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老员工辞职报告书范文(精选8篇)

发布时间:2025-12-04 热度:37

老员工辞职报告书

【第1篇】老员工辞职报告书范文1500字

1.范文:老员工辞职报告书

尊敬的公司领导:

从 200*年初至今,在公司工作两年的时间里,得到了各位同事的多方帮助,在此我非常感谢各位同事。在过去的两年里,我在公司里工作的很开心,感觉公司的气氛就和一个大家庭一样,大 家相处的融洽和睦,同时在公司里也学会了如何与同事相处, 如何与客户建立良好关系等方 面的东西。并在公司的过去两年里,利用公司给予良好学习时间,学习了一些新的东西来充 实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司两年多的照顾表示真心的感谢! ! 在经过 200*年下半年的时间里,公司给予了很多好的机会,让自己学习做市场方面的 运做,但由于自己缺乏市场等方面的经验,没有能很好的为公司做好新的市场开发,自己身 感有愧公司的两年的培养。

所以,经过自己慎重考虑,为了自己和公司考虑,自己现向公司 提出辞职,望公司给予批准。

此致

敬礼!

xxx

日期

2.范文:老员工辞职报告书

敬爱的xx:

我很遗憾自己在这个时候向公司提出辞职申请。首先很感谢----总给我在这里工作与学习的机会,和在优秀的领导下与同甘 共苦的同事们一起工作,心里很舍不得,舍不得领导每次的譐譐教诲,舍不得同 事之间的那片真诚和友善。来到-------公司工作快半年了,在这工作的半年里,每次看到----总你哪忙碌 的身影,特别是----月份那样的辛苦,做为员工心里确实难受,怨自己还没有那 份能力,不能为你分忧,心里很难过!

在这半年的工作中,与公司的兄弟姐妹们在一起努力,一起收获,自己也有 过焦虑和自责。在公司家庭和半军事化的管理制度里,一度让我改变了以前的好 些不良习惯。在这里我能够全面学习管理工作,和综合与实践的经验。然而工作 上毫无成熟感总是让自己很彷徨。安装行业有一句话“工作上如果四个月没起色 就该往自己身上找原因”,我深刻的体会到这是对的。或许自己并不适合全面管 理这项工作。当一个人敢于直接的去否定自己能力的一个方面的的时候,会让自 己很痛苦。然而我们总是要面对现实,我想我只有重新回到施工现场,去找属于 自己的定位:做一名好施工员,才是我的选择。从工作到现在一直没有这样的感 觉到艰难过, 曾经让我认为自己很能干, 而如今却让自己深深的忧郁, 不能自拔, 也许我真的要学会慢慢成长。

这个阶段向公司提出辞职,对自己也是一个压力,公司正值用人之际,购物 中心的收尾工作和西区项目的启动, 所有的工作在公司上下同事积极努力下一步 步推进。 也正是考虑到公司今后在工作上安排的合理性, 本着对公司负责的态度, 为了不让公司因我而造成的决策失误,我郑重向公司提出辞职。我想在好些项目 还未正式启动开始之前,公司在项目安排上能做得更加合理和妥当。在公司未批准前,我一定会在公司领导及工程部负责人的安排下,服从领导 安排工作,做好属于自己的所有工作。

此致

敬礼!

xxx

日期

3.范文:老员工辞职报告书

尊敬的 xxx 经理:

我可能会在 x 月份某个您觉得方便的时候离开公司。自从 xxx 年入职以来,我一直都很享受这份工作。转眼快 x 年过去了,我要重新确定我 未来的方向。诚然,论工作环境、团队、压力,甚至个人喜好,我都很满意。但,因为某些 个人的理由,我最终选择了开始新的工作。希望您能早日找到合适的人手接替我的工作。

非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。 在公司的这段经历于我而言非常珍贵。 将 来无论什么时候, 我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。 我确信在公司的这段工作经 历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。祝公司领导和所有同事身体健康,工作顺利,公司生意兴隆,发展越来越好!

此致

敬礼!

xxx

日期

怎么写报告31人觉得有帮助

辞职报告这件事,说复杂也不复杂,说简单,也得花点心思琢磨。老员工辞职,这事肯定不是一时冲动,肯定经过深思熟虑了。既然是给领导看的东西,那就得写得诚恳些,态度明确点。

开头,就得表明自己的身份,比如你是哪个部门的,干了几年之类的。这部分不用太啰嗦,点到为止就行。接着就说说为什么要辞职,这个原因可以是个人发展,也可以是家庭因素,甚至是对现有工作的不满。但这里有个小建议,就是不要直接把不满写得太直白,毕竟这是给人看的,适当留点面子,不然显得不够成熟。

然后就该谈谈工作上的交接了,毕竟老员工走了,手头的事总得有人接手。这部分可以提一下自己负责的主要项目,还有那些未完成的任务。如果能主动提出解决方案,比如谁能接替你的工作,或者需要怎样的配合,这会让领导觉得你很负责任。不过,有时候写的时候可能就会忘记提到一些重要的细节,像是某项重要资料的具体存放位置,这就容易被忽略掉。

最后的部分,可以表达对公司的一些感谢,比如说感谢公司提供的平台,感谢同事们的帮助之类的话。虽然有些人会觉得这些话有点虚,但其实还是挺必要的,毕竟谁也不想给人留下坏印象。当然,写的时候也可能一不小心把“感谢公司”写成“感谢同事”,这种小地方容易搞混,但只要意思差不多就行。

整个报告写完之后,最好多检查几遍,看看有没有错别字,格式是不是整齐。有的人可能会觉得这些小事无所谓,但其实细节决定成败。要是报告里满是错误,那给人的感觉就不太好。而且,有时候写着写着就会忘了检查,结果提交上去才发现问题,这就麻烦了。

【第2篇】关于老员工辞职报告范文850字

尊敬的公司领导:

首先,非常感谢您这五年来对我的信任和关照。这段时间,我认真回顾了这五年来的工作情况,觉得来到贵公司工作是我的幸运,我一直非常珍惜这份工作,这五年多来公司领导对我的关心和教导,同事们对我的帮助让我感激不尽。在公司工作的五年多时间中,我学到很多东西,无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高,感谢公司领导对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。

非常感激公司给予了我这样的工作和锻炼机会。但同时,我发觉自己从事展览行业的兴趣也减退了,我不希望自己带着这种情绪工作,对不起您也对不起我自己。真得该改行了,刚好此时有个机会,我打算试试看,所以我决定辞职,请您支持。

请您谅解我做出的决定,也原谅我采取的暂别方式,我希望我们能再有共事的机会。我会在上交辞职报告后1周后离开公司,以便完成工作交接。

在短短的五年时间我们公司已经发生了巨大可喜的变化,我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。再次抱歉。

此致

敬礼!

申请人:辞职报告

xx.10.30

辞职报告范文(2)

尊敬的领导:

您好!

您们好!

非常感谢公司一直以来对我的信任和关照,感谢给予我发挥个人优势的平台。在公司工作的四年中,各位领导也给了我很多的培育,让我学到了许多,也进步了许多,同时也看到了社会竞争的残酷无情。但由于在公司里得不到我想要的东西,无论是精神上,还是物质生活上。这段时间我心情比较压抑,各方面的压力压得我喘不过气来,正因如此,我作为一名超市店长的热情也渐渐消退了,我不希望自己带着这种情绪去工作,这样只会对不起公司也对不起我自己。而且,我深刻感觉到自己的能力的有限,没办法达到公司需要的要求,在公司的各方面需求上自己能力还不够。所以,自己现向公司提出辞职,望公司能谅解。

我会在最后的这段时间,认真负责的完成最后的工作,划一个完整的句号。本人离职后绝不做出有损公司利益的事,也不向外透露公司内部的情况。我衷心祝愿公司在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!公司领导及各位同事工作顺利!

请公司各领导审查批准!

此致

敬礼!

怎么写报告18人觉得有帮助

写辞职报告这件事,其实每个职场人都会遇到。尤其是做了几年的老员工,心里难免会有各种想法。辞职报告,说白了就是给领导一个交代,同时也是给自己一个台阶下。当然,写的时候不能太随意,得有点讲究。

开头怎么写?

直接点明主题就行。比如说“因个人原因”或者“由于家庭因素”,这些都是比较常见的说法。接着简单说明一下自己的工作情况,比如“在公司已经服务满五年”,这个数字可以根据实际情况调整。但这里有个小地方要注意,有些人可能会忘记写具体时间,这样就显得不够完整了。后面紧接着表达感谢,感谢这段时间公司提供的机会和支持,这一步很重要,毕竟谁也不想给人留下坏印象。

接下来就要谈谈辞职的具体安排了。这部分要明确写清楚辞职日期,最好提前一个月告知公司,这是基本的职业操守。如果觉得自己表达不清楚,可以参考下其他同事是怎么写的。不过有时候人们会忽略一些细节,比如没有标明具体的交接事项,这就可能给后续的工作带来麻烦。所以这部分一定要仔细琢磨,确保没有遗漏。

还有就是结尾部分,一般都会写些祝福的话,像是希望公司越来越好之类的。这里有个小问题需要注意,有些人在写祝福语时会显得过于公式化,给人一种敷衍的感觉。所以写的时候最好能稍微真诚一点,哪怕只是简单的几句话,也能体现出你的态度。

最后别忘了签名和日期,这是最基本的要求。很多人觉得这些不重要,结果到最后才发现漏掉了,这就很尴尬了。另外,写完之后最好自己多检查几遍,看看有没有错别字或者语法上的小毛病,毕竟这种事情马虎不得。

【第3篇】六年老员工的辞职报告范文650字

尊敬的公司领导:

我来公司已六年有余,于公司未做丝毫贡献,已倍感压力,身心疲惫,劳苦不堪。自知志大才疏,学识浅薄,腹内空空,肩负经营之重任,实乃心余力拙,难免贻笑大方,也使同仁受累,使公司受损,故思虑再三,特呈一书,方平心之不安。

工作五余年,言行举止谨小慎微,必恭必敬,惟恐言行不当再遭人嗤,长此下去,堂堂七尺男儿,身无半点血气,做人做事也失去原则。此辞职原因之一。

公司想做业界强者,急需一批高素质人才充斥其中,而我却庸人一个,无才无德,素质低劣,实不忍白拿工资再此度日,恳请离去。此辞职原因之二。

辞职原因三:本人精力不佳,在做经营的同时,没有能力再去做行政人事的工作,后者本人实在没有精力做到公司的要求,望领导谅解。

工作五年,待遇微薄,父母日渐苍老,劳苦一生,本以为该享清福,无奈五年未给他们的生活带来任何改善,再者,家中外无显赫亲戚,内无应门五尺之童,两老冷冷清清,终日四目相对,做儿的在精神和物质上实在愧对他们。每每想此,痛不欲生,再做下去,我与牲畜何异!此辞职原因之四。

在此,我也感谢公司给我不少学习和锻炼的机会,遗憾的是我迎接不了这样的挑战,也许我是一个弱者,不能去面对困难与挫折,没能很好的预料到即将到来的暴风雨,以至于现在让我措手不及,不敢面对重重压力,我只能选择逃避。毕竟我不单单是只为我自己而活,我也有我的家庭,有我的父母,我不能太过于自私,不能为了自己的事业而忽略了他们的感受。如此这样活,脱离了我生活的意义!以上四点,皆肺腑之言,望请批准,在下感激不尽!

辞职人:xx

怎么写报告97人觉得有帮助

辞职报告这事,说起来挺复杂的。先得想清楚为什么要辞职,是因为公司环境不行,还是因为个人发展遇到瓶颈?要是没想明白,写出来的东西就可能东拉西扯,让人摸不着头脑。

写辞职报告时,开头最好简明扼要,说自己已经在公司工作了六年,这段时间学到不少东西,对公司也有感情。接着要说清楚离职原因,比如觉得现有岗位发展空间有限,或者家里有事需要处理之类的。这部分要是写得太含糊,领导看了会摸不着头脑,心里还可能有点疙瘩。

接下来就是表达感谢的部分。这很重要,毕竟这几年跟同事相处下来,大家或多或少都有点交情。可以提到一些具体的项目合作经历,说说那些难忘的合作瞬间。不过这里有个小问题需要注意,有时候写作者可能一激动就把感谢对象搞错了,比如把部门经理写成主管,虽然名字差不多,但职位差得远了去了。

最后这部分,可以谈谈未来的打算,比如说计划去深造一下,提升自己的专业能力,或者转行试试新领域。这部分写的时候要避免太笼统,像是“我想追求更好的生活”,这种话听起来就有点空洞。最好是具体一点,比如明确提到想去考个什么证书,或者准备投身哪个新兴行业。

整份报告写完后,记得检查一下有没有错别字,尤其是涉及到人名、日期之类的关键信息。有时候写作者可能忙中出错,把日期写成上一年的,这就很尴尬了。还有就是格式问题,段落之间要留好间距,不然看起来密密麻麻的,让人看着费劲。

写辞职报告不是件轻松的事,既要体面地离开,又不能显得太过随意。希望以上的建议能帮到那些正准备提交辞职报告的老员工们。

【第4篇】简洁的酒店老员工辞职报告范文1050字

祝公司项目顺利推进创造辉煌,祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里!

您好!作为一名在酒店工作了5年多的员工,我对酒店有着一种格外亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候,都有很多第一次,我当然也不例外。我的第一份工作是在酒店,我最青春的5年也是在酒店度过的。在这里,我学会了很多东西,能够跟同事们在一起工作,我觉得很开心,而且更学到了如何为人、如何处事、如何工作…

在酒店里,领导们也对我十分的关心,从刚进入酒店开始,我就感受到从上至下的温暖。因为我是酒店里年龄最小的,也从来没有在这么大的集体里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我离开……但这种感觉不会随着我的离开而走远,我想我永远也不会忘记,毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。

随着时间的流逝,斗转星移,您多年积累的工作经验与个人才华也得到充分的施展。这时的您已成为我们酒店的总经理。您在上任之后,制定了一系列的政策与方针,重新定位了酒店的经营策略,不断地尝试新的机制与奖励、分配办法,力争让酒店的经济效益不断迈上新高,也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。更让人钦佩的是,在今年的非典时期,同行中大多数都以停业减薪的方式来躲避这场灾难时,您却以审时度势的目光,作出在做好预防工作的同时继续经营的决定,酒店也因此没有为客源的减少而受到大的损失,职工的正常收入与福利也未受到任何的影响。可能这一切的一切在您眼里看来也许只是为员工办了一点实事而已,可在我们眼里,在我们心里都认为这才是一件大事,这才是为员工谋利益的举动,这才是一位被员工在心里面所认可的老总!而我,作为这个集体的一份子,更加感觉到您对员工的关心与培养。

您肯定想到,酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地,人才的培养与发展是不可忽视的环节之一;对于酒店里为数不多的年轻人来说,要想在酒店里得到长足的发展,就必须得到管理的岗位上去锻炼不可。恰恰是在酒店飞速发展的时刻,您也有意识的让我走到了管理的岗上来,希望我从中能够学到一些管理的经验和处理各种关系的办法,为酒店的发展起到应有的作用。这是我人生中的又一个“第一”次,即第一次在工作中得到升职,对于一个初涉社会没多久的年轻人来说,它是一种激励,一种鞭策,一种锻炼,对我而言,这正是您对我工作的一种肯定,给我的一种鼓舞。在这里,我非常感谢您给我的这次机会,也想借此在这里向您说一声:

谢谢!

怎么写报告43人觉得有帮助

写辞职报告的时候,得想清楚自己的处境。毕竟酒店这一行,人来人往挺正常的。我以前在酒店干了好几年,现在要走了,心里还是有点不舍得。辞职报告,不用太复杂,把事情说清楚就行。

开头先表明身份,说自己是某某酒店的老员工,已经在岗多少年了。接着就说因为个人原因,决定辞去目前的工作职务。这里要写得客气点,比如说感谢领导和同事的帮助,也可以说说自己在酒店学到不少东西。这一步很重要,显得有礼貌,也能给领导留个好印象。

接下来要说具体的离职日期,这个得提前通知单位,一般得提前一个月吧。在这段时间里,希望能把手头的工作交接好,把自己的职责范围内的事情处理完。如果能帮忙找接替的人,那最好主动提出来,这也是职业操守的一部分。

最后别忘了加上联系方式,万一工作交接过程中还有事需要沟通。当然,有些人可能觉得这么详细没必要,但我建议还是写全一点。毕竟谁也不能保证以后不会碰到需要这份记录的情况。

写报告的时候,字迹要工整,纸张干净整洁,这是基本的要求。要是手写的,记得不要涂改太多,不然看起来乱七八糟的。电子版的话,格式要规范,段落分明。有时候写着写着,可能会漏掉一些细节,这就得自己多检查几遍。

其实辞职报告写起来并不难,关键是要诚恳。要是写得太敷衍,反而会让领导对你产生不好的看法。我见过有些同事写的辞职信,短短几句就完了,结果给人感觉很草率。所以,该说的话还是要说全,该表达的态度也要表现出来。

【第5篇】关于辞职报告 老员工的辞职报告范文650字

辞职报告范文 老员工的辞职报告

201x年x月x日我来到xx,正式成为xx的一员。对于这一点,真诚的感谢机缘。

截止到今天,已然过去了四年多。在这段时间,和很多优秀的人成为同事,让我受益匪浅,并且我相信在将来也一定会深深的影响我,我诚挚的感谢大家,感谢这个企业中的每一位,因为你们让我成长。

我不喜欢夸大事实,也不喜欢太过谦虚,我会尽力去接近事实,惟其如此,才可能客观。

在这四年之中,我付出了劳动,也得到了回报。但我想,我的付出不足以得到如此之多的回报,感谢xx和所有同事的慷慨。远的我不敢说,至少在xx,xx称得上是慷慨大度,宽容有加。相信同事都了解我,我不会去拍任何人的马屁,何况现在即将离开,更没必要。所以,请相信这句话是我发自肺腑。

有很多优秀的同事,给了我很多帮助,谢谢大家。

虽然我常常自求进步,但因为天性愚钝,无法有力执行领导的工作安排,也不能按期完成销售任务,辜负了领导和同事的期望,对此我自感惭愧。所以我现在提出辞职。

关于现在手头的工作,我会尽快处理完毕并完成交接,主要是xx四月份发的一批货还没收到货款。这个客户和xx的客户都很好,付款及时,彬彬有礼,从他们身上,我也学到了东西,在此示谢。

新招聘的四位同事,很不错,尤其突出的是谢xx,请相信这是我完全出于公心的判断。

虽然中国的法制不完善,守法的成本比违法的成本还要高。但我依然很乐意做一个守法的公民。根据我和公司之间的合同,辞职需以书面形式提出。所以写了这封信。

正式提出辞职。

辞职人:

怎么写报告40人觉得有帮助

辞职报告其实是一份挺重要的文件,尤其对于老员工来说,写得体面些能给自己留下好印象。开头部分最好先把你的职位说清楚,这一步很重要,因为领导得知道你是谁。比如说“本人自某年某月入职公司以来,一直担任某某职务”,这样就显得正式。

接着要说清楚辞职的原因,这里可不能太随便。有些人会说“身体原因”,有些人则会提到家庭因素,但不管怎么说,理由得合情合理。比如可以写“因个人职业规划调整,希望寻求更适合的发展方向”。要是实在不好开口,找个折中的说法也是可以的,毕竟谁也不想闹僵。

然后就是表达感谢的部分了,这部分不能省略。可以说“在职期间承蒙各位领导和同事的关心与帮助,收获颇丰”,这样的措辞既真诚又不会显得肉麻。如果之前有过突出贡献,也可以简单提一下,比如“参与了多个重要项目并取得一定成绩”,这样会让领导觉得你是个有担当的人。

接下来要注意语气,尽量保持平和,别带情绪。可以写“经过慎重考虑,决定于某月某日正式离职”,这句简单明了,既表明态度又留有余地。至于交接工作,记得主动提出来,“如有需要,愿意配合完成后续交接事宜”,这会让领导对你更有好感。

最后这部分有些细节需要注意。比如落款日期,千万不能漏掉。还有签名的地方,最好亲手写,电脑打印的总觉得少了点诚意。另外,写完后最好检查一遍,看看有没有错别字什么的,虽然不是每次都能发现,但多留意总是好的。

写辞职报告的时候,格式和内容都很关键。有的人可能觉得随便写写就行,但这会影响自己的职业形象。所以建议提前想清楚,打好草稿再正式提交。要是觉得自己拿不准,找信任的同事帮忙看看也是个不错的办法。毕竟,给领导的第一印象很重要,尤其是当你打算离开的时候。

【第6篇】公司老员工辞职报告范文700字

"人往高处走,水往低处流"每个人都有这种想法,每个人都想有更好的发展,当有这种机会出现的时候,却苦恼着要如何向自己的上司做一个交待,写一封员工辞职信,对于一些公司的老员工,更是难以开口,因此下面就向老员工们提供一份:公司老员工辞职信范文,希望能助各位一臂之力.

尊敬的陈总:

此刻,我带着复杂而沉重的心情写这封辞职信。您对我的关爱犹如父辈对子女的关爱,让我在这个寒冷的冬季感觉到无限温暖。您期望我能留下来与您一起完成未尽的事业,但昨日与父亲通过电话促膝长聊后,父亲依然坚持自己的意见,认为我奔波在外没有太多的意义,更况家中老人年事已高,期望儿孙能在身边,能有个稳定的工作,最终命我于本周六返家。

这里,没有太多让我留念的地方,除了您。是您把我亲手招聘到公司,让我有机会在一个熟悉的行业中继续追逐着自己的理想,即使工作中犯了点小错,您总是宽容地面对和耐心地指导,从不责备与抱怨;在生活中,您总是以父亲般的关爱对我,让我这个在外的游子深感父亲般的温暖。正是这些,让我在泪水与心痛中下定决心离开和向你递出一封辞职申请,这需要多大的勇气。

公司里从来不缺乏人才,而缺乏善于发现人才的眼睛,我想我的离开,公司很快就会找到更优秀的人才替代我,且我的工作已经告一段落,新的工作还没有开始,正是发现和启用公司已有人才的时候。

您过去是我的领导,现在依然是我的领导,将来即使我不在这里工作,您依然是我的领导!工作中遇到不懂的和不明白的,还期待着您依然以父亲般的长者和领导指导我的工作。

尊敬的刘总,我去意已定,请勿相劝。

祝刘总身体健康,家庭美满幸福。

怎么写报告68人觉得有帮助

在写辞职报告的时候,得想清楚自己的位置,毕竟这是正式文件。开头部分,最好简单点,直接表明自己的身份和职位,这样领导一看就知道是谁写的。接着说说辞职的原因,这很重要,但别太啰嗦,点到为止就好。有些人喜欢用一些比较文艺的话来表达心情,这其实没什么必要,直接讲清楚情况就行。

写辞职信的时候,要注意语气平和,态度真诚。如果是因为个人发展的问题,可以说说自己对未来职业规划的想法,这会让领导觉得你是个有想法的人。不过,有时候写的人会忘记检查一下格式,比如日期和签名的位置,这可不太好。另外,提到工作上的事情时,尽量保持客观公正,别带太多情绪。

有的同事可能会担心写辞职信会影响以后的职业生涯,其实大可不必太过紧张。只要把自己的态度摆正了,言辞得体,领导一般都会理解的。当然,写完之后最好找人帮忙看看,有时候自己看不出来的小问题,别人一眼就能发现。

辞职信,虽然不是什么特别复杂的东西,但也不能马虎对待。有些人会觉得自己写的东西没问题,结果一交上去才发现漏掉了重要的信息。所以,写完之后多检查几遍总是没错的。还有,有的人会在信里夹杂太多私人情感,这会让领导觉得不太专业。保持一个恰当的距离,既表达了你的意愿,又不失礼貌,这才是关键。

【第7篇】酒店优秀老员工的辞职报告范文1650字

酒店优秀老员工的辞职报告范文

酒店辞职报告的范本一

尊敬的王总:

作为一名在酒店工作了七年多的员工,我对酒店有着一种格外亲切的感觉。 作为一名在酒店工作了七年多的员工,我对酒店有着一种格外亲切的感觉。

每一个人在他年轻的时候,都有很多第一次,我当然也不例外。我的第一份工 作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里,我学会了很多东西, 作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度过的。

在这里,我学会了很多东西, 能够跟同事们在一起工作,我觉得很开心,这里的每一位都是我的大哥大姐, 能够跟同事们在一起工作,我觉得很开心,这里的每一位都是我的大哥大姐, 我的叔叔阿姨,是他们教给了我在学校里面学不到的知识,如何为人、 我的叔叔阿姨,是他们教给了我在学校里面学不到的知识,如何为人、如何处 如何工作。

在酒店里,领导们也对我十分的关心,从刚进入酒店开始,我就感受到从上至下的温暖。因为我是酒店里年龄最小的,也从来没有在这么 我就感受到从上至下的温暖。因为我是酒店里年龄最小的,也从来没有在这么 大的集体里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被呵护的.感觉。 大的集体里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被呵护的感觉。

这是一种以前在集体里未曾有过的感觉,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我离开……但这种感觉不会随着我的离开而走远,我想我永远也不会忘记,毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。

恳请公司接受我的辞职请求!

此致

敬礼!

辞职人:

xx年x月x日

酒店辞职报告的范本二

尊敬的领导:

您好!自进世博酒店以来,让我学到了很多知识,您好!自进世博酒店以来,让我学到了很多知识,在 此非常感谢世博酒店对我的细心栽培。非常感谢世博酒店对我的细心栽培。我是带着复杂的心情写这封辞职信的 由于您对我的信任,并且在短短的时间内获得了许多机遇 和挑战。经过这半年多的时间在酒店从事迎宾工作,使我学到了很多关于迎宾的岗位知识、也积累了一定的经验。对此我深怀感激!由于个人的原因,我不得不向酒店提出申请,并希望能于 10 月 15 日正式离职。对于由此给酒店造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望酒店能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。谢谢!

此致

敬礼!

辞职人:

xx年x月x日

酒店辞职报告的范本三

尊敬的领导:

您好!首先,非常感谢您们这些年来对我的信任和关照。

这段时间,我认真回顾了在酒店这些年来的工作情况,觉得来xx酒店工作是我的幸运,一直以来我也非常珍惜这份工作,而且多年来领导们对我的关心和教导也让我感激不尽。在xx酒店工作的这段时间,我学到很多东西,无论是业务技能方面还是做人方面都有了很大的改善,这些都得益于酒店对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激这份工作给予了我很好的锻炼机会,但很遗憾,我因为身体健康原因对这份工作心有余而力不足,而长时间的工作也让我的的身体有点吃不消。故我决定辞职,请领导们谅解。

此致

敬礼!

辞职人:

xx年x月x日

酒店辞职报告的范本四

尊敬的xx:

您好!

在公司工作的这段时间里,我很荣幸得到了各位领导和同事们的照顾,工作上,我学到了许多宝贵的经验和实践技能;在生活上,得到各级领导与同事们的关照与帮助;思想上,得到领导与同事们的指导与帮助,有了更成熟与深刻的人生观。工作的这段时间,将是我最珍贵的一笔财富。

随着时间推移,越来越深感自身专业知识的薄弱,所以想自己有必要再去学点有关本专业的知识,请公司领导给予支持和理解,准予我的辞职申请!

在这里,特别感谢公司领导及各位同事在过去的工作、生活中给予的大力扶持与帮助。尤其感x总一直以来的关照、指导以及对我的信任和在人生道路上对我的指引。感谢所有给予过我帮助的同事们。

急切盼望领导批准我的辞职信,并协助我办理相关的辞职手续,在没离开公司只前,我还是会认真坚守在原来的工作岗位上。祝您身体健康,事业顺心、蓬勃发展! 祝同事们工作愉快;祝公司大展宏图!

此致

敬礼!

辞职人:

xx年x月x日

怎么写报告36人觉得有帮助

关于辞职报告的撰写,尤其是酒店这类服务行业的老员工提出辞职,这是一件需要认真对待的事情。毕竟在这个岗位待久了,对同事、领导甚至整个单位都有了感情,直接离开难免有些不舍。所以,辞职报告不仅是表达个人意愿的一份文件,也是体现职业素养的重要部分。

写辞职报告的时候,得先把格式弄清楚。开头这部分,你要表明自己的身份,比如“本人某某某”,接着写清楚职位,就是你在酒店里的具体工作角色。然后,说明自己因为什么原因决定辞职,这一步很重要。比如可能是家里有事不得不回去处理,或者是为了追求更高的职业发展。这里有个小细节需要注意,写原因的时候,尽量不要涉及负面情绪,比如埋怨公司之类的,这样显得不够专业。要是实在不好措辞,就简单说一下自己的职业规划,比如说想要换一个更适合自己的平台。

接下来这部分,可以稍微提一下自己在职期间的一些感受。既然是老员工了,肯定为公司做过不少贡献,既然要走了,不妨说两句感谢的话,给领导和同事们留个好印象。当然,这一步不是必须的,如果你觉得说太多会让自己显得矫情,那就可以省略掉。不过,有时候写作者可能在这里犯了个小错,把“感言”写成了“感想”,虽然不影响理解,但仔细看的话会发现不太对劲。

最后的部分,就是表明自己的态度了。比如说愿意配合完成交接工作,确保不会影响到酒店的正常运营。这一步也很关键,毕竟作为老员工,你的责任心在这时候能体现得很到位。如果有可能的话,还可以主动提出一些后续工作的建议,这样会让领导对你留下更好的印象。

至于具体该怎么写,这里没有固定模式。毕竟每个人的情况都不一样,写出来的内容自然也会有所差异。但有一点可以确定的是,辞职报告一定要真实,不能掺杂虚假的信息。如果有人想伪造一份辞职信去蒙混过关,那是绝对不行的。还有,记得在提交之前多检查几遍,特别是那些容易混淆的字眼,比如“已经”和“以经”,要是搞错了,就会闹笑话了。

写辞职报告的时候,语言要简练,不用太复杂。要是写得太啰嗦,反而会让人觉得你不专业。而且,有些人可能会习惯性地用一些大词儿,像是“卓越贡献”“无与伦比”之类,其实这些词儿用多了反而显得虚伪。还不如实事求是地说说自己做了哪些事情,得到了什么样的结果。毕竟,诚实是最基本的原则。

【第8篇】老员工辞职报告模板范文600字

尊敬的领导:

首先,我想感谢xx给我的工作机会,感谢在xx工作的时光。我对这宝贵的时光充满着感情。

进入xx是我第一份正式的工作,从XX年1月进入公司,到现在已经十年有余,一直还记得最初面试,复试,实习的点点滴滴。正是这十年多的时间,让我完成了从一个学生到一个社会人的转变,正是这是你年多的时间,让我学到了太多终身受益的知识,锻炼了自己多方面的能力,也正是在这十年多的时间里,我真正成长和成熟起来。同时,也正是因为这是成长的十年,整个过程有成绩也有遗憾,这些遗憾,才是我真正学东西的地方,但是这些遗憾不可避免地阻碍了我的发展,对此,我深感惋惜。

继续下去,我怕自己会丢掉原有的激情和责任感,这对于公司和我个人的发展都是不利的。因此,我决定离开,虽然我依然怀念着这个团队。但我坚信,没有了我,会有更优秀的人才补充上来,这个团队依然是充满了活力与拼搏。

我也愿意把这种离开看做是一次失败,失败并不完全是一件坏事,因为只有失败才能够让人学到足够的东西,也只有失败,才有能力把人最终引向成功。我会重新调整自己,继续以后的生活和工作,我会用我的青春和热血去追求每一缕属于理想的阳光。

最后,我想感谢同事们的关心和帮助,感谢领导的提携和照顾。没有你们,我不可能有这么丰富和美好的一个回忆。

祝愿公司在以后的日子里稳步发展,祝领导和同事在以后的日子里工作顺利。

此致

敬礼!

辞职人:×××

××年××月××日

怎么写报告26人觉得有帮助

关于辞职报告的写法,我觉得有不少讲究。不少人都觉得辞职报告没什么技术含量,随便写几句就行,其实不然。辞职报告虽然简单,但写得不好可能会给人留下不太好的印象。

开头怎么写?

得把自己的名字和职位写清楚。比如,“我是某某部门的某某某”,这一步千万不能省略。接下来就是表明自己的态度,说自己因为某些原因决定离开当前的工作岗位。这部分可以用比较正式的语气,比如说“鉴于个人职业规划的原因”,这样显得比较专业。

接着就该说说具体的情况了。比如工作了多久,这段时间里学到了什么,对公司有什么看法之类的。这部分可以稍微带点感情色彩,但不宜过多。要是写得太煽情,反而可能让人觉得不够成熟。我见过一些人写辞职报告时,满篇都是感恩的话,结果给人感觉有点敷衍。

然后就是表达感谢的部分。工作期间肯定得到了很多帮助和支持,这时候得提一下。可以写“在此期间承蒙领导和同事们的关照”,然后再加一句“深表感激”。这样的表述既得体又不失礼貌。

最后的部分就是交代后续事宜。比如交接工作的安排,或者对公司的祝福。这部分不用太啰嗦,简单明了就好。比如说“希望公司未来的发展越来越好”,这句就能起到一个收尾的作用。

需要注意的是,写辞职报告的时候,语气一定要真诚。如果写得太过生硬,可能会影响人际关系。有些人写辞职报告时,喜欢用一些很官方的措辞,这样虽然显得正式,但可能少了点人情味。

还有就是格式问题。虽然辞职报告不像正式文件那样严格,但也得注意排版。段落分明一点,字迹工整一些,这样看起来会更舒服。如果字迹潦草,可能会让人觉得不够认真。

书写注意事项:

写辞职报告的时候,最好能提前几天提交给上级。这样能让对方有充足的时间安排接替人选。有些人在辞职前什么都不说,直接一走了之,这种做法不太好。当然,也有人会担心提前说出去了影响自己的职业发展,但我觉得坦诚一点更好。

《老员工辞职报告书范文(精选8篇).doc》
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