建工作规律的认识有待进一步深化。在破解党建工作中的难点问题上章法不多,在形成全面从严治党的长效机制上还需要深入探索。

存在这些问题的主要原因:一是在政绩观上存在偏差。少数党员领导干部在思想深处,还存在只要抓好业务工作就是称职的观念,抓好党建是最大政绩的政绩观还没有真正树立起来。二是抓常抓细抓长的决心和韧劲不够。对党组织和党员队伍存在的问题没有做到盯住不放、久久为功,在建立健全加强党建工作的长效机制上有等待依赖思想。三是少数领导干部抓党建能力有待提高。对党建工作理论、制度、方法不熟悉,经验不足,不会抓、“眼里没活”的问题还存在。

三、下一步工作打算

1、强化责任担当,抓好最大政绩。从我做起,牢固树立在党言党、在党忧党、在党护党责任意识,强化守土有责的责任担当。重点抓好______关于从严治党的一系列重要论述的学习贯彻,在全系统各级领导班子中牢固树立把抓好党建作为最大政绩的思想。建立科学定责、具体明责、严格考责的党建责任制链条。

2、坚持严的标准,做到真抓实抓。做到在思想建设上求严,坚持在知行合一上下功夫;在作风建设上求严,始终保持反“四风”的高压态势;在加强党性修养上求严,严守党的政治纪律、政治规矩;在考核评估上求严,建立各级党组织书记抓党建述职评议考核制度,加大党建工作在考核评价体系中的权重。

3、把握问题导向,带动全面建设。突出抓好党组织生活质量的提高。认真执行省委《党政领导干部不作为不担当问责办法(试行)》。以此为突破口,推进理论武装工程,深入开展创建“三型”党支部活动,建立健全机关党组织“双联系”制度,加强党员领导干部抓党建能力培训,探索党建工作长效机制建设,全面推进机关党建工作。

我们有决心和信心,以这次述职为动力,把中央、省委和省直工委全面从严治党的各项部署要求落到实处。

(二)

____年,在省委和省直工委的正确领导和指导下,我认真履行抓党建第一责任人的职责,落实党组抓党建工作责任制,紧紧围绕中央、省委、总局和省直工委全面从严治党的各项部署和要求,扎实推进机关党建工作,取得了新的成效。

一、主要工作和成效

(一)深入思考,形成抓党建的工作思路。去年底,结合年度工作总结,我分批听取了机关处室和直属单位党建工作情况汇报,对抓好机关党建工作进行了认真思考。针对机关党建工作中的薄弱环节,结合新的一年机关党建工作面临的形势任务,提出了做“四个表率”的工作思路。结合机关年度工作总结动员大会,对今年加强机关党建工作做出部署,统一上下思想,明确工作目标和任务,推进机关党建工作跨上新台阶。

(二)贯彻《条例》和省委《决定》,抓好落实措施。我组织党组一班人认真学习贯彻《条例》和省委《决定》,结合机关党建工作实际,主持制定了一系列落实措施。包括以思想理论建设为本,深入学习______的系列重要讲话;以服务中心为基本任务,发挥党组织和党员队伍的战斗堡垒和先锋模范作用;以组织建设为保证,使各级党组织健全有力;以作风建设为重点,增强党组织战斗力;以制度建设为基础,严格规范党内政治生活等五个方面,并在工作中加以推进,努力实现机关党组织六个全面过硬。

(三)认真履行党建工作责任制,加强对机关党建工作的领导。我和班子同志强化强化管党治党意识,牢固树立抓好党建是最大的政绩观念,按照《党和国家机关基层组织工作条例》、党组工作《条例》和省委《决定》,落实党建工作责任制。一是落实党建工作责任。按照主要领导担负第一责任人的责任,分管领导担负分管部门和直属单位的责任,落实责任分工。二是坚持党组议党建制度。今年,局党组先后8次听取了机关党建年度工作计划、“三严三实”专题教育、半年和年度工作总结等工作情况汇报,对机关党建工作提出要求、做出部署。三是亲自做机关党建工作。我认真履行党组书记首先是抓党建的书记职责,对重点工作与分管领导和具体工作同志一起研究,具体指导,亲自进行动员部署,亲自参加党建活动。今年,我为机关作工作动员、上党课5次。同班子其他领导同志一起,亲自参加了机关思想教育、党日活动、扶贫帮困、省直机关足球骞等活动。四是将党建工作纳入机关绩效管理,实行月度考评、季度通报。

(四)落实机关党建工作制度,严格党内政治生活。指导和组织机关组织把落实“三会一课”等党建工作制度作为经常性工作的重点来抓。机关建立了党日、党课、理论学习和思想教育、机关党委会、党支部书记会、组织生活会等制度。今年,机关组织理论学习和党日活动14次,召开机关党委会5次、党支部书记会议6次,每位班子成员都分别为机关上党课和作理论学习辅导报告共13人次,每人都参加1个支部的组织生活。加强机关党的组织建设,及时选配好党组织骨干,全局做到了“党支部建在处上”。做好党员发展工作。今年,机关发展党员2名,转正2名。

(五)抓好主题活动,搭建党建平台。按照省委、总局和省直工委部署,组织机关党组织开展了创建“三型”党支部、“共产党党员先锋工程”、“在职党员进社区” 、转变作风为纳税人和基层服务”等党建主题活动,分别制定了活动方案,认真组织实施。全年组织了干部职工全员读书,为每名干部职工购买了《___谈治国理政》、《优秀领导干部先进事迹摘编》、《领导干部违纪违法典型案例警示录》等*本书,开展读书交流、征文。全局党员共建立了67个“共产党员工程”项目,围绕税收中心工作开展创争优。在春节和“七一”前,两次组织党员干部进社区开展公益劳动、帮困助学。全局党支部共建立了23个基层分局(所)联系点,开展了调研、业务指导活动。开展了“一先两优”评比活动,表彰了一批先进党支部、优秀共产党员、优秀党务工作者。

(六)针对党建工作薄弱环节,抓好整改。我对去年党建工作述职中查找的问题,组织机关制定了加强和改进工作的措施。一是针对少数领导班子党建责任制落实不到位的问题,组织党支部书记学习______有关论述,强化抓好党建是最大的政绩的政绩观,将党建工作责任制纳入绩效考核,每月布置,每季考核,半年和年终检查。二是针对少数党组织行政化倾向比较突出的问题,结合“三严三实”专题教育,严格党内政治生活,提高党支部书记做好党管党员、党管干部能力。三是针对机关党建工作规律的认识有待进一步深化的问题,组织党支部书记学习《党章》、《准则》、《条例》和省委《决定》,系统掌握党建工作理论。开展党支部书记抓党建工作交流,增强对党建工作姝认识和把握。通过这些工作,使这些问题得到不同程度的解决,机关党建工作呈现出新的面貌。

(七)落实主体责任,推进党风廉政建设。我组织党组一班人认真学习贯彻中纪委十八届五次全会、省纪委十一届五次全会、省政府廉政工作电视电话会议精神,落实党组抓党风廉政建设的主体责任和纪检组的监督责任,由我和班子中分管领导和处室、直属单位主要负责人签定责任状,细化责任分工,纳入绩效考评。组织全系统纪检监察干部培训,强化意识、提高能力。主持召开全省地税系统党风廉政建设工作会议,进行具体部署。把党纪党规挺在前面,突出抓好中央八项规定和省委十项规定的落实,做到盯住重节点与长抓不解紧密结合。对发生案件单位负有领导责任的干部进行问责、函询谈话。围绕“三重一大”,加强对行政管理权和税收执法权的监督,协调相关部门推动税收违法案件“一案双查”,建立党风廉政建设内控机制信息系统。针对落实“两个责任”,对14名市、县局党组书记,11名市、县局纪检组长进行了党风廉政建设工作谈话,强化责任意识。注重加强廉政文化建设,省局被省直机关纪工委评为省直机关首批廉政文化建设示范基地,并在省直机关纪检监督重点工作推进会上介绍了经验。

(八)深入开展“三严三实”专题教育,大力弘扬严和实的作风。根据中央、省委和总局党组的部署要求,我主持机关制定了系统、省局和局领导班子专题教育方案,组织机关和系统深入搞好动员。我带头学习、带头上党课、带头讨论交流、带头剖析、带头整改、并先后4次到基层联系点与党员干部一起学习,指导专题教育的开展,带动了机关和系统的学习教育。按照省委的部署,专题教育中,组织机关和系统开展了“学讲话、讲诚信、懂规矩、守纪律、鼓士气、促振兴”大学习大讨论活动,不断把专题教育引向深入。结合地税系统的实际,在机关和系统开展了“服务振兴献良策,立足本职做贡献”;“帮企业稳增长促振兴”;“不作为、不担当”问题专项整治;“贯彻省委大学习大讨论和全省财税工作会议精神”主题调研等活动,把专题教育与服务经济发展紧密结合起来,有力推动了工作。通过专题教育,全局党员干部系统地学习了______系列重要讲话精神,深入查摆和解决了“不严不实”问题,在机关形成了干事创业的良好风气。

二、存在的问题和差距

今年,机关党建工作是大加强、大提高的形势,但与中央和省委的要求比,与干部职工的期望比,还有很大差距。存在的主要问题:(一)少数党员干部标准不高、斗志不强,缺乏进取精神的问题还没有从根本上解决;理想信念淡化,党员意识不强,把自己混同于普通群众的问题还有表现;不求有功,但求无过,工作应付对付的问题在个别党员干部身上还存在。(二)少数党支部抓自身建设的能动性不够,解决自身问题的能力不强的问题还存在。“三严三实”教育抓一阵好一阵,平时结合工作一道抓、经常抓不够。不想管、不会管、不敢管的问题还有不同程度的表现。支部战斗堡垒作用不强,党管党员、党管干部在落实上还有差距。

三、存在问题的原因

产生上述问题的原因是多方面的,既有党组织自身工作的因素,也有社会大环境影响的因素。不仅是基层党组织面临的问题,而且是各级党组织面临的共同问题。主要有:

一是理想信念教育具有长期性、艰巨性和反复性。机关党员干部队伍整体是好的,能够以党和国家的利益为重,顾全大局,乐于奉献。但由于在改革开放,发展社会主义市场经济的条件下,社会利益多元化、价值取向多元化的倾向必然对党员干部的思想带来影响。网络和通讯技术的发展又使信息传播更加便捷迅速,社会上各种观念必然迅速传播到党员干部队伍中,给我们的思想政治工作带来新的课题和挑战。用中国特色社会主义理论体系和社会主义核心价值观武装党员干部头脑产,树立正确的世界观、人生观、价值观,是一个长期艰巨的任务,不可能毕其功于一役,必须经常抓、深入抓、反复抓,以量变换质变,久久为功。

怎么写报告44人觉得有帮助

机关党委书记抓基层党建工作述职报告怎么写

做这种报告前,得先把材料准备好,这一步很关键。不仅要回顾这一年的工作情况,还得收集好相关的数据和事例。比如,党建活动的次数、参与人数,还有党员教育的具体安排,这些都是重要的内容。要是把这些基本的东西都搞清楚了,后面的写作就顺畅多了。

写的时候,可以从几个方面入手。一个是思想建设,这个部分要重点突出理论学习的重要性。比如组织了多少次集中学习,有没有邀请专家来讲课,这些都可以写进去。另一个是组织建设,这部分可以讲讲支部班子的情况,还有党员的发展和管理。特别是新党员的发展,得详细说明选拔的过程和标准。还有就是作风建设,这一块要着重反映整改落实的效果,可以举一些具体的例子,像以前存在的问题经过整改后有了怎样的变化。

在写作风格上,得注意语言要符合机关工作的特点。既不能太随意,也不能太过正式。比如,用词要恰当,既要体现严肃性,又要让读者容易理解。另外,叙述要客观,不能夸大其词。比如谈成绩的时候,可以说取得了显著成效,但不能说达到了前所未有的高度。

有时候,写报告会遇到时间紧张的情况。这个时候,就得合理分配时间,优先完成最重要的部分。比如先把主要的成绩和亮点写出来,然后再补充细节。要是觉得内容太多,还可以适当删减一些次要的信息。不过有时候可能会忘记检查一下格式,比如页边距是不是符合要求,字体大小是不是统一,这些小地方虽然不起眼,但也会影响整体效果。

在引用数据的时候,得确保准确无误。有时候数据来源可能比较复杂,需要反复核对。要是数据有误,不仅影响报告的质量,还可能引发不必要的误解。比如统计党员人数的时候,一定要仔细核对,不能多报或者少报。还有,写到具体事例的时候,也要核实清楚,不能张冠李戴。

写完之后,最好找同事帮忙看看。有时候自己写的东西,可能会忽略一些小问题,别人提出来就能及时改正。当然,也得注意听取意见的态度,不能固执己见。要是有人提出不同的看法,应该认真对待,虚心接受合理的建议。不过有时候可能会因为忙,就把修改的事情搁置下来,这样就容易留下隐患。

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