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党性分析报告一怎么写(精选8篇)

发布时间:2025-07-01 热度:43

党性分析报告一怎么写(精选8篇)

【第1篇】党性分析报告一怎么写900字

我叫_____,性别*,现年三十岁,大专文化程度,自_____年底到_____工作至今。

一、学习情况及体会

二、个人存在的问题

根据与领导、同事们座谈和交流的情况,对照市教育活动办公室下发的文件所列举的十一大类问题,七十七种表现,自己所查摆出的主要问题包括以下几个方面:

1、日常学习不够,理论水平、素质能力还不能适应形势发展的需要。首先是学习理论不够,其次是市场经济知识和现代化管理知识学习不够,第三是业务知识学习不够。有时只停留在学过、看过,学习不深不透,特别是在理解和实践上都有一定的差距。如对“三个代表”的学习理解和把握上就只限于知道其内容,但对其深刻的内涵知之甚少。

2、日常工作生活中,在保持和发挥先进性方面,对时时处处保持先进性这根“弦”绷得不够紧,有时把自己混同于一般群众,降低了对自己的要求和标准,满足于过得去、差不多。

3、工作作风上有时比较散漫、松懈、不够严谨;在工作标准上有时不够严格,不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握。

产生这些问题的原因主要就是随着市场经济发展、社会处于特殊的转型时期,自己逐渐放松了对自己的要求,不求有功,但求无过。这次保持先进性教育活动使自己及时认识和找到了差距和不足,通过整改无疑对自己今后的思想、作风的转变起到积极的促进作用。

三、下一步的整改措施

首先要持之以恒、坚持不懈地抓好学习。学理论,要抓住实质,在提高理论素养上下工夫,加深对建设有中国特色社会主义及“三个代表”重要思想的理解。学科技,要在市场经济规律和现代化管理知识方面下工夫,解放思想,与时俱进,使自己能够适应形势发展的需要。学业务,在专业法律法规方面下工夫,努力提高自己的服务能力和服务水平。其次,抓住这次先进性教育活动的契机,进一步提高认识,从我做起,从现在做起,从一切能够做的事情做起,切实通过活动使自己思想能有大的提高,作风能有大的转变。第三,自觉遵守各项规章制度,规范自己的行为。第四,向先进典型和先模人物看齐。第五,时时刻刻记住自己是一个共产党员,用党章的标准严格要求自己,在日常工作学习生活中注重发挥模范带头作用。

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党性分析报告这一类的东西,关键是要把情况摸清楚。有些同志可能觉得自己平时表现还不错,但真要坐下来写的时候,就会发现自己对自身的问题认识得不够全面。比如有的人在工作里头,觉得自己尽职尽责了,可实际上,工作中有没有存在推诿扯皮的情况,是不是有时候为了自己的小圈子利益,影响了团队的整体协作?这些问题不认真反思一下,是很难发现的。

写这种报告,还得结合实际情况。比如说在单位里,你是怎么处理同事之间的关系的?有些人可能觉得只要完成自己的任务就行,但实际上,人跟人之间的沟通也很重要。要是平时不注意维护好关系,遇到事情的时候,大家都不愿意配合你,这事就难办了。所以写报告的时候,就要把自己在这方面的不足写出来,这样才有改进的方向。

另外,写报告的时候,也要注意细节。比如你参加过哪些培训,学到了什么东西,这些都可以写进去。不过要注意的是,不能光说学到的知识点,还要联系实际,看看这些知识用到工作里效果怎么样。有时候理论学了不少,但在具体操作上却总是出问题,这就需要好好检讨一下了。

还有个地方需要注意,就是写报告的时候,态度要诚恳。有些人写报告喜欢夸大自己的成绩,把问题说得轻描淡写,甚至完全忽略掉。这样做其实是很不好的,因为报告写得再漂亮,最终还是要靠实际行动来证明。如果只是纸上谈兵,那写再多也没意义。

【第2篇】2025年公安干部个人党性分析报告怎么写4500字

通过参加'保持共产党员先进性教育'的学习,尤其是通过认真的查摆剖析,进一步深刻地认识到自身在'宗旨意识'、'求实作风'和'公正执法'以及其他工作中存在的突出问题,认清了存在问题的严重危害性,剖析了存在问题的原因,明确了今后的努力方向。

一、存在的突出问题及其具体表现

(一)宗旨意识淡薄,特权思想严重

我是xxxx年调任派出所所长的,xxxx年以来,随着派出所各项工作逐步进行正轨,自己思想上也逐渐滋生了骄傲自满的情绪。工作中,在坚持和实践'全心全意为人民服务'的根本宗旨方面也产生了各种各样的问题,具体表现为:

一是警察角色观念错位,未能确立公仆的位置和意识。执行职务行为时淡化了'全心全意为人民服务'这一人民警察的根本宗旨,日常生活中又不适宜地强化了警察的管人者角色,存在摆威风、耍特权的现象。

在日常工作中,由于宗旨意识淡化,在接受群众的报案和求助时,对于非管辖范围的案件或事情往往一推了之,未能很好地发挥人民警察的职能作用,在群众中造成了不好的影响。有些甚至引起了较为严重的后果。去年5月间发生的一起由于片面强调不属管辖范围推托了事而造成的故意伤害致人重伤案件就是一个很值得吸取教训的典型。当时在接处这宗劳务中介纠纷时,由于我们片面强调劳务中介纠纷属劳动行政管理部门管辖的案件,因而将来到派出所报案的外省民工拒之门外。该民工在感到投诉无门的情况下,纠集了几个同乡到该劳动中介服务所吵闹,被中介服务所的人员殴打致残。虽然案发后派出所民警迅速出动,将犯罪嫌疑人全部抓获,但是已造成了很坏的影响,损害了人民警察的形象。一些外地民工指着我们挂在派出所外面的'有困难找警察'的牌子嘲笑地说:这句话该倒过来念,念做'找警察有困难'。辖区的很多群众也因此对派出所的工作颇有微词。从这起案件中充分反映了本人在执行职务行为时'全心全意为人民服务'的根本宗旨意识淡化的问题,这也是本人应该认真汲取的一个深刻教训。

在日常生活中,又错误地强化自身的管人者角色,摆威风,耍警察特权的现象偶有发生。如驾驶机动车冲红灯、闯禁行,有时在一些公共场所不服从工作人员的管理,这些都是警察意识错位的具体表现。

二是不能正确处理好做好公安业务工作与服务群众、方便群众两者的关系,公仆意识淡化。

突出地表现在加强外来流动人口的管理工作上。我们派出所辖区地处城乡结合部,外来流动人口多,建筑工地多,加强建筑工地的外来流动人口是我们派出所的一项重要工作,在开展此项工作中,由于本人头脑里少了服务群众、方便群众这根弦,因此未能在组织民警开展细致的服务工作上下功夫。对于没有办理外来流动人口暂住手续的工地,往往采取简单粗暴的拉网式大清查的方法,将工地里的外来民工统统带到派出所审查。个别民警甚至对一些经多次动员不办理暂住手续的工地采取突然袭击,乘工地正在浇灌楼面天花板的时候将所有民工带到派出所进行审查,给企业造成了严重的损失,引起了群众的强烈不满。虽然事后本人及时采取措施予以补救,但已是时过境迁,对公安机关形象的严重损害已无法挽回。

三是文明服务表面化、形式化的问题仍然存在。

主要表现为未能广泛深入地加强对全体民警的全心全意为人民服务宗旨意识教育,建立健全各项规章制度,尤其是在抓好各项文明服务规章制度的落实上缺乏持之以恒的韧劲和认真细致的作风。总是等到上级有布置才匆匆忙忙去组织开展活动。因而表现为:表面文章多,实际内容少;短期行为多,长效措施少;工作被动,效果较差。

(二)作风不够扎实,缺乏实事求是开展各项公安工作的勇气

一是对队伍的状况,缺乏从实际出发,大胆揭摆问题的勇气,存在遮遮掩掩、做表面文章的现象。如对派出所领导班子沟心通气欠缺,工作中存有芥蒂;个别民警政治思想素质差,工作推诿拖拉,不遵守值班制度;有的八小时以外涉足娱乐场所等等存在问题。尤其是对一些各方面工作都不错的骨干民警存在的问题,本人只停留在口头批评,没有及时向上级反映汇报,怕暴露问题影响了队伍的形象和士气,自己脸上无光,同时也得罪了具体人。存在着得过且过,不出乱子就好的错误思想。

二是工作中存在着漂浮作风,好大喜功。有时工作没有真正落到实处,但为了追求宣传效果,就着力在表面文章上下功夫,形式化较为严重。如开展工业集中服务活动。活动中,派出所制订了加强辖区治安防范的'三位一体'巡逻制度,在活动月开展的过程中,就大张旗鼓的进行,还得到了领导的赞扬和群众的称赞。但随着时间的推移,这项工作就逐渐淡化。究其原因,本人对此项工作的检查督促不力,是一个重要的因素。这也反映了本人在工作中存在漂浮作风的问题

三是工作中对上报的数字存在虚报、漏报、统计不实的现象,对上级布置的任务有时存在马虎应付的错误思想。例如对如实立案的问题,由于本人怕案件立多了,破又破不了,影响整个单位的成绩,因此没有足够的重视,在工作中检查督促也就不足,因而就出现了一些案件该立而没有立的情况。在上报辖区的出租屋、外来人员数字上,只上报有*的数字,而隐瞒没有*人员的数字,工作中有时存在弄虚作假的现象。另外,未能针对当前辖区复杂的治安形势,进行综合的研究、分析,提出具有较强针对性的工作思路,采取切实有效措施,维护辖区社会治安稳定。这也是本人未能始终坚持实事求是思想路线中存在问题的一个重要表现。

(三)执法办案中存在受经济利益驱动的现象,与严格、公正、文明执法的要求仍存在一定的差距。

一是执法办案中有时片面强调经济效益,过份重视有一定经济利益的治安案件的查处;对需要大量经济投入、工作难度较大的刑事案件的侦查工作重视不够。在查处'黄、赌'等治安案件中,存在重罚款轻行政拘留的现象;对于能够罚款的违法人员一般都是罚款放人,只是对没能罚款的当事人才实行行政拘留。另外,在对赌博违法人员的罚款处理上也存在着'轻赌重罚'的现象,只要有赌博行为,一般都是考虑从限上进行罚款,较少考虑按违法程度轻重执罚。

二是存在办'人情案'、'关系案'现象。在办理治安案件及群众纠纷案件中,有时碍于有关领导、朋友的说情,未能坚持原则,对有关系的一方给予照顾或降格处理。如去年在处理一宗殴打他人的案件中,按《治安管理处罚条例》的有关规定,本应对违法人员实行治安拘留,但由于过不了'人情关',于是在案件处理上,就将案件降格为纠纷案件,在对违法人员进行批评教育的基础上,处理好受害者一方的医疗赔偿后就草草结案,引来了群众的闲言碎语。

三是在执法履行职责上,存在重实体、轻程序、重打击、轻保护等现象。为了侦查破案,有时没有严格按照法定程序,对法律赋予当事人、行政处罚相对人以及犯罪嫌疑人的合法权利重视不够,保障不力。如对涉案人员的留置没有及时办理留置及延长留置手续,对违反治安管理规定的当事人没有告知其享有听证权利及裁决后仍有申请复议及申诉的权利,而是将裁决书撕给当事人就算案件全部理结。

(四)在严格遵守公安机关的各项规章制度方面,本人仍存在着未能充分发挥领导干部的模范带头作用问题,未能真正做到以身作则。如有时上班不准时,值班备勤期间有时没到位。另外,在发挥领导班子的整体合力作用方面做得也不够好,班子成员间沟心通气不够,有时还存在越级抓工作又没有及时通气的现象,未能很好地维护副职领导的威信。

在遵守党风廉政建设的规定方面,本人还存在着公车私用,有时接受辖区有关单位宴请,以及接待工作超标准接待等问题。

二、存在问题的原因

从世界观、人生观、价值观方面认真分析产生上述问题的原因,归纳起来,主要有几个方面的原因。

(一)对'全心全意为人民服务'根本宗旨的学习不够,领会不深刻,是产生上述问题的根本原因。正是由于学习不够,领会不深刻,因而未能以'全心全意为人民服务'的思想观念改造自己的主观世界,在当前市场经济迅速发展的今天,未能以根本宗旨意识排除各种各样不健康思想意识的干扰,从而导致了个人主义、小团体主义,拜金主义思想的滋生,这些错误思想的滋生和蔓延,反映到公安工作实践上,就导致了一系列与人民警察神圣职责不相称的问题的产生。如耍特权、侵犯群众合法权益、未能实事求是做好各项公安工作、执法不公、执法办案受经济利益驱动等问题,归根到底,都是未能确立正确的世界观、人生观和价值观,未能坚持全心全意为人民服务的根本宗旨引起的。

(二)没有充分认识到坚持实事求是思想路线对做好各项公安队伍建设和公安业务工作的极端重要性,并把'实事求是'作为开展一切工作的基本原则,是本人工作上存在各种各样问题的重要原因。正是由于没有自觉地把一切从实际出发、实事求是的思想路线作为搞好公安工作的指南和出发点,在党性党风方面放松对自己的要求,缺乏'讲学习、讲政治、讲正气'自觉性,因而产生了深入实际调查研究不足,处事存在主观臆断,缺乏实事求是的勇气,不敢面对现实,反映现实和因为怕影响自己的成绩,因而在工作中存在着摆花架子、报喜不报忧的不良习气等问题的产生。

(三)没有从公安机关在依法治国进程中担负的重大历史使命的高度,充分认识'严格、公正、文明执法'的重要意义,并在实际工作中自觉坚持'严格、公正、文明执法'原则,是导致执法工作中存在各种各样问题的原因。公安机关是国家重要的执法机关,能否严格、公正、文明执法直接影响到国家实施依法治国方略的进程,涉及到党和政府在广大人民群众中的形象。在实际工作中,由于没有深刻地认识到严格、公正、文明执法是各项公安工作的落脚点和归宿,是公安工作的生命线,认识不到位,因此在工作中就出现了一些偏颇,引起了不良后果。

(四)缺乏党性修养和煅炼,没有从讲政治的高度正确对待肩上所担负的重任,把自己自觉置于党组织和群众的监督之下,也是造成工作中各种各样问题的重要原因。

三、今后的努力方向

(一)要加强学习,不断提高自身的政治素质。要深入学习___关于'三个代表'重要思想的论述,学习马列主义、***思想、邓小平理论,并作为一切工作的指南,运用辩证唯物主义的世界观和方法论,研究和分析问题,树立正确世界观、人生观、价值观,自觉地加强党性煅炼,遵纪守法,廉洁奉公,做到自重、自省、自警、自励。

(二)要树立牢固的全心全意为人民服务这一根本宗旨,坚持人民的利益高于一切,积极为人民群众提供社会服务,要转变工作作风,切实解决群众反应强烈的问题,落实便民利民的各项制度和措施,要加强人民警察的职业道德教育。使队伍能成为人民满意的警队,自己能成为人民满意、信任的人民警察。

(三)要毫不动摇地坚持实事求是的思想路线。要讲党性原则,切实提高遵守党的纪律和政令、警令的自觉性,如实地向上级反映情况,要健全机制,强化管理,并制订规章制度,明确责任,要率先垂范,带头说老实话、办老实事、做老实人,要切实转变思想作风,努力倡导说实话、办实事、鼓实劲、求实效的风气。

(四)在工作中要严格、公正、文明执法,贯彻依法治国方略,高举宪法和法律旗帜,依法做好维护社会政治稳定和治安稳定的各项工作,不断提高自身及民警队伍的法制观念和法制素质,要以严肃的执法态度,严明的执法纪律,严格依法办事,坚决抵制执法办案中的不良风气。要以对人民利益高度负责的精神,纠正执法活动的偏差和失误,文明执法,热情服务。

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2025年公安干部个人党性分析报告怎么写

写这种报告的时候,得先把思路理清楚。党性分析,不是说空谈理论就行,要结合自己的工作情况。比如你在单位里是不是带头遵守纪律了,平时处理事情的态度怎么样。要是觉得记不住要点,可以找个笔记本专门记录,把每次开会学到的东西都记下来,这样写起来就有依据了。

写报告的时候,开头部分要简明扼要,把自己这段时间的思想状态概述一下。比如说最近有没有遇到什么思想波动,是受了什么影响。这部分不要太啰嗦,点到为止就行。像我有时候写报告,就怕写多了反而显得多余,所以尽量用最简单的语言表达清楚。

接着就是重点部分了,得认真剖析自己存在的问题。这些问题可能比较隐蔽,不容易察觉,但确实是存在的。比如说有时候工作忙起来,可能会忽略一些细节,这就需要自我反省。还有,跟同事相处过程中,有没有因为小事产生矛盾,这也是需要反思的地方。不过,写这部分的时候,别光顾着说自己做得不好,也要稍微提一提自己努力改进的方向。

至于结尾,就简单表明下决心好了。可以说今后打算怎么做,怎样提高自己的党性修养。不过要注意,这决心不能太虚,要具体可行。像我有一次写报告,就写得太笼统了,后来被领导指出,下次就得改改。

另外,写报告的时候,多用些专业术语会显得更有分量。比如“政治敏锐性”、“理想信念”这些词,用得恰到好处的话,能让报告看起来更专业。但也不要滥用,不然会显得刻意。还有,写报告的时候,最好能结合实际案例,这样更有说服力。比如可以举个例子,说明自己是如何在工作中坚持原则的。

最后提醒一下,写报告的时候,格式也要注意。虽然不是特别重要,但整洁的排版会让别人觉得你很认真。当然,如果实在分不清格式要求,也可以找找以前的报告看看,照着样子来就行。

【第3篇】党性分析报告之三怎么写1900字

我1985年7月参加工作,90年6月加入____,现年36岁。大学文化程度,历任仪阳乡教师、乡团委副书记、教育团委书记,市教育局秘书、秘书科副科长、科长,市政府办公室秘书、秘书科副科长、科长,市旅游局副局长、市政府办公室副主任等职,现任市行政审批服务中心副主任。

开展保持共产党员先进性教育活动,是新时期加强党的基层组织建设,提高党员整体素质,增强党组织的创造力、凝聚力、战斗力的重大战略措施,对于我们进一步增强工作责任心、改进工作作风、提高工作效率、发挥先锋作用,将起到积极的推动作用。活动开展以来,自己认真学习各级领导讲话和有关文件、资料,按照活动安排要求,认真回顾了自身工作,特别是对照“三个代表”要求、对照党员先进性标准和不合格党员的表现、对照优秀党员的先进事迹、对照同志们提出的意见和自己的工作职责,进行了深刻地反思,查摆了自身问题,制定了整改措施。

一、 存在问题和不足

1、深入学习上有差距。几年来,自己虽然注重了政治和业务学习,但总感到在学习的深入性和系统性上还有很大不足,存在时紧时松的现象,致使自己对新知识、新思维掌握不多,了解不透。这说明自己在学习上还存在“懒”的思想,还缺乏“挤”和“钻”的刻苦精神,缺乏深学苦读的恒心忍劲,缺乏把学习当作一种责任、一种境界的自觉行动。

2、工作作风上有差距。一是在“快”字的体现上还不够。风风活活、雷厉风行干事业的劲头还不足,只争朝夕、“任务不过夜”的要求还未达到,工作效率还需提高。二是在“深”字的体现上还不够。没有做到经常深入窗口,深入实际,特别是与同志们谈心交流少,对同志们的困难和需要了解少,超前服务、及时服务、细致服务的工作还不到位。三是在“严”字的体现上还不够。高标准、严要求、高质量的意识还不够强,有的工作有时只求过得去、不求过得硬,甚至放低标准,当“差不多先生”。四是在“实”字的体现上还不够。工作抓细、抓实、抓具体和“一竿子插到底”的实干精神还不够强。五是在“韧”字的体现上还不够。自己办事急,说话直,忙起来批评人有时不讲究艺术,让人架不住,事后自己也后悔。工作上不去有时还有急躁情绪。

3、敬业奉献上有差距。自己原来在市政府办公室工作,可以说长期处于高度紧张状态,基本没有星期天、节假日的概念。来到“中心”后,由于工作的性质、特点不一样,自己产生了“喘口气”的思想,特别是牺牲休息时间抓紧处理工作的紧迫感有所放松,办公室工作“蹲、靠、守”的功夫还不到家,做不好工作“寝不安席、食不甘味”的境界还不高。

4、改革创新上有差距。长期以来,自己一直从事办公室的行政管理和服务工作,来到“中心”后又分工该项工作。总觉得轻车熟路,在改革创新上不求突破,特别是对印刷管理、接待管理、财务管理等方面创新意识不强,没有提出新的措施,致使这些方面存有一些薄弱环节,有的甚至出现了浪费现象。

5、自身建设上有差距。围绕树立自己良好的公仆形象,虽然注重加强了自身建设,注重了各种场合严格要求自己、管住自己,但有时也有随大流的思想,存有请吃和被请的现象。

以上在思想、纪律、作风等方面存在的问题,分析造成的原因,尽管是多方面的,但说到底还是私心杂念在作怪,说白了,还是自己的世界观、价值观、人生观有问题,还是自己的党性观念和党性修养有差距。

二、整改措施

通过这次开展保持共产党员先进性教育活动,通过学习先进人物的事迹,通过学习同志们的长处,我认真反思了自己的不足,决心边学边改,立查立纠。在今后的工作中,认真把握好以下几个方面:

1、深化学习 ,提高自己。学习是人生永恒的主题。只有不断学习,才能不断获得新知,适应新的形势。要发扬“钉子”精神,努力挤时间学习党的基本路线、方针、政策,学习“三个代表”重要思想,学习本职业务,不断用新知识、新理念武装自己的头脑,增长自己的才干,提高驾驭工作的能力。要坚持理论联系实际,开动脑筋进行理性思考,在理性思考中活化思维,提升境界。

2、创优服务,改进作风。把为群众、为窗口、为基层搞好服务视为自己的天职,发扬“认真负责、扎实苦干、干就干好”的优良作风,铺下身子,埋头实干,树好形象,为“中心”增辉。

3、大胆创新,锐意进取。善于总结工作的得与失,及时发现存在的问题和不足,不断提出改进工作的新办法、新思路,努力推进工作再上新水平。

4、严于律己,拼搏奉献。“成才不自在,自在不成才”。始终把自己的职位看作是对自己的一种“约束”,看作是一种责任,看作是一种奉献,时时处处严格要求自己,管好自己,发扬拼搏奉献精神,从我做起 ,从一点一滴做起,以“中心”为家,以实际行动,树立“中心”的窗口形象,为部门和基层做出表率。

以上如有不当,请同志们批评指正,也请大家监督我的行动。

怎么写报告155人觉得有帮助

写党性分析报告,这事说复杂也复杂,说简单也简单。头一桩是要把自身情况摸清楚,把自己摆进去,别光看别人的问题。写之前得想清楚自己的定位,搞明白党性修养到底在哪块儿还有不足。有些同志可能觉得这个事挺难下手,其实就从日常表现入手就行,比如开会时候的态度,对待同事是不是够真诚,处理事情有没有原则。

接着,得把问题找出来,但别光列问题,还得分析为什么会出现这些问题。比如说有时候在工作中遇到困难,是不是因为怕担责任就绕着走?这就得好好反思一下了。写这部分的时候,语言上尽量客观,别太情绪化,但也不能含糊其辞。要是写得太轻描淡写,领导看了可能觉得敷衍,要是写得太重,又显得自己太消极。

接下来就是提出改进措施,这个部分很关键。不能光喊口号,得有具体行动方案。比如说针对刚才提到的工作态度问题,可以定个规矩,每次遇到难题都主动承担一部分,逐步培养起担当精神。不过这里有个小地方要注意,有时候写措施的时候容易写得太空泛,像“加强学习”这种话就有点虚,得细化到具体怎么做,比如每月读几本书,参加几次培训之类的。

材料收集也很重要,尤其是那些能证明自己努力方向的例子。这些例子不用刻意编造,真实发生的就行,哪怕是个小事情,只要能体现进步就好。不过这里可能会有一个小问题,有些人喜欢堆砌材料,以为越多越好,其实不是这样的,关键是要选最能说明问题的几个事例,太多反而会冲淡重点。

还有一个容易被忽略的地方,就是在写报告的时候,语言风格要符合自己的身份。如果是基层干部,用词就得接地气一些,要是机关干部,就可以稍微正式点。但无论如何,都不能太随便,毕竟这是份正式文件。有时候写的人为了显得谦虚,会用一些过谦的话,比如“自己能力有限”之类,这其实没必要,该展现的成绩还是要展现出来。

最后一点,写完之后最好找个信得过的同事帮忙看看。他们可能会发现一些自己没注意到的问题,比如逻辑不通顺的地方,或者某些表达不够清晰。当然,也不是说非得完全按照别人的意见改,但多听听不同的声音总是好的。

【第4篇】优秀:先进性教育-例文——党性分析报告怎么写1300字

《优秀范文:先进性教育-例文——党性分析报告》是好的范文,觉得有用就收藏了,希望大家能有所收获。

党 性 分 析 报 告 (一) 张德勇 ,男,现年46岁,大学文化,1975年12月参加工作,1982年7月入党,历任供销社会计、科长、市委组织部科长、电教中心主任、市商贸委党委副书记、招商办副主任等职,现任肥城市行政审批服务中心党委副书记、副主任。 一、学习情况及体会 按照市委和“中心”党委保持******员先进性教育活动实施方案的安排,我积极参与到这次活动中,遵守学习时间,完成学习书目,认真做好读书笔记,同时又阅读了不少有关党员教育的规定、条例。在前段时间的活动中,共写读书笔记2.6万字,心得体会。通过两个月的学习,武装了头脑,更新了知识,提高了素质,振奋了精神,增加了干劲,促进了工作,按照上级精神、“中心”党委安排和督导组的意见,对照党员先进性标准,以奋战在抗典一线的党员为镜子,以党的好干部郑培民为榜样,找到了自身差距,认识到了存在的问题,深刻认识到存在问题的危害性。

二、个人存在的问题和不足 对照《新时期共产党员先进性标准要求》以及新时期党员存在的11大问题和77种表现,我个人认为主要存在以下四个方面的问题: 1、理论学习系统性不强,深度广度把握不够。虽然平时较为注意学习,但学习的内容不系统,不广泛,有时只注重实用主义,急用先学,不注重全面、系统。范文top100特别是市场经济、wto知识学的比较少,不适应当前社会主义市场经济发展的需要。 2、业务协调力度不够,工作标准不高,存有畏难发愁的活思想。对分工的业务协调工作,缺乏大胆负责,敢于碰硬的勇气,对碰到的业务协调问题,好办的就多办,难办的不愿多涉及。如发现有的业务在办理过程中,存有让群众多跑腿的现象,自己不是按照市委、市政府的要求,发扬锲而不舍的精神将问题解决彻底,不愿过多得罪人,面上满足于过得去,降低了工作标准。 3、思想还需进一步解放,促进提速的办法仍需探索。在分管的业务工作中,由于自己的思想解放程度还不够高,与市场经济和人民群众对政府提速的要求还不很适应,特别是研究各部门审批业务、进一步简化审批程序等方面研究的还不够深入,有些工作按部就班。 4、自身建设还有待于进一步加强。虽然自己能够自觉遵守党的廉政建设规定,注意廉政建设,但仔细检查起来,在业务应酬上还存有陪客现象。

三、整改措施 1、加强学习,提高整体素质。在以后的工作中,注意学习方式,系统、全面地学习政治理论、党的路线、方针政策以及市场经济、wto知识,不断适应时代发展的要求。 2、进一步增强责任意识,加大协调工作力度。在以后的工作中,树立工作的高标准,大胆负责,敢于碰硬,坚持原则,锲而不舍,进一步加大业务协调工作力度,使“中心”的业务协调管理工作上一个新的台阶。 3、进一步解放思想,适应工作需求。“中心”作为一个新事物,范文写作需要用新的思维去解决工作中遇到的各种问题,因此,在今后的工作中,注意思想的解放,观念的创新,以适应新时期工作的需求。 4、加强自身建设,做到廉洁自律。时刻牢记自己是一个******员,要“拒腐蚀、永不沾”,牢记党的宗旨,认真遵守党的廉政建设规定,做到廉洁自律,勤政为民。

党 性 分 析 报 告

怎么写报告98人觉得有帮助

党性分析报告是一种比较特殊的文档,通常用于党内自我检查和改进。这类报告需要有一定的深度和针对性,不能流于表面。写好这样的报告,首先要确保自己对党的理论、政策有较深的理解。比如,你得熟悉《党章》的相关规定,还有近年来中央出台的一些重要文件精神。

在动笔前,最好能静下心来,好好反思一下自己近期的行为表现。可以问问自己,是不是在思想上松懈了?有没有违背党员的基本义务?这些问题看似简单,但真正去想的时候可能会发现不少值得检讨的地方。记得要把这些问题记录下来,这将是报告的核心部分。

正文部分,建议从几个方面入手。首先是个人的思想状况,这部分要结合自己的实际情况谈,比如最近是否积极参加党组织活动,对一些重大事件的看法如何等等。接着是工作态度的问题,看看自己在工作中有没有尽职尽责,有没有因为个人原因影响团队合作之类的。还有就是生活作风方面的考量,比如是否保持清正廉洁的生活习惯。

写的时候要注意语言的严肃性和准确性,避免用词太过随意。当然,有时候为了表达真实感受,适当的口语化是可以接受的,但不能太过分。比如,有些人可能会说“我这个人,有时候就是控制不住自己”,这种说法虽然亲切,但放在正式报告里就显得不够妥当了。

另外,写报告时千万别忘了提及整改措施。既然已经发现了问题,就得想着怎么改。可以列出具体的行动计划,比如加强学习的时间安排,设定更高的工作目标等。这些措施既要有针对性,也要切实可行,这样才能体现报告的价值。

其实写报告的过程也是一个自我提升的机会。通过梳理自己的言行,能够更好地认识到自身的不足,从而激励自己不断进步。不过需要注意的是,报告的内容必须真实可靠,不能夸大其词或者隐瞒事实。如果发现自己有隐瞒的情况,反而会适得其反。

最后,提交报告前最好能让同事或者上级帮着看看。他们可能会提出一些你没注意到的角度,这对于完善报告很有帮助。当然,这也得看具体情况,要是关系不太熟的话,可能就不合适贸然请求帮助了。

【第5篇】个人党性分析报告邮政版怎么写3300字

自2月16日以来,我参加保持共产党员先进性教育活动以来,按规定认真学习了有关文件,参加了相关活动和小组讨论,围绕'三个代表'思想和对省、xx市优秀共产党员先进事迹的学习,使我认识到这次党员保持先进性教育活动是一次十分必要的教育活动,对我的触动很大。通过学习使自己在政治修养、理论修养上有了更进一步的提高,进而在思想道德修养、科学文化修养、组织纪律以及作风修养方面有了更新更为深刻的认识,同时,对照自己的过去,也找出了不少需要改进的地方。在认真回顾自己的工作,广泛听取职工意见的基础上,对自己的党性党风状况进行认真的总结反思,现初步剖析如下:一、存在的主要问题

1、理论学习方面

一是在理论学习上存在着应付思想。主要表现在学习态度不够认真、缺乏自觉性,学习不能经常化。对马列主义、***思想和邓小平理论只注意主要观点的学习,只是把学习当作一种任务去完成,不能主动的、经常的、系统的去认真学习和研读,注重业务知识的学习,淡化了政治理论学习,没把学习当作提高个人素质和修养的第一条件。在具体的工作中总是感觉到理论学习是软指标学多学少无所谓,工作量才是硬指标,有时还把政治理论学习当成一种负担,认为是占了自己的时间。往往把工作放在第一位,工作一忙起来,就把政治理论学习放松。

二是理论联系实际工作不够。由于学习的目的不够明确,导致学习归学习,理论和实际相脱节。没有把在当前邮政发展的新形势下所遇到的问题与实际工作相联系起来,更谈不上从理论上去认识、去探讨,使自己在考虑和安排工作时缺乏前瞻性,不是处于推着干就是忙于眼前的任务。

三是理论联系自己思想少。认为自己受党教育多年,世界观早就定型了。表现为缺乏开拓创新精神,争先意识不强,对自己工作标准要求的不高。

2、理想信念方面存在的问题。

站在政治立场的高度来看待自己,我的政治立场和政治信念是很坚定的,但还存在着具体能力不强和标准不高的问题,在加强自我改造和自身修养上仍有很大的不足。主要表现在:

一是对邮政发展的美好前景认识不足,有时只看到眼前的困难和压力,有时甚至丧失革命意志,对工作有畏难情绪,方法不多、措施不力,对如何摆脱邮政所处的困境点子不多、不新。

二是对科学的发展观和科学的政绩观有片面的认识,如有为了完成本局眼前的收入任务而损害了邮政全网利益。

3、工作作风不够扎实,存在急于求进的情绪。

一是接到任务后,有时首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,特别是邮政业务任务多、压力大的时候更是如此,存在应付以求过关的想法,导致工作缺乏耐心,产生急躁(情绪,影响工作效果,没有时刻以高标准严格要求自己。

二是欠缺创新意识,没有充分发挥主观能动性,局限于上级布置什么做什么,有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。表现分管的工作上:在经营工作方面是业务发展点子不多,措施不力;表现在工会工作方面是活动形式单一,范围不广(仅限城区单位)。

三是工作不够深入细致,埋头日常工作时间较多,深入基层开展调查研究时间较少,下到基层也是走马观花,很少发现实质问题。在经营工作中安排布置多检查落实少,处理问题方法简单,缺乏必要的艺术性,对职工的教育缺乏耐心细致的思想工作,有时向其他同志提意见时不注意场合和方式,容易伤害到同志之间的感情,甚至影响工作的积极性,致使工作效果有时不是很理想。

二、存在问题的原因和危害

上述问题的存在是表面的,但问题的实质是深层次的。有客观的因素,更重要的是主观因素造成的。分析起来,主要有以下几点:

一是党的理想信念、宗旨观念的松动。存有想当然,不在乎的思想,用朴素的感情代替党性觉悟,用一般的工作纪律、工作要求代替党的纪律。

二是忽视了自我约束、自我监督。想问题办事情依赖于服从分配,完成了上级交办的任务,在积极主动、创造性地工作,强化自我约束、自我监督方面有所忽视。

三是思想松懈。处理问题、作决策有时瞻前顾后、患得患失,缺少以党的事业为己任的精神,怕出力不讨好,甚至出错,有时敢于说真话的勇气不足,遇到一些可能得罪人的事情往往裹足不前。问题没有得到解决,有等的现象,等问题解决了再说;有看的想法,总是幻想着也许有一天一切问题都会迎刃而解;还有靠的思想,总想自己是副职,什么事都有局长负责。

四是对廉洁自律认识不够。廉洁自律是端正党风的关键,是这次先进性教育活动需要解决好的问题之一。过去认为邮政对党风廉政建设一直抓得比较紧,加之我们邮政企业比较困难,也没啥够得上规格的违法乱纪的事,所以对抓党风廉政建设认识不高。现在市场经济的条件下,商品等价交换的原则也会渗透到党内政治生活当中来。同时也会对每个党员干部或多或少都有一定影响,都一个量变到质变的过程,成克杰、胡长清也不是从一开始就站在人民的对立面的。只有从思想认识上反腐__的重要意义,从自身严格要求,才能立于不败之地。由于认识不高,也就自觉不自觉地对各种不正之风麻木不仁,由看不惯到习以为常、见多不怪。对党风廉政建设认识不高,暴露了自己缺乏立党为公的思想。是自己政治原则、政治立场不够坚定的表现。

三、今后的努力方向

这次保持共产党员先进性教育活动是一次自我教育的机会。通过一个月来与其他党员的谈心交流,党委班子成员之间的交心谈心,帮助查找问题,自身查找剖析,使我找准了问题和不足,认识到这些问题给我的工作和自身造成的危害,抓住了产生的根源,更加认清了今后努力方向。

1、加强学习,努力提高自身素质

一是加强政治理论学习。要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式为落脚点,坚持用马克思主义、***思想和邓小平理论武装自己头脑,特别要在学习邓小平理论的科学体系和精神实质上花大力气,在学习理论联系实际、指导实践上下真功夫,不断提高学习理论的自觉性。

二是充分开展自学活动。除重点参加好党组织布置的政治学习外,还要利用业余时间进行业务学习(尤其是邮政新业务的学习),争取在一段时间后,使自己政治理论和专业知识水平有一个较大的提高。

三是自觉加强党性锻炼。努力实践全心全意为人民服务的宗旨是每个共产党人的最高价值观,也是检验共产党员尤其是领导干部党性强弱的试金石。在努力实践党的宗旨的过程中,要恪尽职守,解决好'人生为什么?入党为什么?'这一重要课题。

2、深入基层,联系群众,进一步改进工作作风

合理安排时间,每月不少于四分之一的是深入基层生产单位,密切联系职工,听取基础职工的意见和建议,坚持从职工中来,到群众中去的领导方法,要把职工的愿望作为制定工作计划和企业经营策略、业务发展措施的基础,反过来还要把企业的工作计划,经营措施变为职工发展邮政业务的实际行动。在经营上制定有利于调动职工积极性的业务发展措施;在工会工作上调动基层单位的积极性,鼓励以农村支局为单位开展丰富多彩的文体活动,市局工会将给予经费补助。

3、与时俱进,主动适应新的形势

努力学习专业技术知识,刻苦钻研业务,勤奋工作,开拓进取,勇于创新。随着科技的不断进步,邮政生产和管理的科技含量也越来越高,需要不断的学习新知识充实自己,在工作锻炼自己,虚心向其他同志学习,向书本规章制度学习,要不怕烦,不畏难,肯吃苦,努力培养爱岗敬业和求实,务实的工作作风,以使自己能够适应工作发展的需要,做到干一行、爱一行、成一行、专一行。

4、自律奉献,牢固树立宗旨意识

在日常工作中,严以律已,以诚待人,遵纪守法,遵守各项规章制度,继续发扬不怕苦,不怕累的工作精神,效牢固树立全心全意为人民服务、为基层服务的思想。要想方设法提高办事率,以良好的精神风貌为基层服务,耐心解答他们的疑问,绝不让'门难进'、'人难找'、'脸难看'、'事难办'的现象在自己身上发生。树立良好邮政管理人员的形象。

总之,我作为党员已明确了自己肩负的责任。当前我们正是处在一个中国邮政大发展的历史时期。我们要审时度势,坚定信心,做好自己的本职工作,完成历史赋予我们的时代使命;严格遵循新党章对我们的要求,抓住机遇,应对挑战,务实创新,始终站在时代发展的前列;解放思想,实事求是,与时俱进,为xx邮政事业的发展作出自己的贡献!

怎么写报告192人觉得有帮助

个人党性分析报告,说复杂也不复杂,但也不是随便写写就行。既然是党性分析,那肯定得围绕自身的情况去剖析,不能瞎编乱造。比如你得先把自身的思想状况梳理清楚,这包括平时的学习情况、工作态度、还有日常生活中的一些表现。要是自己平时不注重理论学习,思想上就容易松懈,工作起来也难免会有些应付了事的感觉。这些问题都得老实交代,不然写出来没说服力。

再一个就是工作作风的问题。有些人工作的时候喜欢敷衍了事,碰到困难就往后缩,这样的状态肯定是不行的。要是在单位里头,遇到任务分配总是挑三拣四,这样的人肯定不受同事待见。而且有时候处理事情不够果断,拖拖拉拉的,这也是需要改进的地方。不过这里要注意,写的时候不能一股脑全倒出来,得把问题摆出来后,还要有解决的办法,不然就成了纯粹的抱怨了。

还有,跟群众的关系也很重要。要是跟群众走得太远,缺乏沟通交流,那也是党性不强的表现。平时要注意多倾听群众的意见,帮助他们解决问题,这样才能拉近彼此的距离。不过有时候自己可能也会无意间忽视了这一点,总觉得自己的工作已经够忙了,没时间顾及其他事情。其实这种想法本身就是一种偏差,得及时调整过来。

另外,党性分析报告里头也不能少了对未来的规划。比如说接下来的工作目标是什么,怎么提升自己的能力,这些都是很关键的部分。如果只是一味地反思过去而没有实际行动,那这份报告也就失去了意义。当然,制定计划的时候也要实事求是,不能好高骛远,设定的目标必须是能够达到的,否则反而适得其反。

写报告的时候还有一点需要注意,那就是语言表达要得体。不能用太生硬的措辞,也不能太过随意。既要体现出严肃性,又要让人觉得真诚。有时候写得太过死板,反而显得不够真实。所以适当的调整语气很重要,既能让上级看到你的诚意,也能让同事们感受到你的态度。

最后再补充一句,写报告的时候一定要结合自身的实际情况,不能照搬别人的模板。每个人的情况都不一样,只有真正从自己出发,写出的东西才有价值。

【第6篇】优秀心得体会:区委办公室秘书党性分析报告怎么写700字

我于1988年8月参加工作,xx年6月加入中国******。1997年3月至今,在区委办公室办公室担任秘书工作。区委组织开展保持共产党员先进性教育活动以来,我积极参加党支部组织的活动,按计划一步一个脚印地抓好落实。按照活动要求,我根据谈话时同志们提出的意见和建议,结合个人实际,对存在问题、原因以及危害进行了更深层次的剖析,以期达到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党性的目的。现将党性分析报告

一、自身存在的问题

通过认真学习党的十六大报告、党章和其它辅导材料,经过“五对照”,我深刻认识到:开展保持共产党员先进性教育活动,是解决党员队伍存在的突出问题、提高党员自身素质和能力的迫切需要。为此,我认真查找了自身存在的问题和不足,主要有以下几点:

理论学习不够深入。主要表现在缺乏学习的自觉性、积极性和主动性;存在实用主义思想,要用什么才去学什么,与工作关系密切的才学,与工作关系不大的少学或干脆不学;学习不刻苦、学用脱节等问题。虽然自己深知学习的重要性,但是没有真正沉?*ァ⑸钭晗秆校挥邢低车匮跋喙匾滴裰叮且笱ь脱б坏悖灰笱ь头乓槐撸笱母瞿谌菥脱母瞿谌荩挥幸缶秃苌僦鞫厝パ啊t诶砺哿凳导噬涎芯康牟簧畈煌福乇鹗窃谠擞盟е吨傅脊ぷ魃献龅幕共还缓茫茄б惭я耍且布橇耍苌僭擞玫焦ぷ魇导校砺酆褪导挥泻芎玫亟岷掀鹄矗?a href='/' target='_blank' title='酷猫写作范文网'>酷猫写作范文网学习效果不明显;学习专题不突出,针对性不强,不分层次,一般通读多,重点精读少;对理论的钻研不深入,缺乏“挤”劲和“钻”劲,对理论学习浅尝辄止,不求甚解。

怎么写报告85人觉得有帮助

区委办公室秘书写党性分析报告是一项既严肃又细致的工作。这类报告通常需要结合个人的思想动态、工作表现以及党性修养等方面进行综合考量。在撰写过程中,有些细节是必须要注意的。比如,报告开头部分最好能够简明扼要地概述当前的工作状况和个人的基本情况,这样能让阅卷人快速了解你的背景。

接着,在阐述自己的思想状况时,可以适当引用一些党的理论知识作为支撑点。不过有时候人们会不小心把引用的部分放错位置,导致逻辑稍微有点混乱。但只要不影响整体表达,这种小瑕疵是可以接受的。例如,一段话里可能突然插入一段关于党史的学习体会,虽然与前面讨论的主题稍显偏离,但并不妨碍理解。

对于工作表现这一块,则应该实事求是地列举具体事例来证明自己的能力和态度。这里需要注意的是,描述事情时应当尽量客观公正,避免夸大其词。如果某次任务完成得特别出色,可以详细写出当时采取了哪些措施、遇到了什么困难以及最终是如何克服的。这样的叙述不仅真实可信,还能体现出作者的责任心和解决问题的能力。

至于党性修养方面,除了常规的要求外,还可以结合自身经历谈谈如何在日常生活中加强党性锻炼。比如说通过参加党组织活动、阅读相关书籍等方式不断提升自我。不过在这里可能会出现一个小问题,就是有些人在叙述过程中可能会无意间重复某些观点,使得这部分显得冗长而乏味。因此建议精炼语言,突出重点。

另外,在整个报告中,适当的用词和语气也非常重要。既要表现出足够的谦逊和诚恳,又要不失坚定的政治立场。这就要求作者不仅要熟悉党的政策方针,还要善于运用恰当的语言来传达自己的想法。有时候,措辞不当可能会引起不必要的误解,所以在这方面还是得格外小心谨慎。

最后,完成初稿后别忘了仔细校对几遍。检查是否有错别字、标点符号是否正确、句子是否通顺等问题。虽然这些问题看似微不足道,但如果被忽视的话,很可能会给整体效果带来负面影响。希望以上几点能帮助大家更好地完成一份高质量的区委办公室秘书党性分析报告。

【第7篇】个人党性分析报告实用版怎么写1500字

个人党性分析报告

自开展“创先争优”活动以来,我受到的思想教育很大,内心感慨很深,进一步增强了发挥党员作用、干好本职工作的信心和决心。对照创先争优目标和要求,结合当前重点工作和自身思想工作作风实际,现进行如下党性分析。

一、存在的突出问题:

1、政治思想上有差距;

我对建设有中国特色社会主义,对党的路线、方针、政策是坚定拥护,但是用马列主义、***思想、邓小平理论武装头脑,指导思想做得不够。平时认为只要政治上、行动上与___保持一致,积极干好本职工作就可以了,没有把自身工作同共产主义联系起来,没有用正确的理论改造主观世界和分析解决自身工作中碰到的新问题、新情况。在政治思想上学习不够,对党和国家的一些重要精神和政策不留意不关注,也没有认真的学习和领会,缺乏一些基本的政治素质,不善于用政治的头脑思考问题,缺乏政治的敏锐性,特别是在工作中,由于认为自己只是一个小小的社区工作人员,所以看问题和做事情过于片面,也没有站在全局的角度思考问题解决问题,不利于自身工作的提高。

2、深入学习上有差距。

在平时的工作中,我虽然注重了政治和业务学习,但总感到在学习的深入性和系统性上还有很大不足,存在时紧时松的现象,致使自己对新知识、新思维掌握不多,了解不透。这说明自己在学习上还存在“懒”的思想,还缺乏“挤”和“钻”的刻苦精神,缺乏深学苦读的恒心忍劲,缺乏把学习当作一种责任、一种境界的自觉行动。

2、工作作风上有差距。

有自我满足情绪,只安于表面,工作作风还不够扎实,没有很好地深入基层、深入实际,处理事情方法比较简单。工作作风和工作热情还不能很好的适应形势发展的要求,安于现状,不求有功,但求无过,工作争创一流业绩的意识不强,不能够很好的创造性地开展工作,需要进一步增强事业心和责任感。

3、创新意识上有差距。

对新知识、新技术的学习上热情不够。没有高标准、高目标要求,只求过得去,不求过得硬,还有待于进一步加强学习,提高业务工作能力。主要是认为只要业务目标任务完成了,工作目标就实现了,导致开拓创新思路不宽、工作积极性不高,工作标准上有时不够严格,不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握。

二、产生问题的根源:

1、先进性标准不高,认为工作只要过得去就行,没有养成好的学习习惯,学习的自觉性、主动性不强。对知识的学习没有引起足够的重视,只满足完成本职工作,领导怎么说就怎么干,被动地去学习,而没有自觉地去学习,理解性地学习。

2、在工作中,总觉的自己只要完成本职工作,不出问题,就满足了,本职以外的、领导不安排的不管不问,有与己无关的思想。工作干劲没有持久性,开拓创新、锐意进取的意识不强。

3、业务用的着就学一点,用不上的就敷衍且学的不牢、理解的不透,钻的不深,不愿过多过深地去研究业务,有满足于一般的思想。

4、工作方法简单,只安于表面,把自己份内的事做好就可以了,处理事情方法比较简单,没有创新精神,工作作风还不够扎实,对问题不作深层次的分析,思考不深刻,未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力

三、改进措施:

针对自身的问题和不足,在以后的工作中,我一定做到以下几点:

1、要更一步加强政治学习,使自己的理论知识更加系统化、全面化,努力提高自己的政治修养和道德水平;

2、加强个人的业务水平、提高自身修养,不断学习业务知识,把学习当成自己的终身事业,从理论上充实自己,武装自己,使之更好的用于实践中去。提高为居民服务的水平,提高居民对社区服务的满意度评价;

3、加强批评与自我批评,虚心向优秀党员同志学习,保持优良的工作作风和品质;

4、同事之间多沟通、多交流,相互协助,共同为社区的发展贡献力量。

怎么写报告110人觉得有帮助

写个人党性分析报告,这可不是件小事,得好好琢磨。开头,得先把背景交代清楚,说说为什么要写这份报告。比如最近参加了什么活动,或者听了什么重要会议,觉得自己思想上有偏差了,这就得自我检视一下。

写的时候,别光喊口号,得结合实际工作。比如说在处理某件事时,自己是不是太急躁了,没考虑到群众的感受。这事不能藏着掖着,得老老实实摆出来。不过有时候会漏掉细节,比如忘了具体是哪件事,就笼统地说“工作中遇到过类似情况”,这就不太好了。还有,写的时候容易跑偏,一味强调客观原因,把自己的主观问题给绕过去了,这样就不够诚恳。

接下来就是找找问题根源。党性修养不是一天两天的事,得从平时的一言一行抓起。像开会时开小差,领导布置任务爱搭不理,这些都是小毛病,但积少成多,就会出大问题。这里有个小提醒,写到这些问题时,语气要严肃点,不能嘻嘻哈哈的,不然显得不正经。

改进措施也不能少。针对前面提到的问题,列出具体的行动计划。比如加强理论学习,每周抽出固定时间看文件;多跟同事交流,听听他们的意见。不过有时候计划列得太空泛,像是“努力提高自己”,这种说法没什么用,得具体化,比如“每天花半小时研读最新政策”。

最后,记得回顾一下自己的成长经历,特别是入党以来的变化。可以从刚开始入党的激动心情说起,再到后来工作中的点点滴滴,这能让报告更有层次感。不过有时候写得太啰嗦,把一些无关紧要的小事都搬上来,这就没必要了,重点还是要把思想上的转变说清楚。

写完后最好找个信得过的人看看,听听他们的建议。有时候自己觉得没问题的地方,别人一眼就能看出毛病来。当然,这也不是说非改不可,主要是为了确保报告的整体质量。

【第8篇】个人党性分析报告信用合作联社版理事长版主任版党委书记版怎么写5350字

本人××,男,现年48岁,19××年参加工作,19××年加入____,大专学历,现任××市郊信用合作联社理事长兼主任,党委书记。

开展保持共产党员先进性教育活动,是党的十六大做出的重要决策,是贯彻'三个代表'重要思想的重大举措,是新时期党的建设的基础工程,是推动全面建设小康社会的重要保证。深入开展保持党员先进性教育,对广大党员进一步领会'十六大'精神,认清国际、国内形势,明确我党在新世纪的路线方针政策,齐心协力向'两个率先'目标奋勇前进有着十分重要的意义,对每个党员尤其是党员干部来说也是一次自我加压、自我完善、自我提高的良好机遇。

这次开展保持共产党员先进性教育活动,××市郊联社作为全市第一批启动单位,自一月中旬开始到三月下旬,第一阶段的任务已基本结束。在这期间,我认真学习了中央及市委关于开展保持共产党员先进性教育活动的意见,各级领导的重要讲话,系统地学习了十六大报告、党章、《保持共产党员先进性教育读本》等一系列文件,撰写了读书心得3篇、剖析材料1篇和二万余字的读书笔记。通过深入学习,用科学的理论武装头脑,政治素养、领导水平和工作能力、工作作风等各方面都有了较大的提高。按照活动方案的要求,通过对照先进性标准,对照各级党委要求,对照自己所担负的工作和所处的位置,对照党员标准和党员领导干部标准,特别是工作职责行为规范,重点检查了自己发展意识、创新精神、管理决策能力、工作作风、工作成效等方面的问题;对照宗旨观念,重点检查了自己在群众观念、服务意识、奉献精神、党群关系等方面的问题;对照党纪党规,重点检查了自己在政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律、廉政纪律等方面的问题。通过对照检查,回顾这几年来的工作,我作为联社理事长兼主任及党委书记,能够紧紧团结全体党员和干部职工,带领大家深化改革,发展业务。围绕农业增产,农民增收,大力推行信用村(镇)建设,加大信贷有效投放,积极深化经营机制改革,强化内部管理,加快业务创新,经营活力显著增强,任职以来能较好地完成上级下达的各项工作任务,在2004年联社实现了利润翻番,在省联社年度等级社评定中由原来的3B级联社升至A级,极大的鼓舞了全体员工的工作热情。当然,与一些国有商业银行相比,与省内一些发展较快的兄弟联社相比,我社还存在一定的差距,这将进一步明确了我作为联社领导的责任,让我认识到联社队伍建设的艰巨性和重要性,增强了联社发展的紧迫感和责任感,也让我更清醒的认识到自己在工作上、学习上还有一些问题和不足。

一、存在的主要问题

1、发展第一的思想还不够牢固,有待于进一步加快开拓创新步伐。虽然近几年自己在联社业务创新、服务'三农'、内部管理等方面做了一定的工作,但与上级的要求和广大客户的要求还有一定的差距。比如:在业务创新方面还不够大胆,比较注重存贷款主营业务的发展,对业务创新有所忽视,业务品种相对比较单一,与其它国有商业银行还存在一定的差距,在机构网点合理布局方面调整及整合力度还不够,影响了业务的快速发展,在服务'三农'方面,信贷支持力度还不够大,农户小额贷款的面还不够广。在联社内部管理方面,职工的思想素质和队伍建设还有待进一步加强。这些因素的存在都制约着联社的发展,需要在今后的工作中加以改进。

2、服务群众联系群众的意识还相对较弱,有待于进一步密切党群关系。全心全意为人民服务,不只是口头上说说而已,而是一项十分实际而系统的工作。我在这方面有时做的不是很好,表现为一是有时关心群众不够。深入群众不够,心系群众、服务群众的思想意识不够强。二是在优质文明服务方面深化力度不够,只停留于环境卫生、文明礼貌用语等表层方面,服务客户的思想意识不够强。三是对'一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来到群众中去'的实质理解还不够深,影响了机关工作作风建设和创建'服务型'机关工作的进展。

3、政治工作的意识还相对较弱,有待于进一步加大执行力度。本人因为既是联社理事长兼主任又是党委书记,有时潜意识中尚有重业务轻政治的现象。业务工作是硬指标,常常刻不容缓,政治工作是软任务,其成效又不会立竿见影,因此抓队伍建设的紧迫性和能动性与发展业务相比略显不足。在政治工作方面,满足于工作有分工,偏重于强调各负其责,统揽全局,负总责的意识不强,常常以会代训,不能更好地发挥基层支部成员的积极性,需要加强改进,形成群策群力、齐抓共管的局面。

4、一些规章制度的执行还不够严格,有待于进一步加大从严治社的力度。近年来,联社的各项规章制度在不断的完善,但是,在对某些制度执行方面,未能采取更为有力的措施,致使执行不够彻底,缺乏持之以恒的韧劲,使这些制度发挥不出应有的制约和管理效用。同时一些制度还存在需要完善的地方,未能及时进行建立健全。

5、指导工作的方式还不够细腻,有待于进一步加强上下沟通及外部协调。工作中与广大干部员工开展谈心活动的力度不够,不能及时与干部员工沟通,交流思想,掌握职工的思想动态。在发挥联社机关服务职能方面尚有少许指导不到位现象,对基层的工作要求布置的多,检查的少,组织中层干部开会研究的较多,深入基层调查研究的较少。在工作作风方面,需进一步强化服务意识,创建服务型机关、清廉高效型机关,加强机关作风建设。在外部关系协调方面及工作决策质量方面需进一步完善和提高,以营造良好环境、更好地推动工作进展。

6、理论学习意识还不够,有待于进一步提高理论指导实践的能力。因整天忙于工作和事务,没能够拿出足够的时间进行学习,面对改革的新形势、新情况、新问题,不能很好地掌握理论,用理论指导工作。在工作实践的理论化及管理理论的实践化方面尚有不足,需进一步提高自身素质,与时俱进,适应时代所赋予的新任务和新要求。

二、存在问题的主要原因

以上问题的存在,虽然有一定的客观原因,但主要是主观原因造成的。从更深层次上分析起来,主要有以下几点:

1、宗旨观念有所淡化。认为自己工作时间较长,有时比较相信自身工作经验,创新意识淡化,忽视了工作的积极性、主动性和创造性。在与上下级沟通方面,思想上重视不够,往往因为工作忙、业务忙、事情多,就无暇顾及,这样一来,一方面不能取得省联社、市人民银行、银监局及地方政府更为有力的支持与帮助,另一方面造成了思想上较为忽视群众、忽视群众的主体地位。

2、放松理论学习和思想改造。理论学习流于表面化。在表面看来,自己一直也在读书、看报、阅览杂志、偶尔也写写文章,但不能全面掌握科学理论的精神实质和科学体系。这种学习,虽然也在学,但都是形而上学的学,并没有达到学习的应有目的,充其量也只能是低水平的学习。这样一来,就造成了一些弊端。一是只顾工作,不顾政治理论学习,导致了政治理论学习的放松;二是学习缺乏系统性,或是为了进行某一方面理论研究的需要,或是为了应付工作上的需要,因此对政治理论学习不能深入了解,对经济知识不能系统学习,流于一知半解,影响了理论水平的提高和知识水平的拓展及深入;三是思想改造缺乏实践性,缺少严格的党性锻炼,思想与实践脱节,影响了理论学习水平的提高。

3、自满情绪,畏难情绪,带来工作责任的弱化。主要根源表现在三个方面:一是过高地估计了现有的发展及成绩,为追求联社发展和工作业绩,对主要经营指标重视的多,对存在的深层次的问题重视的少,对联社某些方面持续发展产生一定的影响;二是思想上有'不求有功,但求无过'的不良意识,认为无过就好,工作中害怕犯错误,产生畏难情绪,锐意进取精神不够。

三、下一步的整改措施

1、加强学习,做坚定共产主义理想信念的表率。

要时刻把坚定共产主义理想信念放在首位,把它作为自己的立身之本、奋斗动力和行为坐标,立党为公,甘于奉献。在具体工作中,个人利益永远服从于党和人民的利益,努力为群众排忧解难,使自己的一言一行都要从先进党员的良好形象出发。一是认真学习马克思列宁主义、***思想,邓小平理论,尤其是'三个代表'重要思想。用积极自觉的学习态度,刻苦勤奋的治学精神,把学与问、学与思结合起来,重视在学习中提高分析识别能力。二是学习要像对待业务工作一样,制定出详细的政治理论学习计划,挤出时间予以落实,通过学习,不断提高个人政治修养和领导管理决策能力,增强分析问题,解决问题,辨别是非的能力,并注意与实际结合起来,指导实际工作。三是积极参加共产主义实践。在当前,就是积极深化联社改革,完善法人治理结构,切实转换经营机制,坚决按照上级的要求,从'三个代表'的高度,加强自己的思想素质,大事讲原则,小事讲风格,互相支持,互相配合,形成坚强的工作队伍,不断增强联社的凝聚力和战斗力。

2、坚持发展,做争创一流工作业绩的表率。

认真贯彻落实省联社、市银监局工作会议精神,正确把握新一轮全市经济大发展的热潮,抢抓机遇。一是继续抓好存款的组织和增资扩股工作,壮大联社资金实力和抗风险能力。二是创新工作思路,进一步加大中间业务的工作力度,发挥自身优势,改善服务手段,提高服务水平。三是加大服务'三农'力度,建立健全小额贷款的各种便民服务措施,服务地方经济和地方群众。四是进一步加大对我市个体民营经济的支持力度,选准重点,找准定位,对科技含量高、发展前景广的个体民营经济适时注入资金,逐步形成一批资信良好,稳定性强的优良客户群,提高联社的经济效益和社会效益,促进我市个体民营经济的快速发展。五是与上级领导及当地政府搞好关系,争取得到他们的支持与帮助,努力实现联社自身发展与地方经济同步发展,取得 '双赢'。

3、开拓创新,做与时俱进的表率。

在联社改革与发展中,我们面临的任务十分艰巨,这需要以开拓创新的精神,通过大胆的实践和探索去加以解决,要解放思想,锐意进取,使社会效益和自身效益实现双丰收,要大胆探索新形势下联社发展和为农服务的新路子,不断总结和完善已有的经验,提出新思想、新方案,拿出新举措,开创工作新局面。一是加强调研,发挥典型示范作用。深入基层加强调研,抓住关键。通过以点带面,有针对性地做好当前联社管理工作,发挥典型示范作用。二是加强分析,发挥领导决策作用。针对全社的各项重大决策和管理方面的问题,站在全局的高度,认真分析研究,尽可能做到分析问题的全面性、解决问题的实质性、整改措施的可行性,不断提高领导决策能力。

4、加强沟通协调,做维护团结的表率。

在工作中一是强化岗位责任感,充分发挥主观能动性,坚持求真务实的工作作风,坚持在'实'字上做文章、下功夫、求突破。二是自觉加强自身的党性修养,牢固树立组织纪律观念,坚持民主集中制度原则,认真落实和严格执行班子研究确定的各项决议。三是加强与班子成员的团结与协作,做到相互合作、相互信任、相互帮助,做到思想上合心,工作上合力,行动上合拍,遇事多沟通,多交流,不断提高班子的战斗力,激发奋发有为的动力。四是加强与广大干部员工的沟通与交流,认真做好思想政治工作,切实在政治上关心,工作上帮助,生活上照顾员工,力所能及地解决员工实际困难,最大限度地解决后顾之忧,充分调动每个员工的工作热情,使全体干部员工都能在思想上积极要求进步,在工作中奋勇争先,爱岗敬业,促进市郊联社各项工作再上新台阶。

5、严于律已,做廉洁勤政的表率。

作为一个领导干部,必须时刻清醒地认识到:领导就是服务,职务就是责任。因此,在实际工作中,要始终要求自己以身作则,严于律己。一是自觉用法律和制度约束自己的行为,决不以任何借口搞特殊,耍特权,要求职工做到的自己首先做到,要求职工不做的自己首先不做。二是加强纪律观念,严守党纪党规,认真履行党员义务,正确行使党员权利。尊敬同志,团结同志,所言所行都要自觉维护党的尊严,不利于党的话不说,损害党的利益的事不做。三是廉洁公道,不贪赃枉法;乐于清贫,不以权谋私;勤政为民,不脱离群众;求真务实,不弄虚作假;脚踏实地,不搞形式主义。始终把党和人民的利益看得重些、重些、再重些,把个人的得失看得淡些、淡些、再淡些。四是进一步转变工作作风,生活作风,大讲勤俭之风,坚决抵制和消除各种不良行为,不断提升联社领导班子的公众形象。

6、严格管理,做真抓实干的表率。

在工作中,要忠实履行自己的职责,一是在管理工作上,要在健全各项规章制度的同时,狠抓各项制度的落实,尤其是对职工中存在的问题要及时指出,大胆批评,并采取各种措施帮助改正,努力杜绝职工违法乱纪案件。对于'大错不犯小错不断'或确有违法违纪行为者,要严肃处理,决不姑息,防止养庸为患。二是营造开展批评与自我批评的环境氛围,让党的组织和党的干部始终处于一种比较清醒的状态,始终不自满、不懈怠,让队伍建设在批评中进步,组织在批评中坚强,事业在批评中发展。三是开好民主生活会,进一步健全监督机制。做到会前争取与班子成员多沟通、多交流,掌握思想动态,确定会议主题。会中负责把握和调控。会后善始善终地抓好整改,保证各项整改措施落到实处。通过参加民主生活会或定期与职工谈心或问卷调查等形式,让广大党员自觉、主动接受群众监督并积极予以改进。

党性修养无止境,党性锻炼无尽期。党性锻炼、党性修养,贵在自觉,重在坚持。我将抓住这次保持共产党员先进性教育活动的机遇,认真整改自身存在的问题和不足,努力发挥党员干部的先锋模范作用,率先垂范,一以贯之做好表率,树立好个人形象,维护好联社形象。

二00五年四月六日

怎么写报告184人觉得有帮助

个人党性分析报告,得看你是哪个岗位的,像信用合作联社的理事长、主任或者党委书记,写法肯定不一样。不过,不管是谁,这报告都得把自己跟党的要求比对一下,看看自己的思想、行为有没有偏差。

像党委书记,这报告就得从平时的工作讲起,比如开党员大会的时候,自己是不是认真组织,还是说光喊口号没行动。有时候开会人倒是齐了,但心里可能想着别的事情,这就不太好。再比如对待基层党员的意见,是不是只听汇报不解决实际问题,这就有点形式主义的意思了。写的时候,这些问题都要好好反思,不能藏着掖着。

对于理事长来说,这报告就要结合业务工作来写。业务上是不是严格遵守了党的纪律,有没有为了业绩放松管理。有时候为了完成任务,可能会忽略一些细节,比如贷款审核程序,要是简化了就不好。还有就是团队建设,是不是只看重业务能力,忽视了思想政治教育,这都是需要检视的地方。

至于主任,报告重点应该放在执行层面。比如上级党委的决定能不能及时传达下去,下面员工有没有执行到位。有时候传达不到位,下面的人就不清楚具体要求,结果就可能出现偏差。还有就是日常管理中,是不是存在官僚作风,比如动不动就发文件,但没有实质性的指导。

写报告的时候,得用事实说话,不能光靠空谈。比如提到某个问题,就得举个具体的例子,不然显得很虚。另外,态度要诚恳,不能避重就轻。有些同志写报告时,可能觉得自己没什么大问题,就随便应付一下,这样不行。其实每个人都有不足之处,关键是要正视它们。

有时候写报告会遇到一些小麻烦,比如想表达的意思老是写不出来,这时候不妨换个角度想想,或者问问同事的意见。还有的时候,写到一半突然思路中断,这很正常,休息一下再继续就好。不过要注意,写完后最好多检查几遍,因为有时候粗心大意会导致一些不该有的错误,比如漏掉一个重要的标点符号之类的。

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