
【第1篇】xxxx年领导干部述职报告优秀范文9850字
领导干部述职报告优秀范文(一)
区委副书记 赵 路
____年1-10月,我担任区委常委、区政府常务副区长,负责发展改革、财税、人事、劳动保障、统计、民政、政务服务、目标管理、地企协作、机关事务、接待、应急管理、法制、史志等工作;11月,我经区委九届第一次全体会议选举为区委副书记,负责机构编制、工业经济、园区建设与管理、环保、中小企业、民营经济、地企协作、目标督查、机要保密、信息化建设、统战、民族、宗教等工作,分管区委办公室、区委统战部,联系区政协工作。一年来,在市委、市政府和区委的正确领导下,在同志们的关心、支持和帮助下,我按照区委、政府年度总体工作安排,与班子成员协同配合,团结带领分管部门的同志们,扎实开展工作,较为圆满地完成了全年各项工作任务。现将一年来的主要情况总结汇报如下,请予评议:
一、强化学习,提升素质,努力适应新形势岗位履职需要
____年,是'十二五'的开局之年,也是东区抢抓新一轮西部大开发战略和城镇化发展机遇,加快转变经济发展方式,建设区域性现代化中心城区的关键一年。分析当前形势,发展空间和产业政策受限,大企业投资重心外移,周边地区竞争压力不断加大,都对我区经济社会发展提出了具体、现实的挑战。作为主抓经济发展工作的政府副职,自己深感形势的紧迫和任务的艰巨,唯有坚持加强学习,丰富理论知识,提升自身能力素质,增强对市场经济运行规律的认识,正确把握中心城区经济社会发展态势,才能适应新形势下东区发展的需要。我始终坚持把学习摆在首要位置,在工作中和工作之余认真学习党的xx大和xx届三中、四中、五中、六中全会精神,深入领会中央、省、市经济工作会议和'十二五'规划要求,把握党和国家当前的路线、方针、政策及省、市经济发展战略、规划,并加强对东区城市经济发展的调研,积极思考我区发展对策和措施。不断提高指导实践的理论水平,针对性地加强经济理论、管理科学、公共政策、公共财政等方面知识的系统学习。在加强自身学习的同时,注重学习型干部队伍建设,经常组织分管部门领导干部开展学习研讨,进行理论调研,努力共同开拓思路、转变观念、提升能力。
二、解放思想,开拓创新,积极探索实践加快发展新举措
科学分析当前东区加快发展面临的新形势、新任务,我深刻地认识到必须以创新的工作举措破解发展瓶颈和项目推动难题,才能实现经济社会发展高位求进、加快发展。一年来,针对发展中的困难问题,带领相关部门深入调研、科学论证,进一步解放思想、转变观念、大胆创新,及时提出加快发展的重大措施建议并积极稳妥的推动实施。一是积极创新融资模式。针对国家信贷政策紧缩,融资条件更加严格,融资成本大幅上涨的严峻情况,及时创新融资方式和渠道,牵头成功开展了委托银行贷款进行融资工作,确保了'城市建设年'各项基础设施建设、保障性住房、校安工程等项目的资金需求;结合东区实际牵头制定了东区政府投资工程 bt建设模式实施意见,为拓宽融资渠道、加快重大项目建设,实现'借力'发展创造了条件。二是积极创新社区建设。针对辖区老年人日益增长的养老服务需求,带领相关部门深入各街道、社区开展居家养老服务调研,形成了以生活照料为主要内容、以特殊困难老年人为重点对象、以政府购买服务方式开展社区居家养老服务的思路,组织制定了我区全面推进居家养老服务工作的实施意见,有效推动了我区社会化养老服务体系建设。三是积极创新统计工作。为全面、深入、精细化地推进辖区各行业数据统计工作,综合准确地掌握辖区经济社会发展情况,根据我区产业发展现状,形成了将统计由单一的经济社会统计部门转变为经济社会综合管理部门的思路,创新开展了实行第三产业考核推进产业结构调整、夯实统计基础切实提高统计数据质量、强化名录数据库建设转变经济社会管理服务等一系列核心工作,全面夯实东区经济社会发展统计基础。四是积极创新社会管理。以省、市加强社会建设和创新社会管理综合试点区建设为契机,就剥离街道经济职能这一全新课题进行深入研究,在充分论证和广泛征求意见的基础上,牵头制定了实施意见,同时,依托统计名录数据库全力推动东区经济社会管理基础信息平台建设,以管理手段的创新推动政府职能的转变,进一步整合行政资源,理顺部门职责。
三、突出重点,真抓实干,扎实推动分管工作取得新突破
(一)重点项目扎实推进。加强项目储备,根据国家产业政策和发展战略,结合我区资源优势及区域特色,超前谋划了一批具有较大影响力、较强科学性和操作性的重大项目,完成'十二五'重大项目规划152个,其中52个已纳入全市'十二五'规划重大项目库。积极筹措项目建设资金,采取委托贷款、银行贷款、向上争取资金等方式,共筹措项目建设资金4.8亿元。强力推进项目建设,全年推出重点项目84个,年计划投资51亿元,实际完成投资51亿元,完成计划投资的100%。纳入市级考核重大项目15个,年计划投资22亿元,实际完成投资25亿元,完成计划投资的113.6%。严格政府投资管理,充分发挥政府投资建设项目议事委员会、政府投资评审中心等机构的决策、审查、监督作用,完善政府投资项目建设的机制和制度,严格执行决策审批程序和相关规章制度,切实提高财政资金使用效益,确保政府投资各项工作既快又好、廉洁高效。
(二)财税工作实现新突破。坚持增收节支、统筹兼顾的方针,强化基础管理和基层建设,创新理财模式,加强财政监督,为加快发展、改善民生提供有力保障。加强税收监管和税源建设,努力做大财政收支规模,一般预算收入突破6亿元,预计完成6.26亿元,同比增长25%。大力加强融资工作,完成委托贷款2.38亿元,国债转贷2500万元,丽攀高速刘家湾安置房贷款4500万元,商行贷款5000万元。加强项目经费保障,完善重点项目经费保障机制,共安排630万元工作经费推进重点项目建设。积极促成攀枝花市农村商业银行总部设在东区;实现了区中小企业融资担保公司2900万财政股权置换,完成向市金鼎担保公司增资3000万元工作,为我区下一步的融资工作奠定了坚实基础。全面实施行政事业单位公务卡改革,提高了公务消费的透明度。全面开展财政投资评审,对政府投资的48个项目进行了评审,提高了财政资金使用效益。转变观念,积极争取上级支持,主动到国家财政部、省财政厅协调,争取到省级财政均衡性转移支付和基本财力奖补资金1659万元,均衡性转移支付增量为全市区县第一;以项目为载体,积极争取中央、省、市各类专项补助资金1.9亿元,同比增加 2850万元,增强了区级可用财力,预计全年实现财政支出92160万元,有力促进了我区各项重点工作的开展,确保了全年保运转、保民生、保重点的需要。
(三)发展壮大第二产业。按照'4 2'产业发展定位,全力推进重点项目建设,积极协调支持攀阳、创盛直接还原流程实验项目,改造提升传统钢铁钒钛产业;牵头主抓了表外矿资源综合开发利用,积极协调争取我区对表外矿资源的统一配置,落实静脉产业资源保障,完成了尖山、曾家湾排土场表外矿资源的规范配置,推动丰源、谷田两个百万吨级选矿项目建成投产,完成朱矿排土场周边选矿企业的优化整合,促进表外矿资源规范、有序、安全开发利用;加快攀阳钒钛、中汇机械、南辉科技、银晨工贸等企业实施钒钛铸件技改项目,壮大地方机械制造行业实力;加快都市型工业发展,支持冰点水全自动灌装生产线技改等项目;积极培育新能源产业,成功建成鼎好公司太阳能电池组件生产线、金勇太阳能应用示范工程技术研究中心,为我区进一步壮大地方工业规模、实现产业结构优化升级发挥重要支撑作用。
深化推进地企合作,巩固提升地企协作贸易额。积极促进攀钢煤化工项目、民用煤气项目落地实施,培育东区新的支柱产业;积极推动梅塞尔工业气体项目、钢城集团总部大厦项目、钢城集团新型冶金辅料生产线等地企协作重点项目顺利实施;促进攀钢1000万吨表外矿精选项目与地方企业成功开展合作;引进河南重工起重机集团有限公司攀西分公司等3户企业注册落户东区。____年预计实现地企协作金额26亿元,同比增长8.3%。
(四)统计基础全面夯实。全面强化统计基础网络体系建设,制定《关于进一步加强统计基础工作的意见》,明确了东区统计网络体系构建的重要性和必要性,对区级部门、街道(镇)、社区(村)的统计机构、人员、办公条件、规章制度、目标任务体系等进行了全面的梳理和强化,成立了14个行业主管部门统计科和10个街道(镇)统计站、70个社区(村)统计点,构建了较为完善的、'条块结合'的统计基础网络体系,提高统计数据质量,夯实了我区经济社会发展统计基础。全面开展第三产业考核工作,为产业结构调整优化打下了坚实基础。大力推进名录数据库建设工作,制定了《东区基本单位名录数据库建设方案》,全面启动实施,并完善了搭建东区经济社会管理基础信息平台、推进政府职能转变和管理创新的思路,初步成果得到了省、市高度评价。积极推进第六次全国人口普查工作,顺利通过省市系列检查。
(五)社区建设有序开展。全面完成第八届村(居)民委员会换届选举,对全区9个村委会、61个居委会依法进行了换届选举,积极开展社区居委会直接选举试点工作,直选面达到20%。推动社区工作人才队伍建设,组织各街道(镇)422名社区干部开展社区干部培训,提高社区管理能力和服务水平,提升了新一届社区干部业务能力,夯实了基层工作基础。进一步提升社区基础设施,完成了4个社区办公用房的建设,建成2个社区未成年人活动中心,完成向阳村街道社区服务中心改扩建和4个社区服务站的改扩建任务,全面完成阿署达村、五道河村农村精品社区打造。全面开展居家养老服务工作,全年累计为近300名老年人提供了无偿服务;积极开展创建养老服务社会化示范社区活动,炳草岗街道红星社区居家养老服务站和湖光社区为老服务中心成功创建为市级居家养老社会化示范社区,确保湖光社区成功创建为省级居家养老社会化示范社区。
(六)社会工作稳步实施。____年面向社会公开承诺的促进就业、扶贫解困、教育助学、社会保障等'十大民生工程'69项目标任务进展顺利;通过不断拓展惠民超市、惠民药店,加大保障性住房建设力度,惠及了更多的困难群众,提高了城乡帮扶水平;城乡就业形势保持平稳,社会保障水平稳步提升,进一步突出了中心城区优势。提高城乡社会保障和救助水平,进一步规范城乡低保工作,全面实施各项救助制度,及时调整低保对象和享受金额,实行低保资金社会化发放,真正实现动态管理下的'应保尽保';实行城市大病医疗救助,农村五保户全部纳入农村医疗救助。加强救灾应急能力建设,完成综合减灾救灾应急指挥体系建设。认真开展'全国双拥模范城'创建和迎检工作,顺利通过创建全国'双拥模范城'检查考评。
(七)机关行政效能进一步加强。广泛推行首问负责制、限时办结制、责任追究制,政务服务效率有效提高、服务能力普遍增强。狠抓政务服务中心和电子政务建设,全面清理、评估行政审批、公共服务和行政事业性收费三类项目,对所有行政审批事项按提速60%的要求进行了流程优化,并将即办件办结时间明确到了分钟。大力开展'慵懒散'治理活动和实施目标督查与效能监察联动,进一步转变机关作风、提升各部门执行力,切实改善了政务服务环境。全年办理人大代表建议、批评、意见35件,政协委员提案52件,办结率、满意率均为100%,解决了一批人民群众关注的热点、难点问题。
(八)依法行政水平切实提高。加强对法律法规以及政策和形势任务的学习,深刻理解行政体制改革精神,提高依法依规分析把握工作的能力;着力推动政府机构改革,重视职能职责界定,理顺市区关系,下发了区级部门'三定'方案,进一步完善了行政管理体制;组织对全区165件规范性文件进行了逐项清理和审查,对300余份区政府或区级部门对外签订的合同进行了合法性审查,督促分管部门严格按照法定权限和程序行使权力,进一步强化了对行政权力的监督和制约,不断提高依法行政的能力和水平;牵头制定了东区依法行政第二个五年规划,明确任务,落实责任,强化监督考核,切实推进法治政府建设。坚持科学决策,对重点项目、重点工作等重大决策以及其他提请政府常务会审议的事项,在组织相关部门研究形成意见后,主动向人大、政协汇报,广泛征求意见,自觉接受监督;进一步规范行政决策程序,逐步建立公众参与、专家论证、风险评估、合法性审查和集体讨论决定相结合的民主决策机制,完善科学决策程序制度,提高行政决策的科学化、民主化、法治化水平。
(九)加快推进丽攀高速公路建设。我从今年9月起开始担任丽攀高速公路东区段建设领导小组常务副组长,接手此项工作后,迅速学习掌握相关征拆政策和法律法规,与其他分管领导一起,分片包区,现场办公,带头上阵,保证了工作延续有序开展。面对市里下达的年内完成兰尖生活二区拆迁的工作任务,发扬 '5 2'、'白 黑'连续作战的精神,带领工作组深入被拆迁户讲政策、做工作,针对2户未签订征拆协议的住户,多场合与其面对面约谈,多次召开会议研究部署工作,最终在时间节点前顺利完成了2户征拆工作。通过领导小组、办公室和各工作组的艰苦奋斗、超常努力,提前圆满完成了兰尖生活二区246户居民拆迁的工作任务,有力保障了工程建设的顺利进行,而且未引发一起群体性事件,得到了市委、市政府的充分肯定。
在做好征地拆迁安置工作的同时,一方面,加快实施安置房建设和分配,协调助推征拆补偿安置工作;另一方面,积极协调处理施工中的各种矛盾和问题,为工程顺利推进创造良好的条件。一是加强工程建设要素保障,尽最大可能满足施工单位在建设用地、施工用电、治安等方面的合理要求,确保工程建设顺利推进。二是加强工程建设的安全监管,组织相关部门采取定期巡查和不定期检查等方式,切实抓好施工安全管理和施工周边区域安全隐患治理,截至目前,没有发生一起因安全监管不到位、隐患治理不及时而导致的安全事故。三是加强施工影响沿线居民生活问题的协调处理。加强对施工单位的监管,督促施工单位优化施工作业方式,及时处理施工对村(居)民造成的影响,将矛盾化解在萌芽状态,有效防止了阻扰施工事件的发生。
(十)快速适应工作调整。担任区委副书记后,迅速进入工作角色,积极适应工作需要。在协助好区委书记工作的同时,全面推动区委日常工作。一是科学制定____年经济发展目标,结合职能转变,修改完善考核办法。高度重视信息化工作,研究制定《关于进一步加快电子政务建设的意见》,规范公众信息网站建设。高标准、严要求加强对自己分管部门的管理,区委办公室'三办'、'三服务'水平稳步提升。二是牵头筹备区九届一次党代会、区十届人大一次会议和区政协六届一次会议,全面完成了'四大班子'和'法检'两长的换届选举工作,圆满实现了组织意图,为东区今后五年的发展提供了坚强的政治保证。
四、廉洁奉公,履职尽责,以身作则抓好党风廉政建设
在工作和生活中都以身作则,严格维护遵守政治纪律和领导干部廉洁从政有关制度规定,自觉按《廉政准则》'52个不准'要求规范自己的行为,认真执行干部收入申报和个人重大事项报告制度,严格要求亲属和身边工作人员,主动接受组织和群众的监督,使廉洁从政成为自觉行动;正确处理上下级关系和社会交往,坚决拒收或上缴违规礼金,拒绝参与不利于公正执行公务的吃请,一般不参与下级单位的宴请,如工作餐则坚持勤俭节约,不搞铺张浪费,起到了廉洁奉公的模范带头作用。在工作中坚持原则,狠抓分管部门党风廉政建设,扎实推进廉政风险防范管理工作,建立健全议事决策制度,始终按照工作权限和工作程序履行职责,坚持公开、公平、公正和依法行政,有力推动了全区重点领域、重点岗位、重点环节的廉政风险防范管理工作。在实际工作中,没有利用职权谋取私利的行为,没有违纪违法问题。
遵守组织人事纪律,严格按照干部选拔任用工作四项监督制度的有关规定,坚决防止和纠正用人上的不正之风,没有违规推荐干部、封官许愿等情况。正确对待个人'进退留转',在换届工作中严格遵守'5个严禁,17个不准和5个一律'的换届纪律要求,坚决维护换届工作的严肃性,个人没有出现违法违纪行为;同时,通过与分管部门领导班子开展谈心谈(纪检组长述职报告)话等措施,对分管部门严明换届纪律,切实提高大家的思想认识,进一步增强严守换届纪律的自觉性和坚定性,以实际行动营造风清气正的换届环境。
五、存在的不足和今后努力方向
一年来,尽管做了大量的工作,取得了一定的成绩,但与上级和人民群众的要求相比,还有一定差距,主要表现在指导实践的理论知识仍然不足,有待进一步深化、丰富;加快发展的思想解放仍然不够,思想观念和工作举措还跟不上抢抓机遇、加快发展的要求;工作部署的执行落实仍然不够,对工作安排布置的督促、协调、落实有待进一步加强等。
在今后的工作实践中,我要坚持以邓小平理论和'三个代表'重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,认真贯彻市第九次党代会和区九届一次党代会精神,围绕'三二一'产业发展方针和建设'五个东区'中心工作,抓住新的机遇,迎接新的挑战,着重从以下几个方面加以努力:一是进一步加强学习和调研,解放思想,转变观念,创新思路,开拓加快东区产业发展和经济结构调整的路径;二是强化部门执行力,充分发挥好部门的职能作用;三是始终牢记人民公仆的职责,强化宗旨意识,全心全意为人民服务,以高度的使命感和责任感推动各项工作迈上新台阶。
领导干部述职报告优秀范文(二)
一年来,在县委、县政府的正确领导下,以邓小平理论和'三个代表'重要思想为指导,以开展保持共产党员先进性教育活动为契机,深刻剖析自我,完善自我,认真履行职责,扎实工作,较好地完成了各项工作任务。现将有关情况汇报如下:
一、加强学习,提高自身素质
坚持日有所学,学有所获。在实际工作中,我始终把学习放在首位,坚持天天自学,并做好笔记,每周五下午定为单位集体学习日,定时组织单位干部职工一起学习政治理论和业务知识,时刻以党员标准和各项廉政制度约束自己,规范自我行为;同时,结合部门工作职能,认真研究学习各项经济法规、政策。由于今年我县成为全省第一批扩权县,部分工作程序和经济政策的变化,给我们增加了新的工作任务,为此我参加了省市县组织的各项业务培训,并组织广大干部职工一起进行了学习,规范了工作标准和工作程序,提高了工作效率和水平。
二、认真履行职责,努力做好本职工作
根据职责分工,今年重点抓了党风廉政建设和反腐败、行风评议、机关效能建设及科室日常事物等工作,做到早安排、早布置,重点抓落实,按时按质完成了各项任务,取得了较好的效果。
1、以廉政文化建设为切入点,深入开展党风廉政建设教育活动。
2、机关行风评议工作取得新成果
在民主评议行风工作中,因地制宜,创新工作方法,丰富活动载体,不断完善机关制度,规范工作标准,虚心接受社会各界监督,正确对待各级、各部门提出的意见和建议,坚决杜绝了门难进、脸难看、事难办现象的发生,提高了机关整体形象,受到了社会各界的好评。
3、机关效能建设成效明显
机关效能建设的好坏决定着为经济发展服务的效率和水平。按照上级的统一部署,今年重点抓了机关效能建设,成立了专门组织,制定了详细的实施方案,规范了办事程序,建立了规章制度,完善了各项措施,推行了政务公开制度,实施了'阳光工程',保证了重大事项公开、公平、公正,为企业解决了改制、信访中的突出问题,切实做到了'提质、提速、为人民、促发展',受到了社会各界认可和赞同。
4、经济服务工作又现新亮点
今年以来,紧紧抓住扩权强县这一发展机遇,积极研究探索扩权强县的各项政策法规,积极为企业办实事、办好事。一是为***公司和**水泥厂申请年免税300万元;二是整顿清理了煤炭市场,制定了整顿方案和监管实施办法;加强了成品油、煤炭、废旧金属市场的日常监管,并按有关规定对相关企业进行了年检,对符合条件的两家废旧金属企业申请了资格审核证;四是加强了电力监管,积极组织企业在电力黑色预警期内,错峰避峰用电,平衡用电需求,并为电力局申请了'承装修许可证',加强了行业管理;五是为企业治乱减负提出意见和建议,帮助企业协调解决生产中出现的问题,保证了各项经济指标的快速增长。
三、加强廉洁自律,严格规范从政行为
工作中,认真落实领导干部廉洁从政的各项规定,严格按照领导干部'四项纪律、八项要求'去做,全面落实中央、省、市关于领导干部廉洁从政'七条'规定,时刻以党员的标准严格要求自己,规范自己的行为,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,努力做到坚持原则,秉公办事,不殉私情,走群众路线,充分调动各方面的积极性;积极协助一把手,团结机关干部职工,积极参与机关重大决策,依法形使职权,做到了廉洁从政,热情服务,树立了良好的工作作风。
一年来,虽然取得了一些成绩,做了一些该做的工作,但在新形势下距新任务的要求还有一定差距,今后还需加强自身修养,提高自身工作效率和工作水平,加强学习,努力发展自我,完善自我,以推动***县域经济更快更好地发展。
领导干部述职报告优秀范文(三)
xx年来,以邓--理论和'三个代表'重要思想为指导,在县委、县政府的正确领导下,以科学发展观统领全局,按照党组的统一分工和安排,积极配合,扎实工作,坚持创新,努力拼搏,较好地完成了所分管的各项工作任务。
一、注重学习,提高自身素质和廉政水平
在政治上严格要求自己,平时比较注重学习,以学习推动工作。坚持党组学和自学相结合,认真学习邓--理论、'三个代表'重要思想、科学发展观和党的路线、方针、政策以及工作所需的法律、科技、专业知识等,着重学习了科学发展观、党的执政理论、《党内监督条例》和中央、省、市、县关于建立健全惩治和预__败体系xx-xx年工作规划及实施方案,进一步强化党性观念和廉洁勤政意识。始终与___保持高度一致,坚决贯彻执行县委、县政府的决策部署,认真遵守领导干部廉洁自律各项规定,坚持民主集中制,认真落实党风廉政建设责任,牢固树立服务宗旨观念,强化大局意识、配合意识、廉政意识、公仆意识,加强班子成员之间的沟通、协调,积极维护班子团结,做到分工不分家、补台不拆台、合力抓落实,自身思想政治素质和业务能力得到较大提高。
二、抓好活动,提高机关工作规范化水平
三、注重创新,提升党建工作水平
创新思维,始终把做好党建工作作为打基础、夯根基、促发展、着长远的系统工程来抓,大力加强基层组织建设,为全局工作的顺利开展提供了强有力的保障。在党建工作中,创新提出了'领导班子是核心,党支部(总支)是保障,党员素质是基础'的工作思路,坚持'立核心、建保障、抓基础',在党建工作的实践中形成了'六抓六促'工作模式,即抓班子促建设、抓学习促提高、抓制度促规范、抓形象促提升、抓典型促带动、抓载体促创新,机关党建工作开展得有声有色。始终把党建作为推进整体工作开展的根本点和切入点,以党员建立健全承诺、践诺制度为主线,围绕'五个好'的目标,提高了党员干部队伍的整体素质,增强了党组织的凝聚力、号召力和战斗力,有力促进了全县海洋与渔业事业科学发展。通过'六抓六促',提高了领导班子的执政能力,优化了单位的党风政风行风环境,促进了各项工作又好又快发展,也营造了机关良好的党建文化氛围,使基层组织的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用得到了极大的发挥。5月份,我局代表全县顺利通过市委组织部对县'五个好'部门的检查验收和省委组织部的复核审查,被市委命名为'五个好'县涉农部门,为我县党建工作赢得了荣誉。10月份,我局机关党建工作代表县直部门参加了全市基层组织党建观摩,'六抓六促'工作模式受到市委组织部的充分肯定和高度评价。
四、注重管理,提高机关服务水平和工作效率
自分管办公室以来,加强公文、文秘、调研等各项工作,不断提升工作水平和服务质量。一是办公信息化水平明显提高。为提高办公效率,今年新购进10余台微机,配备各科室,实现办公信息网络化,办公硬件建设进一步加强。提倡网上传阅、修改文稿,节约用纸,办公室服务效率明显提高。二是调研水平明显提高。充实配强了由6人组成的调研信息室,配备了6台微机及两台打印机,对调研信息人员加强关心和指导,给他们创造有利的工作环境和条件。xx年,调研信息在各种报刊及业务网站发表400余篇,得到省市业务部门的充分肯定,极大地宣传了无棣海洋渔业的工作成绩和机关形象。三是办公室服务水平明显提高。注重思想教育和纪律教育,强化制度管理,做到分工明确、责任落实,极大调动了办公室人员的工作积极性和责任意识,使大家劲往一处使,心往一处想,对领导交办的任务事事有回音、件件有落实,办公室服务进一步规范、高效,窗口形象进一步提升。
另外,强化措施,全力抓好社会稳定工作,12月11日,我局代表县直单位顺利通过了全市社会治安综合治理及建设'平安城市'考核组的检查。认真落实计划生育各项政策,全局没出现违法违规现象。协助分管好渔业养殖工作,圆满完成了全县重点工作和市县'七个一批'建设任务。
怎么写报告24人觉得有帮助
2025年领导干部述职报告优秀怎么写
述职报告,说起来简单,真做起来就不是那么回事了。尤其是领导同志,平时工作千头万绪,想把事情说得清楚明白,还得让人听着顺耳,这可不是件容易的事。不过,既然是述职,就得有个套路。开头,得先把这一年干了什么说清楚,别上来就喊口号,人家一看就知道你在糊弄事。
先说说背景情况,每个单位的情况都不一样,但大致都离不开落实政策、推进项目、管理队伍这些内容。比如,我所在的部门,去年重点抓的就是安全生产这块,这可是个大事。一开始的时候,大家对这个事也不是特别重视,总觉得安全培训什么的是浪费时间。后来经过几次事故教训,才意识到问题的严重性。我就想着,得让大家从思想上重视起来,于是组织了几场专题讲座,还搞了个竞赛活动,结果还真起了作用。后来大家的安全意识明显提高,整个团队的工作氛围也跟着改善了不少。
接着就是具体的做法了。这里边得有点专业术语,不然显得太业余。就说我们开展的安全检查,这可不是随便走一圈就算完事,得有详细的计划,包括检查的时间节点、参与人员、检查的重点部位等等。每次检查完了,还要形成书面报告,列出问题清单,明确整改期限。当然,光靠检查还不够,还得跟进整改情况。这就需要定期复查,看看是不是真的改到位了。要是整改不到位,那就得找责任人谈话,严肃处理。
还有个地方需要注意,就是数据。数据这玩意儿,是述职报告里的硬货。没有数据支撑,你说得再天花乱坠也没人信。比如,去年我们部门一共组织了十次大型检查,排查出了五十多个隐患点,其中四十多个已经整改完毕。这些数字一摆出来,效果立马就不一样。而且,数据最好能跟前一年做个对比,这样就能看出进步了多少。如果今年的数据比去年好,那肯定是有成效的,领导看了也会满意。
不过,述职报告也不能光盯着成绩看,还得提提存在的问题。毕竟谁也不是完人,工作中难免会遇到困难。就说我们的安全管理,虽然取得了一些成绩,但还是存在一些短板。比如,个别员工的安全意识仍然不高,有时候还会出现违规操作的现象。这就需要继续加强教育,提高大家的责任感。另外,有些制度执行起来也不够严格,有时候为了图省事,就打折扣了。这都是以后需要改进的地方。
小编友情提醒:
述职报告还得有点展望。毕竟述职不只是汇报过去的成绩,更重要的是对未来工作的规划。我觉得,下一步得在信息化建设上下功夫。现在技术发展这么快,如果我们还在老路上转悠,迟早会被淘汰。所以,我想推动咱们部门引进一套智能化管理系统,把安全隐患排查、风险评估这些工作都纳入系统管理,这样既能提高效率,又能减少人为因素的影响。
【第2篇】2025年新提拔领导干部转正述职报告范文2650字
在刚刚过去的这半年里,我作为全面负责支行工作的行长,在求真务实、开拓创新的基础上,认真履行各项工作职责:在市分行党委的领导下,认真贯彻落实省、市分行的重要会议精神,不断提高总体管理水平;坚持以3510规划和四大战略目标为指导,以横向提升、纵向进位为目标,以提高市场份额、推进业务转型、深化内部改革和统筹城乡发展为主线,大力推进县域业务转型、加大服务三农力度、做大做强零售业务和加快中间业务发展;继续加快机制创新,强化风险管理,努力实现党风廉政建设和企业文化建设的新跨越。在此基础上,带领全行干部员工努力做好各项工作,使业务经营得到了健康、有效、快速地发展。下面,我主要从四个方面进行述职:
一、坚持勤政尽责,努力提升自身素养
作为银行的管理人员,我深刻认识到学习的重要性。任职以来,我端正学习态度,始终坚持在工作中学习,在实践中发展的思想。一是加强对思想政治理论知识的学习,不断提高理论素养。坚持以“xxxx”重要思想和xx大精神为指导,深入学习贯落实科学发展观,并联系实际进行深入思考。二是学习上级总分行的各种会议精神和工作部署,并结合本支行实际,因地制宜,带动态中贯彻完成。三是全面学习各种业务知识,提升业务本领。作为支行的领导,工作涉及范围广、综合性强,只有不断学习,全面掌握各项工作的特殊规定和要求,才能有效指导工作。在抓好自身学习的同时,我还注重督促职工的政治理论和业务学习,组织开展员工培训教育活动,为把支行建设成为学习型组织不懈努力。
自xx年2月担任支行行长一职以来,我努力进取,积极创新,进一步加强了班子建设力度。一是坚定信念,维护大局。从严要求自己,摆正自己同组织的关系,顾全大局,始终把工作摆在首位,坚定信仰,积极向上,始终保持着饱满的精神状态,思想上求进步,工作上求成效;在处理工作关系上,十分注意摆正自己的角色位置,自觉维护集体领导、集体利益和集体荣誉,做到严以律己、宽以待人、公正办事;敢于讲真话讲实话,敢于负责任。二是清醒认识,谋求发展。一方面围绕支行业务经营等重大事项,提出对银行发展具有前瞻性、决策性的好建议。另一方面为激发职工工作的积极性、创造性,竭尽全力争取政策,提高职工福利待遇,维护职工利益,切实使员工感受到单位大家庭的温暖。三是重视客户,强化服务;规范了支行内部管理,不断完善支行的会计、信贷、财务、机房设备及安全保卫方面的规章制度和岗位职责,时刻牢记服务宗旨,积极提倡“以客户为中心”的服务理念。四是紧扣业务,盘活经营;从维护支行改革和发展大局出发,教育员工认清形势,时刻端正经营思想,正确处理好业务发展和风险防范的关系,坚持发展与管理并重,自觉做到爱岗敬业,恪尽职守。
二、以客户为中心,大力推进业务经营快速发展。
储蓄存款市场不断开阔。在做大总量的同时逐步推进负债业务经营转型。在发展负债业务中我兼顾总量增加和结构优化,强调提升存款市场份额,降低资金成本。强化全员营销意识,发动全员争存揽储,全行存款增量在复杂的客观环境下呈现良好上升劲头,存款效益明显改进。
xx年前半年,我坚持以客户为中心,进一步加大了市场攻坚力度,经过一年的不懈努力,各项经营指标完成情况良好。全年共实现经营利润 万元,人民币各项存款比年初新增 万元,人民币各项贷款比年初下降 万元,新业务和电子银行业务有较大的发展,新增不良贷款率为 。
公存款发展迅速。奋力抓好“稳定型”、“拓展型”及“挖转型”等三类客户的市场拓展工作,制定了客户攻关目标,明确攻关责任人,对重大客户我自身也作为客户经理带头攻关营销,实行“一对一”跟踪服务模式。抓好新开户,努力寻找市场资源,及时发现争取新的客户,上下联动,全面跟踪服务。认真贯彻落实省市分行的工作要求,采取点面结合的方式,加强市场调研,确定以机构客户、中小企业以及个体工商户为主的目标客户,找准定位,进行有质量有效益的营销,前半年共实现新开户 户,新增存款 万元,其中存款达50万元以上的 户,占新增对公存款的 。抢抓时机,奋力攻关,利用当前国家大力实施惠农政策的有利时机,及时与农保中心取得联系,争取到单位存款近 万元。
信贷业务取得突破性发展。一是在公司类信贷客户营销上,我行继续坚持好中选优的原则,严格把握上级信贷投向政策,进一步优化信贷结构,降低信贷风险。克服重重阻力,抢抓机遇,自己拿出最大的精力,靠细节,靠服务,靠诚信,全力营销海螺水泥项目,截止二季度末,对海螺水泥公司成功投放贷款1.5亿,彻底解决千阳支行多年资产空心化问题。二是大力拓展“三农”业务。在组织推动上,从资源配置、营销策略、纵横衔接等多方面构建了全行整体配合、上下联动的市场营销体系。全年支持了一批优良客户和优势项目,扩大了有效信贷投放。特别是在服务“三农”业务方面,从地域、客户、范围、流程、控险等方面进行了积极探索,有效尝试,不断积累经验,实现三农业务再上新台阶。
中间业务发展成效显著。切实加强对中间业务的领导,完善中间业务的组织管理体系,形成了由客户部牵头,各部门齐抓共管的局面。一是依靠网点优势,大力发展代理业务,全年共代理销售基金 万元,代理发行国债 万元,代理保险 万元,半年实现中间业务收入 万元。二是积极宣传营销网上银行、电话银行等业务,扩大交易额,把网上银行发展成为吸引重点公司客户和优质个人客户的品牌产品。二季度末,全行企业网银新开户 户、个人网银 户、电话银行 户。
三、坚持从严治行,努力强化内部管理。
我在抓业务发展的同时,全面强化内控体系建设,加强会计操作基础管理和安全防范,集中组织开展了案件专项治理、员工违规积分管理、作风建设专题教育活动,班子成员全面检查督导,实现了无经济案件、无治安案件、无重大差错事故和无资金损失的目标,保障了业务经营稳健发展。
一是全面加强内控建设。首先,积极开展形式多样的内控教育活动。通过开展“以制度为中心”的管理文化教育活动,增强员工的风险防范意识,提高员工的职业道德水平。开展了“内控文化教育月”以及 “集中整治案件隐患月”活动,通过“内控谈话”、“我为内控献一策”、“签订《执行业务规章制度承诺书》” 等活动的开展,进一步加强内控制度教育,建立、健全内控管理体制和工作机制,促使全行内控管理水平有一个新的提高。其次,切实做好案件防范工作,从源头上防范操作风险。定期专题召开案件防范分析会,进一步落实安全保卫工作责任制,与各网点负责人签订了案防工作责任状。规范了网点在机具定位、操作定型上的要求,杜绝业务操作中的随意性和主观性,切实防范风险。
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2025年新提拔领导干部转正述职报告怎么写
写述职报告这事挺讲究的,特别是刚提了领导职务,得好好琢磨。开头部分,先把基本情况说清楚,比如你在哪个单位、负责什么工作之类的,这部分不能太啰嗦,但该有的信息一点都不能少。记得把个人的基本履历交代明白,这样大家知道你是谁、从哪里来的。
接着就是讲工作情况了。这部分重点是说你这段时间都干了些什么,别光说做了什么,还要说怎么做出来的。比如说你在某个项目上花了多大精力,遇到什么困难,又是怎么克服的。这里有个小窍门,就是把事情说得具体点,别太笼统。比如你说“完成了某项任务”,就显得很空洞,要是能补充一下“通过优化流程,将效率提升了百分之二十左右”,听起来就靠谱多了。
成绩这部分也很关键。成绩不是吹牛皮,而是实实在在的东西。你可以列举一些具体的数字,像“去年销售额增长了三成”,或者“团队人均绩效提高了十五个百分点”。不过有时候可能会忘记把背景交代清楚,这就不太好。比如只说“业绩大幅提升”,却不提是因为调整了政策还是换了新的管理方法,听的人会有点摸不着头脑。
也不能光谈成绩,还得说说存在的不足。这可不是认错,而是实事求是的态度。比如说“在协调跨部门合作时还存在沟通不畅的问题”,这话说出来既真实又显得有诚意。只是有时候容易漏掉改进措施,这样就不够完整了。比如前面提到沟通问题后,最好还能补充一句“下一步打算加强定期例会制度”。
最后就是表达决心的部分。这部分要写出对未来工作的展望,但不能太空泛。比如不能光喊口号说“努力工作”,而应该结合实际情况提出几个明确的目标,像是“争取明年实现客户满意度达到九十五以上”。不过有时候可能会写得太过理想化,忽略了现实条件,这就不太好了。
【第3篇】领导干部述职述廉报告范文1650字
领导干部述职述廉报告范文
尊敬的领导:
今年我院围绕医院改革发展大局,全面推进创先争优活动,不断加强领导班子自身建设、干部队伍素质建设、医院文化建设和廉政建设,全面提升思想政治工作水平,为医院健康持续发展提供了坚强有力的政治保障。现对今年各项工作进行以下述职。
一、加强廉政建设,打造廉政型医院
坚持一切决策以有利于医院又好又快发展为出发点,互相沟通,积极配合。班子成员认真履行分管岗位职责,维护团结,顾全大局,在突发、重大事件的处理和日常工作中能协同完成各项工作任务。医院定期召开监督员座谈会,及时收集监督员意见反馈,虚心听取社会各界建议,及时改进工作。紧紧围绕工作岗位认真查找岗位职责风险、权力职责风险、制度机制以及外部环境等方面存在的潜在风险,进一步推动医院反腐__建设。
对事关医院建设的重大问题、职工关注的人、财、物管理使用等院务、财务问题实行对内公开,对群众关心的医疗服务信息、投诉举报程序、医疗服务收费及药品价格等要实行对外公示,及时公开干部职工及社会各界关心的热点、难点、疑点问题,增加了医院工作的透明度。
二、创先争优、业绩突出,推动我院跨越式发展
创先争优活动开展以来,我院以“民生至上,服务第一”为主题,以“三创三优”为创先争优活动载体,全面提升窗口服务规范化建设水平。主动接受社会监督,积极开展下乡义诊活动和各类走访、结对帮扶送温暖活动。进一步完善了奖考并举的考核制度,制订规范化支部考核标准。
开展医疗扶贫工程,免费为结对帮扶单位群众体检和诊疗,组织医务人员下基层扶助基层医疗卫生建设。通过简化服务流程、夯实基础护理和围绕“优质护理服务示范工程”,从送水、喂饭、翻身拍背等生活护理做起,为患者提供一系列人性化护理服务等,搭建便捷服务平台,为广大患者提供了方便、快捷、高质量的基本医疗服务。
三、业务工作
(一)积极做好等级医院创建迎评工作
在全院积极营造“人人参与创建,事事关系创建”的等级医院评审工作氛围,坚持“以评促建、以评促改、评建并举、重在内涵”的指导方针,认真学习领会、积极部署、全面开展等级医院创建工作。通过自查结果,创建办组织分析会议,对存在的问题进行了归纳整理,正对存在的问题和缺陷,我院制定出整改工作计划,责任到人,逐步改进,持续提高,各分管领导及各组应应深入科室、深入部门认真做好督导检查。
(二)以创建三级医院为目标,积极落实绩效管理各项工作任务
坚持查房、考核制度,强化对核心制度落实的检查力度,定期召开专题会议,研究制定持续提高医疗质量、防范事故苗头、保障医疗安全的措施。执行科室服从全院、个人服从组织、局部服从大局的工作方针,采取有效措施,各督导组认真督导、检查医院各项规章制度和岗位责任制的落实情况,我院在医院管理、医疗质量、医疗安全、行业作风和运行绩效等方面不断加强工作力度,确保各项工作取得实效。
(三)加强医疗质量管理,确保医疗安全
我院对重点核心制度的贯彻和执行情况进行检查和督察,通过采取不定期抽查、填写满意度调查表、及患者意见反馈等方式,由各科室进行互评,评价结果作为我院绩效考核的一部分,考核结果与绩效工资挂钩。每周定期不定期开展两次业务查房,查房内容涵盖医疗、护理、服务水平、院内感染控制、患者满意度、科学教研等多方面内容。进一步完善我院临床路径管理工作,对全院医护人员进行了系统的临床路径管理相关培训,制定各种临床路径实施方案。
(四)加强护理管理,改革护理模式
加强护理管理,注重人才培训。根据三级医院评审标准,重新修订护理工作各项制度、职责、疾病常规等,制作护理工作指导口袋书、人手一册;每月召开全院护士长会议,成立主要由非护理人员组成的护理服务保障体系。
在今年的工作中,我们在上级的正确领导下,全院职工经过不懈的努力和拼搏,取得了一定的成绩,但我们在工作中还存在着许多缺点和不足,在今后的工作中,要以提高医疗质量、保障医疗安全、规范医疗行为、增强运行绩效为导向,以新眼光、新起点为基础,全面推进三级医院创建工作。
此致
敬礼!
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述职述廉报告对于领导干部来说是一项重要的任务,它不仅是对自己工作的回顾,也是接受组织监督的一种方式。写这类报告的时候,得先弄清楚报告的重点在哪里。通常情况下,报告应该涵盖工作业绩和个人廉洁情况这两大部分。
先说工作业绩这部分吧。这部分需要详细列出你在任期间完成的主要工作和取得的成绩。比如,如果你负责的是一个部门的工作,就要把这一年部门完成了哪些重点项目列出来,最好能附上一些具体的数据支撑,像是项目完成率是多少,经济效益如何之类的。当然,这里头还可以加上一些创新性的举措,比如引入了新的管理方法,提高了工作效率什么的。不过有时候在写这部分的时候,可能会因为急于罗列成果而忽略了细节描述,这样就显得不够扎实了。所以建议在写的时候,尽量把每个项目的实施过程都简要地交代一下,这样既能让读者明白你的思路,也能体现你的专业能力。
再说个人廉洁情况。这部分主要是讲你在工作中有没有遵守廉洁自律的规定,有没有出现过违反纪律的事情。这听起来挺严肃的,其实写起来也可以结合一些具体的例子。比如,你在处理某项事务的时候,遇到了可能会影响公正决策的情况,你是怎么处理的?是不是严格按照规章制度办事了?还有,有时候人们会在写这个部分的时候,容易把重点放在列举规章制度上,反而忽视了自身实际的行为表现,这就有点本末倒置了。正确的做法应该是结合自己的实际情况,实事求是地反映自己的廉洁状况。
写报告的时候,语言要朴实无华,不要堆砌辞藻,也不要过于追求华丽的表达。毕竟,报告是要让人看懂的,不是用来炫耀文采的。而且要注意保持条理清晰,逻辑严密,这样不仅有助于提升报告的质量,也能给读者留下良好的印象。
书写注意事项:
还有一个容易被忽略的地方,那就是报告的格式。虽然格式不是决定性的因素,但如果格式混乱,肯定会影响到阅读体验。所以,在动笔前最好先了解一下相关的格式要求,按照规定的顺序来排列内容。要是在这方面出了差错,可能会被认为不够认真对待这份工作。
小编友情提醒:
写报告的时候要抱着一种坦诚的态度,既要敢于承认自己的不足之处,也要善于总结经验教训。只有这样,才能写出一份真正有价值的述职述廉报告。
【第4篇】企业领导干部2025年述职报告范文1800字
一、坚定思想,努力提高思想政治觉悟
古语说:“德若水之源,才若水之波”。我主要分管网络运行维护和宽带业务工作。我想,要做好本职工作,必须要有正确的政治思想。今年以来,我用党的理论武装自己的头脑,提高自身政治素质,在思想上与联通保持一致,坚定理想信念,树立正确的世界观、人生观和价值观,树立全心全意做好工作的思想,做到无私奉献。在工作上我养有吃苦耐劳、善于钻研的敬业精神和求真务实的工作作风,紧密结合岗位实际,完成各项工作任务。
二、加强业务能力的培养,不断提升个人工作水平
今年,企业的主要工作目标就是聚焦推进实施“一二三工程”。为此,我紧密结合工作目标,认真学习新的业务知识,希望更娴熟地掌握各项业务,更好地为客户服务,为企业树立品牌形象。一方面,积极了解国家在通信行业方面出台的新政策、新法规。另一方面,重点学习关于网络运行维护的专业知识以及各种宽带新业务。做到学深学透,掌握在脑海中,运用到实际工作中,为自己做好本职工作打下坚实的基础。遇到问题,我还常常抓住机会向周围的同事学习请教,绝不放走任何一个问题。这样,虽然今年我的工作比较闲,但我人却没有闲下来。因为,我知道,在当前竞争激烈的时代,人一旦放松下来,不学习、不进步很快就跟不上时代的发展,企业的需要。我还希望在今后我病好后,能为企业作出更多的贡献。
三、工作态度求真务实
今年以来,我主要的工作就是配合xx领导共同搞好网络运行维护、宽带业务等工作。虽然,为了治病,我负责的工作也不多。但我始终坚持每天按时上班。因为,我自工作以来,就始终坚持“精益求精,一丝不苟”的原则。具有很强的事业心、责任心。我认为,虽然工作简单,但要把每件小事当作大事来做。因此,只要xx领导需要,交付我的任务,我一定会尽职尽责、竭尽全力去完成,一定会保证按时按质完成任务。
四、积极协调配合,认真完成工作任务
“工作就意味着责任,一个人不论从事何种职业,都应该心中常存责任感,敬重自己的工作,在工作中表现出忠于职守、尽心尽责的精神,这才是真正的敬业”。我深知这句话的含义,虽然我有病在身,但这决不是我放松自我的借口。
我常告戒自己:“要嘛不干,要干就干出样子来”自己在工作中,主要把握十二个字“心系岗位,履行职责,突出重点,落实责任”。始终做到在思想、行动上与企业同心同德。工作中能够按照轻重缓急认真安排和妥善处理各项工作。管理上做到了办事不越权、不越位,工作不拖沓、不含糊,矛盾不上交、不下压,责任不躲避、不推诿。用全新的管理理念,简化办事程序,提升层次,坚持做到“四个不让”:不让分管的工作在我这里受阻,不让差错在我这里发生,不让客户在我这里受到冷落,不让我们企业的形象在我这里受到损害,真正做到了让领导放心、上下级称心、全体员工顺心。
五、廉洁自律,树立好形象
作为一名企业的领导干部,本人能够严格按照党员领导干部廉洁自律的要求,在工作和生活中全面贯彻《廉洁准则》和《党风廉政责任制》,自觉遵守廉洁从政的各项规定,规范自己的言行举止,始终保持清政廉洁的作风,时时处处都以领导干部的标准严格要求自己,牢记“两个务必”,与时俱进,开拓创新,充分发挥党员的先锋模范作用。
六、存在的主要问题和今后努力方向
回顾过去的工作,有成绩,也有差距,就目前的实际情况来看,在许多方面也存在着不足:面对严峻的挑战,缺乏学习的紧迫感和自觉性。俗话说“居安思危”,但在落实党风廉政责任制上有的时候还存在缺少忧患意识、麻痹大意的情况,总认为腐败分子在别处,自己这里反正不会出现什么问题。同时,有时工作急躁,急于求成,工作力度和措施还不够,这些都有待于我在今后工作中去完善和提高。
明年我将从以下几方面努力整改提高:一是要提高认识水平,增强工作的预见性,时刻保持强烈的忧患意识;二是加强学习,提高理论水平,不断完善和充实自己,特别是对**各项制度要学深、学透,做到应用自如。
历尽天花成此景,人间万事出艰辛。在今后的工作中,我将继续锤炼自己配合大局的能力、应对复杂局面的能力,在本职岗位上,务实开拓,锐意开拓,以饱满的精神状态与大家齐心协力完成企业交给的任务和迎接新时期的挑战!
以上是我的述职述廉汇报,请各位领导评议,欢迎对本人工作多提宝贵意见,并借此机会,向一贯关心、支持和帮助我工作的各位领导和同事再次表示诚挚的谢意。
此致
敬礼!
述职人:xxx
____年x月x日
怎么写报告59人觉得有帮助
述职报告在企业领导干部的工作中是一项重要的任务,它不仅是对自己一年工作的回顾,也是对未来工作的规划。写好述职报告需要结合个人的实际工作情况,既要体现成绩,也要指出不足,同时还要提出改进措施。
一开始准备述职报告的时候,首先要明确报告的主要目的,是要向领导汇报过去一年的工作成果,还是为了接受同事们的监督和建议。确定了这个方向后,就可以开始收集资料了。在这个过程中,可能会遇到一些困难,比如有些数据可能不太容易找到,这时就需要多渠道去获取信息,可以通过查阅公司的档案记录,也可以向相关部门询问。记得要把这些数据整理清楚,分类归纳,这样在撰写报告时会更加方便。
接着就是报告的具体撰写阶段。这部分内容应该包括基本情况介绍、主要工作成绩、存在的问题及原因分析以及下一步的工作打算。在写基本情况时,可以简要介绍一下自己的职责范围,让读者对你的工作有一个基本的认识。接着详细描述取得的成绩,这里可以用具体的例子来支撑,比如某个项目的成功实施,或者是某项制度的完善。对于成绩的描述,不仅要讲结果,还应该阐述背后的努力过程。
提到存在的问题时,不能避重就轻,要敢于直面问题。比如在管理团队的过程中,可能会遇到沟通不畅的情况,导致工作效率不高。这个时候就要深入分析产生这些问题的原因,可能是自身管理能力有待提高,也可能是团队成员之间的配合还不够默契。针对这些问题,提出切实可行的解决办法,比如加强培训,提升团队协作意识。
小编友情提醒:
在写下一步工作打算时,要结合当前的实际情况和发展趋势,制定合理的计划。可以围绕提升管理水平、增强团队凝聚力等方面展开,确保提出的措施能够落地执行。
在整个报告的撰写过程中,语言表达要得体,既不能过于谦虚,也不能太过夸张。有时候可能会因为时间紧迫,匆匆忙忙地完成报告,这就可能导致一些细节处理不到位。例如,有时候为了赶时间,可能会忽略了一些关键的数据核对,这可能会给报告的质量带来一定的影响。因此,在提交报告前,最好能抽空仔细检查一遍,确保没有明显的错误。
书写注意事项:
述职报告不仅仅是文字上的工作,更是对自己的一次深刻反思。通过撰写报告,可以更好地认识自己的优缺点,为今后的工作指明方向。所以,即使在报告完成后,也应该保持一颗开放的心态,愿意听取来自各方的意见和建议,这样才能不断进步。
【第5篇】领导干部请假报告标准模板范文900字
尊敬的领导:
我是 ,我因 。年月日请假,共 个工作日,计划于年 月日至 年日返岗上班。请领导审批!
请假人:
联系方式:
年 月 日
怎么写报告61人觉得有帮助
领导干部请假报告是一种比较正式的公文形式,无论是因公外出还是个人事务需要处理,都得按照一定的格式来写,这样才能体现出对工作的重视和对组织的尊重。写这类报告的时候,得先把事情交代清楚,比如请假的原因、时间、地点,还有可能影响到的工作安排,这些都是关键点。
比如说领导因为家里老人身体不好,需要前往外地探望,那么就得把这层关系说清楚。如果只是简单地写“因事请假”,这样显得太笼统,会让上级领导不知道具体情况。报告开头最好能具体描述一下事情的缘由,比如“由于近期家中长辈健康状况不佳,需前往xx市进行照料”,这样的表达就比较清晰了。
接下来就是请假的具体时间范围。这个部分一定要精准,不能含糊其辞。假如是三天假期,就写明从某月某日开始至某月某日结束,中间的时间跨度要明确。另外,对于工作交接的事宜也要有所提及,比如“在此期间,相关工作已委托给xxx同志负责,如有紧急情况,请及时联系本人”。这样的安排既体现了对工作的责任心,也让上级领导放心。
还有一些细节需要注意,比如报告的语气要谦逊,不能显得太过随意。报告结尾处可以加上一句“敬请批准”,这不仅礼貌,也符合公务文书的标准。当然,这里有个小地方要注意,有些人可能会忘记检查报告的整体排版,比如字体大小、行间距等,这些看似不起眼的小节其实也很重要,会影响报告的整体观感。
有时候写报告时会遇到一些特殊情况,比如请假时间比较长,涉及到跨部门协调的问题。在这种情况下,就需要提前跟相关部门沟通好,确保不会因为自己的休假而耽误整体的工作进度。报告里可以加入类似“待审批期间,希望相关部门给予协助”的表述,这样能够更好地体现合作精神。
书写注意事项:
报告的内容要尽量简练,避免冗长拖沓。有些人在写报告时喜欢铺垫很多背景信息,反而让重点变得模糊不清。所以,建议把核心内容放在前面,次要的信息放在后面补充。要是报告过长,可能会让人阅读起来感到疲惫,从而影响工作效率。
还有一个容易被忽视的地方,就是在提交报告前,最好找同事帮忙校对一遍。有时候自己写的东西,看久了可能会忽略掉一些小错误,比如错别字或者标点符号使用不当。通过别人的眼睛重新审视一遍,往往能发现问题所在。当然,这并不是说每个人都会犯这种错误,只是提醒大家多留个心眼。
【第6篇】领导干部落实党风廉政建设责任制的述廉报告范文2300字
根据市党办《关于党政领导干部述廉、评廉、考廉工作安排意见》,现本人就一年来在党风廉政责任制落实情况以及在廉洁自律方面的工作向各位领导和同志们汇报如下:一、认真履行党风廉政责任制工作:根据《***路党工委、办事处领导成员____年党风廉政建设责任书分解方案》我的责任范围是:对办事处各部门的党风廉政建设负总责,做到党风廉政建设同经济工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核,在履行党风廉政责任制的同时,我不但明确自己的责任范围,还督促要求其他领导和分管的部门领导都要明确所担负的党风廉政责任制的范围,把责任制分解量化到各部门、各科室,使反腐__工作落到实处,明确到人。
今年6月和11月上旬分别听取了分管部门领导履行责任制情况,并同他们一起分析在落实党风廉政建设责任制过程中存在的问题,及时给予指导,对发现有违反廉洁自律规定的领导和干部及时进行廉政谈话,利用中心组学习和周五干部理论学习机会教育班子成员和机关干部要牢记为人民服务的宗旨,把心思用在工作上,用在事业上,用在为群众谋利益上。在此基础上还聘请了8名义务行风评议员,对办事处各部门工作进行监督。二、加强学习、以身作则、作好表率:一年来,除积极参加中心组的学习外,反复学习新党章、重温《廉政准则》、两个《条例》,特别是对新党章中党的性质、宗旨、党员的权利、义务反复进行研读,自觉用《党章》、《准则》要求自己,筑牢思想道德防线,牢记勤政为民、服务为先、廉洁本资料权属,严禁复制剽窃从政、淡泊名利,权利必须为群众谋利益,绝不为个人或少数人谋私利的思想。通过学习使自己坚定了信念,在市场经济下,只有坚定自己的信念,牢记为人民服务的宗旨,坚持立党为公、执政为民,提高自我约束能力,提高自我警省能力,过好权利关,金钱关,人情关,才能经受住各种考验。
在担任办事处主任以来,能够贯彻执行民主集中制原则,凡重大、重要工作坚持党政班子集体研究、集体决定,在充分发扬民主的基础上,对重大问题决定做到有主见不主观,能果断但不武断,本人在分工中主管财务工作,在工作中稍有疏忽,不但会造成经济损失,也会造成不良的后果,深知责任的重大,因此在财务管理支出上,坚持严格落实财务管理制度,在自己的审批权限范围内认真把关,超出审批权限,提交财经领导小组集体讨论决定,对村委会的财务管理,坚持村委会理财小组审批制度,做到逐级审批,认真把关,做到不怕得罪人,不怕伤和气,下基层不接受超标准接待,不利用公款大吃大喝,真正在廉洁自律方面起到表率作用。一年来对身边工作人员经常性进行教育,特别是对身边的财务人员随时随刻提醒她们,要严格按照财务手续办事,做到日清月结,不随意向下属许诺,做到“三管三不”:管住自己的嘴、不该吃的不吃、管住自己的手、不该拿的不拿、管住自己的腿、不该去的不去。三、遵守党的政治纪律,制定和执行各项规章制度:政治纪律是根本的纪律,政治纪律遵守不好其他方面的纪律也遵守不好,讲政治纪律就是要坚持党的基本理论,基本路线不动摇,在政治上同___保持一致,保证政令畅通,本人做为一名党员在行动上同___保持一致,在自己责权范围内决不允许出现有令不行、有禁不止,搞“上有政策、下有对策”现象出现,做到认真遵照执行中纪委“四大纪律、八项要求”,真正带头遵守党的政治纪律,按规矩办事,为了使工作有章可循,年初街道党工委制定了户口管理、宅基地管理、财务管理等一系列制度,本人在实际工作操作过程中,严格按照办事处制定的各项制度办事,不以权谋私,在办事处机关建设、以及工程招投标等方面,认真履行自己的职责,对各村基础设施建设项目的招投标进行监督,并做到坚持不打一个招呼、不写一张条子,作为一名基层领导干部手中拥有一定的权力,求办事的人也多,遇到的诱惑和考验也多,这时如果思想稍有松懈,就会造成失足成千古恨,因此在实际工作中我始终保持清醒的头脑,坚持财务收支两条线,自觉接受上级领导和群众的本资料权属,严禁复制剽窃监督,经常想一想、照一照,检查一下自己有什么不足和缺点,及时加以纠正和改正,在工作中拿制度来约束自己,在工作中经常提醒自己要耐得住艰苦、管得住小节,挡得住诱惑,做一个清清白白的人,在一些重大事项决策方面,即坚持集体领导、民主集中制的原则,又把握个别酝酿,会议决定的方法和程序,必要时听取下级党组织的意见,做到集思广益。
以村级“民主日”为载体,加大在两公开一监督的工作力度,对涉及工程建设、计划生育、建房审批、征地拆迁、扶贫救济等工作,同时在公开栏向全体广大群众进行公开,自觉接受群众监督,其次把本处每个阶段的重点工作,干部的任免及财务运行情况向辖区群众进行公开。一年来本人严格遵守廉洁自律的有关规定,始终严以律己、宽以待人,做到带头执行党的方针政策,带头管好自己的亲属和身边的工作人员,不请吃、不收礼、不参加公费支付的娱乐性活动,除外出参加学习外,基本未休息过双休日,把主要精力放在工作和学习上,做到率先垂范,特别是易引发上访的户口、宅基地等敏感问题,通过强有力的措施从源头上遏制了腐败行为的发生。三、今后努力方向和打算:一是始终坚持政治理论学习,做为一名基层的领导干部深知任务艰巨,责任重大,只有不断完善和提高自己,才能确保高质量地完成好党交给的工作任务,才能更好地做好本单位的反腐__工作,因此自己将坚持经常性的深入学习,进一步提高自身的政策水平和理论水平。二是始终坚持为人民服务的宗旨,做到全心全意为人民服务,完成好党交给的各项工作任务,最根本的就是正确处理好个人利益与党和人民利益的关系,在任何时候都要把党和人民利益放在首位,牢固树立为人民服务的思想,端正思想作风,提升思想境界,切实做到为民、务实、清廉。
怎么写报告72人觉得有帮助
撰写领导干部落实党风廉政建设责任制的述廉报告,得先把方向搞清楚。这类报告主要是为了展示个人在廉政工作中的表现,既有原则性又有具体性。开头部分要简明扼要地介绍自己的职务、分管领域以及廉政工作的总体思路。比如,“作为某单位负责人,我始终将党风廉政建设摆在重要位置,努力营造风清气正的工作氛围。”这部分不用太复杂,点到为止就行。
接下来就是重头戏了,要把具体做法一条条列出来。例如,是否定期组织党员干部学习党纪法规,有没有参与制定和完善本单位的廉政制度,这些都得说清楚。如果开展过专项检查,也要提一下检查的时间、范围和结果。像这样:“上半年组织了三次专题学习,重点解读了《中国共产党纪律处分条例》等内容,大家反响不错。”
报告里不能光说做了什么,还得谈成效。可以用一些量化指标来体现成果,比如查出的问题数量、整改率之类的。“通过自查自纠,共发现问题五项,目前已完成整改四项,剩余一项正在有序推进中。”这样的表述既直观又可信。
还有个细节要注意,就是结合实际案例来说明问题。比如某个项目因为加强了监管,没出现贪污腐败的情况,就可以举这个例子。“去年启动的某工程项目,我们引入第三方审计,确保资金使用的透明度,最终未发现违规违纪行为。”这能让报告更有说服力。
不过有时候写的时候容易忽略背景交代。比如提到某次活动,最好稍微补充下背景,“年初由于疫情原因,很多线下活动暂停,但我们仍坚持利用网络平台开展了廉政教育讲座。”这样读者就能明白事情的来龙去脉。
小编友情提醒:
别忘了提及自身存在的不足之处。“尽管取得了一些成绩,但在廉政教育的覆盖面上还存在短板,下一步计划扩大培训对象范围。”这里既要坦诚又要积极,表现出改进的决心。
写报告时字数不宜过多,保持简洁明了就好。如果涉及数字和时间,尽量准确无误,避免含糊其辞。另外,语言风格要正式但不僵硬,多用陈述句,少用感叹句。要是觉得哪里表述不清,回头再修改也不迟。
【第7篇】2025县工信局领导干部述职述廉报告范文1200字
一是围绕创建“学习型机关”活动,加强理论学习,不断提高班子成员的政治理论水平。
二是强化分工协作,充分发挥领导班子的集体领导作用。坚持分工不分家,对局内重大问题坚持集体讨论、集体决定,不搞一言堂。
三是注重实践锻炼,充分发挥领导班子的整体效能。领导班子牵头分组推进中心工作,形成有合作、有竞争的工作机制。
二、认真履职,强化措施,各项重点工作取得新成绩
一年来,县工信局领导班子狠抓各项重点工作的落实,取得了较好成绩。我局先后荣获xx年度工业崛起“年度贡献奖”、工业发展先进县(市)、市xx年度实施中小企业成长工程“先进县(市)”、县xx年度招商引资工作三等奖和xx年度全县新农村建设“先进挂点建设单位”等荣誉称号。
一是抓好运行调度,推动工业经济速效双增。重点做好电力供应调控和企业融资保障工作,年内新增了两家小额贷款公司,为今后解决我县工业企业融资担保提供有力保障。1-11月,全县规模以上工业企业总产值、工业增加值、主营业务收入三项工业经济指标均提前一个月超额完成县市下达全年目标任务,并提前一年完成三年翻番。有望进入全市工业发展强县行列。
二是抓好招商引资工作,不断增强工业发展后劲。10月份和广研光电科技有限公司签订总投资6 亿元的三基色荧光粉及led稀土节能灯新光源产业化项目。
三是抓好在建项目,努力提升工业发展质量。重点推进韬略运动器材一期、明升五金工艺等2个工业项目竣工试产工作和跟踪服务好三基色荧光粉及led稀土节能灯新光源产业化项目。
四是抓好结构调整,努力构建现代产业体系。引进的三基色荧光粉及led稀土节能灯新光源产业化和松岩冶金材料等项目,使我县的稀土、氟化工产业链向终端产品延伸。
五是抓好两化融合,加快推进新型工业化进程。企业信息化、“数字园区”、电子监察和网上审批等工作顺利推进。
六是抓好墙材革新,推进节能与资源综合利用。加大墙革基金征、执法与宣传力度。七是抓好各项中心工作,切实增强发展合力。挂点金龙镇合头村跃前村小组新农村建设点的村庄整治工作,顺利通过县新村办第一批验收,“三送”活动中着重帮助群众办实事、做好事,得到当地群众好评。
三、加强领导,落实责任,党风廉政建设取得新成效
一是加强组织领导,认真落实党风廉政建设责任制。把党风廉政建设列入重要的议事日程,切实做到同业务工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。
二是强化教育管理,切实增强领导干部廉洁从政意识。一年来,我局系统内未出现因廉政问题而被检举、投诉及查处的情况。
三是强化执行监督,认真遵守廉洁自律各项规定。规范公务用车和公务接待,进一步深化和完善了政务公开制度,主动接受社会各界监督。
一年来,县工信局领导班子带领全体干部职工狠抓各项工作落实,取得了一定的成绩,但也存在一些问题和不足,我们将在今后工作中不断加以改进和克服,同时也欢迎社会各界进行监督,并提出宝贵意见建议。
怎么写报告32人觉得有帮助
述职述廉报告在很多场合都是必要的,尤其是对于领导干部来说。这类报告不仅要展现工作成绩,还要反映个人廉洁情况。写好这样的报告,得讲究方法。
先说说内容安排吧。报告里头要把主要工作成绩摆出来,比如这一年里做了哪些事情,取得了什么样的成果。像县工信局的工作,可能涉及到工业发展、信息化建设等方面。这部分得具体些,别光喊口号,比如可以提到推进了多少个重点项目,带动了多少投资,解决了哪些实际问题。
关于廉洁部分,这可是重点。不能只说“清正廉洁”,得有实际行动。比如有没有严格执行财经纪律,有没有接受监督,是不是按规定办事。这部分可以举几个例子,像加强了内部管理,建立了什么制度,或者主动参与廉政教育活动之类的。
还有就是语言表达的问题。报告不是文学作品,没必要追求华丽辞藻。平实、准确就好。不过有时候写报告的人会疏忽,比如把“应该”写成“应当”,或者“进行”写成“开展”。这些小地方虽不影响大意,但细心的人看了会觉得不太严谨。
写报告时,数字很重要。它能让读者直观感受到工作的成效。比如说去年引进了多少家企业,创造了多少就业岗位,这些都是很有力的数据支撑。但要注意核对数字,别出现张冠李戴的情况。要是把某年某个项目的投资额写错了,就显得不够专业了。
最后一点,报告最好能结合当地实际情况。每个地方的情况都不一样,县工信局的工作重点也会有所侧重。所以报告里提到的经验和做法要符合本地特色,这样才能更有说服力。
【第8篇】关于领导干部个人重大事项报告制度的通知范文950字
各乡镇党委、政府、县委和县级国家机关各工作部门、直属机构,各群众团体:
为了认真贯彻落实十七届四中全会和中、省、市纪委全会精神,进一步加强对领导干部的管理和监督,促进党风廉政建设和领导干部廉洁自律工作,根据市纪委榆纪发〔20xx〕44号《关于重申严格执行领导干部个人重大事项报告制度的通知》精神,现就科级以上领导干部报告个人重大事项有关规定重申如下:
一、报告对象
县、乡两级党政机关、人大机关、政协机关、审判机关、检察机关中担任领导职务和非领导职务的科级以上干部和社会团体、事业单位中相当于科级以上的干部。
二、报告内容
(一)本人、配偶、共同生活的子女营建、买卖、出租私房和参加集资建房的情况;
(二)本人参与操办的本人及近亲属婚丧喜庆事宜的办理情况(不含仅在近亲属范围内办理的上述事宜);
(三)本人、子女与外国人通婚以及配偶、子女出国(境)定居的情况;
(四)本人因私出国(境)和在国(境)外活动的情况;
(五)配偶、子女受到执法执纪机关查处或涉嫌犯罪的情况;
(六)配偶、子女经营个体、私营工商业,或承包、租赁国有、集体工商企业的情况,受聘于三资企业担任企业主管人员或受聘于外国企业驻华、港澳台企业驻境内代办机构担任主管人员的情况。
本人认为应当向组织报告的其他重大事项,也可以报告。
三、具体要求
(一)办理婚丧嫁娶事宜应于事前一周内向县纪委党风廉政建设室报告;其他个人重大事项在事后一个月内报告。因特殊原因不能按期报告的,应当及时补报并说明原因。
(二)对报告的内容,一般应予保密。组织认为应予公开或本人要求予以公开的,可采取适当方式在一定范围内公开。
(三)领导干部应当向党组织如实报告个人重大事项,自觉接受监督。领导干部不按规定报告或不如实报告个人重大事项的,视其情节轻重,给予批评教育、限期改正、责令作出检查、在一定范围内通报批评等处理;构成违纪的,给予相应的党政纪处分。报告个人重大事项的情况作为考核领导干部的一项内容,存入本人廉政档案。
(四)领导干部发生应当报告的个人重大事项,应填写《领导干部个人重大事项报告备案表》。对报告内容以外,需要进一步说明的情况,要形成书面报告,经所在单位党组织审核签注意见。县(处)级领导干部重大事项报告,要按时上报市纪委党风廉政建设室备案。科级领导干部重大事项报告,要按时上报县纪委党风廉政室备案。
怎么写报告19人觉得有帮助
关于领导干部个人重大事项报告制度的通知怎么写
最近领导让我帮忙起草一份关于领导干部个人重大事项报告制度的通知,得认真对待。这类文件一般开头就要把背景说清楚,比如为什么出台这个制度,是上级部门有要求还是单位内部管理需要加强。我琢磨着,可以直接从政策依据入手,引用一下相关的法律法规或者上级指示精神,这样显得有根有据。
起草通知的时候,重点要明确报告的具体事项范围。像领导干部的婚姻变化,家庭财产变动,子女出国定居这些都得涵盖进去。不过这里有个小地方需要注意,有些细节可能不太好把握,比如哪些属于重大事项,是不是所有的小额投资变动都要报?我觉得可以参照其他单位的做法,列出一个大致清单,具体操作再慢慢完善。
接下来就是怎么提交报告的问题了。我觉得应该规定好时间,比如说每年一次集中申报,还有特殊情况随时上报。另外,还应该明确谁负责接收这些报告,是组织人事部门还是纪检监察部门?要是职责不清的话,后续处理起来会比较麻烦。我在想,是不是可以在通知里特别强调一下保密要求,毕竟涉及个人隐私,泄露出去不太好。
最后别忘了提醒大家,报告必须真实准确。如果发现弄虚作假的情况,后果是很严重的。当然了,也不能光靠吓唬人,还得有一些具体的奖惩措施,比如表彰如实报告的同志,对隐瞒不报的进行批评教育甚至处分。只是这部分内容写的时候要注意措辞,既要严肃又要留有余地,不然容易给人压力太大。
其实写这类通知,最重要的是条理清晰,该说的都说全了,不该遗漏的千万别漏掉。不过有时候写着写着,可能会不小心用错词,比如把“重大事项”写成了“重要事件”,虽然意思差不多,但仔细看还是会发现问题。还有,句子结构有时也会有点乱,像“为确保报告制度有效执行,应加强监督和检查力度”,这种话听起来就有点啰嗦。不过这些问题只要多检查几遍就能改过来。
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